Zaposlitev "vodja-prodaje-za-tuje-trge"

BeHealthy Group - pot do vašega zdravja! V podjetju BeHealthy verjamemo, da sta ključ do vitalnega in polnega življenja uravnotežen življenjski slog ter kakovostna podpora telesu. Zato že več kot 10 let razvijamo in ustvarjamo prehranska dopolnila najvišje kakovosti, ki ljudem pomagajo do boljšega počutja. Trenutno smo prisotni v 17 državah Evropske unije in svojim kupcem ponujamo več kot 4.000 različnih izdelkov. Letos smo naredili pomemben korak naprej in ustanovili tudi lastno proizvodnjo, s katero še dodatno zagotavljamo visoke standarde kakovosti ter podpiramo nadaljnjo rast podjetja. Zaradi hitre rasti v svojo ekipo redno vabimo zagnane posameznike, ki bodo s svojim znanjem, energijo in predanostjo soustvarjali našo zgodbo o uspehu. Te veseli svet digitalnega marketinga in želiš razvijati svoje znanje v dinamičnem okolju e-trgovine? Pridruži se naši ekipi in aktivno sodeluj pri rasti naših blagovnih znamk na globalnem trgu Amazon! Načrtovanje in upravljanje oglaševalskih kampanj na Amazonu. Raziskavo in izbiro ključnih besed za maksimalno vidnost izdelkov. Optimizacijo oglasov z namenom povečanja prodaje ter izboljšanja učinkovitosti. Spremljanje uspešnosti oglaševanja, analizo podatkov ter pripravo poročil in predlogov za izboljšave. Spremljanje novosti, trendov in dobrih praks na platformi Amazon. Zaposlitev v enem najhitreje rastočih podjetij v panogi s konkurenčnim plačilom. Delo v mladem, stabilnem in ambicioznem kolektivu. Mentoriranje in usposabljanje ob zaposlitvi. Možnost osebnega razvoja in strokovnega napredovanja. Delo v novih, sodobno in moderno zasnovanih pisarniških prostorih.

Objavljeno pred: 3 tedne

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju zaposlovanja. Sodelujemo z več kot 800 podjetji v Avstriji in povezujemo ljudi z delodajalci skozi vse leto. Zaposlimo izkušenega in zanesljivega elektrikarja z znanjem hišnih inštalacij za delo v Avstriji (Graz, Lipnica, Bad Radkersburg z okolico). Če iščete stabilno zaposlitev v urejenem delovnem okolju in želite postati del rastoče ekipe, vas z veseljem spoznamo. hišne elektroinštalacije, vzdrževalna in sanacijska elektroinštalaterska delapriključevanje omaricbranje tehnične dokumentacijedruga dela po naročilu nadrejenega redno zaposlitev v stabilnem podjetjuusklajen delovni čas, vikendi prostisocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 66 €/h + 1, 155 €/h brutodnevnica 13, 20 € ali 22, 00 € na dan netozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plača

V podjetju Pance-Top d.o.o. v svojo skladiščno ekipo vabimo odgovornega in zanesljivega sodelavca za upravljanje viličarja. Iščemo osebo, ki bo skrbela za varen in nemoten pretok blaga ter njegovo pravilno razporeditev v skladišču. varno in skrbno upravljanje regalnega viličarjaprevzemanje, premikanje in skladiščenje blaganatančno nameščanje in odvzemanje blaga z regalnih mestskrb za pravilno razporeditev blaga v skladiščupomoč pri pripravi blaga za odpremoizvajanje notranjih skladiščnih manipulacijskrbno ravnanje z blagom, viličarjem in drugo delovno opremoskrb za urejenost in varnost delovnega prostorapomoč pri drugih skladiščnih in logističnih opravilih zaposlitev s polnim delovnim časomenoizmensko deloredno in stimulativno plačilourejeno in dobro organizirano delovno okoljekakovostno delovno opremopodporo sodelavcev pri vključevanju v delovni procesmožnost dolgoročnega sodelovanja in napredovanjadelo v stabilnem transportno - logističnem podjetju

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Prodajnik za storitve. Aktivna prodaja storitev, naročniških modelov in dodatnih rešitev, skrb za doseganje prodajnih ciljev in rast prodaje storitev, spremljanje, analiza in poročanje prodajnih rezultatov ekipe, sodelovanje z ekipama na lokaciji ter podpora pri izboljšanju prodajnega nastopa, prepoznavanje prodajnih priložnosti in predlaganje izboljšav, svetovanje strankam in predstavitev ustreznih storitev glede na potrebe strank, sodelovanje pri uvajanju novih prodajnih pristopov, ostale naloge s področja prodaje skladno z dogovorom. Dolgoročno zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju, delo v dinamičnem, urejenem in prodajno usmerjenem okolju, odlično bonusno strukturo in pošteno nagrajevanje uspešnosti, možnost osebnega in kariernega razvoja, sodelovanje z motiviranimi ekipami na lokaciji, možnost hibridnega dela po uvajalnem obdobju, priložnost za aktivno soustvarjanje prodajnih rezultatov in izboljšav.

Naš naročnik je stabilno in razvojno usmerjeno podjetje, specializirano za inženirske in infrastrukturne rešitve. Z dolgoletnimi izkušnjami, visokimi standardi kakovosti in sodobnimi tehnologijami uspešno izvaja projekte, ki izboljšujejo delovanje urbanega okolja. proaktivno spremljanje razpisov in drugih možnosti poslovnega sodelovanja skladno s strategijo družbe; priprava ponudbene dokumentacije za javna naročila, javno zasebna partnerstva in končnih ponudb; uradna oddaja ponudb; izdelava poročil in obračunske dokumentacije za naročnike; izdelava poračunov in rebalansov za področje vzdrževanja in razsvetljave; priprava analiz trga in drugih analiz s področja javne razsvetljave po nalogu nadrejenih; priprava računov; zbiranje informacij za prodajne analize, poročila, plane ter priprava poročil; spremljanje zakonodaje s področja javnega naročanja in javno zasebnega partnerstva; sodelovanje z drugimi oddelki. dobre delovne pogoje in stimulativno plačilo, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom.

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave. Pridružite se naši ekipi kot kovinar za avtogeno rezanje v Grazu 8041, Avstrija. Če imate izkušnje z avtogenim rezanjem in ročne spretnosti, se prijavite že danes! avtogeno rezanjerazrez železnih delovdruga dela po naročilu nadrejenega redno zaposlitev za polni delovni častemeljito uvajanje v delodolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihsocialno varnostusklajen delovni čas, vikendi prostiindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 50 €/h bruto+ 1, 75 €/h bruto (dodatek za delo v neugodnih delovnih pogojih - umazanija)zdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačo

Objavljeno pred: 2 tedna

Objavljeno pred: 2 tedna

Objavljeno pred: 4 dni

Objavljeno pred: 4 dni

Objavljeno pred: 4 dni

Delovno področje: - nadzor nad izvrševanjem hišnega reda v zavodu; - opravljanje opravil, ki ne zahtevajo uporabe posebnih pooblastil po zakonu o izvrševanju kazenskih sankcij; - vodenje evidenc s področja izvrševanja kazni, zbiranje in obdelava podatkov, priprava manj zahtevnih analiz, poročil in informacij; - uvajanje in usposabljanje zaprtih oseb za delo ter njihovo nadziranje in vodenje pri delu; - prevozi zaprtih oseb; - delo v nadzornem centru; - pridobivanje informacij v zvezi z varnostnimi dogodki v zaporu; - izvajanje tehničnih in vzdrževalnih del; - izvajanje drugih nalog s področja dela enake ali podobne zahtevnosti.

Prav zdaj nekje v Evropi farmacevtski tehnik po navodilu v REWO nastavlja stroj, ki izdeluje zdravila. Nekje drugje nekdo sestavlja komponento, ki bo naslednji mesec vgrajena v avtomobil na avtocesti. Vse to s pomočjo platforme REWO. REWO je naša SaaS platforma za proizvodnjo — vizualna delovna navodila, digitalni SOP-i, usposabljanja in zapisi o skladnosti. Uporabljajo ga Krka, Coloplast, Stora Enso, Henkel, Mann+Hummel, Hella in drugi. Po svetu podpira že več kot 500.000 zaposlenih. Nekateri REWO poganjajo v našem oblaku, mnogi v zasebnem oblaku ali v celoti lokalno (on-premise). Iščemo inženirja, ki bo prevzel odgovornost za to, kako se REWO namesti, integrira in ohranja v delovanju — in ki bo tehnični sogovornik IT oddelkom naših strank. Približno pol dela je infrastruktura in nameščanje, pol implementacija pri strankah, integracije in tehnična komunikacija. Začeli boste z rednimi namestitvami v oblaku in internim DevOps delom, od tam pa prešli na zasebni oblak in lokalna okolja strank. Nihče prvi teden ne dobi v roke produkcijskega strežnika stranke. Vaše delo bo obsegalo -> Nameščanje in nadgrajevanje REWO v oblaku, zasebnem oblaku in lokalnih okoljih -> Spremljanje strežnikov, varnostnih kopij in certifikatov -> Sodelovanje z IT ekipami strank: požarne pregrade, VPN, povezljivost -> Nastavljanje in odpravljanje težav pri integracijah z MES in ERP sistemi (Http API-ji, avtentikacija, webhooki) -> Nastavljanje SSO in upravljanja uporabnikov proti identitetnim sistemom strank -> Odgovarjanje na vprašanja IT oddelkov strank o infrastrukturi, arhitekturi in varnosti To ne pomeni življenja po sestankih — nekaj kratkih tehničnih klicev na teden. Ko pa do njih pride, potrebujemo nekoga, ki zna reči "Tega še ne vem. Preverim in se javim." in nato res poskrbi za nadaljevanje. In pa brez skrbi, ne boste sami. Trenutno to upravlja eden od vaših bodočih sodelavcev, a rabi zaradi povečanega obsega dela pomoč! To ni vstopno delovno mesto. Iščemo nekoga, ki je že bil odgovoren za resnične produkcijske sisteme — sistemska administracija, DevOps, tehnična implementacija in podpora ali spletni razvoj z resno odgovornostjo za infrastrukturo. Bolj kot naziv ali izobrazba šteje, kaj ste dejansko upravljali in odpravljali. -> Suvereno upravljanje strežnikov Linux in samostojno odpravljanje težav -> Izkušnje z nameščanjem ali upravljanjem aplikacij v produkciji -> Praktično znanje mreženja: požarne pregrade, VPN, DNS, povezljivost in vrata -> Osnovno operativno znanje o bazah: varnostne kopije, obnovitve, težave s povezavami -> Dobro razumevanje delovanja spletnih aplikacij in Http API-jev -> Samozavest za pogovor o tehničnih problemih z ljudmi izven razvojne ekipe -> Angleščina na poslovni ravni. Slovenščina ni pogoj. Našega natančnega nabora tehnologij vam ni treba poznati prvi dan. Mentor vas bo vodil, da se boste priučili delati z Windows Serverji in IIS, PHP/Laravel z operativnega vidika, MySQL/SQL Server, AD/LDAP/SAML in Azure. ZAŽELENO, Ni pa pogoj: Azure administracija; monitoring (Zabbix, Grafana ali podobno); infrastructure as code; backup in disaster recovery; pretekle on-premise namestitve pri strankah; SSO in identity integration; delo v ISO 27001 okolju; scripting ali programiranje. -> 2.900–4.000 € bruto osnovne mesečne plače + variabilni del, glede na izkušnje -> Mentorja od prvega dne (oseba, ki to delo opravlja danes) -> Redno zaposlitev za nedoločen čas ali polni B2B prek lastnega s.p. oziroma podjetja -> Hibridno delo: vsaj trije dnevi na teden v pisarni v Celju, dva od doma -> Delo neposredno z ljudmi, ki sprejemajo produktne in poslovne odločitve, vključno z direktorjem in CTO -> Podporo pri koristnih usposabljanjih in certifikatih -> Široko tehnično področje: strežniki, omrežja, API-ji, identitete, sistemi strank, varnostne zahteve in proizvodni procesi Celoten oglas in daljši opis vloge (pričakovanja po šestih mesecih, kako delamo, celotna učna pot): https://viar.si/careers Prijave ali vprašanja lahko pošljete na [email protected] do 30. 11. 2026 oz. do takrat, ko se zapolni delovno mesto. Klasičnega spremnega pisma prosim ne pošiljajte. Namesto tega nam opišite en tehnični problem, za katerega ste bili odgovorni in je vplival na stranko, uporabnika ali produkcijski sistem: kaj se je dogajalo, kako ste ga diagnosticirali, s kom ste sodelovali, kaj ste spremenili in kaj se je zaradi tega spremenilo za njihovo poslovanje. Zanima nas, ali ste razumeli, zakaj je bil problem pomemben in kako je vplival na končnega uporabnika/kupca. Nekaj odstavkov je dovolj, v angleščini ali slovenščini. Na vsako prijavo odgovorimo v roku enega tedna.

V družbi Javni holding Ljubljana, d.o.o. zaposlimo Strokovnega sodelavca v Sektorju za finance in računovodstvo (Služba za računovodstvo - področje računovodstva) (m/ž) vodenje in organizacija računovodstva (skrb za pravilno in pravočasno knjiženje, usklajevanje kontov in glavne knjige ter upoštevanje SRS in druge računovodske zakonodaje), priprava računovodskih poročil in zaključkov (priprava rednih mesečnih/obdobnih poročil, letnega poročila ter sodelovanje pri pripravi podatkov za poslovne odločitve), sodelovanje pri zahtevnejših računovodskih nalogah in projektih (sodelovanje z revizorji, davčnimi svetovalci in drugimi zunanjimi institucijami, spremljanje sprememb predpisov ter skrb za njihovo pravilno uporabo v računovodstvu). zanimivo delo v prijetnem, dinamičnem okolju skupaj z inovativnimi in visoko motiviranimi sodelavci, veliko možnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, zagotavljanje številnih ukrepov družbeno odgovornega delodajalca in družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, delo v dopoldanskem času.

V družbi Javni holding Ljubljana, d.o.o. zaposlimo Strokovnega sodelavca v Sektorju za finance in računovodstvo (Služba za računovodstvo - področje davkov) (m/ž) spremljanje davčne zakonodaje in obveščanje o spremembah ter njihovem vplivu na poslovanje družbe, davčno svetovanje in podpora računovodstvu, financam in drugim uporabnikom pri pravilni obravnavi poslovnih dogodkov, transakcij in drugih davčnih vprašanj, davčni pregled pogodb in zahtevnejših primerov, prepoznavanje davčnih tveganj ter po potrebi sodelovanje z zunanjimi davčnimi svetovalci. zanimivo delo v prijetnem, dinamičnem okolju skupaj z inovativnimi in visoko motiviranimi sodelavci, veliko možnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, zagotavljanje številnih ukrepov družbeno odgovornega delodajalca in družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, delo v dopoldanskem času.

Delovno področje: - varovanje zaprtih oseb in objektov, - preprečevanje in odkrivanje kaznivih dejanj v zavodu, - pridobivanje informacij v zvezi z varnostnimi dogodki v zavodu, - sodelovanje pri ravnanju z zaprtimi osebami, - prevozi in spremljanje zaprtih oseb, - priprava predlogov za uvedbo disciplinskih postopkov za zaprte osebe, - priprava poročil in ocen, - druge naloge po odredbi nadrejenega.

Objavljeno pred: 4 dni