Organizacija in vodenje delovnega procesa, Zastopanje in predstavljanje zavoda, Vodenje poslovanja zavoda, Odločanje o ukrepih s področja javnih pooblastil, Skrb in odgovornost za zakonitost dela zavoda, Podpisovanje vseh listin zavoda, Urejanje zadev s področja delovnih razmerij, Odločanje o disciplinski odgovornosti delavcev za storjene kršitve delovnih obveznosti ter izrekanje ukrepov javnega opomina in denarne kazni, Odločanj o delu preko polnega delovnega časa, Izvrševanje sklepov sveta doma in ustanovitelja, Priprava načrta dela, Gradiv in poročil o delu za svet doma in ustanovitelja, Ocenjevanje delovne uspešnosti delavcev, Skrb za strokovno usposabljanje delavcev, Dajanje strokovnih nasvetov in usmeritev delavcem, Opravljanje drugih nalog v skladu s strokovno doktrino dela in zakonskimi predpisi Za dir. zavoda je lahko imenovan kandidat, ki poleg sploš. pog., dol. z zak., izpolnjuje še pog. dol. v 56. oz. 57. čl. ZSV: ima visoko strok. ali univer. izobr. iz 69. člena ZSV, 5 let del. izkušenj in opravljen strok. izpit po ZSV ali ima visoko strok. ali univ. izobr. in 5 let del. izkušenj na podr. dej., ki je povezana s socialnovarstveno dej. ali ima višjo strok. izobr. iz 69. člena ZSV, 20 let del. izkušenj, od tega najmanj 5 let na vodilnih in vodstvenih del. mestih na podr. dej. soc. varstva, ki jo opravlja Dom Lukavci. Dir. socialnovarstvenega zavoda mora poleg teh pogojev imeti opravljen program za vodenje socialnovarstvenega zavoda, ki ga določi Socialna zbor. v soglasju s Strokovnim svetom RS za splošno izobr..Ne glede na pogoj iz prejšnje alineje je lahko za dir. imenovan kandidat, ki nima opravljenega progr. za vodenje, moral pa ga bo opraviti najkasneje v 1 letu od začetka opravljanja nalog dir. Če tega progr. ne opravi v roku, mu mandat na podlagi zak. preneha. Kandidati pisne prijave z življenjepisom, dokazili in lastno vizijo razvoja Doma Lukavci pošljejo v zaprti kuverti na naslov Dom Lukavci, Lukavci 9, 9242 Križevci pri Ljutomeru, z oznako »Ne odpiraj–prijava za razpis za direktorja«.Mandat dir. začne teči z dnem, ko izda soglasje k njegovemu imenovanju min. pristojen za soc. varstvo, oz. naslednji dan po preteku prejšnjega mandata, če je bilo soglasje min. izdano prej. Podrobne informacije so dostopne na: https://www.lukavci.si/ Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
Izvaja dela s področja fizioterapije (FIZIOTERAPIJA, BALNEOTERAPIJA, ELEKTROTERAPIJA), Izvaja skupinske in individualne vaje v bazenu, Izvaja vaje za razgibavanje, Izvaja meritve vitalne kapacitete enoosnih in večosnih sklepov… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
BOLNIŠNICA ZA GINEKOLOGIJO IN PORODNIŠTVO KRANJ, KRANJ
Glavne naloge: - Opravljanje del in nalog zdravnika specialista pediatrije (NEONATOLOGIJE) V bolnišnični in ambulantni dejavnosti, - Pripravlja program dela za področje neonatologije in vodi zahtevane evidence in poročila, - DIAGNOSTICIRA, Zdravi in skrbi za rehabilitacijo novorojencev ob upoštevanju doktrine in poklicne etike, - Svetovanje in informativni pogovori z materami, - Vključevanje v izvajanje neprekinjenega zdravstvenega varstva, - Opravlja druge naloge po navodilu nadrejenih. Glavne odgovornosti: - Izvajanje procesa zdravljenja in diagnostike po najvišjih standardih in etičnem kodeksu, - Varovanje podatkov, - Koordinacija z zunanjimi izvajalci, - Nudenje podpore izvajalcem politike varnosti in zdravja pri delu, - Skrb za izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo zaščitnih sredstev. Vloga naj vsebuje: življenjepis, dokazilo o zahtevani izobrazbi, potrdilo o strokovnem in specialističnem izpitu, veljavna licenca (na področju pediatrije), dokazilo o predhodnih delovnih izkušnjah na delovnem mestu zdravnik (najmanj 4 leta).
TOSAMA d.o.o.
OSNOVNA ŠOLA DAVORINA JENKA CERKLJE NA GORENJSKEM, CERKLJE NA GORENJSKEM
Spremljevalec nudi fizično pomoč na podlagi individualnega načrta pomoči družini ali zapisnika multidisciplinarnega tima. Opravlja druga dela in naloge po navodilih ravnatelja v skladu s predpisi.
Objavljeno pred: 4 dni
Mavida domovi d.o.o..; Mavida domovi d.o.o., Podružnica Kranjska Gora, KRANJSKA GORA
Pomoč pri higienski oskrbi stanovalcev, Higiensko vzdrževanje postelje in pripomočkov, Izvajanje varstva in socialne oskrbe stanovalcev, Izvajanje in koordinacija gospodinjskih opravil v skupini, Vključevanje stanovalcev v enostavna gospodinjska opravila, Skrb za urejenost skupnih prostorov skupine, Izvajanje animacijskih aktivnosti v skupini, Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom in konceptom dela v podružnici kranjska gora, Izvajanje del in nalog po nalogu nadrejenega. Želena dodatna ali funkcionalna znanja: NPK socialne oskrbovalke urnik dela: dvoizmensko
Psihološka diagnostika: Uporaba psihodiagnostičnih sredstev (A, B, C) In izdelava psiholoških izvidov in mnenj, Psihoterapevtsko delo (INDIVIDUALNO / SKUPINSKO – Socioterapevtske tehnike, SVETOVANJE, Sprostitvene tehnike) Bolnikom in njihovim svojcem, Sodelovanje v interdisciplinarnem timu pri oblikovanju, NAČRTOVANJU, Izvajanju in evaluaciji programov celostne rehabilitacije, Dejavnosti usmerjene v pomoč pri socialni reintegraciji bolnikov – Sodelovanje z ustanovami v socialnem okolju, Vodenje psihološke dokumentacije, Sodelovanje pri pripravi psiholoških postopkov, Priprava smernic za izboljšanje kakovosti dela na področju psihologije, Sodelovanje pri organizaciji in izvedbi raziskovalnega dela, Sodelovanje pri organizaciji in izvedbi izobraževalnega dela, Predstavitev svojega delovnega področja širši strokovni in laični javnosti, Delo v timu, Poročanje vodji, , Opravljanje in beleženje delovnih nalog in procesov skladno z zahtevami in določbami s strani zzzs, , Spremljanje okrožnic zzzs, Delo z informacijskim zdravstvenim sistemom. Druga opravila po nalogu vodje druga opravila po nalogu direktorja. Strokovni izpit v zdravstvu.
PSIHIATRIČNA BOLNIŠNICA IDRIJA, IDRIJA
Opravljanje del in nalog sobnega zdravnika pod mentorstvom zdravnika specialista. Končana medicinska fakulteta in opravljen strokovni izpit. Vlogi priložiti izjavo o nekaznovanosti. Dodatna izobraževanja, Možnost opravljanja specializacije. Možnost dodelitve službenega stanovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 dni
Zavod za kulturo, šport in turizem Šentjernej, ŠENTJERNEJ
Naloge in pristojnosti direktorja zkšt šentjernej so: -Predstavlja in zastopa zavod, -NAČRTUJE, Organizira in vodi delo in poslovanje zavoda, -Predlaga letni program dela s finančnim načrtom zavoda ter sprejema ukrepe za njegovo izvajanje, -Predlaga zaključni račun zavoda, -Pripravlja letno poročilo ter poroča o rezultatih poslovanja svetu zavoda in ustanoviteljici, -Predlaga cene storitev zavoda, -Skrbi za trženje blaga in storitev v okviru dejavnosti zavoda, -Skrbi za promocijo zavoda in ustanoviteljice ter za sodelovanje z drugimi zavodi in organizacijami, -Predlaga sprejem splošnih aktov zavoda, Za sprejem katerih ni pristojen sam, -Sprejema kadrovski načrt, -Sprejema akt, Ki ureja notranjo organizacijo in sistemizacijo delovnih mest v zavodu s predhodnim soglasjem sveta zavoda, Ter druge splošne akte, Ki urejajo organizacijo dela v zavodu in način izvrševanja pravic in obveznosti iz delovnega razmerja, -Izvaja pristojnosti delodajalca v skladu z veljavnimi predpisi, -Izvršuje sklepe in odločitve sveta zavoda in ustanoviteljice, -Opravlja druge naloge v skladu s predpisi in splošnimi akti zavoda.
Iščeš razgibano delo v prijetnem kolektivu? Nove izzive z nalogami, ki jih boš z veseljem opravljal/a? Z urejenim delovnim okoljem in zavedanjem, da naš uspeh temelji na naših zaposlenih, njihovi strokovnosti in dobremu opravljenemu delu, verjamemo, da smo skupaj lahko še uspešnejši. Kot idealen kandidat/ka: si osebno urejen/a in okreten/a pri delu, si fizično sposoben/na za delo, pri katerem je potrebno pripogibanje ter občasno plezanje na podeste, si zanesljiv/a in delaven/a, imaš prijazen in spoštljiv odnos do sodelavcev.
Objavljeno pred: 2 dni
Center za izobraževanje, rehabilitacijo in usposabljanje Vipava, VIPAVA
Naloge logopeda so vezane na delo z otroki s posebnimi potrebami in v skladu s sistemizacijo delovnega mesta. Ustrezna izobrazba: mag. prof. logopedije in surdopedagogike ali prof. defektologije za osebe z motnjami sluha in govora. Vlogi je potrebno priložiti: CV europass, dokazilo o izobrazbi, dokazilo opravljenem strokovnem izpitu iz zdravstva, potrdilo o nekaznovanju (izda Ministrstvo za pravosodje), potrdilo, da zoper osebo ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost (izda okrajno sodišče). Prosimo, da pri prijavi navedete registrsko številko razpisa za delovno mesto, za katerega se prijavljate. Zaposlitev takoj.
Novartis d.o.o.
ZDRAVSTVENI DOM DOMŽALE, DOMŽALE
Delo zdravnika specialista družinske medicine opravljen strokovni izpit in veljavna licenca, Vpis v register zdravnikov pri zdravniški zbornici. Možnost zaposlitve tudi za specializante v zadnjem letniku specializacije.
Objavljeno pred: 1 teden
DOM DR. JOŽETA POTRČA POLJČANE, POLJČANE
Pripravljanje živil in kuhanje jedi, Napitkov za uporabnike in delitev obrokov hrane uporabnikom, Skrb za kakovostno in neoporečno prehrano uporabnikov, Skrb za racionalno porabo živil, Dnevno vodenje evidence po haccp sistemu, Čiščenje pripomočkov, Opreme in prostorov za pripravo hrane, Vrši razvoz kosil ob določenih dnevih, Opravlja še druga ustrezna dela po navodilu neposredno nadrejenega ali direktorja. OBVEZNA: srednja poklicna šola gostinske smeri, znanja s področja priprave zdrave prehrane starostnika, poznavanje predpisov za izvajanje HACCP sistema, najmanj povprečne ročne spretnosti, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost, primeren odnos do uporabnikov, čustvena stabilnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Manpower d.o.o.
Lek, član skupine Sandoz, kjer štejeta natančnost in kakovost in kjer ima tvoje delo resničen vpliv na zdravje ljudi. Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Zaključeno srednješolsko izobrazbo; Računalniško pismenost; Natančnost, odgovornost in sposobnost timskega dela; Pripravljenost na izmensko delo; Izkušnje niso pogoj, so pa prednost. Zaposlitev direktno na podjetjuLokacija dela: LendavaVrsta pogodbe: Pogodba za določen čas 1 leto s 6 mesečno poskusno doboPredvideni tedenski delovni čas: 40*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Paket ugodnosti vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450, 00 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno)Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Prijavite se na gumbu '' Prijavite se zdaj '', za dodatne informacije pa lahko pokličete 030 457 217.
ZDRAVSTVENI DOM LAŠKO, LAŠKO
Delo dipl. Medicinske sestre v reševalnem vozilu k vlogi je potrebno priložiti življenjepis, Potrdilo o diplomiranju, Vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege za poklic dipl.M.S., Veljavno licenco, Potrtdilo o nekaznovanosti(Lahko se dostavi pred podpisom pogodbe) Potrdilo o cepljenju proti ošpicam in hepatitisu b
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Vas zanima delo v mednarodno reguliranem okolju, kjer kakovost, skladnost in razvoj izdelkov pomembno vplivajo na zdravje in dobro počutje ljudi? zaključeno visokošolsko izobrazbo s področja kemije, biokemije, biologije, mikrobiologije, tekstilne tehnologije ali druge ustrezne naravoslovne smeri; vsaj eno leto delovnih izkušenj na primerljivih področjih; aktivno znanje angleškega jezika v pisni in ustni komunikaciji; analitično razmišljanje; samoiniciativnost, natančnost, odzivnost in sodelovanje v timu; prednost predstavlja poznavanje hrvaškega jezika ter izkušnje s področja kakovosti, regulatorike ali medicinskih pripomočkov. zaposlitev v podjetju s 100-letno tradicijo, s številnimi certifikati kakovosti in trajnostno usmeritvijo; zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo; strokovno, samostojno in raznoliko delovno okolje; priložnosti za dodatna izobraževanja, usposabljanja in strokovni razvoj; sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki ter vključevanje v razvojne in mednarodne projekte; brezplačno parkirišče; oglas je namenjen kandidatom obeh spolov.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost farmacevtske proizvodnje in sodelovati pri uvajanju ene ključnih novih tehnologij na lokaciji Aseptika? Univerzitetna izobrazba s področja farmacije, kemije, biotehnologije, inženirstva ali druge ustrezne naravoslovne smeri. Najmanj 3 leta izkušenj na področju proizvodnih procesov, procesne podpore, kvalifikacij ali kakovosti v reguliranem okolju. Razumevanje farmacevtskih proizvodnih procesov, dobre proizvodne prakse (GMP) in regulatornih zahtev. Močno tehnično ozadje ter sposobnost hitrega usvajanja novih tehnologij, opreme in procesov. Odlične komunikacijske sposobnosti ter učinkovito sodelovanje z različnimi deležniki in strokovnimi skupinami. Tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika ter proaktiven pristop k delu v dinamičnem okolju. Zaželene izkušnje: Poznavanje optičnih sistemov, strojnega vida (Machine Vision) ali avtomatiziranih sistemov vizualnega pregleda. Izkušnje z uporabo umetne inteligence, napredne analitike ali podatkovno podprtih tehnologij v proizvodnem okolju. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 27.510, 00 - 51.090, 00 EUR Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 10% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 2 tedna