Zaposlitev "višji svetovalec z" v "ljubljana"

VAROVANJE OSEB IN PREMOŽENJA. IZVAJANJE DEL PREVOZNIKA/SPREMLJEVALCA V SKUPINAH PREVOZA IN VAROVANJA DENARJA TED DRUGIH VREDNOSTNIH POŠILJK, IZVAJANJE VARNOSTNIH INTERVENCIJ NA VAROVANIH OBMOČJIH, PO NAROČILO VARNOSTNO - NADZORNEGA CENTRA IN SKLADNO Z NAVODILI, OBVEŠČANJE O OPAŽANJIH, UKREPIH IN DOGODKIH NA VAROVANEM OBMOČJU, IDR VSAJ II. STOPNJA IZOBRAZBE, KONČANA SREDNJA ŠOLA ZA POKLIC VARNOSTNIKA ALI NPK VARNOSTNIK - V KOLIKOR GA NIMATE, GA LAHKO OPRAVLJATE PRI NAS. DINAMIČNA, SAMOSTOJNA, NATANČNA OSEBA S POZITIVNIM ODNOSOM DO DELA IN LJUDI. ODGOVORNOST IN ZANESLJIVOST. NEKAZNOVANOST. OBVEZEN IZPIT B KATEGORIJE. OPRAVLJEN PREIZKUS ZNANJA O ROKOVANJU Z OROŽJEM. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 mesec

- IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO - IZVAJANJE URGENTNE SLUŽBE - DOSEGANJE STANDARDOV IN NORMATIVOV DELA ZDRAVNIKA - PRENOS ZNANJA NA DRUGE ZDRAVNIKE IN ZDRAVSTVENE DELAVCE - AKTIVNO SODELOVANJE Z ZDRAVNIKI IN DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI DELAVCI RAZLIČNIH SPECIALNOSTI IN RAZLIČNIH RAVNI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI - KREATIVNOST IN KOMUNIKATIVNOST - KREPITEV TIMSKEGA DELA - SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU, UPOŠTEVAJE SORAZMERNOST MED STROŠKI VPELJAVE IZBOLJŠAV IN UČINKOVITOSTJO DIPLOMA, STROKOVNI IN SPECIALISTIČNI IZPIT, LICENCA S PODROČJA DRUŽINSKE MEDICINE, DOPOLNJENIH NAJMANJ 12 LET DELOVNIH IZKUŠENJ PO OPRAVLJENEM STROKOVNEM IZPITU. Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik. Gre za delo v Zdravstvenem varstvu odraslih. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

- IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO - IZVAJANJE URGENTNE SLUŽBE - DOSEGANJE STANDARDOV IN NORMATIVOV DELA ZDRAVNIKA - PRENOS ZNANJA NA DRUGE ZDRAVNIKE IN ZDRAVSTVENE DELAVCE - AKTIVNO SODELOVANJE Z ZDRAVNIKI IN DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI DELAVCI RAZLIČNIH SPECIALNOSTI IN RAZLIČNIH RAVNI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI - KREATIVNOST IN KOMUNIKATIVNOST - KREPITEV TIMSKEGA DELA - SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU, UPOŠTEVAJE SORAZMERNOST MED STROŠKI VPELJAVE IZBOLJŠAV IN UČINKOVITOSTJO LICENCA S PODROČJA PEDIATRIJE. Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik. Gre za delo v Zdravstvenem varstvu predšolskih otrok. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

IŠČEMO KOMUNIKATIVNO, AMBICIOZNO IN PRODAJNO USMERJENO OSEBO ZA DELO V KONTAKTNEM CENTRU. NALOGE:- TELEFONSKA KOMUNIKACIJA S STRANKAMI,- PREDSTAVITEV BREZPLAČNIH STORITEV ZA OPTIMIZACIJO STROŠKOV GOSPODINJSTVA,- UGOTAVLJANJE POTREB STRANK IN SVETOVANJE,- VODENJE EVIDENC IN SPREMLJANJE STRANK, - DOSEGANJE PRODAJNIH CILJEV,- SODELOVANJE Z EKIPO PRI IZBOLJŠEVANJU PRODAJNIH REZULTATOV. DELO POTEKA V PRIJETNEM IN UREJENEM DELOVNEM OKOLJU. IŠČEMO OSEBE Z ŽELJO PO UČENJU, RAZVOJU PRODAJNIH VEŠČIN IN DOSEGANJU NADPOVPREČNIH REZULTATOV. Od kandidata pričakujemo odlične komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop po telefonu, prodajno naravnanost, željo po doseganju rezultatov ter odgovoren odnos do dela. Prednost imajo kandidati z izkušnjami v prodaji, telekomunikacijah ali kontaktnem centru. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

- SVETOVANJE O VELJAVNOSTI IN TOLMAČENJE VSEBINE PRAVNIH PREDPISOV - SAMOSTOJNO IZVAJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG NA CELOTNEM PRAVNEM PODROČJU - ZASTOPANJE PO POOBLASTILU Od kandidatov se pričakuje visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba ter opravljen pravniški državni izpit. Kandidati naj k vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev in se sklicujejo na registrsko številko razpisa. Ob zaposlitvi bo delo potekalo na enoti Uprava, Metelkova ulica 9, Ljubljana.

Objavljeno pred: 2 tedna

DELA IN NALOGE PO SISTEMATIZACIJI DELOVNIH MEST nekaznovanost, pedagoško-andragoška izobrazba, strokovni izpit

Objavljeno pred: 1 teden

V SVOJI EKIPI IŠČEMO ZANESLJIVE POSAMEZNIKE, KI SO PRIPRAVLJENI PRISPEVATI K ZAGOTAVLJANJU VARNOSTI IN REDA IN BI ŽELELI PRIDOBITI NPK CERTIFIKAT ZA VARNOSTNIKA. POGOJI ZA PRIČETEK: DRŽAVLJANSTVO REPUBLIKE SLOVENIJE ALI DRŽAVE ČLANICE EU, NEKAZNOVANOST, STAROST NAJMANJ 18 LET, ZNANJE SLOVENSKEGA JEZIKA, ZDRAVSTVENA ZMOŽNOST, OSNOVNA RAČUNALNIŠKA PISMENOST. Naša ekipa je strokovna, optimistična in podpiramo medsebojno motivacijo. Poleg tega nudimo dobre stimulacije, super delovno uniformo, zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas ter varnost zaposlitve. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Fiksno in zanesljivo plačilo, dodatna stimulacija na uspeh, strukturirano in plačano uvajanje, izključno dolgoročno sodelovanje. izkušnje v prodaji ali svetovanjuprofesionalen in samozavesten nastopsposobnost samostojnega delaodgovornost za lastne rezultatevozniški izpit kategorije B in lastno prevozno sredstvo kombinacijo stabilnega fiksnega plačila in nagrajevanje glede na prodajne rezultatefleksibilno, terensko delo brez klasične pisarnedolgoročno sodelovanje v stabilnem podjetjupodporo ekipe in jasno strukturona voljo sta 2 delovni mesti

Objavljeno pred: 3 dni

Pridruži se uspešni in dinamični ekipi, ki na slovenski trg prinaša vrhunsko avtomobilsko pestrost. Poleg legendarne znamke Kia, ki že 25 let osvaja srca slovenskih voznikov s svojo zanesljivostjo in dizajnom, naš portfelj bogatijo še globalni tehnološki gigant GEELY, luksuzni pionir električne mobilnosti ZEEKR ter robustni specialist za terenska vozila KGM. Prodaja novih in rabljenih vozil Kaj pridobiš s pridružitvijo naši ekipi? (Kaj ponujamo?)Stabilnost in prestiž: Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom) v uglednem podjetju s širokim in atraktivnim prodajnim programom.Vrhunsko znanje: Brezplačno šolanje na naši prodajni akademiji – opremili te bomo s tehničnim in prodajnim znanjem za vse naše blagovne znamke.Izjemen zaslužek: Konkurenčno osnovno plačilo in neomejen bonusni sistem, kjer je višina tvoje nagrade neposredno odvisna od tvoje angažiranosti in proaktivnosti. Zmagovalno kulturo: Delo v okolju, kjer gradimo na medsebojnem zaupanju, timskem duhu in spodbujanju tvojih potencialov.

SVETOVANJE IN NUDENJE STROKOVNE POMOČI UČENCEM, STARŠEM IN STROKOVNIM DELAVCEM PRI REŠEVANJU UČNIH, SOCIALNIH IN VEDENJSKIH TEŽAV. SODELOVANJE Z UČITELJI, VODSTVOM ZAVODA IN ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI, SPREMLJANJE RAZVOJA IN USPEŠNOSTI UČENCEV TER IZVAJANJE INDIVIDUALNIH IN SKUPINSKIH OBRAVNAV. VODENJE DOKUMENTACIJE, SODELOVANJE PRI POKLICNEM USMERJANJU TER OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG V SKLADU Z LETNIM DELOVNIM NAČRTOM IN PRAVILNIKOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST. Svetovanje in nudenje strokovne pomoči učencem, staršem in strokovnim delavcem pri reševanju učnih, socialnih in vedenjskih težav. Sodelovanje z učitelji, vodstvom zavoda in zunanjimi institucijami, spremljanje razvoja in uspešnosti učencev ter izvajanje individualnih in skupinskih obravnav. Vodenje dokumentacije, sodelovanje pri poklicnem usmerjanju ter opravljanje drugih nalog v skladu z letnim delovnim načrtom in pravilnikom o sistemizaciji delovnih mest.

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost.Urejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto). Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.629,71 EUR neto)Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.  Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

SPREJEMANJE POŠILJK, DOSTAVLJANJE VSEH VRST POŠILJK IN BLAGA. PRODAJANJE VREDNOTNIC IN DRUGEGA BLAGA, OPRAVLJANJE DENARNIH STORITEV NA TERENU; OPRAVLJANJE SPREJEMA IN DOSTAVE POŠILJK, SKLEPOV IN BLAGA V POSLOVNIH PROSTORIH; UPORABNIKOV, DOSTAVLJANJE POŠILJK V POŠTNA SPRAVILIŠČA IN DOSTAVNIKE, IZPRAZNJEVANJE; POŠTNIH NABIRALNIKOV, NAKLADANJE IN RAZKLADANJE POŠILJK IN OPRAVLJANJE DRUGIH DEL PRI; RAVNANJU S POŠILJKAMI IN BLAGOM, UPORABLJANJE IN VZDRŽEVANJE DELOVNIH SREDSTEV; DELOVANJE SKLADNO S PREDPISI S PODROČJA VARNOSTI IN ZDRAVJA PRI DELU IN VARSTVA PRED; POŽAROM, IZVAJANJE DRUGIH OPRAVIL SKLADNO Z USPOSOBLJENOSTJO IN NAVODILI. Priporočeno znanje: vozniški; izpit A kategorije. Alternativa: končana osnovna šola in 2 leti delovnih izkušenj. Izbrani kandidat (m/ž) bo; moral v postopku zaposlitve predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Kandidat (m/ž) posreduje prijavo preko; eobrazca; na spletni strani <a href=https://www.posta.si/zaposlitev target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.posta.si/zaposlitev</a&gt; Upoštevali bomo prijave posredovane preko eobrazca. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

UPRAVLJA TOVORNO VOZILO IN JE ODGOVOREN ZANJ IN ZA TOVOR, - REDNO VZDRŽUJE IN PREGLEDUJE VOZILO, - ODGOVARJA ZA SPOŠTOVANJE CPP IN SKRBI, DA JE TOVOR PRAVILNO NALOŽEN IN DA SE ZAVARUJE TAKO, DA SE MED VOŽNO NE RAZTRESA, -REDNO IZPOLNJUJE POTNE NALOGE IN TAHOGRAFE, -SKRBI, DA IMA V VOZILU USTREZNO DOKUMENTACIJO NA PODLAGI PREDPISOV IN DA JE TOVORNO VOZILO PRAVILNO OZNAČENO IN OPREMLJENO, -OPRAVLJA DRUGE NALOGE, KI JIH DOLOČI NADREJENI V OKVIRU DELOVNEGA PODROČJA. KANDIDAT MORA IMETI IZKUŠNJE Z UPRAVLJANJEM AVTODVIGALA. IZPLAČILO/MESEC 2.000,00 EUR Z DODATKI ZA POLNI DELOVNI ČAS. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Piši nam, če: Kot svojo prednost prepoznaš zmožnost poiskati rešitev tudi izven okvirov ustaljenih postopkov in praks ter hitro prideš do pravne rešitve, Imaš univerzitetno izobrazbo s področja prava in vsaj 3 leta izkušenj na različnih pravnih področjih?Zelo dobro poznaš zakonodajo s področja civilnega, gospodarskega in potrošniškega prava?Želiš delati v netipični banki, ki svojim zaposlenim ponuja veliko možnosti za izpopolnjevanje in rast?Si željan ustvarjanja in pripravljen na spremembe? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program ...)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa,Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo),Zaposlitev za nedoločen čas,Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu,Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc,Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok ...)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve ...)Dodaten dan dopusta za rojstni dan.Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose.Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.