Prikaz 1345–1360 od 6103
HSG KARIERA
Za našega naročnika, proizvodno in razvojno podjetje, specializirano za prehranska dopolnila visoke kvalitete, iščemo novega sodelavca. Končano najmanj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne naravoslovne smeri,poznavanje dela s programsko opremo: Pantheon (ERP), Trace(WMS), Autocad,vsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu,vozniški izpit B kategorije,poznavanje načel HACCP, standarda FSCC 22000;dobro znanje angleškega jezika. Zaposlitev v stabilnem, hitro rastočem podjetju za določen in kasneje nedoločen čas,možnosti za osebni in profesionalni razvoj,številni dogodki (teambuildingi, pikniki, sodelovanje na raznih športnih dogodkih, novoletno obdarovanje otrok)delo poteka v dveh izmenah.
Objavljeno pred: 1 teden
Diagnostika Clarus
Cenimo fleksibilne, ustvarjalne in vztrajne sodelavce, z veliko energije pri uresničevanju svojih delovnih nalog. Pričakujemo:končano Srednjo zdravstveno šoloopravljen strokovni izpitOd novih sodelavcev pričakujemo še:sposobnosti komuniciranja in reševanja problemov,sposobnosti organiziranja in analitičnega razmišljanja,sposobnost timskega dela,sposobnost hitre presoje in sodelovanja, predvsem pa profesionalnostCenimo fleksibilne, ustvarjalne in vztrajne sodelavce, z veliko energije pri uresničevanju svojih delovnih nalog. Nudimo:delo v prijetnem in sodobnem ambientu,kvalitetno usposabljanje,možnost izobraževanja,prosti vikendi,timsko delo.Z nagrajevanjem uspešnosti in zavzetosti pri doseganju ciljev vam nudimo več.Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas s poizkusno dobo z možnostjo podaljšanja v nedoločena čas.
Samal d.o.o.
Rudnidis, d.o.o.
Zaposlimo organizirane in predane ljudi, ki so optimistični, prijazni, s pozitivnimi vrednotami, veseljem do dela in željo po zaposlitvi za daljši rok. izkušnje na primerljivih delovnih mestih so zaželjene,uresničevanje načrtovanih obveznosti upoštevajoč navodila nadrejenih,organizacijske in komunikacijske sposobnosti, osebna urejenost,skrb za urejeno, čisto in varno okolje,pripravljenost za dvigovanje tudi težjih bremen,odgovornost in doslednost pri delu,zanesljivost in natančnost. takojšnji pričetek z delom v izkušenem kolektivu,polni delovni čas (40 ur), brez nedeljskega in prazničnega dela,urejen delovnik,urnik dela pretežno v dopoldanskem času,zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas,poleg rednega plačila še možnost prejetja stimulativne nagrade,zagotovljena socialna varnost,samostojnost pri delu in razvoj osebnih kompetenc,za ambiciozne sodelavce možnost napredovanja tudi na vodilna mesta.Če ste pripravljeni sprejeti izziv, vas vabimo, da oddate prijavo z življenjepisom in natančnim opisom dosedanjih izkušenj na portalu Mojedelo.com najkasneje do 10.06.2026 oziroma do zapolnitve delovnega mesta.
Trenkwalder d.o.o.
Uspešno proizvodno podjetje iz okolice Žalca, išče nove sodelavce za delo v popolnoma novih proizvodnih prostorih. Zaposlitev je možna takoj! pripravljenost za delo in resen pristop k opravljanju dela,pripravljenost na večizmensko delo,izobrazba in delovne izkušnje niso pogoj,natančnost in zanesljivost pri delu. delo v uspešnem in stabilnem podjetju,priložnost tudi za prve iskalce zaposlitve,organizirana malica v podjetju, za popoldansko in nočno izmeno izplačilo 7,96 EUR/danpovračilo stroškov prevoza po kilometrini (0,21 EUR/km),regres v višini 2.000 EUR za leto 2024,božičnica v višini 1.000 EUR za leto 2024,opravljanje izpita za viličarja v podjetju. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj.Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.
OBČINA MORAVSKE TOPLICE, MORAVSKE TOPLICE
IZVAJANJE STROKOVNIH NALOG Z DELOVNEGA PODROČJA UPRAVNIH ZADEV, PRIPRAVA STROKOVNIH PODLAG, POROČIL, ANALIZ IN GRADIV Z DELOVNEGA PODROČJA, VODENJE UPRAVNIH POSTOPKOV NA PRVI STOPNJI, ZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH NALOG, IZDAJANJE POTRDIL IZ URADNIH EVIDENC TER POTRDIL O DEJSTVIH, O KATERIH ORGAN NE VODI EVIDENCE, KADAR TAKO DOLOČA ZAKON, PRIPRAVA IN IZDAJANJE LOKACIJSKIH INFORMACIJ ZA NAMEN GRADNJE IN DOLOČITEV GRADBENIH PARCEL, IZVAJANJE UPRAVNIH NALOG S PODROČJA VARSTVA OKOLJA V SKLADU S POSEBNIMI PREDPISI, VODENJE POSTOPKOV ZA SOFINANCIRANJE NAKUPA IN VGRADNJE MALIH KOMUNALNIH ČISTILNIH NAPRAV, ZA DODELITEV ENKRATNE DENARNE POMOČI OB ROJSTVU OTROKA, POTRDITVE OBRATOVALNEGA ČASA GOSTINSKIH OBRATOV, SAMOSTOJNA PRIPRAVA DOPISOV, OBVESTIL IN DRUGIH STROKOVNIH DOKUMENTOV, SVETOVANJE STRANKAM, SPREJEMANJE VLOG TER POMOČ PRI UVELJAVLJANJU PRAVIC IZ DELOVNEGA PODROČJA, ZBIRANJE, UREJANJE IN ADMINISTRIRANJE BAZ PODATKOV TER EVIDENC, PRIPRAVA INFORMACIJ ZA OBČANE TER UREJANJE OBJAV ZA PROMET S KMETIJSKIMI ZEMLJIŠČI, DELO S STRANKAMI V SPREJEMNI PISARNI IN IZVAJANJE NALOG BLAGAJNIŠKEGA POSLOVANJA, IZVAJANJE ZAHTEVNEJŠIH STROKOVNIH NALOG NA DELOVNEM PODROČJU, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI GRADIV, IZVEDBI POSTOPKOV IN VODENJU PREDPISANIH EVIDENC, SPREMLJANJE PREDPISOV IN PRIPRAVA PREDLOGOV IZBOLJŠAV NA DELOVNEM PODROČJU, SODELOVANJE Z DRUGIMI ORGANI, INSTITUCIJAMI IN ORGANIZACIJAMI S PODROČJA DELA. Zaželene so delovne izkušnje z delovnega področja. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami s področja dela. Pogoj za opravljanje dela je opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, v kolikor ga kandidat nima, ga mora opraviti v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi. Več o pogojih na spletni strani Občine Moravske Toplice.
FORTUNA-PIL, storitve, proizvodnja in trgovina, d.o.o., ZAGORJE OB SAVI
ČIŠČENJE POSLOVNIH PROSTOROV OD PONEDELJKA DO PETKA POPOLDAN Delovno mesto je primerno tudi za osebe z delovnimi omejitvami (ZPIZ odločba o invalidnosti) DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
Če ste pripravljeni na dinamično delo v urejenem in odgovornem delovnem okolju, vas vabimo, da nam posredujete svojo prijavo z življenjepisom. KAJ PRIČAKUJEMO?III. stopnjo izobrazbe.Natančnost in odgovornost. KAJ TI PONUJAMO?Zaposlitev za določen čas.Povračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,20 EUR/km za prihod na delo.Dodatek na delovno dobo 0,5% za vsako dopolnjeno leto zaposlitve, tudi pri preteklih delodajalcih.Dogodki za zaposlene (piknik, novoletna zabava,..).Veselimo se srečanja z vami in možnosti sodelovanja.
Telemach Slovenija d.o.o.
Sistemski administrator video storitev je odgovoren za upravljanje, vzdrževanje in nadzor video sistemov ter zagotavljanje njihove stabilnosti, učinkovitosti in nemotenega delovanja. Se sliši zanimivo?Sprejemamo in imamo radi vse posameznike, so nam pa za dotično delovno mesto še posebej všeč tisti, ki imajo:znanje tehnične angleščine,dobro poznavanje Unix, Linux operacijskih sistemov,samoiniciativnost, organiziranost in proaktivnost,pripravljenost na dinamično delo,izkušnje na področju vodenja družbenih omrežij. Navdušili te bomo z/s:Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve.Dinamičnim delovnim okoljem.Možnostjo kariernega napredovanja.Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih.Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost.Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija).Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost.Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.).Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh.Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela.Zabavnimi teambuildingi.Plačilom premije za nezgodno zavarovanje.Višjim regresom in božičnico.Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane.Telemach Slovenija skrbi, da so zaposleni vedno v igri, zato z zaposlitvijo prejmeš tudi mnoge ugodnosti, vezane na promocijo zdravja in ukrepe v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (hint: usposabljanje in izobraževanje, brezplačen fitnes, vključitev v dodatno nezgodno zavarovanje, obdarovanje otrok in še nekaj luštnih benefitov).Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen s 6-mesečnim poskusnim delom. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem.Pohiti in se prijavi preko povezave. Veselo te pričakujemo!
ZDRAVSTVENI DOM TREBNJE, TREBNJE
PRIPRAVA IN UREDITEV DELOVNEGA MESTA ZA DELO, VODENJE IN ORGANIZIRANJE DELA ZDRAVSTVENEGA TEAMA, SAMOSTOJNO IZVAJANJE DIAGNOSTIKE IN TERAPIJE V SVOJI ENOTI IN ENOTI NMP (V AMBULANTI IN NA TERENU), ODLOČANJE O ODSOTNOSTI ZA NEGO DRUŽINSKEGA ČLANA, PREVENTIVNI PREGLEDI PREDŠOLSKIH IN ŠOLSKIH OTROK, KURATIVNI PREGLEDI PREDŠOLSKIH IN ŠOLSKIH OTROK, ODLOČANJE O POTREBNOSTI HOSPITALNEGA ZDRAVLJENJA TER SPECIALISTIČNIH PREGLEDOV, ODLOČANJE O POTREBI PREVOZA »PACIENTA-POŠKODOVANCA« Z REŠEVALNIM VOZILOM, IZPOLNJEVANJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE (IK POSTOPKI, OBVESTILO IMENOVANEMU ZDRAVNIKU, KLIMATSKO ZDRAVLJENJE, POSTOPKI ZA SODIŠČA, ZDRAVNIŠKA SPRIČEVALA, POTRDILA, POROČILA IN DRUGO), SPREJEMA TUDI URGENTNE PACIENTE (NMP PACIENTE), KONZULTIRANJE Z DRUGIMI SPECIALISTI, IZVAJANJE ZDRAVSTVENE VZGOJE, NAČRTOVANJE IN IZVAJANJE SISTEMATIČNEGA TER AKTIVNEGA PRISTOPA ZA IZBOLJŠANJE ZDRAVSTVENEGA STANJA OGROŽENE POPULACIJE, ANALIZIRANJE DEJAVNIKOV TVEGANJA IN PREDLAGANJE UKREPOV ZA IZBOLJŠANJE ZDRAVSTVENEGA STANJA OGROŽENE POPULACIJE CEPLJENJA, DEŽURSTVO, SKRB ZA STROKOVNO IZPOPOLNJEVANJE, VODENJE PREDPISANE ADMINISTRACIJE, SODELOVANJE Z ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI NA OBČINSKI IN DRŽAVNI RAVNI ,USTNO IN PISNO POROČANJE, DRUGE NALOGE IN OPRAVILA POSREDNO POVEZANA Z DELOM IN PO NALOGU NADREJENEGA, PREDAVANJA ZA STARŠE IN OTROKE, POSVETOVANJE V STROKI, MENTORSTVO, SODELOVANJE V KOMISIJAH IN TEAMIH. Vpis v register zdravnikov pri Zdravniški zbornici Slovenije in veljavna licenca iz pediatrije ali šolske medicine.
Trummer kadrovska agencija d.o.o.
Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas.TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju zaposlovanja. Sodelujemo z več kot 800 podjetji v Avstriji in povezujemo ljudi z delodajalci skozi vse leto.Če si želiš novih izzivov in imaš izkušnje kot voznik in upravljalec tovornega vozila za črpanje betona, se prijavi na prosto delovno mesto. vožnja ter upravljanje tovornjaka z nameščeno črpalko za betonustrezna priprava črpalke za delo (raztegovanje podpor, nameščanje cevi, preverjanje delovanja sistema)črpanje betona na gradbiščih skladno s tehničnimi navodili in varnostnimi predpisivzdrževanje in tehnična skrbprevoz, dostava in logistika (operaterji, dispečarji, vodje gradbišč)druga dela po naročilu nadrejenega zaposlitev za polni delovni časusklajen delovni čas, vikendi prostidolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihsocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:18,00 €/h brutodnevnica 13,20 € ali 22,00 € neto na danzdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačo
SIJ RAVNE SYSTEMS družba za proizvodnjo industrijske opreme in storitve d.o.o., RAVNE NA KOROŠKEM
RAZVRŠČANJE BLAGA NA ODLAGALNA MESTA PO PREDPISANEM SISTEMU, PREPREČEVANJE VSTOPA V SKLADIŠČA NEPOOBLAŠČENIM OSEBAM, ZBIRANJE, SORTIRANJE, ODSTRANJEVANJE IN DRUGO UPRAVLJANJE Z EMBALAŽO, STALNA KONTROLA USTREZNEGA STANJA BLAGA V VSEH FAZAH SKLADIŠČNEGA POSLOVANJA, ČIŠČENJE, POMETANJE INFRASTRUKTURE DOVOZOV, DOSTOPOV V SKLADIŠČE, LASTNOROČNO IZVAJANJE MANJŠIH VZDRŽEVALNIH POSEGOV IN POPRAVIL, KONTROLA STANJA IN DELOVANJA SKLADIŠČNE INFRASTRUKTURE TER PRAVOČASNO OBVEŠČANJE NADREJENEGA O ODSTOPANJIH, OZNAČEVANJE SKLADIŠČNIH MEST IN MATERIALA PRI MEDSKLADIŠČNIH PREMIKIH, PRAVILNO KNJIŽENJE MATERIALA V SISTEMU IN AŽURIRANJE STANJA, RAZKLADANJE, NAKLADANJE, PRENOS IN PREVOZ BLAGA, UPRAVLJANJE TRANSPORTNIH SREDSTEV, DRUGIH DELOVNIH SREDSTEV TER PRIPOMOČKOV IN ČIŠČENJE LE-TEH, REDNO PREVERJANJE IN UPRAVLJANJE STANJA ZALOG V SKLADIŠČU, LANSIRANJE IN ARHIVIRANJE DELOVNE DOKUMENTACIJE, ZAGOTAVLJANJE VARNOSTI IN ZDRAVJA PRI DELU V OKVIRU OCENE TVEGANJA, POTREBNO KOORDINIRANJE DELA Z DRUGIMI ODDELKI ZARADI SKLADIŠČNEGA POSLOVANJA. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
LESNINA LES-MMS trgovska družba d.o.o.
V našo ekipo vabimo odgovorno, natančno in samostojno osebo za področje pravne in kadrovsko-pravne podpore. Iščemo kandidata z dobrim poznavanjem delovnopravne zakonodaje, ki bo sodeloval pri pripravi pravne dokumentacije, spremljanju zakonodaje ter podpori vodstvu in zaposlenim pri pravnih vprašanjih. Ponujamo delo v povezanem kolektivu, možnost strokovnega razvoja ter dolgoročno sodelovanje v stabilnem in rastočem podjetju. priprava in pregled pogodb ter internih aktov,sodelovanje pri kadrovsko-pravnih postopkih (zaposlitve, odpovedi, diciplinski postopki),priprava pravne dokumentacije s področja delovnega in gospodarskega prava,spremljanje zakonodaje in skrb za skladnost poslovanja,priprava pravnih mnenj ter svetovanje vodstvu in sodelavcem,urejanje in vodenje pravne dokumentacije ter arhiva,sodelovanje z zunanjimi pravnimi partnerji (odvetniki, institucije) po potrebi,podpora drugim oddelkom pri pravnih vprašanjih. sproščen in povezan kolektiv: delamo s srcem in skupaj gradimo uspehe,konkurenčno plačilo s stimulacijo,organizirana malica in povračilo stroškov na delo in iz dela,možnosti osebnega in strokovnega razvoja: spodbujamo učenje in napredovanje,možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja.
DOM OB SAVINJI CELJE, CELJE
IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE STANOVALCEV (OPAZOVANJE STANOVALCEV, UREJANJE LEŽIŠČA, POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, POMOČ PRI OBLAČENJU IN SLAČENJU, POMOČ PRI GIBANJU IN UREJANJU LEGE V POSTELJI, POMOČ PRI HRANJENJU,..), POMOČ STANOVALCU PRI IZVAJANJU ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTI, UKREPA V NEPRIČAKOVANIH SITUACIJAH IN IZVEDE TEMELJNE POSTOPKE PRVE POMOČI, SPODBUJA ZDRAV NAČIN ŽIVLJENJA, PO NALOGU NADREJENEGA OPRAVLJA TUDI DRUGA DELA IN NALOGE, KI SO V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC BOLNIČARJEV NEGOVALCEV. K VLOGI JE POTREBNO PRILOŽITI SPRIČEVALO O IZOBRAZBI. POZNAVANJE OSNOV GERONTOLOGIJE, KOMUNIKATIVNOST, TOLERANTNOST, ČUSTVENA STABILNOST.
A1 Slovenija, d. d.
Iščemo izkušeno osebo iz področja kontrolinga, ki bi prevzela ključno vlogo v naši ekipi. Če uživaš v delu s podatki, razumeš poslovno ozadje številk in želiš prispevati k učinkovitosti procesov – si na pravem mestu. Pridruži se nam in pomagaj soustvarjati podatkovno podprte odločitve! Od tebe pričakujemo:VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ekonomske smeri oz. druga ustrezna izobrazba,vsaj 4 leta delovnih izkušenj v kontrolingu,napredno znanje uporabe MS Excel,poznavanje osnov računovodstva,zaželeno znanje uporabe SAP,tekoče znanje angleškega jezika,analitičnost, samoiniciativnost, prilagodljivost, zanesljivost,sposobnost delovanja samostojno in v timu,dobre komunikacijske sposobnosti. Kaj lahko pričakuješ od nas?Delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev,fleksibilen delovni čas z možnostjo dela izven pisarne,veliko priložnosti za učenje in razvoj na delovnem mestu,brezplačno uporabo mobilnega telefona, možnost koriščenja mobilnih in fiksnih storitev, ukrepov v sklopu certifikata "Družini prijazno podjetje", vključitev v razna zavarovanja ter koriščenje drugih ugodnosti za zaposlene,nagrade za uspehe,skrb za dobro počutje zaposlenih (Employee Wellbeing),družini prijazno okolje, ki omogoča dobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjem.PrijavaČe si se prepoznal/-a v opisu, te vabimo, da se prijaviš preko spletnega obrazca do vključno 7.6.2026.
Objavljeno pred: 3 dni
Samal d.o.o. vam ponuja sodobno in energetsko varčno hladilno opremo, ki jo dobavlja, montira, nadzoruje in servisira naša ekipa izkušenih strokovnjakov.Zaradi povečanega obsega dela v svojo ekipo vabimo novega sodelavca na delovnem mestu:Serviser hladilne tehnike (m/ž) Izvajanje servisno vzdrževalnih del na hladilnih sistemih,Opravljanje različnih elektro – vezalnih del,Sodelovanje pri izvajanju poskusnih zagonov,Spajanje bakrenih cevi hladilne tehnike,Montaža komponent hladilne tehnike (hladilne vitrine in ostale hladilniške komponente)Vodenje potrebne servisne dokumentacije. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev,Zaposlitev za polni delovni čas,Dobro in redno plačilo,Dinamično delo,Delo v prijetnem kolektivu,Izobraževanja in kompetenčni razvoj.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Si pravkar zaključil šolanje in iščeš prvo zaposlitev? Ali pa iščete spremembo, a te veseli bolj praktično delo z jasnimi rezultati? V Lesnini Levec iščemo sodelavca, ki se želi priučiti montaže pohištva in postati del izkušene ekipe. Ne potrebuješ predhodnih izkušenj, pomembni so želja, zanesljivost, ročne spretnosti in pripravljenost na učenje. Predhodne izkušnje z montažo pohištva so prednost, niso pa pogoj – vse potrebno te naučimo!veselje do dela z rokami in osnovne ročne spretnosti,željo po učenju, razvoju in pridobivanju novih znanj,pripravljenost za delo na terenu in v timu,smisel za natančnost, urejenost in zanesljivost,osnovno razumevanje navodil ali pripravljenost, da se to nauči,vozniško dovoljenje B kategorije. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatno nagrajevanje glede na razvoj znanja, samostojnost in glede na tvojo uspešnost pri montaži.Mentorja mentorja, ki vas uvaja in pripravi za samostojno deloDodatne ugodnosti:Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7,96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba.Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja.Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo.Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast.Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh. XXXL AKADEMIJA ZA MONTERJE:Naša Lesnina Akademija združuje vrsto izobraževanj in praktičnih usposabljanj, s katerimi razvijamo znanje in veščine naših monterjev – tako začetnikov kot izkušenih strokovnjakov. Program vključuje izobraževanja s strani dobaviteljev, coaching in terensko mentorstvo, delavnice komunikacije s stranko, zdravje na delovnem mestu in še veliko več.Za novozaposlene in začetnike zagotavljamo strukturirano uvajanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, s poudarkom na terenskem učenju, praktičnih veščinah in podpori pri vsakodnevnih izzivih. Učijo se ob delu najprej z enostavnejšimi nalogami pri montaži v prodajnem salonu, nato na terenu ob podpori mentorja. Postopoma prevzemajo vedno zahtevnejše naloge, korak za korakom, z jasno strukturo uvajanja in potjo napredovanja.Posebno pozornost namenjamo tudi stalnemu strokovnemu razvoju izkušenih monterjev, za katere pripravljamo napredna tehnična šolanja, osvežitve znanja in izmenjave dobrih praks doma in v tujini.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden