Zaposlitev "administrativna dela" v "ljubljana"

PRIDRUŽI SE EKIPI JUST A CORPSE. IŠČEMO NATANČNO IN TEHNIČNO PODKOVANO OSEBO ZA DELOVNO MESTO GRAFIČNEGA TEHNIKA, KI BO SODELOVALA PRI PRIPRAVI VIZUALNIH MATERIALOV IN TEHNIČNI IZVEDBI GRAFIK ZA TEKSTILNE IZDELKE. ČE TE ZANIMA POVEZOVANJE GRAFIČNEGA OBLIKOVANJA, TEKSTILA IN PRIPRAVE ZA TISK, TE VABIMO V NAŠO EKIPO. TVOJE NALOGE:GRAFIČNA IN TEHNIČNA PRIPRAVA DATOTEK ZA TISK PO OBLIKOVALSKIH PREDLOGAH, TISK NA SUBLIMACIJSKIH PRINTERJIH MIMAKI, RETUŠA FOTOGRAFIJ, BARVNE KOREKCIJE IN PRIPRAVA GRAFIK ZA TISK NA TEKSTIL, PRIPRAVA VZORCEV, TRANSFERJEV, GRADACIJ IN PONOVITEV VZORCEV, PRILAGODITVE GRAFIK RAZLIČNIM TEHNIKAM TISKA, NASTAVITEV DATOTEK ZA TISK (BARVNI PROFILI, FORMATI, LOČLJIVOST), TESTIRANJE BARV IN PREVERJANJE KAKOVOSTI TISKA NA RAZLIČNIH MATERIALIH, SODELOVANJE Z OBLIKOVALCEM PRI TEHNIČNI IZVEDBI REŠITEV TER SKRB ZA KAKOVOST PRIPRAVE. PRIČAKUJEMO: ZAKLJUČENO IZOBRAZBO S PODROČJA GRAFIKE, MULTIMEDIJE ALI SORODNIH SMERI, POZNAVANJE ADOBE PROGRAMOV (ILLUSTRATOR, PHOTOSHOP) IN COREL DRAW, VSAJ 1 LETO IZKUŠENJ NA PODOBNEM DELOVNEM MESTU, POZNAVANJE PRIPRAVE ZA TISK IN RAČUNALNIŠKEGA OBLIKOVANJA. NUDIMO: ZAPOSLITEV ZA 12 MESECEV Z MOŽNOSTJO DOLGOROČNEGA SODELOVANJA, POLNI DELOVNI ČAS (DOPOLDANSKI URNIK), DELO V KREATIVNEM OKOLJU MODNE INDUSTRIJE. LOKACIJA DELA: LJUBLJANA. PRIJAVA: POŠLJI CV IN KRATKO PREDSTAVITEV NA: [email protected] DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 6 dni

POD MENTORSTVOM: OPRAVLJANJE ZELO ZAHTEVNIH NALOG Z VISOKIM TVEGANJEM IN ODGOVORNOSTJO, IN SICER NA NASLEDNJIH PODROČJIH: VARSTVO OTROK IN DRUŽINE, – STATUSNA RAZMERJA, POSEBNO VARSTVO OTROK IN MLADOSTNIKOV, OBRAVNAVA OTROK IN MLADOSTNIKOV, UPORABNIKI S TEŽAVAMI V DUŠEVNEM ZDRAVJU, SKRBNIŠTVO, SOCIALNOVARSTVENE STORITVE (PRVA SOCIALNA POMOČ, OSEBNA POMOČ, POMOČ DRUŽINI ZA DOM, PODPORA ŽRTVAM KAZNIVIH DEJANJ), DRUGE NALOGE PODOBNE ZAHTEVNOSTI, OPREDELJENE V KATALOGU JAVNIH POOBLASTIL, NALOG PO ZAKONU IN STORITEV, KI JIH IZVAJAJO CENTRI ZA SOCIALNO DELO,- VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVA POROČIL,,- SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA,,- IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. PODROBNEJE SO DELOVNE NALOGE DELOVNEGA MESTA OPREDELJENE V 6. ČLENU ANEKSA H KOLEKTIVNI POGODBI ZA DEJAVNOST ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA VARSTVA SLOVENIJE (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024). Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Pogoj: brez delovnih izkušenj iz socialnega varstva. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa. Področje dela je varstvo mladoletnikov.

SAMOSTOJNO IZVAJANJE ZAHTEVNEJŠIH STORITEV SOCIALNE OSKRBE PO DOGOVORU: POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, POMOČ PRI OBLAČENJU IN SLAČENJU, POMOČ PRI UMIVANJU, HRANJENJU, OPRAVLJANJU OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH POTREB, VZDRŽEVANJE IN NEGA POSEBNIH ORTOPEDSKIH PRIPOMOČKOV, POMOČ V GOSPODINJSTVU: PRINAŠANJE ENEGA PRIPRAVLJENEGA OBROKA ALI NABAVA ŽIVIL IN PRIPRAVA ENEGA OBROKA HRANE, POMIVANJE UPORABLJENE POSODE, OSNOVNO ČIŠČENJE BIVALNEGA DELA PROSTOROV Z ODNAŠANJEM SMETI, POSTILJANJE IN OSNOVNO VZDRŽEVANJE SPALNEGA PROSTORA, VZDRŽEVANJE OSEBNEGA IN POSTELJNEGA PERILA, POMOČ PRI OHRANJANJU SOCIALNIH STIKOV, VZPOSTAVLJANJE SOCIALNE MREŽE Z OKOLJEM, S PROSTOVOLJCI IN S SORODSTVOM, SPREMLJANJE UPRAVIČENCA PRI OPRAVLJANJU NUJNIH OBVEZNOSTI, INFORMIRANJE, OPAZOVANJE IN SPREMLJANJE SPREMEMB POTREB UPRAVIČENCEV IN POROČANJE NEPOSREDNO NADREJENEMU, VODENJE EVIDENC OPRAVLJENIH STORITEV IN POROČANJE NEPOSREDNEMU VODJI, IZVAJANJE STORITEV SOCIALNEGA SERVISA, RAVNANJE V SKLADU S KODEKSOM ETIČNIH NAČEL V SOCIALNEM VARSTVU, OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG, KI PO VSEBINI SODIJO K DELOVNEMU MESTU GLEDE NA POTREBE DELOVNEGA PROCESA PO NAVODILIH IN ODREDBI NEPOSREDNEGA VODJE IN DIREKTORJA. Zahtevana srednja poklicna ali srednja strokovna šola, ki izobražuje za socialno oskrbo ali nego oziroma/ali certifikat NPK (socialni oskrbovalec na domu, negovalec/negovalka v zdravstvu, socialnem varstvu in dolgotrajni oskrbi). DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

OPRAVLJANJE SERVISNE DEJAVNOSTI NA PODROČJU PROFESIONALNIH GOSTINSKIH IN DRUGIH NAPRAV, IZVAJANJE SERVISA NA TERENU IN V SERVISNI DELAVNICI, MONTAŽA PROFESIONALNIH GOSTINSKIH NAPRAV IN OPREME, UVAJANJE NOVIH NAPRAV NA OBJEKTIH, IZOBRAŽEVANJE STRANK O UPORABI NAPRAV, SODELOVANJE PRI PROIZVODNJI IN RAZVOJU GOSTINSKIH IN HLADILNIH NAPRAV, DELO Z ELEKTRIKO IN VODO (OSNOVNO) – PRIKLOP NA PREDPRIPRAVLJENE INŠTALACIJE, POMOČ PRI PRIPRAVI TEHNIČNE DOKUMENTACIJE ZA SERVISNE STORITVE. Opis delovnih nalog: opravljanje servisne dejavnosti na področju profesionalnih gostinskih in drugih naprav, izvajanje servisa na terenu in v servisni delavnici, montaža profesionalnih gostinskih naprav in opreme, uvajanje novih naprav na objektih, izobraževanje strank o uporabi naprav, sodelovanje pri proizvodnji in razvoju gostinskih in hladilnih naprav, delo z elektriko in vodo (osnovno) – priklop na predpripravljene inštalacije, pomoč pri pripravi tehnične dokumentacije za servisne storitve. Pričakujemo: zaželeno je osnovno znanje s področja elektro in/ali strojnih inštalacij (ni pa pogoj), vozniški izpit B kategorije, sposobnost dela z ljudmi, želja po novem znanju, poštenost in odgovornost. Nudimo: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, redno in stimulativno plačilo, zanimivo in raznoliko delo, redna šolanja pri dobaviteljih opreme in interna šolanja, teambuildinge, izlete, športne aktivnosti, delo v prijetnem kolektivu.

POUČEVANJE NA RAZREDNJI STOPNJI Pričetek dela je 1. 9. 2026. Nujno je potrebno priložiti: - življenjepis, - fotokopijo diplome o pridobljeni izobrazbi, - fotokopijo strokovnega izpita za področje vzgoje in izobraževanja, - potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen »varstva otrok in mladoletnikov«, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev, - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na naslov [email protected]. V prijavi obvezno navedite številko obvestila o prostem delovnem mestu, na katerega se prijavljate. Kandidat naj navede elektronski naslov in telefonsko številko za obveščanje. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali.

POUČEVANJE NA RAZREDNI STOPNJI Pričetek dela je 1. 9. 2026. Nujno je potrebno priložiti: - življenjepis, - fotokopijo diplome o pridobljeni izobrazbi, - fotokopijo strokovnega izpita za področje vzgoje in izobraževanja, - potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen »varstva otrok in mladoletnikov«, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev, - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na naslov [email protected]. V prijavi obvezno navedite številko obvestila o prostem delovnem mestu, na katerega se prijavljate. Kandidat naj navede elektronski naslov in telefonsko številko za obveščanje. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali.

Kot Vodilni raziskovalec v skupini DSP Razvoj in Modeliranje v Tehničnem razvoju podobnih bioloških zdravil (d/ž/m) boste odgovorni za vodenje projektnih in funkcionalnih aktivnosti ter prispevali k razvoju inovativnih rešitev. Vaš doprinos k delovnem mestu:Magisterij s področja farmacije, kemije ali druge ustrezne smeri.Minimalno 6 let ustreznih delovnih izkušenj oziroma 3 leta v primeru PhD.Aktivno znanje angleškega jezika.Poznavanje orodja Microsoft Office. Kaj nudimo:Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 ur*Plačni razpon: 50.720–76.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.Naš paket ugodnosti dodatno vključuje:Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plačeDodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mestoSte pripravljeni na naslednji korak v karieri?Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 5. junija 2026.Zakaj Sandoz?Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.Prihodnost je v naših rokah.Predani smo raznolikosti in vključenosti:Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. #Sandoz

Imaš odlične komunikacijske veščine, prodajno razmišljanje in te navdušuje delo z ljudmi? V Pirnarju iščemo sodelavca, ki bo prevzel vodenje ključnih aktivnosti za izbrane stranke na nemško govorečih trgih. Če si pripravljen graditi trdna partnerstva in soustvarjati vrhunsko uporabniško izkušnjo, potem si morda prav ti tisti, ki ga iščemo. Jezične spretnosti: Dobro znanje nemškega jezika (pisno in ustno), pripravljenost za nadaljnje učenjeIzobrazba: Zaključena srednješolska izobrazba ali študij v zaključni fazi (ekonomska, tehnična ali splošna smer)Izkušnje: Predhodne nekajletne izkušnje so zaželene, niso pa pogoj – pomembna je motivacija za učenje in razvojUsmerjenost k poslovnim partnerjem: Empatija in sposobnost poslušanja ter razumevanja potreb strankPripravljnost na službena potovanja v obliki obiskov poslovnih partnerjev in sejmovProaktivnost & samoiniciativnost: Pripravljenost na iskanje rešitev in prevzemanje pobudeOrganiziranost & natančnost: Sposobnost prilagajanja dinamičnemu okolju in učinkovito upravljanje nalogDigitalna pismenost: Osnovno znanje MS Office, odprtost za učenje novih orodij Udobno in fleksibilno delo:Možnost dela od domaPrijetno in urejeno delovno okolje z odlično ekipoKava, sveže sadje in ugodna fitnes karta Clever Fit – vse na račun podjetjaFleksibilen dopoldanski delovnikZagotovljeno parkirno mestoPrivlačne finančne ugodnosti:Nadpovprečen regres in nagrada za poslovno uspešnostMalica v višini 7,96 EUR na danVaš trud cenimo in nagrajujemo:Dosežke opazimo, pohvalimo in finančno nagradimoPrijava je možna preko portala Mojedelo.Rok za prijave je do 14.6.2026.Osebne podatke obdelujemo v skladu s Politiko zasebnosti in varstva osebnih podatkov, dostopna na https://www.pirnar.si/politika-zasebnosti.html

Si proaktiven timski sodelavec z izdelanimi komunikacijskimi veščinami ter afiniteto do upravljanja sprememb in poznavanjem bančnega poslovanja? Sočasno odlično poznaš področje gospodarskega, civilnega in bančnega prava? vsaj VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri, pravosodni izpit zaželen,vsaj 1 leto izkušenj na podobnem delovnem mestu,izkušnje na področju civilnega, gospodarskega in bančnega prava,željo po stalnem učenju in širjenju znanja s področja dela in sorodnih področij,smisel za podrobnosti in natančnost,dobro pisno in ustno izražanje v slovenskem jeziku ter znanje angleškega jezika, znanje nemščine zaželeno (ni obvezno),skladnost z vrednotami banke Sparkasse: Mi smo Banka Sparkasse https://www.sparkasse.si/sl/verjemivase/banka-vsak-dan-in-nakupi/vrednote-vizija-in-poslanstvo-podjetja. delovno razmerje za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo,možnost fleksibilnega delovnika,razgibano delo v mednarodnem bančnem okolju s pripadnostjo eni največjih finančnih skupin Srednje in Jugovzhodne Evrope z več kot 200-letno tradicijo,karierni razvoj in številne možnosti izobraževanj,možnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbe,skrb za zdravje na delovnem mestu in podporo zdravemu načinu življenja,spodbudni paket nagrajevanja in druge ugodnosti.#VerjemiVase s skupino Sparkasse, ki verjame vase in v udobno življenje svojih strank. Več kot 200-letna tradicija skupine Erste Bank in Sparkasse je dokaz stabilnosti naših temeljev. Skupaj z novimi sodelavci želimo še naprej graditi odlične ekipe, dosegati dobre rezultate in se razvijati.

Iščemo izkušenega Senior DevOps/DevSecOps inženirja/-ko, ki bo ključni člen v naši ekipi, odgovoren za zagotavljanje visoke razpoložljivosti, varnosti in skalabilnosti napredne IT infrastrukture. Kot član naše ekipe boš imel priložnost oblikovati in optimizirati CI/CD procese, obvladovati sodobne container orchestration sisteme ter integrirati napredne varnostne prakse v razvojne procese. PRIČAKUJEMO:Vsaj 5 let relevantnih izkušenj pri razvoju programske opreme s poudarkom na back-end razvoju (zaželeno 10+ let);Odlično znanje tehnologij, kot so Laravel, Node.JS in .Net ter izkušnje z API integracijami in obvladovanjem podatkovnih baz (MySQL, PostgreSQL, Redis);Izkušnje z orodji za container orchestration (Openshift) in sporočilnimi sistemi (Kafka, Redpanda);Izkušnje z integracijo front-end rešitev z back-end sistemi in uporabo CI/CD orodij (GitLab, ArgoCD);Močne analitične, reševalne in komunikacijske sposobnosti;Aktivno znanje angleškega jezika;Fleksibilnost, samoiniciativnost in proaktivnost v dinamičnem okolju. NUDIMO:Pridruži se mlademu, agilnemu kolektivu, ki deluje na principih startup podjetja, kjer so odlični odnosi temelj našega uspeha;Delo na visokotehnoloških in inovativnih rešitvah, ki oblikujejo prihodnost;Omogočamo fleksibilni delovni čas in hibridno obliko dela;Stimulativno in konkurenčno plačilo za tvoje delo;Delo na sedežu podjetja T-2 d.o.o., Verovškova ulica 64a v Ljubljani;Brezplačno parkirno mesto;Kot družbeno odgovorni delodajalec skrbimo za prijetno in zdravo delovno okolje z aktivnostmi v okviru športnega društva ter poudarkom na zdravi prehrani (sveže sadje v pisarni);Dodatne ugodnosti na področju telekomunikacijskih storitev.

Bi želeli postati del naše kadrovske ekipe? Če vas pritegne spodnji opis, se do 14. 6. 2026 prijavite na prosto delovno mesto Strokovnjak za kadrovske zadeve (vsi spoli) v našem Centru za podporo trgovinam ali kot tudi rečemo, v naši centrali v Ljubljani. Dokončana vsaj V. stopnja izobrazbe družboslovne, ekonomske oz. podobne smeri;Imate vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem področju.Znanje s področja delovnega prava in znanje s področja obračuna plač;Aktivno znanje angleškega jezika;Ste odgovorni in pri delu ravnate skrbno z zaupnimi informacijami;Dobro poznate delo z računalnikom (MS Office, Google workspace);Ste samostojni, zavzeti ter zelo natančni pri delu;Imate željo po skupinskem delu;Posedujete odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo;Zaposlitev za polni delovni čas;Delo v stabilnem mednarodnem podjetju;Uvajanje in podporo na delovnem mestu ter možnosti nadaljnjega strokovnega usposabljanja;Fleksibilen delovnik z občasno možnostjo dela od doma;Delo v urejenih pisarnah v Ljubljani z zagotovljenim parkirnim mestom;In druge ugodnosti.Smo vas navdušili? Potem vas vabimo k prijavi preko zaposlitvenega portala. Prijavi priložite življenjepis v slovenskem in angleškem jeziku, dokazilo o izobrazbi ter druga dokazila, na podlagi katerih si bomo lahko ustvarili prvi vtis o vaših kompetencah in ustreznosti za razpisano delovno mesto. Izbrani kandidati bodo povabljeni na razgovor.

Piši nam, če: Kot svojo prednost prepoznaš zmožnost poiskati rešitev tudi izven okvirov ustaljenih postopkov in praks ter hitro prideš do pravne rešitve, Imaš univerzitetno izobrazbo s področja prava in vsaj 3 leta izkušenj na različnih pravnih področjih?Zelo dobro poznaš zakonodajo s področja civilnega, gospodarskega in potrošniškega prava?Želiš delati v netipični banki, ki svojim zaposlenim ponuja veliko možnosti za izpopolnjevanje in rast?Si željan ustvarjanja in pripravljen na spremembe? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program ...)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa,Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo),Zaposlitev za nedoločen čas,Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu,Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc,Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok ...)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve ...)Dodaten dan dopusta za rojstni dan.Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose.Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.

Vaše delo bo obsegalo: svetovanje o veljavnosti in tolmačenje vsebine pravnih predpisov,... visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba,opravljen pravniški državni izpit.VABIMO :komunikativno, odgovorno, samoiniciativno, fleksibilno, timsko usmerjeno in pozitivno osebo,osebo z izkušnjami z delom na področju varstva osebnih podatkov – želeno, ni pa pogoj za zaposlitev. zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 4 mesečnim poskusnim delom,možnost strokovnega in osebnega razvoja ter kariernega napredovanja,delo v okolju, kjer cenimo kakovost in varnost, strokovnost, odgovornost, etičnost, timsko delo in skrbimo za nenehno izpopolnjevanje in razvoj, ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazna organizacija in s področja promocije zdravja na delovnem mestu (ukrepi za boljše usklajevanje poklicnega in družinskega življenja zaposlenih, možnost fleksibilnega delovnega časa, možnost dela od doma 1x/teden v okviru internih pravil, otroški časovni bonus, ukrepi za varovanje zdravja, pozornost zaposlenim ob pomembnih dogodkih, udeležbo na team building-ih in družabnih dogodkih, možnost športnega udejstvovanja v okviru športnega društva ZD Ljubljana, aktivnosti za varovanje zdravja idr.),Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev, s pripisom registrske številke objave: RA64502, najkasneje do 16.6.2026, prek portala Mojedelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti uprava na Metelkovi ulici 9.

Dynasty Power je mednarodno podjetje, dejavno na področju trgovanja z električno energijo in plinom v Severni Ameriki, Mehiki Evropi in Aziji. Zaradi rasti in razvoja internih sistemov v svojo ekipo vabimo motiviranega razvijalca ali razvijalko, ki želi aktivno sodelovati pri razvoju sodobnih programskih rešitev in soustvarjati prihodnost energetskega sektorja. Kaj pričakujemo?Dobro poznavanje C#/.NET in osnov sodobnega razvoja programske opremeZnanje SQL-a in razumevanje relacijskih baz podatkovPoznavanje orodij, kot so Git, Jira ali podobnih razvojnih orodijRazumevanje principov Microservices arhitekture je prednostDobro znanje angleškega jezikaSamostojnost, odgovornost in pripravljenost na timsko deloŽeljo po učenju, napredku in soustvarjanju rešitevFormalna izobrazba ni ključnega pomena, bolj kot to cenimo praktično znanje, razmišljanje in motivacijo. Kaj nudimo?Konkurenčno plačilo in stimulativen paket ugodnostiDiskrecijski letni bonus glede na dosežene rezultateDelo na zanimivih in zahtevnih projektih z vidnim vplivomOkolje brez nepotrebne hierarhije, kjer tvoje ideje štejejoFleksibilnost, zaupanje in korekten odnosMožnosti za strokovni razvoj in dolgoročno rast znotraj podjetjaRaznoliko delo brez monotonije in “copy-paste” taskovZakaj je ta vloga drugačna?Ker ne iščemo samo izvajalca nalog. Iščemo človeka, ki želi razumeti produkt, predlagati izboljšave in aktivno prispevati k razvoju rešitev, ki jih podjetje dejansko uporablja vsak dan. Pri nas boš imel/-a vpliv, odgovornost in svobodo pri delu.Če se prepoznaš v opisu, te vabimo, da nam pošlješ svoj življenjepis preko portala Mojedelo.com.Lokacija dela: Ljubljana.