Zaposlitev "voznik kranj"

Delo diplomirane medicinske sestre v metadonski ambulanti, Promociji zdravja in zdravstveni vzgoji. Delo v okviru nadgradnje mreže mobilnih enot za izvajanje preventivnih programov za zmanjševanje škode na področju prepovedanih drog veljavna licenca za samostojno delo v zdravstveni dejavnosti, Zaželene izkušnje pri delu z osebami s težavami odvisnosti, Zaželene izkušnje s terenskim delo, . Delo na terenu, Področje delovanja sta ljubljana in kranj

Objavljeno pred: 1 teden

Iščeš študentsko delo v prijetnem gostinskem okolju? Vopa pub v Kranjski Gori v svojo ekipo vabi dve osebi za strežbo hrane in pijače. Delo vključuje pripravo pijač, strežbo gostom ter skrb za prijetno izkušnjo obiskovalcev. Izkušnje niso pogoj – pomembneje je, da si prijazen_na, delaven_na, odgovoren_na in pripravljen_a na učenje. Prijavijo se lahko tudi mladoletni kandidati. Razpored dela in podrobnosti glede trajanja sodelovanja se bodo dogovorili z delodajalcem. Pokliči jih! strežba hrane in pijače izkušnje niso pogoj komunikativnost nasmejanost delavnost odgovornost zanesljivost

Objavljeno pred: 1 dan

Tvoje naloge bodo: razvoj prodaje vseh blagovnih skupin, delo na terenu v Sloveniji, pridobivanje novih kupcev, redna komunikacija s kupci,… razvoj prodaje vseh blagovnih skupin, delo na terenu v Sloveniji, pridobivanje novih kupcev, redna komunikacija s kupci, obiski kupcev, izobraževanje kupcev na terenu in v podjetju, priprava analiz za potrebe vodstva, sodelovanje pri izdelavi letnega plana prodaje, skrb za plačila, skrb za reševanje reklamacij, priprava ponudb, predračunov, faktur,… delovnik od pon. do pet. med 7:00 in 15:00 uro, možnost zaposlitve za nedoločen čas, redno in stimulativno plačilo, delo v uspešnem in dinamičnem kolektivu, možnost strokovnega in osebnostnega razvoja

Delo z mentorjem v ambulanti dso na gorenjskem. Možen prevzem stroškov specializacije z namenom dolgotrajnega sodelovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 meseca

Izvajanje zdravstvene nege in varstva stanovalcev, Nudenje medicinske pomoči, Priprava in delitev predpisane terapije in urejanje pripomočkov, Vodenje dokumentacije, Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom in konceptom dela v podružnici šenčur, Izvajanje del in nalog po nalogu nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Pridruži se nam kot Zavarovalni zastopnik ali Pomožni zavarovalni zastopnik (m/ž) Ponujamo ti: redno zaposlitev, stimulativno plačilo in dodatne nagrade; samostojnost in prilagodljivost pri razporejanju delovnega časa; priložnost za razvijanje kariere in napredovanje; strokovno pomoč mentorja in vodje, ki ti bosta pomagala na poti k uspehu in samostojnosti, pri grajenju tvojega portfelja; podporo in izobraževanje za pridobitev dovoljenja za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanja; možnost vključitve v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve; možnost sklenitve brezplačnega zavarovanja Merkur Specialisti; športne aktivnosti, izlete in subvencioniranje kart za fitnes in vodene vadbe po tvoji izbiri; dodatne aktivnosti, s katerimi spodbujamo zdrav način življenja; delo v podjetju, ki skrbi za trajnostni razvoj in družbeno odgovornost; sadje in kavo; različna neformalna druženja. Karierno priložnost ponujamo v poslovnih enotah v Kopru, Kranju, Ljubljani, Novem mestu, Celju, Mariboru, Murski Soboti oziroma kjerkoli po Sloveniji. Pri nas ne boš našel_a le odlične priložnosti za razvoj kariere, temveč prostor, kjer izkoristiš svoj prodajni talent. Spodbujamo harmonijo med delom in prostim časom, ker se zavedamo, da ima vsak svoj stil življenja. Zagotavljamo hiter in odziven zaposlitveni postopek, zato vabljen_a k prijavi. Pridruži se ekipi strokovnjakov za osebna zavarovanja in izkoristi priložnost za rast, razvoj in stabilno prihodnost kot zavarovalni_a agent_ka v Merkur zavarovalnici.

Glavne naloge: - Izvajanje postopkov zdravstvene nege v okviru kompetenc in pooblastil, - Specialna zdravstvena nega in oskrba novorojencev in pacientk, - Vodenje predpisane porodniške in neonatalne dokumentacije, - Skrb in izvajanje čiščenja, Razkuževanja in sterilizacije instrumentov, Aparatur in delovne okolice, - Diagnostično terapevtski posegi po navodilu zdravnika, Glede na kompetence izvajalcev v zbn, - Izvajanje del in nalog v neonatalni ambulanti, - Spremstvo pacientke ali novorojenca pri premestitvi v drugo ustanovo, - Izvajanje mentorstva, - Priprava novih dokumentov z opisanimi standardnimi postopki dela in procesi, - Priprava teoretičnih vsebin in izvedba učnih delavnic, - Nadzor in zagotavljanje preskrbe z zdravili in materialom, - Ostale naloge po navodilih nadrejenega. Glavne odgovornosti: - Varnost nosečnic, Porodnic in novorojencev, - RACIONALNA, Učinkovita in standardizirana uporaba delovnih sredstev, - Varovanje podatkov, - Skrb za izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo zaščitnih sredstev, - Izvajanje kakovostne in varne zdravstvene nege porodnic in novorojencev, - Upoštevanje zakonskih predpisov, - Koordinacija z zunanjimi izvajalci. Poklicna kvalifikacija (veljavna licenca, strokovni izpit, obvezna cepljenja) Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Uživaš v pripravi kakovostnih jedi in delikatesnih izdelkov? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Pomoč pri načrtovanju, Izvajanju in evalvaciji vzgojnega dela. Spremljanje dela strokovnih delavcev pri neposrednem delu z otroki. Spremljanje in analiziranje metod dela, Razvojnih vsebin in uvajanje novih metod dela in razvojnih vsebin. Spremljanje in svetovanje pri izvajanju prednostnih področij zavoda. Izvajanje individualnih razgovorov s strokovnimi delavci o otrocih. Svetovanje pri spremljanju otrokovega razvoja in napredka. Seznanjanje z novostmi na različnih področjih dela. Pomoč otrokom pri uvajanju v vrtec, Pri prehodu iz ene skupine v drugo, Pri prehodu v drugi vrtec in pri prehodu v šolo. Delo z otroki z vedenjskimi težavami in težavami, Ki izvirajo iz socialnega okolja. Izvajanje individualnega dela z otroki. Dajanje predlogov za usmeritev otrok. Spremljanje otrok z vidika razvojnih možnosti. Svetovalni delavec v programu za predšolske otroke in v prilagojenem programu za predšolske otroke s posebnimi potrebami je lahko, kdor je končal: univerzitetni študijski program defektologije, pedagogike (smer pedagogika), psihologije, socialnega dela, socialne pedagogike ali specialne in rehabilitacijske pedagogike ali magistrski študijski program druge stopnje psihologija, pedagogika, socialno delo, socialno delo z družino, socialno vključevanje in pravičnost na področju hendikepa, etničnosti in spola, duševno zdravje v skupnosti, socialna pedagogika, specialna in rehabilitacijska pedagogika, supervizija, osebno in organizacijsko svetovanje ali inkluzivna pedagogika. Kandidat naj predloži dokazilo o opravljanem strokovnem izpitu iz vzgoje in izobraževanja. Po 107.a členu ZOFVI sta obvezni dokazili pred sklenitvijo delovnega razmerja tudi potrdili, da oseba ni v kazenskem postopku (okrožno sodišče) in da oseba ni pravnomočno obsojena (Ministrstvo za pravosodje - namen varstva otrok in mladostnikov). Kandidati naj na vlogi nujno navedejo reg. šifro ZRSZ razpisanega delovnega mesta.

Glavne naloge: - Specialna zdravstvena nega in oskrba novorojencev in pacientk, - Vodenje predpisane porodniške in neonatalne dokumentacije, - Skrb in izvajanje čiščenja, Razkuževanja in sterilizacije instrumentov, Aparatur in delovne okolice, - Diagnostično terapevtski posegi po navodilu zdravnika, Glede na kompetence izvajalcev v zbn, - Izvajanje del in nalog v neonatalni ambulanti, - Izvajanje mentorstva, - Priprava novih dokumentov z opisanimi standardnimi postopki dela in procesi, - Priprava teoretičnih vsebin in izvedba učnih delavnic, - Nadzor in zagotavljanje preskrbe z zdravili in materialom - Ostale naloge po navodilih nadrejenega. Glavne odgovornosti: - VESTNO, Odgovorno in pravočasno opravljanje dela, - Upoštevanje zakonskih predpisov, - RACIONALNA, Učinkovita in standardizirana uporaba delovnih zaščitnih sredstev, - Skrb za izvajanje in uporabo zaščitnih sredstev, - Varnost pacientov in varstvo pacientovih pravic - Varovanje podatkov. Strokovni izpit oz. poklicna kvalifikacija (licenca). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Področje dela: SKRBNIŠTVO, Pod mentorstvom podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (Uradni list rs, ŠT. 110/24) - Povezava do predpisa: HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN Poleg tega delovno mesto predvideva še opravljanje naslednjih nalog: - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Pripravljanje poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2. bolonjska stopnja, v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri.

Varovanje ljudi in premoženja NPK varnostnik ni pogoj za prijavo, je pa pogoj za zaposlitev. Pogoja za zaposlitev sta tudi nekaznovanost in zdravstvena sposobnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Opis delovnega mesta: Opravljanje prevozov in dostavljanje pošiljk in blaga, prevoz poštnih sklepov na I., II. in III. ravni transporta,… Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: srednje poklicno izobraževanje, alternativa: nižje poklicno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela, alternativa: končana osnovna šola in 8 let delovnih izkušenj s področja dela. Vozniški izpit kategorije: B.Vozniški izpit kategorije: C.Temeljna kvalifikacija za voznike v cestnem prometu (koda 95).Delovne izkušnje: najmanj 6 mesecev iz vožnje vozil. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Priporočena znanja: Tečaj varne vožnje. Vozniški izpit kategorije: E.Certifikat o strokovni usposobljenosti voznikov motornih vozil za prevoz nevarnega blaga. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: nedoločen čas, s poskusnim delom 4 mesece. Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek e-prijave. Obravnavali bomo prijave prejete preko e-obrazca. Rok za oddajo e-prijave: 09. 09. 2026.

Kadrovska opravila (Objava potreb po delavcih, Izdajanje odločb, Sklepanje pogodb, IZOBRAŽEVANJE, Izdelava poročil in vseh drugih opravil pri zaposlovanju delavcev ….), Vodenje kadrovske evidence in s tem povezane naloge, Vodenje knjige prejetih in izdanih računov, KONTIRANJE, Knjiženje in vodenje saldakontov, Vodenje finančnega in stroškovnega knjigovodstva, Obračun plač, Plačila pogodb o delu, Avtorskih pogodb in potnih nalogov zavoda, Vodenje blagajne zavoda, Lastno izobraževanje in usposabljanje, Povezano z delovnimi nalogami, Priprava gradiv za seje organov zavoda in kgzs in pisanje zapisnikov, Izvajanje drugih nalog po navodilih nadrejenih. -obvladovanje dela na računalniku, -smisel za red, natančnost in doslednost Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo validacijskega inženirja/ko za funkcijske teste števčnih aplikacij vgrajene programske opreme in celotnih rešitev, sestavljenih iz posameznih komponent na področju merjenja električne energije in vode. Zaključena VII. stopnja elektrotehnične smeri. Vsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na področju merilne tehnike. Usmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost, sistematičnost, zanesljivost. Odlične komunikacijske sposobnosti, delo v timu in močne organizacijske spretnosti. Aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno). Pogodba za nedoločen čas s poskusnim delom. Delovanje in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem delovnem okolju z lastnim razvojem. Delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco veliko, globalno podjetje, kjer boste imeli priložnosti za sodelovanje s sodelavci na različnih lokacijah. Strokoven uvajalni seminar, s pomočjo katerega se boste že v prvem mesecu seznanili z organizacijo ter portfeljem podjetja. Spodbujamo in podpiramo karierno rast posameznika, krepimo veščine na področju strokovnih kompetenc ter mehkih veščin. V 2024 smo prejeli certifikat TOP investitor v izobraževanje. Smo certificirano Družini prijazno podjetje. Vaše zdravje nam je pomembno, zato vas bomo podprli v različnih športnih (maratoni, fitnes …) in kulturnih dejavnostih; vsak teden je na razpolago sveže sadje. Organiziramo različna neformalna druženja v obliki team buildingov. Skupaj vodimo spremembe. Vabimo vas, da svojo prijavo in življenjepis v angleškem jeziku pošljete preko portala MojeDelo najkasneje do 30.09.2026.