Zaposlitev "vodja poslovalnice kranj"

OČISTI, Nastavi in pripravi linijo, Material in polizdelke za lepljenje, Lepi izdelke embalažo na lepilni linji, Odgovorni osebi pravočasno sporoči potrebe po materialu in ostalih predmetih dela (MATERIAL, POLIZDELKI, IZDELKI, ORODJA, STROJI,…) K prijavi vabimo kandidate, ki želijo s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja in kandidate, ki imajo interes za dolgoročno zaposlitev. Od kandidata pričakujemo natančnost, fleksibilnost, delovno vztrajnost ter pripravljenost na večizmensko delo. Nudimo delo v mladem, dinamičnem in urejenem kolektivu z rednim ter stimulativnim plačilom za opravljeno delo. Vsak novo zaposlen je v našem podjetju deležen usposabljanja za dotično delovno mesto z mentorjem. Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive in imate voljo do dela, se prijavite in pošljite podrobno predstavitev z življenjepisom in poudarkom na vaših dosedanjih delovnih izkušnjah na e-mail naslov: [email protected] (v zadevi navedite » operater na stroju«). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

V svoje vrste vabimo novega sodelavca za vodenje izmene na pihanju. Pričakujemovsaj zaključena osnovna šola, 3 leta ali več delovnih izkušenj v proizvodnji z vodenjem izmene, poznavanje vodenja izmene ali delovne izkušnje v avtomobilski industriji so prednost, veljaven izpit za viličar je prednost, vsaj osnovno poznavanje Microsoft Office orodja, zanesljivost, odgovornost za organizacijo dela. Nudimozaposlitev za polni delovni čas, razporeditev dela v treh izmenah, zaposlitev za nedoločen čas, poskusno delo 6 mesecev, interni prenos kompetenc in mentorstvo, toplo malico v dopoldanski izmeni, maksimalno povračilo prehrane po Uredbi v popoldanski in nočni izmeni, možnost vključitve v vodene vadbe v okviru promocije zdravja, vsem zaposlenim nudimo dostop do portala MojeZnanjedodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve, zavarovanje Specialisti+ za družinske člane pod ugodnejšimi pogoji, zagotovljeno parkirno mesto, obdaritev otrok od 2 do 8 let ob novem letu.

Želite soustvarjati kadrovske odločitve, ki imajo neposreden vpliv na poslovanje mednarodnega podjetja? V Weiler Abrasives iščemo HR Business Partnerja, ki bo strateški partner vodjem, hkrati pa bo s svojimi idejami izboljševal kadrovske procese in razvijal organizacijo. Če vas motivirajo ljudje, spremembe in iskanje boljših rešitev, vas vabimo, da se nam pridružite. strateški partner vodjem pri razumevanju poslovnih ciljev, kadrovskih potreb in organizacijskih prioritet ter jim zagotavljali strokovno kadrovsko svetovanje in praktične rešitvesvetovali vodjem in zaposlenim na področju delovnih razmerij, upravljanja uspešnosti, organizacijskih sprememb, razvoja talentov in drugih kadrovskih vprašanjpodpirali celoten življenjski cikel zaposlenih, od načrtovanja kadrovskih potreb, zaposlovanja in uvajanja novih zaposlenih do razvoja zaposlenih, načrtovanja nasledstev, upravljanja uspešnosti ter aktivnosti za ohranjanje zaposlenihzagotavljali skladnost s kadrovskimi politikami podjetja, internimi akti, postopki, kolektivnimi pogodbami in veljavno delovno-pravno zakonodajopripravljali, analizirali in interpretirali kadrovske podatke ter na njihovi podlagi oblikovali predloge za izboljšanje učinkovitosti, zavzetosti zaposlenih in načrtovanja delovne silevodili oziroma sodelovali pri kadrovskih projektih in pobudah za nenehno izboljševanje kadrovskih procesovsodelovali z vodstvom, zaposlenimi, predstavniki zaposlenih in zunanjimi partnerji pri podpori poslovnim in kadrovskim ciljem podjetjaspremljali novosti na področju upravljanja s človeškimi viri, delovno-pravne zakonodaje in razvoja organizacij ter dobre prakse prenašali v podjetjeopravljali druge naloge skladno s svojo usposobljenostjo in navodili vodje zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomprijazno in vključujoče delovno mesto, ekipo, ki vas spoštuje, navdihuje in podpirausposabljanje za razvoj, vodstvo in podporo vaših vodijprijetno, kreativno in dinamično delovno okoljepriložnosti za osebni in karierni razvoj ter možnost napredovanjakonkurenčno plačilo z variabilnim delom, vezanim na posameznikamožnost usklajevanja poklicnega in zasebnega življenjaobdarovanje otrok in zaposlenih aktivnosti v smeri skrbi za fizično in duševno zdravjepriložnost za inovacije in izvajanje novih zamislimožnosti dodatnih izobraževanjV podjetju nam ni pomembno samo kaj počnemo temveč tudi kako to počnemo. Če vas na poti do uspeha spremljata pozitivna energija in strast do dela, se nam pridružite. Če v vas tli iskra po spremembi in pogumno zrete novim priložnostim v oči, bomo skupaj gradili prihodnost našega podjetja in vašo karierno pot.

Iščemo odgovorne in zanesljive sodelavce, ki jih veseli delo z ljudmi in želijo rasti skupaj z nami – si pripravljen na nov izziv? Prijavi se! ste vestni, zanesljivi in odgovorni, imate pozitiven odnos do dela in sodelavcev, vas veseli delo z ljudmi, uspešno delujete kot del kolektiva, ste odprti za učenje in pridobivanje novih znanj. Delo v prijetnem in dinamičnem okolju v sodobno opremljeni poslovalnici, redno in konkurenčno plačilo v trgovinski panogi, možnost osebnega in strokovnega razvoja, priložnost za karierno napredovanje, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, ugodnosti za zaposlene: regres, nagrajevanje in jubilejne nagrade, rojstnodnevni bonus, božično obdarovanje za otroke zaposlenih, priložnost, da s svojim znanjem prispevate k razvoju ene najuspešnejših maloprodajnih zgodb v Sloveniji.

Ste organizirana in zanesljiva oseba, ki zna ekipo povezati ter procese pripeljati do zastavljenih ciljev? Za našega naročnika, uveljavljeno mednarodno proizvodno podjetje z dolgo tradicijo na področju elektronskih komponent, iščemo zavzeto in vodstveno usmerjeno osebo za delovno mesto Vodja proizvodnega oddelka (m/ž).Pridružite se stabilnemu mednarodnemu podjetju z vrhunsko kakovostjo in tehnološko napredno proizvodnjo ter postanite del uspešne zgodbe tudi vi. Veselimo se vaše prijave. Vodenje, organizacija in nadzor dela ter proizvodnih procesov na oddelkuIzvajanje tehnološke discipline in zagotavljanje poteka dela po predpisanih standardihZagotavljanje pravočasnosti dobav (OTD) in doseganja zastavljenih ciljev oddelkaSpremljanje in ukrepanje pri odstopanju ključnih kazalnikov uspešnosti v proizvodnji (KPI)Zagotavljanje doseganja normativov ter predlaganje izboljšav in rešitevUsposabljanje in uvajanje novih sodelavcevSkrb za red, čistočo in higieno delovnih mest, strojev in prostorov oddelka (5S)Sodelovanje pri izdelavi tehnoloških postopkov, pri razvoju novih izdelkovSodelovanje pri sistemih presoje kakovosti (IATF 16949, ISO 9001, ISO 14001) Zaposlitev za nedoločen časStimulativno plačilo in ostale ugodnostiDelo v urejenem, sodobnem in tehnološko naprednem okoljuMožnost napredovanja in dodatnega izobraževanja

Ker rastemo in želimo še okrepiti naše administrativno-finančno področje, v svojo ekipo vabimo novo sodelavko ali sodelavca. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki ima rada urejene evidence, jasne številke in delo v podjetju, kjer se vidi konkreten rezultat skupnega dela. Zaželeno je, da imaš: izkušnje z računovodstvom, financami ali administrativno-finančnim delom, poznavanje osnov slovenskih računovodskih in davčnih pravil, natančnost, zanesljivost in odgovoren odnos do dela, dobro organiziranost in samostojnost, sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki v podjetju, dobro znanje uporabe računalnika in računovodskih programov, pripravljenost na učenje in izboljševanje procesov. Prednost imajo kandidati z izkušnjami v proizvodnem podjetju, vendar to ni pogoj. Pomembnejši so nam odgovornost, natančnost in želja po dolgoročnem sodelovanju. Kaj ponujamo? zaposlitev v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, možnost dolgoročnega sodelovanja, razgibano delo, kjer računovodstvo ni ločeno od realnega poslovanja, ampak je pomemben del delovanja podjetja, možnost strokovnega razvoja in nadgradnje znanja, plačilo glede na znanje, izkušnje in dogovor.

Najpomembnejše dnevne naloge in odgovornosti: dnevno čisti in pospravlja poslovne prostore (pisarne, hodnike, sanitarije, garderobe in druge prostore družbe), neposredno okolico podjetja (vhodi, izhodi, dostopne poti, parkirišče),… zaželene delovne izkušnje na podobnih delovnih mestih, niso pa pogojmotivacija za opravljanje dela zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja v nedoločen časkonkurenčno plačilo s stimulativnim nagrajevanjemregres za letni dopust nad zakonsko določenim zneskom in nagrada ob koncu letakreativno in vzpodbudno delovno okoljekakovostno mentoriranjedelo v družbeno odgovornem podjetjudelovno mesto na sedežu delodajalca v Volčji Dragi

K sodelovanju vabimo sodelavca/sodelavko za delovno mesto Projektni vodja v inženiringu. VI. ali VII. stopnja lesarske smeri; alternativno Vi. ali VII. stopnja druge tehničen smeri; znanje angleškega in nemškega jezika; obvladovanje računalniških orodij (Office - osnovni nivo); poznavanje projektnega načina dela; obvladovanje tehnike prodaje; osnove tehničnega risanja; vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za nedoločen čas, s 5 mesečnim poskusnim delom; dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela; možnost poklicnega in osebnega razvoja; strokovno usposabljanje in izobraževanje; dodatno pokojninsko varčevanje po 1 letu zaposlitve;

Kratek opis nalog: načrtovanje, organizacija in nadzor ponudbe nad delom slaščičarske ekipe Thermana, razvoj in stalna posodobitev ponudbe slaščic, tudi za posebne prehranske potrebe… srednja poklicna izobrazba, smer živiska tehnologija2 leti delovnih izkušenj delo za NEDOLOČEN ČASposkusno delo 2 mesecadobre delovne pogoje ter stimulativno delovno okoljemožnost napredovanjapoleg redne plače naši zaposleni koristijo ugodnosti v sklopu storitev Thermane.

Objavljeno pred: 2 tedna

Če uživaš v povezovanju ljudi, prepoznavaš poslovne priložnosti in znaš graditi dolgoročno zaupanje, potem si morda prav ti oseba, ki jo iščemo. V Hiši daril širimo ekipo in iščemo Skrbnika ključnih kupcev – B2B (m/ž), ki bo skrbel za naše poslovne partnerje, predstavljal našo ponudbo večjim trgovcem ter pomagal ustvarjati zgodbe, ki jih ljudje z veseljem podarjajo. veselje do komunikacije, veleprodaje in dela z ljudmi, izkušnje ali dobro poznavanje prodajnih procesov v veleprodaji, odlične predstavitvene, komunikacijske in pogajalske sposobnosti, sposobnost gradnje dolgoročnih poslovnih odnosov, organiziranost, samostojnost in usmerjenost k rezultatom, dobro poznavanje orodij Microsoft Office, vozniški izpit B kategorije. Ker verjamemo, da najboljši poslovni odnosi nastajajo v okolju, kjer se dobro počutijo tudi zaposleni. Pri nas te čakajo: 💶 Konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje za uspešnost, ⏰ možnost zaposlitve za 30 ali 40 ur tedensko, 📚 vodeno uvajanje, podpora ekipe in možnost uspešnega začetka, 🎁 regres, božičnica in popusti za zaposlene, 🤗 prijetna ekipa, druženja in delovno okolje, kjer cenimo dobre odnose, 🎂 pozornost ob rojstnem dnevu, ☕ brezplačna kava. Če verjameš, da dobra komunikacija odpira vrata in da se najboljši posli gradijo z zaupanjem, te želimo spoznati.📩 Prijavo pošlji do 22. 7. 2026.💛 Pridruži se Hiši daril in postani pomemben del naše poslovne zgodbe.

Zunanje in notranje čiščenje vozil.

Objavljeno pred: 4 tedne

Podjetje potrebuje osebo za pomoč pri čiščenju poslovnih prostorov v popoldanskem času (15:00-22:00). Delo zajema čiščenje, delo na višini, morebitna lažja fizična dela. Pohiti in se prijavi! čiščenje poslovnih prostorov resnost do dela odgovornost zanesljivost

Objavljeno pred: 2 meseca

Te veseli delo v strežbi in želiš pridobiti nova poznanstva? Potem si na pravem mestu! Podjetje v Kranjski Gori potrebuje okrepitve v baru v igralnici. Urna postavka za nedeljsko, nočno in delo ob praznikih znaša 8, 37 €/h. Pohiti in se prijavi! strežba polnoletnost komunikativnost energičnost prijaznost odgovornost zanesljivost organiziranost

Objavljeno pred: 1 teden

Za mednarodno banko iščemo Samostojnega podjetniškega svetovalca za poslovno enoto v Ljubljani, ki bo skrbel za poslovne stranke, predvsem mala in srednja podjetja. Svetovalec bo vzpostavljal in vzdrževal odnose s strankami, zagotavljal podporo pri poslovnem razvoju ter prispeval k rasti in uspešnosti poslovne enote. Poznavanje produktov in storitev banke s področja poslovanja s podjetji. Razumevanje in sposobnost branja finančnih izkazov. Dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti. Sposobnost aktivnega trženja bančnih produktov in poslovnih rešitev. Sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja dolgoročnih odnosov s strankami. Samostojnost pri delu ter sposobnost organizacije in prioritetnega upravljanja nalog. Analitično razmišljanje in sposobnost priprave kakovostnih kreditnih predlogov. Natančnost, odgovornost in zanesljivost. Osnovno poznavanje regulatornih zahtev povezanih s kreditnimi postopki, KYV/AML in drugimi relevantnimi predpisi. Aktivno znanje angleškega jezika. Motivacija za prodajo in doseganje zastavljenih ciljev. Prilagodljivost in podjetniška miselnost. Zaključena visokošolska izobrazba. Strukturirano uvajanje in mentorstvo. Fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela (delo od doma in iz pisarne).Zaposlitev za nedoločen čas. Konkurenčna osnovna bruto plača + variabilni del plače glede na doseganje prodajnih ciljev. Malica 7, 96 EUR/dan. Regres za leto 2026: 2.540 EUR.Možnost nagrajevanja in napredovanja. Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc. Ugodnosti in aktivnosti za zaposlene, skrb za zdravje in dobro počutje (teambuildingi, dodatni dan dopusta za rojstni dan ipd).