Prikaz 8769–8784 od 10000
ORGANIZACIJA, VODENJE IN NADZOR NAD DELOM V KUHINJI, RAZPOREJANJE DELA TER UVAJANJE IN RAZVOJ ZAPOSLENIH, SODELOVANJE Z ODDELKI STREŽBE, NABAVE, KNJIGOVODSTVA IN DRUGIMI SLUŽBAMI, AKTIVNO SODELOVANJE PRI PRIPRAVI ZAHTEVNEJŠIH JEDI, ZAGOTAVLJANJE STROKOVNOSTI, STANDARDOV IN NORMATIVOV, NADZOR NAD HIGIENO IN IZVAJANJEM HACCP STANDARDOV, SPREMLJANJE TRENDOV V PREHRANI TER UVAJANJE NOVOSTI, OBLIKOVANJE JEDILNIKOV IN NORMATIVOV, SKRB ZA OPTIMIZACIJO STROŠKOV IN UPRAVLJANJE ZALOG TER DRUGE NALOGE PO NAVODILU VODJE. V našo ekipo vabimo zanesljivo in izkušeno osebo, ki bo prevzela vodenje kuhinje ter skrbela za vrhunsko kakovost jedi, učinkovito organizacijo dela in povezano, motivirano ekipo. Ne iščemo le odličnega kuharja, temveč vodjo z vizijo. Nekoga, ki zna voditi z zgledom, postavljati standarde in ustvarjati okolje, kjer se prepletajo red, okus in energija. Delo poteka v hotelskem okolju, kjer sta kakovost in doslednost ključnega pomena, gostje pa pričakujejo najvišji nivo storitve. Od vas pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe gostinske smeri (zaželena VI. stopnja), vsaj 2 leti izkušenj v kuhinji, od tega najmanj 1 leto na vodstveni funkciji večjemu številu zaposlenih, sposobnost vodenja, motiviranja in razvoja ekipe, odgovornost, zanesljivost in preudarnost pri odločanju, kreativnost in proaktivnost pri izboljšavah, dobro poznavanje higienskih standardov, pripravljenost na delo v izmenah. Ponujamo vam: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stabilno delovno okolje v uveljavljenem podjetju, možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja, dolgoročne karierne priložnosti, koriščenje bogatih ugodnosti za zaposlene v družbi Thermana. Spletna stran delodajalca: <a href=https://www.thermana.si/sl/zaposlimo target="_blank">https://www.thermana.si/sl/zaposlimo</a>
Objavljeno pred: 2 tedna
VARNA POT
Podjetje išče študente_ke z igralskimi sposobnostmi (ali željo po pridobivanju le-teh) za nastopanje v poučnih predstavah za otroke na temo varne mobilnosti. Predstave potekajo v vrtcih, šolah in na dogodkih, delo pa je občasno in časovno prilagodljivo. Od septembra dalje bo delo potekalo tudi v novih prostorih Zavoda Varna pot v Ljubljani, kar omogoča bolj redno sodelovanje. Scenarij, kostumi in usposabljanje so zagotovljeni.udnem okolju. Scenarij in kostumi so zagotovljeni, izvedeno je tudi usposabljanje. nastopanje veselje do dela z otroki odgovornost, zanesljivost in samoiniciativnost pripravljenost na delo na terenu izkušnje z nastopanjem in delom z otroki so prednost zaželen izpit kategorije B, ni pa pogoj
SREDNJA ŠOLA ZA FARMACIJO, KOZMETIKO IN ZDRAVSTVO, LJUBLJANA
IZVAJA POUK IN DRUGE OBLIKE ORGANIZIRANEGA DELA Z DIJAKI ALI UDELEŽENCI IZREDNEGA IZOBRAŽEVANJA, PRIPRAVLJA VSEBINSKE IN METODIČNE PRIPRAVE NA POUK TER PRIPRAVLJA DIDAKTIČNE PRIPOMOČKE, OPRAVLJA DRUGA DELA V SKLADU Z LDN IN PO NAVODILIH RAVNATELJA ŠOLE Pedagoško andragoška izobrazba in opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, potrdilo o nekaznovanosti iz kazenske evidence in evidence izbrisanih obsodb zoper spolno nedotakljivost, navedite namen izdaje: varstvo otrok in mladoletnikov. Prejeli boste eno potrdilo, ki bo zajemalo podatke iz obeh evidenc, ki ju izda Ministrstvo za pravosodje, in ne sme biti starejše od 3 mesecev, potrdilo, da kazenski postopek zoper delavca zaradi kaznivega dejanja ni bil uveden, ki ga izda Okrajno sodišče in ne sme biti starejše od 3 mesecev. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Okrožno sodišče v Ljubljani
Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Opis del in nalog:proučevanje najzahtevnejših zadev, ki mu jih dodeli sodnik, priprava izjemno zahtevne strokovne podlage za sprejem odločitve, priprava izjemno zahtevne odločitve in obrazložitve odločitve,spremljanje in proučevanje prakse tujih sodišč ter tuje strokovne literature,sprejemanje vlog in izjav strank na zapisnik, zasliševanje strank, prič in izvedencev po naročilu sodnika v posameznih zadevah izven glavne obravnave, opravljanje priprav na glavno obravnavo, vodenje obravnav pod vodstvom sodnika,izvrševanje zadev uprave organa,priprava zahtevnejših splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa,opravljanje najzahtevnejših strokovnih del skladno s predpisi, ki urejajo postopek na posameznem področju, in materialni predpisi,poročanje na sejah senatov in izdelava osnutkov sodnih odločb,opravljanje drugih opravil, določenih s področnimi predpisi,opravljanje drugih strokovnih del po odredbi predsednika sodišča, direktorja sodišča, vodje oddelka, sodnika ali vodje strokovnih sodelavcev. Izhodiščni plačni razred:je 30, kar znaša 2.981,49 € bruto, pravico do izplačila pa se pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS. Vrednost 30. plačnega razreda za objavljeno delovno mesto na dan objave tega javnega natečaja znaša 2.764,04 € bruto.Kraj opravljanja dela:izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu Okrožnega sodišča v Ljubljani, OE Okrajno sodišče v Domžalah, Ljubljanska cesta 76, Domžale, oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer Okrožno sodišče v Ljubljani opravlja svoje naloge.Kandidat vloži prijavo izključno v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su KS 267/2026 (TUKAJ), ki jo pošlje preko gumba Prijavite se zdaj s pripisom: »Za javni natečaj za delovno mesto Pravosodni svetnik (PDI) II – višji strokovni sodelavec, Su KS 267/2026 .Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom.Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena (peti odstavek 64. člena ZJU-1).K prijavi morajo kandidati priložiti:1. izjavo o izpolnjevanju glede predpisane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna raven in smer izobrazbe, ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena;2. delovne izkušnje, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela;3. izjavo kandidata, da:izpolnjuje vse formalne pogoje za zasedbo delovnega mesta za katerega kandidira,so vsi navedeni podatki resnični in točni,je državljan Republike Slovenije,ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in o tem, da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev,zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti;4. izjavo, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Kadrovsko-pravni službi Okrožnega sodišča v Ljubljani pridobitev podatkov iz 3. točke iz uradne evidence;5. elektronski naslov kandidata za obveščanje in vročanje.Obveščanje in vročanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi.Kandidati, katerih vloga bo prepozna ali nepopolna ali, ki na dan izteka roka za vložitev prijave ne bodo izkazovali izpolnjevanja natečajnih pogojev, se v skladu s 65. členom ZJU-1 ne bodo uvrstili v izbirni postopek.Obvestilo o končanem javnem natečaju bo objavljeno na spletnih straneh Okrožnega sodišča v Ljubljani. Opomba: v besedilu objave uporabljeni izrazi, napisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške.Rok za prijavo: 2. 6. 2026 – 17. 6. 2026Opr. št. javnega natečaja: Su KS 267/2026
Znano trgovsko podjetje, katero že dve desetletji z novimi idejami, postavljanjem vedno višjih standardov in nenehnim širjenjem ponudbe gradi vezi s kupci, išče osebo za delo na blagajni in pomoč pri urejanju trgovine. Če želiš dobro zaslužiti in pridobiti nove izkušnje v prodajnih procesih, si toplo vabljen_a v njihov top kolektiv! Prijaviš se lahko tako, da pokličeš na kontaktno številko ali svojo prijavo pošlješ preko email sporočila. Tvojo prijavo že pričakujejo, zato ne odlašaj. Pohiti in se prijavi! delo na blagajni urejanje trgovine polnoletnost resnost do dela komunikativnost veselje do dela s strankami zanesljivost odgovornost
Objavljeno pred: 4 tedne
Kot član recepcije boste skrbeli za dobrobit gostov in zagotavljali vrhunsko izkušnjo njihovega bivanja, vključno s toplim sprejemom, upravljanjem rezervacij ter koordinacijo prihodov in odhodov. Delo vključuje med drugim:Sprejem in odjava gostov (check-in / check-out)Upravljanje rezervacij in odgovarjanje na povpraševanjaKoordinacija dnevnih aktivnosti, transferjev in izletovKomunikacija z gosti preko e-pošte, telefona in osebnoPomoč pri organizaciji večjih dogodkovPomoč pri zajtrkih in na drugih področjih resorta, kjer je potrebnoPriprava pozdravov, daril in turn-down servisaSkrb za urejenost skupnih prostorov SKUPNE USMERITVEVsa delovna mesta delujejo povezano in podpirajo izkušnjo gostovPo potrebi vsi pomagajo na drugih področjih resortaFleksibilnost in multitasking sta ključni za visoko kakovost storitevPoudarek na timskem duhu, prijateljski atmosferi in povezanosti ekipeDelo poteka v skladu s politiko trajnosti, odgovorne rabe virov in zmanjševanja odpadkov
Vaše delo bo obsegalo: prodaja, svetovanje ter informiranje kupcev, polnjenje in urejanje polic, prevzem blaga, delo na blagajni, delo na računalniku (osnovna znanja word, excel), delo na različnih oddelkih,…. Pričakujemo veselje do dela z ljudmi in voljo do učenja. IV. stopnjo izobrazbe prodajalec ali V. stopnjo izobrazbe ustrezne smerivoljo do dela, zagnanost in predanost,izkušnje so zaželene,dobre komunikacijske sposobnosti,veščine prodaje, poštenost,veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja,pozitivno naravnavnost. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru,plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju,redno plačo in dobre pogoje dela.Pošljite življenjepis s sliko in prošnjo za delo preko portala Mojedelo.com, lahko pa pošljete tudi po navadni pošti na naslov Jagros, d.o.o. Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER MARIBOR, MARIBOR
USPOSABLJANJE ZA KASNEJŠE SAMOSTOJNO DELO Kandidati morajo imeti končano visokošolsko strokovno izobrazbo (prejšnja) oz. visokošolsko strokovno izobrazbo, zdravstvene smeri: diplomirani radiološki inženir / diplomirana radiološka inženirka, radiološki inženir / radiološka inženirka, diplomirani inženir radiološke tehnologije / diplomirana inženirka radiološke tehnologije, magister inženir radiološke tehnologije / magistra inženirka radiološke tehnologije. Kandidati naj k vlogi, poleg dokazil o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev, priložijo še izjavo, da niso bili kaznovani. Polni delovni čas 36 ur/teden. Dodatna znanja: opravljen izpit iz varstva pred sevanji znanje iz temeljnih postopkov oživljanja poznavanje dela s programi medicinske dokumentacije, poznavanje predpisov o varnosti pred ionizirajočim sevanjem, poznavanje osnove delovanja PACS-a in RIS-a sistema poznavanje dela z osebnim računalnikom.
DEOS, celostna oskrba starostnikov, d.o.o., PE Center starejših Črnuče, LJUBLJANA - ČRNUČE
VODENJE TIMA, UGOTAVLJANJE POTREB PO ZDRAVSTVENI NEGI PRI UPORABNIKU, NUDENJE IN UKREPANJE PRI NUJNI MEDICINSKI POMOČI, SODELOVANJE Z ZDRAVNIKOM, IZVAJANJE HIGIENSKIH UKREPOV IN UKREPOV PROTI OKUŽBAM, SPREMLJANJE IN OBVEŠČANJE O SPREMEMBAH ZDRAVSTVENEGA STANJA STANOVALCEV, VODENJE DOKUMENTACIJE. ZAHTEVANA IZOBRAZBA: DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA / DIPLOMIRANI ZDRAVSTVENIK Z LICENCO.
Objavljeno pred: 1 dan
OSNOVNA ŠOLA IVANA ROBA ŠEMPETER PRI GORICI, ŠEMPETER PRI GORICI
OPRAVLJANJE VZGOJNO-VARSTVENEGA PROCESA, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG DOLOČENE S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG PO NAVODILIH RAVNATELJA Vlogo je potrebno oddati po pošti ter priložiti vsa dokazila o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mesta, dokazilo o strokovnem izpitu, potrdilo o nekaznovanosti DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 dan
DEOS, celostna oskrba starostnikov, d.o.o., PE Center starejših Gornji Grad, GORNJI GRAD
PRIPRAVA DELOVNIH PROSTOROV IN PRIPOMOČKOV, HIGIENSKO VZDRŽEVANJE IN RAZKUŽEVANJE PROSTOROV, SKRB IN POMOČ PRI OSNOVNI NEGI STANOVALCEV, SERVIRANJE HRANE IN NAPITKOV, POMOČ PRI HRANJENJU, TRANSPORT PERILA IN SORTIRANJE, VZDRŽEVANJE PRIPOMOČKOV ZA DELO.
Objavljeno pred: 1 teden
Nejc Pirc, s.p.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE PACIENTOV V INTENZIVNI TERAPIJI III, NAČRTOVANJE IN KOORDINACIJA PREMESTITVE ALI ODPUSTA NOVOROJENČKA - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE TER OSKRBE PRI ŽIVLJENJSKO OGROŽENEM NOVOROJENČKU V PROSTORIH, POSEBEJ OPREMLJENIH ZA OPAZOVANJE, MERJENJE, NADZOROVANJE IN VZDRŽEVANJE ŽIVLJENJSKIH FUNKCIJ TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISCIPLINARNIH TIMIH - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV PRI NOVOROJENČKU - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO Z OTROČNICAMI IN SVOJCI, MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM IN NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM TER PEDAGOŠKO DELO Z DIJAKI IN ŠTUDENTI - DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba 79412 DIPLOMIRANA BABICA (VS) 99406 DIPLOMIRANI BABIČAR /1.bol.st 100090 VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
OSNOVNA ŠOLA PODGORA KUTEŽEVO, ILIRSKA BISTRICA
POUČEVANJE KEMIJE V POSAMEZNEM IN KOMBINIRANEM RAZREDU, TER DRUGE NALOGE V SKLADU Z LDN IN NAVODILI RAVNATELJA. OBVEZNE PRILOGE K PRIJAVI: POTRDILO O KONČANI IZOBRAZBI, POTRDILO O OPRAVLJENEM STROKOVNEM IZPITU, POTRDILO SODIŠČA, DA OSEBA NI V KAZENSKEM POSTOPKU, POTRDILO IZ KAZENSKIH EVIDENC ZA NAMEN VARSTVO OTROK IN MLADOSTNIKOV, NA PODLAGI 107.A ČL. ZOFVI IN 84. ČL. KZ-I MINISTRSTVA ZA PRAVOSODJE.
Objavljeno pred: 6 dni
AOEwin
JILI111 is a modern digital entertainment platform built to deliver a smooth, stable, and highly engaging user experience across multiple devices. Designed with performance and simplicity in mind, the platform features a clean and intuitive interface that allows users to navigate effortlessly through its ecosystem. Whether accessed via mobile, tablet, or desktop, JILI111 ensures fast loading speeds, responsive interactions, and consistent system stability. This strong technical foundation provides a seamless environment where users can enjoy uninterrupted digital entertainment at any time. The platform offers a wide and continuously expanding collection of games that cater to different interests and playing styles. JILI111 presents a balanced mix of fast-paced, visually engaging titles and more strategic, immersive experiences that require focus and decision-making. Each game is carefully developed with high-definition graphics, smooth animations, and responsive controls, ensuring an enjoyable and polished experience. Regular updates and content expansions keep the platform evolving, giving users fresh opportunities to explore new gameplay mechanics and discover diverse entertainment options. Player feedback consistently highlights the flexibility and freedom that define the JILI111 experience. One of the most appreciated features is its support for free combination and expansion across game types. Users can switch between different genres without restrictions, allowing them to build personalized gameplay paths based on their preferences. This flexibility encourages experimentation, enabling players to combine different styles of play and gradually expand their understanding of various game formats. Many users note that this open structure makes the platform more engaging, as it supports creativity and long-term exploration rather than limiting them to a single direction. Overall, JILI111 stands out as a forward-thinking digital entertainment ecosystem that blends strong technical performance with creative freedom. Its stable infrastructure, diverse game library, and adaptable gameplay structure make it suitable for a wide audience. By promoting exploration, flexibility, and continuous expansion, JILI111 creates an evolving platform where users can shape their own entertainment journey and enjoy a highly personalized digital experience that grows with their interests.
Iščemo osebo, ki jo veseli delo z ljudmi, ima občutek za prodajo ter zna graditi dolgoročne odnose s strankami. Če ste organizirani, proaktivni in usmerjeni k rezultatom, vas z veseljem vabimo, da postanete del naše zgodbe. najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske ali sorodne smerivsaj 3 leta izkušenj na komercialnem ali prodajnem področjupoznavanje principov B2B prodaje in dela s ključnimi kupciizkušnje z uporabo CRM in ERP sistemovdobro poznavanje programov MS Officepogajalske sposobnosti, proaktivnost in visoko stopnjo samostojnosti, hkrati pa izrazite komunikacijske in organizacijske spretnostiobčutek za skupinsko delo in zmožnost delovanja v timudobro znanje angleškega jezikaizpit B kategorijepoznavanje predpisov s področja ravnanja z odpadki je prednost zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom v uveljavljenem mednarodnem podjetjusamostojno in odgovorno delo v podjetju z dolgoročno strategijo razvojastrokovni razvoj in dodatna izobraževanjadelo na raznolikih in zanimivih projektihdodatno pokojninsko zavarovanjeplačan dan za udeležbo na prostovoljnem dogodkumožnost solastništva v podjetju Veoliadelo na lokaciji v poslovni coni KomendaČe se prepoznate v opisu delovnega mesta in ustrezate razpisnim pogojem, vas vabimo, da nam svojo prijavo z življenjepisom v slovenskem jeziku posredujete prek portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 4 mesece
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti, z možnostjo dolgoročne gradnje lastne poslovne poti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti,pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost,ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju,zanesljiv in odgovoren pristop k delu,osnovno digitalno pismenost,pripravljenost na učenje in osebno rast.Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe,jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev,fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo,delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti,postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa,možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja,sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni.Dodatne informacije:Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih.Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe in posla v okviru že vzpostavljenega sistema v partnerstvu s premium mednarodno prisotno blagovno znamko. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu.Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 1 dan