Iskra d.o.o.
V stabilno in urejeno delovno okolje vabimo energetika, ki bo skrbel za nadzor delovanja energetskih sistemov. Delo je pregledno, rutinsko in dobro organizirano, zato je primerno tudi za kandidate brez posebne strokovne usposobljenosti s področja energetike. nadzor in spremljanje delovanja energetskih sistemov, pravočasno zaznavanje in sporočanje morebitnih odstopanj, osnovno upravljanje naprav po navodilih, vodenje enostavne dokumentacije in poročil, sodelovanje z vzdrževalnimi in strokovnimi službami. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo z možnostjo podaljšanjamožnost mentorstvazaposlitev v enem izmed najhitreje rastočih podjetij v regiji, ki ima zelo ambiciozne načrte za prihodnostraznoliko in izzivov polno delo z veliko priložnosti za dokazovanje in napredovanjesodelovanje v prijetni ekipi in z vodjo, ki verjame v nenehno učenje ter gradi odnose, ki temeljijo na zaupanju, transparentnosti ter iskrenostimožnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia
Objavljeno pred: 2 tedna
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Ste organizirana, natančna in vas veseli raznoliko administrativno delo? Radi usklajujete več nalog hkrati in skrbite, da poslovanje poteka brez zapletov? Pri našem naročniku, uspešnem proizvajalcu papirnatih lončkov za evropski trg, širimo ekipo zaradi rasti podjetja in selitve proizvodnje iz Avstrije v Slovenijo. Iščemo natančno in zanesljivo osebo, ki bo nudila podporo vodstvu, ter povezovala področja kadrovanja, administracije, financ in proizvodnje. skrb za kadrovsko administracijo (ZZZS, prijave in odjave, zdravniški pregledi), organizacija in vodenje evidenc, podpora vodstvu, urejanje dokumentacije za finance in računovodstvo, izdajanje računov, administrativna podpora nabavi in prodaji, pripravljanje delovnih nalogov, spremljanje proizvodnje, priprava poročil za državne institucije. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, delo v urejenem in stabilnem delovnem okolju, dopoldanski delovni čas od ponedeljka do petka, redno in stimulativno plačilo, uvajanje na delovnem mestu, možnost rasti in razvoja.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Kolpa, d.o.o.
Iščete priložnost, kjer lahko s svojim znanjem prispevate h kakovosti in izboljšavam proizvodnih procesov? V svojo ekipo vabimo tehnologa – kontrolorja, ki bo sodeloval pri zagotavljanju kakovosti, izvajanju auditov, reševanju reklamacij ter uvajanju vitke proizvodnje. Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas, strokovni razvoj, možnost napredovanja in delo v uspešnem ter stabilnem podjetju. Izobrazba: V, VI/1, VI/2 stopnja lesarstva ali druge ustrezne tehnične smeri. Potrebne veščine in sposobnosti: razumevanje tehničnih načrtov, tehničnih navodil in standardov, znanje enega tujega jezika. Računalniška znanja: MS Office, delo s CAD programi je prednost. Osebne lastnosti: natančnost, strokovnost, komunikativnost, odgovornost in timsko delo. Zaposlitev v vodilnem podjetju z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Možnosti osebnega in strokovnega razvoja ter dodatnih izobraževanj. Priložnosti za napredovanje in grajenje kariere. Pridobivanje novih znanj, praktičnega usposabljanja in sodelovanje pri inovativnih rešitvah. Konkurenčno in stimulativno plačilo z možnostjo napredovanja. Urejeno, prijetno ter timsko usmerjeno delovno okolje. Za delovno mesto se zahteva vsaj tri leta delovnih izkušenj na področju proizvodnje. Zaposlitev bo za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.
REKRUTER jkps d.o.o.
Podjetje je uveljavljen ponudnik avtomobilskih storitev z dolgoletnimi izkušnjami na področju prodaje in servisiranja vozil. S strokovnim pristopom, kakovostjo storitev in usmerjenostjo k zadovoljstvu strank gradi dolgoročne odnose ter ohranja zaupanje svojih kupcev. prijazen, profesionalen in odgovoren odnos do strank, odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, samostojnost, natančnost in občutek za timsko delo, digitalno pismenost ter pripravljenost za delo z informacijskimi sistemi, izkušnje na podobnem delovnem mestu so zaželene, niso pa pogoj – pomembnejša sta motivacija za učenje in pripravljenost na usposabljanje. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, temeljito uvajanje in mentorstvo ob začetku zaposlitve, možnost pridobivanja strokovnega znanja in rednega izobraževanja, delo v sodobnem in urejenem delovnem okolju, prijeten kolektiv in podporo izkušene ekipe, stimulativno plačilo ter možnost dolgoročnega kariernega razvoja. Če se prepoznate v opisu delovnega mesta in iščete novo karierno priložnost v avtomobilski panogi, je zdaj pravi čas za naslednji korak. Pošljite svojo prijavo in se pridružite ekipi, ki ceni strokovnost, sodelovanje in kakovostno storitev.
Iščemo proaktivno in odgovorno osebo, ki bo s svojim znanjem, odnosom in energijo soustvarjala spodbudno delovno okolje ter prispevala k pozitivni organizacijski kulturi. Pričakujemo: VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri. Delovne izkušnje na področju kadrovanja, predvsem v iskanju in selekciji kandidatov, kadrovski administraciji in razvoju zaposlenih. Dobro razumevanje delovnopravne zakonodaje ter sposobnost samostojne priprave in presoje kadrovskih dokumentov. Sposobnost strukturiranega dela, obvladovanja več procesov hkrati ter priprave jasnih poročil in kadrovskih analiz. Napredno znanje MS Office (zlasti Excel) ter izkušnje z uporabo kadrovskih informacijskih sistemov. Sposobnost strokovne, jasne in asertivne komunikacije z vodstvom in zaposlenimi. Visoka stopnja integritete, diskretnost pri ravnanju s podatki ter proaktivnost pri izboljševanju procesov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Sodelovanje pri digitalizaciji in optimizaciji HR oddelka ter priložnost za implementacijo sodobnih kadrovskih orodij in pristopov. Profesionalno, sodelovalno in etično naravnano organizacijsko kulturo, ki spodbuja odprto komunikacijo in strokovni dialog. Stimulativno plačilo skladno z izkušnjami in kompetencami ter dodatne ugodnosti, ki podpirajo ravnotežje med delom in zasebnim življenjem.
Žito, d. o. o., na Vrhniki išče referenta (m/ž) za administrativna dela, urejanje evidenc in dokumentacije, pripravo poročil ter delo v poslovnih informacijskih sistemih. Pričakujemo najmanj tri leta izkušenj, dobro poznavanje MS Officea, natančnost in zanesljivost. Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas in urejeno delovno okolje. najmanj srednjo strokovno ali splošno izobrazbo družboslovne smeri, najmanj tri leta izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih, osnovno znanje dela v okolju Windows ter dobro uporabo običajnih pisarniških aplikacij, izkušnje z ERP-sistemi oziroma pripravljenost za hitro učenje, osnovno znanje angleškega jezika, natančnost, zanesljivost, marljivost, samoiniciativnost in prilagodljivost, sposobnost sodelovanja, dobro organiziranost ter usmerjenost k ciljem. zaposlitev za NEDOLOČEN čas, s 4 mesece poskusno dobo, urejeno in stabilno delovno okolje v eni najbolj prepoznavnih slovenskih živilskih družb, strukturirano uvajanje v delo in podporo izkušenih sodelavcev, raznoliko delo ter sodelovanje z različnimi področji znotraj podjetja, možnosti strokovnega razvoja in dodatnega usposabljanja, redno plačilo ter ugodnosti skladno s politiko družbe.
Trenkwalder d.o.o.
Trenkwalder d.o.o.
Želite postati del uspešnega mednarodnega podjetja, ki sodi med vodilne proizvajalce na področju evropske kemične in gumarske industrije? zaključena vsaj osnovnošolska izobrazba, pripravljenost na večizmensko delo (4-izmene), samoiniciativnost in natančnost. možnost takojšnje zaposlitve, delo v dinamičnem in urejenem delovnem okolju, možnost osebnega razvoja in napredovanja, mesečne stimulacije, 5 % variabilna izplačila in ostali dodatki k rednemu plačilu, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR), nadpovprečno izplačilo regresa v regiji, nadpovprečno izplačilo božičnice v regiji, dodatno kolektivno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, izobraževanje zaposlenih, aktivnosti za zaposlene, brezplačno članstvo v knjižnici, dogodki za družinske člane in nagrada ob rojstvu otroka. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.
Trenkwalder d.o.o.
Želite postati del uspešnega mednarodnega podjetja, ki sodi med vodilne proizvajalce na področju evropske kemične in gumarske industrije? zaželena dokončana vsaj III. stopnja izobrazbe tehnične smeri, pripravljenost na triizmensko delo, samoiniciativnost, natančnost in zanesljivost, sposobnost dela v timu. možnost takojšnje zaposlitve, delo v dinamičnem in urejenem delovnem okolju, možnost osebnega razvoja in napredovanja, mesečne stimulacije, 5 % variabilna izplačila in ostali dodatki k rednemu plačilu, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR), nadpovprečno izplačilo regresa v regiji, nadpovprečno izplačilo božičnice v regiji, dodatno kolektivno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, izobraževanje zaposlenih, aktivnosti za zaposlene, brezplačno članstvo v knjižnici, dogodki za družinske člane in nagrada ob rojstvu otroka. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.
Prohuman HR d.o.o.
Za našega naročnika, mednarodno priznano podjetje na področju trajnostne embalaže in papirnih rešitev, ki deluje v več kot 30 državah ter slovi po stabilnem delovnem okolju, sodobni tehnologiji in poudarku na varnosti ter razvoju zaposlenih, iščemo odgovorno in zanesljivo osebo za delovno mesto Strojnik. zaželena tehnična izobrazba (ni pogoj)izkušnje z delom v proizvodnji ali upravljanjem strojev so prednostfizična pripravljenost za delo v 3 izmenahtehnična naravnanostznanje slovenščine ali srbohrvaščine zaposlitev za nedoločen časposkusno obdobje 3 meseceurejeno in stabilno delovno okoljedelo v mednarodnem podjetjukonkurenčna bruto plača, odvisna od izkušenjorganizirana prehrana v podjetjupovračilo stroškov prevoza na delonadure plačane skladno z zakonodajo in internimi pravili (vključno z občasnim delom ob sobotah)regres v skladu z internimi akti podjetjabožičnica v skladu z internimi pravili podjetjabrezplačno dodatno zdravstveno zavarovanjedelo v 3 izmenahvikendi večinoma prosti (občasne sobote)dopust po dogovoru (ni kolektivnega dopusta)brezplačno parkiriščedelovna oblačila zagotovi in čisti podjetjeZa dodatne informacije in prijave nas lahko kontaktirate na: 041 360 109 (Anka)
Uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo deluje na področju razvoja in proizvodnje izdelkov za električne inštalacije, tako za stanovanjske kot tudi industrijske in energetske namene, ter je prisotno na globalnem trgu. Posebno pozornost namenja zaposlenim, njihovemu dobremu počutju in strokovnemu razvoju, kar potrjuje tudi uvrstitev med superfinaliste izbora za najboljšega zaposlovalca. zaključena vsaj osnovnošolska izobrazba, pripravljenost na večizmensko delo, vestnost, natančnost, odgovornost. možnost takojšnje zaposlitve, možnost priučitve za začetnike z manj izkušnjami, številne ugodnosti za zaposlene (organizirane športne aktivnosti, možnost koriščenja počitniških kapacitet, občasnih preventivnih zdravstvenih pregledov ipd.), skrb za zdrav življenjski slog z zdravo prehrano brez konzervansov in obogateno z veliko sadja, delo v stabilnem okolju, ki nudi ogromno priložnosti za nadgrajevanje znanja. Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.
Tosidos d.o.o.
Samostojni referent v nabavi skrbi za pravočasno in učinkovito zagotavljanje materialov ter storitev za izvedbo gradbenih projektov družbe. Aktivno sodeluje pri izboru dobaviteljev in podizvajalcev, vodi pogajanja, pripravlja ponudbe ter sodeluje pri sklepanju pogodb. S svojim delom prispeva k optimalnim nabavnim pogojem, racionalni porabi sredstev in uspešni izvedbi projektov. Pogoji: najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju nabave v gradbeni dejavnosti oziroma na primerljivem delovnem mestu pri izvajalcu gradbenih projektov; prednost imajo kandidati z daljšimi tovrstnimi delovnimi izkušnjamizaželena višješolska izobrazba gradbene ali druge ustrezne smeri; prednost imajo kandidati z izobrazbo gradbene smeridobro poznavanje programov MS Officezaželeno znanje angleškega in srbohrvaškega jezikavozniški izpit B kategorijeKljučne kompetence: organiziranost in sposobnost učinkovitega načrtovanja delaanalitično razmišljanje in usmerjenost k iskanju optimalnih rešitevsamostojnost in samoiniciativnostrazvite komunikacijske in pogajalske sposobnostiodgovornost in natančnost pri delusposobnost timskega dela Kaj nudimo: razgibano in dinamično delodolgoročno zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetjudolgoročni strokovni in karierni razvojmožnost dodatnih izobraževanj in strokovnih usposabljanjkonkurenčno plačilo glede na izkušnjefleksibilno delovno okolje
Jagros d.o.o.
Manpower d.o.o.
Valina varovanje d.o.o.
Naloge in odgovornosti: upravljanje in ravnanje s signalno-varnostnimi napravami, poznavanje požarne varnosti na objektu.. Kaj pričakujemo(kandidati predložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev naslednjih pogojev)NPK varnostnikvozniški izpit B kategorije in najmanj 3 leta vozniških izkušenjspecialistično usposabljanje za prevoz in varovanje gotovine ter drugih vrednostnih pošiljk (zaželjeno)usposabljanje za orožje in uporabo plinskega razpršilca (zaželjeno)vsaj eno leto delovnih izkušenj na področju zasebnega varovanjanekaznovanostOstale lastnosti kandidatov: sposobnost načrtovanja in organiziranja delaspretnost pri komuniciranjutaktnost v nastopunatančnost, skrbnost in doslednost pri izvajanju nalogsmisel za organizacijokomunikativnost in usmerjenost k delu v timuzmožnost timskega dela in veliko mero čustvene inteligence ter nekonflikten značajnaravnanost k iskanju rešitev ter sposobnost obvladovanja hitrih spremembpsihofizična sposobnost za opravljanje dela Kaj nudimo: možnost napredovanjastimulativno plačilouporabo najsodobnejših tehnoloških rešitevstrokovno pomočdelavcem prijazno delovno okoljesocialno varnostdelo v LjubljaniVarnostniku interventu/prevozniku gotovine m/ž ponujamo vsestransko, dinamično delo v stabilnem, ambicioznem in kreativnem okolju skupine Valina z možnostjo strokovnega in osebnega izpopolnjevanja ter razvoja. Zaposlitev za polni delovni čas nudimo za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 5 dni
Če si želite priložnosti za razvoj svojih tehničnih veščin, dela z napredno opremo in postati del stabilnega in strokovnega kolektiva, vas vabimo k prijavi. V ekipo vabimo motiviranega sodelavca, ki ga zanima delo na področju obdelave kovin. tehnično izobrazbo (IV. ali V. stopnje), pripravljenost na učenje, izpit za mostno dvigalo (ni pogoj), pripravljenost na delo v dveh izmenah. takojšnjo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, odličen kolektiv in strokovno usposobljeni mentorji, interna izobraževanja, organizirana malica v podjetju, številne ugodnosti za zaposlene (ugodnejše karte za športno-rekreativne dejavnosti npr. smučanje..), druženja in interne dogodke, ki spodbujajo dobro počutje in povezanost zaposlenih. Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Vaše delo bo po obdobju uvajanja obsegalo: vodenje enote, prodaja, nabava, prevzem, sodelovanje z dobavitelji, urejanje polic, prevzem blaga v eni izmed poslovalnic na Mariborskem področju. IV.st. izobrazbe prodajalec ali V. stopnja ali več strokovne izobrazbe zaželeno v smeri trgovec ali ekonomistzaželjene so delovne izkušnje iz prodaje trgovskega blaga in delo v trgovini, zanesljivost ter odgovornost pri delu, samoiniciativnost, prijaznost, voljo do dela, zagnanost in predanost, dobre komunikacijske sposobnosti in vodstvene sposobnostinatančnost in poštenost, veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja, pozitivno naravnavnost. trajanje zaposlitve je za določen čas z možnostjo podaljšanja pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas. Samostojnost pri delu.delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, dobro plačo in dobre pogoje dela. Rok za prijavo: SPREJEMAMO VLOGEPošljite življenjepis s sliko in prošnjo za delo prek portala Mojedelo lahko pa pošljete tudi po navadni pošti na naslov Jagros, d.o.o. Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina
Objavljeno pred: 3 tedne
Za pozicijo Vodja delavnice m/ž iščemo tehnično usmerjeno in odgovorno osebo, ki jo veseli organizacija dela in delo z ljudmi, ter si želi aktivno vplivati na razvoj ekipe ter optimizacijo procesov. Lokacija: Celje V. ali VI/I. stopnjo izobrazbe tehnične ali sorodne smeri; Aktivno znanje angleškega jezika; Vozniški izpit B kategorije (D ali C kategorija predstavlja prednost); Vsaj 3 leta izkušenj na podobnem področju; Tehnično znanje in razumevanje delovnih procesov; Samostojnost, odločnost in odgovornost pri delu; Natančnost, organiziranost in sposobnost postavljanja prioritet; Dobre komunikacijske sposobnosti in timska naravnanost; Pripravljenost na občasne intervencije in prilagodljivost. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo; Delo v urejenem delovnem okolju v dopoldanskem času; Možnost strokovnega razvoja in napredovanja; Strukturirano uvajanje in mentorstvo; Delo v stabilnem podjetju z jasno organizacijo in podporo vodstva. Kandidate, ki se prepoznate v oglasu vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto".Za več informacij lahko pokličete na: 030 457 217 (Tjaša Založnik)
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne