Zaposlitev "vodja kadrovske službe"

- Izvajanje zdravstvene nege pacienta v okviru poklicnih kompetenc in aktivnosti izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege - Sodelovanje v zdravstvenem timu v okviru celostne oskrbe pacientov na oddelku - Interdisciplinarno sodelovanje z drugimi službami za zagotavljanje kakovostne obravnave pacienta - Sodelovanje pri diagnostično terapevtskih postopkih v okviru poklicnih kompetenc - Dokumentiranje postopkov in posegov v okviru celostne oskrbe pacientov - Sodelovanje pri transportu pacienta v okviru sbj - Redna skrb za okolico, Osebna urejenost - Transport materiala v laboratorij - Pomoč in nadzor pri izvajanju življenjskih aktivnosti - Zagotavljanje varnosti pacienta – OTROKA/MLADOSTNIKA - Opazovanje pacienta – OTROKA/MLADOSTNIKA - Sodelovanje pri psihični in fizični pripravi pacienta -OTROKA/Mladostnika na diagnostični ali terapevtski poseg - Pomoč pri oskrbi umrlega - Izvajanje postopkov za preprečevanje širjenja bolnišničnih okužb - Vzdrževanje prostorov, Pripomočkov in aparatov - Redna oskrba prostorov s potrošnim materialom - Skrb za čistočo invalidskih vozičkov, Transportnih vozičkov in ostale opreme za prevoz pacientov - Dekontaminacija opreme, Delovnih prostorov po navodilih v primeru onesnaženja s pacientovimi izločki - Sodelovanje pri predaji pacienta na vseh nivojih - Skrb za varnost pacientov - Skrb in nadzor dnevne količine potrebnega perila za oddelek/ENOTO - Ostala dela po navodilih nadrejenega. Vloga mora vsebovati: 1. življenjepis, pri čemer je zaželeno, da je podan v kronološki obliki, 2. dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, 3. vpis v Register izvajalcev zdravstvene in babiške nege, 4. potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpicah (ter sprednjo stran knjižice z vašimi podatki), 5. navedbo o dolžini odpovednega roka. Kandidati naj vlogo skupaj z dokazili pošljejo na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Vložišče, Cesta Maršala Tita 112, 4270 Jesenice ali na elektronski naslov: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Opravljanje del in nalog v skladu s sistemizacijo zavoda ter navodili vodje službe ter v skladu s kompetencami za poklic dipl. MED. SESTRE veljavna licenca za področje zdravstvene nege

Objavljeno pred: 1 teden

Varovanje ljudi in premoženja Obvezno NPK varnostnik in pridobljena službena izkaznica. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 mesec

V podjetju Alpacem Cement iščemo zanesljivo, organizirano in komunikativno osebo za pomoč v kadrovski službi, ki zna tudi skuhati kavo. Urnik poteka od ponedeljka do petka v dopoldanskem času. Če te zanima delo z ljudmi, administracija in pridobivanje praktičnih izkušenj na področju HR, te vabimo k prijavi! pomoč pri različnih administrativnih nalogah urejanje in arhiviranje dokumentacije vnos in ažuriranje podatkov pomoč pri izvedbi dogodkov in izobraževanj podpora ekipi pri vsakodnevnih nalogah študent_ka psihologije ali kadrovskega managementa dobro znanje MS Office programov izpit B kategorije natančnost, odgovornost in organiziranost dobre komunikacijske sposobnosti zaželen interes za področje kadrov oziroma administracije

Iščemo izkušenega, natančnega in proaktivnega vodjo računovodstva, ki bo prevzel odgovornost za celovito vodenje računovodske funkcije v Sloveniji. Vloga je namenjena osebi, ki dobro razume računovodsko in davčno zakonodajo, zna zagotavljati kakovostno finančno poročanje ter želi aktivno prispevati k izboljševanju procesov, digitalizaciji in razvoju ekipe. Pričakujemo: zaključeno najmanj VI/2 stopnjo izobrazbe ekonomske smerinajmanj 5 let izkušenj na področju računovodstva, prednostno na samostojni, nadzorni ali vodstveni pozicijiodlično poznavanje slovenskih računovodskih standardov, MSRP in predpisov s področja računovodstvadobro poznavanje slovenske davčne zakonodaje in izkušnje s pripravo davčnih obračunovizkušnje s finančnim poročanjem, zaključevanjem poslovnih knjig in sodelovanjem pri revizijahaktivno znanje angleškega jezika za poslovno komunikacijo, ustno in pisnonapredno znanje orodij MS Office, predvsem Excelaizkušnje z ERP sistemi; poznavanje sistema Navision je prednostpoznavanje BI orodij in veselje do dela s podatki sta prednostirazvite organizacijske, komunikacijske in vodstvene sposobnostivisoko stopnjo natančnosti, odgovornosti, zanesljivosti in proaktivnega pristopanaziv preizkušeni računovodja pri Slovenskem inštitutu za revizijo je dodatna prednost Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomfleksibilen delovni čas z možnostjo občasnega dela od domadelo v mednarodnem podjetju ter dinamičnem, strokovnem in sodelovalnem delovnem okoljumožnost dodatnega strokovnega izobraževanja in nadaljnjega razvoja kompetenckoriščenje ukrepov v sklopu certifikata Družini prijazno podjetjemožnost aktivnega udejstvovanja v Športnem društvumožnost takojšnjega nastopa dela oziroma po dogovoruČe vas odlikujejo strokovnost, odgovornost in želja po razvoju računovodske funkcije v dinamičnem poslovnem okolju, vas vabimo, da se nam pridružite.

Vodenje negovalnega tima, Sprejem in namestitev pacientav enoto hd, Priprava pacienta na premestitev ali odpust - Koordinacija načrtovanega odpusta, Obračunavanje materialov in storitev, Naročanje storitev različnih tehničnih servisov, Naročanje laboratorijskih preiskav. Vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, veljavna licenca. Znanje slovenskega jezika (visoka stopnja), poznavanje dela z računalnikom in programskimi orodji (program Word, Exel ali drugo), zahtevana specialna znanja oz. vsaj opravljeno osnovno usposabljanje iz hemodialize, je zdravstveno sposoben za opravljanje delovnih nalog delovnega mesta brez omejitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V uspešnem proizvodnem podjetju iščemo novega sodelavca, ki bo skrbel za nemoten pretok materiala in izdelkov znotraj proizvodnega procesa ter zagotavljal pravočasno oskrbo proizvodnje. Prijavi se - ne odlašaj! skrb za pravočasno oskrbo proizvodnje z materialom, notranji transport materiala, polizdelkov in končnih izdelkov, prevzem, razporejanje in dostava materiala na ustrezna mesta, odvoz in ustrezno skladiščenje končnih izdelkov ter odpadnega materiala. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom, aktivno uvajanje na delovno mesto pod usmerjanjem mentorja, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR) in povračilo stroškov prevoza po kilometrini (0, 21 EUR/km), nagrajevanje zaposlenih za podajanje predlogov izboljšav, povezanih z delovnim procesom, dodatne ugodnosti za zaposlene (šola smučanja za otroke, sofinanciranje poletnih aktivnosti za otroke, sofinanciranje mesečnih vozovnic za otroke, božičkovanje …).

Delovne naloge: Planiranje proizvodnega procesa, vodenje poslovanja kuhinje, obvladovanje stroškov enote, sodelovanje s strokovnimi službami, uvajanje novosti s področja gastronomije,… Ustrezna izobrazba: gostinski/živilski tehnik ali kuharIzkušnje v organizirani prehrani so prednostObvezne delovne izkušnje z vodenjem v kuhinjiRačunalniško znanje (MS Office)Zaželeno znanje enega tujega jezika (angleščina)Vozniški izpit B kategorije Razvoj v uspešnem in naprednem, družbeno odgovornem podjetjuVeliko možnosti za izobraževanje in napredovanjeDostop do široke baze znanja

Delo na delovnem mestu za katero se sklepa ta pogodba zajema: spremljanje prostorskega in gospodarskega razvoja, snovanje, poznavanje problematike in snovanje projektnih rešitev.. Zahtevana izobrazba: VII. st. univ. ali visoke strokovne gradbene smeri, 5 let delovnih izkušenj

Objavljeno pred: 2 tedna

Opis dela in nalog: razlaga globalnih standardov in procesov v lokalnem okolju ter implementacija strategij, politik in procesov na HRM področju. ima zaključeno univerzitetno izobrazbo ali magistrsko izobrazbo (2. bolonjska stopnja) s področja kadrovskega managementa, prava, ekonomije, psihologije, organizacije ali druge ustrezne smeri, ima delovne izkušnje na primerljivem delovnem mestu, je natančen, odgovoren in zanesljiv, ima dobre komunikacijske in organizacijske spretnosti, je samoiniciativen ter usmerjen v iskanje rešitev, ima dobro razvite računalniške spretnosti (npr. programski paket MS Office), se tekoče sporazumeva v slovenščini in angleščini. Zaposlitev za določen čas 1 leta. Možnosti razvoja, izobraževanj in napredovanja, maksimalen neobdavčen regres, izplačilo poslovne uspešnosti (božičnice), aktivnosti za zaposlene v sklopu promocije zdravja, možnost nakupa izdelkov v Henklovi trgovini.