Zaposlitev "vodja razvoja"

STROKOVNO IN MATERIALNO NAČRTOVANJE, VODENJE, KOORDINIRANJE IN NADZIRANJE DELA V MEDICINSKI SLUŽBI/ODDELKU, UPOŠTEVAJOČ SPLOŠNE PREDPISE, POSLOVNI NAČRT ZAVODA (FINANČNI NAČRT) TER SMERNICE IN NAPOTKE DIREKTORJA ZAVODA OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, DOLOČENIH Z VELJAVNO ZAKONODAJO, AKTOM O USTANOVITVI, STATUTOM IN INTERNIMI AKTI ZAVODA. PREDSTOJNIK OPRAVLJA TUDI OSTALE NALOGE V SKLADU S PRAVILNIKOM O NOTRANJI ORGANIZACIJI SPLOŠNE BOLNIŠNICE JESENICE ŠT. 012-6/2020/1, Z DNE 1. 7. 2020 Z VSEMI SPREMEMBAMI. PREDSTOJNIK BO UVRŠČEN NA DELOVNO MESTO PO VELJAVNEM KATALOGU DELOVNIH MEST, KI JE PRILOGA PRAVILNIKA O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST V SPLOŠNI BOLNIŠNICI JESENICE. Kandidat za predstojnika Oddelka za radiologijo mora imeti opravljeno ustrezno vrsto specializacije s področja radiologije ter imeti veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije. Kandidat mora v svoji vlogi priložiti program strokovnega dela in razvoja medicinske službe/oddelka za obdobje njegovega mandata. Od kandidatov pričakujemo tudi: strokovnost organizacijske in voditeljske sposobnosti zanesljivost prevzemanje odgovornosti sposobnost samostojnega dela vključevanje v timsko delo kontinuirano izobraževanje ter odločnost. Prijava mora vsebovati: 1. življenjepis, pri čemer je zaželeno, da je podan v kronološki obliki 2. dokazila o izpolnjevanju pogojev 3. program dela in razvoja službe/oddelka za obdobje njegovega mandata 4. navedbo o dolžini odpovednega roka, v primeru, da je kandidat zaposlen pri drugem delodajalcu. Prijave z ustreznimi dokazili o izobrazbi pričakujemo do vključno 10. 1. 2025. Kot pravočasne se bodo štele prijave, ki bodo prispele v vložišče SB Jesenice ali na elektronski naslov [email protected] najkasneje do 10. 1. 2025 oziroma bodo poslane po pošti priporočeno z žigom najkasneje dne 10. 1. 2025 na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. O izboru bodo kandidati obveščeni v 8 dneh po izbiri. Izbrani kandidat bo imenovan za obdobje trajanja mandata direktorja (do 8. 9. 2028).

Objavljeno pred: 4 tedne

STROKOVNO IN MATERIALNO NAČRTOVANJE, VODENJE, KOORDINIRANJE IN NADZIRANJE DELA V MEDICINSKI SLUŽBI/ODDELKU, UPOŠTEVAJOČ SPLOŠNE PREDPISE, POSLOVNI NAČRT ZAVODA (FINANČNI NAČRT) TER SMERNICE IN NAPOTKE DIREKTORJA ZAVODA OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, DOLOČENIH Z VELJAVNO ZAKONODAJO, AKTOM O USTANOVITVI, STATUTOM IN INTERNIMI AKTI ZAVODA. PREDSTOJNIK OPRAVLJA TUDI OSTALE NALOGE V SKLADU S PRAVILNIKOM O NOTRANJI ORGANIZACIJI SPLOŠNE BOLNIŠNICE JESENICE ŠT. 012-6/2020/1, Z DNE 1. 7. 2020 Z VSEMI SPREMEMBAMI. PREDSTOJNIK BO UVRŠČEN NA DELOVNO MESTO PO VELJAVNEM KATALOGU DELOVNIH MEST, KI JE PRILOGA PRAVILNIKA O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST V SPLOŠNI BOLNIŠNICI JESENICE. Kandidat za predstojnika Anesteziološko - reanimacijske službe mora imeti opravljeno ustrezno vrsto specializacije s področja anesteziologije in reanimatologije ter imeti veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije. Kandidat mora v svoji vlogi priložiti program strokovnega dela in razvoja medicinske službe/oddelka za obdobje njegovega mandata. Od kandidatov pričakujemo tudi: strokovnost organizacijske in voditeljske sposobnosti zanesljivost prevzemanje odgovornosti sposobnost samostojnega dela vključevanje v timsko delo kontinuirano izobraževanje ter odločnost. Prijava mora vsebovati: 1. življenjepis, pri čemer je zaželeno, da je podan v kronološki obliki 2. dokazila o izpolnjevanju pogojev 3. program dela in razvoja službe/oddelka za obdobje njegovega mandata 4. navedbo o dolžini odpovednega roka, v primeru, da je kandidat zaposlen pri drugem delodajalcu. Prijave z ustreznimi dokazili o izobrazbi pričakujemo do vključno 10. 1. 2025. Kot pravočasne se bodo štele prijave, ki bodo prispele v vložišče SB Jesenice ali na elektronski naslov [email protected] najkasneje do 10. 1. 2025 oziroma bodo poslane po pošti priporočeno z žigom najkasneje dne 10. 1. 2025 na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. O izboru bodo kandidati obveščeni v 8 dneh po izbiri. Izbrani kandidat bo imenovan za obdobje trajanja mandata direktorja (do 8. 9. 2028).

Naš naročnik je podjetje, z dolgo tradicijo načrtovanja, proizvodnje in razvoja filtracijskih sistemov. Iščemo več oseb za različna delovna mesta delavec v proizvodnji v Medvodah. Zaželjene so delovne izkušnje niso pa pogoj,pripravljenost na delo v več izmenah,urejenost in resnost kandidata. Možnost zaposlitve za nedoločen čas,delo v prijetnem okolju,plačilo malice 7,96 €, prevoz 0,21 €/km,možnost osebnega razvoja.

Iščemo razvijalca vgrajene programske opreme, ki bo soustvarjal rešitve za krmiljenje strojne opreme, integracijo komunikacijskih protokolov in razvoj robotskih aplikacij. Kandidat bo sodeloval pri vseh fazah razvoja – od načrtovanja, razvoja in testiranja. Izkušnje z razvojem vdelane programske opreme za mikrokrmilnike, - znanje C/C++ in RTOS/bare-metal razvoj, - izkušnje s komunikacijskimi protokoli in HIL testiranjem, - znanje angleškega jezika. Dolgoročno sodelovanje, dinamično delo v inovativnem in tehnološko naprednem okolju, sodelovanje z multidisciplinarnimi ekipami, možnost kariernega razvoja in napredovanja, odlično plačilo. Ste se prepoznali v zgornjem oglasu? Veseli bomo vaše prijave! Pošljite nam svoj življenjepis preko portala MojeDelo.com ali naše spletne strani www.masterjob.si. Za dodatne informacije smo vam z veseljem na voljo na telefonski številki 030 425 446.

Iščemo razvijalca vgrajene programske opreme, ki bo soustvarjal rešitve za krmiljenje strojne opreme, integracijo komunikacijskih protokolov in razvoj robotskih aplikacij. Kandidat bo sodeloval pri vseh fazah razvoja – od načrtovanja, razvoja in testiranja. Izkušnje z razvojem vdelane programske opreme za mikrokrmilnike, znanje C/C++ in RTOS/bare-metal razvoj, izkušnje s komunikacijskimi protokoli in HIL testiranjem, znanje angleškega jezika. Dolgoročno sodelovanje, dinamično delo v inovativnem in tehnološko naprednem okolju, sodelovanje z multidisciplinarnimi ekipami, možnost kariernega razvoja in napredovanja, odlično plačilo. Ste se prepoznali v zgornjem oglasu? Veseli bomo vaše prijave! Pošljite nam svoj življenjepis preko portala MojeDelo.com ali naše spletne strani www.masterjob.si. Za dodatne informacije smo vam z veseljem na voljo na telefonski številki 030 425 446.

PRIPRAVA IN UREDITEV DELOVNEGA MESTA ZA DELO; - SPREMLJANJE PREDPISOV S PODROČJA DELOVNEGA PRAVA TER NJIHOVO UMEŠČANJE V INTERNE PRAVILNIKE IN PROCESE; EVIDENTIRANJE IN NAČRTOVANJE KADROVSKIH POTREB; SODELOVANJE Z ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI PRI NAČRTOVANJU KADROVSKE STRATEGIJE ZAVODA; SODELOVANJE Z ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI PRI IZVAJANJU POSTOPKOV PRIDOBIVANJA KADROV IN UREJANJA NJIHOVIH STATUSOV; UPRAVLJANJE POSTOPKOV ZAPOSLOVANJA IN POSTOPKOV PRENEHANJA DELOVNIH RAZMERIJ; SESTAVLJANJE POGODB O ZAPOSLITVI IN DRUGE KADROVSKE DOKUMENTACIJE; NAČRTOVANJE IN VODENJE PROCESOV IZOBRAŽEVANJA IN RAZVOJA KADROV; KOORDINIRANJE VODIJ SLUŽB PRI UPRAVLJANJU POSTOPKOV EVIDENTIRANJA DELOVNEGA ČASA; PRIPRAVA KADROVSKEGA DELA V LETNEM PLANU DELU ZAVODA IN SPREMLJANJE REALIZACIJE; SODELOVANJE S PVK PRI OBLIKOVANJU IN SPREMLJANJU PROCESOV TER DOKUMENTACIJE VODENJA KADROV V OKVIRU SISTEMA KAKOVOSTI ; PO POTREBI IZVAJANJE VSEH OPERATIVNIH NALOG KADROVSKE SLUŽBE; OPRAVLJA DRUGE NALOGE PO NAROČILU NADREJENIH. Poznavanje delovanja KIS DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

SPREJEM IN POMOČ PRI VKLJUČEVANJU UPORABNIKOV, OCENA SPOSOBNOSTI IN SPRETNOSTI UPORABNIKOV OB SPREJEMU IN SPREMLJANJE NAPREDKA, SODELOVANJE S STARŠI, SKRBNIKI, ZAGOVORNIKI UPORABNIKOV TER STROKOVNIMI DELAVCI IN DRUGIMI INSTITUCIJAMI, SODELOVANJE PRI TIMSKIH OBRAVNAVAH, UREJANJE URADNIH, ADMINISTRATIVNIH IN ORGANIZACIJSKIH ZADEV ZA UPORABNIKE, ANALIZIRANJE INDIVIDUALNIH POTREB, NAČRTOVANJE, USMERJANJE, SPREMLJANJE INDIVIDUALIZIRANEGA DELA Z UPORABNIKI Z UPOŠTEVANJEM NJIHOVIH INTELEKTUALNIH, SOCIALNIH IN OSEBNOSTNIH POTENCIALOV, PREPOZNAVANJE, SPREMLJANJE, REŠEVANJE OSEBNIH TEŽAV PRI UPORABNIKIH, NJIHOVIH STISK, KONFLIKTOV, POTREB, ODPRAVLJANJE SOCIALNO NESPREJEMLJIVIH ALI PATOLOŠKIH OBLIK VEDENJA, IZVAJANJE USPOSABLJANJA IN VZPODBUJANJA RAZVOJA UPORABNIKOV ZA SAMOSTOJNO ŽIVLJENJE, RAZVOJ KVALITETNIH ODNOSOV, SOCIALNIH, ETIČNIH IN KULTURNIH VREDNOT V SKUPINI, UČENJE, SVETOVANJE, DEMONSTRIRANJE, USMERJANJE, VODENJE USPOSABLJANJA UPORABNIKOV TER NUDENJE POMOČI UPORABNIKOM, KJER SAMI NE ZMOREJO, UPOŠTEVANJE PREDPISANE ZAKONODAJE, INTERNIH AKTOV PODJETJA PRI SVOJEM DELU, PREDPISOV IN NAVODIL ZA DELO SODELOVANJE V PROJEKTIH PODJETJA.

SAMOSTOJNO IZVAJANJE SPECIALISTIČNE DEJAVNOSTI NA BOLNIŠKEM ODDELKU: DIAGNOSTIČNI POSTOPKI, PREDPISOVANJE IN IZVAJANJE TERAPEVTSKIH POSTOPKOV, USMERJENI PREGLEDI, KONZILIARNA SLUŽBA, SVETOVANJE, PRIPRAVA BOLNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG SODELOVANJE V ZDRAVSTVENIH TIMIH, SODELOVANJE V ORGANIH KLINIKE, SODELOVANJE PRI IZVEDBI RAZISKAV, SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE, ZAGOTAVLJANJE NEPREKINJENEGA ZDRAVSTVENEGA VARSTVA IN NUJNE MEDICINSKE POMOČI. Opravljen specialisticni izpit na področju pnevmologije in veljavna licenca Zdravniške zbornice, opravljen strokovni izpit za poklic zdravnik, vodstvene sposobnosti, organizacijske sposobnosti, znanje vsaj enega tujega jezika, računalniška znanja (Windows, Excel, Microsoft Outlook), spretnosti v timu, psihofizicča stabilnost, samoiniciativnost, zanesljivost, inovativnost, komunikativnost, nekonfliktnost, natančnost, doslednost, odgovornost, odločnost, rocne spretnosti, urejenost, dobra komunikacija z zunanjimi sodelavci, sposobnost prilagajanja, hitrega odzivanja in kritične presoje. Več podrobnosti na spletni strani <a href=https://www.klinika-golnik.si/ target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.klinika-golnik.si/</a&gt

SAMOSTOJNO IZVAJANJE SPECIALISTIČNE DEJAVNOSTI V LABORATORIJU ZA KLINIČNO IMUNOLOGIJO IN GENETIKO: DIAGNOSTIČNI POSTOPKI, PREDPISOVANJE IN IZVAJANJE TERAPEVTSKIH POSTOPKOV, USMERJENI PREGLEDI, KONZILIARNA SLUŽBA, SVETOVANJE, SODELOVANJE V ZDRAVSTVENEM TIMU, SODELOVANJE S PREDSTAVNIKI DRUGIH STROK, SODELOVANJE S STROKOVNJAKI DRUGIH DOMAČIH IN TUJIH USTANOV, SODELOVANJE V ORGANIH KLINIKE, SODELOVANJE PRI IZVEDBI RAZISKAV, SPREMLJANJE RAZVOJE STROKE Opravljen specialistični izpit s področja klinične genetike in veljavna licenca Zdravniške zbornice Slovenije, opravljen strokovni izpit za poklic zdravnik, znanje vsaj enega svetovnega jezika, spretnosti v timu, psihofizična stabilnost, samoinciativnost, zanesljivost, inovativnost, komunikativnost, nekonfliktnost, natančnost, doslednost, odgovornost, odločnost, ročne spretnosti, urejenost, dobra komunikacija z zunanjimi sodelavci, sposobnost prilagajanja, hitrega odzivanja in kritične presoje, podrobnejše informacije na spletni strani klinike: <a href=https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta</a&gt

- IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO - DOSEGANJE STANDARDOV IN NORMATIVOV DELA ZDRAVNIKA - PRENOS ZNANJA NA DRUGE ZDRAVNIKE IN ZDRAVSTVENE DELAVCE - AKTIVNO SODELOVANJE Z ZDRAVNIKI IN DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI DELAVCI RAZLIČNIH SPECIALNOSTI IN RAZLIČNIH RAVNI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI - KREATIVNOST IN KOMUNIKATIVNOST - KREPITEV TIMSKEGA DELA - SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU, UPOŠTEVAJE SORAZMERNOST MED STROŠKI VPELJAVE IZBOLJŠAV IN UČINKOVITOSTJO LICENCA S PODROČJA PEDIATRIJE. KANDIDATI NAJ OB PRIJALI PRILOŽIJO USTREZNA DOKAZILA O IZPOLNJEVANJU RAZPISNIH POGOJEV IN SE SKLICUJEJO NA REGISTRSKO ŠTEVILKO RAZPISA. OB ZAPOSLITVI DO DELO POTEKALO V ENOTI VIČ-RUDNIK (ZVPO). Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

VEZAVA ELEKTRO OMARIC, VEZAVA RAZSMERNIKOV, VZDRŽEVANJE SONČNIH ELEKTRARN, PRIPRAVA IN MONTAŽA KONSTRUKCIJ TER PROFILOV, MONTAŽA IN DEMONTAŽA FOTONAPETOSTNIH MODULOV, DRUGA ELEKTRO DELA, ELEKTRO MERITVE, DELO NA TERENU IN VIŠINI V DOPOLDANSKEM ČASU MED TEDNOM. Pričakujemo izobrazbo elektro ali drugo tehnično smer, 2 leti delovnih izkušenj na podobnih delovnim mestih (zaželene izkušnje iz področja fotovoltaike), poznavanje električnih skic in načrtov, opravljen izpit za Upravljavca male elektrarne je prednost (ni pa pogoj), druge sposobnosti in kompetence: sposobnost samoorganiziranja, ciljna usmerjenost in proaktivnost, ekipno delo, volja do dela, prilagodljivost in komunikativnost. Nudimo zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti, možnost osebnega in strokovnega razvoja, sistem nagrajevanja glede na uspešnost, mentorstvo in interna izobraževanja, prijetno in spodbudno delovno okolje, dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

DELOVNO MESTO JE NA BIVALNI ENOTI KRMELJ. DELA OBSEGAJO: PRIPRAVLJANJE ŽIVIL IN KUHANJE JEDI, DIET IN NAPITKOV ZA STANOVALCE, DELITEV OBROKOV HRANE STANOVALCEM, POMOČ PRI USKLAJEVANJU IN KONTROLI DELA V KUHINJI, SODELOVANJE PRI IZVAJANJU HACCP STANDARDA, SPREMLJANJE NOVOSTI IN RAZVOJA TEHNOLOGIJE KUHANJA IN PRIPRAVE HRANE, SKRB ZA KAKOVOSTNO IN NEOPOREČNO PREHRANO STANOVALCEV IN TRANSPORT DO RAZDELITVE, ČIŠČENJE POSODE, PRIPOMOČKOV IN PROSTOROV ZA PRIPRAVO HRANE ITD. Poznavanje osnov higienskega stališča za higieno in varnost živil, zaželeno je poznavanje področja priprave dietne prehrane, osnov dietike. Natančnost, zanesljivost, odgovornost, sposobnost načrtovanja, presoje in odločanja, čustvena stabilnost, odgovornost, osebna urejenost. Delovno mesto je v bivalni enoti Krmelj (DU Sevnica). Dvoizmensko delo. Vlogo z dokazili in navedbo številke razpisa poslati po pošti ali e pošti. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

PREDSTAVITEV PONUDBE, POSPEŠEVANJE PRODAJE, STREŽBA JEDI IN PIJAČ TER VKLJUČEVANJE V VSE FAZE DELOVNEGA PROCESA, IZVAJANJE KOLIČINSKEGA IN KAKOVOSTNEGA PREVZEMA IN SKLADIŠČENJA (ŽIVIL, PIJAČ IN DRUGEGA MATERIALA), IZDELOVANJE DELOVNIH NALOGOV S SPREMLJANJEM IN EVIDENTIRANJEM DNEVNE REALIZACIJE TER ZAGOTAVLJANJE NAROČANJA ŽIVIL IN PIJAČ, IZVAJANJE BLAGAJNIŠKEGA POSLOVANJA, IZVAJANJE HACCP SISTEMA TER DOBRE PROIZVODNE IN HIGIENSKE PRAKSE (GMP), IZVAJANJE INVENTURNIH POPISOV ŽIVIL, PIJAČ, OSNOVNIH SREDSTEV, DROBNEGA INVENTARJA IN POTROŠNEGA MATERIALA, SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE, PRENOS ZNANJA TER UVAJANJE NOVOSTI NA SVOJEM DELOVNEM PODROČJU, ZAGOTAVLJANJE OSEBNE UREJENOSTI TER ČISTOČE IN UREJENOSTI DELOVNEGA OKOLJA IN DELOVNIH SREDSTEV, VODENJE IN VZDRŽEVANJE POTREBNIH EVIDENC, ZAPISOV TER POROČIL, IZVAJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH NADREJENEGA, KI SO V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO IN SO SESTAVNI DEL DELOVNEGA PROCESA TER INTERNIMI AKTI. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

- IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO - IZVAJANJE URGENTNE SLUŽBE - DOSEGANJE STANDARDOV IN NORMATIVOV DELA ZDRAVNIKA - PRENOS ZNANJA NA DRUGE ZDRAVNIKE IN ZDRAVSTVENE DELAVCE - AKTIVNO SODELOVANJE Z ZDRAVNIKI IN DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI DELAVCI RAZLIČNIH SPECIALNOSTI IN RAZLIČNIH RAVNI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI - KREATIVNOST IN KOMUNIKATIVNOST - KREPITEV TIMSKEGA DELA - SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU, UPOŠTEVAJE SORAZMERNOST MED STROŠKI VPELJAVE IZBOLJŠAV IN UČINKOVITOSTJO LICENCA S PODROČJA PEDIATRIJE. Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik. Gre za delo v Zdravstvenem varstvu predšolskih otrok. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

STREŽBA HRANE IN PIJAČE STRANKAM PRI MIZAH, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI, SVETOVANJE PRI IZBIRE HRANE IN PIJAČE IN SPREJEMANJE NAROČIL ,SKRB ZA ČISTOČO, ODGOVORNOST ZA INVENTURNO STANJE ZALOGE PIJAČ, INOVATIVNOST NA PODROČJU RAZVOJA NOVIH TEHNIK IZDELAVE POGRINJKOV, IZDELAVA POGRINJKOV ZA DNEVNE IN POSEBNE DOGODKE, POSPRAVLJANJE MIZ TER ODNAŠANJE POSODE IN PRIBORA V KUHINJO, IZROČANJE RAČUNA, SPREJEMANJE PLAČILA TER UPRAVLJANJE PLAČILNIH NAPRAV IN BLAGAJN. ZAGOTAVLJANJE KVALITETE STORITEV, SKRB ZA GOSTINSKO PERILO; PRTI, SERVIETI…, ZAGOTAVLJANJE UKREPOV VARNEGA IN HIGIENSKEGA RAVNANJA Z ŽIVILI IN HRANO. najmanj IV. stopnja izobrazbe smer gostinstvo (zaželeno, vendar ne obvezno),aktivno znanje slovenskega jezika, delovne izkušnje na razpisanem delovnem mestu, vsaj 2 leti, poznavanje stroke in kulinarike, poznavanje vin in ostalih pijač, skrb za gosta in njegovo izkušnjo ter skrb za dobro kolektivno vzdušje. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

SAMOSTOJNO IZVAJANJE SPECIALISTIČNE DEJAVNOSTI NA ODDELKU ZA ENDOSKOPIJO DIHAL IN PREBAVIL: DIAGNOSTIČNI POSTOPKI, PREDPISOVANJE IN IZVAJANJE TERAPEVTSKIH POSTOPKOV, USMERJENI PREGLEDI, KONZILIARNA SLUŽBA, SVETOVANJE, PRIPRAVA BOLNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG, SODELOVANJE V ORGANIH KLINIKE, SODELOVANJE PRI IZVEDBI RAZISKAV, MENTORSTVO, SPREMLJANJE RAZVOJE STROKE, ZAGOTAVLJANJE NEPREKINJENEGA ZDRAVSTVENEGA VARSTVA IN NUJNE MEDICINSKE POMOČI. Opravljen specialistični izpit s področja anesteziologije, reanimatologije in perioperativne intenzivne medicine in veljavna licenca Zdravniške zbornice Slovenije, opravljen strokovni izpit za poklic zdravnik, znanje vsaj enega svetovnega jezika, spretnosti v timu, psihofizična stabilnost, samoinciativnost, zanesljivost, inovativnost, komunikativnost, nekonfliktnost, natančnost, doslednost, odgovornost, odločnost, ročne spretnosti, urejenost, dobra komunikacija z zunanjimi sodelavci, sposobnost prilagajanja, hitrega odzivanja in kritične presoje, podrobnejše informacije na spletni strani klinike: <a href=https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta</a&gt