Zaposlitev "osebna asistenca ptuj"

Iščemo natančno, odgovorno in proaktivno osebo, ki jo veseli zagotavljanje kakovosti na področju hardware opreme. Če dobro poznate standarda ISO 9001 in ISO 27000, procese vhodne kontrole kakovosti, procesno organizacijo ter imate izkušnje z 8D metodologijo in obravnavo reklamacij.. Zahteve delovnega mesta: poznavanje ISO 9001 in 27000; poznavanje procesov kontrole kakovosti – vhodna kontrola; poznavanje procesne organizacije; poznavanje 8D procesa in sistema reklamacij; vsaj srednješolska izobrazba splošne ali ustrezne strokovno tehnične smeri; sposobnost pisnega in ustnega komuniciranja v slovenščini in angleščini. Prednost predstavlja, če imate: izkušnje iz optimiziranja procesov (LEAN); Poznavanje detajlov procesne kontrole; Znanje statističnih orodij. Prednosti dela v našem okolju: Dinamično delo v mednarodnem okolju. Pridružitev raznoliki, inovativni in ustvarjalni ekipi, ki verjame v opravljanje dela z visokimi standardi. Sproščeno vzdušje v timu, ki vas bo podpiral in vam s svojimi izkušnjami pomagal pri vsakdanjem delu. Možnosti za osebni razvoj in napredovanje v uspešnem mednarodnem podjetju. Z nami lahko ostanete za nedoločen čas, le ujeti se moramo v prvih šestih mesecih skupnega dela. Prijavite se preko portala Moje delo z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku, dokazili o izpolnjevanju pogojev in predstavitvijo, do 20. 7. 2026.

Objavljeno pred: 2 tedna

Vaše delo bo obsegalo: prodaja in svetovanje kupcem, polnjenje in urejanje polic, prevzem blaga.. IV. ali V. stopnjo izobrazbe prodajalec oziroma druge ustrezne smeri, voljo do dela, zagnanost in predanost, zaželene izkušnje na tem področju, poznavanje tehničnih izdelkov, dobre komunikacijske sposobnosti, veščine prodaje, poštenost, veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja in izobraževanja, poštenostzaželen izpit za viličarja, ni pa pogoj. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, redno plačo in dobre pogoje dela. Rok za prijavo: SPREJEMAMO VLOGEPošljite življenjepis s sliko in prošnjo za delo prek portala Mojedelo lahko pa pošljete tudi po navadni pošti na naslov Jagros, d.o.o. Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina

Odgovorni boste za spremljanje tehnoloških parametrov izdelkov v proizvodnji in reševanje težav v proizvodnji. Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe, zaželena tehnična smervsaj 1 leto delovnih izkušenj s podobnega delovnega mesta, poznavanje tehnologije brizganja plastike, znanje slovenskega jezika, zaželeno osnovno znanje angleškega jezika, samoiniciativnost in sposobnost timskega dela, željo po dodatnem izobraževanju, pripravljenost delati v 2 izmenah. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

Opis del in nalog: Izbrani kandidat/Kandidatka bo v okviru raziskovalnih projektov skupine za koloidno biologijo (HTTPS://BIOCOLLOID.IJS.SI/) RAZVIJAL/A in vpeljeval/A napredne pristope za preučevanje mikrobne pretvorbe polimerov ter biološke remediacije onesnaženih okolij. Delo bo potekalo na dveh ključnih projektih: (1) Pretvorba plastičnih polimerov s pomočjo mikrobnih konzorcijev v uporabne snovi z dodano vrednostjo ter (2) Remediacija onesnaženih rečnih sedimentov z uporabo mikrobnih tehnologij in sonaravnih ter bioloških rešitev (NATURE-Based and bio-Based solutions). Celoten opis zahtev razpisa dostopen na: HTTPS://WWW.IJS.SI/IJSW/ZAPOSLITVEIJS Posebni pogoji: izvolitev v naziv »asistent z doktoratom, sposobnost samostojnega raziskovalnega dela, mentorske sposobnosti. Pričakovana znanja in kompetence: natančnost, odgovornost in zanesljivost pri delu, sposobnost kritičnega razmišljanja in reševanja problemov, dobro znanje angleškega jezika (pisno in ustno), sposobnost timskega dela in interdisciplinarnega sodelovanja. Nudimo: izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 31, delo v raziskovalno usmerjenem, interdisciplinarnem okolju, možnost razvoja in uvajanja naprednih eksperimentalnih ali računskih metod, sodelovanje v nacionalnih in mednarodnih raziskovalnih projektih, možnosti strokovnega in znanstvenega razvoja. Kandidati naj prijavi priložijo kratek življenjepis (CV) z dokazili o izpolnjevanju pogojev ter motivacijsko pismo.

Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Ljubljana d.o.o. kot Interni nadzornik (m/ž) Izvajanje nadzora celotnega procesa iger na srečo, celostna obravnava gosta (sprejemanje, informiranje, vzpostavljanje in vzdrževanje stikov), reševanje posebnih želja in težav gostov, skrb za dokumentacijo igralniškega poslovanja v svoji izmeni, praznitev in štetje denarja, osnovno reševanje tehničnih težav pri igralnih avtomatih, druga dela po nalogu nadrejenega. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, strokovno izpopolnjevanje, osebni in karierni razvoj, dinamično in razgibano delo, neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, brezplačno parkirišče, teambuildingi, novoletna srečanja.

Postanite del ekipe, kjer cenimo znanje, zanesljivost in praktično naravnanost. Ponujamo delo, kjer sta varnost in strokovna izvedba vedno na prvem mestu. IV. ali V. stopnja izobrazbe elektrotehnične smerinajmanj 3 leta delovnih izkušenj v vzdrževanju ali industrijidobro poznavanje in branje električnih načrtov in enopolnih shempoznavanje električnih komponent v električnih omaricah in opremipoznavanje ATEX in dela v Ex okoljuosnove računalništva (Office, Outlook, Internet)pripravljenost na dežurstvomotiviranost za delo delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesecedelo se opravlja v eni izmeni ter 1 krat mesečno dežurstvodobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjedodatno pokojninsko zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regres za letni dopust in zimski regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka v Preski, Medvode. Svojo prijavo, z življenjepisom nam v slovenskem jeziku, pošljete preko prijavne možnosti portala Moje najkasneje do 31. julija 2026.Vaše prijave bomo obravnavali zaupno.

Neposredno opravljanje nalog in izvajanje pooblastil na podlagi zakona, Ki ureja občinsko redarstvo nadzor nad izvajanjem zakonov in odlokov občine ter izvajanje pooblastil iz stvarne pristojnosti občinskega redarstva vodenje enostavnih upravnih postopkov na i. Stopnji vodenje prekrškovnih postopkov in izdajanje plačilnih nalogov izdajanje odredb v skladu z odloki občine izdelava poročil s svojega delovnega področja druge naloge s področja občinskega redarstva sodelovanje pri pripravi in izvrševanju proračuna ter spremljanje porabe sredstev odgovarjanje za zakonitost in pravilnost postopkov s svojega delovnega področja in opravljanje drugih del in nalog po navodilu nadrejenega. Celoten javni natečaj je objavljen na spletni strani mestne občine velenje v rubriki »Za občane – Javne objave in razpisi – Javni natečaji in razpisi - Objave prostih delovnih mest«, Kjer je objavljen tudi obrazec, S katerim se kandidati prijavijo na prosto delovno mesto. Kandidati pošljejo izpolnjen obrazec na elektronski naslov: [email protected]. Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena. Če je vloga nepopolna, se kandidata ne poziva k dopolnitvi. Naloge na navedenem uradniškem delovnem mestu s šifro C065005 se lahko opravljajo v nazivih Občinski redar ii in I. Od kandidatov pričakujemo komunikacijske sposobnosti, sposobnost timskega dela, poznavanje uporabniških programov v okolju Windows, poznavanje javne uprave, poznavanje delovanja občinske uprave. Pri izbranih kandidatih se bo preverjalo ali imajo opravljeno: usposabljanje za imenovanje v naziv preizkus znanja za opravljanje nalog občinskega redarstva in za uporabo pooblastil občinskega redarja ter preizkus znanja za vodenje in odločanje v prekrškovnem postopku.

Si kreativen, natančen in imaš strast do friziranja? Iščemo frizerko / frizerja ali barberja, ki ima voljo do dela, želi rasti in se učiti novih tehnik. Si kreativen/-na, natančen/-na in te veseli delo z ljudmi? Frizerski salon Philosophy v Portorožu išče frizerko/frizerja ali brivca/barberja.✅ Dobrodošli so tudi kandidati brez predhodnega znanja ali izkušenj – vse potrebne veščine in tehnike te bomo naučili. Iščemo osebo, ki: ima voljo do dela, želi napredovati in se učiti, je odgovorna in zanesljiva, rada dela v timu. Nudimo: mentorstvo in uvajanje v delo, učenje sodobnih frizerskih in brivskih tehnik, prijetno delovno okolje, možnost osebnega in kariernega razvoja. 📍 Frizerski salon Philosophy, Portorož📞 Kontakt: Romeo – 051 227 040Pridruži se ekipi, kjer vsaka pričeska ustvarja samozavest in stil!

Delo obsega: Delo poteka na dveh lokacijah, urnik dela: popoldan, čiščenje in vzdrževanje prostorov, pometanje, sesanje in pomivanje tal… Odgovorno, natančno in zanesljivo osebo, Pripravljenost na samostojno in timsko deloIzkušnje na podobnem delovnem mestu so prednost, niso pa pogojOsnovno znanje uporabe čistilnih sredstev in pripomočkov Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen časZaposlitev za polni delovni časStabilno zaposlitev v urejenem in pozitivnem delovnem okoljuNudimo uvajanje v delo in periodična usposabljanjaRedno plačiloLetovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnicObdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostihMožnost koriščenja ugodnejših hotelskih namestitev v Sloveniji

V podjetju Želva smo ponosni, da smo eno od vodilnih slovenskih invalidskih podjetij s 35-letno tradicijo na področju usposabljanja in zaposlovanja invalidov. Pri nas spodbujamo raznolikost, enakost priložnosti in vključenost. Spodbujamo vključujoče delovno okolje, ki preko medsebojnega sodelovanja vsakemu posamezniku omogoča razvoj lastnih kreativnih potencialov. Pri iskanju novih članov ekipe iščemo posameznike s čutom za delo z ljudmi, ki si želijo rasti skupaj z nami. Če se prepoznate v zgoraj zapisanih besedah, se prijavite preko obrazca in kontaktirali vas bomo. Pridružite se nam in postanite del naše navdihujoče zgodbe! Sprejem in pomoč pri vključevanju uporabnikov, ocena sposobnosti in spretnosti uporabnikov ob sprejemu in spremljanje napredka; sodelovanje s starši, skrbniki, zagovorniki uporabnikov ter strokovnimi delavci in drugimi institucijami; sodelovanje pri timskih obravnavah; urejanje uradnih, administrativnih in organizacijskih zadev za uporabnike; analiziranje individualnih potreb, načrtovanje, usmerjanje, spremljanje individualiziranega dela z uporabniki z upoštevanjem njihovih intelektualnih, socialnih in osebnostnih potencialov; prepoznavanje, spremljanje, reševanje osebnih težav pri uporabnikih, njihovih stisk, konfliktov, potreb, odpravljanje socialno nesprejemljivih ali patoloških oblik vedenja; izvajanje usposabljanja in vzpodbujanja razvoja uporabnikov za samostojno življenje, razvoj kvalitetnih odnosov, socialnih, etičnih in kulturnih vrednot v skupini; učenje, svetovanje, demonstriranje, usmerjanje, vodenje usposabljanja uporabnikov ter nudenje pomoči uporabnikom, kjer sami ne zmorejo; upoštevanje predpisane zakonodaje, internih aktov podjetja pri svojem delu, predpisov in navodil za delo; sodelovanje v projektih podjetja. Zaposlitev za določen čas 12 mesecev za čas nadomeščanja delavke na porodniškem dopustu; delo v prijetnem, strokovnem kolektivu z visoko stopnjo odgovornosti in samostojnosti; pridobivanje dragocenih izkušenj na področju socialnega varstva in dela z osebami z motnjami v duševnem razvoju; možnost aktivnega soustvarjanja programov in aktivnosti za uporabnike; urejen delovni čas in stabilno delovno okolje; redno in stimulativno plačilo; sistematično uvajanje v delo in podporo ekipe; odprte možnosti strokovnega in osebnega razvoja; varno in stabilno delovno okolje.

Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Ljubljana d.o.o. kotINTERNI NADZORNIK (m/ž) Izvajanje nadzora celotnega procesa iger na srečo, celostna obravnava gosta (sprejemanje, informiranje, vzpostavljanje in vzdrževanje stikov), reševanje posebnih želja in težav gostov, skrb za dokumentacijo igralniškega poslovanja v svoji izmeni, praznitev in štetje denarja, osnovno reševanje tehničnih težav pri igralnih avtomatih, druga dela po nalogu nadrejenega. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, strokovno izpopolnjevanje, osebni in karierni razvoj, dinamično in razgibano delo, neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, brezplačno parkirišče, teambuildingi, novoletna srečanja.