STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
V svojo ekipo vabimo strokovnjaka, ki bo prevzel ključno vlogo pri upravljanju energetike in usmerjal projekte, povezane z učinkovito rabo energije ter razogljičenjem. Kakšna so naša pričakovanja? najmanj VI./VII. stopnja izobrazbe tehnične smeri (energetika, strojništvo, elektrotehnika ali sorodno), vsaj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem področju, izkušnje z vodenjem projektov ali ekip, razumevanje področja razogljičenja in sodobnih energetskih rešitev, poznavanje zakonodaje, predpisov ter sistemov vodenja kakovosti, aktivno znanje angleškega jezika (znanje srbskega jezika je prednost), napredna uporaba orodij MS Officeanalitično razmišljanje in sposobnost strateškega načrtovanja, razvite komunikacijske, organizacijske in vodstvene sposobnosti, sposobnost kritičnega razmišljanja ter samostojnega odločanja, sposobnost timskega povezovanja in grajenja dobrih odnosov. Kaj nudimo? dolgoročno zaposlitev: nedoločen čas s poskusnim in uvajalnim obdobjem 6 mesecevključno vlogo pri oblikovanju trajnostne prihodnosti podjetja, sodelovanje pri zahtevnih razvojnih in investicijskih projektih, delo v stabilnem in tehnološko naprednem okolju, obiski konferenc in sejmov s področja energetike, steklarstva, tehnologijemožnost strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja, konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje, obilo ugodnosti za zaposlene v okviru certifikata Družini prijazno podjetje, športnega društva, promocije zdravja ipd. Tvoje znanje, strokovnost in angažma pri nas resnično štejejo. Tvoje ideje in rešitve tudi! Cenimo odgovoren odnos do dela, iskanje napredka in pobude za izboljšave. Tvoj prispevek bo pomagal optimizirati procese in izboljšati energetsko učinkovitost, zato naredi naslednji korak in nam pošlji svojo prijavo še danes! Svojo vlogo, izkušnje ter ostala dokazila nam pošlji preko portala Mojedelo.com
Objavljeno pred: 4 dni
Iščeš študentsko delo, kjer lahko izboljšaš svoje komunikacijske veščine, pridobiš koristne izkušnje in delaš v urejenem okolju enega največjih slovenskih operaterjev? Pridruži se ekipi klicnega centra, kjer boš uporabnikom pomagal/a pri vprašanjih glede storitev, paketov in rešitev. Nudimo uvajanje, podporo mentorjev, fleksibilen urnik in možnost dolgoročnega sodelovanja. delo v klicnem centru
Objavljeno pred: 1 mesec
Novartis d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Prohuman d.o.o.
Skupina Impol
Tesnila GK d.o.o.
Kariera d.o.o.
Prodaja blaga, Svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri blaga in možnih načinih plačila, Prevzem blaga in polnjenje polic, Izpolnjevanje potrebnih listin, Označevanje blaga z maloprodajnimi cenami, Skrb za urejenost prostorov, Spremljanje prodaje zalog in zagotavljanje prijazne strokovne storitve. Kandidat lahko od nas pričakuje zaposlitev v dobrem kolektivu, dinamično delo ter možnost osebnega ter strokovnega razvoja. Zaželena so osnovna računalniška znanja, natančnost in zanesljivost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 dni
Global Fast Food S d.o.o.
KFC (Kentucky Fried Chicken) je ena največjih in najbolj prepoznavnih svetovnih restavracijskih blagovnih znamk, prisotna v več kot 150 državah. Z več kot 70-letno tradicijo priprave slavnega hrustljavega piščanca po originalnem receptu 11 skrivnih zelišč in začimb, KFC danes navdušuje milijone gostov po vsem svetu. Naša filozofija temelji na kakovosti hrane, hitri in prijazni postrežbi ter ustvarjanju prijetnega vzdušja za goste. Uspeh gradimo na predanosti naših zaposlenih, ki so srce vsake restavracije. Zato iščemo zagnane posameznike, ki želijo postati del globalne zgodbe, a hkrati ustvarjati lokalne izkušnje za naše goste. KFC nenehno spremlja napredek vseh zaposlenih in aktivno sodeluje pri vaši osebni rasti ter razvoju. Pri nas vaš potencial nima meja! Na vas je, da si date priložnost, na nas pa, da to priložnost spremenimo v vaš prvi korak k skupnemu uspehu! Si želiš voditi ekipo in graditi kariero v mednarodnem okolju? Pridruži se nam kot Vodja izmene in poskrbi za odlično organizacijo dela, podporo ekipi ter vrhunsko izkušnjo gostov v restavraciji. Vodenje izmene in ekipe zaposlenih ter organizacija in nadzor nad delovnim procesom. Skrb za zadovoljstvo gostov, odlično storitev in dosledno izvajanje standardov kakovosti. Podpora pri doseganju operativnih ciljev restavracije z aktivno uporabo internih orodij in procesov. Plača od 1400 € - 1700 € NETO + prevoz na delo po kmRegres 1600 €2 prosta dneva tedensko in vnaprej določen mesečni razporedPlačana malica (7, 96 € na dan) Praktična in online usposabljanja ter delo po mednarodnih standardihMožnost osebnega, kariernega razvoja in izmenjave izkušenj po EvropiPodporna ekipa ter team building aktivnosti
Plan-net avto d.o.o.
Izdelava vzorčnega izdelka, STRUŽENJE, Rezkanje serijskih in maloserijskih in prototipnih izdelkov, Mersko kontroliranje in zapisovanje rezultatov obdelave. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Podjetje Kontakt plus d.o.o. je majhno perspektivno podjetje z dolgoletno tradicijo na področju izdelave kabelskih snopov in izdelave elektronskih elementov. Zaradi večjega obsega dela in z namenom dolgoročnega sodelovanja iščemo sodelavca v proizvodnji, ki ima željo in vizijo po dodatnem znanju in napredovanju. Pričakujemo: dobre ročne spretnosti, delavne navade, natančnost, zanesljivost, odgovornost, samoiniciativnost, zaželjene so izkušnje iz tehnične smeri, niso pa pogoj za opravljanje dela. Nudimo: delo v prijetnem kolektivu, možnost strokovnega razvoja in napredovanja, dobre delovne pogoje, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, 40-urni enoizmenski delavnik, pon – pet 6:00h -14:00h.
S E P PROIZVODNJA IN STORITVE d.o.o., MOKRONOG
Izvajanje planov pihanja na pihanju, Odgovornost za optimalno delovanje delovnih sredstev-Strojev in orodij po nastavnih listih, Vodenje evidence sprememb parametrov in obveščanje o odstopanjih, Vpisovanje realizacije proizvodnje po dn v plan pihanja in potrjuje dn na stroju, Prevzemanje izdelkov po količini in kakovosti v svoji izmeni, Poročanje na dnevnih sestankih o tekoči problematiki in sodelovanje pri iskanju rešitev, Manjši posegi na strojih, Menjava orodij, Prevzemanje izdelkov v proizvodnji po postopkih kontrole in odgovarjanje za njihovo kakovost, Po potrebi delo na pihalnih strojih, Opravljanje drugega dela po navodilu nadrejenega vodje, Ki so v okviru znanj in zmožnosti delavca. poln delovni čas, triizmensko delo, vsaj zaključena osnovna šola, 3 leta ali več delovnih izkušenj v proizvodnji z vodenjem izmene, poznavanje vodenja izmene ali delovne izkušnje v avtomobilski industriji so prednost, veljaven izpit za viličar je prednost, vsaj osnovno poznavanje Microsoft Office orodja, zanesljivost, odgovornost za organizacijo dela. Nudimo: mentorstvo, dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve, zavarovanje Specialisti+ z možnostjo vstopa 1x letno in zavarovanje Specialisti+ za družinske člane pod ugodnejšimi pogoji, obdarovanje otrok v starosti od 2 do 8 let ob novem letu, možnost rekreacije v sklopu promocije zdravja, zagotovljeno parkirno mesto dostop do spletnega učnega portala MojeZnanje za vse zaposlene. Vas zanima razgibano delo v stabilnem podjetju z odličnimi ugodnostmi? Pošljite svojo prijavo in postanite del naše ekipe. Veselimo se vašega sporočila..
Plan-net avto d.o.o.
Kot Tehnik inženiringa lokacije I boste odgovorni za zagotavljanje učinkovitega in zanesljivega izvajanja vzdrževalnih aktivnosti, pripravo tehnične dokumentacije, nadzor procesov ter optimizacijo delovnih postopkov z namenom zagotavljanja visoke kakovosti in razpoložljivosti opreme ter sistemov. Srednješolska stopnja izobrazbe tehnične smeri (strojne, elektro ali druge ustrezne smeri).Minimalno 3 leta delovnih izkušenj na področju vzdrževanja. Zaželeno osnovno znanje angleškega jezika in znanje lokalnega jezika. Poznavanje orodja MS Office. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Objavljeno pred: 3 dni
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 4 dni
Če vas veseli delo v tehničnem okolju, CNC tehnologija in sodelovanje pri zahtevnih projektih, vas vabimo k prijavi. zaključena najmanj V. stopnja tehnične smeriizkušnje z izdelavo in programiranjem orodij oziroma delom v orodjarstvudobro poznavanje CAD/CAM programov (prednost SolidCAM, MasterCAM)poznavanje tehnologij rezkanja, struženja in CNC obdelaveizkušnje z delom na CNC rezkalnih in stružnih centrih (Fanuc, Siemens, Haas predstavljajo prednost)poznavanje materialov (jeklo, aluminij, nerjavno jeklo) in tehnologij obdelavetehnično razumevanje konstrukcij, orodij in proizvodnih procesovosnovno znanje angleškega jezikanatančnost, samostojnost, odgovornost in komunikativnostsposobnost organizacije dela ter spoštovanja rokovvozniški izpit B kategorije zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjemenoizmensko delo v urejenem delovnem okoljudelo v stabilnem, strokovno usmerjenem podjetjumožnost strokovnega razvoja in nadgradnje znanjasodelovanje pri zanimivih razvojnih in proizvodnih projektihstimulativno nagrajevanje glede na znanje, izkušnje in rezultateregres, božičnica in dodatne ugodnostidolgoročno sodelovanje v povezani in strokovni ekipiZa več informacij o delovnem mestu lahko pokličete na številko: 041 360 109 (Anka)
Objavljeno pred: 2 tedna
V družbi Impol PCP, d.o.o., PP Cevarna, iščemo kandidate za delovno mesto posluževalec strojev in naprav (m/ž). triletna ali dvoletna izobrazba tehnične smeri, zaželene delovne izkušnje, zaželena usposobljenost za vožnjo z viličarjem in za upravljanje mostnih dvigal, sposobnost medsebojne komunikacije, vestnost, poštenost in pripadnost družbi, natančnost, ažurnost, poznavanje ciljev proizvodnega procesa, občutek za urejenost delovnega okolja. zaposlitev za nedoločen čas s 4-mesečnim poskusnim delom, zaposlitev za polni delovni čas, ob doseganju dobrih poslovnih rezultatov izplačilo božičnice in 13. plače, izplačilo regresa nad državnim povprečjem, druge ugodnosti za zaposlene - nagrajevanje koristnih predlogov, dodatek za pokojninsko varčevanje, organizacija dogodkov (zimske in poletne športne igre, obdarovanje otrok ob božiču, podelitve priznanj inovatorjem in jubilantom, dan družin…), mentorstvo in možnost izobraževanja ter razvoja kompetenc na delovnem mestu, stimulativno delovno okolje, sodelovanje s pozitivnim, ambicioznim timom. Prijava na delovno mesto naj obvezno vsebuje: motivacijsko pismo (z navedenimi kontaktnimi podatki – tel. št. in e-poštni naslov), življenjepis (priporočena oblika je Europass).Rok za oddajo: 22. 7. 2026.Prijave sprejemamo preko ponujene prijavne možnosti portala MojeDelo. Kontakt za vprašanja: kadrovska pisarna, tel. št. 031 622 745 (Ana Štern).
Objavljeno pred: 5 dni
Vaše delovno področje bo obsegalo: posluževanje strojev za brizganje gume, robotov ter drugih strojev in naprav v proizvodnji, izvedba delovno tehnološkega postopka v skladu z delovnim nalogom in pripadajočo dokumentacijo, čiščenje in kontrola izdelkov,… končano osnovno šolo ali poklicno šolo, osnovno poznavanje dela z računalnikom, natančnost, odgovornost, samostojnost in prilagodljivost, pripravljenost na 3-izmensko delo, redno izplačilo stimulativnega plačila za delo, uvajanje v delo, dinamično in pestro delo, možnost napredovanja in izobraževanja za delavce, ki dosegajo cilje podjetja, delo v mednarodno priznanem, stabilnem in uspešnem podjetju, visok regres za letni dopust (v letu 2026 znaša 2.678, 28€), nagrajevanje koristnih predlogov, dodatne ugodnosti za zaposlene (brezplačen obisk letnega in zimskega bazena, savne, brezplačno smučanje na lokalnem smučišču ter ostale ugodnosti), sklenitev delovnega razmerja za določen čas z možnostjo kasnejše sklenitve za nedoločen čas, možnost dolgoročne zaposlitev.
Objavljeno pred: 2 tedna
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Proizvodni delavec barv. Priprava surovin po delovnem nalogu, nastavljanje in upravljanje strojev ter naprav, točenje izdelkov v embalažo, sodelovanje pri vzdrževalnih delih. 2-izmensko delo, dolgoročno sodelovanje, konkurenčno in stimulativno plačilo.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
PLAN-Net avto d.o.o. išče avtomehanika/serviserja vozil (m/ž) za diagnostiko, servisiranje in popravila bencinskih, hibridnih in električnih vozil. Delo vključuje tudi menjavo pnevmatik in skrb za urejenost delavnice. Nudimo stabilno zaposlitev, delo z modernimi vozili in možnost strokovnega razvoja. Najmanj 2 leti delovnih izkušenj, zaključeno poklicno izobrazbo, samostojnost pri delu, poznavanje sistema vozil, vozniški izpit B-kategorije. Nudimo delo v urejenem delovnem okolju, ki zagotavlja možnost dodatnega izobraževanja in osebnostnega razvoja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Naloge: izvajanje prevozov z ustreznimi vozili v skladu z veljavnimi predpisi… Vsaj IV. stopnja poklicne ali strokovne izobrazbeNajmanj 1 leto delovnih izkušenj kot voznik tovornega vozilaVozniški izpit B, C in E kategorijeZaželena KODA EU 95 (ni pogoj, možnost pridobitve)Zaželen izpit za ADR (ni pogoj, možnost pridobitve)Zaželeno usposabljanje za upravljanje avtodvigala (ni pogoj, možnost pridobitve)Natančnost, zanesljivost in odgovornost pri delu z dvigali in tovoromSamoiniciativnost, organiziranost, prilagodljivost in poštenostSposobnost samostojnega dela ter Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Podjetje PLAN-Net avto d.o.o. je hitro rastoče podjetje z dolgoletnimi izkušnjami na področju prodaje vozil, predvsem električne mobilnosti. Zastopamo priznane blagovne znamke vozil (MG, MAXUS, VOYAH, FORTHING, DONGFENG, AIWAYS) ter nudimo celovite prodajne in poprodajne storitve. Trgi, ki jih bo nov zaposleni pokrival so Adriatik regija, Švica, Romunija. višjo ali srednjo izobrazbo tehnične ali komercialne smeri, Excel, Word, Power Point, Teams – napredno znanje, komunikativnost, timsko delo, pozitivno naravnanost, aktivno znanje angleškega jezika, pisno in ustno, vsaj 3 leta delovnih izkušenj v avtomobilski industriji ali prodaji vozil. Nudimo delo v urejenem delovnem okolju, ki zagotavlja možnost dodatnega izobraževanja in osebnostnega razvoja. Vašo vlogo za zaposlitev in vašim življenjepisom /CV/ pošljite prek portala MojedeloPLAN-Net avto d.o.o., Kamnik pod Krimom 8b, 1352 PRESERJE.
Objavljeno pred: 3 tedne