Prikaz 3281–3296 od 3481
JAVNO PODJETJE KOMUNALA IZOLA, D.O.O. AZIENDA PUBBLICA KOMUNALA ISOLA, S.R.L., IZOLA - ISOLA
DNEVNA PRIPRAVA NA VOŽNJO IN PREGLED DOKUMENTACIJE O VOZILU, STROJU IN VOZNIKU, PREVENTIVNI PREGLED VOZILA IN STROJA TER ODGOVORNOST ZA PRAVOČASNO SERVISIRANJE VOZILA IN STROJA, DNEVNO VZDRŽEVANJE IN SKRB ZA ČISTOČO VOZILA IN STROJA, UPRAVLJANJE VOZILA V SKLADU S CESTNO PROMETNIMI PREDPISI, UPRAVLJANJE IN ROKOVANJE Z VOZILOM IN STROJEM TER NAPRAVAMI IN PRIKLJUČKI NA VOZILU IN STROJU V SKLADU IN Z UPOŠTEVANJEM NAVODIL ZA UPRAVLJANJE IN VZDRŽEVANJE TER PREDPISOV O VARNOSTI IN ZDRAVJU PRI DELU, IZVAJANJE DELOVNIH PROCESOV S TGM IN PREVOZOV VKLJUČNO S PREVZEMOM IN PREDAJO TOVORA PO PLANU IN RAZPOREDU, NADZOR NAD OSTALIMI UDELEŽENIMI DELAVCI V DELOVNEM PROCESU, KI GA OPRAVLJA VOZILO ALI STROJ V SKLADU Z NAVODILI O UPORABI IN VZDRŽEVANJU TER V SKLADU S PREDPISI O VARNOSTI IN ZDRAVJU PRI DELU, NADZOR NAD ČISTOČO NA DELOVNEM MESTU, GRADBIŠČU ALI DRUGI JAVNI POVRŠINI, KJER VOZILO ALI STROJ OPRAVLJA SVOJ DELOVNI PROCES TER REDNO OPOZARJANJE NA POMANJKLJIVOSTI, VODENJE IN IZPOLNJEVANJE PREDPISANE DOKUMENTACIJE. ZAHTEVAN IZPIT IZ TGM (TEŽKE GRADBENE MEHANIZACIJE). V PRIMERU, KO KANDIDAT IZPOLNJUJE POGOJ ALTERNATIVNE POKL./STROK. IZOBRAZBE, MORA IMETI 1 LETO DELOVNIH IZKUŠENJ TER NPK ZA VOZNIKA/VOZNICO V CESTNEM PROMETU. PODROČJA - SMERI IZOBRAZBE: PROMET IN ZVEZE, AVTOMEHANIČNA, STROJNIŠTVO.
Objavljeno pred: 6 dni
PLUS REŠITVE, Psihološke in poslovne storitve, d.o.o., BREŽICE
PSIHOLOG ALI PSIHOLOGINJA NA PODROČJU IZVAJANJA PSIHOLOŠKIH PREGLEDOV: - ODRASLIH (PRIORITETNO), - OTROK IN MLADOSTNIKOV (DODATNO). SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE PSIHOLOŠKIH PREGLEDOV ZA POTREBE MDPŠ (ODRASLI) TER OPCIJA (PREGLEDI OTROK IN MLADOSTNIKOV). PRIČAKUJEMO: - POZNAVANJE PSIHODIAGNOSTIČNIH SREDSTEV ZA NAMEN IZAJANJA PREGLEDOV, - SAMOSTOJNO IZVAJANJE PREGLEDOV, - SAMOSTOJNO ANALIZIRANJE IN INTERPRETIRANJE REZULTATOV, - PRIPRAVA PSIHOLOŠKIH IZVIDOV IN MNENJE, - OPRAVLJANJE PREGLEDOV PRI SPECIFIČNIH IN SPLOŠNIH UČNIH TEŽAVAH IN VEDENJSKO-ČUSTVENIH TEŽAVAH, - PSIHOLOŠKO SVETOVANJE ALI PSIHOLOŠKO VODENJE STARŠEV IN OTROK, OSTALO, PSIHOLOŠKO DELO JE PO DOGOVORU. HKRATI PRIČAKUJEMO: - STROKOVNOST IN SPOSOBNOST SAMOSTOJNEGA DELA, - NATANČNOST PRI DELU IN DOKUMENTACIJI, - EFEKTIVNOST PRI DELU, - PRILAGODLJIVOST IN PRIPRAVLJENOST DELA NA VEČ LOKACIJAH, - SPOSOBNOST DOBRE ORGANIZACIJE DELA, - PRIPRAVLJENOST SODELOVANJA S SODELAVCI, - DOBRO UČLJIVOST IN IZNAJDLJIVOST, - ODPORNOST NA OBČASNE VEČJE DELOVNE/PSIHIČNE OBREMENITVE, - VOZNIŠKI IZPIT B KATEGORIJE IN LASTEN PREVOZ . DELO LAHKO POTEKA V POLNEM ALI SKRAJŠANEM DELOVNEM ČASU. ZA OPRAVLJANJE DELA JE POTREBNO IMETI OPRAVLJEN STROKOVNI IZPIT NA MINISTRSTVU ZA ZDRAVJE. - strokovni izpit na ministrstvu za zdravje, - poznavalje psihodiagnostičnih sredstev za potrebe psiholoških pregledov odraslih in otrok/mladostnikov. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
CERJAK, PROIZVODNJA IN STORITVE D.O.O., LESKOVEC PRI KRŠKEM
- PREVZEM, RAZKLADANJE IN SKLADIŠČENJE BLAGA, - NAKLADANJE TER PRIPRAVA BLAGA ZA ODPREMO, - UPRAVLJANJE VILIČARJA PRI NOTRANJEM TRANSPORTU MATERIALA IN IZDELKOV, - VODENJE SKLADIŠČNE DOKUMENTACIJE, - SODELOVANJE PRI IZVAJANJU INVENTUR, - SKRB ZA RED, ČISTOČO IN VARNOST V SKLADIŠČU, - OPRAVLJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH NADREJENEGA. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: - najmanj osnovnošolska izobrazba, - veljavno dovoljenje oziroma usposobljenost za upravljanje viličarja, - zdravstvena sposobnost za opravljanje dela skladiščnika in voznika viličarja, - zaželene delovne izkušnje na podobnem delovnem mestu, - odgovornost, natančnost in zanesljivost pri delu, - pripravljenost za timsko delo. Nudimo: - zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, - urejeno in varno delovno okolje, - redno in stimulativno plačilo, - možnost dolgoročnega sodelovanja, - strokovno uvajanje in podporo pri delu, - možnost dodatnega usposabljanja in osebnega razvoja. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
B + N SL Facility Services, storitve in trgovina, d.o.o., MARIBOR
SAMOSTOJNA PRIPRAVA JEDI PO POGODBAH IN NAROČILIH, TUDI ZA POSEBNE POGOSTITVE, SAMOSTOJNA PRIPRAVA VSEH VRST HRANE, TUDI ZAHTEVNEJŠIH JEDI, SAMOSTOJNA PRIPRAVA IZREDNIH NAROČIL, SODELOVANJE PRI SESTAVI JEDILNIKOV IN NAČRTOVANJU POTREBNE DNEVNE KOLIČINE ŽIVIL, ODGOVORNOST ZA KAKOVOST IN ZADOSTNO KOLIČINO PRIPRAVLJENIH OBROKOV, ODPREVZEMANJE ŽIVIL IZ SKLADIŠČ PO HACCP NAVODILIH GOVORNOST, DELITEV IN DISTRIBUCIJA PRIPRAVLJENIH JEDI, PREVZEMANJE ŽIVIL IZ SKLADIŠČ PO HACCP NAVODILIH, SODELOVANJE PRI PREDPRIPRAVI ŽIVIL PO HACCP NAVODILIH, ČIŠČENJE DELOVNEGA OKOLJA IN NAPRAV PO HACCP NAVODILIH, OBVEŠČANJE O SVOJEM ZDRAVSTVENEM STANJU IN SKRB ZA OSEBNO HIGIENO IN IZVAJANJE SANITARNO HIGIENSKIH PREDPISOV, NADOMEŠČANJE VODJE KUHINJE PRI VSEH OPRAVILIH, V SKLADU S POOBLASTILI. po izteku pogodbe za določen čas je možnost sklenitve pogodbe za nedoločen čas DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
-PRIPRAVLJANJE ŽIVIL, KUHANJE JEDI IN NAPITKOV ZA UPORABNIKE TER DELITEV OBROKOV HRANE, -OPRAVLJANJE DELA V RAZDELILNI KUHINJI, -SKRB ZA KAKOVOSTNO IN NEOPOREČNO PREHRANO UPORABNIKOV, -ČIŠČENJE POSODE, PRIPOMOČKOV IN PROSTOROV ZA PRIPRAVO HRANE, -OPRAVLJANJE PREVOZOV ZA POTREBE ZAVODA, -IZVAJANJE OSTALIH DEL IN NALOG PO NAVODILU NADREJENEGA V OKVIRU ZNANJ IN USPOSOBLJENOSTI - poznavanje osnov dietetike, - znanja s področja priprave dietne oziroma zdrave prehrane starostnika, - poznavanje higienskega minimuma DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Univerzitetna klinika za pljučne bolezni in alergijo Golnik, GOLNIK
IZVAJANJE PROCESA PRESKRBE IN UPRAVLJANJA Z ZDRAVILI IZVAJANJE IN RAZVOJ STROKOVNEGA DELA FARMACEVTSKE DEJAVNOSTI POD MENTORSTVOM OPRAVLJANJE DRUGEGA DELA PO NALOGU NADREJENEGA opravljen strokovni izpit za poklic magister farmacije licenca za samostojno opravljanje dela v lekarniški dejavnosti za poklic magister farmacije natančnost in zanesljivost znanje vsaj enega svetovnega jezika. Delo je enoizmensko. Podrobnejše informacije na spletni strani Klinike: <a href=https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta target="_blank">https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta</a>
MAPRI PROASFALT, gradbeništvo in vzdrževanje, d.o.o., LJUBLJANA
IZVAJA VSA DELA, KI SO POTREBNA ZA ASFALTIRANJE NA GRADBIŠČU, IZVAJA NALOGE GRADBENEGA DELAVCA IN IZVAJA VSA GRADBENA DELA NA GRADBIŠČU, PRIPRAVLJA MATERIAL IN PRIPOMOČKE, IZVAJA DRUGA FIZIČNA DELA, S STROJI, MATERIALI IN DELOVNIMI PRIPOMOČKI RAVNA V SMISLU DOBREGA GOSPODARJA, SKRBI ZA UREJENOST IN ČISTOČO DELOVNEGA PROSTORA IN DELOVNIH SREDSTEV, DELA IZVAJA SKLADNO Z NAVODILI, SPREJETIMI STANDARDI IN PRAVILNIKI, IZVAJA PREDPISE S PODROČJA VARNOSTI IN ZDRAVJA PRI DELU TER POŽARNE VARNOSTI. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Iskraemeco d.d.
Kot Razvijalec programske opreme boste delali v dinamičnem tehnološkem okolju, kjer boste del hitro rastoče mednarodne ekipe. Razvijali boste našo platformo/rešitev Symbiot, ki je nova generacija in koncept inteligentne programske rešitve in omogoča hitro, izjemno varno in avtomatizirano upravljanje različnih energentov na osnovi obdelave podatkov v realnem času. Zaključeno najmanj visokošolsko izobrazbo naravoslovne smeri (raven VI/2).Vsaj 5 let izkušenj kot razvijalec programske opreme.Zelo dobro poznavanje C# programskega jezika ter izkušnje pri izdelavi rešitev na Windows .NET okolju.Poznavanje Microsoft razvojnega okolja (Visual Studio).Prednost predstavlja poznavanje in izkušnje pri razvoju web vmesnikov in rešitev, poznavanje Angular razvojnega okolja.Samoiniciativnost in pripravljenost na učenje novih tehnologij.Močne analitične sposobnosti in natančnost.Aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno). Zaposlitev za nedoločen čas s 5-mesečnim poskusnim obdobjem.Delo in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem okolju z lastnim razvojem.Priložnost za delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco globalno podjetje, kjer boste sodelovali s sodelavci z različnih lokacij.Uvajalni seminar, ki vas bo v prvem mesecu seznanil z organizacijo in portfeljem podjetja.Spodbujamo individualni karierni razvoj ter nadgradnjo strokovnih in mehkih veščin; leta 2024 smo prejeli certifikat TOP investiranje v izobraževanje.Smo certificirano družini prijazno podjetje.Skrb za zdravje zaposlenih – podpiramo udeležbo na športnih (maratoni, fitnes ipd.) in kulturnih dejavnostih; vsak teden je na voljo sveže sadje.Organiziramo različna neformalna druženja, vključno s team building dogodki.Organiziramo različna neformalna druženja v obliki team buildingov.Skupaj vodimo spremembe.Vabimo vas, da nam svoj življenjepis v angleškem jeziku pošljete preko portala Mojedelo najkasneje do 30.06.2026.
Gorenjska banka d.d. Kranj
Zaposleni v Gorenjski banki zavzeto in s strastjo gradimo sodobno, inovativno, k strankam in zaposlenim usmerjeno banko. Ustvarjamo navdušenje in navdihujemo druge, da delujemo po svojih najboljših močeh. Iščeš nove razvojne priložnosti, te zanima delo v bančništvu in si želiš soustvarjati nekaj izjemnega? 3 leta delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih,računalniška znanja za delo v okolju Windows in MS Office,aktivno znanje angleškega jezika,znanja s področja financ in bančništva,usmerjenost k doseganju ciljev,čut za odgovornost,komunikativnost in prodajna usmerjenost,natančnost in analitičnost,samoiniciativnost in proaktivnost,sposobnost delovati samostojno in v timu. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, na delovnem mestu, ki ponuja številne priložnosti za rast in razvoj,dinamično delo v pozitivnem kolektivu in motiviranem okolju, ki prinaša sodelovanje z zaposlenimi v banki.Odličnost našega delovnega okolja izkazujemo:z delom v multidisciplinarnih ekipah pod vodstvom in mentorstvom izkušenih sodelavcev,s skrbjo za zdravje in dobro počutje zaposlenih,s fleksibilnim delovnim časom za lažje prilagajanje med delom in zasebnim življenjem,z možnostjo dela od doma,z delom v pozitivnem in povezanem kolektivu,s pridobivanjem bančnih izkušenj,z usmerjenostjo v rezultate in prepoznavanje uspehov,z delovanjem v skladu z vrednotami banke (odličnost, odgovornost, predanost, inovativnost, zaupanje) in certifikatom družbeno odgovornega delodajalca.Prijava:V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko prijavnega obrazca do vključno 16.06.2026, s pripisom: »Svetovalec pravnim osebam za SME segment«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis.Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.
Manpower d.o.o
Iščeš stabilno zaposlitev kot upravljalec kemijskih procesov v farmacevtski proizvodnji? Pridruži se ekipi, kjer štejeta natančnost in kakovost, tvoje delo pa ima resničen vpliv na zdravje ljudi? Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Lokacija: Lendava Srednješolska stopnja izobrazbe, smer: kemijska, strojna, elektro, mehatronik.Predhodne delovne izkušnje na procesih so zaželjene, a niso pogoj.Računalniška pismenost.Prilagodljivost na večizmensko delo (12 urni delovnik- ruski turnus). Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo.*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa vije. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.Paket ugodnosti vključuje:Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plačeDodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).
Pošta Slovenije d.o.o.
Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 4 mesecev. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost.Urejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.629,71 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 3. 6. 2026.
NIL d.o.o.
Imate izkušnje z delom v mednarodnih timih ter sodelovanjem na razvojnih projektih? Potem se nam pridružite kot vodja računovodstva. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas. Pričakovana znanja in kompetence:Pridobljen naziv preizkušeni računovodja ali revizor,znanja organizacije in vodenja z računovodstvom povezanih opravil,znanja s področja davščin,znanja s področja kontrolinga ter napredno znanje Excela,sposobnost učinkovite koordinacije dela med področji in znotraj podjetja,močne sposobnosti komunikacije in timskega dela,razumevanje medčloveških odnosov in reševanje morebitnih konfliktnih situacij,poznavanje orodij MS Office ter splošno znanje računalništva,odlično znanje angleškega jezika,osebna integriteta, prilagodljivost, samostojnost pri delu, samoiniciativnost, zanesljivost, odgovornost, natančnost, vztrajnost,vsaj 5 let delovnih izkušenj na enakih oziroma podobnih delovnih mestih.Prednost bodo imeli kandidati oz. kandidatke, ki:imajo izkušnje z delom v mednarodnih timih ter sodelovanjem na razvojnih projektih,uživajo v delu s številkami, imajo močno analitično znanje, sposobnost procesnega razmišljanja ter poznavanje področja kontrolinga,imajo izkušnje s prenovami oziroma uvedbo informacijskih sistemov; poznavanje Navisiona ali Microsoft Dynamics 365 Business Central predstavlja pomembno prednost,imajo dobro razvite mehke veščine, zlasti komunikacijske sposobnosti, sposobnost sodelovanja in vodenja. Našim sodelavcem in sodelavkam se trudimo zagotavljati odlične delovne pogoje in nudimo:konkurenčno plačilo z vključitvijo v sistem nagrajevanja in napredovanja,možnost stalnega izobraževanja in strokovnega izpopolnjevanja na podlagi individualnega razvojnega načrta, v okviru razvojnega cikla ljudje in kultura,hibridni model dela,dostop do znanj skupine Conscia,dostop do dejavnosti v okviru promocije zdravja,paket ugodnosti za zaposlene,priložnost uveljavitve v mednarodnem, tehnološko naprednem podjetju.
Lip Bled d.o.o.
K sodelovanju vabimo sodelavca/sodelavko za delovno mesto KOTLOVNIČAR. zaželena V. stopnja tehnične izobrazbe in eno leto delovnih izkušenj, lahko tudi IV. stopnja tehnične izobrazbe in vsaj tri leta delovnih izkušenj;pripravljenost na izmensko delo, tudi nočno;osnovno računalniško znanje urejevalnikov besedil (delo s preglednicami in delo z bazami podatkov);znanje angleškega in/ali nemškega jezika (zaženo na nivoju B1);poznavanje principov delovanja energetskih objektov za pripravo tople vode;poznavanje Varnosti in zdravja pri delu v okviru opravljanja nalog;poznavanje požarno in eksplozijsko varnost v okviru opravljanja nalog;poznavanje ekologije v okviru opravljanja nalog, vozniški izpit B kategorije;izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno);opravljen tečaj Upravljavec centralnega ogrevanja v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav (ni pogoj - lahko se opravi naknadno, vendar najpozneje v roku 12 mesecev po zaposlitvi);opravljen tečaj Upravljavec kompresorskih in hladilnih naprav v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, vendar najkasneje v roku 12 mesecev po zaposlitvi);zaželeno je, da ima kandidat status prostovoljnega operativnega gasilca, ni pa pogoj. zaposlitev za nedoločen čas;dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela;stimulativno nagrajevanje;strokovno usposabljanje in izobraževanje;dodatno pokojninsko varčevanje;možnost nadaljnega poklicnega in osebnega razvoja;možnost koriščenja počitniških kapacitet.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesece.
Lek, član skupine Sandoz, kjer štejeta natančnost in kakovost in kjer ima tvoje delo resničen vpliv na zdravje ljudi. Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Zaključeno srednješolsko izobrazbo;Računalniško pismenost;Pripravljenost na delo v zaščitni opremi;Natančnost, odgovornost in sposobnost timskega dela;Pripravljenost na izmensko delo; Izkušnje niso pogoj, so pa prednost. Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: Pogodba za določen čas 6 mesecev s 3-mesečno poskusno doboPredvideni tedenski delovni čas: 40*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.Paket ugodnosti vključuje:Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plačeDodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).
Pošta Slovenije d.o.o.
Kaj vam ponujamo: nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2025: 2.350 EUR/neto). Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost.Urejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.629,71 EUR neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 3. 6. 2026.
ROTO Slovenija d.o.o.
Si izkušen/a prodajnik/ca, ki razume, da ključni kupci niso le stranke, ampak dolgoročni partnerji? Znaš prepoznati poslovne priložnosti, razvijati odnose in voditi kompleksnejše prodajne procese? V svojo ekipo vabimo skrbnika ključnih kupcev, ki bo prevzel/a pomembno vlogo pri razvoju in upravljanju najpomembnejših poslovnih odnosov. najmanj VI. stopnjo izobrazbeveč let izkušenj v prodaji, delu s ključnimi kupci v B2B okoljudokazljive rezultate na področju pridobivanja in razvoja strankodlične pogajalske in komunikacijske sposobnostistrateško razmišljanje in visoko stopnjo samostojnostisposobnost vodenja kompleksnejših prodajnih procesovvozniški izpit B kategorijezelo dobro računalniško pismenost (MS Office Excel) Sodobno delovno okolje: Moderna pisarna v Murski Soboti (Puconci), ki služi kot vaše izhodišče za osvajanje tujih trgov.Networking: Možnost mreženja z vodilnimi strokovnjaki v panogi na največjih svetovnih sejmih in dogodkih.Mednarodno okolje: Odgovorno in dinamično delo, ki vključuje sodelovanje z globalnimi korporacijami in možnost potovanj v tujini.Globalna karierna pot: Zaposlitev za nedoločen čas z možnostjo napredovanja do vodstvenih pozicij v ROTO sestrskih družbah po Evropi in svetu.Finančna motivacija: Stimulativno in konkurenčno plačilo, ki nagrajuje vašo proaktivnost in rezultate na mednarodnih trgih.Pospešen profesionalni razvoj: Individualno mentorstvo in dostop do vrhunskih strokovnih izobraževanjVrhunska IT oprema: Najnovejša strojna in uporaba digitalnih orodij, ki omogočajo nemoteno delo in komunikacijo kjerkoli.Službeni avtomobil za potrebe mednarodnih obiskov in sestankovZdrava in raznolika prehrana: Sveži obroki v podjetju z možnostjo izbire zdravega jedilnikaTeambuildingi, šport in rekreacija organizirana s sodelavciEkološka zavest: Delo v podjetju, ki spreminja svet na bolje s trajnostnimi rešitvami za čisto vodo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna