Prikaz 929–944 od 4292
Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici! pomoč v trgovini polnjenje polic polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela
Objavljeno pred: 1 teden
JKPS d.o.o.
WHC d.o.o.
OPIS DELA – DISKONTNA PRODAJA PIJAČ IN ŽIVIL, SVETOVANJE STRANKAM IN USMERJANJE STRANK K NAJUSTREZNEJŠIM IZDELKOM GLEDE NA NJIHOVE POTREBE, SKRB ZA UREJENOST IN PREGLEDNOST PRODAJNEGA PROSTORA – POLNJENJE POLIC, OZNAČEVANJE CEN, SKRB ZA PRAVILNO IZPOSTAVITEV IZDELKOV TER SKRB ZA ČISTO IN UREJENO OKOLJE TRGOVINE, SPREJEM IN IZDAJA BLAGA – PREVERJANJE DOBAVNIH LISTOV, RAZPAKIRANJE IN PREVERJANJE DOBAVLJENEGA BLAGA, EVIDENTIRANJE PREJETEGA BLAGA TER SKRB ZA PRAVILNO IZDAJO BLAGA STRANKAM, BLAGAJNIŠKO POSLOVANJE – POS BLAGAJNA IN VELEPRODAJNA BLAGAJNA, ZAKLJUČEVANJE BLAGAJNE . ZAHTEVANE KVALIFIKACIJE IN IZKUŠNJE – POZNAVANJE IZDELKOV V PONUDBI TRGOVINE, DOBRA DIGITALNA PISMENOST, SPOSOBNOST IN ZNANJE UPRAVLJANJA S TRANSPORTNIMI PRIPOMOČKI, ZELO DOBRA FIZIČNA PRIPRAVLJENOST (PREMEŠČANJE BREMEN TUDI NAD 30 KG), SPOSOBNOST ZA DELO S STRANKAMI – NEKONFLIKTNOST IN PRIJAZNOST, OBČUTEK ZA ODGOVORNOST, POZITIVEN ODNOS DO DELA IN SODELOVANJA V EKIPI, ODGOVORNOST, NATANČNOST IN ZANESLJIVOST, POŠTENOST, SAMOINICIATIVNOST. PONUJAMO – DVOIZMENSKA ZAPOSLITEV ZA POLNI DELOVNI ČAS OD 7.00 DO 19.00 URE IN VSAKA DRUGA SOBOTA OD 7.00 DO 12.00 URE, OSTALE SOBOTE, NEDELJE IN PRAZNIKI PROSTO, MOŽNOST ZAPOSLITVE ZA NEDOLOČEN ČAS, UREJENO DELOVNO OKOLJE, UVAJANJE V DELO, UGODNEJŠI NAKUP BLAGA IZ CELOTNE PONUDBE PODJETJA, DODATNO POKOJNINSKO ZAVAROVANJE PO 1 LETU ZAPOSLITVE, VKLJUČITEV V SISTEM NAGRAJEVANJA. z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas
Zaradi povečanega obsega poslovanja v svoj kolektiv vabimo odgovorne in zanesljive sodelavce za delovno mesto skladiščnik / viličarist. Ponujamo urejeno delovno okolje, stimulativen osebni dohodek, redno zaposlitev ter možnost dolgoročnega razvoja znotraj podjetja. srednješolsko ali poklicno izobrazbo (kovinarske, trgovske ali druge ustrezne smeri)izkušnje in poznavanje skladiščnega poslovanjasamostojnost, zanesljivost, natančnost ter odgovoren odnos do delaosnovno računalniško pismenostveljaven izpit za upravljanje viličarja ter najmanj 2 leti izkušenj z delom z viličarjemvozniški izpit B kategorije urejeno, stabilno in varno delovno okoljestimulativen in redno izplačan osebni dohodekdelo v povezanem in urejenem timuzaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemmožnost dolgoročnega sodelovanja in osebnega razvoja
Gorenje d.o.o.
LESNINA
Manpower d.o.o
Za našega naročnika, proizvodno podjetje iščemo izkušenega kandidata/kandidatko za delovno mesto: “ Specialist v računovodstvu (senior) m/ž”. Lokacija: Nova Gorica Vsaj VI. stopnja izobrazbe;Vsaj 5 let delovnih izkušenj iz področja financ ali računovodstva;Sposobnost delovanja v timu;Sposobnost organizacije dela manjše ekipe;Analitične sposobnosti.V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ”PRIJAVI SE NA DELOVNO MESTO” Za več informacij lahko pokličete na 030 717 147 (Melita Uršič) Zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom;Kreativno in vzpodbudno delovno okolje;Kakovostno mentoriranje;Možnost za inovativno razmišljanje in razvijane novih idej;Možnost dodatnih strokovnih izobraževanj in usposabljanj doma kot v tujini;Konkurenčen finančni paket s stimulativnim nagrajevanjem;Delo v družbeno odgovornem podjetju.
Iščemo zanesljivo, komunikativno in motivirano osebo za delo v naši trgovini z gradbenim materialom. Če vas veseli delo s strankami in dinamično okolje, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. zaželene izkušnje v prodaji ali trgovini,komunikativnost in prijazen odnos do strank,odgovornost, natančnost in samostojnost,osnovno poznavanje gradbenega materiala je prednost,pripravljenost na dvoizmensko delo in delo ob sobotah. zaposlitev za določen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju,enoizmenski delavnik ter 2 soboti/mesec,dobro izhodiščno plačilo in stimulativno nagrajevanje,izplačilo poslovne uspešnosti ob koncu leta,delo v dinamičnem delovnem okolju.Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
K sodelovanju vabimo osebe, ki imajo veselje do dela v trgovini, so pripravljene poprijeti za delo in imajo spoštljiv odnos do sodelavcev in strank. Delo v urejenem in prijetnem okolju, redno plačilo in ustrezna povračila stroškov za prevoz, praznična obdarovanja, varno in stabilno delovno okolje, delo poteka od ponedeljka do sobote ciklično v dveh izmenah – zato si lažje organizirate svoje družinske obveznosti, v delovni čas se všteva tudi 15 minutni čas za pripravo na delo.
Objavljeno pred: 1 teden
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026.
Objavljeno pred: 2 dni
Mednarodno trgovsko podjetje s poslovalnicami po celotni Sloveniji, ki si prizadeva ohranjanje in zagotavljanje kakovosti ter posreduje bistveno sporočilo svoje blagovne znamke, išče več kandidatov, ki bi želeli postati del ekipe prodajalcev – blagajničarjev. Pohiti s prijavo! ... Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDelovne izkušnje na podobnih delovnih mestihOsnovno znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Zaposlitev za nedoločen časRaznoliko dinamično delo med prijetnimi sodelavciKonkurenčno plačilo in možnosti dodatnega nagrajevanjaNadpovprečen regres, zimski regresDarilni bon za rojstni danDružabni dogodek za družine zaposlenih, praznično obdarovanje otrok zaposlenihZagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah Več informacij na telefonski številki 041 607 479.
Etis d.o.o.
Iščemo tehnično usmerjeno osebo, ki išče nov poslovni izziv v podjetju z dolgoletno tradicijo. V svojo vrsto vabimo Prodajalca skladiščnika rezervnih delov, ki je tehnični tip hkrati pa tudi prodajno usmerjen. poklicno ali srednjo strokovno izobrazbo,natančnost, delavnost, urejenost, zanesljivost, delo v stabilnem in uspešnem trgovskem podjetju,samostojno delo, ki je dinamično in pestro,pozitivno in urejeno delovno okolje z motivirano ekipo,dolgoročno zaposlitev,urejen delovni čas,redno in stimulativno plačilo,ter proste vikende.
Pek Automotive d.o.o.
Iščemo motivirano, organizirano in proaktivno osebo za vodenje oddelka za pravo in kadre, ki uživa v dinamičnem okolju, rada sprejema izzive ter želi s svojim pravnim znanjem, vodstvenimi sposobnostmi in strateškim pristopom pomembno prispevati k razvoju podjetja. vodenje, organiziranje in koordiniranje dela oddelka za pravo in kadre, priprava strategij, planov ter poročil oddelka,pravno svetovanje in podpora različnim področjem poslovanja podjetja,priprava, pregled in pravna verifikacija slovenskih ter mednarodnih pogodb,spremljanje zakonodaje in zagotavljanje skladnosti poslovanja,zastopanje podjetja v sodnih in upravnih postopkih skladno s pooblastili,sodelovanje pri razvoju kadrovskih procesov in podpori zaposlenim,skrb za učinkovito komunikacijo, delovno disciplino in organizacijo dela ekipe. delo v hitro razvijajočem in dinamičnem okolju,raznoliko in odgovorno delovno mesto z veliko priložnostmi za osebni in strokovni razvoj,možnost soustvarjanja procesov in vpliva na razvoj podjetja,sodelovanje z ambiciozno in povezano ekipo,stimulativno delovno okolje, kjer cenimo iniciativnost, znanje in nove ideje.
Poslovni sistem Mercator d.o.o.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojo prijaznostjo in strokovnostjo boš soustvarjal odlično nakupovalno izkušnjo in prispeval k uspehu trgovine.Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero.Delo v dinamičnem okolju: Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival.Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja.Tvoje delo bo zajemalo zlasti:Prodajo blaga in svetovanje kupcem.Opravljanje blagajniškega poslovanja in vodenje predpisanih evidenc.Pripravo, zlaganje in označevanje in izločanje blaga.Spremljanje zalog ter opravljanje prevzemov blaga. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Skrbnik blagovne znamke. Razvoj in implementacija strategije blagovne znamke v skladu s poslovnimi cilji podjetja, upravljanje in razvoj produktnega portfelja skozi celoten življenjski cikel (lansiranje, rast, optimizacija, umik),sodelovanje pri razvoju novih izdelkov v sodelovanju z oddelki prodaje in razvoja,načrtovanje, izvedba in spremljanje integriranih marketinških kampanj (online in offline) v sodelovanju z zunanjimi agencijami,analiza trga, konkurence in potrošniških trendov ter priprava priporočil za razvoj blagovne znamke,spremljanje uspešnosti blagovne znamke, kampanj in produktov ter analiza ROI,priprava poslovnih primerov za nove produkte in razvoj portfelja,sodelovanje z internimi ekipami (prodaja, razvoj, marketing) ter zunanjimi partnerji,zagotavljanje dosledne uporabe smernic blagovne znamke v vseh komunikacijah,priprava materialov in podpore za prodajne ekipe. Zaposlitev v stabilnem in mednarodnem podjetju,priložnost za razvoj in upravljanje prepoznavnih blagovnih znamk,sodelovanje v dinamičnem in strokovnem okolju,možnost strokovnega razvoja in sodelovanja na regionalnih projektih,konkurenčen finančni paket in stimulativno delovno okolje.
Za našega naročnika, Podjetje TRG d.o.o., ki se ukvarja s prodajo vrhunskih hidravličnih in pnevmatskih komponent ter prodajo čistilnih naprav Karcher, iščemo dodatne okrepitve. skrb za obstoječe ključne kupce in pridobivanje novih kupcev,obisk obstoječih in novih strank na terenu,izdelava in plasiranje prodajnih ponudb in naročil,realizacija prodajnih aktivnosti z namenom doseganja ciljne prodaje,raziskava in analiza trga ter konkurence,priprava dokumentacije in drugega gradiva za potrebe predstavitev in prodaje delo v dinamičnem in sproščenem kolektivu,strokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja),izobraževanja ter sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku,strokovni razvoj in možnost napredovanja,stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja,kreativno in sproščeno okolje, saj sta nam dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestuplačilo je po dogovoru (fiksni del ter stimulacija) in je odvisno od znanja in prizadevnosti.Vrsta zaposlitve: Redna zaposlitevLokacija zaposlitve: Poslovna enota LjubljanaZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s šest-mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 3 tedne
Si želite edinstvenega kariernega izziva, kjer boste lahko unovčili znanje s področja računovodstva, pokazali svoje odlične veščine vodenja in dobili priložnost za osebno in strokovno rast?Naš naročnik, uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo, v svojo ekipo vabi ambiciozno, pozitivno in zagnano osebo za zasedbo delovnega mesta Vodja računovodstva (m/ž). Vodenje in koordinacija računovodskega oddelkaStrokovni razvoj sodelavcev in skrb za nemoten potek dela v oddelkuPriprava in oddaja DDV obračunovVodenje, analiza in priprava finančnih planov, računovodskih poročil in izkazovReševanje zahtevnejših računovodskih in davčnih vsebinUsklajevanje proračuna, spremljanje stroškov in finančnih tokovKnjiženje poslovnih dogodkov ter skrb za pravilnost računovodskih evidenc, davčnih obveznosti in notranjih kontrolSpremljanje zakonodajnih sprememb ter sodelovanje z revizorji, bankami, davčnimi svetovalci in drugimi zunanjimi partnerjiOptimizacija procesov ter aktivno sodelovanje z drugimi oddelki podjetjaImplementacija in izboljševanje finančnih procesov ter sistemov Stimulativno in dinamično delovno okoljeFleksibilen delovni časMožnost strokovnega in osebnega razvojaOdlično plačiloSodelovanje v manjši, strokovni, povezani in motivirani ekipi
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
V podjetju Gorenje d.o.o. na področju Upravljanja dobavne verige iščemo proaktivnega ter analitično usmerjenega novega sodelavca za delovno mesto Višji specialist upravljanja oskrbne verige (m/ž), ki bo imel ključno vlogo pri upravljanju, analizi in optimizaciji procesa oskrbne verige za hladilne aparate. vsaj visokošolska izobrazba s področja logistike, ekonomije, industrijskega inženiringa ali sorodnih smeri,vsaj tri leta delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu,zaželeni certifikati (APICS/ASCM CPIM, CSCP),izkušnje v proizvodnem, FMCG, trgovskem ali distribucijskem okolju so zelo zaželene,izkušnje z ERP/MRP sistemi in planerskimi orodji (SAP, Oracle, JDA/Blue Yonder, Kinaxis, OMP, ipd.).Zaželena znanja:aktivno znanje angleškega jezika,zaželeno znanje mandariščine,zelo dobro znanje in uporaba MS Office (napredno znanje Excela),zaželeno poznavanje programa SAP,poznavanje dela z velikimi podatkovnimi nizi,razumevanje konceptov oskrbovalne verige (MRP, MPS, varnostne zaloge, MOQ, kapacitete, S&OP/IBP).K sodelovanju vabimo osebe, ki so/ imajo:odgovorne in usmerjene v rešitve,organizirane, sposobne upravljati več nalog hkrati,imajo razvite analitične sposobnosti,imajo odlične komunikacijske spretnosti,imajo veselje in sposobnost za delo v timu. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo,sodelovanje v dinamičnem timu strokovnjakov,možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju skupine Hisense Europe.Prijave sprejemamo v Karierni točki izključno v angleškem jeziku!
Objavljeno pred: 1 teden
Iščeš priložnost, kjer lahko pokažeš svoje znanje, natančnost in samostojnost pri montaži kuhinj?Pri nas ne iščemo zgolj izvajalca – iščemo partnerja, ki bo s svojim delom pomembno prispeval h kakovostni izvedbi projektov in zadovoljstvu strank.V ekipo SC Lesnina/mömax Hoče vabimo izkušenega monterja kuhinj (s.p.), ki zna samostojno prevzeti montažo, razmišlja rešitveno in mu je pomembna dovršena izvedba. Nudimo stabilno sodelovanje, podporo ter delovno okolje, kjer se ceni strokovnost in zanesljivost. samostojno montiranje in sestavljanje zahtevnih kuhinj ter pohištva na terenu po načrtu,branje načrtov in tehnične dokumentacijekomunikacija s strankamipregled in kontrola kakovosti montažeizdelava primopredajnega zapisnikaprevoz in vnos pohištva k stranki ob montaži KAJ VAM NUDIMO: Za sodelovanje iščemo zanesljivega in samostojnega monterja kuhinj z urejenim statusom samostojnega podjetnika s.p. ali drugo obliko samostojne dejavnosti.Kaj ponujamo:Delo v uspešnem in uveljavljenem podjetju z rednim obsegom montaž.Jasno definirano in strukturirano delo – montaža kuhinj po načrtih.Dolgoročno sodelovanje na podlagi dogovora.Nagrajevanje glede na uspešnost pri montaži.Možnost sodelovanja z uigrano prodajno ekipo.ZAKAJ LESNINA:Varnost: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba.Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo.Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vsem zaposlenim kot zunanjim partnerjem zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast.Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih.Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi ter zunanjimi partnerji, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.XXXL AKADEMIJA ZA MONTERJE:Akademija zajema vrsto izobraževanj s strani dobaviteljev, coaching oz. terensko delo z mentorjem, delavnice komunikacija s stranko in komunikacijske spretnosti, delavnica skrb za zdravje zaposlenih na terenu "fit dvigovanje bremen" in še več.Posebno pozornost namenjamo tudi stalnemu strokovnemu razvoju izkušenih monterjev, za katere pripravljamo napredna tehnična šolanja, osvežitve znanja in izmenjave dobrih praks doma in v tujini.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni