Uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo deluje na področju razvoja in proizvodnje izdelkov za električne inštalacije, tako za stanovanjske kot tudi industrijske in energetske namene, ter je prisotno na globalnem trgu. Posebno pozornost namenja zaposlenim, njihovemu dobremu počutju in strokovnemu razvoju, kar potrjuje tudi uvrstitev med superfinaliste izbora za najboljšega zaposlovalca. zaključeno srednješolsko izobrazbo, zaželene izkušnje na primerljivih delovnih mestih, pripravljenost na večizmensko delo, hitro učljivost, zavzetost in odgovoren odnos do dela, sposobnost delovanja samostojno in v timu. možnost takojšnje zaposlitve, priložnost za začetnike brez izkušenj z organiziranim uvajanjem in mentorstvom, možnost zaposlitve kandidatom, ki potrebujejo informativni list za delo, možnost zaposlitve kandidatom, ki potrebujejo delovno dovoljenje, zdravo in uravnoteženo prehrano v lastni menzi podjetja, dodatno pokojninsko zavarovanje in zavarovanje za hiter dostop do specialistovdelo v stabilnem okolju, ki nudi ogromno priložnosti za nadgrajevanje znanja, številne ugodnosti za zaposlene (možnost koriščenja počitniških kapacitet, organizirane športne aktivnosti idr.).Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.
Objavljeno pred: 4 tedne
VALJI, PROIZVODNJA VALJEV IN ULITKOV d.o.o., ŠTORE
STRUŽENJE: Struženje na različnih stružnicah v okviru zahtevanih toleranc in tehnoloških predpisov. Ročna dela: Izvaja ročne popravke za doseganje kakovostnih zahtev odjemalcev. Kontrola kakovosti izdelkov: Dosledno izvaja merilni protokol, Opravlja samokontrolo izdelkov in jih označuje, Izvaja meritve s pomičnim in globinskim merilom ter mikrometri, Sodeluje s kontrolorjem pri ugotavljanju ustreznosti izdelka. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
Te veseli delo z ljudmi in verjameš v srečo? Za delo na loteriji iščemo osebo, ki bo strankam pomagala do vrtoglavih zadetkov! Delo poteka izmensko oz. po dogovoru. Te delo zanima? Ne odlašaj in se hitro prijavi! delo na loteriji polnoletnost zanesljivost komunikativnost vestnost odgovornost
Objavljeno pred: 2 meseca
Inpos d.o.o.
Vodilno podjetje v svoji panogi, ki s kakovostnimi in inovativnimi izdelki izboljšuje življenja ljudi, v svojo ekipo vabi nove sodelavce. Zaradi širitve proizvodnje zaposlimo Operaterje v proizvodnji (m/ž). Delovno mesto, ki ponuja odlične pogoje, stabilno zaposlitev in delo v urejenem, naprednem okolju. … Izkušnje z delom v proizvodnjiVeselje do timskega delaPozitivna naravnanostOdgovoren odnos do dela Urejeno delovno okoljeVisok regresIzplačilo božičniceMožnost napredovanja in izobraževanja Dodatne informacije na telefonski številki 051 307 070
Objavljeno pred: 1 teden
ŽONTA, TRANSPORT, TEHNIČNI PREGLEDI IN SERVISNE STORITVE, d.o.o., CELJE
-Načrtovanje in razporejanje dela mehanikov. -Organizacijo popravil, Servisov in vzdrževanja vozil ali strojev. -Nadzor kakovosti opravljenega dela. -Skrb za varnost pri delu in uporabo zaščitne opreme. -Vodenje ekipe, Usposabljanje in ocenjevanje zaposlenih. -Naročanje rezervnih delov, Orodja in drugega materiala ter nadzor zalog. -Komunikacijo s strankami, Dobavitelji in drugimi oddelki podjetja. -Pripravo delovnih nalogov, Evidenc in poročil. Zaželene so izkušnje z vodenjem mehanične delavnice ali servisne ekipe oziroma izkušnje s samostojnim opravljanjem dejavnosti avtomehanika.
CONTAINER, d.o.o.
BIRO OGIS, POSREDNIŠTVO, TRGOVINA, IZPOSOJANJE, d.o.o., CELJE
Montaža in demontaža skladiščnih šotorov in hal. Postavitev in montaža prireditvenih šotorov, Odrov in drugih konstrukcij. NATOVARJANJE, RAZTOVARJANJE, Montiranje in demontiranje v skladu z delovno dokumentacijo ter postavitvenimi listi. Osnovno branje načrtov. Delo na terenu po vsej sloveniji. Kaj nudimo? Zaposlitev za nedoločen čas s 6-Mesečnim poskusnim obdobjem. Redno in stimulativno plačilo ter variabilno nagrajevanje. Dinamično delo v mladi, Motivirani in povezani ekipi. Uvajanje z mentorjem in možnost osebnega ter strokovnega razvoja. Motivacijsko delovno okolje z možnostjo napredovanja. LOKACIJA: CELJE (Delo na terenu po vsej sloveniji) Sposobnost dela v timu in pripravljenost na sodelovanje v projektih. Osnovno tehnično znanje in razumevanje načrtov. Redoljubnost, natančnost in fizično pripravljenost. Vozniški izpit B kategorije. Zaželene so delovne izkušnje, niso pa pogoj. Izobrazba ni pomembna - pomembna sta tvoja motivacija in pripravljenost na učenje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Skupina Triglav
V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 125 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe. Zahteve delovnega mesta: najmanj srednješolska izobrazba ekonomske ali druge ustrezne smeri, vozniško dovoljenje B kategorije in lasten prevoz, želja po dodatnem izpopolnjevanju, predvsem na področju komunikacije in prodajnih veščin, dovoljenje AZN za opravljanje poslov zavarovalnega zastopnika (pogoj pri Svetovalcu za osebna zavarovanja). Prednosti delovnega mesta: Priložnost za delo v uspešnem podjetju z jasnimi cilji in vrednotami, uvajanje in redno podporo naših mentorjev, priložnosti za učenje in širjenje tvojih kompetenc, fleksibilnost pri organizaciji terenskega dela, možnost nadaljnjega kariernega razvoja znotraj podjetja, stabilno okolje, kjer so odnosi s strankami in sodelavci postavljeni na prvo mesto.
Zaposlitev za nedoločen čas. dokončana IV. stopnja izobrazbe trgovske oz. druge ustrezne smeriveselje do dela z ljudmi in urejenostkomunikativnost in delavnostosnovno znanje računalniških programov (Word, Excel, Outlook)želja do izobraževanja in izpopolnjevanja svojih veščinmotivacija za delo z ljudmi in svetovanjuizkušnje s podobnih področij del predstavljajo prednost (niso pa pogoj!)veselje do dela v timuPošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom s klikom na povezavo do 13.9.2026. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobodelo v dveh izmenahredno plačilonagrajevanje delovne uspešnostimožnost izobraževanjurejeno delovno okoljepozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in dan mučenikov)ob rojstnem dnevu podarimo 2 urikolektivno zdravstveno zavarovanje Specialistiobdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih)MERKURjev piknikštevilne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlenebrezplačni parkirni prostor
Šumer d.o.o.
Podjetje Šumer d.o.o. pokriva vsa področja industrije, in sicer od razvoja, izdelave, trženja in servisiranja izdelkov, ki so namenjeni tako domačemu kot tujemu trgu. Posredno je mogoče naše izdelke najti na vseh tržiščih sveta, saj so deli končnih izdelkov velikih multinacionalk. Podjetje ima svojo raziskovalno skupino registrirano pri ARRS. svetovanje na področju nepremičnin, priprava dokumentacije, potrebne za prodajo, najem oz. oddajo nepremičnin, prijava škodnih primerov in zavarovalna dela ter svetovanje na omenjenem področju, upravljanje z nepremičninami, pridobivanje gradbenih dovoljenj, upravljanje stanovanjskih in poslovnih objektov, organiziranje vzdrževalnih in gradbenih del na objektih, pridobivanje ustreznih ponudb za izvedbo le teh, koordinacija projektov in gradenj, iskanje in pridobivanje novih najemnikov, opravljanje administrativnih del (pogodbe), ostala dela po navodilih nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas s 6 meseci poskusnega obdobja, samostojno delo, enoizmensko delo, stimulativno plačilo, urejeno delovno okolje, urejen delovni čas, možnost dodatnega izobraževanja, zaposlitev za polni delovni čas.
Javno podjetje ZELENICE, družba za urejanje zelenih in drugih javnih površin, d.o.o., CELJE
Organiziranje in vodenje programa pokopališke in pogrebne dejavnosti: Vodenje in nadziranje dela delavcev v programu in podrejene enote ter vodenje prisotnosti neposredno podrejenih delavcev, Priprava in oddaja delovne dokumentacije za obračun plač za neposredno podrejene delavce in dokumentacije za izstavitev faktur. Izdelovanje analiz, KALKULACIJ, Poročil o delu, Seznanjanje nadrejenega o posebnostih pri delu v programu ter o disciplinskih in odškodninskih kršitvah. Sodelovanje pri izvajanju nadzora nad vinjenostjo delavcev. Vodenje vzdrževanja pokopališč (ORGANIZACIJA, VODENJE, NABAVA, NABAVA, Izdelava planov in poročil). Trženje storitev: Izvajanje terenskih ogledov ter priprava idejnih konceptov za izvajanje storitev trženja (Vrste pogrebov, Izbira pogrebne opreme, Naročilo vencev, Žalnih šopkov, FOTOGRAFIRANJE, Snemanje pogreba,…), Spremljanje novitet na trgu (Vrtnarske ureditve, Materiali krst, Postavitvi spomenikov, Izdelava ponudb, Priprava razpisne dokumentacije, Skrb za nabavo materiala (TEHNIČNEGA, Gradbenega in potrošnega) Ter nabavo osnovnih sredstev, Koordiniranje nalog znotraj svojega področja, Sodelovanje v postopkih naročil, Izvajanje in reševanje drugih nalog s področja dela pokopališče dejavnosti. Sodelovanje z zunanjimi javnimi institucijami ter zavodi, Za potrebe opravljanja dejavnosti delodajalca. Druga dela po navodilu nadrejenih. izkazane organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja zaposlenih, aktivno obvlada slovenski jezik, vozniški izpit B kategorije, zaželena usposobljenost za delo s fitofarmacevtskimi sredstvi, delo z računalnikom v okolju Ms office, internet, znanje tujega jezika – pasivno, komunikativnost, natančnost, zanesljivost in lojalnost, pietetni in spoštljiv odnos do strank in uporabnikov storitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Prav zdaj nekje v Evropi farmacevtski tehnik po navodilu v REWO nastavlja stroj, ki izdeluje zdravila. Nekje drugje nekdo sestavlja komponento, ki bo naslednji mesec vgrajena v avtomobil na avtocesti. Vse to s pomočjo platforme REWO. REWO je naša SaaS platforma za proizvodnjo — vizualna delovna navodila, digitalni SOP-i, usposabljanja in zapisi o skladnosti. Uporabljajo ga Krka, Coloplast, Stora Enso, Henkel, Mann+Hummel, Hella in drugi. Po svetu podpira že več kot 500.000 zaposlenih. Nekateri REWO poganjajo v našem oblaku, mnogi v zasebnem oblaku ali v celoti lokalno (on-premise). Iščemo inženirja, ki bo prevzel odgovornost za to, kako se REWO namesti, integrira in ohranja v delovanju — in ki bo tehnični sogovornik IT oddelkom naših strank. Približno pol dela je infrastruktura in nameščanje, pol implementacija pri strankah, integracije in tehnična komunikacija. Začeli boste z rednimi namestitvami v oblaku in internim DevOps delom, od tam pa prešli na zasebni oblak in lokalna okolja strank. Nihče prvi teden ne dobi v roke produkcijskega strežnika stranke. Vaše delo bo obsegalo -> Nameščanje in nadgrajevanje REWO v oblaku, zasebnem oblaku in lokalnih okoljih -> Spremljanje strežnikov, varnostnih kopij in certifikatov -> Sodelovanje z IT ekipami strank: požarne pregrade, VPN, povezljivost -> Nastavljanje in odpravljanje težav pri integracijah z MES in ERP sistemi (Http API-ji, avtentikacija, webhooki) -> Nastavljanje SSO in upravljanja uporabnikov proti identitetnim sistemom strank -> Odgovarjanje na vprašanja IT oddelkov strank o infrastrukturi, arhitekturi in varnosti To ne pomeni življenja po sestankih — nekaj kratkih tehničnih klicev na teden. Ko pa do njih pride, potrebujemo nekoga, ki zna reči "Tega še ne vem. Preverim in se javim." in nato res poskrbi za nadaljevanje. In pa brez skrbi, ne boste sami. Trenutno to upravlja eden od vaših bodočih sodelavcev, a rabi zaradi povečanega obsega dela pomoč! To ni vstopno delovno mesto. Iščemo nekoga, ki je že bil odgovoren za resnične produkcijske sisteme — sistemska administracija, DevOps, tehnična implementacija in podpora ali spletni razvoj z resno odgovornostjo za infrastrukturo. Bolj kot naziv ali izobrazba šteje, kaj ste dejansko upravljali in odpravljali. -> Suvereno upravljanje strežnikov Linux in samostojno odpravljanje težav -> Izkušnje z nameščanjem ali upravljanjem aplikacij v produkciji -> Praktično znanje mreženja: požarne pregrade, VPN, DNS, povezljivost in vrata -> Osnovno operativno znanje o bazah: varnostne kopije, obnovitve, težave s povezavami -> Dobro razumevanje delovanja spletnih aplikacij in Http API-jev -> Samozavest za pogovor o tehničnih problemih z ljudmi izven razvojne ekipe -> Angleščina na poslovni ravni. Slovenščina ni pogoj. Našega natančnega nabora tehnologij vam ni treba poznati prvi dan. Mentor vas bo vodil, da se boste priučili delati z Windows Serverji in IIS, PHP/Laravel z operativnega vidika, MySQL/SQL Server, AD/LDAP/SAML in Azure. ZAŽELENO, Ni pa pogoj: Azure administracija; monitoring (Zabbix, Grafana ali podobno); infrastructure as code; backup in disaster recovery; pretekle on-premise namestitve pri strankah; SSO in identity integration; delo v ISO 27001 okolju; scripting ali programiranje. -> 2.900–4.000 € bruto osnovne mesečne plače + variabilni del, glede na izkušnje -> Mentorja od prvega dne (oseba, ki to delo opravlja danes) -> Redno zaposlitev za nedoločen čas ali polni B2B prek lastnega s.p. oziroma podjetja -> Hibridno delo: vsaj trije dnevi na teden v pisarni v Celju, dva od doma -> Delo neposredno z ljudmi, ki sprejemajo produktne in poslovne odločitve, vključno z direktorjem in CTO -> Podporo pri koristnih usposabljanjih in certifikatih -> Široko tehnično področje: strežniki, omrežja, API-ji, identitete, sistemi strank, varnostne zahteve in proizvodni procesi Celoten oglas in daljši opis vloge (pričakovanja po šestih mesecih, kako delamo, celotna učna pot): https://viar.si/careers Prijave ali vprašanja lahko pošljete na [email protected] do 30. 11. 2026 oz. do takrat, ko se zapolni delovno mesto. Klasičnega spremnega pisma prosim ne pošiljajte. Namesto tega nam opišite en tehnični problem, za katerega ste bili odgovorni in je vplival na stranko, uporabnika ali produkcijski sistem: kaj se je dogajalo, kako ste ga diagnosticirali, s kom ste sodelovali, kaj ste spremenili in kaj se je zaradi tega spremenilo za njihovo poslovanje. Zanima nas, ali ste razumeli, zakaj je bil problem pomemben in kako je vplival na končnega uporabnika/kupca. Nekaj odstavkov je dovolj, v angleščini ali slovenščini. Na vsako prijavo odgovorimo v roku enega tedna.
Telekom Slovenije, d.d.
Postani obraz najbolj unikatnega lokala v Celju! Za prenovljen lokal Jazz pub iščejo študente_ke za strežbo. Ne iščejo robotov, ampak osebe s karakterjem, ki uživajo v ritmu glasbe in dobri družbi. Ponujajo stimulativno plačilo, prilagodljiv urnik in delo v ambientu, kjer se srečata vintage eleganca in skrita tehnologija. Imaš stil in rad_a delaš z ljudmi? Pridruži se ekipi! strežba in ustvarjanje vrhunskega vzdušja komunikativnost
Objavljeno pred: 4 tedne
Opis delovnega mesta: samostojno delo na tiskarskih strojih (priprava, zagon ter nadzor delovanja stroja,…), kvalitetna priprava, izvedba in nadzor tiska ter vodenje evidenc… Od vas pričakujemo naslednja znanja in veščine: zaključeno srednješolsko izobrazbo grafične smeri: poznavanje grafičnih procesov; poznavanje dela na tiskarskih strojih, ročne spretnosti; tekoče znanje slovenskega jezika ter dobro znanje angleškega jezika; nekaznovanost tervozniški izpit B kategorije. Ponujamo: zanimivo, dinamično in odgovorno delo v uglednem, mednarodno uveljavljenem in poslovno uspešnem podjetju z več kot 200-letno tradicijo; številne ugodnosti: izobraževanja, družabne in športne aktivnosti, teambuildinge, organizirano toplo malico, sveže sadje in druge aktivnosti za dobro počutje; urejeno delovno okolje; delovno mesto je v Celju.
Delovne naloge bodo: prodaja blaga ter pomoč in svetovanje kupcem, skrb za založenost in urejenost prodajnih polic ter ustrezno označevanje blaga,… najmanj IV. stopnjo trgovske ali tehniške izobrazbe, dobro poznavanje trgovskega blaga na razpisanem programu, zaželene izkušnje na področju prodaje bele tehnike in malih gospodinjskih aparatov, veselje do prodaje, veselje do dela z ljudmi, pozitivno naravnanost, poznavanje dela z računalnikom. usposabljanje na delovnem mestu z izkušeno prodajno ekipo, takojšen pričetek dela, dinamično, zanimivo in pestro delo med prijetnimi sodelavci, možnost osebnega in kariernega razvoja, delo v urejenem okolju, brezplačno parkirno mesto, zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj),… Od vas pričakujemo: poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj); temeljno poznavanje materialov in razumevanje tehnične dokumentacije; izkušnje z uporabo ročnega orodja; delo v skupini; ročne spretnosti in natančnost in zanesljivost pri delu; Kaj nudimo: sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; stimulativno plačilo. Dodatki in ugodnosti: Letni Regres (2026): 2.678, 28 € neto, zimski regres (2025): 638, 86 neto. Božičnica (2025): 1.920, 00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo. Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje. Podjetje zaposlenim zagotavlja: organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov. Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje. Bonitete in življenje v podjetju: Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci. Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom. Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim. Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar. Vsako leto organiziramo poletni piknik ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje. Na voljo so izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Ko drugi vidijo vrata, ti vidiš priložnost. Zaposlimo: prodajni svetovalec na terenu (m/ž/d)So ti že kdaj rekli, da si »rojen prodajalec«? Znaš navdušiti ljudi okoli sebe? Se ne ustrašiš zaprtih vrat? V Telekomu Slovenije, želimo poenostavljati življenja uporabnikov naših storitev, hkrati pa se jim še bolj približati – tudi tako, da vstopimo v njihove domove. Če si se našel v zgornjem opisu, se nam pridruži. prodaja in trženje blaga in storitev, priprava ponudb, pogodb in aneksov, grajenje in vzdrževanje odnosov z uporabniki, spremljanje prodaje, priprava poročil in sodelovanje pri pripravi prodajnih načrtov, priprava in izvedba trženjskih aktivnosti. možnost stimulativne finančne nagrade, službeni mobitel in mobilni paket, mesečni popust za domači fiksni priključek v višini 39 EUR, plačilo premije dodatnega prostovoljnega pokojninskega zavarovanja (po enem letu zaposlitve), dodatek na delovno dobo (v višini 0, 5 % bruto plače za vsako leto), regres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnico ter možnost 13. plače, 7, 96 EUR/dan povračila stroškov prehrane, možnost nedenarne nagrade, dodatna izobraževanja in usposabljanja, mentorstvo ob zaposlitvi, ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (za zaposlene in otroke zaposlenih), kolektivno nezgodno zavarovanje, možnost vključitve v kolektivno zavarovanje za specialistične preglede, dodatne preventivne aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih, aktivnosti v okviru športnega društva in športne dogodke, formalna in neformalna druženja ter sevedastimulativno plačilo. Delavnik bo prilagojen potrebam uporabnikov in poslovnih partnerjev družbe, delo pa je raznoliko in dinamično. Naloge se bodo opravljale na terenu, na območju Celja, zaposlitev pa bo na začetku sklenjena za določen čas. Na razpis se prijavi do vključno 16. 9. 2026.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna