VRTEC POD GRADOM, LJUBLJANA
Pomoč pri načrtovanju in sodelovanje pri organiziranju skupinske in individualne igre ter drugih dejavnosti otrok Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
EPADA, pretovarjanje in druge storitve, d.o.o., TRZIN
Izvajanje komisioniranja blaga na podlagi naročil (Ročno ali s pomočjo delovne opreme), PREVZEM, RAZKLAD, Kontrola in evidentiranje prejetega blaga, USKLADIŠČENJE, Preskladiščenje ter razporejanje blaga v skladiščnem prostoru, PRIPRAVA, PAKIRANJE, Sortiranje in označevanje blaga za odpremo, Priprava blaga za komisioniranje, Razporejanje blaga na odpremna mesta in rampe ter izvajanje odpreme blaga, Izvajanje ročnega in strojnega naklada ter razklada blaga, Izvajanje dodelav in predelav pošiljk v skladu z navodili, RAZPOREJANJE, Označevanje in evidentiranje blaga (SKENIRANJE), Skrb za pripravo in urejanje skladiščnega prostora ter delovnih sredstev, Skrb za časovno in organizacijsko optimiziranje odpreme blaga, Skrb za red, Čistočo in urejenost delovnega okolja ter pravilno ločevanje odpadkov in sortiranje embalaže, Izvajanje nalog v skladu z internimi akti, Delovnimi navodili in standardi delodajalca, Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom, Izvajanje drugih nalog v skladu z usposobljenostjo in navodili nadrejenih delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
VRTEC MENGEŠ, MENGEŠ
Dela in naloge Vzgojitelja predšolskih otrok - pomočnika vzgojitelja Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
The Williams Group, Splošno čiščenje stavb, Toushif Williams s.p., LJUBLJANA
Pometanje, sesanje in pomivanje tal. Brisanje prahu ter čiščenje pohištva, vrat in drugih površin. Čiščenje in razkuževanje sanitarij ter dopolnjevanje mila, toaletnega papirja in papirnatih brisač. Čiščenje kuhinj in skupnih prostorov. Čiščenje oken in steklenih površin na varno dostopnih mestih. Praznjenje košev ter pravilno ločevanje in odlaganje odpadkov. Varna in pravilna uporaba čistil, opreme in zaščitnih sredstev. Skrb za čistočo in urejenost čistilne opreme. Obveščanje nadrejenega o poškodbah, okvarah in pomanjkanju čistil. Upoštevanje navodil za varno delo, higienskih pravil in dogovorjenega urnika čiščenja. Spoštljiv odnos do strank ter skrbno ravnanje z njihovo lastnino. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Ministrstvo za infrastrukturo in energetiko, Ljubljana
Objavljeno pred: 4 dni
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- sodelovanje pri sprejemu in pripravi pacienta, prostora in pripomočkov za izvajanje operativno diagnostično-terapevtskih posegov - sodelovanje pri izvajanju zdravstvene nege na vseh področjih operativne dejavnosti in sodelovanje pri operativno diagnostičnoterapevtskih posegih v skladu s specialnimi znanji - izvajanje higienskih postopkov po visoko aseptičnih standardih za operativno enoto in izvajanje postopkov za preprečevanje bolnišničnih okužb - dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, mentorstvo pripravnikom, novozaposlenim sodelavcem - druge naloge v okviru poklicnih kompetenc
GATOM d.o.o.
GATOM d.o.o. je sodobno in hitro rastoče podjetje, ki svojim strankam ponuja kakovostne rešitve za ogrevanje, hlajenje, prezračevanje in učinkovito rabo energije. Ukvarjamo se tudi s sončnimi elektrarnami in električno mobilnostjo ter skrbimo, da strankam ponudimo celovito rešitev – od svetovanja in izbire ustrezne opreme do strokovne montaže in podpore po izvedbi. Naše delo temelji na kakovostnih izdelkih, strokovnem znanju in dobrih odnosih s strankami. Ker rastemo in razvijamo nove projekte, v svojo ekipo vabimo nove sodelavce, ki si želijo stabilnega delovnega okolja, dinamičnega dela ter priložnosti za osebni in karierni razvoj. Kontaktiranje strank, ki so oddale povpraševanje; svetovanje pri izbiri prezračevalnih rešitev in rekuperatorjev; izvajanje ogledov objektov na terenu; priprava in predstavitev ponudb; predstavitev prednosti in možnosti posamezne rešitve; vodenje stranke od prvega kontakta do sklenitve posla; usklajevanje s tehnično ekipo in monterji; pridobivanje novih strank in poslovnih partnerjev; skrb za dobre in dolgoročne odnose z obstoječimi strankami; prodaja tudi drugih rešitev iz naše ponudbe; spremljanje prodajnih rezultatov in doseganje zastavljenih ciljev. Glavni poudarek tvojega dela bo na prezračevalnih sistemih in rekuperaciji. Ob tem boš spoznaval/a tudi druge naše rešitve ter strankam pomagal/a izbrati tisto, ki najbolje ustreza njihovim potrebam. Delo je razgibano in vključuje svetovanje, prodajo, terensko delo ter veliko komunikacije s strankami. Zaposlitev v stabilnem in hitro rastočem podjetju; temeljito uvajanje in podporo pri začetku dela; stalno strokovno in prodajno podporo; fiksno plačilo in stimulativno nagrajevanje glede na rezultate; možnost nadpovprečnega zaslužka; širok prodajni program in možnost dodatne prodaje; delo s kakovostnimi in preverjenimi rešitvami; možnost osebnega in kariernega napredovanja; dolgoročno in stabilno sodelovanje; dinamično delo, kjer se vsak dan srečaš z novimi izzivi in strankami.
VEPLAS VELENJSKA PLASTIKA, d.d., VELENJE
Dela pri proizvodnji izdelkov iz steklopoliesterskih materialov Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 tedne
Prigo, d.o.o., Brezovica
Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike, zato se vgrajujejo v napredne sisteme v medicini, robotiki in električnih vozilih. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost. Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch? v=qO8GGRCeDVU&t=2sProizvodnja: https://www.youtube.com/watch? v=MfvkeO-2aKQV ekipo vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji visoko tehnološkega podjetja. Sodelavcem bo na voljo ustrezno usposabljanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, delo v sodobno opremljenih proizvodnih prostorih, kjer vladajo med sodelavci sproščeni in pozitivni odnosi. sestavljanje dajalnikov – montaža, spajkanje, testiranje, pakiranje; lepljenje in magnetenje magnetnih obročev; upravljanje naprav. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev. Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje. Oblika dela. Zaradi povečanega obsega dela v proizvodnji nudimo zaposlitev za določen čas (6 mesecev). Delo poteka na lokaciji podjetja, v čistih, urejenih prostorih podjetja visokotehnološke usmeritve. Delovnik je eno – dvoizmenski (odvisno od potrebe). Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja. Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.
JANKO KONDOR, GOSTINSTVO, TRGOVINA IN STORITVE d.o.o., LJUBLJANA
pripravljanje in kuhanje živil, preverjanje kakovosti hrane, tehtanje, merjenje in mešanje sestavin, pregledovanje in čiščenje kuhinje, kuhinjske opreme, zagotavljanje ukrepov varnega in higienskega ravnanja s hrano. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
RESNI revizija in svetovanje d.o.o., LJUBLJANA - ČRNUČE
Pomočnik pri revidiranju računovodskih izkazov Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Različna dela v kontroli kakovosti, izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji in navodilih vodje, skrb za prvi nivo vzdrževanja strojev, naprav in priprav, upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, požarne varnosti in okolja, druga dela po navodilih vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
We are looking for a Cloud Engineer to join a team of talented engineers who build premium solutions at scale. Every day, we tackle ambiguous and stimulating challenges. Join a highly experienced team who builds quality and responsible advertising, at scale! Our main Engineering challenges at Teads Working in a very high-traffic environment (2.2 billion users per month, 100 billion events per day) with low latency and high availability constraints (2 million requests per second, responses in less than 150 milliseconds). Rich and diverse tech stack and system architecture to optimize for performance, scalability, resiliency, and cost efficiency. We use mostly Java, Scala, Golang, Python, and TypeScript, among others. Management of large datasets with milliseconds order of magnitude access time, to compute in a near real-time complex auction resolution algorithm (18 million predictions per second). Build efficient and easy-to-use web products used by thousands of users working for the world's most premium publishers, advertisers, and agencies. A fast-changing environment where we continuously collaborate with Product teams and constantly adapt our Cloud infrastructure for new features and Products. Bring a wide diversity of profiles to the same level of quality and knowledge. Our Infrastructure Team Running on public cloud providers (AWS, Azure, GCP) as well as on-premise data centers, we are a growing team intentionally composed of diverse skills sets (development obviously, but also data store, software reliability, operational automation, etc.) which aims at delivering a first-class platform for our product development teams. We embrace Reliability Engineering, toil is our enemy while automation at scale is our main ally. What will you do? As part of the Cloud Foundation team, you'll be the master architect of our core infrastructure, with a primary focus on global networking and automated provisioning. You'll bridge the gap between our public clouds (AWS, GCP) and on-premise data centers by building the high-performance connectivity and "Infrastructure as Code" pipelines that tie them together. Your work will ensure that our network is not only secure and resilient but also invisible to the feature teams who rely on your automated workflows to spin up environments at scale. You'll thrive on solving complex routing challenges and streamlining the lifecycle of our resources, always striving for maximum efficiency and speed. Through constant collaboration and knowledge sharing, you'll help us evolve a rock-solid foundation that scales as fast as our ambitions. Your skills and experience: BS in Software Engineering (or extensive experience equivalent to). Good programming abilities. Responsible and proficient adopter of AI tools. Extensive experience building and running workloads in public clouds (AWS, GCP, or both) Strong working knowledge of and experience in IaC technologies, like Terraform. Strong commitment to quality designs, automation, and documentation. Pride in ownership, initiative and collaboration. Eager to learn, discover and become proficient in new tools and languages. Effective communicator; you love to solve problems and are creative in your work. You embrace change and are enthusiastic to learn in order to bring projects to proper completion. Bonus points: Past experience in building, industrializing and running large highly available, high scale and high traffic infrastructure in multiple regions. Past experience in advertising technology or e-commerce. Career Development: Continuous investment in our employees' skills: in-house and external training, internal mobility … Life Balance: A well-balanced work-life for our employees is one of our top priorities: 22 days off per year, 15 days per year of work from anywhere, hybrid work (3 days per week in the office) Wellness: Prioritizing employee well-being through premium work equipment, enjoyable work environment (work-life balance, team building events, summits), remote work subsidy, promoting Diversity & Inclusion with internal & external initiatives, etc. https://job-boards.eu.greenhouse.io/teads1/jobs/4924453101
DOM UPOKOJENCEV FRANC SALAMON TRBOVLJE, TRBOVLJE
Izvajanje zdravstvene nege uporabnikov po procesni metodi dela v okviru strokovne izobrazbe, Izvajanje in dokumentiranje postopkov zdravstvene nege uporabnikov glede na načrt zdravstvene nege, Priprava in izvajanje diagnostičnih in terapevtskih posegov po navodilih v okviru strokovne izobrazbe, Skrb za prehrano pacientov, Skrb za varnost pacientov in izvajanje stalnega nadzora, Sodelovanje pri uvajanju novih delavcev, Predaja uporabnikov in drugo potrebno informiranje sodelavcem na oddelku ob zaključku delovnega dneva o dogajanju in stanju uporabnikov na oddelku, Izobraževanje in samoizobraževanje za opravljanje delovnih nalog, Spremljanje razvoja stroke z namenom ohranjanja oz. Izboljšanja nivoja lastnega strokovnega znanja, Sodelovanje z drugimi strokovnjaki pri obravnavi uporabnikov, UREJANJE, Čiščenje in vzdrževanje lastnega delovnega prostora, Uporabnikove okolice ter delovne opreme in drugih sredstev za delo, Instrumentov in drugih delovnih pripomočkov skrbno, Racionalno in pravilno ravnanje z delovnim materialom, Delovno opremo, Sredstvi za delo, Z delovnimi pripomočki priprava delovnega materiala, Sredstev za delo, Delovnih pripomočkov za popis in sodelovanje pri popisu opravljanje drugih delovnih opravil po nalogu oz. Zadolžitvi neposredno nadrejenega delavca, Glavne sestre ali direktorja delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Skok v daljino ali skok v višino? Kaj pa skok v karieri? Če nam želiš pomagati pri našem poslanstvu, da s pomočjo športa omogočimo dobro počutje vsem, se pridruži naši ekipi, saj sta v Decathlonu šport in delo eno. Postani največji športnik v mestu in se prijavi! Iščemo vodjo, ki ne le ljubi šport, ampak zna motivirati ekipo, da skupaj dosegajo zmagovalne rezultate. Kotvodja oddelka si strateg, motivator in opora svoji ekipi. Če si pripravljen/-a prevzeti odgovornost in voditi svojprojekt z nasmehom, je to priložnost zate! Tvoja vloga je, da: Sestavljaš in vodiš zmagovalno ekipo! Ti si oseba, ki izbira nove sodelavce, skrbi za njihovo uvajanje v igro (onboarding) in pazi, da se vsak član počuti nenadomestljivo. Si trener in mentor. Tvoja naloga je spremljati razvoj svojih ljudi, spodbujati njihovo izobraževanje in skrbeti, da celotna ekipa raste. Zadovoljna ekipa je tvoj največji uspeh! Načrtuješ taktiko svojega oddelka. Prilagajaš asortiman in sestavljaš komercialno ponudbo tako, da kupci vedno najdejo tisto, kar potrebujejo. Tvoj oddelek mora biti ogledalo tvoje vizije – urejen, pregleden in privlačen. Igraš za rezultat. Prevzemaš odgovornost za "številke" svojega oddelka. Spremljaš KPI-je in finančne rezultate kot pravi športni analitik in vedno iščeš načine, da postanemo še boljši. Zagotavljaš vrhunsko izkušnjo na igrišču. Skrbiš, da vsak kupec iz trgovine odide z nasmehom, vedoč, da je dobil najboljšo storitev od ekipe, ki ve, kaj dela. Gradiš varno in spodbudno okolje. Ustvarjaš prostor, v katerem se ceni sodelovanje, kjer so izzivi priložnosti za učenje, delovno vzdušje pa vedno ostaja pozitivno. Kaj te čaka pri nas? V Decathlonu živimo to, kar imamo radi – šport. Naši zaposleni (soigralci) vsakodnevno negujejo aktiven življenjski slog, skupna strast do športa pa je tisto, kar nas povezuje in poganja. Čeprav postavljamo visoka pričakovanja, hkrati gradimo kulturo medsebojnega spoštovanja in skrbi – saj nam je vsak Decathlonec pomemben…Biti Decathlonec pa pomeni uživati določene ugodnosti: Dober štart je osnova za zmago! Štartamo pri 1600 € bruto (za tiste, ki se učenja šele lotevate), tvoji pretekli uspehi in izkušnje pa ti lahko začetno plačo zvišajo vse do 2074 €. Pri nas se tvoj trud in prevzemanje odgovornosti hitro obrestujeta – tudi finančno. Eden za vse, vsi za bonuse! Naš uspeh je tudi tvoj uspeh – in to se dobesedno vidi na tvojem bančnem računu! Pričakuj skupne mesečne bonuse in svoj kos torte od dobička podjetja (enkratna nagrada, ki v povprečju zadnjih štirih let znaša 1.488, 75 EUR bruto).Vlagaj v našo (in svojo) prihodnost! Postani naš delničar in sproži najboljšo obliko pasivnega varčevanja. Tvoj vložek raste skupaj z uspehom podjetja, kar ustvarja potencial za donos, ki ga klasično varčevanje ne more doseči (14, 9% v letu 2026). To je pameten način, da si ustvarjaš vrednost, medtem ko skupaj premikamo meje. Živi šport, dihaj šport … in kupuj šport! Kot del ekipe dobiš hudih 30% popusta na vse Decathlonove izdelke. Čas je, da se končno posloviš od tiste stare majice za trening. Tvoje zdravje? Naša skrb! Varujemo ti hrbet (in vse ostalo) z dodatnim zdravstvenim zavarovanjem, mentalna pripravljenost pa je prav tako pomembna kot fizična! Tu je tudi podpora psihoterapevta, da boš vedno v top formi. Izklopi se. Zaslužiš si. Pozabi na nadure! Začneš z minimalno 23 dnevi letnega dopusta (plus dodatni dnevi za zvestobo in posebne trenutke) in vedno imaš 2 prosta dneva v tednu. Življenje se dogaja tudi zunaj trgovine! Pripelji ekipo, vzemi denar! Poznaš nekoga, ki je super kot ti? Priporoči nam ga! Če se zaposli, ti pripada nagrada. Pripelji nam okrepitev – vemo, da imaš dobre veze! Tu smo tudi, ko je težko (in ko je zabava)! Življenje je nepredvidljivo, zato priskočimo na pomoč s finančno podporo, ko je najpomembnejše – ne glede na to, ali se poročiš, prihaja novorojenček ali te doletijo težki trenutki. Tvoja ekipa je ob tebi! In še več! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. Moč posameznika in pozitiven odnos sta temelja našega poslovanja. Smo športni navdušenci, ki smo svojo strast do športa spremenili v kariero – ker verjamemo, da je šport za vsakogar! Naše delo temelji na štirih ključnih vrednotah: vitalnosti, odgovornosti, pristnosti in velikodušnosti. V Sloveniji smo prisotni s 6 poslovalnicami v 5 mestih, kjer več kot 145 strastnih soigralcev vsak dan daje vse od sebe, da bi bil šport dostopen vsem. Naše poslanstvo je preprosto – pomagati, spodbujati in voditi ljudi skozi športne izkušnje. Verjamemo, da odkrivanje novih športov in aktiven način življenja pomembno prispevata h kakovosti življenja, zato se trudimo, da te izkušnje niso na voljo samo izbranim – ampak vsem. Spremeni šport v kariero in nam pošlji svoj življenjepis ter motivacijsko pismo, saj te od nove sanjske službe loči le še selekcija na športnem igrišču. Dokaži se! :)Zaveza k vključenosti in raznolikostiV podjetju Decathlon smo zavezani k ustvarjanju vključujočega delovnega okolja. Odprti smo za vse prijave, ne glede na spol, starost, narodnost, invalidnost ali katero koli drugo osebno okoliščino. Verjamemo v enake možnosti za vse in toplo pozdravljamo prijave oseb iz raznolikih okolij ter oseb z invalidnostjo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Smo pooblaščeni serviser svetovno priznanih blagovnih znamk Mercedes Benz, MAN in hladilnih agregatov Thermo King. Na naših lokacijah na Brezovici, na Brdu in v Hočah nudimo kvalitetno vzdrževanje in popravilo osebnih in tovornih vozil, zagotavljamo servis priklopnih vozil in celotne vulkanizerske storitve. Natančna diagnostika je temelj vsakega uspešnega popravila, zato v svojo ekipo vabimo novega sodelavca na delovno mesto DIAGNOSTIK/ AVTOELEKTRIČAR, ki bo s svojim strokovnim znanjem skrbel za hitro in učinkovito odkrivanje ter odpravljanje napak na tovornih vozilih. diagnostika in odkrivanje napak na tovornih vozilih; popravilo električnih in elektronskih sistemov; meritve, pregled in odprava napak na napeljavah ter komponentah; programiranje in nastavitev krmilnih enot; izvajanje servisnih del ter preverjanje delovanja vozila po popravilu. mesečni zaslužek glede na obseg in uspešnost dela z božičnico in regresom nad slovenskim povprečjem, delo v sodobni delavnici z najnovejšo opremo in diagnostičnimi sistemi, brezplačno parkirišče, ugodnosti pri nakupu osebnih vozil, vlaganje v strokovni razvoj, dodatna usposabljanja in pridobivanje novih znanj, delo v družinskem podjetju, kjer cenimo zanesljivost, pripadnost in timski duh, prijetno delovno okolje, podporo sodelavcev ter redna neformalna druženja in dogodke za zaposlene.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 mesece
Objavljeno pred: 2 tedna