Zaposlitev "vodja del"

Si želiš voditi produkt, ki povezuje potnike, partnerje in sodobne digitalne rešitve? V ekipi InterCity soustvarjamo prihodnost medkrajevnega avtobusnega prometa z razvojem platforme za prodajo avtobusnih vozovnic ter gradimo partnerstva z domačimi in tujimi prevozniki. ZAHTEVEVII. stopnjo izobrazbe.Najmanj 2 leti izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu oziroma področju dela.Odlične komunikacijske in pogajalske veščine, samostojnost ter proaktivnost.Analitičen pristop, usmerjenost v rezultate in sposobnost usklajevanja več deležnikov.Organiziranost, odgovornost in sposobnost vodenja projektov ter ekip.Aktivno znanje angleščine in hrvaškega jezika.Vozniški izpit B kategorije. KAJ NUDIMODolgoročno zaposlitev s 6 mesečnim poskusnim obdobjem.Delo v uspešnem, sodobnem in inovativnem podjetju z jasno ambicijo razvoja mobilnosti.Ključno vlogo z realnim vplivom na razvoj produkt Intercity.Možnosti za osebni in karierni razvoj (izobraževanja, interna izmenjava znanj).Okolje, ki ceni družbeno odgovornost, znanje in sodelovanje.KRAJ OPRAVLJANJA DELA: LjubljanaZačetek dela: Po dogovoru.PRIJAVE:Če ste pripravljeni sprejeti izziv, vas vabimo, da se prijavite preko naše platforme do 05.06.2026.

Objavljeno pred: 1 teden

Imate izkušnje z delom v mednarodnih timih ter sodelovanjem na razvojnih projektih? Potem se nam pridružite kot vodja računovodstva. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas. Pričakovana znanja in kompetence:Pridobljen naziv preizkušeni računovodja ali revizor,znanja organizacije in vodenja z računovodstvom povezanih opravil,znanja s področja davščin,znanja s področja kontrolinga ter napredno znanje Excela,sposobnost učinkovite koordinacije dela med področji in znotraj podjetja,močne sposobnosti komunikacije in timskega dela,razumevanje medčloveških odnosov in reševanje morebitnih konfliktnih situacij,poznavanje orodij MS Office ter splošno znanje računalništva,odlično znanje angleškega jezika,osebna integriteta, prilagodljivost, samostojnost pri delu, samoiniciativnost, zanesljivost, odgovornost, natančnost, vztrajnost,vsaj 5 let delovnih izkušenj na enakih oziroma podobnih delovnih mestih.Prednost bodo imeli kandidati oz. kandidatke, ki:imajo izkušnje z delom v mednarodnih timih ter sodelovanjem na razvojnih projektih,uživajo v delu s številkami, imajo močno analitično znanje, sposobnost procesnega razmišljanja ter poznavanje področja kontrolinga,imajo izkušnje s prenovami oziroma uvedbo informacijskih sistemov; poznavanje Navisiona ali Microsoft Dynamics 365 Business Central predstavlja pomembno prednost,imajo dobro razvite mehke veščine, zlasti komunikacijske sposobnosti, sposobnost sodelovanja in vodenja. Našim sodelavcem in sodelavkam se trudimo zagotavljati odlične delovne pogoje in nudimo:konkurenčno plačilo z vključitvijo v sistem nagrajevanja in napredovanja,možnost stalnega izobraževanja in strokovnega izpopolnjevanja na podlagi individualnega razvojnega načrta, v okviru razvojnega cikla ljudje in kultura,hibridni model dela,dostop do znanj skupine Conscia,dostop do dejavnosti v okviru promocije zdravja,paket ugodnosti za zaposlene,priložnost uveljavitve v mednarodnem, tehnološko naprednem podjetju.

Iščemo izkušenega strokovnjaka za vodenje oddelka za razvoj elektronike, ki bo odgovoren za organizacijo dela oddelka, razvoj elektronskih sistemov, PCB rešitev ter podporo pri razvoju električnih avtonomnih strojev. Delo vključuje vodenje razvojnih aktivnosti, nadzor izdelave prototipov, pripravo tehnične dokumentacije ter sodelovanje pri uvajanju novih tehnoloških rešitev. najmanj VI. stopnjo izobrazbe elektrotehnične ali sorodne smeri;izkušnje na področju razvoja elektronike;izkušnje z razvojem PCB in PCBA sklopov;poznavanje elektronskih testnih sistemov in diagnostike;sposobnost organizacije dela in vodenja ekipe;samostojnost, odgovornost in natančnost;aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno);zaželeno poznavanje električnih ali avtonomnih sistemov. zaposlitev za polni delovni čas (pon.–pet., 8.00–16.00),delo v mednarodnem, dinamičnem in visoko motiviranem timu,konkurenčno in stimulativno plačilo,povračilo stroškov prevoza (0,21 EUR/km) in vsakodnevni topel obrok v naši jedilnici,odlične možnosti za strokovni razvoj in hitro napredovanje,priložnost, da sodeluješ pri razvoju naprednih avtonomnih sistemov z realnim vplivom na industrijo.

Iščemo VODJO SLAŠČIČARSKEGA ODDELKA (m/ž), katerega delo bo obsegalo predvsem vodenje in organiziranje delovnih procesov pri pripravi, izdelavi in izdaji slaščic. V podjetju zagovarjamo pripravo izključno naravnih domačih slaščic in sladoleda. zahtevana izobrazba IV.+zahtevane delovne izkušnje (3+ let)samoiniciativnost, komunikativnost, veselje do timskega delaZahtevana znanja:poznavanje slaščičarskih procesov in tehnikznanje pri uporabi slaščičarskih pripomočkov in delovne opremeizkušnje pri vodenju ekipeizkušnje pri pripravi slaščic v komercialni slaščičarniznanje slovenskega jezika Pričakujemo:dobro komunikacijo s sodelavciizkušnje na področju priprave slaščicpoznavanje sodobnih trendov na področju slaščičarstvaželjo po učenju in ustvarjanjudobre delovne navade in človeške vrednotemotiviranost za delo v gostinstvu dolgoročnost, varnost in stabilnostpošten in transparenten odnos in človeške vrednotemožnost dela v organiziranem, mladem in dinamičnem kolektivumožnost osebnega razvoja ter napredovanja timsko delo sodobno opremljeno delovno okolješirok spekter priprave različnih naravnih slaščic in domačega sladoleda delo z različnimi modernimi tehnologijami in s kvalitetnimi sestavinamispoznavanje novih vrst tehnik za pripravo slaščicizobraževanje na področju priprave slaščic možnost soustvarjanja novih slaščiczaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemKompetentne kandidate in kandidatke, ki si želite svojo poklicno pot nadaljevati v uspešnem gostinskem podjetju vabimo, da nam pošljete prijave z življenjepisom in kratkim opisom prek portala Mojedelo ali pokličite na 041 452 435. Lahko pa tudi preko linka za prijavo.Vaše ponudbe bomo obravnavali zaupno.

Za našega naročnika uspešno mednarodno podjetje iščemo izkušenega prodajnega strokovnjaka za razvoj in vodenje prodaje jeklenih odlitkov po Evropi. Glavni cilj vloge je pridobivanje novih kupcev, širjenje poslovanja ter dolgoročna rast prodaje livarne. Kandidat bo odgovoren za celoten prodajni proces – od iskanja novih strank do pogajanj, priprave ponudb in sklepanja poslov. VI stopnja izobrazbe tehnične smeri ali ekonomisti s tehnično žilico;Vozniški izpit B kategorije;Vsaj 5 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mesti / industriji;Aktivno znanje angleškega jezika, nemščina je velik plus;Dobro razvite komunikacijske sposobnosti;Dobro tehnično poznavanje livarskih procesov;Samostojnost in dobre organizacijske sposobnosti;Pripravljenost na potovanja v tujino;Poznavanje MS orodij, Excel, Outlook, Word. Stimulativno delovno okolje;Dolgoročna zaposlitev pri našem naročniku;Priložnost za osebni in karierni razvoj v stabilnem poslovnem okolju.

V svojo ekipo vabimo Vodjo IT projektov (m/ž), ki bo odgovoren za vodenje in koordinacijo zahtevnih IT-projektov pri naših naročnikih ter za zagotavljanje uspešne implementacije rešitev na področju upravljanja tehničnih sredstev in IT-storitev. Kaj pričakujemo?Vsaj dve leti izkušenj z vodenjem IT- ali tehničnih projektov pri naročnikih.Sposobnost prevzema vodenja projektov od prvega dne ter samostojnega vodenja projektnih aktivnosti.Vsaj VI. stopnja izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri.Poznavanje orodij za projektno vodenje (npr. Jira, MS Project) ter odlična uporaba MS Office in AI-orodij; visoka stopnja digitalne pismenosti.Poznavanje poslovnih procesov v velikih podjetjih ter z njimi povezanih informacijskih sistemov (ERP – Enterprise Resource Planning, EAM – Enterprise Asset Management ipd.).Certifikati s področja projektnega vodenja (PMP, PRINCE2 ipd.) predstavljajo prednost.Sposobnost upravljanja finančnih sredstev in človeških virov znotraj projektov.Odlične komunikacijske in koordinacijske sposobnosti ter sposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki; dobre predstavitvene veščine.Vozniški izpit B-kategorije.Aktivno znanje angleškega jezika; znanje dodatnih tujih jezikov je prednost. Zakaj se nam pridružiti?Priložnost soustvarjanja projektov digitalne preobrazbe in delo v mednarodnem okolju.Priložnost osebnega in kariernega razvoja, udeležba na izobraževanjih, pridobivanje certifikatov ter udeležba na mednarodnih in domačih konferencah.Športne aktivnosti za zaposlene, možnost sofinanciranja udeležbe na športnih tekmovanjih.Delamo v sodobnih poslovnih prostorih, opremljenih s kakovostno opremo (Ljubljana, Slovenj Gradec).Fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma.Skrb za dobro počutje zaposlenih z dnevno svežim sadjem v pisarnah in dogodki za zaposlene (teambuilding aktivnosti, Smart Fridays).Svojo prijavo z življenjepisom lahko pošlješ prek portala Mojedelo do 15. 06. 2026. Veselimo se, da te spoznamo!

Ste dinamična oseba z občutkom za modo, izkušnjami v prodaji in odličnimi vodstvenimi sposobnostmi? Izkušnje z vodenjem ekipe in delom v trgovini (prednost so izkušnje s tekstilom),komunikativnost, organiziranost in samoiniciativnost,sposobnost reševanja izzivov in hitrega odločanja,veselje do dela z ljudmi in občutek za stil,računalniška pismenost. Zaposlitev v prijetnem in stabilnem delovnem okolju,možnost osebnega in kariernega razvoja,usposabljanje in podpora pri uvajanju.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščemo osebo, ki je samostojna, komunikativna, odgovorna in kreativna, ima občutek za delo z ljudmi ter ji ni težko “stopiti v akcijo”, ko je to potrebno. Izkušnje v hotelirstvu, gostinstvu ali turizmu so zaželene. Iščemo osebo, ki je samostojna, komunikativna, odgovorna in kreativna, ima občutek za delo z ljudmi ter ji ni težko “stopiti v akcijo”, ko je to potrebno. Izkušnje v hotelirstvu, gostinstvu ali turizmu so zaželene.