Zaposlitev "programiranje vodja"

Magister profesor specialne in rehabilitacijske pedagogike (MAG. PROF. SPEC. IN REH. PED.), Profesor defektologije (PROF. DEF.). Pridobljena izobrazba v skladu s pravilnikom o smeri izobrazbe učiteljev in drugih strokovnih delavcev v prilagojenem programu devetletne osnovne šole z nižjim izobrazbenim standardom in pravilnikom o izobrazbi učiteljev in drugih strokovnih delavcev v posebnem programu vzgoje in izobraževanja. Strokovni izpit na področju vzgoje in izobraževanja. Izjava kandidata, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na pogojno kazen v trajanju več kot šest mesecev (potrdilo o nekaznovanosti – izpis iz kazenske evidence), da ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost (potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost) in da se zoper osebo se ne vodi kazenski postopek (potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku).

Objavljeno pred: 5 dni

Za okrepitev našega IT oddelka pri SSI Schaefer Slovenija iščemo predane sodelavce (m/ž), ki si želijo dolgoročnega sodelovanja ter nadaljnjega razvoja in izobraževanja v našem podjetju. Tehniška izobrazba iz informatike (visoka strokovna ali univerzitetna izobrazba).Odlično znanje programskega jezika Java. Razumevanje na področju podatkovnih baz (Oracle, MSSQL).Veselje do ekipnega dela. Organiziranost in samoiniciativnost. Odlično znanje slovenskega jezika. Odlično znanje angleškega jezika (znanje nemškega jezika je prednost).Usmerjenost k reševanju problemov. Dobre pogajalske sposobnosti. Dobro razvite komunikacijske veščine (potrebne pri komunikaciji s strankami).Vozniški izpit B kategorije. Pripravljenost za potovanja v tujino (15%). Poleg zanimivih in raznolikih nalog svojim zaposlenim nudimo tudi naslednje: Smo družinsko podjetjeOrganizacija dogodkov za zaposleneZagotovljeno delovno mestoMožnost potovanj na različne celineZdrava rast podjetjaSpodbujanje nadaljnjega izobraževanjaObsežno področje dejavnosti podjetjaSistem mentorstvaUgodnosti za zaposlene

Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje po nalogu dekana, Prodekana in predstojnika katedre. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: »prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne številke delovnega mesta po sistemizaciji UM« na elektronski naslov: [email protected]

Usmerjanje in pomoč pri vzdrževanju osebne higiene, Osebne urejenosti, Pri gibanju in hoji, Komunikaciji in orientaciji, HRANJENJU, Spremljanje ter urejanje in skrb za osebno garderobo sestavljanje in vodenje evidenc, Sestavljanje pisnih poročil ter obveščanje poročanje o posebnostih in drugih stanjih ter spremembah uporabnikov sodelovanje pri načrtovanju in izvajanju osebnih načrtov ter pri izvajanju programov vključevanja v okolje, Ohranjanja socialnih stikov, Osebne rasti, Prostega časa, Načrtovanje in izvedba aktivnosti za kvalitetno preživljanje prostega časa in višji kvaliteti življenja ter drugo sodelovanje s svojci in strokovnimi delavci urejanje in vzdrževanje higiene bivalnih prostorov izvajanje aktivnosti vključevanja v okolje skrb za varnost uporabnikov skrb za ustrezno nameščanje v razbremenitvene telesne položaje uporabnikov, Ki so težko gibalno ovirani druga dela in naloge po navodilih nadrejenega v skladu z vizijo cudv draga in letnim delovnim načrtom Izobrazba: splošna, tehnična, naravoslovna, družboslovna smer. Zahtevana: znanje slovenskega jezika, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc) Želena: vozniški izpit B kategorije, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP pridobljen ECC certifikat Delo poteka z vedenjsko bolj zahtevnimi uporabniki. Delavcu se izplačuje dodatek za neposredno delo z osebami z motnjo v duševnem razvoju. Zaradi neposrednega dela je višje tudi število dni letnega dopusta. Zagotavljeno brezplačno parkirno mesto. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Usmerjanje in pomoč pri vzdrževanju osebne higiene, Osebne urejenosti, Pri gibanju in hoji, Komunikaciji in orientaciji, HRANJENJU, Spremljanje ter urejanje in skrb za osebno garderobo sestavljanje in vodenje evidenc, Sestavljanje pisnih poročil ter obveščanje poročanje o posebnostih in drugih stanjih ter spremembah uporabnikov sodelovanje pri načrtovanju in izvajanju osebnih načrtov ter pri izvajanju programov vključevanja v okolje, Ohranjanja socialnih stikov, Osebne rasti, Prostega časa, Načrtovanje in izvedba aktivnosti za kvalitetno preživljanje prostega časa in višji kvaliteti življenja ter drugo sodelovanje s svojci in strokovnimi delavci urejanje in vzdrževanje higiene bivalnih prostorov izvajanje aktivnosti vključevanja v okolje skrb za varnost uporabnikov skrb za ustrezno nameščanje v razbremenitvene telesne položaje uporabnikov, Ki so težko gibalno ovirani druga dela in naloge po navodilih nadrejenega v skladu z vizijo cudv draga in letnim delovnim načrtom delovno mesto je na škofljici, Dostopno z mestnim potniškim prometom. Zahtevana: znanje slovenskega jezika, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc). Želena: vozniški izpit B kategorije, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCP pridobljen ECC certifikat. Delovno mesto je dostopno z uporabo mestnega potniškega prometa. Zaradi neposrednega dela z osebami z motnjo v duševnem razvoju pripada zaposlenemu večje število dni letnega dopusta, pri plači pa se obračuna tudi dodatek za neposredno delo. Izobrazba V. stopnja: splošna, tehnična, naravoslovna, družboslovna smer. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Naloge: izvajanje prevozov z ustreznim vozilom (avtomešalec)v skladu z veljavnimi predpisi… Najmanj IV. stopnja poklicne ali strokovne izobrazbe tehnične smeriVsaj 1 leto delovnih izkušenj kot voznik avtomešalca, avtodvigala ali hiabaPoznavanje dela z betonom (prednost)Vozniški izpit B, C in E kategorijeKoda EU 95 (obvezno)Izpit za strojnika TGM (prednost, opravi se lahko ob zaposlitvi)Pozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timuNatančnost, samostojnost in samoiniciativnost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene

V podjetju iščemo odgovorno, natančno in tehnično usmerjeno osebo, ki bo s svojim delom prispevala k zagotavljanju kakovosti naših izdelkov in proizvodnih procesov. Če vas veseli delo z merilnimi napravami, odkrivanje vzrokov odstopanj in sodelovanje pri izboljšavah, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Tvoj profil: zaključeno tehnično izobrazbo (strokovna šola, višja strokovna šola ali druga ustrezna tehnična smer), zaželene izkušnje na področju kakovosti ali proizvodnje, poznavanje tehnične dokumentacije in tehničnih risb, osnovno poznavanje sistema vodenja kakovosti (ISO 9001 predstavlja prednost), poznavanje merilnih metod in merilnih instrumentov, zaželeno poznavanje metod kakovosti (8D, 5 Why, Ishikawa), dobro poznavanje programov MS Office, prednost predstavljajo izkušnje z ERP oziroma sistemi kakovosti, analitičnost, natančnost, odgovornost in samostojnost, dobre komunikacijske sposobnosti ter pripravljenost na timsko delo. Kaj ti ponujamo? zaposlitev v uspešnem in stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje in sodobne delovne pogoje, strokovno uvajanje v delo, možnost dodatnega izobraževanja in razvoja, sodelovanje pri izboljšavah proizvodnih procesov, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate in odgovornost, prijetno delovno okolje ter podporo sodelavcev. Če si želite biti del mednarodne ekipe, v kateri sta kolegialnost in individualnost pomembna, se veselimo vaše prijave po elektronski pošti ali po pošti na naslov Komptech d.o.o., Industrijska ulica 7, 9240 Ljutomer.

- Opravljanje študijskih obveznosti; - Izvajanje podiplomskega raziskovalnega dela in usposabljanja v okviru raziskovalnega programa pod vodstvom mentorja; - Študij domače in tuje strokovne literature; Pomoč mentorju pri pripravi člankov in predstavitvah raziskovalnega dela; - Glede na vir financiranja opravlja dela in naloge na projektih; - Druga dela po navodilih nadrejenega.

Objavljeno pred: 4 dni

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja razdelilne kuhinje. Vodenje restavracije, skrb za goste, naročanje, sprejem in izdaja živil, organizacija in spremljanje kakovosti dela v razdelilni kuhinji. Stabilna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, dinamično delovno okolje, delo v dveh izmenah, prijetno delovno okolje, brezplačno parkirišče za zaposlene.

Objavljeno pred: 4 dni

Pripravništvo na področju socialnega varstva poteka po programu, Ki obsega usposabljanje za splošni in posebni del. Splošni del je enak za vse pripravnike in obsega seznanitev s širšim področjem socialnega varstva ter pojmovanjem in uresničevanjem socialnem politike, Z mrežo izvajalcev dejavnosti socialnega varstva, Z vrstami in osnovnimi vsebinami posamezni socialnovarstvenih storitev in socialnovarstvenih programov ter izvajanjem javnih pooblastil na področju socialnega varstva. Obsega seznanitev s pravicami, Vlogo in položajem uporabnika pri zagotavljanju socialnovarstvenih storitev in javnih pooblastil. Seznanitev z opredelitvijo, Vlogo in pristojnostmi strokovnega delavca, Strokovnega sodelavca in laičnega sodelavca na področju socialnega varstva. Posebni del usposabljanja določi pripravniku delodajalec glede na potrebe dela in interesa pripravnika za pridobitev usposobljenosti za posamezno področje dela.