Zaposlitev "vodja pravne službe"

Za našega naročnika iščemo motiviranega in prodajno usmerjenega terenskega komercialista (m/ž), ki uživa v delu s strankami, je komunikativen, samostojen in ga ženejo rezultati. Če radi gradite dolgoročne odnose s poslovnimi partnerji, iščete nove kupce in vas veseli delo na terenu, vabljeni na prijavo Terenski komercialist – Italija (m/ž). Terenski komercialist – Italija (m/ž) Aktivno iskanje in pridobivanje novih kupcev na italijanskem trguVzpostavljanje in razvijanje dolgoročnih poslovnih odnosovObiskovanje obstoječih in potencialnih B2B strank na terenuProdaja celotnega asortimana podjetjapredstavitev izdelkov in svetovanje kupcemPriprava ponudb in prodajne dokumentacijeSpremljanje trga, konkurence in prodajnih trendovSkrb za realizacijo prodajnih ciljevSodelovanje z nabavo, logistiko in skladiščem, Spremljanje zadovoljstva strank in reševanje morebitnih reklamacij Zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetjuDinamično delo, kjer je veliko časa preživetega na terenuSlužbeno vozilo, službeni telefon in prenosni računalnikFiksni in variabilni del plače, vezan na uspešnostPriložnost za samostojno delo in razvoj prodajne mrežeKraj dela: poslovni center Koper + italijanskem trgu.

Objavljeno pred: 2 tedna

Upravlja toplovodne kotle in druge naprave v kotlovnici. Vodi proizvodnjo toplotne energije za potrebe zavoda in zunanjih odjemalcev. Pripravlja vode za kotle in razvodnega toplovodnega omrežja. Čisti in vzdržuje vse naprave in prostore v kotlovnici in podpostajah. Opravlja tekoča popravila na vseh vodovodnih napravah v objektih zavoda. Naroča potrebni material za potrebe tekočega vzdrževanja kotlovnice, Podpostaj in toplovodnih naprav v objektih zavoda. Vodi evidence osnovnih sredstev in drobnega inventarja. Sodeluje s službo vzdrževanja pri večjih popravilih na objektih zavoda. V času izven kurilne sezone poskrbi za pregled in popravilo toplovodnih in energetskih naprav v kotlovnici in podpostajah. Pomaga pri urejanju okolja. Odpravlja manjše napake v domovih (VODOVODNE, KLJUČAVNIČARSKE, MIZARSKE, PLESKARSKE). Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Sodeluje pri letnih in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z otroki/MLADOSTNIKI, Vodi vzgojno skupino in dela individualno, Vodi otroke in mladostnike pri čustvenem in socialnem učenju, NAČRTUJE, Organizira in izvaja učne ure z otroki in mladostniki in jim pomaga pri učenju in delu za šolo, Sodeluje z učitelji in razredniki, Organizira aktivnosti v prostem času, Kontaktira in sodeluje s starši oz. Zakonitimi zastopniki, Socialnim delavcem in svetovalno službo. Dnevno vodi dnevnik dela s pripravo na vzgojne teme, Mesečno načrtuje delo vzgojne skupine ter ga evalvira. Sodeluje na pedagoškem zboru in predstavi problematiko skupine, Sestavi polletna in letna poročila o otrocih/Mladostnikih ter sestavi izredna poročila, Nudi mentorstvo študentom, Se strokovno izobražuje, Opravlja druga dela po navodilu ravnateljice. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Serviser na terenu. Servisiranje bele tehnike in malih gospodinjskih aparatov, vgradnja bele tehnike, veliki servis (menjava delov) ali mali servis produktov, občasno servisiranje v delavnici, delo s strankami na terenu. Zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, mentorstvo ob zaposlitvi, fleksibilen eno-izmenski delovnik, delo na terenu v dinamičnem okolju, služben avto, telefon in vso dodatno opremo, dodatne stimulacije glede na dosežene rezultate, letni piknik in teambuilding, možnosti strokovnega razvoja in napredovanja.

Onkološki inštitut v Ljubljani išče zanesljivo in odgovorno osebo v službi za preskrbo s perilom za pomoč pri likanju in zlaganju perila. Pohiti in se prijavi! pomoč pri likanju in zlaganju perila resnost do dela odgovornost zanesljivost

Objavljeno pred: 3 tedne

Samostojno izvajanje diagnostike in terapije okulistične dejavnosti. Izvajanje specialističnih pregledov oči in vida. Opravljanje preventivnih pregledov. Zdravljenje očesnih bolezni. Predpisovanje ustreznih pripomočkov za izboljšanje vida. Izvedenska mnenja za potrebe medicine dela, Prometa in športa (Odločanje o delazmožnosti zavarovancev, Za izdajo in podaljšanje vozniškega dovoljenja). Odločanje o potrebnosti hospitalnega zdravljenja ter drugih specialističnih pregledov. Konzultiranje s specialisti drugih specialnosti. Izvajanje zdravstvene vzgoje. Načrtovanje in izvajanje sistematičnega ter aktivnega pristopa za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije. Analiziranje dejavnikov tveganja in predlaganje ukrepov za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije. SVETOVANJE. Skrb za strokovno izpopolnjevanje. Ustno in pisno poročanje direktorju in strokovnemu vodji. Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu. MENTORSTVO. Sodelovanje v komisijah in timih. Spremljanje e-POŠTE. Spremljanje okrožnic zzzs. Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju. Poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu. Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Znate voditi ekipo izkušenih razvijalcev in hkrati ohraniti pregled nad razvojem kompleksnih programskih rešitev? Znate uskladiti tehnične zahteve, prioritete in pričakovanja različnih deležnikov? Vas zanima vloga, kjer boste poleg odgovornosti za izvedbo razvoja skrbeli tudi za razvoj ljudi in učinkovito delovanje ekipe? O podjetjuPodjetje Epilog predstavlja strateški razvojni center znotraj vodilne mednarodne skupine KNAPP, ki deluje na področju intralogistike. Njihovi sistemi upravljajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese za globalne naročnike, kjer sta zanesljivost in tehnološka dovršenost ključnega pomena. Delo poteka v stabilnem mednarodnem okolju, ki temelji na inženirskem znanju in dolgoročni viziji razvoja produktov. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvojne ekipe (Software Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje ekipe razvijalcev, organizacijo razvojnega dela in kakovostno izvedbo nalog v kompleksnem mednarodnem produktnem okolju. Vloga združuje vodenje ljudi, razumevanje razvoja programske opreme in operativno odgovornost za izvedbo (delivery). Ne gre za klasično projektno vodenje ali pozicijo, kjer bi bilo v ospredju vsakodnevno programiranje. Ključno bo, da znate voditi tehnično izkušeno ekipo, postavljati realne prioritete, usklajevati pričakovanja različnih deležnikov in zagotavljati predvidljiv razvojni proces. Glede na izkušnje in strokovno ozadje se boste vključili v eno od dveh razvojnih področij: KiSoft WMS: Razvoj programske opreme za upravljanje skladiščnih procesov, odpravo napak, razvoj novih funkcionalnosti ter postopno uvajanje nove generacije platforme KiSoft WMS.Digital Health: Razvoj programske opreme za farmacevtsko intralogistiko, ki podpira kompleksne procese razvrščanja, skladiščenja in prepakiranja zdravil. V obeh primerih boste vodili ekipo približno 6–8 sodelavcev ter tesno sodelovali z razvojnimi ekipami in drugimi strokovnjaki znotraj mednarodne skupine KNAPP. Glavne delovne nalogeVodenje razvojne ekipe, organizacija dela, določanje prioritet in skrb za ustrezno razporeditev nalog. Prevzemanje in razjasnjevanje produktnih ter razvojnih zahtev in njihovo pretvarjanje v izvedljive naloge. Operativno spremljanje razvoja (delivery), napredka, kakovosti, tehničnih odvisnosti, tveganj in dogovorjenih rokov. Usklajevanje pričakovanj med razvojno ekipo, managementom ter produktnimi in tehničnimi sogovorniki znotraj skupine KNAPP.Sodelovanje z razvijalci, arhitekti, sistemskimi analitiki in testerji pri načrtovanju ter izvedbi razvojnih aktivnosti. Skrb za preglednost razvojnega procesa, upravljanje backloga, dokumentacijo, testiranje in pravočasno odpravljanje blokad. Razvoj sodelavcev, podajanje povratnih informacij, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja v ekipi. Prepoznavanje priložnosti za izboljšave razvojnih procesov, kakovosti programske opreme in uporabe sodobnih razvojnih orodij. Poročanje vodstvu o napredku, kapacitetah ekipe, tveganjih in potrebah po nadaljnjem razvoju kompetenc. PonudbaZaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Uspešno in družbeno odgovorno podjetje z mednarodnimi izkušnjami, v svoje vrste vabi kandidata za opravljanje dela vodje kuhinje. Gre za vodilno podjetje na področju prehranskih storitev s poslovalnicami po celi Sloveniji. Če se veliko zadržuješ v kuhinji, imaš izkušnje z vodenjem in te zanima delo v podjetju, ki si prizadeva vsak obrok pripraviti z ljubeznijo in dobro voljo, potem ne odlašaj in se prijavi na razpisano delovno mesto Vodja kuhinje (m/ž). Vodja kuhinje v Velenju (m/ž) Vodenje poslovanja kuhinje in delilnih enotIzvajanje zahtevnih del v kuhinjiOrganizacija jedilnikovVodenje in razporejanje zaposlenihUsposabljanje in motiviranje zaposlenihOrganizacija in planiranje delaVodenje HACCP dokumentacijeUvajanje novosti iz podorčja gastronomije Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemMožnost razvoja in izobraževanjaDelo v uspešnem in družbeno odgovornem podjetjuMožnost osebnega in kariernega razvoja

Projektno vodenje, Delo na več projektih/Gradbiščih hkrati, Koordinacija z ostalimi izvajalci na gradbišču, Priprava terminskih planov, Izvajanje kalkulacij za manjše projekte skrb za upoštevanje varnostnih predpisov na gradbišču, Komunikacija z naročniki, Izvajalci in inšpekcijskimi službami ter reševanje reklamacij likvidiranje računov podizvajalcev, Sodelovanje na tehničnih pregledih in sestankih pridobivanje dela, Komercialni del s pripravo ponudb, Opravljanje drugih del in nalog, Ki jih določi nadrejeni. izobrazba gradbene smeri, izkušnje z delom v gradbeništvu. Poznavanje MS Office. Izražene vodstvene in komunikacijske kompetence. Samostojnost, samoiniciativnost in zanesljivost. Prednost predstavlja opravljen strokovni izpit pri IZS (ni pa pogoj). Nudimo: urejeno delovno okolje in prijetno delovno klimo, stabilno in konkurenčno plačilo, dinamično delo, takojšen začetek dela oziroma po dogovoru. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

• načrtovanje in izvajanje zdravstveno-vzgojnih psiho-edukativnih delavnic; • načrtovanje in izvajanje pogovornih ur s ciljno populacijo; • načrtovanje in izvajanje individualnih svetovanj z namenom posredovanja strokovnih informacij, učenja veščin ter nudenja podpore za dolgotrajno spremembo življenjskih navad oz. za krepitev duševnega zdravja; • načrtovanje in izvajanje aktivnosti krepitve duševnega zdravja v lokalni skupnosti; • izdelava poročil o delu in posredovanje ključnih ugotovitev in informacij o uspešnosti posameznih udeležencev IOZ; • vodenje medicinske dokumentacije in povezana administrativna dela • priprava prostora, vsebin in zdravstveno-vzgojnih pripomočkov za izvajanje zdravstvene vzgoje odrasle populacije na nivoju ZD in lokalne skupnosti; • redno izobraževanje, izpopolnjevanje in seznanjanje z novimi metodami dela in materiali ter varstva pri delu; • prenos znanj; • kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu; • statistična obdelava podatkov in posredovanje na NIJZ in ZZZS; • spremljanje e-pošte; • spremljanje okrožnic ZZZS; • izvajanje e-naročanja; • obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju; • poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu; • opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe, strokovnega vodje VI za zdravstveno nego ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- prevoz in dostava raznega materiala iz skladišč, pripomočkov in hrane na oddelke, odvoz odpadkov - prevoz in dostava medicinske opreme ob selitvah - skrb za zagotavljanje tekočega vzdrževanja vozila (dnevni pregled delovanja, čiščenje) - izvajanje delovnih zadolžitev po navodilih vodje v okviru poklicnih kompetenc

Objavljeno pred: 2 tedna

pomoč pri vključevanju v okolje in vzdrževanje socialnih stikov; vključevanje in spodbujanje oskrbovancev k vključevanju v različne aktivnosti; pomoč in spodbujanje oskrbovancev pri aktivnem preživljanju prostega časa; pomoč in usmerjanje pri opravljanju osebne higiene, oblačenju, hranjenju, gibanju,… pomoč pri opravljanju dnevnih osebnih aktivnosti; priprava na hranjenje in hranjenje oskrbovancev; poznavanje diet oskrbovancev; pospravljanje posode po obrokih v skupnih jedilnicah; delo v skupini in izvajanje programa skupinskih in individualnih aktivnosti za animiranje oskrbovancev po navodilih delovnega terapevta, ; različne aktivnosti z oskrbovanci, sprehodi, druženje; delo z oskrbovanci z demenco; sodelovanje in pomoč sodelavcem, stanovalcem in strokovnim službam; ocenjevanje, opazovanje in beleženje psihofizične sposobnosti oskrbovancev in spremembe v njihovem počutju, vedenju in o njih poroča; skrb za varnost oskrbovancev pri izvajanju programa; pomoč drugim službam po svojih zmožnostih in strokovnosti; izvajanje osnovne oskrbe pri oskrbovancih (pomoč pri oskrbi); urejanje oskrbovančeve ožje okolice in sobe; prezračevanje sob in skupnih prostorov; ohranjanje in razvijanje ročnih spretnosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

[Redna zaposlitev] Uspešno podjetje, ki je vodilno na področju avtomobilske industrije, v svoje vrste vabi osebo, ki jo veseli delo na področju vzdrževanja in bo po končanem selekcijskem postopku zasedla delovno mesto Elektro vzdrževalec_ka. Pričakujemo vašo prijavo! izvajanje preventivnih in kurativnih del na področju vzdrževanja skrb za zanesljivost strojev in naprav v oddelkih izvajanje zaustavitev in zagonov proizvodnih linij skladno s potrebami delovnega procesa izvajanje rednih pregledov - remontnih del aktivno sodelovanje s službo tehnologije vzdrževanja pri reševanju tehničnih težav na opremi zaključena ustrezna izobrazba tehnične smeri izkušnje na področju vzdrževanja (niso pogoj) znanje angleškega jezika komunikativnost odgovornost sposobnost delovanja v timu

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Serviser na terenu. Servisiranje bele tehnike in malih gospodinjskih aparatov, veliki servis ali mali servis produktov, občasno servisiranje v delavnici, delo s strankami na terenu. Možnost zaposlitve za nedoločen čas, mentorstvo ob zaposlitvi, fleksibilen eno-izmenski delovnik, delo na terenu v dinamičnem okolju, služben avto, telefon in vso dodatno opremo.

pomoč pri oskrbi stanovalca in opravljanje preprostih del pri oskrbi stanovalca; pomoč pri oblačenju, slačenju in obuvanju stanovalcev; prevoz in spremljanje stanovalcev na terapije in preglede znotraj Doma; vzdrževanje in čiščenje ortopedskih pripomočkov in drugih pripomočkov za zdravstveno nego in oskrbo (delovnih naprav, priprav, ortopedskih pripomočkov,…..); sodelovanje pri dovozu in odvozu hrane iz kuhinje na oddelek ter pomoč pri razdelitvi oz. postrežba hrane in napitkov; sodelovanje in pomoč sodelavcem, stanovalcem in strokovnim službam; prinašanje in odnašanje osebnega in posteljnega perila ter drugega materiala; urejanje stanovalčevega ležišča: postiljanje, prestiljanje in menjava posameznih delov posteljnine; pometanje, sesanje, pomivanje in loščenje tal, pohištva in drugih predmetov v prostorih bivanja, sanitarnih prostorih in skupnih prostorih; pomivanje priročne posode na oddelkih; strojno in ročno čiščenje komunikacijskih poti, hodnikov, skupnih prostorov, skladišč, dvigal; zbiranje, sortiranje in odnašanje odpadnega materiala na odpad v skladu s pravili o ravnanju z odpadki; prezračevanje prostorov; vzdrževanje okrasnega rastlinja; dokumentiranje vseh opravljenih storitev Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda