Zaposlitev "administrativna dela" v "ljubljana"

ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E018022 VIŠJI ZDRAVNIK SPECIALIST– M/Ž visokošolska strokovna izobrazba medicine,veljavna licenca s področja specializacije medicine dela, prometa in športa,12 let delovnih izkušenj.IŠČEMO:komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI:zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za določen čas do vrnitve začasno odsotnega javnega uslužbenca nazaj na delo,polni delovni čas, 4-mesečno poskusno delo,delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru,karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja,možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah,ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik.Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 10.06.2026 prek portala Mojedelo ali po pošti na naslov: ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PX90593.

Objavljeno pred: 1 dan

Komisionarji, skladiščniki in vsi željni dela na tem področju, pozor! Uspešno in stabilno živilsko podjetje z dolgoletno tradicijo, ki deluje v okviru ugledne mednarodne skupine, išče okrepitve v skladišču. Veliko pozornosti namenjajo sodelovanju s slovenskimi proizvajalci, saj surovine pridobivajo izključno iz domačega okolja. dobrodošli tudi vsi začetniki na tem področju,obvezno znanje z vožnjo viličarja (izpit se lahko opravi naknadno),pripravljenost na delo v okolju, kjer je 6-8 stopinj,­pripravljenost na delo v treh izmenah (1x mesečno delo v soboto ali nedeljo),natančnost, delavnost, ciljna naravnanost. zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročne zaposlitve,privlačen finančni paket,­možnost doseganja dodatne stimulacije in dodatno nagrajevanje,­dinamično delo v mednarodnem podjetju,­možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanja,­ostale ugodnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga (športne aktivnosti, vključenost v športno društvo in s tem številne ugodnosti, družabni dogodki, itd.).Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana. 

Za našega naročnika, napredno globalno tehnološko podjetje, ki je nedavno doseglo unicorn status, in ki z uporabo umetne inteligence postavlja mejnike razvoja programske opreme, iščemo ambicioznega novega člana ekipe, ki bo sodeloval pri razvoju in implementacijah njihove inovativne AI platforme. najmanj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smerinajmanj pet let izkušenj z razvojem programske opreme ter implementacijo in integracijo rešitev v sisteme strankizkušnje s full-stack razvojem, predvsem z uporabo TypeScript/JavaScript in Node.jsprednost predstavlja poznavanje generativne umetne inteligence, velikih jezikovnih modelov (LLM) in vektorskih podatkovnih bazodlične organizacijske in komunikacijske sposobnosti ter izkušnje pri sodelovanju z interdisciplinarnimi ekipami in zunanjimi deležnikiusmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost in prilagodljivost pri delu v dinamičnem, globalnem okolju ter izkušnje pri sodelovanju s strankamiznanje angleškega jezika priložnost za delo v mednarodnem podjetju, ki s svojim inovativnim pristopom globalno preoblikuje razvoj programske opremedelo na naprednih AI-rešitvah, ki neposredno vplivajo na poslovne procese in izboljšujejo uporabniško izkušnjosodelovanje v visoko usposobljeni mednarodni razvojni ekipi, kjer je deljenje znanja in mentorstvo ključna vrednotadostop do raznolikih izobraževanj in platform za učenje ter možnost udeležbe na seminarjih in konferencah v tujinifleksibilen delovni čas z možnostjo občasnega dela od domapriložnost za uresničevanje lastnih idej in napredovanje na vodilne pozicije znotraj podjetjaprivlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje

Si motivirana in radovedna oseba? Bi rada izkusila dinamično okolje, ki ga ponuja mednarodna blagovna znamka SPAR? Bi rada ustvarjala komunikacije v podjetju z enim najvišjih marketinških budgetov na slovenskem trgu in s tem pridobila bogate dodatne izkušnje? Pridruži se naši marketing ekipi in s svežimi idejami in energijo pomagaj oblikovati naš uspeh. Kaj pričakujemovodenje in koordinacija marketinških aktivnosti lastnega trgovskega medija (Retail Media)vodenje in koordinacija marketinških projektov ter kampanj (načrtovanje in priprava izhodišč, izvedba projektov)priprava predstavitev, analiz in poročil o izvedenih aktivnostihspremljanje rokov, budgetov in kakovosti izvedbeusklajevanje izvedbe kampanj preko različnih kanalov (TV, digital, POS, družbena omrežja, tiskovine, app, CRM …) spremljanje učinkovitosti kampanj in sprotno prilagajanje, skrb za optimizacijo budgeta in priprava poročilpomoč pri organizaciji promocijskih aktivnosti, dogodkov in posebnih projektovpovezovanje z internimi oddelki (upravljanje kategorij, prodaja, ipd.)sodelovanje z zunanjimi partnerji, agencijami in produkcijskimi ekipami Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev karierni razvoj z mentorstvom in napredek v okviru mednarodnega podjetjastrokovno in osebno rast v urejenem delovnem okolju in odlični ekipisodobno delovno okolje in možnost občasnega dela od domazanimivo in dinamično delo v ekipi strokovnjakovudeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlenepriložnost za dodatno izobraževanje in razvojplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja in brezplačno parkirišče

V Sparkasse Pay gradimo prihodnost plačilnih rešitev. Z inovacijami, strokovnim znanjem in odgovornostjo do uporabnikov prispevamo k razvoju sodobnih, varnih in trajnostnih finančnih storitev. Kot del skupine Sparkasse sledimo načelom zaupanja, partnerstva in dolgoročne rasti. Kaj pričakujemo od novega sodelavca?najmanj VI. stopnjo izobrazbevsaj 3 leta izkušenj na primerljivih delovnih mestihpoznavanje kreditnih in operativnih tveganjsamoiniciativnost, prilagodljivost in sistematičnostodlične organizacijske sposobnostiodgovornost in zanesljivostaktivno znanje angleščineZaposlitev na razpisanem delovnem mestu vključuje skrb za:spremljanje kreditnih tveganjspremljanje operativnih tveganjsodelovanje pri razvoju sistemov za presojo tveganjpriprava tehnoloških rešitev s področja delapriprava in izdelava potrebnih evidenc, analiz in poročilspremljanje zakonodaje in skrb za implementacijo in usklajenost z internimi aktianaliza poslovnih procesov in zahtev poslovanja Kaj nudimo:zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetju,shema variabilnega nagrajevanja,prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje,dodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti),brezplačno anonimno psihološko svetovanje,ugodno nezgodno zavarovanje,usmerjen uvajalni sistem, ki zajema celotno poslovanje podjetja,fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela,program promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartak,dogodke, team-building aktivnosti in redna druženja za zaposlene ter program obdarovanja otrok ob koncu leta,tim, ki je pozitiven, motiviran in povezan,okolje, kjer boš stalno napredoval in rastel – tako osebno kot strokovno.Prijave pričakujemo do 2.12.2025.

Kot konstruktor/-ka boš konstruiral stroje, naprave in komponente za hidroenergetsko opremo ter pripravljal tehnično dokumentacijo za njihovo izdelavo. Deloval boš v projektnih ekipah, kjer se ideje in tehnične rešitve pretvorijo v konkretne konstrukcijske modele in načrte. S svojim delom boš sodeloval pri razvoju in optimizaciji ključnih komponent za vodne turbine. Iščemo tehnično usmerjeno osebo, ki jo veseli konstruiranje in razvoj strojnih rešitev.Pričakujemo:visokošolsko izobrazbo tehnične smeri (strojništvo ali sorodno)alternativno: višješolsko izobrazbo + vsaj 1 leto izkušenj s konstruiranjemznanje uporabe CAD orodij za konstruiranjedobro računalniško pismenostznanje angleščine (vsaj B1)natančnost, kreativnost in logično razmišljanjesposobnost timskega dela in komunikacije Prednost imajo kandidati z izkušnjami:iz strojne ali energetske industrijepri konstruiranju velikih strojnih komponentz uporabo 3D CAD sistemov. stabilnost zaposlitve v mednarodnem proizvodno-inženirskem podjetju z več kot 70-letno tradicijostrukturirano uvajanje z mentorjem ter podporo izkušenih sodelavcevdelo na strokovno zahtevnih in zanimivih hidroenergetskih projektih po celem svetumožnost kariernega razvoja in kroženja med oddelki, s čimer pridobiš širše razumevanje razvoja, konstruiranja in proizvodnje vodnih turbindelo v tehnično močni ekipi, kjer več kot 80 % sodelavcev predstavljajo inženirji, strojni tehniki in drugi tehnični strokovnjakisodelovanje z izkušenimi konstruktorji, projektanti in tehnologimožnost stalnega strokovnega razvoja in napredovanjakonkurenčno plačilo in stabilno delovno okoljetopel obrok v restavraciji podjetjabrezplačno parkiriščeurejeno, sodelovalno in podporno delovno okolje

Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratne informacije in neguje človeške odnose. Ti je analitično razmišljanje domače?Uživaš v timskem delu in imaš odlične organizacijske sposobnosti?Brez težav komuniciraš v angleščini?Se rad/-a učiš, razvijaš in sprejemaš nove izzive? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program ...)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa,Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo),Zaposlitev za nedoločen čas,Možnost nagrajevanja in napredovanjaDelo v pozitivnem in povezanem kolektivu,Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc,Mnogo ugodnosti in aktivnosti v okviru certifikata družini prijazno podjetje (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok ...)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve ...)Dodaten dan dopusta za rojstni dan.Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose.Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.

Zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas (s 6-mesečno poskusno dobo) pri mednarodnem Švicarskem podjetju Stöcklin, ki je v Ljubljani ustanovilo programsko kompetenčni center Vzhod. Usposobljena ekipa zaposlenih išče dodatne člane ekipe, ki bodo zagotavljali programske rešitve za cel svet. Zahteve za delo in tehnična znanja:Izkušnje s testiranjem programske opreme so nujnePoznavanje različnih tehnik testiranja (regresija, raziskovanje itd.)Izkušnje s preskusnimi ogrodji in orodji za avtomatizacijo testiranjaAgilna miselnost in praktičen način delaHitro razumevanje in sposobnost temeljitega razumevanja kompleksnih procesovOdprta in spoštljiva komunikacijaSamoorganizacija delaPopolnoma tekoče ustne in pisne komunikacijske spretnosti v angleščini.Ste pravi timski igralec in uživate v deljenju svojih izkušenj in znanja s sodelavciPripravljenost za potovanja Kaj ponujamo?Dobra in konkurenčna plačaFleksibilen delovni čas z možnostjo dela od doma v dogovoru z nadzornikomZaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevDnevno povračilo stroškov prehrane v višini 7,96 €Stroški prevoza na delo: dnevna vozovnica za javni prevoz13. Plača, izplačana do konca novembraLetni dopust: 25 dni plus dodatni zakonsko določeni dneviDodatno zdravstveno zavarovanje Travel Health InsuranceTeam building dogodivščineBrezplačna kava in sadje na delovnem mestuOrganizirano delovno okolje v odlični ekipiBrezplačno parkirno mestoAvtobusno postajališče in nakupovalni centri v bližiniUvajanje zaposlenih bo potekalo ob začetku zaposlitve na sedežu podjetja v Švici. Potne stroške in stroške nastanitve krije podjetje Stöcklin.

IZVAJANJE ZAHTEVNIH STROKOVNIH NALOG NA MEDNARODNEM PROJEKTU SODELOVANJE PRI IZVEDBI POSTOPKOV, PRIPRAVI GRADIVA IN VODENJE POTREBNIH EVIDENC IZVAJANJE NADZORA NAD PRAVILNIM IN PRAVOČASNIM IZVAJANJEM POGODBENIH OBVEZNOSTI SAMOSTOJNA PRIPRAVA ANALIZ IN GRADIV DELOVNEGA PODROČJA OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG VEZANIH NA IZVAJANJE MEDNARODNEGA PROJEKTA IZVAJANJE STRATEGIJE KOMUNICIRANJA Z JAVNOSTJO IZOBRAZBA - NAJMANJ VISOKOŠOLSKO STROKOVNO IZOBRAŽEVANJE (PREJŠNJE)/VISOKOŠOLSKA STROKOVNA IZOBRAZBA (PREJŠNJA), NAJMANJ VISOKOŠOLSKO STROKOVNO IZOBRAŽEVANJE (PRVA BOLONJSKA STOPNJA)/VISOKOŠOLSKA STROKOVNA IZOBRAZBA (PRVA BOLONJSKA STOPNJA), NAJMANJ VISOKOŠOLSKO UNIVERZITETNO IZOBRAŽEVANJE (PRVA BOLONJSKA STOPNJA)/VISOKOŠOLSKA UNIVERZITETNA IZOBRAZBA (PRVA BOLONJSKA STOPNJA), NAJMANJ SPECIALISTIČNO IZOBRAŽEVANJE PO VIŠJEŠOLSKI IZOBRAZBI (PREJŠNJA)/SPECIALIZACIJA PO VIŠJEŠOLSKI IZOBRAZBI (PREJŠNJA), NAJMANJ VIŠJEŠOLSKO IZOBRAŽEVANJE (PREJŠNJE)/VIŠJEŠOLSKA IZOBRAZBA PREJŠNJA - VIŠJEŠOLSKI ŠTUDIJSKI PROGRAMI, SPREJETI PRED 1.1.1994 PO ZAKONU O USMERJENEM IZOBRAŽEVANJU (UR.LIST RS ŠT.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). ZAČETNI PLAČNI RAZRED ZA NAVEDENO DELOVNO MESTO JE 21. OSNOVNA BRUTO PLAČA NA PODLAGI TRENUTNO VELJAVNE PLAČNE LESTVICE ZNAŠA 2.285,06 EUR BRUTO. IZBRANI KANDIDAT PRIDOBI PRAVICO DO IZPLAČILA OSNOVNE PLAČE POSTOPNO, NA NAČIN IZ 3. TOČKE PRVEGA ODSTAVKA 101. ČLENA ZSTSPJS. PREDNOST PRI IZBIRI BODO IMELI KANDIDATI Z ZNANJEM DELA S PODROČJA PROJEKTOV FINANCIRANIH S STRANI EU IN PODROČJA ENERGETIKE.

USKLAJEVANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DELA ZAPOSLENIH V DELOVNI ENOTI , SODELOVANJE PRI RAZREŠEVANJU KONFLIKTNIH SITUACIJ MED STANOVALCI IN ZAPOSLENIMI TER SVOJCI V DEL. ENOTI , OBVEŠČANJE SVOJCEV , SKRB ZA ORGANIZACIJO IN USKLAJEVANJE REDNIH TIMSKIH SESTANKOV ZAPOSLENIH V DEL. ENOTI NA RAZLIČNIH NIVOJIH , NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE STANOVALCA V STANJU ZDRAVJA IN BOLEZNI , NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE STORITEV ZDRAVSTVENE NEGE, VEZANIH NA OSNOVNA OPRAVILA V SKLADU Z ZAKONOM ZA DOLGOTRAJNO OSKRBO , ORGANIZIRANJE, SODELOVANJE, SPREMLJANJE IN IZVAJANJE PREDPISANIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV ZN , POMOČ PRI HRANJENJU STANOVALCEV , EVIDENTIRANJE POSTOPKOV ZN IN MEDICINSKO TEHNIČNIH POSEGOV , RAČUNALNIŠKO VODENJE KLASIFIKACIJE ZDRAVSTVENE NEGE STAROSTNIKOV, EVIDENCE IN POROČILA , SODELOVANJE Z ZDRAVNIKOM OB DNEVNIH VIZITAH IN SPECIALISTI , NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN NADZOROVANJE HIGIENSKIH POSTOPKOV, IZVAJANJE TER NADZIRANJE UKREPOV ZA PREPREČEVANJE BOLNIŠNIČNIH OKUŽB , KONTINUIRANO TIMSKO DELO S STROKOVNIMI SLUŽBAMI ZAVODA , NADZOR IN VODENJE DEPOJA ZDRAVIL IN NARKOTIKOV , SKRB ZA NAROČANJE POTREBNEGA MATERIALA ZA DELO TER SPREMLJANJE PORABE SREDSTEV IN SKRB ZA RACIONALNO TROŠENJE , IZVAJANJE MENTORSTVA, ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO IN PRAKTIČNO USPOSABLJANJE NOVO SPREJETIH ZAPOSLENIH , OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG PO NAROČILU NEPOSREDNO PREDPOSTAVLJENEGA V OKVIRU STOPNJE ZAHTEVNOSTI DEL KANDIDAT MORA IMETI UREJENO LICENCO ZA DELO.

USKLAJEVANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DELA ZAPOSLENIH V DELOVNI ENOTI , SODELOVANJE Z OSTALIMI ORG. ENOTAMI ZNOTRAJ ZAVODA, KI SE OBČASNO VKLJUČUJEJO V DELO V DELOVNI ENOTI IN DAJANJE PREDLOGOV ZA SPREMEMBE V ORGANIZACIJSKEM SMISLU , SODELOVANJE PRI RAZREŠEVANJU KONFLIKTNIH SITUACIJ MED STANOVALCI IN ZAPOSLENIMI TER SVOJCI V DEL. ENOTI , OBVEŠČANJE SVOJCEV , SKRB ZA ORGANIZACIJO IN USKLAJEVANJE REDNIH TIMSKIH SESTANKOV ZAPOSLENIH V DEL. ENOTI NA RAZLIČNIH NIVOJIH, NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE STANOVALCA V STANJU ZDRAVJA IN BOLEZNI , NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE STORITEV ZDRAVSTVENE NEGE, VEZANIH NA OSNOVNA OPRAVILA V SKLADU Z ZAKONOM ZA DOLGOTRAJNO OSKRBO , ORGANIZIRANJE, SODELOVANJE, SPREMLJANJE IN IZVAJANJE PREDPISANIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV ZN , POMOČ PRI HRANJENJU STANOVALCEV , EVIDENTIRANJE POSTOPKOV ZN IN MEDICINSKO TEHNIČNIH POSEGOV , RAČUNALNIŠKO VODENJE KLASIFIKACIJE ZDRAVSTVENE NEGE STAROSTNIKOV, EVIDENCE IN POROČILA , SODELOVANJE Z ZDRAVNIKOM OB DNEVNIH VIZITAH IN SPECIALISTI, NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN NADZOROVANJE HIGIENSKIH POSTOPKOV, IZVAJANJE TER NADZIRANJE UKREPOV ZA PREPREČEVANJE BOLNIŠNIČNIH OKUŽB , NADZOR IN VODENJE DEPOJA ZDRAVIL IN NARKOTIKOV , SKRB ZA NAROČANJE POTREBNEGA MATERIALA ZA DELO TER SPREMLJANJE PORABE SREDSTEV IN SKRB ZA RACIONALNO TROŠENJE , OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG PO NAROČILU NEPOSREDNO PREDPOSTAVLJENEGA V OKVIRU STOPNJE ZAHTEVNOSTI DEL . KANDIDAT MORA IMETI VELJAVNO LICENCO ZA DELO.

IZDELOVANJE, POSTAVLJANJE, POSPRAVLJANJE, TRANSPORT IN SHRANJEVANJE SCENSKIH ELEMENTOV IN SCENSKE TEHNIKE, PRIPRAVLJANJE IN IZDELOVANJE MONTAŽNIH ELEMENTOV, ORGANIZIRANJE, USKLAJEVANJE IN KONTROLIRANJE DELA, KOORDINACIJA Z IZVEDBENO EKIPO NA SNEMALNIH LOKACIJAH, IZBIRANJE IN PRIPRAVLJANJE MATERIALOV, SODELOVANJE S PRODUKCIJSKO SKUPINO PRI PRIPRAVAH IN SNEMANJU, POSREDOVANJE ZNANJ SODELAVCEM, VOŽNJA OSEBNEGA VOZILA, VODENJE EVIDENC Za delo na omenjenem delovnem mestu se zahteva končana srednja strokovna ali splošna izobrazba (mizarski mojster, tesarski mojster, lesarski tehnik ali druga srednja strokovna ali splošna izobrazba oziroma nacionalna poklicna kvalifikacija), vozniški izpit B kategorije in 1 leto delovnih izkušenj s področja mizarstva. Delo na omenjenem delovnem mestu poteka v neenakomernem delovnem času (tudi ob vikendih, praznikih oz. po posebnem razporedu). Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, z 2-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto je uvrščeno v 8. plačni razred. Več o razpisu na: <a href=https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/ target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/</a&gt; Prijavo z ustreznimi dokazili o izobrazbi, dodatnih znanjih in življenjepisom pošljite po pošti: RTV Slovenija, Kadrovska služba, 1550 Ljubljana ali na e-naslov: [email protected]

IZVAJANJE OSEBNE POMOČI, KI ZAJEMA SVETOVANJE STANOVALCEM ZAVODA IN NJIHOVIM SVOJCEM TER INFORMATIVNO SVETOVANJE PRED SPREJEMOM V ZAVOD , IZVAJANJE STORITEV ZA KREPITEV IN OHRANJANJE SAMOSTOJNOSTI V SKLADU Z ZAKONOM O DOLGOTRAJNI OSKRBI , IZVAJANJE NALOG S PODROČJA KOORDINATORJA ZA DO V SKLADU Z ZAKONOM O DOLGOTRAJNI OSKRBI , SPREJEMANJE PROŠENJ, RAČUNALNIŠKO VODENJE PROŠENJ IN PRIPRAVLJANJE DOKUMENTACIJE ZA KOMISIJO ZA SPREJEM IN ODPUST STANOVALCEV, SODELOVANJE V KOMISIJI ZA SPREJEM, PREMESTITEV IN ODPUST STANOVALCEV , UREJANJE IN VODENJE DOKUMENTACIJE STANOVALCEV IN VODENJE EVIDENC, OBVEŠČANJE DOMSKIH IN JAVNIH SLUŽB OZ. DRUGIH ORGANOV O SPREMEMBAH (SPREJEM, PREMESTITEV, ODPUST) , SPREJEMANJE IN UREJANJE PRITOŽB V ZVEZI Z DOMSKO NASTANITVIJO , REŠEVANJE KONFLIKTOV MED SAMIMI STANOVALCI IN MED STANOVALCI IN ZAPOSLENIMI , KOORDINIRANJE IN VODENJE DELA S SKUPINAMI STANOVALCEV IN SVOJCEV, IZDELOVANJE ANALIZ IN POROČIL , SODELOVANJE IN PRIPRAVLJANJE DRUŽABNIH DEJAVNOSTI/PRIREDITEV ZA STANOVALCE , VODENJE PROSTOVOLJCEV, MENTORSTVO ŠTUDENTOM , SODELOVANJE S SLUŽBAMI ZNOTRAJ ZAVODA IN INSTITUCIJAMI ZUNAJ ZAVODA ,SODELOVANJE V STROKOVNEM TIMU , IZVAJANJE STORITEV PRVE SOCIALNE POMOČI , ORGANIZIRANJE, IZVAJANJE IN NADZIRANJE STORITEV POMOČI NA DOMU IN DNEVNO VARSTVO , IZVAJANJE POSTOPKOV ZAJEMA IN E-HRAMBE DOKUMENTARNEGA GRADIVA, OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG PO NAROČILU NEPOSREDNO PREDPOSTAVLJENEGA V OKVIRU STOPNJE ZAHTEVNOSTI DEL. STROKOVNI IZPIT IZ SOCIALNEGA VARSTVA, STROKOVNI IZPIT IZ UPRAVNEGA POSTOPKA

IZVAJA NADZOR NAD IZVEDBO DEL NA PODROČJU RS V SKLADU S POGODBO O ZAPOSLITVI, PO NALOGU (IMENOVANJU) DIREKTORJA, ZADOLŽENEGA ZA PODROČJE. DELO OBSEGA PREDVSEM IZVAJANJE NALOG KOORDINATORJA ZA VARNOST IN ZDRAVJE PRI DELU NA GRADBENIH PROJEKTIH, IZDELAVO IN RECENZIJE VARNOSTNIH NAČRTOV. Zahtevana izobrazba: specializacija po višješolskih programih ali visokošolski strokovni-B ali višješolski programi gradbene ali varnostni inženir ali druge tehnične smeri. Zahtevan strokovni izpit za pooblaščenega inženirja po izpolnitvi pogojev za njegovo opravljanje. Zahtevana natančnost, poznavanje procesov in dela na nadzoru. Želeno znanje tujega jezika, potrdilo o opravljenem preizkusu znanja strokovne usposobljenosti za koordinatorja za varnost in zdravje pri delu na začasnih in premičnih gradbiščih v fazi priprave in izvajanja projekta. Nudimo: sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki na področju največjih infrastrukturnih projektov v Sloveniji strokovni in osebni razvoj, podprt z internimi in eksternimi izobraževanji, lastno akademijo in mentorskimi programi, aktivno uvajanje na delovnem mestu in podporo pri opravljanju delovnih nalog stimulativno in urejeno delovno okolje, ki spodbuja razvoj zaposlenih fleksibilni delovni čas številne športne aktivnosti v okviru promocije zdravja na delovnem mestu dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu prijetno timsko vzdušje in skupinski dogodki.