Engrotuš d.o.o. (Tuš)
Vaše delo bo obsegalo: strežba in svetovanje strankam, delo na oddelku mesnice, spremljanje zalog in založenost z blagom, polnjenje in urejanje prodajnih polic. zanesljivega, komunikativnega in dinamičnega, osebno urejenega in vljudnega, z veseljem dela s strankami in v timu delo v spodbudnem in prijetnem delovnem okoljuredno in stimulativno plačilouvajanje v proces dela z mentorjemIzjemne možnosti napredovanjaugodnosti Tuš Team kluba in pozornosti ob posebnih priložnostihukrepe v sklopu Družini prijazno podjetjeaktivnosti v sklopu promocije zdravja na delovnem mestuzaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas
Objavljeno pred: 2 tedna
DELAVSKA HRANILNICA d.d. LJUBLJANA
ORTOPEDSKA BOLNIŠNICA VALDOLTRA OSPEDALE ORTOPEDICO VALDOLTRA, ANKARAN - ANCARANO
PLANIRA, Nazdira in vodi delo oe v okviru pooblastil s ciljem izvajanja nalog in poslanstva oe, Sodeluje pri pripravi finančne strategije zavoda ter koordinira pripravo letnega finančnega načrta zavoda, Organizira in vodi pripravo letnih in medletnih računovodskih izkazov ter finančnih poročil, Skrbi za pripravo letnega računovodskega poročila, SPREMLJA, Analizira in poroča vodstvu zavoda o denarnem toku ter likvidnostnem stanju zavoda, Predlaga kadrovsko politiko za oe, Ki jo vodi, Skrbi za strokovni razvoj in motiviranost zaposlenih v oe, Sodeluje pri presojah in zagotavlja delovanje v skladu z veljavnimi standardi v zavodu, Pri izvajanju frs funkcije sodeluje z zunanjimi institucijami in notranjimi oe, Uvaja izboljšave in nove standarde s področja delovanja oe, Predlaga in sodeluje pri vzpostavitvi informacijskega sistema za izvajanje frs funkcije. Odgovarja za zakonitost, STROKOVNOST, Učinkovitost in uspešnost dela, Ter za doseganje zastavljenih ciljev kazalnikov učinkovitosti in uspešnosti. Ortopedska bolnišnica valdoltra razpisuje prosto delovno mesto za vodjo finančno računovodskega sektorja. Zaželjeno je znanje oz. Poznavanje delovanja javnega sektorja (Zdravstvo ali druga ustrezna področja), Razvite vodstvene in komunikacijske sposobnosti, Učinkovita odprta komunikacija, Čustvena inteligenca in empatija. Cenimo samoinciativnost, Proaktivnost in odločnost pri uvajanju sprememb. Kandidati naj poleg življenjepisa z opisom delovnih izkušenj posredujejo potrdilo o ustreznosti izobrazbe. Popolne prijave zbiramo po elektronski poti na el. NASLOV: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Weiler Abrasives d.o.o.
Kot HR poslovni partner boste: strateški partner vodjem pri razumevanju poslovnih ciljev, kadrovskih potreb in organizacijskih prioritet ter jim zagotavljali strokovno kadrovsko svetovanje in praktične rešitve,… zaključena univerzitetna izobrazba ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) s področja kadrovskega managementa, prava, ekonomije, psihologije, organizacije ali druge ustrezne smeri3 leta delovnih izkušenj s področja kadrovanjaaktivno znanje angleškega jezikausposobljenost za delo s programskim paketom Microsoft Officevozniški izpit B kategorijeciljna naravnanost, tendenca po zaključevanju nalogsposobnost samostojnega in sistematičnega delanatančnosttimska naravnanost zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomprijazno in vključujoče delovno mesto, ekipo, ki vas spoštuje, navdihuje in podpirausposabljanje za razvoj, vodstvo in podporo vaših vodijprijetno, kreativno in dinamično delovno okoljepriložnosti za osebni in karierni razvoj ter možnost napredovanjakonkurenčno plačilo z variabilnim delom, vezanim na posameznikamožnost usklajevanja poklicnega in zasebnega življenjaobdarovanje otrok in zaposlenihaktivnosti v smeri skrbi za fizično in duševno zdravjepriložnost za inovacije in izvajanje novih zamislimožnosti dodatnih izobraževanjV podjetju nam ni pomembno samo kaj počnemo temveč tudi kako to počnemo. Če vas na poti do uspeha spremljata pozitivna energija in strast do dela, se nam pridružite. Če v vas tli iskra po spremembi in pogumno zrete novim priložnostim v oči, bomo skupaj gradili prihodnost našega podjetja in vašo karierno pot. PrijavaSvojo prijavo z življenjepisom oddate na naši spletni strani preko obrazca za prijavo. Prijave sprejemamo najkasneje do vključno 27.07.2026.Vse prijave bodo obravnavane diskretno.
Iščeš dinamično delo, kjer noben dan ni enak drugemu? Pridruži se naši ekipi kot Vzdrževalec (m/ž)! Če si samostojen, odgovoren in rad zavihaš rokave, ti ponujamo priložnost za stabilno zaposlitev, prijetno delovno okolje in možnost osebnega razvoja. Postani nepogrešljiv člen našega tima! Srednješolsko izobrazbo. Vozniški izpit B - kategorije. Osnovno znanje vzdrževanja objektov (poznavanje osnov elektrike, vodovoda, barvanja in mizarstva).Fizično pripravljenost, natančnost in dobre organizacijske sposobnosti. Samostojnost pri delu. Delovnik 5 dni na teden v dopoldanskem času. Redno in stabilno zaposlitev. Konkurenčno plačilo in dodatne ugodnosti. Možnost osebnega in strokovnega razvoja. Službeno vozilo za potrebe dostave in prevoz v službo. V kolikor smo pritegnili tvojo pozornost, se hitro prijavi s klikom na »Prijavi se« ter priloži svoj življenjepis. Za več informacij se lahko obrneš na telefonsko številko 051 413 408.
UM; UM FZV, MARIBOR
Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela… Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika (angleščina ali nemščina).
V našo ekipo vabimo zanesljivo in izkušeno osebo, ki bo prevzela vodenje kuhinje ter skrbela za vrhunsko kakovost jedi, učinkovito organizacijo dela in povezano, motivirano ekipo. najmanj V. stopnjo izobrazbe gostinske smeri (zaželena VI. stopnja), vsaj 2 leti izkušenj v kuhinji, od tega najmanj 1 leto na vodstveni funkciji večjemu številu zaposlenih, sposobnost vodenja, motiviranja in razvoja ekipe, odgovornost, zanesljivost in preudarnost pri odločanju, kreativnost in proaktivnost pri izboljšavah, dobro poznavanje higienskih standardov, pripravljenost na delo v izmenah. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stabilno delovno okolje v uveljavljenem podjetju, možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja, dolgoročne karierne priložnosti, ugodnosti za zaposlene v družbi Thermana.
Družba za zagotavljanje informacijske infrastrukture zdravstva, d.o.o., LJUBLJANA
Vodi in organizira delo projektne pisarne, Razvija metodologije, Standarde in orodja za projektno vodenje, Spremlja izvajanje projektov in programov, Usklajuje prioritete projektov z organizacijskimi enotami, Pripravlja poročila o stanju projektov za upravo, Sodeluje pri pripravi investicijskih pobud in razvojnih programov, Zagotavlja enotno projektno dokumentacijo in poročanje, Skrbi za razvoj kompetenc projektnega vodenja v družbi, Sodeluje z zunanjimi izvajalci in deležniki, Sodeluje pri pripravi javnih naročil s projektnega področja. Izkušnje: projektno vodenje, upravljanje IKT programov in portfeljev, poznavanje digitalizacije zdravstva, poznavanje javnega sektorja, poznavanje javnih naročil, metodologije projektnega vodenja.
Kavarna CLC na Poštni ulici v svojo ekipo vabi skrbno in vestno osebo z veseljem do dela v strežbi. Zaželene so izkušnje v strežbi. Prijavi se! delo v strežbi izkušnje v strežbi so zaželene komunikativnost zanesljivost veselje do dela s strankami
Objavljeno pred: 2 meseca
Operativa ni le organizacija dela – je sposobnost predvidevanja, odločanja in povezovanja ljudi. Iščemo vodjo operative, ki razume, da uspešna organizacija temelji na premišljenem načrtovanju, učinkovitem vodenju ekip in uporabi sodobnih digitalnih rešitev. Iščemo osebo, kiima zaključeno najmanj VI. stopnjo izobrazbe, 5 let delovnih izkušenj na sorodnih delovnih mestih, razmišlja strateško in zna dolgoročne cilje pretvoriti v učinkovite operativne rešitve, odlično obvlada digitalna orodja ter podatke uporablja kot podporo odločanju, zna jasno, samozavestno in spoštljivo komunicirati z zaposlenimi, vodstvom in poslovnimi partnerji, uspešno vodi ekipe ter ustvarja spodbudno delovno okolje, zna postavljati prioritete in sprejemati odločitve tudi pod časovnim pritiskom, deluje odgovorno, samostojno in z visoko stopnjo integritete, je usmerjena v izboljšave, kakovost in doseganje rezultatov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas v uspešnem in rastočem podjetjuMožnost soustvarjanja razvoja operative in uvajanja sodobnih rešitevDelo v dinamičnem in strokovnem okoljuMožnost soustvarjanja sodobnih operativnih modelovSodelovanje v mednarodnem okoljuPriložnost za osebni in strokovni razvojČe vas odlikujejo vizija, sposobnost strateškega vodenja ter želja po izboljševanju procesov in razvoju ljudi, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate prihodnost potniškega prometa.
Vaše odgovornosti: Doseganje prodajnih in operativnih ciljev skupaj z vodjo trgovine (Store Manager), podpora vodji trgovine (Store Manager) pri zaposlovanju… Naša pričakovanja: Izkušnje pri zaposlovanju, motivaciji in vodenju ekipeMočne komunikacijske in organizacijske sposobnostiUsmerjenost v rezultate s sposobnostjo analize prodajnih poročil in sklepanjSposobnost učinkovitega sodelovanja v dinamičnem okoljuMiselnost, osredotočena na strankePozitiven odnos in proaktiven pristopZanimanje za modo in zavedanje trenutnih trendov je plus Vaše odgovornosti: Doseganje prodajnih in operativnih ciljev skupaj z vodjo trgovine (Store Manager)Podpora vodji trgovine (Store Manager) pri zaposlovanjuMotiviranje in usposabljanje zaposlenih z vodjo trgovine (Store Manager)Zagotavljanje, da zasloni izdelkov ustrezajo smernicam VMPoročanje o prodaji in doseganju ciljevOdzivanje na potrebe strankSodelovanje z blagovnimi znamkami portfelja CCC (Gino Rossi, Lasocki, Hunter, Nine West in drugi)Iskanje izboljšav in optimizacij v vsakodnevnem poslovanju
KARCHER, d.o.o.
Pek Automotive d.o.o.
Iščemo motivirano, organizirano in proaktivno osebo za vodenje oddelka za pravo in kadre, ki uživa v dinamičnem okolju, rada sprejema izzive ter želi s svojim pravnim znanjem, vodstvenimi sposobnostmi in strateškim pristopom pomembno prispevati k razvoju podjetja. vodenje, organiziranje in koordiniranje dela oddelka za pravo in kadre, priprava strategij, planov ter poročil oddelka, pravno svetovanje in podpora različnim področjem poslovanja podjetja, priprava, pregled in pravna verifikacija slovenskih ter mednarodnih pogodb, spremljanje zakonodaje in zagotavljanje skladnosti poslovanja, zastopanje podjetja v sodnih in upravnih postopkih skladno s pooblastili, sodelovanje pri razvoju kadrovskih procesov in podpori zaposlenim, skrb za učinkovito komunikacijo, delovno disciplino in organizacijo dela ekipe. delo v hitro razvijajočem in dinamičnem okolju, raznoliko in odgovorno delovno mesto z veliko priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, možnost soustvarjanja procesov in vpliva na razvoj podjetja, sodelovanje z ambiciozno in povezano ekipo, stimulativno delovno okolje, kjer cenimo iniciativnost, znanje in nove ideje.
E.Leclerc, Rudnidis d.o.o.
V ekipo vabimo: izkušnje z vodenjem oddelka ali ekipe, prednost imajo kandidati z izkušnjami v trgovini iz področja drogerije, kozmetike in higiene, sposobnost jasnega in učinkovitega komuniciranja na vseh organizacijskih ravneh, organizacijske sposobnosti ter smisel za urejenost delovnega prostora, pozitiven odnos do dela in motivacijo za doseganje ciljev, sposobnost analiziranja in sprejemanja odločitev, zanesljivost, natančnost, odgovornost, proaktivnost, zaključeno najmanj srednješolsko izobrazbo, zelo dobro poznavanje računalniških orodij MS Office in ustrezno računalniško pismenost, odločno znanje slovenskega jezika in znanje angleškega jezika na ravni sporazumevalnega praga. izjemno priložnost na vodstvenem delovnem mestu, zanimivo in dinamično delo v izkušeni in podporni ekipi, tesno sodelovanje z vodstvom in lastniki podjetja, začetno predstavitev in uvajanje v delovni proces, možen takojšen pričetek z delom oz. po dogovoru (ponujamo prilagoditev, v kolikor ima kandidat/ka že rezerviran letošnji letni dopust), zaposlitev za določen čas 3 m z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, poleg rednega plačila možnost pridobitve dodatne nagrade in letne božičnice, izplačilo letnega regresa in socialno varnost, delo omogoča samostojnost pri delu in razvoj osebnih kompetenc, priložnost za osebni razvoj in dodatna napredovanja v podjetju, možnost brezplačnega učenja francoskega jezika, vsem sodelavcem je vedno na voljo lahko dostopno in brezplačno parkirno mesto v garažni hiši. Zakaj se nam pridružiti? V E.Leclercu verjamemo v talente in zagotavljanje priložnosti za rast in razvoj. Naša ekipa je kot družina in slavimo uspehe drug drugega. Če si pripravljen/a sprejeti izziv in dati svoj pečat, je to popolno delovno mesto za tebe!
VARMONTAŽA, družba za kovinarstvo, montažo in storitve, d.o.o., MIKLAVŽ NA DRAVSKEM POLJU
Ključavnčarska dela samostojnost, Izkušenost delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 mesec
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščemo izkušenega, energičnega in motiviranega kandidata, ki bo prevzel odgovornost za celovito vodenje in uspešen nadzor gradbenih projektov. Če ste oseba z odličnimi organizacijskimi sposobnostmi, znate učinkovito voditi ekipe in vas veseli delo na raznolikih projektih, vas vabimo, da postanete pomemben del našega dinamičnega kolektiva! Vsaj 2 leti izkušenj z vodenjem gradbišč, zaključeno tehnično izobrazbo (gradbeništvo), odlične organizacijske in vodstvene sposobnosti, poznavanje gradbene zakonodaje in standardov, sposobnost hitrega reševanja težav ter sprejemanja odločitev, poznavanje računalniških orodij za projektno vodenje, vozniški izpit B-kategorije. Zaposlitev za nedoločen čas (s poskusnim obdobjem), konkurenčno plačilo in dodatno nagrajevanje glede na rezultate, priložnost za strokovni razvoj in napredovanje, delo na zanimivih, zahtevnih in raznolikih projektih, sodobno urejeno delovno okolje. Lokacija: Ljubljana z okolicoPrijavite se že danes in postanite ključen del uspešne zgodbe na področju gradbeništva! Pošljite svoj življenjepis s predstavitvijo dosedanjih izkušenj preko gumba "Prijavi se". Za več informacij nas pokličite na številko 051 690 792 (Lana).Vse prijave bomo obravnavali diskretno.
Vaše delo bo predvidoma obsegalo: vodenje, načrtovanje, koordiniranje, izvajanje in nadzorovanje dela v oddelku izterjave, optimizacija in stalno izboljševanje procesa izterjave,… zaključeno najmanj 1. bolonjsko stopnjo, izobrazbo ekonomske, pravne, finančne ali druge ustrezne smeri, zaželeno vsaj 5 let primerljivih delovnih izkušenj, znanje napredne uporabe MS Office orodij, analitično razmišljanje in sposobnost organiziranja procesov, samoiniciativnost in želja po spremembah, poznavanje bančne regulative in smernic, znanje angleškega jezika. dinamično in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega izobraževanja in osebnega razvoja, ravnovesje dela in prostega časa, ugodnosti kot so dodatno pokojninsko zavarovanje, kolektivno nezgodno zavarovanje, kolektivno zavarovanje specialisti z asistenco, kolektivno zavarovanje tujina, sodelovanje pri športnih aktivnostih, druženje in dogodki za zaposlene.zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom, s šestmesečno poskusno dobo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
Kärcher Slovenija predstavlja pomemben del globalne družbe, ki je vodilna v čistilni tehnologiji in si prizadeva za kakovost, inovativnost ter trajnost na vseh nivojih. Tako kot na celem svetu tudi v Sloveniji ponujamo najbolj WOW rešitve za čiščenje in nego ter WOW izdelke in storitve. Ljubimo in živimo izzive - vaše izzive. Ne glede na to, ali gre za vsakodnevne ali izredne projekte čiščenja, vhod na dvorišče, tovarniško halo ali goro Rushmore - pri Kärcherju želimo z zmogljivimi, učinkovitimi rešitvami čiščenja poenostaviti, izboljšati in narediti vaš vsakdan. In vam pomagati doseči velike rezultate in premakniti stvari naprej. Vzdrževanje in servisiranje: Izvajanje diagnostike okvar, servisiranje in redno tehnično vzdrževanje celotnega produktnega asortimana strojev v delavnici ter na terenu. Zagotavljanje kakovosti in standardov: Izvajanje servisnih storitev z uporabo sodobnih tehnoloških postopkov ter v strogi skladnosti s predpisanimi internimi standardi podjetja. Priprava, montaža in predaja opreme: Sestavljanje, predpriprava strojev za prevzem (PDI proces), izvajanje strokovnih demonstracij ter tehnična primopredaja strojev in naprav kupcem. Tehnično svetovanje in podpora strankam: nudenje strokovne tehnične podpore, svetovanje o pravilni uporabi strojev. Upravljanje servisne dokumentacije in zalog: Samostojno vodenje, izdajanje in zaključevanje servisnih nalogov, obdelava naročil ter nadzor in optimizacija zalog rezervnih delov. WOW kultura: v Kärcher Slovenija si želimo, da vsi napredujejo. Zaposlitev za polni delovni čas s 6-mesečnim poskusnim rokom, stabilen in stimulativen dohodek, možnost razvoja … To je šele začetek! Učenje z delom: nudimo priložnosti za individualno rast in razvoj karierne poti v družbi Kärcher. Vedno inovativni: v naši DNK kulturi je, da vam pomagamo pri uresničevanju polnega potenciala in vizije za boljši svet. Sledimo rumeni poti: na svojo pot v Kärcher Slovenija boste stopili bolj samozavestno, saj vas bodo pri zagotavljanju najvišjih standardov dela vedno podprli vaši mentorji in sodelavci. Skupaj imamo močan vpliv na bolj čist svet: kot trajnostno naravnano družinsko podjetje se vsi trudimo prispevati k boljšemu jutri za vse nas. Torej – želiš biti del WOW ekipe?
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne