Zakaj je to dobra priložnost zate? Ker to ni delovno mesto, kjer bi od nove osebe pričakovali, da že prvi dan zna vse. Zakaj je to dobra priložnost zate? Ker to ni delovno mesto, kjer bi od nove osebe pričakovali, da že prvi dan zna vse. Je priložnost za nekoga, ki ima dobro osnovo na področju računovodstva, razume pomen natančnosti in želi svoje znanje nadgrajevati postopoma. Na začetku bo delo usmerjeno predvsem v urejanje dokumentacije, knjiženje prejetih in izdanih računov, pripravo statističnih in Intrastat poročil ter skrb za različne evidence, povezane z zaposlenimi, usposabljanji, letnimi dopusti in službenimi vozili. Ko bo Mojca dobro spoznala procese, ljudi in način dela, se bo njena vloga lahko nadgrajevala tudi v zahtevnejše računovodske naloge: obračune avtorskih pogodb in najemnin, mesečni obračun DDV, pripravo in oddajo REK obrazcev, obračun potnih nalogov ter sodelovanje pri računovodskih poročilih in analizah. To je priložnost za osebo, ki ne išče samo naslednje službe, ampak okolje, kjer lahko raste, pridobiva samozavest in sčasoma postane zanesljiv del računovodske ekipe. Kaj nam je še pomembno? Pri delu ti bo koristilo dobro poznavanje Microsoft 365 in osnovna digitalna pismenost, osnovno znanje angleškega jezika ter pripravljenost na učenje novih postopkov. Poznavanje programa SAOP je prednost, ni pa pogoj. Kaj lahko Mojca pričakuje? Urejeno in stabilno delovno okolje, podporo pri uvajanju ter možnost postopnega strokovnega razvoja. To je priložnost za dolgoročno sodelovanje v podjetju, ki ceni kakovost, odgovornost in dobre odnose. Računovodstvo je področje, kjer se marsikaj zgodi v ozadju, vendar prav zaradi takšnega dela podjetje deluje urejeno, pregledno in zanesljivo. Delo poteka na sedežu podjetja Curaden Slovenija d.o.o. v Mariboru. Kako naprej? Prijavi se za delovno mesto Knjigovodja in razvijaj svojo računovodsko pot z nami. Veseli bomo tvojega življenjepisa in kratkega zapisa, zakaj te zanima prav računovodsko delo v Curadenu. Prijavo pošljite prek portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 1 teden
Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike, zato se vgrajujejo v napredne sisteme v medicini, robotiki in električnih vozilih. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost. Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch? v=qO8GGRCeDVU&t=2sProizvodnja: https://www.youtube.com/watch? v=MfvkeO-2aKQV ekipo vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji visoko tehnološkega podjetja. Sodelavcem bo na voljo ustrezno usposabljanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, delo v sodobno opremljenih proizvodnih prostorih, kjer vladajo med sodelavci sproščeni in pozitivni odnosi. sestavljanje dajalnikov – montaža, spajkanje, testiranje, pakiranje; lepljenje in magnetenje magnetnih obročev; upravljanje naprav. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev. Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje. Oblika dela. Zaradi povečanega obsega dela v proizvodnji nudimo zaposlitev za določen čas (6 mesecev). Delo poteka na lokaciji podjetja, v čistih, urejenih prostorih podjetja visokotehnološke usmeritve. Delovnik je eno – dvoizmenski (odvisno od potrebe). Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja. Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.
Nesta interieri, arhitekturno projektiranje, Tanita Makovec s.p., KOG
1. Priprava na montažo prevzem in pregled projektne dokumentacije, Načrtov in montažnih specifikacij. Preverjanje količin, Dimenzij in stanja vseh elementov (VRATA, PODBOJI, Okna ipd.). Priprava orodja in pritrdilnega materiala (PENE, VIJAKI, SIDRA, SILIKONI, Vodne tehtnice). Nakladanje in varna dostava elementov na objekt. Komunikacija z odgovornim vodjem gradbišča ali naročnikom glede pogojev na terenu. 2. Priprava odprtin preverjanje odprtin glede na dimenzije pohištva (ŠIRINA, VIŠINA, GLOBINA, RAVNOST). 3. Vgradnja notranjih vrat in podbojev sestava podbojev na terenu (Če niso že tovarniško sestavljeni). Postavitev podboja v odprtino z distančniki in klini – Natančna nivelacija in poravnava. Fiksiranje podboja z vijaki v zidno konstrukcijo ali pritrjevanje s poliuretansko peno. Po potrebi dodatna mehanska sidranja (Kovinski sidri, Dolge vijake ipd.). Vgradnja ključavnic, KLJUK, NASADIL (PANTOV) In dodatnega okovja. 4. Montaža oken priprava odprtine: Nivelacija spodnje police in stranic. Vgradnja okenskega okvirja: Natančna postavitev z distančniki in klini. Vpenjanje kril, Nastavitev okovja in preverjanje funkcije (TESNJENJE, ODPIRANJE, 6. Zaključna dela čiščenje delovnega mesta in zaščita pohištva pred nadaljnjimi gradbenimi deli. Predaja in kratka seznanitev uporabnika z delovanjem in vzdrževanjem (Po potrebi). Zapisnik o prevzemu, Morebitna evidenca pomanjkljivosti za odpravo delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Tift d.o.o.
Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo, se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. V. do VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri, odličnega sogovorca, z razvito organizacijsko in tržno strategijo, Izredno organiziranost ter sposobnost dela samostojno in opravljanja več nalog hkrati (multitasking)najmanj dve leti izkušenj na področju prodaje tehnične opreme in rešitev, znanje angleškega jezika (pisno in govorno), računalniško znanje: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov (MS Office), izpit B-kategorije, Odgovornost, Samostojnost in samoiniciativnost, Vztrajnost, Visok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnosti, Pozitivna naravnanost. delo v urejenem in pozitivnem okolju, v majhnem in prijetnem kolektivu, možnost zaposlitve za nedoločen čas, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate posameznika, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate podjetja, odlična priložnost za osebnostni razvoj, uvajanje v delo/mentorstvo in pomoč pri pridobivanju novih znanj, možnost stalnega dodatnega izobraževanja, dinamično delo kjer ni nikoli dolgčas, možnost brezplačnega parkiranja, možnost službenega vozila (24/7), službeni telefon.
STAVBNO POHIŠTVO BKM DUŠAN BEZEK s.p., SEMIČ
REZKANJE, VRTANJE, Obdelava pvc in alu profilov, Programiranje na CNC stroju lahko je izobrazba strojnega tehnika, Strojnega inženirja, Lesnega tehnika, Lesnega inžinirja ali druga izobrazba z voljo do tega dela, Kasnejša možnost sklenitve pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 tedne
V Hybu razvijamo in proizvajamo senzorje tlaka in elektronske sklope za različne aplikacije za uporabo v medicini, v industrijskih napravah, aparatih ter v vozilih ter medicinske naprave in komponente za invazivno merjenje krvnega tlaka. Zaradi širitve obsega poslovanja iščemo dodatne delavce. Vabljeni k prijavi! PRIČAKUJEMO: Ročno spretnost in natančnostSmisel za ekonomično izrabo delovnega časa in racionalno rabo sredstev za deloPozitivna naravnanost, vestnost in zanesljivostVozniški izpit B kategorijeOsnovno znanje uporabe računalnika in orodij MS OfficePripravljenost za delo v izmenah NUDIMO: Zaposlitev v mednarodno usmerjenem in inovativnem podjetjuDelo v visoko motivirani in strokovno usposobljeni ekipiMožnost napredovanja in stimulativnega nagrajevanjaInterna in eksterna izobraževanja in usposabljanjaUrejeno in sproščeno delovno okoljeDobre odnose in timski duhVčlanitev in udejstvovanje v športnem društvuPestro izbiro toplih malic v podjetjuUvajanje oz. mentorstvoPogodbo za določen čas z možnostjo podaljšanjaZaposlitev je možna s 01. 09. 2026.
V prijetno mlado ekipo vabijo študenta_ki za dostavo hrane. Delo je po dogovoru, izkušnje so zaželene, niso pa pogoj. razvoz hrane zaželene izkušnje, niso pa pogoj pozitiven odnos do dela vestnost odgovornost komunikativnost veselje do dela s strankami polnoletnost
Objavljeno pred: 1 teden
BZK, avtomatizacija, d.o.o., PRESERJE
Upravljanje in nastavljanje CNC strojev, Upravljanje CNC posluževalnega stroja lastne izdelave, Izdelava in kontrola kosov po tehnični dokumentaciji, Optimizacija obdelovalnih procesov, Sodelovanje pri programiranju in izboljšavah proizvodnje. Izobrazba tehnične ali strojne smeri, Izkušnje z upravljanjem CNC strojev, Zaželeno znanje CNC programiranja in programa mastercam, Znanje branja tehnične dokumentacije, NATANČNOST, Odgovornost in samostojnost. PONUJAMO: Stabilno delovno okolje, Delo v sodobni proizvodnji, Stimulativno plačilo, Izobraževanje in napredovanje, Zanimivi in raznolikih projekti, 1-Izmensko delo, Redna zaposlitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Prometni center Blisk d.o.o.
Prometni center Blisk d.o.o. (Ljubljana) išče administratorja/organizatorja izobraževanj. Naloge: priprava dokumentacije, koordinacija tečajev TK in RU, poročanje. Zahteve: visokošolska izobrazba, natančnost, digitalna pismenost, pripravljenost na občasno vikend delo. Zaželeno znanje ANG/ITA/SH. Nudijo: redno zaposlitev za polni d. č., dinamično okolje, strokovni razvoj. Natančnost pri delu z dokumentacijoOdgovornost pri izpeljavi procesovSamoiniciativnost in proaktiven pristopDigitalno pismenost – tekoče delo z računalniškimi programi in aplikacijamiFormalen in strokoven jezik v pisni in ustni komunikacijiPripravljenost na delo 1–2 vikenda mesečnoZaželeno znanje tujih jezikov: AngleščinaItalijanščinaSrbohrvaščina Zaposlitev za polni delovni časDelo v dinamičnem in strokovnem okoljuMožnosti strokovnega razvojaStimulativno delovno okoljePrometni center Blisk d.o.o. je vodilni slovenski izobraževalni center s področja cestnega prometa z več kot 35-letno tradicijo in tradicijo odličnosti. Naše podjetje je specializirano za izvajanje programov usposabljanja profesionalnih voznikov ter izobraževanja za pridobitev vozniškega dovoljenja vseh kategorij. Delujemo na treh lokacijah v Sloveniji, v Ljubljani, Novem mestu in Kopru, kjer zagotavljamo celovite storitve šolanja vožnje, temeljne in redne kvalifikacije za poklicne voznike (KODA 95) ter usposabljanja ADR za prevoz nevarnega blaga. Našim zaposlenim nudimo stimulativno delovno okolje, priložnosti za strokovno rast in razvoj ter stabilno zaposlitev v dinamični panogi.
Dela in naloge obsegajo: prodajo izdelkov brp končnim kupcem na domačem in tujih trgih, razvoj in podporo dealerske mreže prodajnih partnerjev na domačem in tujih trgih,… Najmanj V. stopnjo izobrazbe (ekonomska, komercialna, tehnična ali sorodna smer), Izkušnje s področja prodaje in razvoja poslovnih partnerjev, Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, Samostojnost, odgovornost in usmerjenost k doseganju rezultatov, Analitične sposobnosti in znanje priprave poročil, Znanje angleškega ter srbo-hrvaškega jezika Veselje in strast do adrenalinskih vozil/plovilSposobnost dela v timuVozniški izpit B kategorije Želena prijava kandidatov iz Savinjske regije delo v dinamičnem in hitro rastočem podjetju z močnimi mednarodnimi povezavami, možnost strokovnega in osebnega razvoja, podporo strokovne ekipe in možnost udeležbe pri mednarodnih projektih, delo z vrhunskimi blagovnimi znamkami na področju rekreativne mobilnosti. Urejeno, zračno in sodobno opremljeno delovno mestoDopoldanski delovnik (8.00 – 16.00, 9.00 - 17.00 -> Tedenska menjava), sobota/nedelja/prazniki – zaprtoMožnost zaposlitve takoj
Adittec, kadrovske rešitve, d.o.o.
Potrebna izobrazba: V. - srednja strokovna izobrazba, tehnične smeri, (alternativno IV. poklicna izobrazba, tehnične smeri), najmanj 1 leto delovnih izkušenj. Pričakujemo: Potrebna izobrazba: V. - srednja strokovna izobrazba, tehnične smeri, (alternativno IV. poklicna izobrazba, tehnične smeri)najmanj 1 leto delovnih izkušenj. Druga potrebna znanja in dokazila: znanje uporabe računalnika: MS Office – Word, Excel; informacijski sistem družbe; vozniški izpit B kategorije. Želena znanja (niso obvezna): znanje enega tujega jezika; izpit za voznika viličarja; izpit za dvigalo vodeno s tal; izpit za premikača vagonov po posebnem programu; izpit za voznika dvopotnega vozila; izpit za gašenje začetnih požarov in evakuacije; izpit za prevoz nevarnega blaga; izpit za prvo pomoč. Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; stimulativno plačilo; delo v dinamičnem okolju; možnost kolektivnega nezgodnega zdravstvenega zavarovanja; Dodatki in ugodnosti: Letni Regres (2025): 2.496, 00 € neto, zimski regres 638, 86 neto. Božičnica (2025): 1.920, 00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo.· Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje. Podjetje zaposlenim zagotavlja: organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov. Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje. Bonitete in življenje v podjetju: Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci. Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom. Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim. Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar. Vsako leto organiziramo poletni piknik, novoletno zabavo, ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje. Na voljo so izobraževanja, usposabljanja in teambuildingi, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Pizzerija Špageterija Roma v svojo ekipo vabi osebo za strežbo in dostavo hrane. Delo se opravlja med tednom in vikendi, po potrebi in dogovoru. Če želiš goste razveseljevati z najboljšo hrano, se hitro prijavi! Ko se dogovoriš za delo, ne pozabi naročiti napotnice na Mjob! strežba hrane in pijače telefonsko sprejemanje naročil hrane izdaja hrane pri šanku dostava hrane s službenim vozilom obvezno znanje slovenskega jezika vozniški izpit B kategorije
Objavljeno pred: 3 tedne
WHC d.o.o.
Iščemo kandidata, ki si želi stabilne zaposlitve, urejenega delovnega okolja ter dela v povezanem in strokovno usmerjenem timu, kjer sta kakovost in skrb za ljudi na prvem mestu. Naš naročnik, priznana in uveljavljena zdravstvena ustanova, v svoj kolektiv vabi zanesljivo, odgovorno in samostojno osebo za delovno mesto dietni kuhar. Če vas veseli priprava dietnih obrokov in prispevanje k dobremu počutju pacientov, vas vabimo k prijavi. Samostojna priprava obrokov (zajtrkov, kosil, večerij in malic)Priprava in razdeljevanje hrane v skladu s predpisanimi dietamiPriprava in izpis jedilnikov ter dietPravočasna dostava hrane na oddelkeSkrb za čistočo kuhinjske opreme in delovnih površinVzdrževanje reda in higiene v kuhinjiIzvajanje HACCP standardovSodelovanje pri pripravi jedilnikov in izboljšavah prehranske ponudbeOpravljanje drugih nalog po navodilih nadrejenih Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaUrejeno delovno okoljeStimulativno plačiloIzplačilo visokega regresaMožnost dodatnega nagrajevanja
Jelovica hiše d.o.o.
Dobrovita d.o.o.
Priložnost za Pooblaščene inženirje geodezije, ki iščejo kakovost, razvoj in stabilnost. V ekipi Geovite – blagovni znamki podjetja Dobrovita d.o.o. – odpiramo vrata pooblaščenemu inženirju geodezije, ki želi svojo karierno pot nadaljevati v sodobnem, strokovno podprtem in dolgoročno stabilnem okolju. Samostojno vodenje in izvedba zahtevnih geodetskih projektovIzdelava elaboratov za potrebe zemljiškega katastra, katastra stavb in drugih geodetskih evidencKontrola in usmerjanje terenskih izmerPriprava geodetskih načrtov, zakoličb situacij in tehnične dokumentacijeStrokovna podpora geodetski ekipi in sodelovanje z naročnikiKoordinacija projektov z izvajalci, projektanti in nadzorniki Osnovne informacije: Zaposlitev za nedoločen časPolni delovni čas (40 ur/teden)Delo od ponedeljka do petkaPoskusna doba: 6 mesecev Naše prednosti: Nadpovprečno izplačilo ter nagrade za uspešnost pri deluSamostojno in odgovorno delo na pomembnih geodetskih projektihSodelovanje v strokovni, etični in dobro povezani ekipiPodpora pri pridobivanju dodatnih znanj in strokovnih licencFleksibilen delovni časProfesionalno okolje z uigrano in podporno ekipoMožnost vodenja projektov in mentorstva mlajšim kolegomStalen stik z najnovejšo geodetsko tehnologijoOsebni in strokovni razvoj v stabilnem podjetjuDolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okoljuSlužbeno vozilo za izvedbo terenskih nalogSkupna povezovalna druženja
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 dan
Za našega naročnika, inovativno in mednarodno uveljavljeno podjetje na področju energetskih tehnologij, digitalizacije in trgovanja z energijo, iščemo izkušenega strokovnjaka, ki bo prevzel pomembno vlogo pri oblikovanju produktne strategije, razvoju naprednih analitičnih rešitev in ustvarjanju poslovne vrednosti na dinamičnih mednarodnih energetskih trgih. najmanj VI. stopnja izobrazbe ustrezne smerivsaj 5 let izkušenj na področju produktnega vodenja, analitike ali razvoja poslovnih strategij, izkušnje v energetiki predstavljajo prednostpoznavanje elektroenergetskih trgov, energetskih storitev in sodobnih energetskih sistemovizkušnje z razvojem podatkovno intenzivnih in algoritmično podprtih produktov ter sodelovanjem z različnimi deležniki procesarazumevanje področij napovedovanja, optimizacije, podatkovne analitike in/ali algoritmičnega trgovanjaposlovna naravnanost ter sposobnost povezovanja tehničnih rešitev s tržnimi priložnostmiznanje angleškega jezika ter dobro razvite komunikacijske veščinesamostojnost, proaktivnost ter analitično razmišljanje priložnost za soustvarjanje produktov, ki pomembno vplivajo na razvoj energetskih trgov in energetski prehodvisoko stopnjo avtonomije, vpliva in odgovornosti pri oblikovanju produktne strategijedelo v hitro rastočem in tehnološko naprednem mednarodnem okoljusodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki pri razvoju naprednih analitičnih in algoritmičnih rešitev za energetski sektorodlične možnosti za strokovni in karierni razvoj skozi delo na kompleksnih mednarodnih projektih ter dodatna strokovna izobraževanja in usposabljanja fleksibilen delovni čas z možnostjo dela od domadelovno opremo po izbiri in sodobno delovno okoljekonkurenčen finančni paket z dodatnimi bonusi in nagradamibrezplačno parkirišče in možnost polnjenja električnega vozila
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo odgovornega vodjo gradbišča, ki zna povezati ljudi, organizirati delo na terenu in prevzeti odgovornost za kakovostno izvedbo projektov. Če vas žene strokovnost, samostojnost in želja po soustvarjanju vidnih rezultatov po vsej Sloveniji, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in skupaj z nami gradite zanesljive projekte in dolgoročne uspehe. Jelovica je v Sloveniji že desetletja sinonim za gradnjo z lesom. Več kot stoletje uspešnega poslovanja ne govori le o naši bogati tradiciji. Kaže tudi na neomajen pogum, vztrajnost, prilagodljivost in izvirnost, trdnost vezi z našim okoljem, partnerji in kupci ter zavezanost brezkompromisni kakovosti naših izdelkov. Več o nas. izvajanje dela odgovornega vodje gradbiščaplaniranje, organiziranje, vodenje, koordiniranje in nadziranje vseh del in dejavnosti na gradbiščih (individualne hiše)celovito vodenje gradbenih projektov s tehničnega in finančnega vidika, tekoče, vsakodnevno vodenje gradbenega dnevnika in gradbene knjige, nadzor pri odpravi pomanjkljivosti na objektih in reševanje reklamacij, sodelovanje z investitorji, nadzorom in podizvajalci, časovna in tehnična koordinacija s podizvajalci in izdelava terminskih planovkompetentno vodenje osebja na gradbišču in nadzor nad njim, izvajanje drugih in dodatnih del vodje gradbišča oz. odgovornega vodje del v skladu z določili ZGO, drugimi veljavnimi predpisi, ki veljajo za gradbišča in inšpekcijskimi odločbamipriprava poročil s področja dela, odgovornost za ustrezno urejenost dokumentacije gradbišč Dinamično delo – kombinacija dela v pisarni in terena po SlovenijiMožnost profesionalnega razvoja in izobraževanjaZaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjemUvajanje v deloUrejene pogoje dela in prijeten kolektivSlužbeno vozilo, računalnik, telefon
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna