Zaposlitev "voznik po sloveniji"

Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetih s področja medicine. Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih. Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu. Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke. SKRBI, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene. Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme. Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce v odsotnosti. Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina; Klasius SRV: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba; Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 09 - Zdravstvo in socialna varnost; Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el poslovanje; Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv; Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika (angleščina ali nemščina).

Objavljeno pred: 6 dni

BETONIRANJE, Polaganje tlakovcev in robnikov, Priprava sten za električno napeljavo ometanje brušenje sten ter druga dela po navodilih nadrejenih delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 dan

Uspešno proizvodno podjetje iz okolice Žalca, išče nove sodelavce za delo v popolnoma novih proizvodnih prostorih. Zaposlitev je možna takoj! pripravljenost za delo in resen pristop k opravljanju dela, pripravljenost na večizmensko delo, izobrazba in delovne izkušnje niso pogoj, natančnost in zanesljivost pri delu. delo v uspešnem in stabilnem podjetju, priložnost tudi za prve iskalce zaposlitve, organizirana malica v podjetju, za popoldansko in nočno izmeno izplačilo 7, 96 EUR/danpovračilo stroškov prevoza po kilometrini (0, 21 EUR/km), regres v višini 2.000 EUR za leto 2024, božičnica v višini 1.000 EUR za leto 2024, opravljanje izpita za viličarja v podjetju. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Za našega naročnika, uspešno in razvojno naravnano podjetje na področju proizvodnje tehničnih izdelkov, iščemo Upravljalce strojev (m/ž). V podjetju z vlaganjem v sodobno tehnologijo in kakovostne procese ustvarjajo stabilno ter spodbudno delovno okolje. V svoj kolektiv vabijo motivirane posameznike, ki si želijo dolgoročne zaposlitve, strokovnega razvoja in dela … Praktičnost, odgovornost in natančnost pri deluŽelja po učenju in pridobivanju novih znanjDobre ročne spretnosti in dober vidZaželene so izkušnje z delom v proizvodnjiZaključena najmanj osnovnošolska izobrazbaPripravljenost na 3-izmensko delo Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaIzplačilo visokega regresaIzplačilo poslovne nagradeStrukturiran program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjemOrganizirana malica ter dodatek za zdravo prehrano v višini 2, 50 EUR na danStimulativno nagrajevanjeDostop do osvežilnih napitkov in dnevna košarica svežega sadjaSodobno opremljeni prostoriDružabni dogodki za zaposlene in njihove otroke Več informacij na telefonski številki 065 556 997

Vodenje tima, Zagotavljanje potreb po zdravstveni negi pri uporabniku, Postavljanje ciljev, Izdelava individualnega načrta, Nadzor in izvajanje načrtovanih nalog v zdravstveni negi, Vrednotenje in evalvacija individualnega načrta, Nujna medicinska pomoč, Klic snmp ukrepanje po navodilu zdravnika, Izvajanje tpo v kolikor ni paliativne oskrbe, Nadzor dela delavcev v zdravstveni negi, Nadzor nad aplikacijo in pripravo medikamentozne terapije, Nadzor nad izvajanjem jutranje nege, Nadzor nad izvajanjem postopkov za preprečevanje preležanin, Nadzor nad urejenostjo in čistočo okolice, Nadzor nad pravilnim izpolnjevanjem dokumentacije, Higienski ukrepi - OKUŽBE, Izvaja standardne higienske ukrepe, Izvaja program in ukrepe za preprečevanje in obvladovanje z zdravstvom povezanih okužb, Odvzem nadzornih kužnin, Ukrepa ob incidentu, Izkaz potrebe po pripomočkih za zdravstveno nego, Reprocesira material in pripomočke, Nadzoruje čistost površin, Ukrepa za vzdrževanje čistih in nečistih poti, Ravna z odpadki v skladu s pravili, Spremljanje in obveščanje o spremembah zdravstvenega stanja stanovalcev, Kontaktiranje svojcev, Spremljanje vitalno ogroženih stanovalcev, Prenos informacij do ambulante, Obveščanje o premestitvah v bolnico ali smrt, Naročanje zdravstveno negovalnih postopkov, Koordinacija dela med oddelki. Diplomirana medicinska sestra / diplomirani zdravstvenik. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Samostojno opravljanje visoko zahtevnih strokovnih del in nalog ustrezne stroke na specialističnem nivoju (PREPREČEVANJE, DIAGNOSTICIRANJE, Zdravljenje in rehabilitacija), Sodelovanje pri konzultacijah s strokovnimi sodelavci drugih strok v interdisciplinarnih primerih, Dokumentiranje in evidentiranje strokovnih opravil, Dajanje strokovnih in drugih mnenj ter poročil v zvezi z delom, Uvajanje novih metod dela po predhodnem soglasju predstojnika ali vodje oddelka, Zdravstvena prosveta in vzgoja, Pedagoško delo, Praktično usposabljanje in mentorstvo novo sprejetim sodelavcem, Pripravnikom ter mentorsko delo s študenti, Upravljanje z delovnimi stroji, Napravami ter sredstvi za delo na delovišču, Odgovarja za strokovnost in učinkovitost izvajanja del in nalog, Druga dela in naloge po nalogu nadrejenega s področja dela v okviru strokovne izobrazbe. visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prejšnjo)/visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrsko izobraževanje (druga bolonjska stopnja)/magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) – področje Medicina (pridobljen naziv doktor medicine) z opravljeno specializacijo na področju patomorfologije, veljavna licenca za področje dela, usposobljenost za delo z računalnikom, doseganje standardov in normativov dela zdravnika. Pogodba o zaposlitvi bo sklenjena za krajši delovni čas 36 ur tedensko, ki šteje za polni delovni čas. Kandidati naj pisni prijavi na prosto delovno mesto obvezno priložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev (diploma, potrdilo o strokovnem izpitu, potrdilo o specialističnem izpitu, veljavna licenca Zdravniške zbornice Slovenije, potrdilo o nekaznovanosti) na naslov: Splošna bolnišnica dr. Franca Derganca Nova Gorica, Ulica padlih borcev 13 A, 5290 Šempeter pri Gorici s pripisom ''Prijava na objavo DM Zdravnik specialist patomorfologije s posebnimi pogoji dela 1'' in št. objave 500-131/2023. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Področje dela: - Statusna razmerja, UKREPI - Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, - Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, - Naloge za preprečevanja nasilja v družini, - Krizne intervencije, - Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja, v skladu z 69.čl. Zakona o socialnem varstvu. Potrebne delovne izkušnje 6 ali 9 mes. v skladu z 69.čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc

Področje dela: - Statusna razmerja, UKREPI - Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, - Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, - Naloge za preprečevanja nasilja v družini, - Krizne intervencije, - Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja, v skladu z 69.čl. Zakona o socialnem varstvu. Potrebne delovne izkušnje 6 ali 9 mes. v skladu z 69.čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc

Načrtovanje in izvajanje aktivnosti zdravstvene nege ter skrbi za koontinuirano obravnavo pacientov po standardih zdravstvene nege, Sodeluje pri pripravi, Izvedbi in nadzoru anestezije, Ugotavljanje pacientovih negovalnih potreb, Upraljanje z medicinskimi aparati in opremo na področju anestezije, Organiziranje in izvajanje diagnostične in terapevtske postopke v okviru strokovne usposobljenosti, Opravljanje dela v depoju krvi, Skrb za naročanje in hrambo krvnih derivatov, Sodelovanje pri pripravi standardov zdravstvene nege, Delovnih navodil in obrazec, Sodelovanje pri naročanju zdravil in ostalega materiala za potrebe anestezije, Sodeluje z vodjo in opravlja druga dela po navodilih vodje v skladu s strokovno usposobljenostjo. V ortopedski bolnišnici valdoltra odpiramo vrata diplomiranim medicinskim sestram oz. Diplomiranim zdravstvenikom na področju anestezije. Iščemo eno osebo za nedoločen čas za polni delovni čas. Kandidati naj k vlogi za zaposlitev poleg življenjepisa priložijo potrdilo o zaključku izobrazbe, Licenco za delo, Ter ostala morebitno potrebna dokazila. Popolne prijave zbiramo po elektronski poti na el. NASLOV: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Znano trgovsko podjetje, katero že dve desetletiji z novimi idejami, postavljanjem vedno višjih standardov in nenehnim širjenjem ponudbe, gradi vezi s kupci. Če želiš dobro zaslužiti in pridobiti nove izkušnje v prodajnih procesih, si toplo vabljen_a v njihov kolektiv! Prijaviš se lahko tako, da pokličeš na kontaktno številko. Tvojo prijavo že pričakujejo, zato ne odlašaj! delo na bagajni slovenski jezik polnoletnost resnost do dela zanesljivost odgovornost

Objavljeno pred: 2 tedna

Pekarna Drini v svojo ekipo vabi zanesljive in komunikatvine osebe za delo v pekarni. Delo poteka po dogovoru in po potrebi, ter se lahko prilagodi tudi študijskim obveznostim. Pričakuje se tudi razpoložljivost za delo ob vikendih in praznikih. Pekarna je odprta od 6.00 ure do 21.00. prodaja pekovskih izdelkov komunikativnost veselje do dela z ljudmi zanesljivost odgovornost

Objavljeno pred: 1 teden

Hi there! We are looking for a Senior Front-End Developer who doesn't just build interfaces, but thinks in systems, scalability, and long-term architecture. In this role, you will shape how multiple casino brands come to life on the front end, balancing pixel-perfect execution with flexible, high-performance architecture. You will work closely with designers and backend engineers to create seamless, scalable player experiences across a white-label platform. If you enjoy solving complex architectural challenges while still caring deeply about UI quality and performance, keep reading! Who are we? BlueOcean Gaming is a trusted B2B online casino software provider with more than 15 years of experience in the online gaming industry. Fuelled by team spirit, a visionary mindset, and a commitment to learning and integrity, we have achieved over 30% growth year after year. Some of our products even rank among the global top 10, and our vision pushes us to aim even higher. We have earned our place among the industry's best and remain dedicated to staying at the forefront of iGaming excellence. Your day-to-day responsibilities will be: - Build and maintain white-label front-end templates for multiple casino brands - Translate Figma designs into pixel-perfect, responsive UI - Architect scalable solutions where logic is separated from visual themes - Integrate with backend APIs and third-party tools (e.g. gamification systems like Smartico, KYC flows, payment providers) - Collaborate closely with designers and backend teams to ensure smooth delivery - Drive front-end architecture decisions (state management, API structure, component design) - Refactor legacy code and help build a modern, AI-friendly codebase from the ground up - Optimize performance and ensure fast, reliable user experiences - Contribute to setting up testing practices and tools A sneak peek into the skill set … have a look if you are a match: - 5+ years of hands-on experience in front-end development - Solid understanding of front-end architecture and system design - Experience working with Vue.js - Strong experience with TypeScript and modern CSS framework such as Tailwind - Ability to write clean, maintainable, scalable code - Strong sense for UI details - Experience with API integrations and async data flows - Familiarity with performance optimization and refactoring legacy systems - Affinity for using AI tools to optimize development workflows, improve efficiency, and reduce repetitive work Your characteristics will add extra fuel to our journey if you are a: - System thinker. You don't just build components, you design scalable front-end architecture that balances flexibility, performance, and long-term maintainability. - Pixel-perfect mindset. You have a sharp eye for detail and care deeply about translating design into precise, high-quality UI that feels just right. - Ownership & proactivity. You take initiative, anticipate challenges, and drive solutions forward. - Team player & collaboration-driven. You work closely with designers and backend teams, communicating clearly to align on requirements and deliver seamless integrations. - Global engagement. Diverse people, diverse countries, never a dull moment. - Flexible work arrangements. If you are not located near our Nova Gorica office, we'd love to see you there occasionally. - Full-time employment. Permanent contract with a 6-month probation period. - Fair compensation. Competitive salary that reflects your knowledge and experience. - Monthly performance bonuses. Earn additional rewards for exceptional business performance. - Annual performance bonuses. Up to 10% of your annual salary as a bonus for outstanding results. - Endless perks. Enjoy free coffee, snacks, and fresh fruit. Have lunch with our private chef or bring your own meals. - Need a new phone? We have got you covered with subsidized mobile phone purchases. - Modern workspace. Bright, new offices in the heart of Nova Gorica with guaranteed parking. - Relaxed and friendly atmosphere. Join us for annual teambuilding events and fun activities throughout the year (our very own Oktoberfest, Easter party, Ugly Christmas Sweater Bowling, New Year's party, and more). - Growth and development support. We provide a development plan, mentorship program and opportunities for personal and professional growth for all employees. Are you ready to dive into the BlueOcean with us? Apply now by filling out our application form here: https://tally.so/r/LZErx2 until 30th of June. We'd love to hear from you! In case of any questions, you can write us at [email protected] - we are here for you. https://tally.so/r/LZErx2 or [email protected]

»Petrol je super firma, plača je dobra in redna, veliko je še drugih ugodnosti. Tudi poslovno uspešnost izplačujejo« pravijo naši zaposleni. »Srčnost, prijaznost, spoštovanje in ustrežljivost. Naloge, ki vas pričakujejoPomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno; aktivno pospeševanje prodaje; reševanje reklamacij. Veseli bomo, če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Novemu sodelavcu nudimoŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025); regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 25.7..2026

V uspešnem proizvodnem podjetju z dolgoletno tradicijo v kovinski industriji iščemo izkušenega in zanesljivega razvijalca trgov in komercialista, ki bo sodeloval pri načrtovanju, vzpostavitvi in razvoju prodajnih poti na B2B trgih. Vaša vloga bo ključna pri širjenju prisotnosti podjetja na tujih trgih ter pri gradnji dolgoročnih poslovnih odnosov s partnerji. izkušnje s prodajo ali razvojem trgov v industrijskem/B2B okoljuodlične komunikacijske in pogajalske sposobnostisamostojnost, proaktivnost in analitičen pristopdobro znanje angleškega jezika (znanje nemščine, italijanščine in/ali francoščine je prednost)pripravljenost na občasna službena potovanja (po Evropi) delo v stabilnem in rastočem podjetju z mednarodno prisotnostjomožnost strokovnega in osebnega razvojastimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultatedinamično delovno okolje in podporo izkušenega tima