Brinox d.o.o.
Iščemo tehnično usmerjeno in dinamično osebo za montažo in sestavo različne opreme na terenu, pregled in pripravo sestavnik delov in preizkušanje procesnih sistemov. najmanj IV. stopnja izobrazbe strojne oz. druge tehnične smeri; pripravljenost na delo v tujini; osnovno znanje angleškega jezika; natančnost in dobre organizacijske sposobnosti; vsaj 2 leti delovnih izkušenj v kovinski industriji; proaktivno sodelovanje in zanimanje za pridobivanje novih znanj. zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju, ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; delo v mladem kolektivu ter urejenem sodobnem delovnem okolju; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; možnosti kariernega napredovanja; delo s tujimi naročniki in sodelovanje v mednarodnem okolju; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; stimulativni zaslužek za delo v tujini.
Objavljeno pred: 2 dni
Dom upokojencev Vrhnika
Izbran kandidat/ka bo na delovnem mestu Bolničar negovalec pripravnik opravljal/a naslednja dela in naloge: izvajanje zdravstvene nege in oskrbe za stanovalce (pomoč pri higienski oskrbi, nega, oblačenje, slačenje, kopanje, posedanje, hranjenje,…), .. Kaj pričakujemo: Strokovna izobrazba: srednja poklicna izobrazba zdravstvene smeriZahtevana dodatna znanja: znanje slovenskega jezikaŽelena dodatna znanja: Poznavanje osnov psihologije starostnika, poznavanje POBO, osnovna znanja s področja HACCPDelovne izkušnje: /Želene lastnosti: zanesljivost, odgovornost, sposobnost dela z ljudmi, čustvena stabilnost, prijaznost, empatija, human odnos, spoštljivost do starejših; Delovni čas: delo v treh izmenah vse dni v tednu Kaj nudimo: Zaposlitev za: 6 mesecevstabilno delovno okolje v javnem socialnovarstvenem zavodu, ki ima certifikat Družini prijazno podjetje, delo v prijetnem in povezanem kolektivu, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, zagotovljeno parkiranje.
BANKA SLOVENIJE, LJUBLJANA
Priprava analiz, Stališč in strokovnih podlag s področja plačil, Plačilnih sistemov, Plačilnih shem in plačilnih instrumentov. Sodelovanje pri oblikovanju politike na področju plačil, Plačilnih sistemov, Plačilnih shem in plačilnih instrumentov. Spremljanje zakonodaje na področju plačil, Plačilnih sistemov, Plačilnih shem in plačilnih instrumento. Poznavanje delovanja in spremljanje razvoja plačil, Plačilnih sistemov, Plačilnih shem in plačilnih instrumentov. Sodelovanje z evropsko centralno banko v okviru nalog na področju politike plačil, Plačilnih sistemov, Plačilnih shem in plačilnih instrumentov. Sodelovanje z domačimi in tujimi deležniki trga plačil. Vsebinska in logistična podpora delu nacionalnega sveta za plačila. Priprava gradiv ter poročil za vodstvo oddelka in organe banke slovenije. VII. stopnja izobrazbe (prejšnja univ., 2.bol.st.) pravne, ekonomske ali druge ustrezne smeri. Želene izkušnje na bančnem, ekonomskem ali drugem ustreznem področju. Odlično pisno in ustno izražanje v slovenskem in angleškem jeziku. Dobro poznavanje programskih orodij MS Office. Smisel za analitičen in sistematičen pristop k delu. Sposobnost samostojnega in skupinskega dela. Kompetence: analitičnost, natančnost, zanesljivost, doslednost, samoiniciativnost, informacijska pismenost, fleksibilnost, komunikativnost, ustvarjalnost. Kandidati, ki bodo tekom izvedbe selekcijskega postopka prepoznani kot primerni, bodo lahko povabljeni tudi na preizkus znanja in sposobnosti. Za opravljanje dela na razpisanem delovnem mestu se od izbranega kandidata zahteva potrdilo o nekaznovanosti ter potrdilo, da ni vložena pravnomočna obtožnica. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Za katero delovno mesto (analitik, samostojni analitik ali svetovalec analitik) bo sklenjena pogodba o zaposlitvi, je odvisno od znanj, kompetenc in delovnih izkušenj kandidata. Vaše prijave z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo izključno preko spletnega obrazca na spletni strani Banke Slovenije: https://www.bsi.si/razpisi/kadrovski-razpisi
Elektro Gorenjska d.d.
Širimo našo ekipo. Če vas veseli področje javnega naročanja, radi iščete rešitve in vam odgovorno ter natančno delo predstavlja strokovni izziv, boste pri nas našli veliko priložnosti za uporabo svojega znanja. Skrbeli boste za zakonito, transparentno in učinkovito izvedbo postopkov ter s svojim znanjem sodelovali pri nadaljnjem razvoju naših nabavnih procesov. Za uspešno delo potrebujete: najmanj višješolsko izobrazbo pravne, ekonomske ali upravne smeri, najmanj 24 mesecev delovnih izkušenj na področju javnega naročanja, analitičen pristop in natančnost pri delu, sposobnost samostojnega odločanja in prevzemanja odgovornosti, sposobnost priprave jasnih pisnih obrazložitev, poročil in odločitev, doslednost, odgovornost in visoko stopnjo integritete, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti, vozniški izpit B kategorije, dobro poznavanje pisarniških IT-orodij Microsoft Office. Zaželena so tudi naslednja znanja in izkušnje: poznavanje portala javnih naročil, sistema e-JN in elektronskih orodij za podporo nabavnim procesom, izkušnje s samostojnim vodenjem postopkov javnega naročanja in drugih strokovnih nalog, poznavanje zakonodaje s področja javnega naročanja, energetskega sektorja ali gospodarskih javnih služb. Zanesljivo in dinamično okolje za vaš razvoj. Za nami so desetletja izkušenj in znanja, pred nami pa nove priložnosti. Skrbimo za dobre pogoje za delo ter okolje, v katerem lahko zaposleni razvijajo svoje znanje, pridobivajo nove izkušnje in napredujejo. Pri delu nas povezujejo odgovornost, odprtost za sodelovanje in nove ideje ter pripravljenost na nenehen razvoj in izboljšave. Našim sodelavkam in sodelavcem zagotavljamo: stabilno in urejeno delovno okolje, redno plačilo in dodatne ugodnosti, možnosti strokovnega izobraževanja in razvoja, gibljiv delovni čas in možnost občasnega dela od doma, nadstandardni obseg letnega in izrednega dopusta, skrb za zdravje, dobro počutje ter ravnovesje med delom in prostim časom, športne aktivnosti, druženja in druge možnosti povezovanja, prostovoljno pokojninsko zavarovanje, dodatna zavarovanja in ugoden najem počitniških kapacitet. Kot nosilec polnega certifikata Družini prijazno podjetje ustvarjamo delovno okolje, ki temelji na zaupanju, sodelovanju in dolgoročni skrbi za zaposlene. Dobrodošli v Elektru Gorenjska. Pridružite se naši ekipi ter svoje znanje in izkušnje razvijajte ob delu, ki je pomemben del vsakdanjega življenja na Gorenjskem. Veseli bomo vaše prijave. Z izbranim kandidatom oziroma kandidatko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s polnim delovnim časom in štirimesečnim poskusnim delom. Prijavo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev oddajte do vključno 4. septembra 2026 s klikom na gumb »Prijavite se zdaj«.Smo Elektro Gorenjska. Zagotavljamo trajno energijo.
Trelleborg Slovenija, d.o.o.
Ključne naloge, ki jih boš v našem podjetju opravljal/-a: opravljanje komercialnih del, pripravljanje kalkulacij, ponudb in drugih podlag za sklepanje komercialnih poslov,… Najmanj 3 leta delovnih izkušenj področju komercialeV. stopnja izobrazbe ekonomske ali tehnične smeriprodajna naravnanostznanje angleškega jezikausmerjenost k doseganju zastavljenih ciljevproaktivnost, organizacijske sposobnosti, timsko deloosnovno znanje na področju sklepanja pogodbvozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, Možnost izobraževanja, Stabilna zaposlitev, Povračilo stroška prehrane v maksimalnem neobdavčenem znesku, Nezgodno zavarovanjeDodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve
Adittec, kadrovske rešitve, d.o.o.
Bi želeli prevzeti digitalno zgodbo uveljavljene znamke in ji pomagati narediti naslednji razvojni korak? Vas navdušuje ustvarjanje vsebin in kampanj, ki niso le opazne, ampak prinašajo tudi merljive rezultate? najmanj tri leta relevantnih izkušenj na področju digitalnega, vsebinskega ali growth marketingaizkušnje z upravljanjem spletnih strani in družbenih omrežijzelo dobre sposobnosti pisanja ter komunikacijske veščinerazumevanje digitalnih kampanj, ciljnih skupin, marketinških funnelov in konverzijpoznavanje spletne analitike in osnov SEOobčutek za vizualno podobo ter sposobnost učinkovitega sodelovanja z oblikovalci in drugimi zunanjimi partnerjisamostojnost, proaktivnost, organiziranost in usmerjenost v rezultateradovednost ter željo po preizkušanju novih orodij in pristopovdobro znanje angleškega jezika priložnost, da sooblikujete celoten digitalni nastop in razvoj naše znamkepomembno vlogo pri lansiranju nove spletne strani in nadaljnjem digitalnem razvoju Adittecaveliko prostora za lastne ideje, ustvarjalnost in samostojno deloneposreden vpliv na prepoznavnost znamke in poslovno rast podjetjamožnost razvoja v smeri vodenja digitalnega marketingasodelovanje pri zanimivih projektih za uspešna tehnološka in inovativna podjetja doma in v tujinifleksibilen delovni čas in možnost dela od domapovezano, izkušeno in visoko strokovno ekipo, v kateri cenimo znanje, zaupanje, kakovost ter pristne odnoseredno zaposlitev ali drugo obliko dolgoročnega sodelovanja po dogovoruuporabo sodobnih CRM-, analitičnih, avtomatizacijskih in AI-orodijplačana strokovna izobraževanja, spletne programe in udeležbo na relevantnih konferencahstimulativno plačilo in nagrajevanje glede na dosežene rezultate
Gorenje d.o.o.
Litostroj Power d.o.o.
Ski & Sea d.o.o.
V Skupini SeneCura, kot velikem delodajalcu na področju zdravstva in socialnega varstva, nudimo varna delovna mesta z raznolikimi možnostmi razvoja. V naš tim, ki ga oblikuje srčnost, predanost in strokovnost, vabimo Bolničarja negovalca (M/Ž/X). Lokacija dela: Radenci V kolikor ste uspešno zaključili 4. stopnjo izobrazbe iz smeri zdravstvena nega, ste odgovorni in imate veselje do dela s starejšimi ljudmi, ste komunikativni, prijazni in pozitivno naravnani ter se lahko poistovetite z našim sloganom »Blizu ljudem. Blizu meni.«, bomo veseli vaše prijave, kateri priložite Potrdilo iz kazenske evidence (ki ne sme biti starejše od 3 mesecev).Za morebitna dodatna vprašanja nas lahko pokličete na telefonsko številko: 031 485 438. Zaposlitev 12 mesecevVarno, stabilno in dinamično delovno okoljeStalen profesionalni razvoj z možnostjo pridobivanja novih znanj in izkušenjNačrtovanje in dokumentiranje zdravstvene nege s pomočjo internega programa ZNZaposlitev v enem izmed vodilnih podjetij na področju varstva starejših, kot del mednarodne skupine SeneCura/EmeisUgodnosti, ki so prijazne do vašega zasebnega življenja: družini prijazno podjetje, športne in družabne aktivnosti, skrb za zdravje na delovnem mestu
MAROVT d.o.o.
Pri nas verjamemo, da je dobro delo lažje opravljati v ekipi, kjer vladajo spoštljiv odnos, sproščena komunikacija in medsebojna pomoč. Ob začetku ti bo podporo nudil izkušen mentor, ki te bo uvedel v delo na CNC stružnicah ter ti pomagal pri razvoju znanja, samozavesti in samostojnosti pri delu. Kaj pričakujemo? tehnično razumevanje, natančnost in odgovornost, resen pristop do dela, pripravljenost na delo v izmenah, željo po učenju in napredovanju, izkušnje z delom na CNC stružnicah so prednost. Zakaj izbrati Marovt? Ker ponujamo stabilno zaposlitev, urejeno delovno okolje, redno plačilo in možnost dolgoročnega razvoja v proizvodnji. Nudimo: konkurenčno plačilo, regres za leto 2026 v višini 2.400 €, sofinanciranje šole v naravi za otroke zaposlenih, dodatno pokojninsko zavarovanje, strokovno uvajanje in podporo izkušene ekipe, možnost dodatnega usposabljanja, možnost napredovanja glede na znanje in samostojnost, dolgoročno zaposlitev v stabilnem podjetju.📞 Kontakt: +386 3 757 2107
Lagardère Travel Retail Slovenia d.o.o.
INEL d.o.o.
Blubit d.o.o.
REGENTOVA d.o.o.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
V Trelleborgu ustvarjamo okolje, kjer lahko posamezniki rastejo, prispevajo svoje ideje in sodelujejo pri reševanju resničnih industrijskih izzivov. Če vas navdušujejo kakovost, inovacije in delo v mednarodnem okolju, vas vabimo, da svojo kariero razvijate skupaj z nami. Univerzitetno izobrazbo tehnične ali druge ustrezne smeri. Najmanj 1 leto delovnih izkušenj na področju kakovosti. Aktivno znanje (pisno in ustno) angleškega ali nemškega jezika. Poznavanje orodij kakovosti SPC, MSA, PPAP, APQP, FMEA in metodologije 8D.Izkušnje z reševanjem reklamacij kupcev in pripravo 8D poročil predstavljajo prednost. Dobre komunikacijske sposobnosti, natančnost, odgovornost, sposobnost presojanja in odločanja, usmerjenost k timskemu delu. Zaradi specializacije na področju polimernega inženirstva, ki spodbuja inovativnost in namensko uporabo, skupina Trelleborg tesno sodeluje z vodilnimi blagovnimi znamkami v različnih industrijskih segmentih. Z namenom, da bi pospešila učinkovitost in spodbudila poslovanje. Hkrati pa te segmente oblikovala na način, ki bo koristil človeštvu v prihodnjih letih, polnih izzivov. Inovacije v dinamičnih okoljih s hitrim tempom razvoja bodo gonilni dejavnik v naslednjih desetletjih. Postavite svojo kariero v središče dogajanja s skupino Trelleborg.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
V podjetju Gorenje, d.o.o., iščemo novega sodelavca – »Višji specialist za varno in zdravo delo«! VII. ali VI. stopnja izobrazbe, smer varstvo pri delu, strojništvo ali elektrotehnika, poznavanje osnovnih uporabniških računalniških orodij, znanje tujega jezika- angleščine, zaželen je strokovni izpit iz varstva pri delu, splošni in posebni del. zaposlitev za nedoločen čas, s 6- mesečno poskusno dobo, možnost za napredovanje, raznoliko delo, kjer boste lahko pokazali svoje organizacijsko znanje in vodstvene sposobnosti, možnost kariernega in osebnega razvoja, možnost izobraževanj in udeležbe na konferencah.
Objavljeno pred: 2 tedna
K sodelovanju vabimo kandidate, ki jih motivira prevzemanje odgovornosti za organizacijo, vodenje in uspešno izvedbo projektov v mednarodnem okolju. Če vas zanima delo na tehnološko zahtevnih projektih na programih vodnih turbin in hidromehanske opreme – ter cenite kulturo kakovosti in ciljno usmerjenost, vas vabimo, da se nam pridružite. najmanj višješolsko izobrazbo tehnične, ekonomske ali sorodne smeri, aktivno znanje angleškega jezika (znanje nemščine je prednost), interes za delo v projektno usmerjenem podjetju v strojni industriji, razvite organizacijske, komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samoiniciativnost, samostojnost in odgovornost pri delu, poznavanje orodij MS Office, MS Project in SAP. strukturirano uvajanje in mentorstvo, vključitev v mednarodne projekte, stabilno zaposlitev v proizvodno-inženirskem podjetju, možnost strokovnega razvoja in napredovanja, konkurenčno plačilo, topel obrok v restavraciji podjetja, brezplačno parkirišče, urejeno in podporno delovno okolje.
Objavljeno pred: 1 teden
Dela in naloge obsegajo: strokovno servisiranje, reklamacije, popravila adrenalinsko rekreativnih proizvodov blagovne znamke BRP, kot so: štirikolesniki, motorne sani, vodni skuterji, izvenkrmni motorji,…kontrola, testiranje, diagnosticiranje, programiranje enot ter dodatne opreme,… Ustrezno strokovno usposobljenost za deloIzkušnje na podobnem delovnem mestusrednjo poklicno izobrazboznanje angleškega ter srbo-hrvaškega jezikakomunikativnost in samoiniciativnostveselje in strast do adrenalinskih vozil/plovilnatančnost in zanesljivostiznajdljivost in fleksibilnostsposobnost dela v timuročne spretnosti, fizična močvozniški izpit B kategorije (zaželeno tudi BE kategorije)želena prijava kandidatov iz Savinjske regije dolgoročno zaposlitev v uspešnem in uveljavljenem podjetjuznanju, izkušnjam in kompetencam primerno plačilododatno stimulativno nagrajevanje za uspešno delourejeno, zračno in sodobno opremljeno delovno mestodopoldanski delovnik (8.00 – 16.00, 9.00 - 17.00 – Tedenska menjava), sobota/nedelja/prazniki – zaprtomožnost zaposlitve takoj
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
KDO SMO? Smo Lagardère Travel Retail Slovenia d.o.o., del mednarodne skupine Lagardère Travel Retail, ki uspešno upravlja 26 gostinskih lokalov v Sloveniji in na Hrvaškem. Z blagovno znamko Marche razvijamo restavracije s konceptom tržnice, kjer se prepletajo svežina, lokalni okusi in pozitivna energija ekipe, ki rada preseneča ter ustvarja nepozabne trenutke za naše goste. Zakaj se nam pridružite? Ker pri nas kuhanje ni le priprava hrane, temveč priložnost za ustvarjalnost, druženje in veselje. Postali boste del ekipe, kjer cenimo vaše ideje, spodbujamo rast in vsakodnevno skrbimo, da gostom ponudimo nekaj posebnega. Več o nas na https://www.lagardere-tr.si/sl/ Priprava in prijazna postrežba gostov pri točilnem pultu. Skrb za red in čistočo točilnega pulta in restavracije, kar zagotavlja varnost in učinkovitost. Skrb za odgovorno in tekoče blagajniško poslovanje. Upoštevanje in izvajanje higienskih predpisov in sistema HACCP.Sodelovanje z ekipo, kjer dihamo kot eno in si stojimo ob strani. Priložnost za karierni razvoj v uspešnem mednarodnem podjetju. Stimulativno in redno plačilo, ki vključuje variabilni del, vezan na uspešnost. Fleksibilen delovnik in spodbudno okolje, kjer štejejo ideje. Team player kartico z ekskluzivnimi popusti na vseh naših lokacijah. Dodatno pokojninsko zavarovanje in ugodnosti za zdrav življenjski slog (fitnes, masaže itd.).Izobraževanja in usposabljanja, ki vas dvignejo stopničko višje. Malico na lokaciji in brezplačno parkirišče.
Objavljeno pred: 4 tedne
V celjskem podjetju s 180 zaposlenimi, INEL d.o.o., zaposlimo sodelavca/ko na področju vodenja projektov. Nudimo redno zaposlitev za nedoločen čas. Pričakujemo splošno tehnično razgledanost, samostojnost in samoiniciativnost. Vodenje projektov od začetka do zaključka, zagona in predaje naročniku. Priprava, usklajevanje in spremljanje terminskega, izvedbenega in finančnega plana projekta. Koordinacija interdisciplinarne projektne ekipe (strojništvo, elektro, programiranje, proizvodnja, zagon, dokumentacija, kakovost).Vodenje komunikacije z naročnikom: redni statusi, usklajevanje zahtev, sprememb, rokov, prioritet in reševanje odprtih vprašanj. Vodenje projektne dokumentacije, zapisnikov, odprtih točk, terminskih planov in poročil o napredku. Skrb, da so projektne rešitve izvedene skladno z dogovorjenim obsegom, tehničnimi zahtevami in zahtevami naročnika. Koordinacija ter podpora pri FAT/SAT, montaži, zagonu in odpravi težav pri zagonu opreme pri naročniku. Sodelovanje pri pripravi internih operativnih planov. Sodelovanje pri reševanju tehničnih in tehnoloških problemov. Zakaj se zaposliti v INEL-u: širok spekter različnih znanj, uporaba modernih tehnologij in pristopov k delu, veliko samostojnosti pri delu, delo v mladem in inovativnem kolektivu, razgibano in kreativno delovno okolje, možnost usposabljanja na delovnem mestu (skladno z delovnim mestom), urejeno delovno okolje (nova stavba), stimulativno plačilo z delom plače glede na osebno uspešnost, možnost parkiranja pred podjetjem in možnost organizirane malice, naravnanost k vrednotam družini prijaznega podjetja, medsebojno spoštovanje, organizirana druženja – pikniki, teambuildingi, rekreacija in drugi dogodki.
Objavljeno pred: 1 teden
Opis delovnega mesta: celovito in samostojno vodenje projektov od začetne faze (razumevanje potreb in zahtev naročnika, priprava konceptov in planiranje) do izdelave, montaže, zagona, predaje projekta ter podpore po zaključku projekta. Dokončana VI. ali VII. stopnja izobrazbe, zaželene smeri: strojna, elektro ali mehatronika. Vsaj 3 leta izkušenj s področja dela oziroma uspešnim vodenjem timov. Sposobnost prepoznavanja in reševanja izzivov ter prevzemanje odgovornosti za dosego ciljev. Analitične sposobnosti za spremljanje uspešnosti projektov in optimizacijo procesov. Odlične vodstvene, organizacijske in pogajalske sposobnosti. Samostojnost, odgovorno odločanje in proaktiven pristop k delu. Sposobnost učinkovitega komuniciranja in sodelovanja z ekipo ter zunanjimi deležniki. Aktivno znanje angleškega jezika. Odlično poznavanje dela z MS Office paketom. Odlično organizacijsko in časovno vodenje projektov. Učinkovito delovanje v zahtevnih situacijah. Plačilo: po dogovoruPričetek dela: po dogovoruZainteresirani kandidati se na razpisano delovno mesto prijavite preko kariernega portala. Dinamično delo v strokovnem in razvojno usmerjenem okolju visokotehnološkega podjetja. Delo v timsko naravnanem kolektivu. Fleksibilen delovni čas. Možnost dodatnega izobraževanja, usposabljanja in osebnega razvoja. Zagotovljeno začetno uvajanje v delo s pomočjo mentorja. Naravnanost k vrednotam družini prijaznega podjetja. Druženje zaposlenih na različnih dogodkih podjetja (pikniki, družinski izleti, božičkovanje za otroke, ipd.).Brezplačno parkirno mesto pred poslovno stavbo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo osebo, ki bo sposobna samostojno organizirati delo, sprejemati odločitve in prevzemati odgovornost za nemoteno delovanje objektov. Gre za dolgoročno priložnost za kandidata, ki želi skupaj s podjetjem rasti in postopoma prevzeti celovito operativno upravljanje portfelja nepremičnin. Pričakujemo: Obvezni pogojinajmanj V. stopnja izobrazbe, najmanj 5 let delovnih izkušenj, aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije, dobro poznavanje MS Office (Excel, Word, Outlook), samostojnost, odgovornost in odlične organizacijske sposobnosti, sposobnost koordinacije več aktivnosti in izvajalcev hkrati. Prednost imajo kandidati z izkušnjamiv hotelirstvu ali apartmajskem turizmu, pri upravljanju nepremičnin, z uporabo Booking.com, Airbnb in channel manager sistemov, pri vodenju manjših ekip, z znanjem italijanskega jezika, pri upravljanju portfeljev z več nastanitvenimi enotami. Nudimo: dolgoročno zaposlitev v stabilnem in rastočem okolju, samostojno in odgovorno delovno mesto, neposredno sodelovanje z lastnikom, možnost strokovnega razvoja in napredovanja, delo z mednarodnim portfeljem nepremičnin v Sloveniji in Italiji, možnost, da kandidat postopoma prevzame celotno operativno upravljanje portfelja. Nudimo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki bo dogovorjeno individualno glede na izkušnje, samostojnost, rezultate in prevzeto odgovornost. Ključni kazalniki uspešnosti (KPI)visoka zasedenost nastanitvenih kapacitet, zadovoljstvo gostov in najemnikov, učinkovita organizacija čiščenja in vzdrževanja, pravočasno reševanje operativnih težav, učinkovito upravljanje stroškov, kakovostno in pregledno poročanje, dolgoročno izboljševanje poslovnih procesov. Koga si želimo? Iščemo osebo, ki želi prevzeti odgovornost, zna samostojno reševati izzive in jo veseli delo z ljudmi, nepremičninami ter organizacijo procesov. Ne iščemo zgolj administratorja ali receptorja, temveč bodočega vodjo operacij, ki bo pomembno prispeval k nadaljnji rasti in razvoju našega portfelja nepremičnin.
Objavljeno pred: 2 dni