Zaposlitev "vodja poslovalnice"

Glavne naloge in odgovornosti: prodaja in svetovanje o izdelkih (barve, laki, kiti, drugi avtoličarski materiali), priprava ponudb in prodajnih akcij,… Osnovni pogoji: V. stopnja izobrazbe smeri komerciala, ekonomija, podobno; dobre komunikacijske in pogajalske veščine; osredotočenost na stranko, strokovno znanje in na prodajni cilj; aktivno znanje angleškega jezika; veljaven vozniški izpit B kategorije; uporaba informacijskih sistemov, CRM, paketa MS Office in orodij za UI; Nudimo: podporno okolje in »onboarding«; »Silco Academy« interna izobraževanja za osebno, poslovno in strokovno rast; »Silco People« ugodnosti delodajalca: dodatni paket zdravstvenega zavarovanja s hitrim dostopom do zdravnikov specialistov, sadje, napitke, promocijska oblačila, dogodki, delavnice, poletno varstvo za otroke, specializirane prodajne treninge; Tvoje motivacijsko sporočilo z odgovorom na vprašanje »zakaj si želiš to početi« in kratkim življenjepisom pričakujemo prek portala Mojedelo (s pripisom: »Za razpis: Komercialist «).

Objavljeno pred: 1 teden

Vodenje ekipe sodelavcev s sledečimi nalogami: Priprava letnega marketinškega načrta, vključno s proračunom in aktivnostmi njegove izrabe, priprava načrta lansiranja novih izdelkov,… Pričakovanja znanja in veščineIzobrazba s področja ekonomije, marketinga ali komunikacijDobro razvite komunikacijske veščine in analitične sposobnostiIzkušnje z vodenjem ljudiPoznavanje marketinških orodij s poudarkom na digitalnemu marketinguSmisel za organizacijo in zmožnost kreativnega razmišljanjaPoznavanje področja gradbeništva predstavlja prednost Kaj ponujamo: Delo v mednarodnem okolju, z možnostjo napredovanjaRedna izobraževanjaStimulativno plačiloSlužbeno vozilo, z možnostjo uporabe v zasebne nameneDelo poteka v tesnem sodelovanju z ostalimi oddelki v podjetju, kot tudi v povezavi s podjetji v Skupini Saint-Gobain ter zunanjimi partnerji.

Si želite edinstvenega kariernega izziva, kjer boste lahko unovčili tehnično znanje, pokazali svoje odlične veščine vodenja in dobili priložnost za osebno in strokovno napredovanje? Naš naročnik, uspešno in priznano podjetje, v svojo ekipo vabi ambiciozno strokovno osebo za delovno mesto Vodja proizvodne tehnologije (m/ž). Veselimo se vaše prijave. … Zaključena najmanj VI. stopnja izobrazbe tehnične ali naravoslovne smeriVsaj 2 leti izkušenj na sorodnem delovnem mestuZnanja s področja vodenja in organizacijeOdlično razvite organizacijske in vodstvene sposobnostiAktivno znanje angleškega jezika Zaposlitev za nedoločen časDinamično delovno mesto v uspešnem podjetjuMožnost strokovnega in osebnega razvojaStimulativno plačiloUrejeno delovno okolje in dolgoročno sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki Več informacij na telefonski številki 065 556 997.

Podjetje Simes, d.o.o., išče delovodja. Delo se izvaja v poslovnih prostorih, na terenu v Sloveniji in tujini. Delovodja ima znanje vodenja, smisel za reševanje tehničnih problemov. Mora imeti razvit čut za odgovornost za svoje delo, samoiniciativen, iznajdljiv, sposoben presoje v novo nastalih situacijah, svoje delo opravi kakovostno, pripravljen delati samostojno in v skupinah. Pomoč pri uvajanju na delovno mesto ter stalno podporo po izteku poskusne dobe s strani nadrejenega in sodelavcev. Konkurenčno plačilo. Dinamično in samostojno delo. Možnost stalnega poklicnega in osebnega razvoja. Možnost dodatnega usposabljanja in izobraževanja. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.

Strokovno in materialno načrtovanje, VODENJE, Koordiniranje in nadziranje dela v medicinski službi/ODDELKU, Upoštevajoč splošne predpise, Poslovni načrt zavoda (Finančni načrt) Ter smernice in napotke direktorja zavoda opravljanje drugih nalog, Določenih z veljavno zakonodajo, Aktom o ustanovitvi, Statutom in internimi akti zavoda. Predstojnik opravlja tudi ostale naloge v skladu s pravilnikom o notranji organizaciji splošne bolnišnice jesenice št. 012-6/2020/1, Z DNE 1. 7. 2020 Z vsemi spremembami. Predstojnik bo uvrščen na delovno mesto po veljavnem katalogu delovnih mest, Ki je priloga pravilnika o sistemizaciji delovnih mest v splošni bolnišnici jesenice. Kandidat za predstojnika Oddelka za radiologijo mora imeti opravljeno ustrezno vrsto specializacije s področja radiologije ter imeti veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije. Kandidat mora v svoji vlogi priložiti program strokovnega dela in razvoja medicinske službe/oddelka za obdobje njegovega mandata. Od kandidatov pričakujemo tudi: strokovnost organizacijske in voditeljske sposobnosti zanesljivost prevzemanje odgovornosti sposobnost samostojnega dela vključevanje v timsko delo kontinuirano izobraževanje ter odločnost. Prijava mora vsebovati: 1. življenjepis, pri čemer je zaželeno, da je podan v kronološki obliki 2. dokazila o izpolnjevanju pogojev 3. program dela in razvoja službe/oddelka za obdobje njegovega mandata 4. navedbo o dolžini odpovednega roka, v primeru, da je kandidat zaposlen pri drugem delodajalcu. Prijave z ustreznimi dokazili o izobrazbi pričakujemo do vključno 10. 1. 2025. Kot pravočasne se bodo štele prijave, ki bodo prispele v vložišče SB Jesenice ali na elektronski naslov [email protected] najkasneje do 10. 1. 2025 oziroma bodo poslane po pošti priporočeno z žigom najkasneje dne 10. 1. 2025 na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. O izboru bodo kandidati obveščeni v 8 dneh po izbiri. Izbrani kandidat bo imenovan za obdobje trajanja mandata direktorja (do 8. 9. 2028).

Za našega naročnika iščemo motiviranega in prodajno usmerjenega terenskega komercialista (m/ž), ki uživa v delu s strankami, je komunikativen, samostojen in ga ženejo rezultati. Če radi gradite dolgoročne odnose s poslovnimi partnerji, iščete nove kupce in vas veseli delo na terenu, vabljeni na prijavo Terenski komercialist – Istra (m/ž). … Najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske, komercialne ali primerljive smeriVsaj 2 leti izkušenj na področju terenske prodajeIzkušnje s prodajo trgovskim verigam in/ali HORECA so velika prednostDobro poznavanje območja Istre in lokalnega trgaOdlično poslovno komunikacijo v hrvaškem jezikuPoznavanje prodajnih tehnik in dobre pogajalske sposobnostiIzrazito prodajno naravnanostKomunikativnost, samostojnost in dobro organiziranostZanimanje za področje živil in svežih pridelkovVozniški izpit B kategorije Zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetjuDinamično delo, kjer je veliko časa preživetega na terenuSlužbeno vozilo, službeni telefon in prenosni računalnikFiksni in variabilni del plače, vezan na uspešnostPriložnost za samostojno delo in razvoj prodajne mrežeKraj dela: poslovni center Koper + teren na območju Istre. Za dodatne informacije pokličite na 065 55 11 00 – Nika Ojo

Dosledno opravljanje dela v skladu s prodajnimi načeli, Upoštevanje vrstnega reda zlaganja blaga in načel ureditve prodajnega prostora za celotno prodajno ponudbo, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, Delo na blagajni, Vodenje osebne blagajne, Redni in pravilni obračuni po opravljenem blagajniškem delu, Zagotavljanje stroškovno ugodne izvedbe lidlovega koncepta poslovanja v konkurenčnem okolju ob upoštevanju zakonskih določil, Standardov in načel podjetja, Zagotavljanje uspešne in stimulativne delovne klime. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Za našega naročnika uspešno podjetje z lastno proizvodnjo iščemo motivirano osebo za delovno mesto »Skrbnik ključnih kupcev m/ž« Lokacija: Slovenske Konjice Najmanj eno leto izkušenj na podobnem delovnem mestu; Vsaj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri; Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti; Aktivno znanje angleškega jezika, znanje drugih tujih jezikov je prednost; Motivacija in želja po napredovanju; Dobre pogajalske sposobnosti; Visoka stopnja motivacije in želje po doseganju rezultatov; Vozniško dovoljenje B kategorije; Dobro poznavanje MS Office – posebno Excel. Stimulativno delovno okolje; Dolgoročna zaposlitev pri našem naročniku; Priložnost za osebni in karierni razvoj v stabilnem poslovnem okolju; Možnost napredovanja in kariernega razvija; Sodelovanje z uglednimi domačimi in mednarodnimi partnerji. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto".

Pri nas boš pomemben del ekipe, ki skrbi, da poslovanje teče urejeno, pravočasno in zanesljivo. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki ima rada urejene evidence, jasne številke in delo v podjetju, kjer se vidi konkreten rezultat skupnega dela. Zaželeno je, da imaš: izkušnje z računovodstvom, financami ali administrativno-finančnim delom, poznavanje osnov slovenskih računovodskih in davčnih pravil, natančnost, zanesljivost in odgovoren odnos do dela, dobro organiziranost in samostojnost, sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki v podjetju, dobro znanje uporabe računalnika in računovodskih programov, pripravljenost na učenje in izboljševanje procesov. Prednost imajo kandidati z izkušnjami v proizvodnem podjetju, vendar to ni pogoj. Pomembnejši so nam odgovornost, natančnost in želja po dolgoročnem sodelovanju. Kaj ponujamo? zaposlitev v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, možnost dolgoročnega sodelovanja, razgibano delo, kjer računovodstvo ni ločeno od realnega poslovanja, ampak je pomemben del delovanja podjetja, možnost strokovnega razvoja in nadgradnje znanja, plačilo glede na znanje, izkušnje in dogovor.

Podjetje, ki se ukvarja s prodajo gradbenih materialov, v svoje vrste vabi nove zaposlene za delovno mesto viličarista. Si želite delati v prijetnem delovnem okolju, kjer ste prepoznani kot cenjen del ekipe? Potem ne odlašajte in se prijavite zdaj. zaželene izkušnje na podobnih delovnih mestih, izpit za viličarja- lahko se opravi pred zaposlitvijo, natančnost, doslednost in vestnost pri delu. zaposlitev za določen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju, enoizmenski delavnik ter 2 soboti/mesec, dobro izhodiščno plačilo in stimulativno nagrajevanje, izplačilo poslovne uspešnosti ob koncu leta, delo v dinamičnem delovnem okolju. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Za uspešno podjetje iščemo motiviranega posameznika/posameznico za delo Prodajalca vrtnega programa (m/ž). Motiviranost za delo, pripravljenost za delo v ekipi, odgovornost in prilagodljivost, ljubiteljsko poznavanje tovrstnega dela, prijaznost v odnosu do kupcev in sodelavcev. Organizirana druženja, brezplačno parkirišče, kartico ugodnosti podjetja, nadpovprečno plačilo v trgovski dejavnosti, dodatna nagrajevanja za dobro poslovanje.

Objavljeno pred: 2 tedna

Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Tako smo zrasli v veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši. Za delo v trgovini Spar Černelavci iščemo: Vodja izmene (m/ž) pomoč pri organizaciji in vodenju trgovine ter zaposlenihskrb za urejenost in čistočo trgovineskrb za dobro založenost v trgoviniskrb da delo v izmeni poteka nemotenoodgovornost za doseganje planiranega rezultatanadomeščanje poslovodje in namestnika poslovodje v času njune odsotnosti delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja proizvodnje. Organizacija, vodenje in razvoj proizvodnje s približno 20 zaposlenimi v proizvodnji, prevzem dela od tehnologije ter razporejanje nalog v proizvodnji, dnevno usklajevanje dela, prioritet in kapacitet glede na naročila, vzpostavljanje jasnega sistema dela, normativov in odgovornosti, spremljanje produktivnosti, učinkovitosti, kakovosti in realizacije proizvodnih ciljev, uvajanje in spremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti proizvodnje, optimizacija proizvodnih procesov in zmanjševanje izgub, skrb za boljšo uporabo obstoječega informacijskega sistema v proizvodnji, spremljanje aktivnosti zaposlenih ter pravočasno ukrepanje ob odstopanjih, sodelovanje pri razvoju novih produktov in izboljšavah obstoječih izdelkov, sodelovanje pri investicijah v opremo, tehnologijo in digitalizacijo proizvodnje, skrb za urejenost proizvodnje, opreme in proizvodne dokumentacije, zagotavljanje varnega dela, kakovosti ter skladnosti z internimi pravili, sodelovanje z vodstvom in drugimi oddelki pri doseganju strateških ciljev podjetja, po potrebi sodelovanje pri obiskih sejmov, dobaviteljev in projektnih aktivnostih. Delo v stabilnem, slovenskem proizvodnem podjetju z dolgoletno tradicijo, odgovorno vodstveno vlogo v podjetju z lastno blagovno znamko, enoizmensko delo, praviloma od 7.00 do 15.00, proste vikende, občasne delovne sobote niso obvezne, možnost sodelovanja pri investicijah, razvoju novih produktov in izboljšavah proizvodnje, odprto komunikacijo, stabilen kolektiv in nizko fluktuacijo, prenos znanja s strani dosedanjega vodstva ter podporo pri uvajanju.