Center za socialno delo Celje, CELJE
Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj), Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo. Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV 3 leta za PDZD 5 let za PSP, PO, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 5. členu Aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Uradni list RS, št. 110/24). Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa.
Objavljeno pred: 2 dni
DOM OB SAVINJI CELJE, CELJE
ORGANIZIRANJE, NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje fizioterapevtskih storitev ozaveščanje uporabnikov o načinih za ohranjanje in izboljšanje zdravja za potrebe uporabnika izvaja kinezoterapijo, ELEKTROTERAPIJO, Ročno terapijo, Termo terapijo vodenje evidenc in urejanje delovne dokumentacije permanentno individualno in organizirano usposabljanje raziskovalno delo ter predlaganje sprememb metod in postopkov dela na lastnem delovnem področju v skladu s strokovno doktrino sodelovanje z drugimi strokovnimi službami izvajanje drugih nalog, Ki po vsebini sodijo k delovnemu mestu, Glede na potrebe delovnega procesa. Delo poteka na terenu. K vlogi je potrebno priložiti dokazilo o dokončani izobrazbi, Potrdilo o strokovnem izpitu.
- Koordiniranje priprave proračuna, Rebalansa proračuna, Polletnega poročila ter zaključnega računa občine na ravni oddelka; - Skrb za izvrševanje proračuna oddelka skladno s predpisi; - Spremljanje in nadziranje porabe sredstev pri proračunskih uporabnikih - Izvajalcih gospodarskih javnih služb, - Vodenje različnih evidenc – Prejeti in izdani računi – Skupaj s pomožno dokumentacijo, Pogodbe o prodaji in nakupu nepremičnega premoženja, Najemnine za občinske nepremičnine, INVESTICIJE - Vključno z delom javnih podjetij; - Likvidacija prejetih računov za oddelek in izdaja računov povezanih z dejavnostjo oddelka; - Priprava in izdaja odredb za plačila, Vključno s pripravo dobropisov in bremepisov; - Ažurno spremljanje investicij na nivoju oddelka (Začasne in končna situacija, Pogodbe in aneksi pogodb); - Priprava elementov za letni plan oddelka, V okviru izdelave občinskega proračuna; - Strokovno sodelovanje pri oblikovanju planskih postavk in operativna izdelava plana (Proračuna na nivoju oddelka); - Priprava elementov za polletno in letno poročilo o realizaciji proračuna (Po potrebi za druga časovna obdobja); - Operativno in ažurno spremljanje porabe proračunskih sredstev, Usklajevanje odklonov od plana ter opozarjanje na prekoračitve planskih postavk; Celoten opis nalog je dostopen na spletni strani moc: HTTPS://MOC.CELJE.SI/AKTUALNO/RAZPISI Prijava kandidata na prosto delovno mesto mora vsebovati: 1. izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe iz katere mora biti razvidna stopnja izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena, ali fotokopijo diplome; 2. opis delovnih izkušenj z navedbo stopnje izobrazbe zahtevane za delovno mesto. V izjavi kandidat navede datum sklenitve in prekinitve delovnega razmerja pri posameznem delodajalcu ter opiše delo, ki ga je opravljal pri tem delodajalcu. Zaželeno je, da prijava vsebuje tudi kratek življenjepis ter da kandidat v njej poleg formalne izobrazbe navede tudi druga znanja in veščine, ki jih je pridobil. Izbrani kandidat bo opravljal delo na delovnem mestu »finančnik VII/2-II« v Službi za pravne in finančne zadeve na Oddelku za okolje in prostor ter komunalo. Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in 6 mesečnim poskusnim delom. Delo bo opravljal v prostorih Mestne občine Celje, na naslovu Trg celjskih knezov 9, 3000 Celje. Kandidat vloži prijavo v elektronski obliki, ki jo pošlje na uradni elektronski naslov Mestne občine Celje: [email protected] s pripisom »za prosto delovno mesto »Finančnik vii/2-II«, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom. Kandidate obveščamo, da je celotno besedilo objave delovnega mesta s pogoji za zasedbo in navodili za prijavo objavljeno na spletni strani: https://moc.celje.si/aktualno/razpisi
Temidia je specialist za navidezno nakupovanje že od leta 2006. K sodelovanju vabimo študente za honorarno delo navideznega kupca, pogoj je starost vsaj 19 let. Kot navidezni kupec obiskujete prodajna mesta ali stopite v stik s podjetji ter preverjate kakovost storitev z vidika običajne stranke. Pred vsako nalogo prejmete natančna navodila (koga in na kakšen način kontaktirati, kdaj in na kaj morate biti pozorni). Med opravljanjem naloge se obnašate kot običajna stranka, pri tem pa diskretno opazujete potek storitve. Po opravljeni nalogi svoje ugotovitve vpišete v spletni vprašalnik. Pridružite se ekipi Temidie, prijavite se preko obrazca na povezavi. navidezni kupec obvezen vnos testnega poročila o vaši pretekli izkušnji, s katerim se kvalificirate za delo vse dodatne informacije prejmete po vpisani prijavi na vaš email obvezno znanje slovenskega jezika komunikativnost veselje do dela z ljudmi iznajdljivost urejen dober spomin občutek za podrobnosti dobro pisno izražanje in sposobnost podrobno opisati situacije sposobnost vživeti se v vlogo drugega kupca dostop do e-pošte in računalniška pismenost fleksibilnost in dobra mobilnost zanesljivost spoštovanje rokov in navodil
TERME DOBRNA, TERMALNO ZDRAVILIŠČE d.d., DOBRNA
Priprava vseh vrst sladic v skladu z zahtevami doseganjem ciljev kakovosti Kreativnost, samostojnost, osebna urejenost, sposobnost timskega dela
Objavljeno pred: 2 tedna
Delovne naloge bodo: vodenje, organiziranje in koordiniranje dela na programu v skladu z akti družbe, oblikovanje in izvajanje nabavne politike programa, tako za veleprodajno kot tudi maloprodajno področje,… najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge tehnične ali ustrezne smerizaželjene predhodne izkušnje na področju prodajekomercialna znanja in dobre pogajalske in prodajne sposobnostiodlična komunikacija s strankamiurejenost, natančnost in doslednostznanje enega tujega jezikapoznavanje dela z računalnikom zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomdelo v uspešnem, dinamičnem in razvojno usmerjenem kolektivuredno plačilomožnost izobraževanjurejeno delovno okoljemožnosti za karierni razvojdruge ugodnosti za zaposlenebrezplačni parkirni prostor
SPLOŠNA BOLNIŠNICA CELJE, CELJE
Vaše naloge bodo priprava in odvzem vzorcev krvi, Izvajanje in nadzor transfuzije krvi in krvnih pripravkov, Prepoznavanje in ukrepanje ob transfuzijskih reakcijah, Zagotavljanje varnosti in kakovosti transfuzijskega postopka, Zdravstvena vzgoja pacientov ter sodelovanje v multidisciplinarnem timu.Kot tretja največja bolnišnica v sloveniji se zavedamo, Da zadovoljni zaposleni pomeni zadovoljnega pacienta, Zato vse zaposlene spodbujamo k izobraževanju, Jih podpiramo pri osebni in profesionalni rasti ter jim omogočamo redno napredovanje na vseh nivojih. Pogoji za zasedbo delovnega mesta so veljavna licenca zdravstvene nege oziroma vpis v register, ter cepljenje proti hepatitisu B in ošpicam. Prijave zbiramo na naslovu: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Za našega naročnika iščemo osebe za strežbo hrane in pijače na dogodkih v Celju. Prihod na lokacijo je ob 17. uri, zaključek pa okoli 2. ure zjutraj. Začetna urna postavka je 8, 00 € neto, nudijo pa tudi možnost višjega zaslužka. Prijavo z življenjepisom pošlji na mail. strežba hrane in pijače na dogodkih izkušnje v gostinstvu/strežbi profesionalen in prijazen odnos zanesljivost motiviranost
Objavljeno pred: 1 mesec
Global Fast Food S d.o.o.
KFC (Kentucky Fried Chicken) je ena največjih in najbolj prepoznavnih svetovnih restavracijskih blagovnih znamk, prisotna v več kot 150 državah. Z več kot 70-letno tradicijo priprave slavnega hrustljavega piščanca po originalnem receptu 11 skrivnih zelišč in začimb, KFC danes navdušuje milijone gostov po vsem svetu. Naša filozofija temelji na kakovosti hrane, hitri in prijazni postrežbi ter ustvarjanju prijetnega vzdušja za goste. Uspeh gradimo na predanosti naših zaposlenih, ki so srce vsake restavracije. Zato iščemo zagnane posameznike, ki želijo postati del globalne zgodbe, a hkrati ustvarjati lokalne izkušnje za naše goste. KFC nenehno spremlja napredek vseh zaposlenih in aktivno sodeluje pri vaši osebni rasti ter razvoju. Pri nas vaš potencial nima meja! Na vas je, da si date priložnost, na nas pa, da to priložnost spremenimo v vaš prvi korak k skupnemu uspehu! Postani del svetovno znane blagovne znamke s tradicijo, začni svojo kariero z okusom in zaživi v prvi KFC Drive Thru restavraciji! Si želiš voditi ekipo in graditi kariero v mednarodnem okolju? Pridruži se nam kot Vodja izmene in poskrbi za odlično organizacijo dela, podporo ekipi ter vrhunsko izkušnjo gostov v restavraciji. Vodenje izmene in ekipe zaposlenih ter organizacija in nadzor nad delovnim procesom. Skrb za zadovoljstvo gostov, odlično storitev in dosledno izvajanje standardov kakovosti. Podpora pri doseganju operativnih ciljev restavracije z aktivno uporabo internih orodij in procesov. Plača od 1400 € - 1700 € NETO + prevoz na delo po kmRegres 1600 €2 prosta dneva tedensko in vnaprej določen mesečni razporedPlačana malica (7, 96 € na dan)Praktična in online usposabljanja ter delo po mednarodnih standardihMožnost osebnega, kariernega razvoja in izmenjave izkušenj po EvropiPodporna ekipa ter team building aktivnosti
Si želite zanesljive zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in odličnim ugledom? V uspešnem podjetju, ki deluje na področju kemijske in predelovalne industrije v Celju, iščemo zanesljive in motivirane sodelavce za delovno mesto: Proizvodni delavec (m/ž) Zaključena najmanj IV. stopnja poklicne izobrazbeIzkušnje s podobnimi deli so prednostPripravljenost na delo v turnusuSamostojnost, odgovornost in zanesljivostPozitiven odnos do dela in timskega sodelovanja Dolgoročno zaposlitevRedno in stimulativno plačiloNadpovprečen regres in božičnicaDelo urejenem in varnem delovnem okoljuStabilno zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijoLokacija: CeljePRIJAVE: Zainteresirane kandidate, ki izpolnjujejo razpisane pogoje, vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave "Prijavi se". Za dodatne informacije smo na voljo na telefonski številki: 031 664 654 - Maša. Vse prijave bomo obravnavali diskretno.
CONTAINER, d.o.o.
Eno izmed največjih gostinskih uspešnih podjetij vabi v svoj kolektiv pridne študente za strežbo pijače. Zagotovljeno je odlično plačilo in hiter zaslužek, zato ne odlašaj s prijavo. strežba pijače v prijetnem lokalu komunikativnost urejenost prijaznost veselje do dela s strankami
Objavljeno pred: 3 tedne
OSNOVNA ŠOLA LAVA, CELJE
Delo učitelja geografije in učitelja v razširjenem programu v osnovni šoli Kandidat mora izpolnjevati z zakonom določene pogoje za zaposlitev v VIZ. Vlogi mora priložiti življenjepis, potrdilo o dokončani izobrazbi, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče), potrdilo, da oseba ni bila obsojena kaznovega dejanja zoper spolno nedotaljivost in potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje). Potrdila ne smejo biti starejša od enega meseca. Delovneo razmerje bo sklenjeno s 1. 9. 2026 do vrnitve začasno odsotne delavke, predvidoma do 30. 11. 2026. Prosimo, da kandidati pošljejo vlogo s prilogami preko e-pošte hkrati na dva naslova: [email protected] in [email protected].
CONTAINER, d.o.o.
CONTAINER, d.o.o.
OSNOVNA ŠOLA GLAZIJA, CELJE
Poučevanje otrok s posebnimi potrebami Pričetek del 1. 9. 2026. Vlogi priložite potrdilo o diplomiranju, potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu in potrdilo o nekaznovanosti. Vlogo pošljite na [email protected] in obvezno zabeležite reg. št. razpisa, na katerega se prijavljate.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj),… Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj); temeljno poznavanje materialov in razumevanje tehnične dokumentacije; izkušnje z uporabo ročnega orodja; delo v skupini; ročne spretnosti in natančnost in zanesljivost pri delu; Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; stimulativno plačilo. Dodatki in ugodnosti: Letni Regres (2026): 2.678, 28 € neto, zimski regres (2025): 638, 86 neto. Božičnica (2025): 1.920, 00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo. Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje. Podjetje zaposlenim zagotavlja: organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov. Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje. Bonitete in življenje v podjetju: Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci. Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom. Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim. Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar. Vsako leto organiziramo poletni piknik ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje. Na voljo so izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj),… Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj); ročne spretnosti; natančnost in zanesljivost; delo v skupini; odgovoren odnos do dela in dobre delovne navade; izkušnje z barvanjem po airles postopku; poznavanje tehnoloških postopkov priprave barv za nanos; zaželene so delovne izkušnje. Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; stimulativno plačilo. Dodatki in ugodnosti: Letni Regres (2026): 2.678, 28 € neto, zimski regres (2025): 638, 86 neto. Božičnica (2025): 1.920, 00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo. Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje. Podjetje zaposlenim zagotavlja: organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov. Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje. Bonitete in življenje v podjetju: Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci. Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom. Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim. Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar. Vsako leto organiziramo poletni piknik ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje. Na voljo so izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 1 dan
Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj),… Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj); ročne spretnosti; natančnost in zanesljivost; delo v skupini; odgovoren odnos do dela in dobre delovne navade; varjenje po MAG postopku, deloma tudi po TIG postopku; znanje branja načrtov, ni pa pogoj; zaželene so delovne izkušnje. Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; stimulativno plačilo. Dodatki in ugodnosti: Letni Regres (2026): 2.678, 28 € neto, zimski regres (2025): 638, 86 neto. Božičnica (2025): 1.920, 00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo. Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje. Podjetje zaposlenim zagotavlja: organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov. Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje. Bonitete in življenje v podjetju: Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci. Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom. Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim. Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar. Vsako leto organiziramo poletni piknik ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje. Na voljo so izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 2 dni