Zdravstveni dom Ljubljana
Zdravstveni dom ljubljana vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E018025 Višji zdravnik specialist PPD3– M/Ž visokošolska 2. stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) Medicinastrokovni in specialistični izpitlicenca s področja družinske medicinedopolnjenih najmanj 12 let delovnih izkušenj po opravljenem strokovnem izpituIŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas, 4-mesečno poskusno delo, zahtevane delovne izkušnje 12 let, delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik(Zdravstveno varstvo odraslih).Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 14.08.2026 preko portala MojeDelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: RB14587.
Objavljeno pred: 1 dan
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
ZBIRANJE, EVIDENTIRANJE, RAZPOREJANJE, Arhiviranje in odstranjevanje biološkega - Materiala ter priprava materiala in vzorcev za analizo po; Ustreznih navodilih; Samostojno izvajanje osnovnih laboratorijskih preiskav različnega biološkega materiala ter izvajanje zahtevnejših laboratorijskih preiskav; Po ustreznih navodilih; Urejanje delovnega okolja in vzdrževanje opreme rokovanje z reagenti/Kemikalijami testiranje in uvajanje nove medicinske opreme in; Aparatov po navodilih; Izvajanje notranje/Zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti, Izboljšavah in standardizaciji laboratorijskih preiskav po; Navodilih izobraževanje in mentorstvo pripravnikom ter osebam na usposabljanju; Izvajanje del in nalog s področja flebotomije in/Ali izvajanje raziskovalne dejavnosti - Klinične raziskave (Priprava materiala in analiza) IN/ALI; Izvajanje preiskave diferencialne krvne slike-PATOLOGIJA-Mikroskopski pregled krvnega zamaza in/Ali izvajanje pregleda semenskega izliva; Z morfologijo in/Ali delo v akreditiranem laboratoriju ali nacionalnem laboratoriju in/Ali delo v presejalnih programih; Vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije po navodilih ostala strokovna dela po navodilu vodje Zahtevana raven izobrazbe Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba Laboratorijski tehnik tehnik laboratorijske biomedicine Zahtevana kvalifikacija Strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti in vpis v register iz področja dela Zahtevana dodatna znanja/pogoji izpolnjevanje kriterijev iz 12. člena Aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Ur. l. RS, št. 165/2022) Stopnja znanja slovenskega jezika raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira
KOROŠKI DOM STAROSTNIKOV, DRAVOGRAD
Priprava in sklenitev osebnih načrtov, Skrb za usklajenosti in strokovnost opravljanja oskrbe spremljanje ustreznosti izvajanja dolgotrajne oskrbe glede na potrebe uporabnika sodelovanje in povezovanje s socialno mrežo uporabnika, Družino uporabnika izvajanje kontrole nad beleženjem in poročanjem zaposlenih ključnim institucijam (ZZZS, MSP, IRSSV, ..) Organizacija timskega dela s področnimi koordinatorji načrtovanje in organizacija supervizije za zaposlene izvajanje informativnih stikov pred sprejemom, Nudenje informacij bodočim uporabnikom, Priprava za odločanje, Vodenje in urejanje dokumentacije sprejem in strokovna pomoč ter podpora pri vključevanju v okviru osebnega načrtovanja, Evalvacij in potrebe po spremembi storitev ali namestitve, S poudarkom na celostnem pristopu upoštevajoč uporabnikove potrebe skrb za opravljanje storitev do v skladu z osebnim načrtom in vodenje elektronske evidence opravljenih storitev do in mesečno poročanje sodelovanje z drugimi zavodi in organizacijami sodelovanje z ostalimi strokovnimi službami znotraj zavoda priprava strokovnih mnenj, PREDLOGOV, UKREPOV, Analiz in poročil urejanje in vzdrževanje strokovne dokumentacije ter evidenc izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom in veljavno zakonodajo na področju dolgotrajne oskrbe izvajanje ostalih del in nalog po zdosk-1 In zsv ter po navodilu nadrejenega. POGOJ: Strokovni izpit iz socialnega varstva Strokovni izpit iz socialnega varstva Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Zdravstveni dom Trbovlje, TRBOVLJE
Predhodni pregledi, Predhodni specialni pregledi, Obdobni pregledi, Obdobni ciljani pregledi, Ostali preventivni zdravstveni pregledi, Kontrolni preventivni zdravstveni pregledi, Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu. Seznanjanje delavcev s tveganji, Ki so povezana z njihovim delom na delovnem mestu ter opravljanje naloge zdravstvene vzgoje delavcev. Svetovanje glede poteka delovnega procesa. Spremljanje stanja v zvezi s poškodbami pri delu in poklicnimi boleznimi ter boleznimi v zvezi z delom, Odkrivanje vzrokov zanje in priprava poročil za naročnika s predlogi ukrepov. Opravljanje preventivnih zdravstvenih pregledov delavcev v skladu s posebnimi predpisi. Izvajanje zdravstvenega varstva poklicno obolelih delavcev. Ugotavljanje in preučevanje vzrokov za nastanek poklicnih bolezni in bolezni v zvezi z delom. Ugotavljanje vzrokov za nastanek delovne invalidnosti ter predlaganje ukrepov za njihovo obvladovanje oz. PREPREČEVANJE, Sodelovanje v procesu rehabilitacije ter svetovanje pri izbiri drugega ustreznega dela. Sodelovanje pri ocenjevanju tveganja na delovnem mestu v delovnem okolju. Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Center za socialno delo Gorenjska, KRANJ
- Opravljanje najzahtevnejših nalog na področju dolgotrajne oskrbe - Informiranje in svetovanje glede pravic do dolgotrajne oskrbe vlagateljem, UPRAVIČENCEM, Njihovim svojcem in drugim - Vzpostavljanje prvega stika z zavarovanimi osebami in njihovimi svojci in vzpostavljanje ter razvijanje delovnega odnosa z uporabniki in njihovimi svojci - Vodenje in odločanje v postopku ugotavljanja upravičenosti do pravic do dolgotrajne oskrbe - Priprava načrta priporočljivih storitev - Zagotavljanje podpore upravičencem pri odločanju o tipu storitve, Ki si jo želi, In usmerjanje v storitve dolgotrajne oskrbe - Sodelovanje s koordinatorjem dolgotrajne oskrbe, Z izvajalci storitev in drugimi akterji - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja. Smer izobrazbe: v skladu z 69.čl. ZSV. Delovne izkušnje 3 leta na področju izvajanja storitev DO, socialnega varstva ali zdravstva, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljeno usposabljanje za oceno upravičenosti in uporabo ocenjevalne lestvice, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc
Lek farmacevtska družba d.d.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
OSNOVNA ŠOLA HORJUL, HORJUL
Poučevanje fizike in dejavnosti razširjenega programa Pričetek dela je 1. 9. 2026. Nujno je potrebno priložiti: - življenjepis, - fotokopijo diplome o pridobljeni izobrazbi, - fotokopijo strokovnega izpita za področje vzgoje in izobraževanja, - potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen »varstva otrok in mladoletnikov«, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev, - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na naslov [email protected]. V prijavi obvezno navedite številko obvestila o prostem delovnem mestu, na katerega se prijavljate. Kandidat naj navede elektronski naslov in telefonsko številko za obveščanje. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali.
HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Različna dela v proizvodnji, Izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji in navodilih vodje, Skrb za prvi nivo vzdrževanja strojev, Naprav in priprav, Upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, Požarne varnosti in okolja, Druga dela po navodilih vodje. PRIČAKUJEMO: Zaključeno vsaj OŠ, natančnost in odgovornost. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, takojšnji pričetek z delom, urejeno in prijetno delovno okolje, mesečno stimulativno plačilo, delo v dveh izmenah. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OSNOVNA ŠOLA MILKE ŠOBAR-NATAŠE ČRNOMELJ, ČRNOMELJ
Nega in varstvo otrok s posebnimi potrebami, Delo po ldn šole pričetek dela 01.09.2026, Prošnji priložite potrdilo o izobrazbi, Potrdilo iz kazenske evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivosti, Ne starejši od treh mesecev, Ki ga izda ministarstvo za pravosodje, Ter potrdilo okrajnega sodišča, Da niste v kazenskem postopku
Objavljeno pred: 4 dni
OSNOVNA ŠOLA IVANA BABIČA-JAGRA MAREZIGE, MAREZIGE
Poučevanje matematike in računalništva, Izvajanje individualne in skupinske pomoči, Izvajanje jutranjega varstva ter druga dela in naloge v skladu z aktom o sistemizaciji del in nalog oš ivana babiča - Jagra marezige. Kandidat mora predložiti fotokopijo potrdila o izobrazbi, POTRDILO, Da ni v kazenskem postopku ter potrdilo o nekaznovanosti (namen: varstvo otrok in mladine).
Objavljeno pred: 1 dan
Zaposlen na tem delovnem mestu opravlja dela in naloge določene v predpisih s področja vzgoje in izobraževanja v letnem delovnem načrtu in opisu del in nalog v aktu o sistemizaciji. Ključne naloge in odgovornosti: Izvajanje vzgojno-Izobraževalnega dela pri predmetnem pouku ter dejavnostih razširjenega programa, Priprava in načrtovanje učnega procesa ter spremljanje in vrednotenje napredka učencev, Sodelovanje s starši, Strokovnimi delavci in drugimi deležniki v šoli, Vodenje predpisane pedagoške dokumentacije, Sodelovanje pri organizaciji in izvedbi šolskih dejavnosti (Šola v naravi, Dnevi dejavnosti, PRIREDITVE, Tekmovanja ipd.), Opravljanje dežurstev, Varstva učencev ter drugih nalog v skladu z letnim delovnim načrtom in navodili ravnatelja. K prijavi na prosto delovno mest priložite življenjepis, dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu, ter potrdila: o nekaznovanosti; da oseba ni v kazenskem postopku in potrdilo zoper spolne nedotakljivosti. Potrdila naj ne bodo starejša od 30 dni.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- ORGANIZ.Nadzor in izvaj.ODVZEMA, SORTIRANJA, Evidentiranja in arhivir.BIOL.MATERIALA, - Samostojno izvajanje zahtevnejših in najbolj zahtevnih lab.Preiskav različnega biol.MATERIALA, Potrjevanje rezultatov izvedenih preiskav, Samostojno uvajanje osnovnih lab.PREISKAV (VERIFIKACIJE), SODELOV.Pri uvajanju zahtevnejših in najbolj zahtevnih lab.PREISKAV, Vrednotenje rezultatov lab.PREISKAV, - Urejanje delov.OKOLJA, Kontrola pripravljenosti delov.PROSTOROV, MATERIALOV, Aparatur in pripomočkov za delo, Rokovanje z reagenti/KEMIKALIJAMI, Vzdrževanje opreme, Testiranje in uvajanje nove opreme, Analizatorjev po navodilih, Sodelovanje pri organiz.Dela v lab., -Izvajanje notranje/Zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti, Sodelovanje pri izboljšavah in standardizaciji lab.PREISKAV, Sodelovanje pri organizaciji in izvajanju razisk.DELA, Izobraževanje in mentorstvo priprav.Ter osebam na usposabljanju, - Vodenje ustrezne lab.DOKUMENT.In različnih registrov ter priprava statist.In drugih poročil, Pisanje postopkov dela po navodilih, Ostala strok.Dela po navodilu vodje, - Izvajanje del in nalog s področja flebotomije in/Ali delo v urgen.LAB.OZ.V LAB., Ki pokriva službo 24 Ur na dan in/Ali izvajanje razisk.DEJAVNOSTI-KL.RAZISKAVE (Priprava materiala in analiza) IN/Ali izvajanje preiskave diferenc.Krvne slike-PATOLOGIJA-Mikroskopski pregled krvnega zamaza in/Ali delo v lab.Za patolog.IN/Ali izvajanje mikroskop.Pregleda kostnega mozga in/Ali delo v akred.LAB.IN/Ali delo v presejalnih programih Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), Magistrsko izobraževanje (druga bolonjska stopnja)/magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: MAG. Laboratorijske biomedicine /2.bol.st/, Poklic s področja farmacije, BIOKEMIJE, KEMIJE, BIOLOGIJE, MIKROBIOLOGIJE, BIOTEHNOLOGIJE (univ. izob. ali 2.bol.st.). Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti in vpis v register iz področja dela Zahtevana dodatna znanja/pogoji: izpolnjevanje kriterijev iz 16. člena Aneksa h kol. pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Ur. l. RS, št. 165/2022), vsaj dve izobraževanji iz strokovnih vsebin za delo v laboratoriju na določenem delovnem področju - potrjeno z dokazili
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
– Izvajanje osnovnih in specialnih diagnostičnih preiskav v radiologiji v skladu z dobro radiološko prakso, Delo v timih – Priprava pacienta na radiološko preiskavo, Spremljanje njegovega stanja med preiskavo, Ustrezno ukrepanje v primeru nujne intervencije urejanje in vzdrževanje delovne dokumentacije – Izvajanje delovnih protokolov v skladu z dobro radiološko prakso ter zagotavljanje kakovosti na področju klasične radiologije – Izvajanje ukrepov iz varstva pri delu na področju radiologije s posebnim poudarkom na varstvu pred ionizirajočimi sevanji v skladu z zvisjv – Skrb za pravilno delovanje radiološke opreme, Sodelovanje pri osnovni pedagoški dejavnosti na delovnem področju – Strokovna usposobljenost za rokovanje z diagnostičnimi aparati na delovnem mestu – Poznavanje programskih orodij pri radioloških aplikacijah na delovnem področju in osnovnih programskih orodjih za pisarniško delo – Sposobnost opravljanja dela s pacienti, Poškodovanci ali varovanci s posebnimi potrebami ali omejitvami, Delo z otroki – Usposobljenost za delo na dveh ali več rtg aparatih Od kandidatov se pričakuje visoka strokovna izobrazba zdravstvene smeri, opravljen strokovni izpit, opravljen strokovni izpit iz varstva pred sevanji in do dve leti delovnih izkušenj. Kandidati naj k vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev in se sklicujejo na registrsko številko objave. Ob zaposlitvi bo delo predvidoma potekalo v enoti Center - radiološka dejavnost (delo na skeletnem, pljučnem in zobnem rentgenu ter mamografiji).
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
Pod mentorstvom: Opravljanje zahtevnih nalog, Katerih izvajanje prinaša tveganje in odgovornosti, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine-Statusna razmerja, Varstvo otrok in družine, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj, Mnenje sodišču v postopku deložacije, Materialne pravice – Pravice iz javnih sredstev, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024). Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Pogoj: prva zaposlitev v socialnem varstvu. Trajanje zaposlitve je do oprave strokovnega izpita iz socialnega varstva oz. 6 ali 9 mesecev, skladno z 69. členom ZSV. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila, s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev objavljenih v razpisu. Prijave sprejemamo na elektronskem naslovu: [email protected]
DOM STAREJŠIH OBČANOV ILIRSKA BISTRICA, ILIRSKA BISTRICA
Vodenje zavoda - Celotno besedilo javnega razpisa je dostopno na naslednji povezavi: https://www.dso-ilb.si/wp-content/uploads/2026/07/direktor2026.pdf Za direktorja zavoda je lahko imenovan kandidat, Ki poleg splošnih pogojev, Ki jih določa delovno pravo, Izpolnjuje še pogoje določene v 56. IN 57. Členu zakona o socialnem varstvu (UR.L. RS, ŠT. 3/07 – UPB, S spremembami in dopolnitvami v nadaljnjem besedilu: ZSV) IN IMA: - Visoko strok. Ali univ. Izobrazbo iz 69. Člena tega zakona in 5 Let delovnih izkušenj ali - Visoko strok. Ali univ. Izobrazbo in 5 Let delovnih izkušenj na področju dejavnosti socialnega varstva ali druge dejavnosti, Ki je povezana s socialno varstveno dejavnostjo ali- Višjo strok. Izobrazbo iz 69. Člena tega zakona in 20 Let delovnih izkušenj, Od tega najmanj 5 Let na vodilnih in vodstvenih delovnih mestih na področju dejavnosti soc. VARSTVA- Opravljen strokovni izpit iz področja socialnega varstva - Opravljen program za vodenje socialnovarstvenega zavoda, Ki je določen s strani socialne zbornice oziroma mora le tega opraviti v roku enega leta od začetka opravljanja nalog direktorja, - Potrdilo o nekaznovanosti, - SOGLASJE, Da se lahko osebni podatki kandidata javno obravnavajo na seji sveta zavoda doma starejših občanov ilirska bistrica in v kolikor bo kandidat izbran, Posredujejo v mnenje občini ilirska bistrica za podajo mnenja pristojnemu ministrstvu. Kandidati pošljejo pisne prijave z dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev in kratek življenjepis z opisom dosedanjih delovnih izkušenj ter program dela in razvoja doma starejših občanov ilirska bistrica za naslednje mandatno obdobje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Kot strokovnjak za prenos v industrijsko proizvodnjo in industrializacijo medicinskih pripomočkov boste odgovorni za vodenje projektov povečanja obsega proizvodnje in industrializacije medicinskih pripomočkov ter komponent kombiniranih izdelkov, od izdelave komponent z brizganjem do njihove sestave in pakiranja. Vaš doprinos k delovnem mestu: Univerzitetna izobrazba s področja strojništva, industrijskega inženirstva, elektrotehnike (upoštevajo se tudi druge ustrezne smeri), farmacije, naravoslovja ali druga primerljiva izobrazba. Najmanj 10 let izkušenj na področju proizvodnih procesov medicinskih pripomočkov (upoštevajo se tudi druge relevantne izkušnje).Izkušnje z obvladovanjem razvoja medicinskih pripomočkov (Design Control).Izkušnje s procesi brizganja plastike ali procesi sestavljanja medicinskih pripomočkov (zaželene so izkušnje na obeh področjih).Poglobljeno poznavanje zahtev GxP, upravljanja tveganj kakovosti (Quality Risk Management), široko tehnično oziroma IT znanje ter usmerjenost v nenehne izboljšave. Aktivno znanje angleškega jezika, tako pisno kot ustno, ter odlične komunikacijske sposobnosti. Izkušnje z delom v večkulturnem, samostojno organiziranem in usmerjanem timu. Kaj nudimo: Lokacija dela: Ljubljana Vrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Predvideni tedenski delovni čas: 40 ur Plačni razpon (letna bruto plača): €65, 840 – €98, 760 EUR* *Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plače. Regres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450, 00 EUR (neto).Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto).OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG.Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače. Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mesto. Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 22.07.2026. Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 5 dni