Zaposlitev "vodja izobraževanja"

Poučevanje v oddelku podaljšanega bivanja.

Objavljeno pred: 6 dni

Te veseli delo z otroki in si želiš pridobiti izkušnje na področju vzgoje in izobraževanja? Osnovna šola Matije Čopa išče osebo za poučevanje in vodenje skupine v oddelku podaljšanega bivanja (program RaP). Delo vključuje vodenje skupine podaljšanega bivanja ter druga dela v skladu s pravilnikom o sistematizaciji delovnih mest in letnim delovnim načrtom. Delo poteka od približno 11.30 dalje, po potrebi in dogovoru, z delom pa se začne 1. 9. 2026. Pogoja sta polnoletnost in aktivno znanje slovenskega jezika, izkušnje z delom z otroki in pedagoške izkušnje pa so dobrodošle. Če te veseli delo z otroki in se v opisu prepoznaš, se prijavi! poučevanje v oddelku podaljšanega bivanja polnoletnost aktivno znanje slovenskega jezika izkušnje z delom z otroki in pedagoške izkušnj so dobrodošle, vendar niso pogoj nasmejanost komunikativnost odgovornost samostojnost

Izvajanje vzgojno-izobraževalnega dela v posebnem programu vzgoje in izobraževanja ter izvajanje razširjenega programa (RAP) v oddelku z nižjim izobrazbenim standardom. Načrtovanje, priprava in izvajanje prilagojenih učnih in vzgojnih dejavnosti glede na individualne sposobnosti, potrebe in posebnosti učencev. Vodenje potrebne pedagoške dokumentacije ter sodelovanje pri timskem načrtovanju in izvajanju individualiziranih oblik podpore. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Splošni opis: Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam; Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev); Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu; VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja; Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del; Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze; Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod; Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Celoten razpis je objavljen na spletni strani ff. Zaželene dodatne kompetence: odlično znanje angleškega jezika, relevantno znanstveno delo (objave, vpetost v projektno delo) na področju avdiovizualnega prevajanja, relevantno strokovno in/ali pedagoško delo na področju avdiovizualnega prevajanja.

VODENJE, ORGANIZIRANJE, Spremljanje in izvajanje strokovnega dela v skupini učencev, Priprava in izvajanje individualnih programov v posebnem programu vzgoje in izobraževanja in pedagoških dejavnostih, Pripravljanje strokovnih poročil, Planov in evalvacij vzgojno pedagoškega dela, Usmerjanje kadra pri delu z učenci (Dajanje pisnih in ustnih navodil, Praktični prikaz), Pisne in sprotne priprave vzgojno pedagoškega dela (DNEVNE, Tedenske priprave, Obrazci opažanj…), Vključevanje v celoten proces obravnave učenca na vseh življenjskih področjih na podlagi posebnega programa vzgoje in izobraževanja (PPVI), V času počitnic, Izrednih razmer opravljanje dela in nalog s področja varstva učencev, Sodelovanje s starši, Skrbniki in strokovnimi delavci in drugimi institucijami, Izvajanje socialne oskrbe učencev, Spremstvo in prevoz učencev izven ustanove, Spremstvo na letovanjih, Vodenje timskih obravnav, Koordinacij zaposlenih, Koordiniranje dela z vodstvom in z drugimi ustanovami, Vodenje sestankov učencev, Urejanje uradnih, Administrativnih in organizacijskih zadev za učence, USMERJANJE, Spremljanje individualiziranega dela z učenci upoštevajoč njihove intelektualne, Socialne in osebnostne potenciale, Izvajanje usposabljanja in vzpodbujanja razvoja učencev za samostojno življenje.

Poučevanje razrednega pouka in ur RaP Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Kandidat za ravnatelja mora izpolnjevati pogoje v skladu z Zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 16/07 – uradno prečiščeno besedilo, 36/08, 58/09, 64/09 – popr., 65/09 – popr., 20/11, 40/12 – ZUJF, 57/12 – ZPCP-2D, 47/15, 46/16, 49/16 – popr., 25/17 – ZVaj, 123/21, 172/21, 207/21, 105/22 – ZZNŠPP, 141/22, 158/22 – ZDoh-2AA, 71/23, 22/25 – ZZZRO-1 in 48/25; v nadaljnjem besedilu: ZOFVI). Kandidati morajo imeti pedagoške, vodstvene, organizacijske in druge sposobnosti za uspešno vodenje zavoda. Za čas mandata bo z njim sklenjena pogodba o zaposlitvi za določen čas in s polnim delovnim časom na delovnem mestu ravnatelja. Pisne prijave z dokazili o izpolnjevanju zahtevanih pogojev (dokazila o izobrazbi, nazivu, opravljenem strokovnem izpitu, opravljenem ravnateljskem izpitu, delovnih izkušnjah v vzgoji in izobraževanju (potrdilo delodajalca ali pogodba o zaposlitvi ali izpis iz ZPIZ-a), potrdilo o nekaznovanosti po 107.a členu ZOFVI in 84. člen KZ-1 (ki ni starejše od 30 dni) in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku (ki ni starejše od 30 dni), pošljite priporočeno v zaprti ovojnici v 15 dneh po objavi razpisa na naslov: Svet zavoda OŠ Ljudski vrt Župančičeva ulica 10 2250 Ptuj z oznako "Ne odpiraj -Prijava na razpis za ravnatelja". Kandidat mora k prijavi priložiti program vodenja zavoda za mandatno obdobje, lahko pa predloži tudi kratek življenjepis. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Poučevanje otrok s posebnimi potrebami v razširjenem programu posebnega programa vzgoje in izobraževanja in programa z nižjim izobrazbenim standardom, Delo v razredu, Delo po ldn šole. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Poučevanje likovne umetnosti v osnovni šoli v oddelkih predmetne stopnje, Izvajanje interesnih dejavnosti in programa rap v skladu s sistemizacijo delovnih mest. Opravljanje drugih del in nalog po navodilih vodstva v skladu z letnim delovnim načrtom in predpisi delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Arnes išče projektnega vodjo, ki zna povezati tehnologijo, ljudi in poslovne potrebe. Če vas veseli delo na IKT projektih, usklajevanje različnih strokovnjakov in deležnikov ter pretvarjanje zahtev v konkretne rezultate, vas vabimo, da se nam pridružite v Projektni pisarni Arnesa. Kot projektni vodja boste sodelovali pri načrtovanju, organizaciji in izvedbi različnih razvojnih, infrastrukturnih in IKT projektov. Vaše delo bo povezovalo tehnične, organizacijske in poslovne vidike projektov. Vaše ključne naloge bodo: vodenje in koordinacija IKT, infrastrukturnih in razvojnih projektov od načrtovanja do zaključka; priprava in spremljanje projektnih načrtov, vključno s terminskim načrtom, finančnim načrtom ter spremljanje izvedbe in doseganja projektnih ciljev; prepoznavanje projektnih tveganj in priprava ukrepov za njihovo obvladovanje; koordinacija projektnih skupin in sodelovanje z različnimi strokovnimi področji; priprava projektne dokumentacije, poročil in predstavitev za različne deležnike; sodelovanje pri pripravi tehničnih zahtev in razpisne dokumentacije; sodelovanje pri izboljševanju projektnih in organizacijskih procesov; sodelovanje pri uvajanju in vzdrževanju procesov, povezanih z upravljanjem kakovosti in informacijske varnosti. Ponujamo delo v okolju, kjer boste sodelovali pri projektih, ki imajo neposreden vpliv na razvoj infrastrukture slovenskega izobraževalnega in raziskovalnega prostora ter imeli: možnost samostojnega, strokovnega dela s stalnim izobraževanjem; delo v okolju, ki je družini prijazno; zagotovljeno parkirišče; fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo; možnost strokovnega razvoja (konference, certifikati); delo v inovativnem okolju z najsodobnejšimi tehnologijami; sprostitvene aktivnosti (fitnes, vodena vadba, badminton); timski dogodki in podpora za uravnoteženo delo in življenje.

Neposredno vzgojno-izobraževalno delo

Objavljeno pred: 3 dni

Poučevanje v odelku podaljšenega bivanja

Objavljeno pred: 3 dni

izvajanje rednega, dopolnilnega in dodatnega pouka, varstvo učencev v jutranjem in popoldanskem času, spremljanje učencev pri malici in kosilu, sodelovanje s starši, zaposlenimi Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Delavec opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom zavoda, ter v skladu z odredbo vodstva zavoda. Izvaja priprave na vzgojno delo, se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo za delo z dijaki. Sodeluje s starši in z drugimi ustreznimi ustanovami ter organizacijami., nadomešča odsotnega delavca, opravlja druga delo po letnem delovnem načrtu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Pomaga vzgojitelju pri izvajanju neposrednega vzgojnoizobraževalnega dela, Pomaga vzgojiteljici pri izvajanju vzgoje, Izobraževanja in varstva v oddelkih i. IN II. Starostnega obdobja, V dnevnih programih in v prilagojenem izobraževalnem programu za predšolske otroke. Sodeluje pri izboru strategij v skladu s kurikulumom in programom vrtca. Sodeluje pri načrtovanju konkretnih nalog in pripravi vzgojnih sredstev. Sodeluje pri zapisu in spremljanju razvoja in napredka otrok po dogovoru z vzgojiteljico. Dnevno sprejema in oddaja otroke. Izvaja program v jutranjem in popoldanskem času. Skrbi in sodeluje pri kulturni prehrani otrok. Izvaja druge aktivnosti v zvezi z vzgojno-Izobraževalnim delom. Sodeluje v strokovnih organih in strokovnih aktivih zavoda. Sodeluje s starši. Sodeluje pri organiziranju prireditev, AKCIJ, Proslav in drugih srečanj v zavodu in izven zavoda ter spremlja in varuje otroke na prireditvah. Pomaga vzgojiteljici pri izpolnjevanju predpisane pedagoške dokumentacije. Opravlja druga dela po nalogu pomočnika ravnatelja, Ravnatelja in vzgojitelja. Dm je v enoti želvica.