Zaposlitev "administrativna dela brežice"

Samostojno vodenje računovodstva in organizacija dela v računovodski službi; Obračun plač; Priprava poslovnih izkazov; Priprava davčnih obračunov ter zagotavljanje skladnosti z veljavno zakonodajo; Spremljanje sprememb davčne in računovodske zakonodaje ter uvajanje ustreznih sprememb v prakso; Priprava finančnih analiz in poročil za vodstvo podjetja; Sodelovanje pri pripravi letnih poročil in revizij; Skrb za pravilnost knjiženja poslovnih dogodkov in kontrola računovodskih evidenc; VODENJE, Usmerjanje in strokovna podpora sodelavcem v računovodski ekipi; Sodelovanje z zunanjimi institucijami (REVIZORJI, Davčna uprava, Banke ipd.); Optimizacija računovodskih procesov ter predlaganje izboljšav za večjo učinkovitost in preglednost poslovanja. V svoj kolektiv vabimo izkušenega vodjo računovodstva, Ki si želi novih izzivov v energičnem okolju rastočega podjetja. Ponujamo vam priložnost, Da postanete pomemben del naše ekipe, Prispevate k razvoju učinkovitih procesov in s svojim strokovnim znanjem pomagate graditi uspešno zgodbo podjetja. Če se prepoznate v opisu, Vas vabimo, Da nam pošljete svojo prijavo z življenjepisom.

Objavljeno pred: 4 tedne

Ključne naloge: 1.Izvajanje notranjih revizij: NAČRTOVANJE, IZVAJANJE, Poročanje in spremljanje ter svetovanje v skladu s hierarhijo pravil notranjega revidiranja 2.Priprava načrtov, Delovnih programov, Poročil in drugih zahtevnih gradiv 3.Ocenjevanje tveganj pri posamezni reviziji in sistemov notranjih kontrol 4.PRIDOBIVANJE, Ocenjevanje in dokumentiranje dokazov, Ki podpirajo revizijske ugotovitve 5.Izvajanje ustreznih testiranj kontrol in podatkov 6.Opravljanje drugih del v skladu z navodili nadrejenega Zahteve za zasedbo delovnega mesta: najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju notranje revizije, usposobljenost za delo z računalniškimi programi MS Office (Word, Excel – zahtevno). Od kandidatov pričakujemo predvsem: znanja s področja notranjih kontrol, upravljanja tveganj in upravljanja družb, poznavanje Globalnih standardov notranjega revidiranja (GIAS) ter druge regulative in strokovnih usmeritev s področja notranjega revidiranja kar lahko dokazuje s strokovnim izpitom preizkušeni notranji revizor ali primerljivim, spoštovanje načel in pravil Kodeksa etike, to je neoporečnost, nepristranskost, zaupnost in usposobljenost, sposobnost strukturiranega in analitičnega delovanja ter logičnega razmišljanja, sposobnost hitrega reagiranja in prilagajanja različnim situacijam, prilagodljivost na spremembe, sposobnost argumentiranega komuniciranja na vseh ravneh organizacije, sposobnost vodenja in koordiniranja dela, sposobnost priprave kakovostnih poročil in priporočil. Prednost pomenijo: strokovni naziv preizkušeni notranji revizor (SIR), CIA ali primerljivi nazivizkušnje s projektnim vodenjemizkušnje v velikih gospodarskih družbah izkušnjami na področju logistike, transporta ali drugih kompleksnih poslovnih sistemov. Za opravljanje dela na razpisanem delovnem mestu se od izbranega kandidata zahteva tudi potrdilo o nekaznovanosti ter potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku. Obrazec: Samostojni strokovni delavec - M/Ž (področje notranje revizije)- avgust 26 - Luka Koper d. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: Priprava materiala, Delo na lesno-Obdelovalnih strojih, Lažja ročna dela, Delo z ročnimi orodji, Sestavljanje po navodilih. NUDIMO: Stimulativno plačilo, Možnost osebnega in strokovnega razvoja, 2-Izmensko delo. PRIČAKUJEMO: Zaključena poklicna izobrazba, Dobro razvite ročne spretnosti, Zaželjeno je znanje branja načrtov, IZPIT B-Kategorije in lasten prevoz, Pripravljenost na delo v 3 ALI 4 IZMENAH. Po poteku pogodbe za določen čas je možnost zaposlitve za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: ugotavljanje premoženja dolžnika, pripravljanje podatkov za prijavo terjatev v postopke zaradi insolventnosti, vodenje evidenc in priprava poročil, administrativne izvršbe nedavčnih terjatev na podlagi izvršilnih naslovov drugih predlagateljev, reševanja vlog in zahtevkov zavezancev v zvezi s postopki administrativne izvršbe za nedavčne terjatve.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

Komuniciranje s strankami, - Sprejemanje dokumentacije strank, - Sprejemanje in potrjevanje vloge strank, - Sprejemanje in posredovanje naročil, - Urejanje dokumentacije in skrb za arhiv Obvezen pogoj: opravljen izpit iz splošnega upravnega postopka (ZUP). Potrdilo o nekaznovanosti. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Administrator (m/ž). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Opravljanje nalog na področju varstva odraslih (SKRBNIŠTVO), Socialnovarstvene storitve, Krizne intervencije. Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo. Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil. Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja. Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Obvezni pogoji so: (1) izobrazba v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu ter (2) opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka in (3) opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. V kolikor izbrani kandidat nima opravljenega izpita iz upravnega postopka, ga lahko opravi v 90 dneh od dneva zaposlitve. Zaposlitev je za nedoločen čas na Enoti Domžale. Okviren pričetek dela v mesecu septembru/oktobru.

Urejanje in vzdrževanje okolice objektov (Čiščenje okolice po gradbenih in drugih posegih, Košnja trave, Obrezovanje grmovnic ter čiščenje in urejanje poti, IDR.), Skrb za čistočo in urejenost zunanjih površin, Manjša vzdrževalna dela na objektih, Komuniciranje in sodelovanje z naročniki v okviru pristojnosti. Vozniški izpit b-KATEGORIJE, Veselje do dela na prostem, Ročne spretnosti in osnovno znanje vzdrževalnih opravil, SAMOINICIATIVNOST, ODGOVORNOST, ORGANIZIRANOST, Zanesljivost ter pripravljenost na raznoliko delo. Urnik dela: DOPOLDANSKI, Od ponedeljka do petka. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvaja operativno koordinacijo storitve, Razporejanje dela na terenu, Usklajevanje urnikov uporabnikov, Komunikacija z uporabniki/Svojci in oskrbovalci na terenu, Organizira nadomeščanja, Spremlja odsotnosti zaposlenih, Vodi evidenc uporabnikov in storitev, Reševanje dnevnih sprememb in operativnih težav na terenu, Skrbi za pretok informacij med uporabniki in svojci, Sodelovanje v timu, Druga opravila v zvezi z nalogami delovnega mesta in po navodilih nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Organizacija in razvijanje vodenja administracije in financ, Upravnih postopkov ter nadzor vsakodnevnega delovanja ustanove; Spremljanje razpisov in priprava razpisne dokumentacije; Pripravljanje aktov in pogodb; ZAGOTAVLJANJE, Da muzej deluje učinkovito in transparentno; Vodenje in koordinacija projektov, PRIPRAVE, Kontrola izvedbe, Financ in ustreznih postopkov, Ter skrb nad realizacijo; Opravljanje dela po splošnih aktih zavoda; Poročanje direktorju; Organiziranje in razvijanje finančnega in administrativnega vodenja, ZAPOSLENIH, Pravnih postopkov in nadzorovanje vsakodnevnega delovanja institucije; Vodenje kadrovske službe; Spremljanje predpisov s področja delovnega prava in obveščanje o njihovih spremembah; Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri urejanju delovnih razmerij delavcev zavoda; ZBIRANJE, Vodenje ter urejanje kadrovskih evidenc in osebnih map zaposlenih; Vodenje evidence o prisotnosti zaposlenih; Vodenje evidenc o zalogah pisarniškega materiala in skrb za njegovo nabavo; Priprava gradiva za seje; Vodenje zapisnikov; Izstavljanje potnih nalogov in naročilnic; Sprejem in posredovanje informacij glede delovanja muzeja; Arhiviranje kadrovskih dokumentov in vodenje kadrovskega arhiva zavoda; Zagotavljanje in skrb za varnost osebnih podatkov delavcev iz kadrovskih evidenc; PRIPRAVA, Izdelava in vročanje oziroma izdajanje pisnih odpravkov odločitev direktorja o pravicah in obveznostih delavcev zavoda in delovnih razmerij; Druga dela po navodilih direktorja. Poznavanje delovne zakonodaje in zakonodaje s področja dela javnih zavodov, znanje slovenskega jezika in enega svetovnega jezika, uporaba računalniških tehnologij, dela v računalniških administrativnih programih. Zahtevane sposobnosti: organizacijske sposobnosti, organiziranost, komunikativnost, samoiniciativnost, točnost, ažurnost, urejenost. Smer izobrazbe: upravne, ekonomske, družboslovne, organizacijske ali druge ustrezne smeri.

Kaj bodo tvoje naloge? Evidentiranje prejetih računov in skeniranje, vodenje in usklajevanje analitičnih evidenc.. višja ali srednja izobrazba ekonomske smeri; najmanj tri leta izkušenj dela v knjigovodstvu, zaželeno znanje s področja vodenja zalog; poznavanje zakonodaje s področja DDV in druge zakonodaje iz računovodskega področja; obvladovanje dela z računalnikom (Excel, Word), znanje računovodskega programa SAOP je prednost; natančnost, doslednost, zanesljivost in ažurnost pri delu; sposobnost za timsko delo. Izjemno ekipo, ki drži skupaj. Prijetno delovno okolje v dinamičnem kolektivu v zanimivi branži, ki je povezana s strastjo do motociklizma. Izobraževanje na strokovnem področju. Ob koncu leta obdarimo najmlajše člane naših zaposlenih. Poskrbimo za prijetna druženja v pomladnem in zimskem času.

Izvajanje recepcijskih del in blagajniškega poslovanja, ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadzorovanje dela na recepciji, Nudenje informacij o hotelu, Destinaciji in hotelskih uslugah sprejemanje mnenj in reševanje reklamacij gostovpriprava in obdelava poročil in analiz, Organiziranje sodelavcev, Sprejemanje ukrepov za racionalizacijo dela, Nadziranje stroškov ter porabe potrošnih materialov recepcije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 dni

- Vodenje postopkov imenovanja zakonitih zastopnikov po zakonu o mednarodni zaščiti, -Vodenje intervizijskih skupin z zakonitimi zastopniki, -Odločanje o razrešitvi zastopnikov, Reševanje ugovorov zoper delo zastopnikov, - Obravnava skrbniških poročil, - Neposredno izvajanje nalog skrbnika, - Izvajanje socialnovarstvenih storitev. Smer izobrazbe za možnost zaposlitve: socialne smeri, psihološke smeri, pedagoške smeri in njenih specialnih disciplin, upravne, pravne, sociološke, zdravstvene smeri – smer delovne terapije in teološke smeri z ustrezno specializacijo. Opravljen strokovni izpit iz socialnega varstva ter izpit iz splošnega upravnega postopka II. stopnje (ZUP). Delo se opravlja v službi za obravnavo mladoletnih tujcev brez spremstva. Pričetek dela 1.10.2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Organizira delo javnega zavoda, Sprejema strateški načrt, Sprejema letni izvedbeni načrt, Sprejema akt o organizaciji dela po predhodnem mnenju reprezentativnih sindikatov v javnem zavodu, Sprejema akt o sistemizaciji delovnih mest po predhodnem mnenju reprezentativnih sindikatov v javnem zavodu, Sprejema kadrovski načrt, Sprejema načrt nabave osnovnih sredstev in investicijskega vzdrževanja, Sprejema druge akte, Ki urejajo pomembna vprašanja v zvezi z delovanjem javnega zavoda, Poroča ustanovitelju in svetu o zadevah, Ki lahko pomembno vplivajo na delovanje javnega zavoda, Pripravi letno poročilo o delu zavoda in finančno poročilo, Sklepa zavodsko kolektivno pogodbo, Če jo zavod ima in opravlja druge naloge. Kandidat ima najmanj univerzitetno ali visoko strokovno izobrazbo s specializacijo oziroma magisterijem ali izobrazbo, pridobljeno po študijskem programu druge bolonjske stopnje (17001 specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), 17002 visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), 17003 magistrska izobrazba), ima najmanj pet let delovnih izkušenj na delovnih mestih s področja kulture in/ali izobraževanja, ima organizacijske sposobnosti, ima vodstvene sposobnosti, izkazuje aktivno znanje slovenskega jezika, izkazuje znanje tujega jezika na višji ravni (angleški, nemški, francoski ali italijanski jezik), opravljen bibliotekarski izpit (če izpita nima, ga mora opraviti najkasneje v enem letu po nastopu funkcije). Kandidat mora prijavi priložiti program razvoja knjižnice. Kandidati naj pošljejo pisno prijavo z življenjepisom, s programom razvoja knjižnice in z dokazili o izpolnjevanju pogojev na elektronski naslov zavoda: [email protected] Rok za prijavo je 4. 9. 2026 do 23.59. Za pravočasno se šteje prijava, ki bo elektronsko oddana do navedenega roka. Vsi dokumenti, ki bodo pripeti elektronsko poslani prijavi morajo biti v formatu pdf. Dokumenti morajo biti elektronsko podpisani ali pa podpisani ročno in nato optično prebrani. Celotno besedilo razpisa dostopno na spletnih straneh www.mkk.si in www.kranj.si

Vaše naloge: Priprava ponudb in predračunov, Komunikacija s strankami po telefonu in e-POŠTI, Administrativna podpora prodajni ekipi, Obdelava povpraševanj in naročil, Spremljanje ponudb in dogovorov s strankami, Urejanje dokumentacije in podatkov v sistemu, Pomoč pri organizaciji vsakodnevnih prodajnih aktivnosti, Sodelovanje s komercialisti in ostalimi člani ekipe. Kaj pričakujemo: Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti, Veselje do dela s strankami in prodaje, Dobro poznavanje dela z računalnikom, SAMOSTOJNOST, Natančnost in odgovornost, Pozitiven in profesionalen odnos, Pripravljenost na učenje in razvoj.

Koordiniranje strokovnih nalog z različnih področij dela, VODENJE, ODLOČANJE, Nadzor in izvajanje nalog v okviru pooblastil s področja dela oziroma izvajanje aktivnosti s področja mednarodnega sodelovanja, Samostojno oblikovanje najzahtevnejših sistemskih, Razvojnih in programskih rešitev ter drugih najzahtevnejših strokovnih gradiv, Spremljanje stanja in nadzor v prostoru za področje dela z organiziranjem in vodenjem evidenc, Koordinacija in mreženje s partnerji, Lokalnimi skupnostmi in ostalimi deležniki na lokalnem, Regijskem in državnem nivoju, Sposobnost vodenja in organiziranja dela, Priprava novih (MEDNARODNIH) Projektov ter vodenje in nadzor nad izvajanjem projektov, Spremljanje stanja v naravi in opravljanje dela z različnim ročnim in motornim orodjem ter delom na višini, Druge naloge po navodilu nadrejene osebe. poznavanje predpisov s področja dejavnosti zavoda, znanje projektnega vodenja, višja raven znanja enega svetovnega jezika (nemščina, angleščina), poznavanje predpisov s področja dejavnosti zavoda, znanje projektnega vodenja, usposobljenost na področju varstva naravne in kulturne dediščine, prostorskega in regionalnega razvoja ter razvoja podeželja, poznavanje področja zavarovanega območja, komunikacijske sposobnosti.