Telekom Slovenije, d.d.
Ustvarjaj pregled nad številkami, Ki štejejo.Zaposlimo: strokovni sodelavec v računovodstvu (m/ž/d)V Telekomu Slovenije iščemo sodelavca oz. sodelavko z izkušnjami na področja računovodstva ali finančnega poročanja ter konsolidiranja računovodskih izkazov. sodelovanje pri pripravi konsolidiranih računovodskih izkazov skupine ter zagotavljanje skladnosti z veljavnimi računovodskimi standardi; usklajevanje in kontrola transakcij znotraj skupine, vključno z odpravo neskladij; sodelovanje pri pripravi in nadgradnji računovodskih politik in poročevalskih podlag za družbe v skupini; sodelovanje pri integraciji novih družb v računovodske procese skupine; sodelovanje pri projektih digitalizacije in optimizacije procesov; delovanje kot ključni uporabnik SAP (podpora uporabnikom, sodelovanje pri razvoju rešitev, testiranje); priprava internih in eksternih poročil ter sodelovanje z revizorji; spremljanje zakonodajnih in standardnih sprememb ter njihova implementacija v procese skupine; sodelovanje z drugimi oddelki in odvisnimi družbami v skupini Telekom Slovenije. služben mobitel in mobilni paket; mesečni popust za domači fiksni internetni priključek v višini 39 EUR; premijo dodatnega prostovoljnega pokojninskega zavarovanja (po enem letu zaposlitve); možnost stimulativne finančne nagrade; dodatek na delovno dobo (v višini 0, 5 % bruto plače za vsako leto); regres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnico in možnost 13. plače; 7, 96 EUR/dan povračila stroškov prehrane; možnost nedenarne nagrade; možnost izobraževanj in usposabljanj; mentorstvo ob zaposlitvi; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (za zaposlene in otroke zaposlenih); kolektivno nezgodno zavarovanje; možnost vključitve v kolektivno zavarovanje za specialistične preglede; dodatne preventivne aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih; aktivnosti v okviru športnega društva in športne dogodke; formalna in neformalna druženja; ostale dodatne ugodnosti. Delovno mesto je v Ljubljani, pogodba o zaposlitvi bo sklenjena za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom in polnim delovnim časom. Na razpis se lahko prijavite do vključno 31. 7. 2026.
Objavljeno pred: 2 tedna
LESNINA
Kuehne+Nagel d.o.o.
Kuehne+Nagel d.o.o.
Kuehne+Nagel je uspešno mednarodno podjetje s tradicijo in z več kot 1, 300 podružnicami v več kot 100 državah ter z okoli 82, 000 zaposlenimi. Smo vodilno logistično podjetje na globalni ravni, ki s predanostjo in znanjem našim strankam ponujamo vrhunske in po meri narejene logistične rešitve. Podjetje Kuehne+Nagel d.o.o. strankam v Adriatic regiji zagotavlja integrirane logistične rešitve na področju pomorskega, zračnega in cestnega prometa skupaj s skladiščenjem in distribucijo. V mednarodnem logističnem podjetju iščemo motivirano in odgovorno osebo za delovno mesto Administrator logistike (m/ž) Sprejem in obdelava dokumentacije o blaguZagotavljanje natančne in učinkovite komunikacije strankam o pošiljkah, in sicer od oddaje naročila do dokončne dobaveArhiviranje dokumentacije o blaguKomunikacija s prevoznikiSledenje zahtevkom in reševanje težavam, s katerim se srečuje strankaZmožnost reševanja reklamacijProaktivno reševanje težav in vprašanjZagotavljanje ustrezne in učinkovite komunikacije z ostalimi oddelkiSledenje administrativnim zahtevkom in reševanje težavVse ostale naloge po navodilih nadrejenega Delo v uspešnem in stabilnem podjetju. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Regres v tekočem letu 2026 v višini 2300 eur neto. Delo v visoko avtomatiziranem, klimatiziranem in čistem skladišču. Prijetno in urejeno delovno okolje. Delo v dveh izmenah z v naprej znanim urnikom dela.7, 96 eur povračila stroškov prehrane na delovni dan.180 eur letno vplačilo na ključek za kavo in priboljške na avtomatih. Urejeno brezplačno parkirišče direktno pri firmi. Zagotovljena kakovostna, moderna in varna delovna oprema. Tedensko brezplačno sveže sadje za zaposlene. Darilni bon ob rojstnem dnevu zaposlenega v višini 50 eur. Sistematično uvajanje v delo preko sklopa izobraževanj, mentorstva in »buddy« sistema. Sistem napredovanj in možnost napredovanja že po enem letu zaposlitve. Ostale ugodnosti za zaposlene, kot so letni team buliding, vrečka dobrodošlice, darilo ob rojstvu otroka, novoletno obdarovanje otrok, športne in druge aktivnosti v sklopu promocije zdravja.
EPADA, pretovarjanje in druge storitve, d.o.o., TRZIN
Časovno in organizacijsko optimiziranje odpreme blaga. Razporejanje blaga po odpremnih rampah. Izvajanje dodelav in predelav pošiljk, BLAGA. Odpremljanje blaga. Ročni in strojni razklad blaga. Ročni in strojni naklad blaga. Pripravljanje skladiščnega prostora. Uskladiščenje in preskladiščenje blaga. Sortiranje pošiljk blaga za odpremo. Priprava blaga za komisioniranje. Priprava blaga za odpremo na predvideno odpremno mesto. Ustrezno skeniranje prejetega in odpremljenega blaga. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Skrb za red in čistočo v skladišču. Ločevanje odpadkov in embalaže. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo, Navodil in pravilniki. Ostala dela po nalogu nadrejenega in vodstva podjetja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
HIDRIA, razvoj in proizvodnja avtomobilskih in industrijskih sistemov, d.o.o., SPODNJA IDRIJA
- Pripravljanje strojev in naprav za zagon, Posluževanje in nadzor nad delovanjem - Opravljanje srednje zahtevnih proizvodnih in montažnih del - Preventivno vzdrževanje delovnih sredstev - Urejanje delovnega okolja - Ukrepanje v primeru ugotovljenih odstopanj - Vodenje evidenc - Opravljanje drugih del v okviru strokovne usposobljenosti - NUDIMO: - Prva pogodba za določen čas, Z željo po dolgoročnem sodelovanju. - Izobraževanja za potrebe delovnega mesta - Delo v urejenem in kreativnem delovnem okolju - Usposabljanje in uvajanje po programu za novo zaposlene - Stimulativno nagrajevanje vezano na rezultate dela - Kolektivno nezgodno zavarovanje, Kolektivno pokojninsko zavarovanje in zavarovanje specialisti + Z možnostjo dostopa do specialističnih pregledov brez čakalnih vrst - Skrb za zdravje zaposlenih delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
JAVNO PODJETJE VODOVOD KANALIZACIJA SNAGA d.o.o., LJUBLJANA
SPLOŠNO - Izvajanje storitev čiščenja, Izvajanje del v skladu s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti, Poznavanje in spoštovanje okoljske zakonodaje. SPECIFIČNO -Izvajanje odvoza komunalnih odpadkov, Izvajanje pranja in čiščenja zabojnikov, Izvajanje usmerjanja vozil do mesta praznjenja, Vzdrževanje čistoče vozil, STROJEV, Naprav in orodij za delo, Nakladanje materiala na tovorno vozilo. Zahtevana izobrazba 2. raven, dokončana osnovna šola. Postopek izbora vključuje tudi praktični preizkus. Vaše pisne prijave z dokazili pričakujemo na naslov Javni holding Ljubljana, d.o.o., Služba za kadrovske in splošne zadeve, Verovškova ulica 70, 1000 Ljubljana, ali na e-naslov [email protected] s pripisom "razpis Jp voka snaga d.o.o. - Komunalni delavec".
DS SMITH SLOVENIJA, podjetje za predelavo valovitega kartona, d.o.o., BRESTANICA
- PREVZEM, Skladiščenje in odprema blaga (Tudi za kooperante), - Stalna skrb za doseganje ciljev in izvajanje predpisov iz varstva pri delu za zagotavljanje urejenega, VARNEGA, ČISTEGA, Zdravega in delu prijaznega okolja, - Spoštovanje pravil varne vožnje in skrb za tehnično brezhibnost viličarja, - Skrb za funkcionalno izkoriščenost skladiščnih prostorov in optimalno naloženost vozil. K sodelovanju vabimo timsko naravnane kandidate z željo po delu v uspešnem mednarodnem podjetju. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas s 3. mesečnim poskusnim delom, odličen mentorski program, možnost kariernega razvoja in napredovanja. Od kandidatov pričakujemo IV. stopnjo izobrazbe, izkušnje z upravljanjem viličarja, zanesljivost, odgovornost in samostojnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
PVSOL, družba za proizvodnjo elektrike in obnovljivi viri energije, d.o.o., MARIBOR
Iščemo odgovornega in zanesljivega pomočnika in servisera sončnih elektrarn, Ki bo skrbel za nemoteno delovanje, Redno vzdrževanje ter odpravljanje morebitnih napak na fotonapetostnih sistemih. Delo poteka pretežno na terenu po sloveniji in občasno vključuje delo na višini. Glavne naloge in odgovornosti: Izvajanje rednih pregledov, Nadzora in vzdrževanja sončnih elektrarn (Mehanski in električni del), Diagnosticiranje ter odpravljanje napak in okvar na razsmernikih, Fotonapetostnih modulih, Kablovju in drugih komponentah, Sodelovanje pri montaži, Zagonu in testiranju novih sončnih elektrarn, Vodenje evidenc o opravljenih vzdrževalnih delih ter priprava poročil za nadrejene, Zagotavljanje varnega dela v skladu s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Organizira in vodi delo v oe trgovine, Neposredno izvaja in koordinira nabavno funkcijo za potrebe vseh organizacijskih enot zadruge, Sodeluje pri pripravi planskih dokumentov zadruge, Neposredno odgovarja za izvedbo sprejetih planskih dokumentov zadruge, Pripravlja navodila, Postopke in organizacijske predpise za izvajanje nalog svojih podrejenih sodelavcev in kontrolira njihovo izvajanje, Po potrebi opravlja dela svojih neposredno podrejenih sodelavcev, Organizira in izvaja ukrepe s področja varovanja zdravja, Druga dela v skladu s svojimi znanji, Sposobnostmi in zmožnostmi po nalogu neposrednega vodje pogoj za zasedbo delovnega mesta je najmanj 3 Leta delovnih izkušenj z vodenjem oddelka maloprodaje ali z vodenjem trgovine. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Časovno in organizacijsko optimiziranje odpreme blaga. Razporejanje blaga po odpremnih rampah. Izvajanje dodelav in predelav pošiljk, BLAGA. Odpremljanje blaga. Ročni in strojni razklad blaga. Ročni in strojni naklad blaga. Pripravljanje skladiščnega prostora. Uskladiščenje in preskladiščenje blaga. Sortiranje pošiljk blaga za odpremo. Priprava blaga za komisioniranje. Priprava blaga za odpremo na predvideno odpremno mesto. Ustrezno skeniranje prejetega in odpremljenega blaga. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Skrb za red in čistočo v skladišču. Ločevanje odpadkov in embalaže. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo, Navodili in pravilniki. Ostala dela po nalogu nadrejenega in vodstva podjetja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Če te motivirajo odlični prodajni rezultati, uživaš v komunikaciji z ljudmi in verjameš, da se najboljša prodaja začne z dobrim svetovanjem, boš pri nas pomemben del ekipe, ki soustvarja prihodnost telekomunikacij. PRIČAKUJEMO: Odlične komunikacijske spretnosti ter prijazen, samozavesten in profesionalen nastop v pogovoru z naročniki; Izrazito prodajno usmerjenost, veselje do dela z ljudmi ter sposobnost prepoznavanja prodajnih priložnosti; Motiviranost za doseganje in preseganje zastavljenih ciljev ter željo po osebnem in kariernem razvoju; Usmerjenost k iskanju rešitev in ustvarjanju odlične uporabniške izkušnje z razumevanjem potreb naročnikov; Sposobnost vzpostavljanja zaupanja ter gradnje dolgoročnih odnosov z novimi in obstoječimi naročniki; Proaktivnost, samoiniciativnost in odgovoren odnos do dela ter pripravljenost prevzemati odgovornost za dosežene rezultate; Pripravljenost na nenehno učenje, spremljanje novosti in nadgrajevanje znanja o storitvah, produktih ter prodajnih pristopih; Dobro poznavanje oziroma pripravljenost na hitro usvajanje ponudbe storitev T-2 ter spremljanje dogajanja na trgu in konkurenčnih ponudb; Sposobnost učinkovitega sodelovanja v ekipi, deljenja znanja ter prispevanja k pozitivnemu delovnemu okolju, kjer skupaj dosegamo najboljše rezultate. NUDIMO: Delo v visoko motiviranem, inovativnem in stimulativnem okolju; Možnosti za osebno in strokovno rast; Konkurenčno plačilo in stimulativne nagrade za dosežene cilje; Prijazno in podporno delovno okolje, ki ceni sodelovanje in inovativnost; Priložnost za delo v majhni in povezani ekipi ter uvajanje v delo ob podpori mentorja; Kot družbeno odgovorni delodajalec skrbimo za zdravo delovno okolje (Športno društvo T-2, izposoja električnih koles, sadje v pisarni, psihološka podpora, redni odmori); Omogočamo tudi možnost kolektivnega zdravstvenega in življenjskega zavarovanja, vplačilo v dodatno pokojninsko zavarovanje in ugodnosti pri telekomunikacijskih storitvah.
Banka Sparkasse d.d.
#VerjemiVase s skupino Sparkasse, ki verjame vase in v udobno življenje svojih strank. Več kot 200-letna tradicija skupine Erste Bank in Sparkasse je dokaz stabilnosti naših temeljev. Skupaj z novimi sodelavci želimo še naprej graditi odlične ekipe, dosegati dobre rezultate in se razvijati. Potrebuješ: vsaj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri, vsaj 24 mesecev delovnih izkušenj s podobnega področja dela, veselje do dela s strankami, dobro poznavanje bančnega poslovanja in poslovanja s podjetji, dobro poznavanje in razumevanje finančnih izkazov podjetij, prednost bodo imeli kandidati z izrazito izraženimi zanesljivostjo, odgovornostjo in odzivnostjo / učinkovitostjo pri delu, dobre organizacijske sposobnosti, samoiniciativnost, občutek za timsko delo, veselje do dela z ljudmi in do prodaje, pogajalske in prodajne sposobnostiskladnost z vrednotami banke Sparkasse: Mi smo Banka Sparkasse. Spoznajte nas! pogoj za zaposlitev je predloženo potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku. Nudimo: delovno razmerje za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, stimulativno in urejeno delovno okolje, razgibano delo v mednarodnem bančnem okolju in mladem dinamičnem kolektivu, organiziran onboarding program z lastnim mentorjem in »buddy-jem«, možnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbe, program promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakdodatno zdravstveno zavarovanje Specialistibrezplačno anonimno psihološko svetovanje ugodno nezgodno zavarovanjefleksibilen delovnik in možnosti občasnega hibridnega deladogodke in redna druženja za zaposlene ter program obdarovanja otrok ob koncu letaveliko priložnosti za pridobivanje novih znanj in izkušenj (znotraj banke in skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju kariernega razvojadobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in še mnogo več!
Novartis d.o.o.
UM; UM, MF, MARIBOR
Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu. Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih. Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu. Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke. SKRBI, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene. Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme. Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina. Klasius SRV: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba. Zahtevana smer izobrazbe - Klasius P16: 05 - Naravoslovje, matematika in statistika, 08 - Kmetijstvo, gozdarstvo, ribištvo in veterinarstvo, 09 - Zdravstvo in socialna varnost. Zahtevana znanja: računalniška znanja MS Windows, Word, Excel, internet, e-pošta. Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: "prijava na razpisano delovno mesto z navedbo naziva in številke delovnega mesta po sistemizaciji UM" na elektronski naslov: [email protected].
UM; UM, MF, MARIBOR
Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu. Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih. Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu. Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke. SKRBI, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene. Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme. Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina. Klasius SRV: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba. Zahtevana smer izobrazbe - Klasius P16: 05 - Naravoslovje, matematika in statistika, 07 - Tehnika, proizvodne tehnologije in gradbeništvo, 09 - Zdravstvo in socialna varnost. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: "prijava na razpisano delovno mesto z navedbo naziva in številke delovnega mesta po sistemizaciji UM" na elektronski naslov: [email protected].
Zadovoljni zaposleni so srce našega uspeha – cenimo ambicioznost, spodbujamo razvoj in verjamemo, da je veselje do dela ključ do vrhunskih storitev. Če imate izkušnje z montažo pohištva, predvsem kuhinj, vas odlikujejo natančnost, tehnično znanje in samostojnost pri delu ter uživate v delu z lesom in zahtevnejših montažah, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. V ekipo Servisnega centra Lesnina/mömax - Hoče vabimo Monterja a - za montažo kuhinj in pohištva po meri. montaža in sestavljanje zahtevnejših kuhinj po načrtih na terenuprevoz, dostava in vnos pohištva do strank ob montažikomunikacija s strankami po telefonu pred montažo in na lokaciji montažepregled kakovosti izvedene montaže in kontrola elementovpriprava in izpolnjevanje primopredajnega zapisnika po zaključeni montaži Kaj vam nudimo: Pogodbo za nedoločen čas za polni delovnik (40 ur/teden) s poskusno dobo. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Provizija: Dodatno nagrajevanje glede na vašo uspešnost pri montažiDodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Stabilna zaposlitev: redna pogodba in zanesljivo plačilo v stabilnem podjetju. Možnosti razvoja: spodbujamo pridobivanje znanja, razvoj spretnosti in možnost napredovanja. Prijetno delovno okolje: delo v povezanem in podpornih timu sodelavcev. Izobraževanja: možnosti za stalno strokovno izpopolnjevanje. Proste nedelje in prazniki: več časa za družino in prosti čas. Skupne aktivnosti: teambuildingi in dogodki za krepitev ekipe. Xxxl akademija za monterje: Akademija zajema vrsto izobraževanj s strani dobaviteljev, coaching oz. terensko delo z mentorjem, delavnice komunikacija s stranko in komunikacijske spretnosti, delavnica skrb za zdravje zaposlenih na terenu "fit dvigovanje bremen" in še več. Posebno pozornost namenjamo tudi stalnemu strokovnemu razvoju izkušenih monterjev, za katere pripravljamo napredna tehnična šolanja, osvežitve znanja in izmenjave dobrih praks doma in v tujini.
Objavljeno pred: 2 tedna
Kuehne+Nagel je uspešno mednarodno podjetje s tradicijo in z več kot 1, 300 podružnicami v več kot 100 državah ter z okoli 82, 000 zaposlenimi. Smo vodilno logistično podjetje na globalni ravni, ki s predanostjo in znanjem našim strankam ponujamo vrhunske in po meri narejene logistične rešitve. Podjetje Kuehne+Nagel d.o.o. strankam v Adriatic regiji zagotavlja integrirane logistične rešitve na področju pomorskega, zračnega in cestnega prometa skupaj s skladiščenjem in distribucijo. V logističnem centru zaradi širitve poslovanja iščemo več posameznikov na delovno mesto: Skladiščnik v farmacevtskem skladišču (m/ž) raztovarjanje in natovarjanje tovornjakov in kontejnerjev, manipulacija z blagom, prevzemanje, pripravljanje, izdajanje in razporejanje blaga, sprejem in razvrščanje manjših in večjih kosov blaga, skrbno ravnanje z blagom, izpolnjevanje skladiščne dokumentacije, skrb za red in čistočo v skladišču, izvajanje in upoštevanje vseh navodil in zahtev za zagotavljanje varnega dela, varovanja okolja in premoženja, upravljanje z viličarjem. Delo v uspešnem in stabilnem podjetju. Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom. Regres v tekočem letu 2026 v višini 2300 eur neto. Delo v visoko avtomatiziranem, klimatiziranem in čistem skladišču. Sistematično uvajanje v delo preko sklopa izobraževanj, mentorstva in »buddy« sistema. Delo v dveh izmenah (6:00 – 14:00 in 14:00 – 22:00) z v naprej znanim urnikom dela.7, 96 eur povračila stroškov prehrane na delovni dan.180 eur letno vplačilo na ključek za kavo in priboljške na avtomatih. Urejeno brezplačno parkirišče direktno pri firmi. Zagotovljena kakovostna, moderna in varna delovna oprema. Tedensko brezplačno sveže sadje za zaposlene. Novoletna zaključna zabava. Darilni bon ob rojstnem dnevu zaposlenega v višini 50 eur. Sistem napredovanj in možnost napredovanja že po enem letu zaposlitve. Plačan izpit za viličarja. Ostale ugodnosti za zaposlene, kot so letni team buliding, vrečka dobrodošlice, darilo ob rojstvu otroka, novoletno obdarovanje otrok, športne in druge aktivnosti v sklopu promocije zdravja.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Če vas veseli delo v okolju, kjer lahko s svojim tehničnim znanjem resnično vplivate na zanesljivost proizvodnje in uvajanje izboljšav, je to lahko odlična priložnost za vas. VII. stopnja izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeriNajmanj 3 leta izkušenj v inženiringu ali proizvodnem okoljuTekoče znanje angleškega jezika in znanje lokalnega jezikaDobro poznavanje orodij Microsoft OfficeRazumevanje tehnične dokumentacije in procesnega okoljaVodenje projektnih timov, strukturiran pristop in proaktivnostZaželene izkušnje: Izkušnje z vodenjem investicijskih projektov v farmacevtskem ali GMP okoljuIzkušnje z vodenjem interdisciplinarnih timovIzkušnje s kvalifikacijami in zagoni opremePoznavanje dela v reguliranem proizvodnem okoljuPoznavanje MS Project in AutoCAD ali podobnih 2D orodij Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni