Grand Auto VRS d.o.o.
Iščemo organizirano, odgovorno in samostojno osebo, ki bo skrbela za nemoteno administrativno, operativno in organizacijsko podporo poslovanju ter koordinacijo različnih aktivnosti znotraj podjetja. Odlične organizacijske sposobnosti ter sposobnost učinkovitega določanja prioritetDobro razvite sposobnosti besednega in pisnega izražanjaSamostojnost, odgovornost, natančnost in proaktiven pristop k deluZanesljivost, profesionalnost in diskretnost pri rokovanju z zaupnimi podatkiVisoka mera samoiniciativnosti, komunikativnosti in odgovornostiNapredna računalniška pismenost ter odlično poznavanje orodij MS OfficeSposobnost dela v dinamičnem okolju ter sodelovanja z različnimi deležnikiZnanje angleškega in hrvaškega jezikaVeljaven vozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas (poskusno delo 6 mesecev)Stimulativno plačilo ter možnost nagrajevanja uspešnih rezultatovZaupanja vreden tim s profesionalno podporoMožnost strokovnega razvoja in izobraževanjaSamostojno in odgovorno opravljanje dela, ki vodi v razvoj organizacijskih, kadrovskih in osebnih potencialovPrijetno delovno okolje v dinamičnem timu
Objavljeno pred: 3 tedne
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog na delovnem področju, Sodelovanje pri izvedbi postopkov, Pripravi gradiva in vodenje potrebnih evidenc, Izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, Vsebinsko oblikovanje rešitev na področju digitalnega razvoja mest, Vodenje projektov na področju digitalnega razvoja, Podpora in pomoč uporabnikom pri uvedbi novih digitalnih rešitev izobrazba – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 21. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.285, 06 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z znanjem oblikovanja uporabniških vmesnikov in uporabniške izkušnje (UI/UX), Analiziranja procesov, Poznavanjem medijskih in osnovnih front-END (HTML, CSS) Tehnologij ter z izkušnjami uporabe orodij, Kot so figma, Clickup idr.
UPRAVNA ENOTA LJUBLJANA, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: pomoč pri pripravi osnutkov predpisov in zahtevnejših gradiv, zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, pregledovanje dokumentacije in pozivanje na dopolnitev vlog, opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
Vodi prijavne postopke novih študentov, Pomaga glavnemu tajniku pri prenovi študijskih programov, Predmetnikov in učnih načrtov ter sodeluje pri pripravi planov dela in promocije, Letnih in samoevalvacijskih poročil ter drugih dokumentov univerze. Vodi postopke za izvolitve v naziv na univerzi in disciplinske postopke študentov. Spremlja objave ter sodeluje pri pripravi in izvedbi projektov in javnih razpisov, Sodeluje pri koordinaciji dela raziskovalne skupine. Spremlja zakonodajo in predpise s področja visokega šolstva in raziskovalne dejavnosti ter pripravlja strokovne podlage in analize za izvajanje dela na posameznih področjih. Pogodba za določen čas enega leta z možnostjo ponovne zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
WHC d.o.o.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Imate Trenkwalder karakter? Če vas veseli delo na področju računovodstva, povezano z obračunavanjem plač in knjiženjem ter bi radi pomagali ljudem do boljše službe in delodajalcem do top kadra, berite dalje. Smo prijeten in nasmejan tim, ki bo z vami delil svoja znanja in izkušnje. Delujemo podjetno in smo pravi kadrovski strokovnjaki že celih 25 let. Svoje delo opravljamo s strastjo in inovativnostjo. K prijavi vabimo vse, ki se želite pridružiti našemu oddelku obračuna plač v #TeamTrenkwalder, v centralni službi v Ljubljani. opravljanje različnih administrativnih nalog povezanih z računovodstvom in obračunom plač, koordinacija, pridobivanje in pripravljanje podatkov za obračun plač, pripravljanje tabel za obračun plač in kontrola podatkov za plače, obračunavanje plač, nadomestil, povračil stroškov v zvezi z delom, odtegljajev in drugih osebnih prejemkov, ustrezno vodenje evidence odtegljajev, pridobivanje osnov za obračun ter pripravljanje in oddajane refundacijskih zahtevkov, natančno in ažurno vnašanje podatkov v program Vasco, oddajanje e-računov, knjiženje poslovnih dogodkov (prejeti računi) in knjiženje temeljnic za plače, pregledovanje, usklajevanje in knjiženje potnih nalogov, izdajanje računov za prefakturirane stroške in za opravljene storitve podjetja, vodenje evidence – tabela refundacij, sortiranje, arhiviranje in uničevanje dokumentacije, ostala dela in naloge po navodilih nadrejenih. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, strukturirano uvajanje ob podpori internega mentorja, podjetniško kulturo, ki temelji na strokovnem timu svetovalcev in načelih močnega partnerstva, dinamično delovno okolje, z raznolikostjo in širino profesionalnih izzivov, ki omogočajo nenehno strokovno in osebnostno rast, delo v svetlih in z okusom urejenih poslovnih prostorih na odlični lokaciji, sveže sadje in zagotovljeno parkirno mesto, prilagodljiv in družini prijazen delovni čas.
UPRAVNA ENOTA LJUBLJANA, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: pomoč pri pripravi osnutkov predpisov in zahtevnejših gradiv, zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, pregledovanje dokumentacije in pozivanje na dopolnitev vlog, opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
BKS Bank AG, Bančna podružnica
Vaše glavne delovne naloge in odgovornosti bodo: sodelovanje z organizacijsko enoto za IT in zunanjimi izvajalci pri razvoju aplikacij in informacijskih rešitev za poročanje,… Potrebna znanja, izkušnje in sposobnosti: VII. stopnja strokovne izobrazbe, ekonomske ali druge ustrezne smeri in vsaj 3 leta delovnih izkušenj ali VI. stopnja strokovne izobrazbe, in vsaj 4 leta delovnih izkušenj ali 5 let delovnih izkušenj za V. stopnjo; poznavanje tehnologije bančnih procesov in priprave projektne dokumentacije; zaželene so izkušnje iz področja plačilnega prometa; poznavanje bančnih aplikacij za podporo poslovanju; izkušnje s programsko opremo HIBIS so prednost; aktivno znanje angleščine in/ali nemščine; sposobnost organiziranja in koordiniranja; analitične in logične sposobnosti; samoiniciativnost, natančnost in zanesljivost; obvladovanje dela z računalnikom in administrativnih del. Ponujamo vam: zaposlitev s 6 mesečno poskusno dobodinamično delovno okolje v mednarodni bankiusposabljanje za potrebe delovnega mestamožnost strokovnega izpopolnjevanja in napredovanjaugodnosti za zaposlene (aktivnosti za promocijo zdravja, jezikovni tečaji in športno-družabne dejavnosti)Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje s 6 mesečno poskusno dobo. Pred sklenitvijo delovnega razmerja mora izbrani kandidat predložiti potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da ni v kazenskem postopku. Zainteresirane kandidate oz. kandidatke vljudno vabimo, da svoje ponudbe z življenjepisom, dokazili o izobrazbi in opisom dosedanjih izkušenj pošljete do 20. septembra 2026 preko portala Moje delo. Vaše vloge bomo obravnavali zaupno! Veselimo se vaših prijav.
JAVNA AGENCIJA REPUBLIKE SLOVENIJE ZA ZDRAVILA IN MEDICINSKE PRIPOMOČKE, LJUBLJANA
-VODI IN/Ali odloča v najzahtevnejših upravnih postopkih v skladu s pooblastili; -Izvaja najzahtevnejše naloge s področja dela, Določene v aktu o sistemizaciji in v pogodbi o zaposlitvi; Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela; -Koordinira delovne naloge delovnega področja; -Organizira delovne procese; -Usmerja potek aktivnosti; -Koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev; -Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog (Peer review); -Vzdržuje evidence s svojega področja dela; -Spremlja novosti s področja dela; -Sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela; -Predlaga nove rešitve na področju dela; -Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela; -Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika; -Sodeluje z drugimi sektorji; -Opravlja druga potrebna dela in naloge, Za katere ima javni uslužbenec ustrezno izobrazbo, Znanje in zmožnosti oziroma opravljanje vseh ostalih del z delovnega področja, Ki ustrezajo strokovni izobrazbi, Znanju in sposobnostim javnega uslužbenca ter so povezana z deli in opravili, Navedenimi v opisu, Po nalogu neposredno nadrejenega vodje, Direktorja in/Ali vodje projekta.Kandidat bo deloval predvsem na področjih določanja cen zdravil in farmakoekonomike. Delo vključuje vodenje upravnih postopkov za določanje najvišjih dovoljenih cen in izrednih višjih dovoljenih cen zdravil v skladu z zakonom o zdravilih in pravilnikom o določanju cen zdravil za uporabo v humani medicini. - strokovni izpit iz upravnega postopka (v primeru, da kandidat nima opravljenega izpita, ga je dolžan opraviti v skladu z zakonom o splošnem upravnem postopku), - delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, - osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela); - strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, - odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov in interdisciplinarnost. Od kandidata pričakujemo dobro poznavanje MS Excel, MS Access in drugih pisarniških programov, kar omogoča hitro delo, ter visoko stopnjo natančnosti. Pomembno je tudi razumevanje lastnosti zdravil. Po uspešni uvedbi v delo sledi vključevanje v optimizacijo postopkov, razvoj regulativnih pristopov in pripravo predlogov za zakonodajne spremembe ter sodelovanje v mednarodnih aktivnostih, povezanih s cenami zdravil. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z izkušnjami na področju določanja cen zdravil in poznavanjem regulative zdravil. Celotno besedilo razpisa je objavljeno na zaposlitvenem portalu Optius in Linkedin in na spletni strani JAZMP. Vloge v slovenskem jeziku se oddajo izključno preko spletnega obrazca za razpisano delovno mesto na spletni strani www.jazmp.si/kariera.
Zdravstveni dom Ljubljana
Prijavi se na delovno mesto »Vodja pisarne / Office Manager (m/ž)«. VI. ali V. raven izobrazbe ekonomske, lahko tudi druge primerne smeri, najmanj leto izkušenj na primerljivih delovnih mestih, znanje angleškega jezika, poznavanje paketa MS Office, dobre komunikacijske, organizacijske sposobnostisposobnost določanja prioritet (multitasking)natančnost, zanesljivost, diskretnost pri ravnanju s podatki visoka stopnja proaktivnosti: Sposobnost samostojnega reševanja izzivov v pisarni brez nenehnih navodil nadrejenihurejen poslovni nastopsamostojnostfleksibilnostnatančnost Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, delo v uspešnem mednarodnem podjetju, v prijetnem in dinamičnem kolektivu, strokovni in osebni razvoj, podprt z izobraževanji in strokovno mentorstvo, nagrajevanje na podlagi politike podjetja, neomejena količina kave in čajev, ter sadja na delovnem mestu, skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih.
LES - MMS d.o.o.
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščemo vodje, ki ustvarjajo vrhunske izkušnje. Ste komunikativna oseba z občutkom za delo z ljudmi in vodenje ekip? Vas motivira dinamično delovno okolje, kjer sta odlična storitev gostom in vrhunska organizacija dela vsakodnevni prioriteti? Znate povezovati ljudi, jih motivirati ter hkrati zagotavljati visoke standarde kakovosti in učinkovitosti? Iščemo posameznike, ki: imajo izrazit občutek za delo z ljudmi in vodenje ekip, odlično komunicirajo ter znajo motivirati sodelavce, razmišljajo organizirano in prevzemajo odgovornost, jim veliko pomenita kakovost storitve in zadovoljstvo strank, stremijo k odličnim poslovnim rezultatom, učinkovitosti in visokim standardom dela, si želijo osebnega in kariernega razvoja. zaposlitev pri uglednem mednarodnem delodajalcu, jasno opredeljeno karierno pot z možnostmi napredovanja, strukturiran razvojni program za pripravo na vodstvene funkcije, mentorstvo izkušenih vodij in redna strokovna usposabljanja, urejeno in spodbudno delovno okolje, fleksibilno organizacijo dela, konkurenčno in stimulativno plačilo, regres v višini 2.000 EUR, možnost dodatnega nagrajevanja glede na uspešnost, delo v ekipi, ki spodbuja sodelovanje, razvoj in odličnost. Lokacija dela: Ljubljana, Lesce, Kranj
SLOVENSKE ŽELEZNICE, d.o.o., LJUBLJANA
-Koordinacija dela organov nadzora družb v skupini slovenske železnice, -Koordinacija priprave vseh gradiv sektorja za organe odločanja v družbi slovenske železnice, D.O.O., -Samostojne strokovne naloge na področju upravljanja tveganj, Korporativne integritete in drugih področjih v pristojnosti sektorja, -Druge administrativne naloge v vodstvu sektorja. - izkušnje na področju administrativne podpore organom vodenja in/ali nadzora v družbah s statusom subjekta javnega interesa po ZGD-1, - izkušnje na področju samostojne priprave gradiv za organe odločanja, - pripravljenost na nadaljnje izobraževanje in usposabljanje, - odlične komunikacijske sposobnosti, nagnjenost k timskemu delu, izražena sposobnost organiziranja in načrtovanja, visoka stopnja osebne integritete, - samostojnost, natančnost, sistematičnost in analitičnost pri delu - prednost bodo imeli kandidati z izobrazbo ekonomske ali pravne smeri. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/ Pri tem se sklicujte na številko obvestila 177/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni.
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Koordiniranje pri izvajanju zahtevnejših nalog, Izvajanje administrativnih in organizacijskih nalog, Pridobivanje in urejanje podatkov, Priprava informacij, Poročil in drugih gradiv ter dajanje informacij in pojasnil, Samostojno oblikovanje zahtevnejših poročil in gradiv, Sodelovanje v projektnih skupinah, Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. IZOBRAZBA – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 17. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.012, 14 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Pri izbiri bodo imeli prednosti kandidati z izkušnjami pri delu z ljudmi, Organizaciji in izvedbi dogodkov zaželeno je poznavanje delovanja ožjih delov občine, Izkušnje v lokalni samoupravi, Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter pripravljenost tudi za terensko delo.
Naš naročnik je uveljavljeno proizvodno podjetje v regiji z dolgoletno tradicijo. V svoj kolektiv prijazno vabijo novo sodelavko ali sodelavca za delo na področju čiščenja (m/ž). Delo poteka v eni izmeni, od ponedeljka do petka. Veseli bomo vaše prijave! … UrejenostIzkušnje zaželene, niso pogojDelavnost in odgovornostNatančnost in samostojnost Možnost takojšnje zaposlitveUrejen delovnik v prvi izmeni od ponedeljka do petka (6 - 14)Dinamično deloIzplačilo visokega regresaDodatne informacije na telefonski številki 051 653 743
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Pridruži se naši prodajni ekipi in prevzemi ključno vlogo pri razvoju OFF Trade kanala! Iščemo motiviranega in izkušenega Sales Supervisorja za OFF Trade kanal, ki bo vodil ter razvijal terensko prodajno ekipo, skrbel za učinkovito izvedbo prodajnih aktivnosti in pomembno prispeval k doseganju poslovnih ciljev podjetja! Mattoni 1873 je vodilni proizvajalec brezalkoholnih pijač v Srednji Evropi, z vse večjo prisotnostjo v Južni Evropi. Z več kot 150-letno tradicijo, ki temelji na edinstveni češko-italijanski dediščini, podjetje Mattoni 1873 upravlja širok portfelj naravnih mineralnih vod, brezalkoholnih pijač, funkcionalnih napitkov in prigrizkov. Poleg svojih prepoznavnih regionalnih blagovnih znamk, med katerimi sta tudi Mattoni in Szentkirályi, podjetje v okviru strateških partnerstev proizvaja, distribuira in trži nekatere najbolj uveljavljene potrošniške blagovne znamke na svetu. Od leta 2017 Mattoni 1873 postopoma širi svoje strateško partnerstvo s podjetjem PepsiCo ter trenutno upravlja proizvodnjo, prodajo in distribucijo PepsiCo-jevega portfelja pijač na osmih evropskih trgih. S 1. januarjem 2027 se bo to partnerstvo dodatno razširilo, saj bo Mattoni 1873 prevzel odgovornost za proizvodnjo, prodajo in distribucijo PepsiCo-jevega portfelja pijač na Hrvaškem in v Sloveniji. Organiziranje, vodenje in usmerjanje terenske prodajne ekipe za OFF Trade kanalNačrtovanje, spremljanje in nadzor izvajanja aktivnosti na terenu v skladu s prodajnim načrtomZagotavljanje učinkovitega obiska kupcev ter kakovostne izvedbe prodajnih aktivnostiSpremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI) ter usmerjanje ekipe k doseganju zastavljenih prodajnih ciljevOdgovornost za doseganje prodajnih rezultatovSpremljanje izvajanja prodajnih standardov pri kupcih, vključno z vidnostjo izdelkov, pozicioniranjem blagovnih znamk in izvedbo promocijskih aktivnostiRedno usmerjanje, motiviranje in razvoj članov prodajne ekipe z namenom izboljšanja njihovih prodajnih kompetencIzvajanje usposabljanj, coachinga in podpore prodajnim predstavnikom pri njihovem profesionalnem razvojuSpremljanje uspešnosti posameznikov in ekipe ter priprava predlogov za dosego rezultatovRedno poročanje o doseženih rezultatih, izvedenih aktivnostih in načrtovanih ukrepihZagotavljanje skladnosti z internimi procesi, prodajnimi standardi in poslovnimi cilji podjetja Ključno vlogo pri vstopu in razvoju poslovanja uspešnega mednarodnega podjetja na slovenskem trguPriložnost za sodelovanje pri pomembnem strateškem projektuDinamično okolje, kjer boste lahko neposredno vplivali na rast blagovnih znamk in poslovnih rezultatov
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
V svojo sredino vabimo osebo, ki se želi priključiti ambicioznemu, pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu, z dobrimi delovnimi pogoji in možnostmi za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, za zasedbo delovnega mesta: E097170 Strokovni sodelavec vii/2 (I) - M/Ž Specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) alivisokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba.6 let delovnih izkušenj. VABIMO: osebo, ki z veseljem komunicira z zaposlenimi in z zunanjimi deležniki; organizira sestanke, obiske in druge dogodke; koordinira delo; pripravlja in koordinira izdelavo poročil, analiz in strokovnih gradiv iz različnih področij; skrbi za izvedbo sej najvišjega vodstva zavoda s pravočasno pripravo gradiv; zagotavlja urejenost poslovne dokumentacije, komunikativno, odgovorno, samoiniciativno, fleksibilno, timsko usmerjeno in pozitivno osebo. zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 4 mesečnim poskusnim delommožnost strokovnega in osebnega razvoja ter kariernega napredovanjadelo v okolju, kjer cenimo kakovost in varnost, strokovnost, odgovornost, etičnost, timsko delo in skrbimo za nenehno izpopolnjevanje in razvojugodnosti v okviru certifikata Družini prijazna organizacija in s področja promocije zdravja na delovnem mestu (ukrepi za boljše usklajevanje poklicnega in družinskega življenja zaposlenih, možnost fleksibilnega delovnega časa, možnost dela od doma 1x/teden v okviru internih pravil, otroški časovni bonus, ukrepi za varovanje zdravja, pozornost zaposlenim ob pomembnih dogodkih, udeležbo na team building-ih in družabnih dogodkih, možnost športnega udejstvovanja v okviru športnega društva ZD Ljubljana, aktivnosti za varovanje zdravja idr.)Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke objave: RE86399, najkasneje do 15.9.2026, prek portala Mojedelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti uprava na Metelkovi ulici 9 v Ljubljani.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Si na začetku svoje poslovne poti, rad/a delaš z ljudmi, si organiziran/a in se želiš naučiti nekaj novega? 🚀V našo ekipo vabimo ambiciozno in zanesljivo osebo, ki si želi pridobiti praktične izkušnje na področju nabave, prodaje in mednarodnega poslovanja. 🌍Predhodne izkušnje niso ključne – pomembneje nam je, da imaš pravi odnos do dela, željo po učenju in pripravljenost prevzeti odgovornost 💪Dela te bomo postopoma naučili in ti pri začetku pomagali. 🤝 Kaj boš počel/a? Pomagal/a pri urejanju in načrtovanju prodajnega sortimenta, Spremljal/a zaloge in dobave, Vnašal/a in urejal/a podatke v računalniškem sistemu, Pripravljal/a osnovne podatke in poročila, Komuniciral(/a z nabavniki in dobavitelji, Pomagal/a pri naročilih in spremljanju dobav, Sodeloval/a pri vsakodnevnih nalogah nabavnega oddelka, postopoma prevzemal/a več odgovornosti glede na svoje znanje in napredek. Kaj ti ponujamo? ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža tvojo predanost in trud.uvajanje in podporo pri začetku dela, možnost, da se veliko naučiš o nabavi, prodaji in mednarodnem poslovanju, raznoliko delo, kjer se lahko postopoma razvijaš, prijetno in dinamično delovno okolje, možnost prevzemanja vedno več odgovornosti glede na tvoje znanje in interes. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 znaša regres 2.000 EURLetna nagrada: Ob koncu leta nagrada za poslovno uspešnostMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZakaj mömax: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden