Zaposlitev "od doma"

V NAŠ ODDELEK ZA TERJATVE VABIMO PROAKTIVNEGA IN NATANČNEGA STROKOVNJAKA, KI GA VESELI DELO NA PODROČJU RAČUNOVODENJA. ČE IMATE IZKUŠNJE Z VODENJEM SALDAKONTOV KUPCEV ALI DOBAVITELJEV IN VAS MOTIVIRA UREJENOST PODATKOV TER JASNO STRUKTURIRANI PROCESI, VAS Z VESELJEM POVABIMO V NAŠO EKIPO. VAŠE KLJUČNE ODGOVORNOSTI BODO: PRIPRAVA IN IZDAJANJE RAČUNOV, -SAMOSTOJNO VODENJE IN SPREMLJANJE SALDAKONTOV KUPCEV, -USKLAJEVANJE ANALITIČNIH EVIDENC TER SKRB ZA NJIHOVO TOČNOST, -SODELOVANJE PRI PROCESIH, POVEZANIH S SALDAKONTI, TER PODPORA DRUGIM ODDELKOM. PONUJAMO OKOLJE, KJER CENIMO SAMOSTOJNOST, ODGOVORNOST IN NATANČNOST – TER KJER LAHKO VAŠE ZNANJE RESNIČNO PRIDE DO IZRAZA. Zahtevana izobrazba in znanja: 7. stopnja izobrazbe katerekoli smeri (alternativno 6/2 stopnja izobrazbe in 3 leta delovnih izkušenj), 2 leti delovnih izkušenj. Zaželeno je: dobro znanje angleškega jezika, poznavanje okolja in uporaba orodij MS Office, 3 leta delovnih izkušenj, napredno poznavanje Excela, delovne izkušnje na področju saldakontov dobaviteljev ali kupcev, izkušnje z informacijskim sistemom Navision. Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas, iz razloga nadomeščanje začasno odsotne delavke do njene vrnitve, upoštevajo predajo dela od dne zaključka materinskega in starševskega dopusta delavke do največ 30 koledarskih dni, s polnim delovnim časom in 4 (štiri) mesečnim poskusnim delom. Kraj opravljanja dela: Ljubljana. Prijava preko spleta: Vabimo vas, da svoje ponudbe z življenjepisom, ustreznimi dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev in opisom dosedanjih delovnih izkušenj oddate prek prijavnega obrazca na naši spletni strani.

Objavljeno pred: 1 dan

SODELUJE V TIMIH NA ZAHTEVNIH PRIMERIH NA VSEH STROKOVNIH PODROČJIH, ZASTOPA CSD V POSTOPKIH PRED SODIŠČEM (PRIPRAVA PREDLOGOV, ODGOVORI NA PRIPRAVLJALNE VLOGE, ODGOVORI NA UGOVORE, PRITOŽBE…), OPRAVLJA ZAHTEVNE, ZELO ZAHTEVNE IN NAJZAHTEVNEJŠE STROKOVNE NALOGE, KI SODIJO V PODROČJE DELA CSD NAČRTUJE, KOORDINIRA IN VODI STROKOVNE TIME VODI IN KOORDINIRA DELO Z DRUGIMI IZVAJALCI STORITEV IN PROGRAMOV, SODELUJE Z ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI PRI IZVAJANJU POSAMEZNIH POSTOPKOV IN STORITEV, SPODBUJA RAZVOJ NOVIH PROGRAMOV IN ORGANIZIRA PODPORO ZUNANJIH IZVAJALCEV, VODI IN PRIPRAVLJA EVIDENCE IN POROČILA NA SVOJEM PODROČJU, SPREMLJA ZAKONODAJO S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski univerzitetni izobrazbi (prejšnja), magisterij znanosti (prejšnji), pravniški državni izpit, specializacija v zdravstvu, druge specializacije, opravljene po programih, za katere je pogoj zaključena visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrski študij (2. bolonjska stopnja), ki ne pomenijo pridobitve višje ravni izobrazbe. Smer izobrazbe: pravna izobrazba. Potrebne delovne izkušnje: 5 let. Posebni pogoji: opravljen pravniški državni izpit, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva (izbrani kandidat lahko strokovni izpit iz socialnega varstva opravi v roku 1 leta od nastopa dela, skladno z 69.a čl. ZSV). Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Lokacija dela: Enota Ljubljana Bežigrad. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa.

PROUČEVANJE NAJZAHTEVNEJŠIH ZADEV, KI MU JIH DODELI PRAVOSODNI FUNKCIONAR - SODNIK, PRIPRAVA IZJEMNO ZAHTEVNE STROKOVNE PODLAGE ZA SPREJEM ODLOČITVE, PRIPRAVA IZJEMNO ZAHTEVNE ODLOČITVE IN OBRAZLOŽITVE ODLOČITVE SPREMLJANJE IN PROUČEVANJE PRAKSE TUJIH SODIŠČ TER TUJE STROKOVNE LITERATURE SPREJEMANJE VLOG IN IZJAV STRANK NA ZAPISNIK, ZASLIŠEVANJE STRANK, PRIČ IN IZVEDENCEV PO NAROČILU SODNIKA V POSAMEZNIH ZADEVAH IZVEN GLAVNE OBRAVNAVE, OPRAVLJANJE PRIPRAV ZA GLAVNO OBRAVNAVO, VODENJE OBRAVNAV POROČANJE NA SEJAH SENATOV IN PRIPRAVE OSNUTKOV SODNIH ODLOČB, ZAHTEV ZA VARSTVO ZAKONITOSTI IN ODGOVOROV NA IZREDNA PRAVNA SREDSTVA OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH STROKOVNIH DEL SKLADNO S PREDPISI, KI UREJAJO POSTOPEK NA POSAMEZNEM PODROČJU IN MATERIALNIMI PREDPISI SPREJEM ODLOČITEV IN PRIPRAVA STROKOVNIH PODLAG ZA NAJPOMEMBNEJŠE ODLOČITVE NA PODROČJU DELOVANJA ORGANA PRIPRAVA POMEMBNEJŠIH POROČIL, ANALIZ IN INFORMACIJ, STROKOVNIH REFERATOV, PRAVNIH MNENJ IN VLOG OPRAVLJANJE STROKOVNIH NALOG V ZVEZI Z ODOBRITVIJO BREZPLAČNE PRAVNE POMOČI OPRAVLJANJE DRUGIH STROKOVNIH DEL PO ODREDBI PREDSEDNIKA OKROŽNEGA SODIŠČA ALI DIREKTORJA SODIŠČA Opravljen pravniški državni izpit oziroma pravosodni izpit. Opravljeno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima opravljenega, ga mora opraviti najpozneje v enem letu od sklenitve pogodbe o zaposlitvi). Zaposleni bo delo opravljal na Okrajnem sodišču v Brežicah, ki je organizacijska enota Okrožnega sodišča v Krškem. Za prijavo na javni natečaj glej objavo na spletni strani Okrožnega sodišča v Krškem, kjer je podrobneje navedeno kaj mora prijava na zgoraj navedeno prosto delovno mesto vsebovati. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

PRODAJA IN STROKOVNO SVETOVANJE KUPCEM PRI IZBIRI PREMIUM IZDELKOV (MALOPRODAJA IN VELEPRODAJA), PREPOZNAVANJE POTREB STRANK TER OBLIKOVANJE REŠITEV PO MERI, POMOČ PRI IZBIRI MATERIALOV IN POSTAVITVAH, PRIPRAVA PRODAJNE DOKUMENTACIJE IN DELO S PLAČILI, SPREMLJANJE ZALOG TER SODELOVANJE PRI PREDLAGANJU NOVIH IN ZANIMIVIH PRODUKTOV, SODELOVANJE Z DOBAVITELJI IN POSLOVNIMI PARTNERJI, SKRB ZA UREJEN IN ESTETSKO DOVRŠEN PRODAJNI SALON. KAJ PRIČAKUJEMO: vsaj IV. stopnjo ustrezne izobrazbe, izkušnje s prodajo ali svetovanjem strankam (prednost), veselje do dela z ljudmi in prodaje, komunikativnost, zanesljivost in profesionalen pristop, dobrodošlo je poznavanje ali izkušnje s področja prodaje tehničnega ali gradbenega programa (obloge, vrata, pohištvo ipd.), samostojnost ter sposobnost timskega dela, osnovno znanje MS Office, pripravljenost na učenje in razvoj, znanje angleškega ali nemškega jezika (prednost). KAJ PONUJAMO: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, konkurenčno plačilo (osnova od 2.000 EUR bruto dalje) z dodatnimi stimulativnimi mesečnimi bonusi in nagradami, jasno opredeljene možnosti napredovanja, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, sodelovanje in povezovanje z mednarodnimi partnerji ter nadgradnjo znanja in izkušenj, dodatna izobraževanja in aktivno spremljanje trga (sejmi, forumi, strokovni dogodki), možnost občasnega dela tudi na terenu (obiski strank, predstavitve), urejeno, sodobno in prijetno delovno okolje, kulturo, kjer se cenita dosežen rezultat in kakovosten odnos do strank, delo v podjetju, ki gradi dolgoročne odnose s strankami in partnerji, stabilno in dolgoročno sodelovanje v podjetju z jasno vizijo in rastjo.

ZAHTEVNEJŠE USMERJANJE IN POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OSEBNE UREJENOSTI, PRI GIBANJU IN HOJI, KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI, HRANJENJU, SPREMLJANJE TER UREJANJE IN SKRB ZA OSEBNO GARDEROBO, SESTAVLJANJE IN VODENJE EVIDENC, SESTAVLJANJE PISNIH POROČIL TER OBVEŠČANJE, SODELOVANJE V INTERDISCIPLINARNIH TIMIH, POROČANJE O POSEBNOSTIH IN DRUGIH STANJIH TER SPREMEMBAH UPORABNIKOV, POMOČ PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU OSEBNIH NAČRTOV TER PRI IZVAJANJU PROGRAMOV VKLJUČEVANJA V OKOLJE, OHRANJANJA SOCIALNIH STIKOV, OSEBNE RASTI, PROSTEGA ČASA, NAČRTOVANJE IN IZVEDBA AKTIVNOSTI ZA KVALITETNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA IN VIŠJI KVALITETI ŽIVLJENJA TER DRUGO SODELOVANJE S SVOJCI IN STROKOVNIMI DELAVCI, UREJANJE IN VZDRŽEVANJE HIGIENE BIVALNIH PROSTOROV, IZVAJANJE AKTIVNOSTI VKLJUČEVANJA V OKOLJE, NAČRTOVANJE, SPREMLJANJE, EVIDENTIRANJE PORABE DENARJA Z IN ZA UPORABNIKA, VODENJE EVIDENC PORABE UPORABNIKOVEGA DENARJA TER PRIPRAVA TER ODDAJA MESEČNIH IN LETNIH POROČIL, OPRAVLJANJE ZAHTEVNEJŠIH NALOG KLJUČNE OSEBE ZA UPORABNIKA, SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV, SKRB ZA USTREZNO NAMEŠČANJE V RAZBREMENITVENE TELESNE POLOŽAJE UPORABNIKOV, KI SO TEŽKO GIBALNO OVIRANI, DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV RADOVLJICA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM. Od kandidatov pričakujemo srednjo strokovno in srednjo splošno izobrazbo zdravstvene, tehnične, splošne, naravoslovne oz. družboslovne smeri, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP, poznavanje računalniških orodij in smisel za delo z osebami s posebnimi potrebami. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Center ima certifikat družini prijazno podjetje in Družbeno odgovoren delodajalec.

ZAHTEVNEJŠE USMERJANJE IN POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OSEBNE UREJENOSTI, PRI GIBANJU IN HOJI, KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI, HRANJENJU, SPREMLJANJE TER UREJANJE IN SKRB ZA OSEBNO GARDEROBO, SESTAVLJANJE IN VODENJE EVIDENC, SESTAVLJANJE PISNIH POROČIL TER OBVEŠČANJE, SODELOVANJE V INTERDISCIPLINARNIH TIMIH, POROČANJE O POSEBNOSTIH IN DRUGIH STANJIH TER SPREMEMBAH UPORABNIKOV, POMOČ PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU OSEBNIH NAČRTOV TER PRI IZVAJANJU PROGRAMOV VKLJUČEVANJA V OKOLJE, OHRANJANJA SOCIALNIH STIKOV, OSEBNE RASTI, PROSTEGA ČASA, NAČRTOVANJE IN IZVEDBA AKTIVNOSTI ZA KVALITETNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA IN VIŠJI KVALITETI ŽIVLJENJA TER DRUGO SODELOVANJE S SVOJCI IN STROKOVNIMI DELAVCI, UREJANJE IN VZDRŽEVANJE HIGIENE BIVALNIH PROSTOROV, IZVAJANJE AKTIVNOSTI VKLJUČEVANJA V OKOLJE, NAČRTOVANJE, SPREMLJANJE, EVIDENTIRANJE PORABE DENARJA Z IN ZA UPORABNIKA, VODENJE EVIDENC PORABE UPORABNIKOVEGA DENARJA TER PRIPRAVA TER ODDAJA MESEČNIH IN LETNIH POROČIL, OPRAVLJANJE ZAHTEVNEJŠIH NALOG KLJUČNE OSEBE ZA UPORABNIKA, SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV, SKRB ZA USTREZNO NAMEŠČANJE V RAZBREMENITVENE TELESNE POLOŽAJE UPORABNIKOV, KI SO TEŽKO GIBALNO OVIRANI, DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV RADOVLJICA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM. Od kandidatov pričakujemo srednjo strokovno in srednjo splošno izobrazbo zdravstvene, tehnične, splošne, naravoslovne oz. družboslovne smeri, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP, poznavanje računalniških orodij in smisel za delo z osebami s posebnimi potrebami. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Center ima certifikat družini prijazno podjetje in Družbeno odgovoren delodajalec.

USPOSABLJANJE POD MENTORSTVOM ZA IZVAJANJE PROGRAMA AKTIVNOSTI ZA ODRASLE IN VSEŽIVLJENJSKEGA UČENJA, PROGRAMA VODENJA, VARSTVA IN ZAPOSLOVANJA POD POSEBNIMI POGOJI TER PROGRAMOV DEJAVNOSTI IN ZAPOSLITVE V INSTITUCIONALNEM VARSTVU TER IZVAJANJE VSEBIN RAZISKOVALNEGA DELA Z UPORABO SPECIALNIH ZNANJ, VODENJE DOKUMENTACIJE, NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, IZVAJANJE IN EVALVIRANJE INDIVIDUALIZIRANIH IN OSEBNIH NAČRTOV, DEJAVNOSTI PROSTEGA ČASA TER VKLJUČEVANJA V OKOLJE (LOKALNO IN ŠIRŠE), SODELOVANJE Z ZAKONITIMI ZASTOPNIKI IN ZAGOVORNIKI, USTANOVAMI IN LOKALNIM TER ŠIRŠIM OKOLJEM, VODENJE INTERDISCIPLINARNIH TIMSKIH OBRAVNAV, SESTANKOV S STARŠI, DRUGIMI SVOJCI IN LOKALNO SKUPNOSTJO, SKRB ZA AKTIVNO VKLJUČEVANJE IN MOTIVIRANJE UPORABNIKOV TER NJIHOVO VARNOST, SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV, SPREMLJANJE MOŽNOSTI VKLJUČEVANJA V EVROPSKE PROJEKTE, SODELOVANJE V IZVAJANJU EVROPSKIH PROJEKTOV, DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV RADOVLJICA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM. Od kandidatov pričakujemo magistrsko izobrazbo (druga bolonjska stopnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. specializacijo po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) socialnega dela, psihološke ali biopsihološke smeri, pedagoške smeri in njenih specialnih vsebin, sociološke smeri, zdravstvene smeri delovne terapije z ustrezno specializacijo, znanje 1 svetovnega jezika, zahtevnejšo uporabo računalniških orodij in organizacijske ter komunikacijske sposobnosti. Želena znanja so: specialna znanja za delo z osebami z dodatnimi motnjami in specialna znanja posameznih kreativnih področij. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Center ima certifikata Družini prijazno podjetje in Družbeno odgovoren delodajalec.

- ORGANIZACIJA MANJ ZAHTEVNIH PREVZETIH DEL NA GRADBIŠČU, - SKRB ZA PRAVOČASNO NAROČANJE DELOVNE SILE IN MEHANIZACIJE ZA POTREBE GRADBIŠČA, - SKRB ZA VODENJE GRADBENIH KNJIG TER DNEVNIKA TER PRAVOČASNO IZDAJANJE SITUACIJ IN RAČUNOV, - KOORDINACIJA DELA Z INVESTITORJEM, NADZOROM, PROJEKTANTI IN PODIZVAJALCI OZ. KOOPERANTI, - USMERJANJE TER TEHNIČNA POMOČ DELOVODJEM NA GRADBIŠČU, - SKRB ZA CELOSTNO PODOBO PODJETJA NA GRADBIŠČU, - SKRB ZA IZVAJANJE VARNOSTNEGA NAČRTA IN VARNOSTNIH UKREPOV ZA POSAMEZNA GRADBIŠČA/DELOVIŠČA GLEDE NA NJIHOVO SPECIFIČNOST TER VODENJE USTREZNIH EVIDENC, - PRIPRAVA DOKUMENTACIJE IN SODELOVANJE NA TEHNIČNEM PREGLEDU OBJEKTOV. Naša pričakovanja: - najmanj srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje gradbene ali druge ustrezne smeri, - višješolsko oziroma višje strokovno izobraževanje predstavlja prednost, - ob ustreznih večletnih delovnih izkušnjah je primerna tudi nižja raven izobrazbe od zahtevane, - (vsaj) 3 leta delovnih izkušenj, - opravljen strokovni izpit iz gradbene stroke, - organizacijske in komunikacijske veščine, - samoiniciativnost, - sposobnost timskega dela, - poznavanje osnovnih računalniških programov, - vozniški izpit B kategorije. Nudimo: - delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, - stimulativno plačilo, dodatno nagrajevanje glede na zahtevnost in uspešnost projektov, - možnost osebnega in kariernega razvoja, - podpora pri pridobitvi naziva pooblaščeni inženir, - brezplačno parkiranje, - stabilno in urejeno delovno okolje. Če izpolnjujete predhodno navedene pogoje, vas vabimo, da posredujete vlogo po e-pošti na naslov [email protected]. Če v zvezi s predmetnim oglasom potrebujete morebitne dodatne informacije ali pojasnila, nam lahko pišete na elektronski naslov [email protected] ali pokličete 051466 059.

IŠČEMO ZANESLJIVO, SAMOSTOJNO IN TEHNIČNO PODKOVANO OSEBO, KI ŽELI SOUSTVARJATI VARNEJŠE OKOLJE Z UPORABO SODOBNIH TEHNOLOŠKIH REŠITEV.TVOJE DELO BO ZAJEMALO:MONTAŽO, ZAGON IN SERVISIRANJE: ALARMNIH SISTEMOV,VIDEONADZORA,KONTROLE PRISTOPADOMOFONSKIH IN DRUGIH TEHNIČNIH SISTEMOV,DIAGNOSTIKO IN ODPRAVLJANJE NAPAKDELO NA TERENU PRI STRANKAH,SKRB ZA KAKOVOSTNO IZVEDBO PROJEKTOV IN ZADOVOLJSTVO STRANK. Od tebe pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične smeri (elektrotehnika, mehatronika, telekomunikacije ali računalništvo), izkušnje s sistemi tehničnega varovanja, razumevanje osnov elektrotehnike in računalniških omrežij, dobre ročne spretnosti in tehnično razmišljanje, znanje angleškega jezika, pripravljenost za delo na višini , samoiniciativnost, natančnost, prilagodljivost in odgovornost , sposobnost samostojnega dela in timskega sodelovanja, vozniški izpit B kategorije, nekaznovanost. Prednost imajo kandidati izkušnjami na področju montaže in servisiranja tehničnih sistemov, poznavanjem protivlomnih sistemov in kontrole pristopa, pridobljeno NPK kvalifikacijo. Nudimo ti: zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, delo v izkušenem, strokovnem in povezanem kolektivu, stalno izobraževanje in spoznavanje novih tehnologij, možnost osebnega in kariernega razvoja, redno in stimulativno plačilo za dobro opravljeno delo, polni delovni čas v dopoldanskem urniku, raznoliko, dinamično in zanimivo delo, kjer noben dan ni enak, sodobno opremo ter podporo ekipe, ki ceni znanje in dobre odnose. Če te veseli delo s sodobnimi varnostnimi sistemi in želiš postati del uspešne ter zanesljive ekipe, te vabimo, da nam pošlješ svojo prijavo. Postani del ekipe, ki skrbi za varnost s pomočjo sodobne tehnologije. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

PODROČJE DELA: DELO Z DRUŽINAMI PODROBEN OPIS DEL IN NALOG ZA TO DELOVNO MESTO SE NAHAJA V 5. ČLENU ANEKSA H KOLEKTIVNI POGODBI ZA DEJAVNOST ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA VARSTVA SLOVENIJE (URADNI LIST RS, ŠT. 110/24) - POVEZAVA DO PREDPISA: <a href=HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN target=&quot;_blank&quot;&gt;HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN</a&gt; POLEG TEGA DELOVNO MESTO PREDVIDEVA ŠE OPRAVLJANJE NASLEDNJIH NALOG: - VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVLJANJE POROČIL, - SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, - IZVAJANJE DRUGIH SORODNIH NALOG PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI DRUGE NADREJENE OSEBE. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz.magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja, v skladu z 69.čl.Zakona o socialnem varstvu. Potrebne delovne izkušnje 6 ali 9 mes. v skladu z 69.čl.ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: <a href=https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc</a&gt

- OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG NA PODROČJU DOLGOTRAJNE OSKRBE - INFORMIRANJE IN SVETOVANJE GLEDE PRAVIC DO DOLGOTRAJNE OSKRBE VLAGATELJEM, UPRAVIČENCEM, NJIHOVIM SVOJCEM IN DRUGIM - VZPOSTAVLJANJE PRVEGA STIKA Z ZAVAROVANIMI OSEBAMI IN NJIHOVIMI SVOJCI IN VZPOSTAVLJANJE TER RAZVIJANJE DELOVNEGA ODNOSA Z UPORABNIKI IN NJIHOVIMI SVOJCI - VODENJE IN ODLOČANJE V POSTOPKU UGOTAVLJANJA UPRAVIČENOSTI DO PRAVIC DO DOLGOTRAJNE OSKRBE - PRIPRAVA NAČRTA PRIPOROČLJIVIH STORITEV - ZAGOTAVLJANJE PODPORE UPRAVIČENCEM PRI ODLOČANJU O TIPU STORITVE, KI SI JO ŽELI, IN USMERJANJE V STORITVE DOLGOTRAJNE OSKRBE - SODELOVANJE S KOORDINATORJEM DOLGOTRAJNE OSKRBE, Z IZVAJALCI STORITEV IN DRUGIMI AKTERJI - VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVA POROČIL, - SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA - IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI DRUGE NADREJENE OSEBE Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja. SMER IZOBRAZBE: v skladu z 69.čl.ZSV. Delovne izkušnje 3 leta na področju izvajanja storitev DO, socialnega varstva ali zdravstva, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljeno usposabljanje za oceno upravičenosti in uporabo ocenjevalne lestvice, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: <a href=https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc</a&gt

- ZBIRANJE, EVIDENTIRANJE, SORTIRANJE, RAZPOREJANJE, ARHIVIRANJE IN ODSTRANJEVANJE BIOLOŠKEGA MATERIALA TER PRIPRAVA MATERIALA IN VZORCEV ZA ANALIZO PO USTREZNIH NAVODILIH, - SAMOSTOJNO IZVAJANJE OSNOVNIH LABORATORIJSKIH PREISKAV RAZLIČNEGA BIOLOŠKEGA MATERIALA TER IZVAJANJE ZAHTEVNEJŠIH LABORATORIJSKIH PREISKAV PO USTREZNIH NAVODILIH, - UREJANJE DELOVNEGA OKOLJA IN VZDRŽEVANJE OPREME ROKOVANJE Z REAGENTI/KEMIKALIJAMI, TESTIRANJE IN UVAJANJE NOVE OPREME IN ANALIZATORJEV PO NAVODILIH, - IZVAJANJE NOTRANJE/ZUNANJE KONTROLE IN SODELOVANJE PRI NADZORU KAKOVOSTI, IZBOLJŠAVAH IN STANDARDIZACIJI LABORATORIJSKIH PREISKAV PO NAVODILIH IZOBRAŽEVANJE IN MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM TER OSEBAM NA USPOSABLJANJU, - VODENJE USTREZNE LABORATORIJSKE DOKUMENTACIJE PO NAVODILIH OSTALA STROKOVNA DELA PO NAVODILU VODJE. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: LABORATORIJSKI TEHNIK, TEHNIK LABORATORIJSKE BIOMEDICINE. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit. Zahtevana dodatna znanja/pogoji - vsaj dve (2) izobraževanji iz strokovnih vsebin za delo v laboratoriju na določenem delovnem področju - potrjeni z dokazili eno od teh je lahko opravljen tečaj iz odvzema venske in kapilarne krvi, ki se zahteva za tiste laboratorijske tehnike, ki izvajajo odvzem krvi. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Zahtevane delovne izkušnje: 24 mesecev na področju laboratorijske medicine. Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive, si želite spremembe delovnega okolja in izpolnjujete pogoje za zasedbo prostega delovnega mesta, vas vabimo, da nam pisne prijave z življenjepisom in dokazili pošljete na e-naslov: [email protected]. V zadevo sporočila obvezno navedite registrsko št. oglasa. Nepopolnih prijav ne bomo upoštevali.

Išče se mid-level dizajner z izkušnjami iz agencije ali produktnega podjetja, ki bo prevzel del izvajalskih nalog in s tem sprostil prostor za strategijo, delo s strankami in razvoj studia. Konkretno delo obsega: - Dizajn in implementacija design sistemov za SaaS produkte (Figma knjižnica, občasno vibe coding implementacija s Claude Code ali Cursorjem) - Gradnja novih featurjev: research, dizajn v Figmi, review, iteracije, občasno implementacija v kodi - UI/UX za web in marketing strani (Webflow, Wordpress), občasno branding - Vzpostavljanje procesov, ki naredijo naslednjo enako nalogo hitrejšo in bolj konsistentno - Aktivna integracija AI orodij v dizajnerski proces kot standard, ne eksperiment Delo je hibridno, pretežno remote, iz Ljubljane ali okolice. Tempo je startup: dinamično, avtonomija visoka, odgovornost tudi. Ne optimiziramo za prisotnost, optimiziramo za zanesljivost. - Napredno znanje Figme: design sistemi, komponente, variable - Izkušnje z UI/UX dizajnom na realnih projektih (agencija ali produkt, ne samo samostojno freelancing) - Aktivna uporaba AI orodij v dizajnerskem procesu - Inženirski pristop k problemom: koda te ne sme odbijati, HTML/CSS/Tailwind ali pripravljenost, da se to hitro naučiš - Predvidljivost in samostojnost: znaš oceniti obseg dela, sporočiš vnaprej, deliverable pride v roku Formalna izobrazba ni pogoj. Portfolio in način razmišljanja sta. Prednost: izkušnje z vibe codingom (Claude Code, Cursor, Copilot), React osnove, Webflow ali Wordpress. - Soustvarjanje studia od začetka: procesi niso zacementirani, so skupni - Direktna vključenost v strankine ekipe in projekte, ne samo task lista brez konteksta - Delo na področju, ki ga večina firm še odkriva: design sistemi z vibe coding kontekstom, AI integracija kot del design procesa - Visoka avtonomija in fleksibilnost pri urniku, ob pogoju predvidljivosti - Plačilo po dogovoru glede na izkušnje in doprinos, z namero po dolgoročnem sodelovanju. Primarno se išče nekdo za polni delovni čas, redna zaposlitev, vendar je tu možna fleksibilnost. Prijave preko obrazca: https://form.typeform.com/to/l5rZDevJ

Kaj boš delal/a? - razvijal/a custom aplikacije in platforme - gradil/a integracije in avtomacije poslovnih in prodajnih procesov - izdeloval/a spletne strani, konfiguratorje in portale (custom, full-stack, integracije) - razvijal/a AI rešitve (chatboti, Voice AI, backend logika) - popravljal/a in optimiziral/a obstoječo kodo - pomagal/a postavljati Claude-based AI operacijske sisteme pri strankah (on-site) - hodil/a tudi na sestanke s strankami (skupaj s prodajalcem), kjer odgovarjaš na tehnična vprašanja in zadržke - razmišljal/a v smeri: kaj je najhitrejša in najbolj učinkovita rešitev Tipični projekti: - Spletne strani - Integracije in avtomacije procesov - Custom development - Chatboti (tekst in voice) - AI operacijski sistemi pri strankah Kako delamo? - startup okolje: hitro, dinamično, brez nepotrebne hierarhije - veliko odgovornosti in avtonomije - jasne prioritete in fokus na impact - dosledno upoštevanje deadline-ov - pomembno nam je, da je stranka max zadovoljna - odprta komunikacija (problemi se rešujejo, ne skrivajo) - pričakujemo, da si pripravljen/a hustlat, ko je to potrebno Koga iščemo? (junior-mid) Iščemo nekoga, ki: - zna delati z backend logiko, API-ji in integracijami - zna debuggat in izboljševat obstoječo kodo - uporablja AI orodja (najraje Claude Code) za hitrejši in boljši development - je obseden/a z AI in aktivno spremlja trende - mu/ji je pomembna hitrost, učinkovitost in max zadovoljstvo stranke - je odgovoren/a, natančen/a in se drži dogovorjenih rokov - veliko avtonomije in odgovornosti, malo hierarhije in odprto komunikacijo - hitro rast skupaj s podjetjem, saj boš z nami skoraj od začetka - plačo, ki jo postopno višamo glede na doprinos in prevzete odgovornosti - začetno plačo (redna zaposlitev): junior ~2.400-2.800 € bruto, mid ~3.000-3.400 € bruto - hibridno delo (vsaj 3 dni v pisarni) in urejeno delovno mesto v Črnučah - majhno, povezano ekipo, ki se dobro razume - priložnost, da soustvarjaš v podjetju, kjer se uporabljajo najnovejše tehnologije Prijava preko obrazca: https://forms.gle/QvsnTkuMRLsi4AYN6 Kontakt: Nuša Breznikar [email protected]

Si zanesljiv_a, natančen_a in si želiš pridobiti konkretne izkušnje v pisarniškem okolju? Pridruži se naši ekipi in pokaži svojo pripravljenost za delo! Iščemo odgovorno, samoiniciativno osebo, ki je pripravljena zavihati rokave in se vključiti v vsakodnevno pisarniško dogajanje. Prijava je odprta samo za resne kandidate_ke, ki delo jemljejo z odgovornostjo – če si med njimi, se hitro javi! sprejem strank in postrežba skrb za razstavni prostor vnos podatkov obdelavo e-naročil delo z Excelom sprejem klicev delo poteka od pon do pet med 8. in 17. uro (zaradi povečanega obsega dela pri prodaji artiklov za prosti čas in poletje) ob sobotah (junij, julij) delamo med 8. in 13. uro prednost imajo študenti, ki si želijo delati in so pripravljeni poprijeti tudi za dodatne ure veselje do pisarniškega dela in e-commerce komunikacijske spretnosti tekoče znanje slovenščine in hrvaščine zaželene so osnovne izkušnje z delom v pisarni obvladanje dela z Excelom in računalnikom natančnost odgovornost samoiniciativnost

V otroški igralnici Bambino v Novem mestu iščemo odgovorno, prijazno in energično osebo za delo z otroki. Iščemo osebo, ki ima čas za delo vsaj 4x tedensko oziroma čim večkrat med tednom. Delo večinoma poteka od 12:00 do 20:00, zato potrebujemo nekoga, ki je v tem terminu redno razpoložljiv! Ne iščemo osebe, ki bi lahko delala samo občasno ali samo vikende, ampak nekoga, ki se lahko dolgoročno vključi v našo ekipo in pomaga pri vsakodnevnem delu v igralnici. varstvo in nadzor otrok v igralnici, animacijo otrok in vključevanje v igro, pomoč pri rojstnodnevnih praznovanjih, komunikacijo s starši, sprejem otrok in osnovno vodenje obiskov, skrb za urejenost igralnice med delom, pomoč pri vsakodnevnem delovanju igralnice veselje do dela z otroki odgovornost zanesljivost in točnost prijazen in spoštljiv odnos do otrok in staršev sposobnost animacije otrok in vključevanja v igro, urejenost komunikativnost in pozitivno energijo pripravljenost na delo večkrat tedensko prednost imajo kandidati z izkušnjami pri delu z otroki.