Prikaz 8257–8272 od 10000
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Iščemo osebo, ki je timsko naravnana, natančna in zanesljiva? Te zanima področje steklarske proizvodnje, te motivira dinamično delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojiš novih izzivov? Vabimo te, da se pridružiš naši top ekipi za vzdrževanje orodja! Kakšna so naša pričakovanja:Najmanj 1 leto delovnih izkušen,Najmanj IV. stopnja, smer: strojna ali druga ustrezna tehniška smer ali nižja stopnja izobrazbe ob pogoju vsaj 5 let delovnih izkušenj,Sposobnost dela v timu,Sposobnost analitičnega razmišljanja,Natančnost, skrbnost, zanesljivost. Kaj vam ponujamo:Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev.Enoizmensko delo, kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju.Možnost strokovnega razvoja in napredovanja.Konkurenčno plačilo in izplačilo regresa.Obilo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje, športnega društva, promocije zdravja, izobraževanj …)Česa ti ne obljubljamo:Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja.Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih.Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za pripravo in menjavo proizvodnega orodja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije.Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih.Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Tvoj angažma, natančnost in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži! Steklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi:V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev,prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu,Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…)Učeča se organizacija:Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja:Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojev
Objavljeno pred: 3 tedne
Gorenjska gradbena družba d.d.
OPIS DELOVNEGA MESTA: organizira in operativno vodi dela na gradbišču, organizira gradbišče, naroča mehanizacijo, transport, material in orodje.. Zaželena izobrazba gradbene, tehnične ali druge ustrezne smeriIzkušnje z vodenjem gradbiščaOdgovornost, organiziranost in samostojnostZnanje branja načrtovVozniški izpit B kategorije stimulativno in redno plačilomožnost dodatnega izobraževanjadelo v stabilnem in uspešnem podjetjuurejeno delovno okolje in podporo ekipedinamično delo na zanimivih projektih
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE PACIENTOV V SPECIALISTIČNI AMBULANTI, - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE IN OSKRBE TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISPLINARNIH TIMIH, - PRIPRAVA PROSTORA, PRIPOMOČKOV IN PACIENTA ZA PREGLED V SPECIALISTIČNI AMBULANTI TER IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DIAGNOSTIČNOTERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV, - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO S PACIENTI IN SVOJCI TER MENTORSTVO NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM IN PEDAGOŠKO DELO S ŠTUDENTI, - DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - DIPLOMIRANA BABICA (VS) - 99406 DIPLOMIRANI BABIČAR /1.bol.st. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca, Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Kandidati naj k prijavi priložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev in obvezno navedejo registrsko številko razpisa.
Biotera, d.o.o.
V našo ekipo vabimo voznika kombija B kategorije (m/ž) dokončana osnovna šolanajmanj 2 leti delovnih izkušenj z vožnjo kombiniranih vozilOpravljen vozniški izpit B kategorijePsihofizična sposobnost opravljanja težjega fizičnega delaSamoiniciativen, zanesljiv in odgovoren odnoskomunikativnost zaposlitev v uveljavljenem mednarodnem podjetju za nedoločen čas s poskusnim delomdelo v podjetju s tradicijo in dolgoročno strategijo razvojaurejene pogoje deladodatno pokojninsko zavarovanjeplačan dan za udeležbo na prostovoljnem dogodkumožnost solastništva v podjetju VeoliaČe se prepoznate v opisu delovnega mesta in ustrezate razpisnim pogojem, vas vabimo, da nam svojo prijavo z življenjepisom posredujete preko portala MojeDelo.
Unior d.d.
Od vas pričakujemo: izobrazba/smer: kvalifikacija ali poklicna/gostinstvo-kuharstvo, stopnja izobrazbe: najmanj III., vsaj 1 leto delovnih izkušenj v kuhinji vsaj srednješolsko oziroma poklicno izobrazba (ali kvalifikacija) smer gostinstvo-kuharstvo,delovne izkušnje v kuhinji vsaj 2 leti,poznavanje stroke in kulinarike.Posebni pogoji:natančnost, poštenost, vestnost in čistoča pri delu, timsko delo,samostojnost in samoiniciativnost pri delu,znanje vsaj enega tujega evropskega jezika (angleški in/ali nemški jezik),vozniški izpit B kategorije in lasten prevoz. Nudimo delo v dinamičnem, mednarodnem delovnem okolju, ki vas profesionalno in osebnostno bogati. S svojim znanjem, kompetencami in predanostjo do dela boste s pomočjo vaše ekipe dosegali zastavljene cilje in pričakovane rezultate. Imeli boste možnost dodatnega izpopolnjevanja in osebnostnega, kot tudi kariernega razvoja ter napredovanja. Delo poteka v dveh izmenah času, tudi ob vikendih in praznikih. Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas s poskusnim obdobjem ter z možnostjo podaljšanja pogodbe za nedoločen čas.
DOM UPOKOJENCEV FRANC SALAMON TRBOVLJE, TRBOVLJE
IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV PO PROCESNI METODI DELA V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE - IZVAJANJE IN DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV GLEDE NA NAČRT ZDRAVSTVENE NEGE -PRIPRAVA IN IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV PO NAVODILIH V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE -SKRB ZA PREHRANO PACIENTOV - SKRB ZA VARNOST PACIENTOV IN IZVAJANJE STALNEGA NADZORA -SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH DELAVCEV -PREDAJA UPORABNIKOV IN DRUGO POTREBNO INFORMIRANJE SODELAVCEM NA ODDELKU OB ZAKLJUČKU DELOVNEGA DNEVA O DOGAJANJU IN STANJU UPORABNIKOV NA ODDELKU - IZOBRAŽEVANJE IN SAMOIZOBRAŽEVANJE ZA OPRAVLJANJE DELOVNIH NALOG -SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE Z NAMENOM OHRANJANJA OZ. IZBOLJŠANJA NIVOJA LASTNEGA STROKOVNEGA ZNANJA - SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI OBRAVNAVI UPORABNIKOV -UREJANJE, ČIŠČENJE IN VZDRŽEVANJE LASTNEGA DELOVNEGA PROSTORA, UPORABNIKOVE OKOLICE TER DELOVNE OPREME IN DRUGIH SREDSTEV ZA DELO, INSTRUMENTOV IN DRUGIH DELOVNIH PRIPOMOČKOV -SKRBNO, RACIONALNO IN PRAVILNO RAVNANJE Z DELOVNIM MATERIALOM, DELOVNO OPREMO, SREDSTVI ZA DELO, Z DELOVNIMI PRIPOMOČKI - PRIPRAVA DELOVNEGA MATERIALA, SREDSTEV ZA DELO, DELOVNIH PRIPOMOČKOV ZA POPIS IN SODELOVANJE PRI POPISU -OPRAVLJANJE DRUGIH DELOVNIH OPRAVIL PO NALOGU OZ. ZADOLŽITVI NEPOSREDNO NADREJENEGA DELAVCA, GLAVNE SESTRE ALI DIREKTORJA - Srednja zdravstvena šola - Izobrazba zdravstveni tehnik, srednja medicinska sestra ali tehnik zdravstvene nege. - Opravljen strokovni izpit - Vpis v Register zdravstvenih delavcev. - Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost. - Delo v treh izmenah. - Šest dnevni tednik. - Delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih. - Delo v neenakomerno porazdeljenem času. - KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO POTRDILA O IZOBRAZBI IN DELOVNIH IZKUŠNJAH. - Kandidati naj v svoji prijavi obvezno navedejo registrsko številko objave delovnega mesta za katerega se prijavljajo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
DOM UPOKOJENCEV FRANC SALAMON TRBOVLJE, TRBOVLJE
IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV PO PROCESNI METODI DELA V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE - IZVAJANJE IN DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV GLEDE NA NAČRT ZDRAVSTVENE NEGE -PRIPRAVA IN IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV PO NAVODILIH V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE -SKRB ZA PREHRANO PACIENTOV - SKRB ZA VARNOST PACIENTOV IN IZVAJANJE STALNEGA NADZORA -SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH DELAVCEV -PREDAJA UPORABNIKOV IN DRUGO POTREBNO INFORMIRANJE SODELAVCEM NA ODDELKU OB ZAKLJUČKU DELOVNEGA DNEVA O DOGAJANJU IN STANJU UPORABNIKOV NA ODDELKU - IZOBRAŽEVANJE IN SAMOIZOBRAŽEVANJE ZA OPRAVLJANJE DELOVNIH NALOG -SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE Z NAMENOM OHRANJANJA OZ. IZBOLJŠANJA NIVOJA LASTNEGA STROKOVNEGA ZNANJA - SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI OBRAVNAVI UPORABNIKOV -UREJANJE, ČIŠČENJE IN VZDRŽEVANJE LASTNEGA DELOVNEGA PROSTORA, UPORABNIKOVE OKOLICE TER DELOVNE OPREME IN DRUGIH SREDSTEV ZA DELO, INSTRUMENTOV IN DRUGIH DELOVNIH PRIPOMOČKOV -SKRBNO, RACIONALNO IN PRAVILNO RAVNANJE Z DELOVNIM MATERIALOM, DELOVNO OPREMO, SREDSTVI ZA DELO, Z DELOVNIMI PRIPOMOČKI - PRIPRAVA DELOVNEGA MATERIALA, SREDSTEV ZA DELO, DELOVNIH PRIPOMOČKOV ZA POPIS IN SODELOVANJE PRI POPISU -OPRAVLJANJE DRUGIH DELOVNIH OPRAVIL PO NALOGU OZ. ZADOLŽITVI NEPOSREDNO NADREJENEGA DELAVCA, GLAVNE SESTRE ALI DIREKTORJA - Srednja zdravstvena šola - Izobrazba zdravstveni tehnik, srednja medicinska sestra ali tehnik zdravstvene nege. - Opravljen strokovni izpit - Vpis v Register zdravstvenih delavcev. - Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost. - Delo v treh izmenah. - Šest dnevni tednik. - Delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih. - Delo v neenakomerno porazdeljenem času. - KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO POTRDILA O IZOBRAZBI IN DELOVNIH IZKUŠNJAH. - Kandidati naj v svoji prijavi obvezno navedejo registrsko številko objave delovnega mesta za katerega se prijavljajo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Univerzitetna klinika za pljučne bolezni in alergijo Golnik, GOLNIK
SAMOSTOJNO IZVAJANJE SPECIALISTIČNE DEJAVNOSTI NA ODDELKU ZA ENDOSKOPIJO DIHAL IN PREBAVIL: DIAGNOSTIČNI POSTOPKI, PREDPISOVANJE IN IZVAJANJE TERAPEVTSKIH POSTOPKOV, USMERJENI PREGLEDI, KONZILIARNA SLUŽBA, SVETOVANJE, PRIPRAVA BOLNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG, SODELOVANJE V ORGANIH KLINIKE, SODELOVANJE PRI IZVEDBI RAZISKAV, MENTORSTVO, SPREMLJANJE RAZVOJE STROKE, ZAGOTAVLJANJE NEPREKINJENEGA ZDRAVSTVENEGA VARSTVA IN NUJNE MEDICINSKE POMOČI. Opravljen specialistični izpit s področja anesteziologije, reanimatologije in perioperativne intenzivne medicine in veljavna licenca Zdravniške zbornice Slovenije, opravljen strokovni izpit za poklic zdravnik, znanje vsaj enega svetovnega jezika, spretnosti v timu, psihofizična stabilnost, samoinciativnost, zanesljivost, inovativnost, komunikativnost, nekonfliktnost, natančnost, doslednost, odgovornost, odločnost, ročne spretnosti, urejenost, dobra komunikacija z zunanjimi sodelavci, sposobnost prilagajanja, hitrega odzivanja in kritične presoje, podrobnejše informacije na spletni strani klinike: <a href=https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta target="_blank">https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta</a>
T - 2 d.o.o.
Obvladaš back-end razvoj in lahko prevzameš ključno vlogo pri razvoju robustnih in skalabilnih sistemov? Pri T-2 iščemo Senior Full-stack Software razvijalca - back-end Specialista ali Specialistko, ki bo zadolžen za razvoj visoko kakovostnih back-end komponent, ki podpirajo našo digitalno platformo "T-2 Pametna mesta in skupnosti". PRIČAKUJEMO:Vsaj 5 let relevantnih izkušenj pri razvoju programske opreme s poudarkom na back-end razvoju (zaželeno 10+ let);Odlično znanje tehnologij, kot so Laravel, Node.JS in .Net ter izkušnje z API integracijami in obvladovanjem podatkovnih baz (MySQL, PostgreSQL, Redis);Izkušnje z orodji za container orchestration (Openshift) in sporočilnimi sistemi (Kafka, Redpanda);Izkušnje z integracijo front-end rešitev z back-end sistemi in uporabo CI/CD orodij (GitLab, ArgoCD). NUDIMO:Pridruži se mlademu, agilnemu kolektivu, ki deluje na principih startup podjetja, kjer so odlični odnosi temelj našega uspeha;Delo na visokotehnoloških in inovativnih rešitvah, ki oblikujejo prihodnost;Omogočamo fleksibilni delovni čas in hibridno obliko dela;Konkurenčno in stimulativno plačilo za tvoje delo;Delo na sedežu podjetja T-2 d.o.o., Verovškova ulica 64a v Ljubljani;Brezplačno parkirno mesto;Kot družbeno odgovorni delodajalec skrbimo za prijetno in zdravo delovno okolje z aktivnostmi v okviru športnega društva ter poudarkom na zdravi prehrani (sveže sadje v pisarni);Dodatne ugodnosti na področju telekomunikacijskih storitev;
V Mimovrste verjamemo, da uspeh ustvarjajo zavzeti in srčni ljudje – takšni so naši sodelavci v skladišču. Cenimo spoštovanje, odprto komunikacijo in timsko reševanje izzivov. Iščemo skladiščnika, ki bo s svojim znanjem in energijo prispeval k varnemu, učinkovitemu delu. Če ti je blizu dinamika, zavihani rokavi in dobra ekipa – si pravi za nas. IV. (lahko tudi III.) stopnjo izobrazbedelovne izkušnje s takšnim ali podobnim delom so zaželene, niso pa pogojosnovno znanje slovenskega in angleškega jezikapripravljenost na timsko delo zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomPoleg osnovne plače te čaka privlačen mesečni bonus (do 20%) za tvojo zavzetost, natančnost in timski duhdelovni čas je od ponedeljka do petka, 8 ur dnevno, dvoizmensko, vikendi so prosti (izjemoma kje kakšna delovna sobota v času sezone in s tem povečanega obsega dela)delo v sproščenem in motiviranem kolektivu
MAPRI PROASFALT, gradbeništvo in vzdrževanje, d.o.o., LJUBLJANA
UPRAVLJA SPECIALNE ASFALTNE STROJE IN DRUGO GRADBENO MEHANIZACIJO, IZVAJA DELA PRI ASFALTIRANJU IN DRUGA GRADBENA DELA, IZVAJA NALOGE GRADBENEGA DELAVCA IN IZVAJA VSA GRADBENA DELA NA GRADBIŠČU, PRIPRAVLJA MATERIAL IN PRIPOMOČKE, IZVAJA DRUGA FIZIČNA DELA, SKRBI ZA VZDRŽEVANJE IN SERVIS VOZIL, KI JIH UPRAVLJA, OBVEŠČA O OKVARAH ALI NAPAKAH NA GRADBENIH STROJIH, Z VOZILOM, MATERIALI IN DELOVNIMI PRIPOMOČKI RAVNA V SMISLU DOBREGA GOSPODARJA, PO POTREBI IZVAJA NALOGE VOZNIKA. Zaželen vozniški izpit B kategorije in izpit/usposabljanje s področja TGM. Kandidate naprošamo, da pri pošiljanju svojih vlog po e-pošti v zadevi sporočila navedejo: "Prijava na delovno mesto - Upravljalec GM" izpit za TGM DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
Lesoprodukt d.o.o.
V našem razvoju podjetja se nam vsakodnevno kažejo potrebe tudi po širjenju kadra, iskanju novih sodelavcev in novih moči. Delo poteka v dveh izmenah. Potrebna je resnost, natančnost in delavnost.Priporočene so delovne izkušnje v mizarski delavnici Zaposlitev za določen čas ob sklenitvi delovnega razmerja, z dobrim delom pa je možnost podaljšanja v nedoločen čas.Rok za prijavo 14 dni od objave oglasa z oddajo vloge preko portala Moje delo.
GRADING TREBNJE, gradbeništvo, inženiring in hotelirstvo d.o.o., TREBNJE
-NAROČANJE MATERIALOV IN RAZDELAVA ZA DELOVNI PROCES -ORGANIZIRANJE DELA V PROIZVODNJI - Računalniška pismenost Microsoft Office (Word, Excel) - Osnovno poznavanje programa AutoCAD - Sposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
PKK d.o.o.
Opis delovnega mesta: zlaganje izdelkov na police v skladu z navodili trgovca/dobavitelja... ODPRT in AKTIVEN S.P. (klasičen ali popoldanski) ali drugo pravno obliko podjetja.Zanesljivost.Natančnost. Hitrost in učinkovitost. Organizacijske sposobnosti.Proaktivnost. Dinamično in samostojno delo.Ustaljen urnik.Strokovno podporo in usposabljanje.Pridobivanje novih znanj in izkušenj.Dolgoročno sodelovanje.Dodaten zaslužek.Redno plačilo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Na osnovi nastale začasne potrebe po zaposlitvi v sektorju Vzdrževanje, za določen čas šest mesecev z možnostjo podaljšanja pogodbe o zaposlitvi zaposlimo: obdelovalec kovin I (M/Ž), obdelovalec kovin II (M/Ž), obdelovalec kovin III (M/Ž), obdelovalec kovin specialist (M/Ž). ZAHTEVANI POGOJI ZA SKLENITEV POGODBE O ZAPOSLITVI:poklicna ali srednja tehnična šola – strojna smer,zaželene delovne izkušnje na področju CNC obdelave ter na klasičnih obdelovalnih strojih,sposobnost opravljanja dela v hrupu. delo polno novih izzivov,delo v prijaznem in timskem okolju,odličen kolektiv in strokovno usposobljeni mentorji,možnost poklicnega razvoja,možnost napredovanja in izobraževanja,številne ugodnosti za zaposlene,stimulativno in redno plačilo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
V svoj kolektiv vabimo več novih sodelavcev za delovno mesto Pismonoša - Jesenice z okoliškimi poštami (m/ž).Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! dostavljanje vseh vrst pošiljk,sprejemanje pošiljk,opravljanje denarnih storitev na terenu,dostavljanje poštnih pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike,izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, prevzemanje in odpravljanje poštnih sklepov. zaposlitev za določen čas 3 mesecev, redno plačilo in stabilno delovno okolje,dinamično in fleksibilno delo,delo za polni delovni čas,možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne