Zaposlitev "škofljica vodja projektov"

Ste vodja, ki zna povezati tehnično razumevanje, poslovno strategijo in komercialno razmišljanje? Znate prepoznati nove poslovne priložnosti, izboljšati učinkovitost poslovanja in dobre ideje pretvoriti v konkretne rezultate? Vas motivira priložnost, da prevzamete celovito odgovornost za podjetje ter neposredno vplivate na njegovo nadaljnjo rast in razvoj? Za slovensko razvojno-proizvodno podjetje, specializirano za inovativne masivne lesene konstrukcije, iščemo izkušenega in proaktivnega vodjo, ki bo prevzel vlogo direktorja podjetja (m/ž).Gre za odlično priložnost za vse posameznike, ki želijo povezati vodenje poslovanja, razvoj prodaje in učinkovitost proizvodnje ter s svojimi odločitvami pomembno prispevati k dolgoročni uspešnosti podjetja. Glavne odgovornosti: vodenje, organiziranje in usklajevanje vseh poslovnih funkcij podjetja (proizvodnja, prodaja, nabava, razvoj, finance, kadri) za zagotavljanje kvalitete in terminov naročiloblikovanje strategije podjetja in skrb za njeno izvajanjesprejemanje poslovnih odločitev v skladu z zakonodajo in interesi lastnikovzagotavljanje nemotenega poteka proizvodnega procesaspremljanje in optimizacija učinkovitosti proizvodnjeuvedba standardov kakovosti, varnosti in okoljske odgovornostipromoviranje in pospeševanje prodaje lastnih produktovpriprava in izvajanje poslovnih načrtov ter finančnih poročilodgovornost za donosnost in stabilnost podjetjanadzor nad stroški, vlaganji in investicijami ter postkalkulacijamisledenje trendom v panogi in uvajanje novih tehnologijspodbujanje inovativnosti in stalnih izboljšav produkta v povezavi z razvojem proizvodnjega procesa in organizacije delasodelovanje z arhitektivodenje in motiviranje ekipereprezentiranje podjetja v odnosu do poslovnih partnerjev, kupcev, dobaviteljev in javnostipogajanja o ključnih pogodbah in strateških partnerstvihskrb za skladnost poslovanja z zakonodajo in predpisi Kaj vam podjetje ponuja? ključno vodstveno vlogo z neposrednim vplivom na poslovanje in nadaljnji razvoj podjetja, nadpovprečen finančni paket, prilagojen izkušnjam in kompetencam kandidata, priložnost za razvoj podjetja z lastno patentirano tehnologijo in specializiranim produktom, možnost povezovanja tehničnega znanja, prodaje in poslovne strategije, stabilno in dolgoročno zaposlitev v sodelovalnem delovnem okolju, odlične možnosti za strokovni in osebni razvoj. Lokacija dela: Okolica Ljubljane. Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Objavljeno pred: 1 teden

Oblikovanje POS opreme in POS materialov v programih 3ds Max in Rhino ter sposobnost samostojne izdelave in razvoja 3D modelov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Organiziranje in izvajanje programov zavoda s področja mladinskih dejavnosti, koordiniranje zaposlenih in zunanjih sodelavcev, individualna in skupinska podpora mladim in njihovim organizacijam. Več informacij na: www.ksm.si

Objavljeno pred: 1 teden

Organiziranje, spremljanje in nadzor dela ter izvajanje zahtevne zdravstvene nege in medicinske pomoči uporabnikom, opravljanje delovnih nalog v okviru aktualnih poklicnih kompetenc in v skladu z aktivnostmi zdravstvene nege ter oskrbe na področju socialno varstvenih zavodov, izvajanje zdravstvene nege po procesu ZN, opravljanje nadzora nad medicinskimi in ostalimi delovnimi pripomočki, delovno opremo, racionalno porabo materiala, vodenje evidenc in negovalne dokumentacije, delo po navodilu zdravnika, zdravstveno vzgojno delo z uporabnikom in zaposlenimi na področju zdravja, preventive, preprečevanja okužb ter prehrane, sodelovanje pri projektih v Domu in pri projektih dolgotrajne oskrbe, izvajanje sterilizacije inštrumentov (priprava in dokumentiranje, vodenje dokumentacije in preverjanje ustreznosti sterilizatorja, skrb za servisiranje sterilizatorja), zagotavljanje delovnih sredstev, razporejanje dela oskrbovalk, sprejemanje naročila in obvestila o spremembah potreb uporabnikov, vodenje dokumentacije in evidenc o opravljenih storitvah – tudi priprava mesečnega obračuna, pripravljanje individualnega načrta pomoči in spremljanje izvajanja storitev, načrtovanje, sodelovanje, povezovanje in usklajevanje strokovnega dela in koordinacije, spremljanje razvoja stroke in sodelovanje pri predlogih za organiziranje dela na podlagi sprememb strokovnih smernic, opravlja še druga ustrezna dela po navodilu neposredno nadrejenega ali direktorja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

• Organizacija in vodenje dela v lakirnici. • Razporejanje zaposlenih in nadzor nad delovnim procesom. • Nadzor kakovosti lakiranja in končnih izdelkov. • Skrb za pravilno uporabo materialov, opreme in strojev. • Zagotavljanje upoštevanja varnostnih in delovnih navodil. • Spremljanje zalog in porabe materiala Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Vas zanima delo z infrastrukturo, ki podpira programske rešitve za zdravstvo? Imate izkušnje s produkcijskimi okolji in sodelovanjem z razvojnimi ekipami? Bi želeli sodelovati tako pri nadgradnji obstoječe infrastrukture kot pri postavitvi okolja za nov interni projekt? Za mednarodno tehnološko podjetje, ki razvija programske rešitve za zdravstvo, iščemo Senior DevOps inženirja (m/ž). Delo vključuje skrb za infrastrukturo obstoječih produktov in okolij naročnikov ter sodelovanje pri njeni nadaljnji nadgradnji. Podjetje razvija modularne rešitve, ki se povezujejo z informacijskimi sistemi zdravstvenih ustanov. Sodeluje predvsem z naročniki v Veliki Britaniji in na Nizozemskem. Ljubljanska ekipa sodeluje s kolegi iz drugih držav, DevOps pa pri delu tesno sodeluje z razvijalci in drugimi tehničnimi ekipami. Pomemben del vloge predstavlja prehod obstoječe infrastrukture na Kubernetes in OpenShift. Poleg tega boste sodelovali tudi pri postavitvi infrastrukture za nov interni projekt, ki bo namenjen širši mednarodni skupini. Ključne odgovornosti: vzpostavljanje, konfiguriranje in vzdrževanje infrastrukture za produkte in okolja naročnikov, razvoj in vzdrževanje CI/CD procesov z GitLab CI in Jenkins, sodelovanje z razvojnimi ekipami pri pripravi okolij, nameščanju aplikacij in izdajah, sodelovanje pri prehodu na Kubernetes in OpenShift, postavitev infrastrukture in razvojnih okolij za nov interni projekt, sodelovanje pri določanju načina nameščanja, varnostnih nastavitev in upravljanja okolij, vzpostavljanje novih okolij za naročnike, odpravljanje zahtevnejših težav v infrastrukturi, izboljševanje avtomatizacije in načina dela skupaj z internimi ter zunanjimi tehničnimi ekipami. Ponudbadelo na programskih rešitvah za zdravstvo in novem internem projektu, zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, plačilo glede na izkušnje in senioriteto, hibridno delo: 2 dni v pisarni in 3 dni na daljavo, z možnostjo dodatne fleksibilnosti, fleksibilen delovni čas, dodatno specialistično zdravstveno zavarovanje, možnost nagrad glede na dosežke oziroma poslovno uspešnost, izobraževanja in mentorstvo, proračun za dodatno delovno opremo, sodobne in psom prijazne pisarne. Lokacija zaposlitve: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Arnes išče strokovnega/no sodelavca/ko, ki bo s svojim pravnim in projektnim znanjem pomembno prispeval/-a k uspešni izvedbi projektov. Če vas poleg javnega naročanja zanima tudi širši projektni kontekst, radi iščete rešitve za zahtevne situacije in znate povezovati pravne, finančne, organizacijske in vsebinske vidike projektov, vas vabimo, da se pridružite Projektni pisarni Arnesa. Na delovnem mestu boste samostojno izvajali naloge s področja javnega naročanja ter zagotavljali strokovno in pravno podporo pri izvajanju kompleksnih projektov Arnesa, zlasti projektov, financiranih iz evropskih in drugih javnih sredstev. Vaše ključne naloge bodo: vodenje in izvajanje postopkov javnega naročanja; priprava pravnih podlag, razpisne in druge dokumentacije; pravna podpora projektom skozi njihov celoten življenjski cikel; svetovalne, usklajevalne in administrativno pravne naloge; prepoznavanje in obvladovanje pravnih, finančnih in izvedbenih tveganj; sodelovanje pri pripravi in izvajanju projektov, financiranih iz evropskih sredstev; sodelovanje z različnimi strokovnjaki in drugimi deležniki; priprava strokovnih mnenj, pojasnil, poročil in drugih dokumentov. Ponujamo delo v okolju, kjer boste sodelovali pri projektih, ki imajo neposreden vpliv na razvoj infrastrukture slovenskega izobraževalnega in raziskovalnega prostora ter imeli: možnost samostojnega, strokovnega dela s stalnim izobraževanjem; delo v okolju, ki je družini prijazno; zagotovljeno parkirišče; fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo; možnost strokovnega razvoja (konference, certifikati); delo v inovativnem okolju z najsodobnejšimi tehnologijami; sprostitvene aktivnosti (fitnes, vodena vadba, badminton); timski dogodki in podpora za uravnoteženo delo in življenje.

1.Opravljanje najzahtevnejših nalog na ožjem delovnem področju 2.Priprava zahtevnejših analiz, informacij, poročil in drugih gradiv 3.Sodelovanje pri delu v projektnih skupinah 4.Opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta 5.Skrbnik blagovnih evidenc 6.Samostojno vodenje aktivnosti na področju usklajevanja luških blagovnih evidenc z zahtevami CURS-a in drugih institucij 7.Opravljanje drugih del v skladu z navodili nadrejenega V okviru navedena delovnega mesta se bodo izvajale predvsem naloge s področja SAP skrbnika poslovnih rešitev in sicer: •skrb za delovanje, uporabo in razvoj SAP poslovnih rešitev, •sodelovanje pri uvajanju in optimizaciji poslovnih procesov v SAP okolju, •zbiranje in analiza poslovnih zahtev uporabnikov, •priprava funkcionalnih specifikacij in zahtev za zunanje izvajalce, •izvajanje konfiguracij in nastavitev sistema v okviru pooblastil, •sodelovanje pri testiranjih, prevzemih in uvedbah novih funkcionalnosti, •reševanje zahtevkov in incidentov uporabnikov, •priprava uporabniške dokumentacije ter izvedba izobraževanj, •sodelovanje pri integracijah SAP z drugimi informacijskimi sistemi, •upravljanje uporabniških vlog in pooblastil, •spremljanje novosti in razvojnih usmeritev SAP, •sodelovanje pri projektih digitalizacije poslovnih procesov Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

osnovno znanje na področju gradbeništva, - priprava ponudb, - branje načrtov, - naročanje materiala, - vodenje gradbiščne dokumentacije in gradbenega dnevnika, - vodenje knjige obračunskih izmer, - priprava obračuna izvršenih del, - priprava mesečnih situacij, gradbene knjige in računov, - primerjava z normativi, - priprava mesečnih poročil, - kontrola računov sodelujočih na projektu, - druga administrativna pomoč pri vodenju gradbišča, - opravljanje drugih del po nalogu nadrejenega Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

osnovno znanje na področju gradbeništva, - priprava ponudb, - branje načrtov, - naročanje materiala, - vodenje gradbiščne dokumentacije in gradbenega dnevnika, - vodenje knjige obračunskih izmer, - priprava obračuna izvršenih del, - priprava mesečnih situacij, gradbene knjige in računov, - primerjava z normativi, - priprava mesečnih poročil, - kontrola računov sodelujočih na projektu, - druga administrativna pomoč pri vodenju gradbišča, - opravljanje drugih del po nalogu nadrejenega Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

• dnevno razporejanje delavcev • mikro-organizacija gradbišča in vodenje manjših gradbišč • skrb za kvalitetno izvedbo asfalterskih del ter za dosledno izvajanje del po tehnoloških projektih gradbišča • spremljanje in nadzor dela delavcev in delovnih skupin • vodenje evidenc, vodenje vseh vrst gradbiščne dokumentacije, izdelava prilog gradbene knjige • prevzem materiala in skrb za njegovo vgradnjo v skladu z zahtevami stroke in zavarovanje pred kvarjenjem in odtujitvijo • odgovornost za določanje relativne višine in postavljanje profilov vseh vrst ter sodelovanje z geodetsko službo • komunikacija z naročniki ob izvedbi in prevzemu del • izdelava dokumentacije za predajo del naročniku in obračun • komunikacija z naročniki ob reklamacijah izvedenih del • druga dela po nalogu nadrejenega Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja kadrovskega področja. Vodenje načrtovanja kadrovskih potreb v fazi rasti oziroma zagona, priprava in izvajanje učinkovitih strategij zaposlovanja za pravočasno zagotavljanje kadrov v proizvodnih in pisarniških funkcijah, prevzem odgovornosti za vsakodnevno operativno delovanje HR področja, zagotavljanje učinkovite podpore vodjem in zaposlenim, zaposlovanje, uvajanje novih sodelavcev in usposabljanje, priprava in izvajanje HR strategije v skladu s poslovnimi in operativnimi cilji, vodenje organizacijskega razvoja, sprememb ter aktivnosti na področju zavzetosti zaposlenih, upravljanje odnosov s predstavniki zaposlenih, sindikati in sveti delavcev, zagotavljanje pravične, dosledne in zakonite obravnave delovnih razmerij, nadzor nad obračunom plač, sistemi nagrajevanja in ugodnosti, HR poročanjem, proračunom ter sodelovanjem z zunanjimi izvajalci. Vplivno vodstveno HR pozicijo s širokim obsegom odgovornosti in odločanja, priložnost za vzpostavitev in oblikovanje HR funkcije v pomembni fazi razvoja organizacije, tesno sodelovanje s senior vodji znotraj širše organizacije, vlogo, ki združuje neposreden operativni vpliv z dolgoročno strateško odgovornostjo.

Priprava načrtov za montažne betonske elemente in modeliranje v autocad-U, Komunikacija in sodelovanje s projektanti in investitorji, Priprava ponudbenih predračunov, Organizacija in koordinacija del na gradbišču, Strokovno vodenje, Nadziranje in obračunavanje izvedenih del, Vodenje gradbene knjige in dnevnika. Vsaj 2 leti izkušenj na področju gradbeništva, Dobro poznavanje AutoCAD-a, Voz. izpit kat. B, Samoiniciativnost, natančnost in odlične organizacijske sposobnosti, Pripravljenost na delo tako v pisarni kot na terenu, Veselje do sodelovanja in komunikacije s strokovnjaki različnih profilov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pasivna Arhitektura, del skupine PasivnaGradnja.si, išče študenta_ko arhitekture ali gradbeništva za pomoč pri delu v našem arhitekturnem biroju v Ljubljani. Kandidatu nudijo možnost dela na konkretnih projektih, spoznavanje celostnega procesa od idejne zasnove do izvedbe ter pridobivanje praktičnih izkušenj na področju sodobne, energetsko učinkovite in trajnostne gradnje. Delo poteka po potrebi in dogovoru. Če te zanima se hitro prijavi na spodnji kontakt! priprava arhitekturnih načrtov urejanje projektne dokumentacije risanju tlorisov, prerezov, fasad in tehničnih detajlov priprava grafičnih prilog za projekte priprava dokumentacije za pasivne, nizkoenergijske in sodobne stanovanjske objekte pomoč pri pripravi predstavitev projektov, urejanju referenc, pripravi vsebin za spletne strani, zbiranju tehničnih podatkov, pripravi preglednic in organizaciji projektnih gradiv zaželen študent_ka arhitekture, gradbeništva ali sorodne tehnične smeri osnovno znanje dela z arhitekturnimi oziroma tehničnimi programi (Archicad, Revit, AutoCAD, SketchUP ali podobno) osnovno razumevanje arhitekturnih načrtov, projektne dokumentacije, tlorisov, prerezov, fasad in tehničnih del zanesljivost natančnost odgovornost

Načrtovanje, organiziranje, usklajevanje in kontroliranje poteka dela v oddelku Opravljanje najzahtevnejših strokovnih del s področja dela Oblikovanje strokovnih rešitev in drugih gradiv s predlogi ukrepov s področja dela Izdelava navodil za delo s področja dela Uvajanje novih metod, tehnik in postopkov dela Sodelovanje in/ali vodenje projektov, delovnih skupin in komisij, Sodelovanje s partnerji - z drugimi organizacijskimi enotami ter zunanjimi inštitucijami Vodenje evidenc, in pripravljanje poročil, analiziranje, obdelovanje in interpretiranje podatkov oz. baz podatkov ter dajanje pojasnil s področja dela Urejanje arhivske dokumentacije Zagotavljanje in nadzorovanje izvajanja predpisov in ukrepov VZD, VPP in VO v oddelku Izvajanje drugih nalog s področja dela

Si želite biti med ključnimi ljudmi pri zagonu novega proizvodnega obrata? Podjetje FAGUS Slovenica, del skupine SIDG – Slovenski državni gozdovi, vzpostavlja sodoben lesnopredelovalni center in v svoje vrste vabi strokovnjake, ki bodo odigrali pomembno vlogo pri zagonu proizvodnje ter njenem nadaljnjem razvoju. Nastaja tehnološko sodoben lesnopredelovalni center s predvideno letno zmogljivostjo približno 100.000 m3 razžagane bukove hlodovine. Proizvodni proces bo zajemal celotno verigo predelave lesa, od odkupa in prevzema surovine do razreza, sušenja, nadaljnje obdelave, skladiščenja in prodaje končnih izdelkov. Energetske potrebe obrata bo zagotavljala lastna kogeneracija na lesno biomaso. Pridružite se kot: Vodja proizvodnje (m/ž) – nova investicija na Kočevskem SPRVA sodelovanje pri zagonu novega proizvodnega obrata in vzpostavitvi proizvodnih procesov (nova investicija), KASNEJE pa seveda vodenje proizvodnega procesa ter sodelovanje s skupinovodji, priprava proizvodnih planov in organizacija dela, spremljanje produktivnosti, kakovosti, izkoristka surovin, stroškov ter drugih ključnih kazalnikov uspešnosti, priprava in izboljševanje delovnih postopkov ter organizacije proizvodnje, skrb za razvoj proizvodnega kadra in zagotavljanje ustrezne usposobljenosti zaposlenih, usklajevanje proizvodnje s pripravo dela, prodajo in tehnologijo, priprava poročil, analiz in predlogov izboljšav za poslovodstvo, zagotavljanje izvajanja zahtev s področja varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti, sodelovanje pri področjih kakovosti, energetike, vzdrževanja, avtomatizacije, robotike in vitke proizvodnje. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, zanimivo in dinamično delo, ključno vlogo pri vzpostavitvi novega lesnopredelovalnega centra, možnost vpliva na organizacijo proizvodnje, procese in standarde dela že od začetka, možnost sooblikovanja in razvoja ekipekonkurenčen finančni paket, pomembno vodstveno vlogo pri oblikovanju in razvoju proizvodnih procesov, fleksibilen prihod in odhod z dela, sodelovanje s slovensko in mednarodno ekipo strokovnjakov, možnosti za karierno rast in napredovanje, dodatno pokojninsko in kolektivno zdravstveno zavarovanje, parkirno mesto.