Prikaz 3937–3952 od 4010
Kovintrade d.d. Celje
Kovintrade d.d. Celje je mednarodno podjetje. Naša temeljna dejavnost so nakup, prodaja in distribucija metalurški izdelkov, storitve razreza in dodatne obdelave ter projektiranje, prodaja, montaža in servis s področja ogrevanja in nadzornih sistemov.V Kovintrade d.d. Celje cenimo znanje in spodbujamo zavzetost in ustvarjalnost posameznikov. Zato pozdravljamo ljudi, ki so pripravljeni na izzive in si želijo nove izkušnje. Prizadevamo si, da zaposlenim omogočamo čim boljše pogoje za delo in njihov osebni ter strokovni razvoj. Veliko pozornosti namenjamo tudi zdravju in dobremu počutju zaposlenih. Verjamemo, da smo zaposleni ponosni del podjetja, ki zastopa slogan ''Partner znanja in zaupanja''.V Celju na področju Komerciale iščemo osebo z komercialnimi izkušnjami Izvajanje podpore procesu nabave in prodaje v okviru pooblastilpriprava, kontrola in izvedba potrebne dokumentacijevodenje evidenckomuniciranje s poslovnimi partnerjiusklajevanje z internimi službamiizvajanje predpisanih procesov, internih predpisov in zahtevsklepanje poslov v okviru pooblastil in dodeljenih kupcevskrb za razvoj kupcev in pridobivanje novihprodaja celotnega prodajnega programa dodeljenim kupcemsodelovanje in koordinacija z deležniki, vključenimi v prodajni in nabavni procestekoče spremljanje terjatev in izterjava zapadlih terjatev dodeljenih kupcevopravljanje drugih nalog v skladu z usposobljenostjo delavca in navodili delodajalca Zaposlitev za določen čas enega leta, s poskusno dobo 6 mesecev ter z možnostjo podaljšanja delovnega razmerjamentorsko podporo pri začetnem spoznavanju poslovnih modelov in procesov podjetjadelo v urejenem in dinamičnem okoljustimulativno plačilo za opravljeno delopriložnost za osebno in strokovno rastbrezplačni parkirni prostorzaposlitev v podjetju, ki se ponaša s certifikatom »Družini prijazno podjetje«.Delovno mesto je v Celju.
Objavljeno pred: 6 dni
HS PLUS d.o.o.
Beliani Services Poland Sp. z o.o.
Naša zgodba se piše od leta 1989 iz majhne garaže v Žabnici do treh večjih prodajnih centrov v Žabnici, Lescah in Kranju.Znani smo po svojem sloganu VSE ZA GRADNJO OD TEMELJEV DO STREHE IN OBNOVO, saj kupca vodimo po nakupih osnovnega gradbenega materiala, kasneje specifičnih izdelkov za zaključna gradbena dela in keramike in končno izdelkov za obnovo in vzdrževanje doma, vrta in okolice.Smo solastniki in del podjetja TOPDOM d.o.o., ki je vodilni trgovec z gradbenim materialom in keramiko v Sloveniji. Sodelujemo z najkvalitetnejšimi priznanimi tujimi in domačimi proizvajalci materialov za gradnjo, sanacijo in obnovo, saj je naše vodilo ponuditi kupcem kvalitetne materiale, jim svetovati ob nakupu in posredovati najboljše izvajalce za vgradnjo. Sledimo novim trendom v gradbeništvu in vse novosti posredujemo kupcem. Stalno izobražujemo svoje prodajno osebje, organiziramo izobraževanja za naše pogodbene kupce, izvajalce gradbenih del.Naša vizija in cilj je ostati vodilni ponudnik gradbenih materialov in keramike na Gorenjskem in s svojo široko ponudbo, servisom, svetovanjem in logistiko omogočiti ugoden in udoben nakup v vsak dom. Zagotavljamo celovito ponudbo za gradnjo in obnovo po celotni Gorenjski.Skrbimo za zadovoljstvo zaposlenih, ohranjamo pozitivno klimo in kulturo podjetja ter s tem kupcem nudimo najboljšo uporabniško izkušnjo. Svetovanje in prodaja strankamIzris kopalnic s programom Visoft (programa se naučiš pri nas)Priprava in spremljanje ponudbNaročanje in prevzem blagaSkrb za urejenost salonaDvoizmensko delo dopoldan/popoldan, vsaka druga sobota dopoldan, nedelje in prazniki prosto Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo šest mesecevRedno in stimulativno plačiloMožnost napredovanjaRedna izobraževanjaDinamično delo v mladem teamu
Otis lift d.o.o.
Pek Automotive d.o.o.
PeK Automotive d.o.o. je inovativno visokotehnološko podjetje, kjer izdelujemo avtonomne kmetijske stroje za delo vseh opravil v sadovnjakih in vinogradih, ter različne EV platforme. Imenujejo se “Slopehelper”, “Agilehelper” “Vanquisher”, poleg platform pa izdelujemo tudi razne nastavke za obdelavo zemlje, dreves ali trte. Preberite si več na na naši spletni strani www.pekauto.com. Sestavljanje naših strojev in njihovih priključkov;Predpriprava materiala za nadaljno obdelavo in uporabo;Vgrajevanje elektronskih in mehanskih sestavnih delov/elementov;Delo v delavnici z raznoraznimi orodji (kovičenje kovic, žaganje, vrezovanje navojev, vrtanje, rezanje kovinskih profilov);Sledenje izdelanim navodilom za sestavo samih strojev in prilagajanje novih sistemov na že obstoječi dizajn strojev. Sproščen in povezan kolektiv: postani del ekipe, kjer vladajo dobri odnosi, medsebojno zaupanje in pristna pripravljenost za pomoč. Delamo s srcem in skupaj gradimo uspehe.Konkurenčno plačilo s stimulacijo: Tvoje delo cenimo – trud in doseženi rezultati se pri nas vedno nagradijo. Plačilo je redno, transparentno in motivacijsko.Organizirana malica: topel obrok vsak dan – brez skrbi, kaj boš jedel. Poskrbimo za tvojo energijo med delom.Parkirišče pred stavbo in povračilo stroškov prevoza: ni več iskanja prostega mesta – tvoj avto bo varno in blizu.Možnosti osebnega in strokovnega razvoja: spodbujamo učenje in napredovanje.Ponujamo ti izobraževanja, usposabljanja in podporo pri rasti v karieri.Delo v sodobnem digitalnem okolju (R-Wave ERP): uporabljamo napredno programsko opremo, ki omogoča bolj enostavno, pregledno in učinkovito delo.Možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja: iščemo sodelavca za dolgoročno sodelovanje – če si zavzet in zanesljiv, te čakajo lepe priložnosti za rast.
Štore Steel d.o.o.
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. S 75 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. Nudenje pravne pomoči vodstvu in oddelkom skupine,priprava in sodelovanje pri usklajevanju različnih pravnih aktov (pogodbe, splošni akti družbe itd.),vodenje postopkov, ki se vodijo pred sodišči in drugimi državnimi organi, ter zastopanje družbe v teh postopkih,skrb za učinkovito upravljanje s pravnimi tveganji,sledenje zakonodajnim spremembam in skrb za njihovo implementacijo. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev,konkurenčno plačilo, odlične možnosti za izobraževanje, osebni ter strokovni razvoj in izmenjavo izkušenj v mednarodni korporaciji,možnost dela na različnih lokacijah v Sloveniji (Ljubljana ali Kranj) ter občasnega dela na sedežu naših odvisnih družb (Zagreb ali Šibenik),zanimivo in dinamično delo v prijetnem kolektivu.
Iskra d.o.o.
Cosylab d.d.
Cosylab d.d.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
DRI upravljanje investicij, d. o. o.
Pošta Slovenije d.o.o.
Nejc Pirc, s.p.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Imate Trenkwalder karakter? Če vas veseli delo na področju računovodstva, povezano z obračunavanjem plač in knjiženjem ter bi radi pomagali ljudem do boljše službe in delodajalcem do top kadra, berite dalje.Smo prijeten in nasmejan tim, ki bo z vami delil svoja znanja in izkušnje. Delujemo podjetno in smo pravi kadrovski strokovnjaki že celih 25 let. Svoje delo opravljamo s strastjo in inovativnostjo.K prijavi vabimo vse, ki se želite pridružiti našemu oddelku obračuna plač v #TeamTrenkwalder, v centralni službi v Ljubljani. opravljanje različnih administrativnih nalog povezanih z računovodstvom in obračunom plač,koordinacija, pridobivanje in pripravljanje podatkov za obračun plač,pripravljanje tabel za obračun plač in kontrola podatkov za plače,obračunavanje plač, nadomestil, povračil stroškov v zvezi z delom, odtegljajev in drugih osebnih prejemkov,ustrezno vodenje evidence odtegljajev,pridobivanje osnov za obračun ter pripravljanje in oddajane refundacijskih zahtevkov,natančno in ažurno vnašanje podatkov v program Vasco,oddajanje e-računov,knjiženje poslovnih dogodkov (prejeti računi) in knjiženje temeljnic za plače,pregledovanje, usklajevanje in knjiženje potnih nalogov,izdajanje računov za prefakturirane stroške in za opravljene storitve podjetja,vodenje evidence – tabela refundacij,sortiranje, arhiviranje in uničevanje dokumentacije,ostala dela in naloge po navodilih nadrejenih. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo,strukturirano uvajanje ob podpori internega mentorja,podjetniško kulturo, ki temelji na strokovnem timu svetovalcev in načelih močnega partnerstva,dinamično delovno okolje, z raznolikostjo in širino profesionalnih izzivov, ki omogočajo nenehno strokovno in osebnostno rast,delo v svetlih in z okusom urejenih poslovnih prostorih na odlični lokaciji,sveže sadje in zagotovljeno parkirno mesto,prilagodljiv in družini prijazen delovni čas.
TVOJA POT DO USPEHA SE PRIČNE Z NAMIAli tvoj algoritem dejansko ve, kaj dela?Te jezi, ko oglasi ne prinašajo prodaje? Ponujamo ti priložnost, da svojo digitalno zagnanost spremeniš v vrhunske rezultate. Pridruži se ambiciozni ekipi, ki jo druži neustavljiva želja po rasti.KDO SMO?Smo eno izmed vodilnih e-commerce podjetij na Evropskem trgu. Mesečno za oglase namenimo kar 6 mio €, s podporo top-notch analitičnih orodij in najboljšim znanjem pa lahko konkuriramo najmočnejšim na področju digitalnega marketinga. Dnevno odpošljemo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav. Smo mlada ekipa, lačna uspeha, ki se osredotoča na premikanje meja na področju spletnega nakupovanja ter na visoko eksplozivno rast. Več o nas. Iščemo Meta oglaševalca, ki bo:samostojno vodil trg in celostno skrbel za rezultate (od koncepta novih kampanj, pricinga produktov in predlogov za vsebinske spremembe),optimiziral oglase v skladu s postavljenimi KPI-ji,spremljal trende v oglaševanju in testiral nove pristope,upravljal z visokimi budgeti na dnevni ravni,analiziral podatke na podlagi internih orodij,prevzel odgovornost za svoj rezultat in proaktivno iskal rešitve,sodeloval s člani ekipe, delil informacije, znanje in ideje. Izjemno priložnost v hitro rastočem e-commerce podjetju,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev,ambiciozno, podporno in high-performing kulturo,prijetno in sproščeno delovno okolje,nagrajevalni sistem in možnost kariernega napredovanja,delovno mesto v novih in sodobno opremljenih pisarnah,fleksibilen delovni čas, možnost občasnega dela od doma,teambuildinge, službene zabave, snack bar, kavice in še mnogo več.
Objavljeno pred: 1 teden
Beliani zaposluje oddaljenega specialista za podporo strankam za slovensko govoreče stranke. Delovno mesto vključuje podporo strankam prek telefona, e-pošte in klepeta, pomoč pri naročilih, pošiljkah ter svetovanje o izdelkih, ob tesnem sodelovanju z internimi ekipami. Kandidati morajo tekoče govoriti slovensko (C1+) in imeti komunikativno znanje angleščine, dobre komunikacijske sposobnosti, sposobnost večopravilnosti ter računalniška znanja. Predhodne izkušnje niso potrebne, saj podjetje zagotavlja celovito usposabljanje. Podjetje ponuja mednarodno delovno okolje, možnosti za karierni razvoj, privlačno plačo, popuste za zaposlene, podporo pri selitvi ter ugodnosti za ekipo, kot so dnevi s pico in letne zabave podjetja. Zagotavljanje profesionalne podpore slovensko govorečim strankam preko telefona, e-pošte in klepetaUpravljanje vhodnih povpraševanj pred in po prodaji ter zagotavljanje kakovostne in k rešitvam usmerjene storitvePredstavitev in svetovanje glede izdelkov Beliani ter pomoč strankam pri nakupnih odločitvahNatančna in učinkovita obdelava naročil strankKoordinacija in načrtovanje pošiljk za pravočasno in pravilno dostavoSpremljanje izvedbe naročil ter proaktivno reševanje morebitnih zamud ali težavSodelovanje z internimi ekipami za zagotavljanje nemotenega poteka delaPoročanje o uspešnosti, ključnih težavah in ugotovitvah vodji ekipe Delo v mednarodnem okolju znotraj oddelka za podporo strankam v hitro rastočem podjetjuDelo v prijetnem vzdušju z odlično ekipoMožnosti za karierni in osebni razvojUsposabljanje na vseh področjih podpore strankam – predhodne izkušnje zato niso potrebnePisarna v središču mestaPrivlačna plačaPogodba o zaposlitvi za polni delovni časPopusti pri nakupu pohištvaPizza danZabava podjetja enkrat letnoNekorporativna organizacijska strukturaPodpora pri selitviZahvaljujemo se vsem kandidatom za izkazano zanimanje, vendar bomo kontaktirali le izbrane kandidate, ki ustrezajo našim pričakovanjem.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Smo vodilno podjetje na svetu na področju proizvodnje, namestitve in servisiranja dvigal ter tekočih stopnic.Vsak dan prepeljemo 2,5 milijarde ljudi in vzdržujemo več kot 2,5 milijona naprav pri strankah po vsem svetu – kar predstavlja največji portfelj na svetu. Naše rešitve lahko najdete v številnih najbolj prepoznavnih stavbah na svetu, pa tudi v najbolj prometnih prometnih vozliščih in nakupovalnih središčih. Prisotni smo povsod, kjer so ljudje v gibanju.V svoje vrste vabimo zanesljivo, proaktivno in organizirano osebo, ki bo okrepila naš prodajni oddelek pri aktivnostih podpore prodaji nove opreme ter modernizacije dvigal, tekočih stopnic in tekočih trakov. priprava kalkulacij, konfiguracij in ponudb za novo opremo ter modernizacijske projektevodenje natančne evidence ponudb, spremljanje statusa in zagotavljanje pravočasnih posodobitev prodajni ekipiadministrativna podpora prodajnim in projektno-prodajnim procesom (od povpraševanja do zaključka posla)komunikacija s strankami, arhitekti, investitorji, izvajalci in internimi oddelkizbiranje tehničnih podatkov ter usklajevanje informacij med prodajo, servisom in projektno ekiposkrb za pravilno dokumentacijo, pogodbe, tehnične priloge in interne evidencepriprava osnovnih tehničnih materialov za prodajne predstavitve in modernizacijske projektesodelovanje pri načrtovanju prodajnih aktivnosti in pripravi cenikovsodelovanje pri pregledu pogodb in poročanju računovodskemu oddelkuredno poročanje o svojem delu, poteku ponudb, aktivnostih in doseženih rezultatihizvajanje drugih nalog po navodilih vodje prodajepriprava dokumentacije za izdelavo PID zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevmožnost strokovnega razvoja in stalnih izobraževanjurejeno delovno okolje v podporni in strokovni ekipislužbeni mobilni telefon, prenosnik ter druga potrebna opremamožnost dolgoročne karierne rasti v prodajnem in tehničnem segmentudruge ugodnosti v skladu s politiko podjetja
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
ŠTORE STEEL d.o.o. proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje.Smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja.Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti.podjetje ŠTORE STEEL d.o.o. popolnjuje svoje ekipe - zaposlitev ponujamo zaOPERATERJA STROJEV V PROIZVODNJIv obratu Hladna predelava sprejme in pregleda tehnološko dokumentacijopripravi stroj, orodje in material za obdelavoizvaja operacije na stroju in kontrolira kvaliteto izvedenih operacijsamostojno manipulira ali sodeluje pri manipulaciji materiala na stroj in s stroja ter poskrbi za čim boljšo zasedenost strojaskrbi za osnovno vzdrževanje in čiščenje strojakontrolira delovanje stroja in o nepravilnostih obvesti delovodjovzdržuje tehnološki red in delovno disciplino Delo v uspešnem in stabilnem podjetju, kjer so pogoji dela urejeni, odnosi pa profesionalni in spoštljivi.Nenehno strokovno rast – vlagamo v izobraževanja, razvoj kompetenc in tvoj dolgoročni karierni napredek.Nadpovprečen paket ugodnosti: letni regres 2.150 EUR + zimski regres 740 EUR.Topel obrok v podjetju ter dodatno izplačilo 1,5 EUR za vsak dan prisotnosti.100 % povračilo stroškov javnega prevoza.Možnost vključitve v dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu (Modra zavarovalnica), kolektivno nezgodno zavarovanje (50 % krije delodajalec) ter ugodna sklenitev zdravstvenega zavarovanja Specialisti+.EAP podpora za zaposlene in njihove družinske člane.Dogodki, druženja in aktivnosti: piknik za zaposlene, obdarovanje otrok, športne aktivnosti in pohodi v sklopu promocije zdravja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
VzdrževalecIskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. opravljanje strojnovzdrževalnih in dograjevalnih del na infrastrukturi, objektih, strojih in napravahopravljanje elektrovzdrževalnih in dograjevalnih del na infrastrukturi, objektih, strojih in napravahnaročanje potrebnih rezervnih delov in potrošnegamateriala izdelovanje strojnih delovsodelovanje pri remontih in instalacijah novih strojev in napravopravljanje monterskih delvodenje evidencurejanje delovnega okolja zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo z možnostjo podaljšanjamožnost mentorstvazaposlitev v enem izmed najhitreje rastočih podjetij v regiji, ki ima zelo ambiciozne načrte za prihodnostraznoliko in izzivov polno delo z veliko priložnosti za dokazovanje in napredovanjesodelovanje v prijetni ekipi in z vodjo, ki verjame v nenehno učenje ter gradi odnose, ki temeljijo na zaupanju, transparentnosti ter iskrenostimožnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia
Objavljeno pred: 4 tedne
Iščemo PLC inženirja z izkušnjami s programiranjem industrijskih krmilnikov, ki bi želeli svojo kariero nadaljevati v smeri tehničnega razvoja in potencialno narediti še korak naprej v smeri vodenja projektov. Se veselimo tvoje prijave! PričakujemoIzkušnje na področju avtomatizacije.Izkušnje z vodenjem projektov iz področja razvoja programske opreme in inženiringa.Močne komunikacijske veščine in sposobnost gradnje močnih odnosov in učinkovitega sodelovanja z notranjimi in zunanjimi deležniki.Želja po prevzemanju odgovornosti in učenju novih tehnologij.»Bonus« točke, če imateIzkušnje z Beckhoff ali Siemens PLC tehnologijo.Izkušnje s programiranjem (C++ ali drugi OOP).Poznavanje SCADA sistemov.Izkušnje pri predprodajnem inženiringu ter sposobnost prepoznavanja in iskanja novih poslovnih priložnosti.Zanimanje ali izkušnje iz znanstvene domene (pospeševalniki delcev, fuzija, vesolje,…).IzobrazbaVsaj VI/2. stopnja izobrazbe elektrotehnične, računalniške, fizike, matematike ali druge ustrezne tehnične smeri.Tekoče pisno in govorno znanje angleškega jezika. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.Fleksibilni delovni čas z možnostjo dela od doma.Veliko možnosti za osebni in profesionalni razvoj s konkurenčno plačo, ki raste z odgovornostjo.Zanimivo in izzivov polno delo v mednarodnem delovnem okolju.Okolje nenehnega izpopolnjevanja tako z rednimi internimi izobraževanji, ki jih izvajajo naši izkušeni sodelavci, kot tudi preko udeležb na zunanjih izobraževanjih.Priložnosti za delo v tujini, pri naših strankah.Številne ugodnosti: od rekreativnih športnih aktivnosti po službi, dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja (Specialisti+), do neomejene količine kave in pijače ter ostalih aktivnosti za dobro počutje. Številne Cosylab-ove dogodke (teambuildingi, piknik, novoletne zabave ipd).Prijetno delovno okolje z odprtimi, ustvarjalnimi in prijaznimi sodelavci.V naš kolektiv se boš super vključil/a, če so ti blizu sledeče vrednote:Razmišljaj drzno: Izjemne rešitve zagotavljamo s pogumnim razmišljanjem, odprto komunikacijo in željo po nenehnem izboljševanju.Goji skromnost: Aktivno poslušamo, spoštujemo drug drugega ter sprejemamo raznolikost izkušenj in perspektiv v podjetju.Delaj pametno: Zavedamo se, da dosežemo več, če delamo skupaj, pri čemer smo odgovorni, osredotočeni na cilj in pripravljeni narediti dodaten korak.Uživaj življenje: Veliko nam pomenita ravnotežje in pozitivnost; skrbimo za osebno dobro počutje in slavimo uspehe.Prispevaj k napredku: Drug drugega podpiramo in za zahtevne probleme vneto poiščemo rešitve, ki na koncu pomagajo narediti svet boljši.PrijavaVabimo te, da se nam pridružiš. Tvojo prijavo v angleščini oddaj tukaj do ponedeljka, 13.7.2026.Prijava naj vključuje:življenjepis,kratko motivacijsko pismo inmorebitna priporočila.Se veselimo, da se spoznamo!Ekipa Cosylab
Objavljeno pred: 1 dan
V Cosylabu iščemo Group Leada, ki bo prevzel več senior ekip ter s kombinacijo vodenja in poslovnega razmišljanja prispeval k stabilnosti, učinkovitosti in rasti oddelka. To je odlična priložnost za nekoga, ki si želi razviti svoje vodstvene in poslovne razvojne veščine in pozitivno vplivati na organizacijo. Se veselimo tvoje prijave! PričakujemoDokazane izkušnje v vodenju ljudi ter sposobnost dela z raznolikimi karakterji.Izkušnje iz client-facing / delivery okolja (storitve, projekti, sodelovanje s strankami) in razumevanje poslovnih prioritet.Dovolj tehničnega ozadja za kredibilen dialog z inženirji.Mindset, ki ga iščemoPrevzemanje odgovornosti in zanesljivost: odgovornost za ljudi, odločitve in doseganje rezultatov.Povezovalna vloga: povezovanje ljudi, usklajevanje različnih interesov ter spodbujanje sodelovanja.Proaktivnost in pragmatičnost: pobuda, odločnost in osredotočenost na učinkovito izvedbo.Poslovna naravnanost: razumevanje, kaj je za oddelek in podjetje poslovno pomembno. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.Fleksibilni delovni čas z možnostjo dela od doma.Veliko možnosti za osebni in profesionalni razvoj s konkurenčno plačo, ki raste z odgovornostjo.Zanimivo in izzivov polno delo v mednarodnem delovnem okolju.Okolje nenehnega izpopolnjevanja tako z rednimi internimi izobraževanji, ki jih izvajajo naši izkušeni sodelavci, kot tudi preko udeležb na zunanjih izobraževanjih.Priložnosti za delo v tujini, pri naših strankah.Številne ugodnosti: od rekreativnih športnih aktivnosti po službi, dodatnega zdravstvenega zavarovanja (Specialisti+), do neomejene količine kave in pijače in ostale aktivnosti za dobro počutje.Številne Cosylab-ove dogodke (teambuildingi, novoletne zabave,...).Prijetno delovno okolje z odprtimi, ustvarjalnimi in prijaznimi sodelavci.V naš kolektiv se boš super vključil/a, če so ti blizu sledeče vrednote:Razmišljaj drzno: Izjemne rešitve zagotavljamo s pogumnim razmišljanjem, odprto komunikacijo in željo po nenehnem izboljševanju.Goji skromnost: Aktivno poslušamo, spoštujemo drug drugega ter sprejemamo raznolikost izkušenj in perspektiv v podjetju.Delaj pametno: Zavedamo se, da dosežemo več, če delamo skupaj, pri čemer smo odgovorni, osredotočeni na cilj in pripravljeni narediti dodaten korak.Uživaj življenje: Veliko nam pomenita ravnotežje in pozitivnost; skrbimo za osebno dobro počutje in slavimo uspehe.Prispevaj k napredku: Drug drugega podpiramo in za zahtevne probleme vneto poiščemo rešitve, ki na koncu pomagajo narediti svet boljši. PrijavaVabimo te, da se nam pridružiš. Tvojo prijavo v angleščini oddaj tukaj do ponedeljka, 13.7.2026. Prijava naj vključuje:življenjepis,kratko motivacijsko pismo inmorebitna priporočila.Se veselimo, da se spoznamo!Ekipa Cosylab
Objavljeno pred: 1 teden
V ekipo za pripravo zmezi vabimo motivirano, dobro organizirano osebo, ki je usmerjena v timsko delo in lahko v sebi prepozna potencial za vodenje. Ste pripravljeni na dinamično, ekipno delo, kjer se ustvarjajo uspešne zgodbe? Potem ste oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali! Kakšna so naša pričakovanja?IV. – V. stopnja izobrazbe (srednja poklicna ali srednja strokovna in splošna izobrazba tehnične ali druge ustrezne smeri),zaželene delovne izkušnje v proizvodnem okolju,samostojnost, proaktivnost, zavzetost, natančnost, iznajdljivost in timsko delo,sposobnost vodenja in dobre organizacijske veščine,odločnost in odgovornost, analitično razmišljanjeusposobljenost za delo z računalnikom in programskim paketom Microsoft Office (Word, Excel), poznavanje programa SAP je prednost, ni pa pogojpripravljenost delati v 4 izmenah. Kaj vam ponujamo?Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev,kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju,možnost strokovnega razvoja in napredovanja,ugodnosti iz paketov Družinam prijaznega podjetja, promocije zdravja …,prehrana v okviru podjetja – več menijev dnevno na izbiro,stabilnost, ki je bankam všeč, ko zaprosiš za kredit,odličen sistem uvajanja v delo in kolektiv Steklarne Hrastnik:strokovno podkovanega mentorja, za hitro in učinkovito pridobitev strokovnega znanja in samozavest za samostojno opravljanje dela,buddyja, da predstavi utrip podjetja in tiste male skrivnosti za lažji pričetek vašega novega kariernega poglavja.So vam dela in naloge znane? Vas veseli delo v in vodenje skupine? Vabimo vas, da se nam predstavite. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala ali izpolnite prijavo na naši spletni strani www.hrastnik1860.comSteklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi:V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev,prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letuUgodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…)Učeča se organizacija:Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja:Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojev
Objavljeno pred: 3 tedne
Izzivi: samostojno organizira in vodi postopke priprave izvajanja projektov na področju posameznih del in nalog organizacijske enote ali po naročilu vodje. Delo obsega predvsem pripravo projektov za izvedbo. univerzitetna izobrazba ali specializacija po visokošolskih strokovnih programih ali magisterij stroke-B, ali visokošolski strokovni programi ali univerzitetni programi-B ali višješolski programi gradbene smeri,znanje slovenskega jezika,želeno znanje tujega jezika,poznavanje dela z računalnikom,vozniški izpit B kategorije,delovne izkušnje: 3 leta,zahtevane organizacijske sposobnosti, natančnost, zanesljivost, poznavanje procesov dela iz področja, kjer sodeluje,pri izboru bodo imeli prednost kandidati z izkušnjami s področja priprave projektov,zaželene so izkušnje oziroma znanja s področja cestogradnje in avtocestnih projektov,zaželeno je napredno znanje uporabe osnovnih projektnih programskih rešitev,zaželen opravljen strokovni izpit za pooblaščenega inženirja s področja gradbeništva. delovno razmerje za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom,sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki na področju največjih infrastrukturnih projektov v Sloveniji,stimulativno in urejeno delovno okolje, ki spodbuja razvoj zaposlenih,strokovni in osebni razvoj, podprt z internimi in eksternimi izobraževanji, lastno akademijo in mentorskimi programi,aktivno uvajanje na delovnem mestu in podporo pri opravljanju delovnih nalog,fleksibilni delovni čas in možnost dela od doma,ustvarjanje ravnovesja med poklicnim in zasebnim življenjem,zagotovljeno parkiranje v garažni hiši v Ljubljani,številne športne aktivnosti v okviru promocije zdravja na delovnem mestu,možnost najema apartmaja za oddih,EAP - program psihološke pomoči za zaposlene in družinske člane,obdarovanje otrok zaposlenih ob koncu leta,dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve (krepitev finančne varnosti po upokojitvi),prijetno timsko vzdušje in skupinski dogodki (piknik, novoletno srečanje, kolesarski in pohodniški izleti ipd.).Zavezujemo se k pravičnosti, raznolikosti in vključenosti ter spodbujamo okolje, kjer se vsi zaposleni počutimo spoštovane in cenjene.PRIJAVITE SE:Prijavi priložite življenjepis in morebitna druga dokazila, ki igrajo pomembno vlogo pri odločitvi, da vas povabimo na razgovor.Izkoristite priložnost in nas navdušite!Vašo prijavo bomo skrbno pregledali glede na razpisane pogoje. V postopku selekcije bomo ustrezne kandidate povabili na razgovor. Vsak kandidat prejme povratno informacijo o morebitnem (ne) izboru.Vabljeni tudi, da se prijavite v našo bazo kandidatov, ne glede na razpisana delovna mesta.Rok prijave je do vključno 17. 6. 2026 preko portala Mojedelo.com
Objavljeno pred: 2 tedna
Opis del in nalog: Pripravljanje in nameščanje strežniške in programske računalniške opreme. Servisiranje in vzdrževanje strežniške, strojne in programske računalniške opreme. Izdelovanje in vzdrževanje tehnične dokumentacije. Od kandidata/tke pričakujemo: Izobrazba: inženir računalništva, inženir elektrotehnike oz. drugi ustrezni poklici višješolskega in višje strokovnega izobraževanja. Izobrazba-alternativa: srednje tehnično in drugo strokovno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela. Delovne izkušnje: najmanj 1 leto omrežnimi napravami (npr. stikali serije Catalyst, usmerjevalniki serije ISR, ASA požarni zidovi), z Wireless rešitvami (Wi-Fi dostopne točke, WLAN omrežja), z nadzorno opremo za omrežje, implementacijo omrežnih rešitev v velikih in kompleksnih okoljih in z avtomatizacijo omrežnih nalog (Ansible, Python).Dodatna znanja: poznavanje sistemske administracije sodobnih operacijskih sistemov, poznavanje sistemske, strojne in mrežne infrastrukture in opreme po standardih družbe. Priporočena znanja: poznavanje aktualnih razvojnih orodij in programskih jezikov, Priporočena znanja: poznavanje omrežnih protokolov (OSPF, BGP, VLAN, NAT, QoS, VPN), znanje o nastavitvi in optimizaciji omrežnih naprav in protokolov, praktično znanje o implementaciji omrežnih varnostnih rešitev, osnove CISCO certifikacij (CCNA, CCNP, CCIE), delo z naprednimi omrežnimi protokoli in tehnologijami (MPLS, VPN, SD-WAN), sposobnost analize omrežnega prometa (Wireshark, NetFlow, SNMP).Znanje jezikov: angleščina na ravni A1, slovenski jezik- srednja raven.Računalniško znanje: Word in Excel-nadaljevalno znanje, obvladovanje Outlooka.Vozniški izpit B kategorije.Potrdilo o nekaznovanosti.Osebnostne lastnosti, ki nas navdušujejo: Komunikativnost.Verbalna in pisna komunikacija. Sposobnost dela s strankami. Samoiniciativnost. Delo v skupini. Kaj nudimo svojim zaposlenim?Dinamično delo v raznolikem okolju.Uvajanje ob zaposlitvi.Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Prijave z življenjepisom in dokazili sprejemamo s spletno prijavo preko e-prijave.Delovno razmerje s kandidatom oz. kandidatko bo sklenjeno za nedoločen čas, s poskusnim delom do 6 mesecev.Rok oddaje e-prijave: 7. 6. 2026.
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo posameznike za sodelovanje pri pospeševanju prodaje, razvoju ekip in sistemov v rastočem projektu s področja prehrane, wellnessa in aktivnega življenjskega sloga. Priložnost je primerna tako kot dolgoročna kariera brez omejitev kot tudi kot dodatni vir prihodka ob obstoječih obveznostih. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti,pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost,ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju,zanesljiv in odgovoren pristop k delu,osnovno digitalno pismenost,pripravljenost na učenje in osebno rast.Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe,jasno začrtano karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev,fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo,delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti,postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa,možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja,sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni.Področja sodelovanja:sodelovanje pri prodaji in predstavitvi izdelkov s področja prehrane, aktivnega življenjskega sloga in nege kože (skin care - na bazi korejske znanosti),komunikacija s strankami ter osnovno svetovanje glede izdelkov in njihove uporabe,sodelovanje pri gradnji, organizaciji in podpori ekipe,postopno uvajanje in mentoriranje novih sodelavcev,postopno prevzemanje vodstvenih nalog in odgovornosti,delo z online orodji, skupnostmi in vsebinami,sodelovanje pri organizaciji poslovnih in network dogodkov,razvoj poslovnega, prodajnega in vodstvenega razmišljanja.Dodatne informacije:Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih.Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe v okviru že vzpostavljenega sistema v partnerstvu s premium mednarodno prisotno blagovno znamko. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu.Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne