Zaposlitev "zdravstveni delavec"

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.210 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.670 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave sprejemamo do 9.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Objavljeno pred: 4 dni

Ključne naloge: pomoč stanovalcem pri oskrbi, skrb za varno in prijetno bivanje stanovalcev,… Nudimo: delo za nedoločen čas z 1-mesečnim poskusnim delom, mentorja, delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vaš karierni in osebnostni razvoj, dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje, zdravstvena zavarovanja, ki omogočajo hitrejši dostop do specialističnega zdravljenja, stimulativno plačilo, dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),…SMO empatični, strokovni, odprti do sprememb, radi sodelujemo v timu ter smo agilni. Se prepoznate v naših vrednotah ter si želite delo v sodobno opremljenim okolju? Si želite novih izkušenj? Potem pošljite življenjepis z dokazili prek portala Mojedelo, povabili vas bomo na razgovor, kjer se bomo še osebno spoznali.

Izvajanje sistematskih psiholoških pregledov oskrbovancev, Individualno in skupinsko delo z oskrbovanci oz. OSEBAMI, Ki imajo upad kognitivnih funkcij, Opravljanje manj zahtevnih psihodiagnostičnih postopkov in psihološkega svetovanja ter sodelovanje pri psihoterapevtskih in rehabilitacijskih postopkih, Psihološka preventiva in zdravstveno vzgojna dejavnost posameznikov, Vodenje strokovne dokumentacije ter skrb za psihološki arhiv, Prenos znanja na sodelavce, Vse druge naloge po nalogu vodje. zahtevana izobrazba: diplomirani psiholog s strokovnim izpitom iz področja zdravstva Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

MDS IT d.d. je podjetje, ki deluje na področju medicinske in estetske opreme. Sodeluje z zdravstvenimi in estetskimi klinikami ter zastopa priznane blagovne znamke na področju estetske medicine. Če te zanima delo v dinamičnem okolju in stik z najnovejšimi tehnologijami, se pridruži njihovi ekipi. pomoč pri razvoju poslovnih modelov in storitev izobraževanje klinik pri uporabi medicinsko in estetsko medicinskih naprav (Inmode, Dermapen4, Candela, itd.) podpora klinikam pri izvajanju tretmajev pomoč pri povečanju prepoznavnosti Dermapen4 na trgu lasten prevoz zdravstvena ali kozmetična smer šolanja aktivno znanje angleškega jezika urejenost, samoiniciativnost, komunikativnost pripravljenost za delo z ljudmi zmožnost hitrega učenja

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradimo zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje naszaključena najmanj V. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 3.050 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkomnadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan, službeno vozilo (tudi za zasebne namene), neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki…, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke). Prijave zbiramo do 10.9.2026Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

V uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo vabimo proizvodnega delavca (m/ž). Timsko delo, ročne spretnosti, natančnost in odgovornost, pripravljenost na 3-izmensko delo. Stabilno delovno okolje, visoko izplačilo regresa, organizirano prehrano, izdelavo delovnega dovoljenja in vize.

Objavljeno pred: 3 tedne

Izvajanje varstva, Ki zajema pomoč pri vzdrževanju osebne higiene, Pomoč pri vstajanju, OBLAČENJU, OBUVANJU, Sezuvanju in svlačenju, Pomoč pri gibanju in hoji, Sodelovanje s starši in skrbniki, Pomoč pri zdravstveni negi in oskrbi uporabnikov, Pomoč pri pripravi in delitvi obrokov, Ter skrb za pravilen način prehranjevanja uporabnikov. Vključevanje in vodenje interesnih dejavnosti in druga dela po navodilih nadrejenega in direktorja. Vozi uporabnike. Delo je tri izmensko. Občutek za delo z ljudmi s posebnimi potrebami. Vozniški izpit.

Ključne naloge: Razrez, obdelava in pakiranje magnetnih trakov.. PričakujemoNatančnost in skrbnost pri delu, zanesljivost in odgovornost, samostojnost in proaktivnost, pozitiven odnos do dela in sodelavcev. Plačilo7, 73 €/h neto, plačana malica 7, 96€ na dan. Čas in kraj delaV dopoldanskem času na lokaciji podjetja v PC Žeje pri Komendi, prisotnost je mogoča 5 dni v tednu, možnost usklajevanja dela s študijskimi obveznostmi. NudimoUvajanje v delo pod vodstvom izkušenih sodelavcev, delo v dinamičnem, visokotehnološkem in razvojno naravnanem podjetju, urejeno, pozitivno in sodelovalno naravnano delovno okolje. Stopite v stik z nami! Če si želite pridobiti praktične izkušnje, razvijati svoje spretnosti in spoznati delo v sodobnem tehnološkem podjetju, vas vabimo, da nam pošljete svojo predstavitev z opisom morebitnih dosedanjih izkušenj preko portala. Za dodatne informacije smo vam na voljo na tel. št. 040 388 298 ali 01 5272 183 (Lea Vitez).

V okviru opravljanja pripravništva bo oseba sodelovala pri naslednjih nalogah: Materialne pravice - Pravice iz javnih sredstev: Mesečne pravice in mešane pravice, OPROSTITVE - Postopek v zvezi z oprostitvami plačil socialnovarstvenih storitev, Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj, Mnenje sodišču v postopku deložacije, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja

V okviru opravljanja pripravništva bo oseba sodelovala pri naslednjih nalogah: Materialne pravice - Pravice iz javnih sredstev: Mesečne pravice in mešane pravice, OPROSTITVE - Postopek v zvezi z oprostitvami plačil socialnovarstvenih storitev, Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj, Mnenje sodišču v postopku deložacije, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja 9 Mesečno pripravništvo, Izobrazba v skladu z 69. Členom zsv

Če si dijak ali študent zdravstvene smeri in želiš pridobiti dragocene praktične izkušnje, je ta oglas zate. V Ljubljani in Osrednji Sloveniji je veliko priložnosti za delo v zdravstvu, zato smo pripravili splošen oglas, kjer se samo prijaviš, mi pa ti pošljemo ponudbe, ki najbolj ustrezajo tvojemu znanju, urniku in lokaciji. Tako boš hitreje našel delo, ki ti bo pomagalo pri nadaljnjem razvoju in nabiranju izkušenj. dela vključujejo pomoč pri zdravstveni negi, spremljanje pacientov, pomoč zdravstvenemu osebju, pripravo prostorov in opreme ter druga dela glede na tvojo stopnjo izobrazbe in izkušnje ko se prijaviš, ti pošljemo vse možnosti, ki bi bile zate najboljše v prijavi napiši, ali si dijak ali študent zdravstvene smeri, kateri letnik obiskuješ in kakšno delo na področju zdravstva te najbolj zanima

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.630 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.865 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, opravljen vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter izkušnje pri tem, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, prilagodljivost in zmožnost timskega dela, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 1.950 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.360 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 7.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.