Zaposlitev "life projekt"

V Orbicu širimo ekipo v marketingu. Iščemo junior osebo in izkušnje niso potrebne. Pomembna sta tvoja radovednost, zagon ter želja po učenju. Pričakujemo: vsaj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo (ekonomske, marketinške ali sorodne smeri)interes za področje marketinga, prodaje in promocijskih aktivnostiosnovno do dobro znanje dela z Excelomanalitičen pristop in sposobnost dela s podatki (npr. poročila, stroški, ceniki)kreativnost in občutek za pripravo promocijskih materialovnatančnost, organiziranost in odgovoren pristop k deludobre komunikacijske in organizacijske sposobnostiproaktivnost in željo po učenju ter razvojuznanje angleškega jezikaznanje Hrvaškega jezika je prednost Nudimo: Mentorstvo in uvajanje z jasnimi koraki. Fleksibilen delovni čas. Možnost dela od doma. Delo na konkretnih projektih in lansiranjih. Razvoj v smeri product ali brand managementa. Plačilo in nagrajevanje glede na rezultate. Službeni telefon in računalnik. Brezplačno parkiriščePrijave zbiramo do 20.7.2026Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas 1 leta s poskusno dobo 6 mesecev. Če se prepoznate v opisu in si želite postati del Orbico zgodbe, svojo prijavo oddajte preko portala Mojedelo.

Objavljeno pred: 1 teden

NALOGE: - Izvajanje ambulantnega zdravstvenega varstva v ambulanti ginekologije in porodništva - Izvajanje zdravstvenega varstva v urgentni službi - Vodenje medicinske dokumentacije oz. Evidenc s področja zdravstvenega varstva - Sodelovanje pri izvajanju programov usposabljanja in izobraževanja - Sodelovanje pri periodičnih pregledih za izboljšanje zdravstvenega stanja ter preprečevanje in zdravljenje obolenj ter sodelovanje v projektnih skupinah na strokovnem področju - Druga dela po odredbi direktorja organizacijske enote, STROKOV - Nega vodja ter vodja službe, Nadzornega zdravnika ali mentorja Opravljen strokovni izpit, opravljen specialistični izpit in veljavna licenca za področje ginekologije in porodništva. Znanje UZ. Možna je zaposlitev tudi za krajši delovni čas 20 ur na teden.

Opis delovnega mesta: samostojno upravljanje CNC strojev za laserski razrez, razrez na žagi in upogibanju pločevine po tehnični dokumentaciji in prepisanih tehnoloških postopkih.. VI. stopnjo izobrazbe strojne smeri kreativno, zanimivo, dinamično in odgovorno delo skladno z opisom delovnega mesta, profesionalni razvoj, nagrajevanje skladno z rezultati dela, doseženimi znanji in ustvarjalnostjo, prijetno, urejeno in stabilno delovno okolje, samostojno in timsko delo v projektni organizaciji, ekipo zavzetih sodelavcev, ki so pripravljeni delati v timu in stalno deliti ter krepiti svoje znanje, možnost dodatnega izobraževanja, možnost napredovanja. Delovno razmerje bo predvidoma sklenjeno za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom. Prosimo, da za prijavo uporabite spletno stran www.transpak.si/jobs. Vabimo vas, da izkoristite priložnost in postanete pomemben člen uglednega, uspešnega in strokovnega tima. Vašo prijavo bomo obravnavali skladno z ZVOP-2. Pridržujemo si pravico kandidatom ponuditi zaposlitev tudi na drugem delovnem mestu, če razpisna komisija v posameznem kandidatu prepozna zahtevano oz. pričakovano usposobljenost in vrline.

Opis delovnega mesta: izdelava in koordinacija priprave ponudbene dokumentacije upoštevaje razpisne pogoje in tehnične specifikacije razpisa oziroma na naročila. Izobrazbo s področja gradbeništva (zaželjena je saj VI. stopnja izobrazbe), najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu, poznavanje zakonodaje in predpisov s področja opravljanja dela, organiziranost, komunikativnost, strokovnost, zmožnost za timsko delo, zmožnost samostojnega izvajanja del, poznavanje MS Office. Konkurenčno plačilo in dodatne ugodnosti, zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesece, možnost dolgoročne kariere v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, sodelovanje pri ključnih projektih, ki vplivajo na infrastrukturo v regiji, možnost dodatnega izobraževanja…

Za uspešno slovensko podjetje s približno 100 zaposlenimi v Sloveniji in tujini iščemo izkušenega strokovnjaka za digitalni marketing, ki bo prevzel pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju podjetja. PRIČAKUJEMOnajmanj tri leta relevantnih izkušenj na področju digitalnega marketinga; dobro razumevanje SEO in SEM področja; izkušnje z analitiko spletnih strani in spremljanjem rezultatov; razumevanje načel uporabniške izkušnje in optimizacije konverzij; sposobnost strateškega in analitičnega razmišljanja; samostojnost pri načrtovanju in vodenju projektov; sposobnost pretvarjanja analiz in podatkov v konkretne predloge ter ukrepe; zanimanje za nove tehnologije, umetno inteligenco in avtomatizacijo; sposobnost učinkovitega sodelovanja z agencijami, razvijalci, oblikovalci, prodajo in drugimi ekipami; dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti; dobro znanje angleškega jezika. PONUJAMOzaposlitev za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim obdobjem; okvirno plačilo okoli 2.000 EUR neto mesečno, odvisno od znanja in izkušenj; nadpovprečno visok regres; božičnico; prilagodljiv delovni čas z zaželeno prisotnostjo med 9. in 15. uro; možnost občasnega dela od doma (delo v večini poteka na lokaciji); stabilno in varno zaposlitev v uspešnem mednarodno usmerjenem podjetju; urejeno, prijetno in spodbudno delovno okolje; manjšo in povezano ekipo; dobre odnose in dostopno vodstvo, ki mu ni vseeno za zaposlene; kakovostno uvajanje in mentorstvo; veliko možnosti za dodatna izobraževanja in strokovni razvoj; pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju digitalnega marketinga podjetja. Iščemo osebo, ki ne čaka samo na navodila, ampak aktivno išče priložnosti za izboljšave. Dobro se boste znašli, če: vas zanimajo tako podatki kot vedenje uporabnikov; znate pogledati širšo sliko in hkrati razumete podrobnosti; vam je blizu povezovanje marketinga s konkretnimi prodajnimi rezultati; znate argumentirati svoje predloge in jih tudi pripeljati do izvedbe; radi sodelujete z različnimi ekipami; vas motivira okolje, v katerem lahko predlagate in uvajate nove rešitve. Lokacija dela: okolica Ljubljane – smer Postojna

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Proizvodni tehnolog. Spremljanje, analiza in optimizacija proizvodnih procesov, uvajanje izboljšav po principih lean proizvodnje, aktivno sodelovanje pri avtomatizaciji procesov, prenos razvojnih rešitev v proizvodnjo, samostojno vodenje manjših in srednje velikih projektov, definiranje tehničnih zahtev za opremo in sodelovanje pri izboru strojev, pridobivanje in analiza ponudb dobaviteljev, sodelovanje z oddelki (orodjarna, vzdrževanje, razvoj, kakovost). Stabilno zaposlitev v rastočem mednarodnem okolju, delo na zahtevnih in tehnološko naprednih projektih, velik vpliv na procese in razvoj proizvodnje, dinamično delo (kombinacija proizvodnje in pisarne), strukturiran onboarding in podporo ekipe, fleksibilen delovni čas, konkurenčno plačilo, dodatna zavarovanja, teambuildingi, dogodki in programi za zaposlene.

SEEAG Group je ena največjih avtomobilskih skupin v regiji, ki deluje v 12 državah jugovzhodne Evrope. Kot distributer in zastopnik avtomobilskih znamk: Kia, Volvo, Geely, Lynk & Co, Zeekr, KGM, GAC Te navdušujejo sodobna izobraževanja, AI orodja, odlične predstavitve in digitalne rešitve? Uživaš v organizaciji projektov, rad/a ustvarjaš stvari, ki imajo smisel in te veseli delo v mednarodnem okolju? Če si želiš sodelovati pri razvoju ene najsodobnejših internih akademij v avtomobilski industriji, potem si morda prav ti oseba, ki jo iščemo. Pri nas ne boš pripravljal/a samo PowerPointov. Postal/a boš pomemben del ekipe, ki razvija prihodnost izobraževanja v SEEAG Group. 🧠 priprava profesionalnih predstavitev, učnih gradiv in digitalnih vsebin 🎓 upravljanje vsebin na SEEAG Academy platformi (moduli, kvizi, videi, certifikati) 🤖 uporaba AI orodij za pripravo vsebin, avtomatizacijo procesov in večjo produktivnost 📧 priprava internih obvestil, newsletterjev in komunikacije akademije 📅 organizacija treningov, koordinacija udeležencev ter priprava vabil 📊 priprava analiz, KPI poročil in spremljanje uspešnosti akademije 📁 administrativna podpora akademiji, skrb za dokumentacijo in follow-up aktivnosti 🤝 sodelovanje z ekipo pri razvoju novih programov in projektov 🌍 sodelovanje z ekipami iz različnih držav SEEAG Group ✅ sodelovanje pri nadaljnjem razvoju SEEAG Academy, ki bo postala osrednja platforma za razvoj zaposlenih v celotni skupini 🌍 delo v mednarodnem okolju, ki povezuje 12 držav in več avtomobilskih znamk 🤖 vsakodnevno uporabo najnovejših AI orodij in digitalnih tehnologij 📈 možnost strokovnega in osebnega razvoja ter dolgoročne kariere 🎯 sodelovanje pri projektih, ki bodo pomembno vplivali na prihodnost izobraževanja v skupini 👥 delo v ekipi, kjer cenimo ideje, samostojnost, ustvarjalnost in pripravljenost na učenje

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Produktni vodja za napredne varnostne sisteme. Tehnična podpora pri implementaciji in vzdrževanju sistemov kontrole pristopa, konfiguracija, diagnostika in odpravljanje tehničnih težav na sistemih, sodelovanje pri zagonih in tehnični izvedbi projektov, priprava tehnične dokumentacije in sistemskih nastavitev, sodelovanje z monterji, projektanti, IT oddelki in podizvajalci, komunikacija z dobavitelji in proizvajalci pri reševanju zahtevnejših tehničnih izzivov, testiranje novih produktov in tehničnih rešitev pred implementacijo, podpora ekipam na terenu ter tehnično svetovanje pri izvedbi projektov, sodelovanje pri razvoju in optimizaciji obstoječih rešitev. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem, delo v stabilnem in tehnološko usmerjenem podjetju, sodelovanje pri tehnično zahtevnih projektih po Sloveniji, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in certificiranj, strukturiran onboarding ter podporo izkušene tehnične ekipe, delo z najbolj naprednimi sistemi kontrole pristopa, IP infrastrukture in sodobnimi varnostnimi platformami, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, sodobna delovna sredstva, dolgoročno možnost razvoja v specialistično ali vodstveno vlogo, dinamično delovno okolje, kjer imajo tehnično znanje, samostojnost in iniciativa pomembno vlogo.

Dela in naloge v otroškem oziroma šolskem dispanzerju: - Izvajanje ambulantnega zdravstvenega varstva - Izvajanje zdravstvenega varstva v urgentni službi - Vodenje medicinske dokumentacije oz. Evidenc s področja zdravstvenega varstva - Sodelovanje pri izvajanju programov usposabljanja in izobraževanja - Sodelovanje pri periodičnih pregledih za izboljšanje zdravstvenega stanja ter preprečevanje in zdravljenje obolenj ter sodelovanje v projektnih skupinah na strokovnem področju - Druga dela po odredbi direktorja organizacijske enote, STROKOV - Nega vodja ter vodja službe, Nadzornega zdravnika ali mentorja Diploma medicinske fakultete in opravljen strokovni izpit. Opravljen specialistični izpit iz pediatrije ali šolske medicine. Veljavna licenca s področja pediatrije ali šolske medicine.

Delo obsega pridobivanje novih kupcev, pripravo ponudb, sklepanje poslov ter skrb za obstoječe stranke. Iščemo sodelavca, ki ga veseli prodaja, delo z ljudmi in iskanje najboljših rešitev za kupce. Pričakujemo: najmanj IV. stopnjo izobrazbe ekonomske, tehnične ali druge ustrezne smeri, zaželene izkušnje na področju prodaje, komerciale ali tehničnega svetovanja, odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samostojnost, organiziranost in odgovornost pri delu, usmerjenost k doseganju rezultatov in zadovoljstvu kupcev, tehnično razumevanje oziroma pripravljenost za učenje tehničnih rešitev, dobro poznavanje dela z računalnikom (MS Office), vozniški izpit B kategorije. Nudimo: zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, možnost osebnega in strokovnega razvoja, sodelovanje pri zanimivih projektih po vsej Sloveniji, urejeno delovno okolje in podporo izkušenega kolektiva, službeno opremo za nemoteno opravljanje dela. PRIJAVAČe se prepoznate v opisu delovnega mesta in si želite postati del uspešne ekipe podjetja SIMP d.o.o., vas vabimo, da pošljete svoj življenjepis in kratko predstavitev. Prijave sprejemamo do zapolnitve delovnega mesta.

Samostojna izdelava in sestava pohištva. Poznavanje in izkušnje vseh faz mizarskega dela, Vključno z branjem tehnične dokumentacije. Poznavanje mizarskih materialov in lesnih tvoriv ter tehnologije obdelave, Spajanja itd. Širimo ekipo in iščemo sodelavca mizarja, ki bi se priključil ekipi, katera kreira zanimive projekte notranje opreme. Želene kompetence: predhodne izkušnje pri izdelavi kuhinjskega ali drugega pohištva in razumevanje tehniških risb in načrtov. Kandidat zna delati z najbolj pogosto uporabljenimi mizarskimi okovji in materiali (tudi masivnim lesom), je natančnen pri svojem delu ter spreten pri montaži pohištva.

Okvirno delovno področje je delo na oddelku za splošne, Premoženjsko pravne in družbene zadeve. Kandidati morajo ob prijavi natančno slediti pogojem javnega razpisa št. 110-36/2026-1 Z DNE 15.7.2026, Objavljenem na spletni strani občine medvode, WWW.MEDVODE.SI, ZAVIHEK "Javna naročila in objave", RAZDELEK "Delovna mesta". Javni uslužbenec, ki se bo zaposlil na razpisanem delovnem mestu bo skrbel za izvajanje premoženjsko pravnih opravil v zvezi s premoženjem občine, kar med drugim vključuje pripravo pogodb o pridobivanju in odtujevanju občinskega premoženja, skrb za evidence nepremičnega premoženja občine, komunikacijo in predhodno usklajevanje z različnimi deležniki s področja dela ter sodelovanje pri različnih projektih občine, ki vključujejo premoženjsko pravna opravila. Javni uslužbenec bo zagotavljal pomoč pri sklicih sej občinskega sveta in njegovih delovnih teles. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami s pripravo raznovrstnih aktov s področja urejanja stvarnega premoženja občine in poznavanja področja delovanja lokalne skupnosti in njenih organov (občinski svet in njegova delovna telesa).

Opravljanje strokovnih nalog iz varstva in zdravja pri delu, Požarnega varstva ter fizičnega in tehničnega varovanja, Sodelovanje s podizvajalci na tem področju, Izpolnjevanje prijav nezgod pri delu in skrb v zvezi s tem za prijave inšpektorju za delo, Dobro poznavanje zakonodaje s predmetnega področja, Zbiranje podatkov s predmetnega področja, Pripravljanje poročil in analiz, Vodenje in sodelovanje v projektih, Opravlja dela po nalogu nadrejenega, Za katera je strokovno usposobljen, Poučen in preverjen za varno delo ter je za vsako delovno opravilo tudi zdravstveno sposoben. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda