Zaposlitev "voznik kombija c1 c"

Z izbranim kandidatom (m/ž) bo delovno razmerje sklenjeno za nedoločen čas, s poskusnim delom treh mesecev. Zahtevana raven izobrazbe: višješolsko izobraževanje (prejšnje) / višješolska izobrazba (prejšnja), visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje) / visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja) / visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja)Zahtevan poklic: višji zdravstveni tehnik, diplomirana medicinska sestra (VS), diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, višja medicinska sestra – specialist, Zahtevana kvalifikacija: veljavna licencaZahtevana dodatna znanja/pogoji: dokazilo o pridobljenem specialnem znanju, vezano na delovno področjeZahtevane delovne izkušnje (mesece): 12 – na specialnem področjuStopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive, si želite spremembo delovnega okolja in izpolnjujete pogoje za zasedbo prostega delovnega mesta, vas vabimo, da nam pisne prijave z življenjepisom in izkazanimi dokazili pošljete najpozneje do 23.6.2026 preko portala s pripisom na katero delovno mesto se prijavljate.

Objavljeno pred: 2 tedna

Ključne naloge: dnevno delo s strankami, spremljanje predpisov s področja dela.. Pogoji: VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magisterij stroke (2. bol. stopnja) družboslovne smeri; najmanj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika (C2); dobro znanje angleškega jezika(B2); zelo dobro znanje italijanskega jezika (C1); opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, logičnost in analitično razmišljanje, natančnost, strokovnost, samoiniciativnost, ustvarjalnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost, pripadnost in etičnost, sposobnost poslovnega komuniciranja, integriteta, usposobljenost za delo z računalnikom. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela; urejeno in stabilno delovno okolje; fleksibilni delovni čas; motivacijski sistem nagrajevanja terugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje. Zaposlitev bo sklenjena za določen čas (do predvidoma februarja 2027), s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v AJPES, izpostava Koper, Pristaniška ulica 10, Koper. Rok za prijavo: do 28. 6. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Višji svetovalec področja ii, šifra I017160 (m/ž)« ali preko gumba Prijavite se zdaj. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-43/2026-1Ljubljana, 18. 6. 2026

Izvajanje knjižnično-Informacijske dejavnosti v šolski knjižnici, Bibliopedagoško delo, Izposoja in obdelava knjižničnega gradiva, Vodenje knjižnične dokumentacije, Izbor in nabava ustreznega knjižničnega gradiva v povezavi z učnimi načrti, Spodbujanje bralne kulture in razvijanje informacijske pismenosti učencev ter sodelovanje pri projektih in drugih dejavnostih šole v skladu z letnim delovnim načrtom. Kandidati naj k osebno podpisani vlogi obvezno priložijo vsa dokazila o doseženi izobrazbi ter o morebitnem dodatnem izpopolnjevanju in dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, strokovnem bibliotekarskem izpitu, usposobljenosti za delo v programu COBISS (izposoja, zaloga, izpisi) in usposobljenosti za obdelavo baz podatkov (EVIO, e-učilnice….). Zaželeno dovoljenje za vzajemno katalogizacijo COBISS (A, B1, C). Kandidati naj k vlogi predložijo tudi: - potrdilo, da niso v kazenskem postopku (sodišče), - potrdilo, da niso pravnomočno obsojeni in potrdilo iz kazenske evidence izbrisanih obsodb (Ministrstvo za pravosodje - pri oddaji vloge označiti 76 Varstvo otrok in mladoletnikov). Vsa 3 potrdila iz kazenskih evidenc ne smejo biti starejša od 3 mesecev. Zaposlitev s 1.8.2026 z možnostjo podaljšanja.

Za našega naročnika, uspešno italijansko podjetje, specializirano za kreditne rešitve, storitve zunanjega izvajanja in obdelave podatkov, iščemo Strokovnjaka za analizo kreditnega tveganja (CRA). Zaključena izobrazba ali status absolventa s področja ekonomije, financ, računovodstva ali sorodnih ved, Izkušnje niso pogoj, so pa prednost, če imate izkušnje na področju kreditne analize, financ, bančništva ali upravljanja tveganj, Tekoče znanje angleškega ali italijanskega jezika (C1 raven), Razumevanje in interpretacija finančnih izkazov ter uporaba ključnih finančnih kazalnikov, Odgovornost, natančnost, proaktivnost in sposobnost analitičnega razmišljanja. Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, Fleksibilen delovni model – kombinacija dela na daljavo in v pisarni, Stalno strokovno izobraževanje in razvoj, s priložnostjo sodelovanja z izkušenimi finančnimi analitiki, Delo v dopoldanskem delovnem času, Zaposlitev v mednarodno priznanem podjetju s stabilno rastjo.

Iščeš dinamično delo v medijskem svetu, kjer tvoj uspeh določa tvoj zaslužek? Uživaš v grajenju dolgoročnih poslovnih odnosov in v svetu oglaševanja rad/-a iščeš najboljše rešitve za naročnike? V ekipo vabimo komunikativno, prodorno in ciljno usmerjeno osebo, ki se nam bo pridružila kot Skrbnik ključnih kupcev/ tržnik (m/ž). PričakujemoVsaj V. stopnjo izobrazbe (srednješolska izobrazba).Izrazite komunikacijske, predstavitvene in pogajalske sposobnosti. Samostojnost, proaktivnost, dinamičnost in visoko mero odgovornosti pri upravljanju kupcev. Veselje do dela z ljudmi, pozitivno naravnanost in izrazit timski duh. Vestnost, doslednost ter željo po doseganju vrhunskih rezultatov in skupni rasti. Vozniški izpit B-kategorije (aktivni voznik). NudimoZaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Samostojno in dinamično delo v okolju, ki spodbuja inovativnost ter ustvarjalnost. Redno in stimulativno plačilo, ki neposredno nagrajuje tvojo uspešnost. Službeno vozilo za sestanke, službeni telefon in računalnik. Skrb za tvoj razvoj: možnosti izobraževanj, obisk medijskih festivalov, sejmov in dogodkov. Odlično delovno vzdušje: teambuildingi, obdarovanje otrok (Dedek Mraz) in druge aktivnosti. Dodatne ugodnosti: vstopnice za različne prireditve in družabne dejavnosti.