KOP Brežice, gradbeno podjetje, d.d., BREŽICE
Izvajanje gradbenih del po nalogu predpostavljenih; Upoštevanje vseh predpisanih ukrepov iz izjave o varnosti in zdravju pri delu sposobnost dela v timu Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Imaš neustavljivo žilico za sestavljanje stvari? Postani mojster sestavljanja malih gospodinjskih aparatov! Zanesljivost in natančnost pri izvajanju proizvodnih postopkov, pripravljenost na delo v 4 izmenah, ročne spretnosti, odgovornost za kakovost izdelkov in spoštovanje proizvodnih standardov. Visok regres in nagrado za poslovno uspešnost, pogodbo za nedoločen čas s poskusno dobo, poletno varstvo otrok zaposlenih, zdravstveno ambulanto na delovnem mestu, mentorstvo in nagrade za dobro opravljeno delo, organiziran prevoz na delo, toplo malico v kantini podjetja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Atama agencija za zaposlovanje, d.o.o.
SINTAL podjetje za varovanje, intervencije in storitve, d.o.o., LJUBLJANA
Avtomehanična dela Zaželene izkušnje z delom v avtomehanični delavnici. Pogoja za zaposlitev sta zdravstvena sposobnost in nekaznovanost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
HSG KARIERA
Za edino slovensko mednarodno tovorno pristanišče, iščemo peščico najboljših kandidatov, za delovno mesto Komunalni delavec. Zaključeno vsaj III stopnjo izobrazbe, odgovornost do dela, opravljen izpit B kategorije. Delo v največjem podjetju na primorskem, konkurenčno in stimulativno plačilo za opravljeno delo, 1 izmenski delavnik.
PIRMIT PREDELAVA IN RECIKLAŽA PLASTIKE d.o.o., CERKNICA
Delo na stroju za proizvodnjo vrečk in pakiranje.
Objavljeno pred: 2 meseca
Uspešno podjetje, ki je vodilno na področju avtomobilske industrije, v svoje vrste vabi zainteresirane osebe, ki bodo zasedle delovno mesto Delavec v proizvodnji (m/ž). Imate željo po menjavi delovnega okolja? Pošljite nam vašo prijavo! … Zaželena končana osnovnošolska izobrazbaZainteresiranost za delo v proizvodnjiOdgovoren odnos do dela Dolgoročno sodelovanje v stabilnem podjetjuUvajanje z mentorjemVisok regresVključitev v dodatno pokojninsko zavarovanjeVključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje Več informacij na telefonski številki 065 556 997
Objavljeno pred: 1 teden
INNODULER proizvodnja in trgovina d.o.o., ŠENTJANŽ PRI DRAVOGRADU
Brusi elemente in jih pripravlja za nadaljnjo obdelavo, Ima ročne spretnosti, Reže pločevino, Izvaja pomožna dela, Preveri ustreznost materiala in ga pripravi za obdelavo, Nastavi in pripravi stroje, Orodja in priprave za delo, , Elemente pripravi za barvanje (ZAŠČITI, OBRUSI, OBROBKA), Pripravlja elemente po paletah in jih pripravi za naslednje operacije, Opravi samokontrole, Z osnovnim znanjem pomaga na različnih delovnim mestih v proizvodnji (Razgibano delo), .. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Trenkwalder d.o.o.
Vas veseli delo v proizvodnji in svoje delo opravljate z veliko mero vestnosti in natančnosti? Mednarodno proizvodno podjetje iz Zasavja išče točno vas! V kolikor iščete delo v dveh izmenah, se hitro prijavite. zaključeno vsaj osnovnošolsko izobrazba, predhodne delovne izkušnje predstavljajo prednost, vestnost in natančnost pri opravljanju dela, dobre ročne spretnosti in natančnost. dvoizmenski delovnik (od 06:00 do 14:00; od 14:00 do 22:00 ure), možnost takojšnje zaposlitve, delo v stabilnem in uspešnem podjetju.delo v prijetnem in dinamičnem delovnem okolju. Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.
HS Plus d.o.o.
ZDRAVSTVENI DOM SEVNICA, SEVNICA
Opravljanje programa pripravništva za poklic socialni delavec v zdravstveni dejavnosti. K vlogi je potrebno priložiti kratek življenjepis, potrdilo o izobrazbi (dipl. socialni delavec), potrdilo o cepljenju proti hepatitisu B in ošpicam. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
KANSAI HELIOS Slovenija d.o.o.
Postanite del ekipe, kjer cenimo znanje, zanesljivost in praktično naravnanost. Ponujamo delo, kjer sta varnost in strokovna izvedba vedno na prvem mestu. najmanj osnovnošolsko izobrazbomotiviranost za delodelo primerno tako za moške kot ženske delovno razmerje za določen čas 3 mesecev, z možnostjo podaljšanja za nedoločen časdelo se opravlja v dveh izmenahdobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjedodatno pokojninsko zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regres za letni dopust in zimski regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, Domžale.
AquafilSLO Proizvodnja poliamidnih filamentov in granulatov d.o.o., LJUBLJANA
Posluževanje in upravljanje strojev in naprav v proizvodnji umetnih vlaken. Možnost nadaljnje zaposlitve za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
BEVO, biotehnološke rešitve, d.o.o., DOMŽALE
Izvajanje nalog, Opredeljenih s proizvodnim procesom. Priprava prostora za proizvodnjo. Čiščenje proizvodne opreme in prostora. Naročanje in sprejemanje surovin. Odprema naročil. SLEDENJE, Izvajanje in evidentiranje aktivnosti znotraj sistemov za zagotavljanje kakovosti in varnosti. komunikacijske spretnosti in delo v timu, samostojnost, proaktivnost in inovativnost, aktivno učenje in uporaba tehnologije, natančnost in urejenost, razumevanje slovenskega jezika, pripravljenost na delo v dveh izmenah. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
RCS, kadrovske in gradbene storitve, d.o.o., NOVO MESTO
Dnevno razporejanje delavcev na posamezne delovne naloge in sestavljanje delovnih skupin, V skladu s planom napredovanja gradbenih del in usposobljenostjo posameznih delavcev, MIKRO-Organizacija gradbišča in vodenje manjših gradbišč, Skrb za kvalitetno izvedbo asfalterskih del ter za dosledno izvajanje del po tehnoloških projektih gradbišča, Spremljanje in nadzor dela delavcev in delovnih skupin z vidika kvalitete del, Usklajenostjo del s projektom, Racionalno uporabo ter izkoriščanje delovnih sredstev in materiala, Vodenje evidenc, Vodenje vseh vrst gradbiščne dokumentacije, Izdelava prilog gradbene knjige, Ugotavljanje delovne uspešnosti delavcev, Dnevno poročanje vodstvu o stanju na gradbišču, Dajanje predlogov glede tehnoloških izboljšav pri izvedbi asfalterskih objektov, Pravočasno obveščanje vodstva gradbišča o potrebah po materialnih in človeških virih, Izdaja zahtevnic, Prevzem materiala in skrb za njegovo vgradnjo v skladu z zahtevami stroke in zavarovanje pred kvarjenjem in odtujitvijo, Neposredno izvajanje vseh ukrepov za zavarovanje posebno nevarnih mest na gradbišču in posebno nevarnih faz izvedbe del, Odgovornost za določanje relativne višine in postavljanje profilov vseh vrst ter sodelovanje z geodetsko službo, Ostala dela po nalogu nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Famar d.o.o.
Zaradi združevanja z avstrijskim podjetjem in selitve proizvodnje iz Avstrije v Slovenijo povečujemo obseg proizvodnje in zaposlujemo nove sodelavce. Pogoji zaposlitve: končana osnovna šolanajmanj dve leti delovnih izkušenj v proizvodnji (zaželeno delo za tekočim trakom)občutek za delo s strojispretnostzmožnost dela v dveh in treh izmenahodgovornost, samostojnost, doslednost in natančnost pri delusamoiniciativnostpripravljenost na usposabljanjevozniški izpit B kategorijelastno vozilo Nudimo: delo v urejenem delovnem okoljustimulativno plačilozaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen časmožnost osebnega in poklicnega razvoja
Zaposli se v sodobni proizvodnji, kjer te čakajo stabilna zaposlitev, urejeno delovno okolje in priložnosti za osebni ter strokovni razvoj. najmanj II. stopnjo izobrazbe, osnovno znanje uporabe orodij MS Office, razumevanje strojnih obdelav in splošnih tehnoloških postopkov, sposobnost razumevanja tehnične dokumentacije (risbe, postopki, navodila ipd.) in uporabe merilnih pripomočkov, natančnost, samostojnost, dobre ročne spretnosti, zanesljivost, pripravljenost na več izmensko delo. priložnost za zaposlitev v uspešnem, stabilnem in mednarodno usmerjenem podjetju z jasno strategijo in visoko stopnjo strokovnosti, jasno opredeljene možnosti za strokovno rast in napredovanje, toplo malico v podjetju ali izplačilo malice v višini 7, 96 € na dan, plačilo prevoza na delo in z dela po kilometrini (0, 21 €/km), brezplačno parkirišče za zaposlene, temeljito uvajanje in strokovno podporo ob začetku zaposlitve, dodatno zdravstveno zavarovanje s hitrim dostopom do specialistov, vsak dan sveže sadje za zdrav začetek delovnega dne, brezplačna uporaba bazena v Olimpijskem centru Novo mesto, redna druženja zaposlenih, kot so pohodi, pikniki in drugi dogodki, poleg malice sta med delom na voljo še dva dodatna odmora za oddih in regeneracijo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Postani del povezane ekipe, kjer sodelujemo in si pomagamo. Predhodne izkušnje niso potrebne. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki: ima pozitiven in profesionalen pristop do dela, je hitro odzivna, energična in prilagodljiva, je pripravljena na fizično delo. Če smo ujeli tvoje zanimanje, nam svojo prijavo skupaj s CV-jem pošlji preko spletnega obrazca. Prijave sprejemamo do vključno petka, 11.9.2026. Se že veselimo našega potencialnega sodelovanja! Kaj nudimo? Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev, dvoizmensko delo, fiksni letni razpored dela, delo v zagnanem timu, strokovno uvajanje in mentorstvo, okolje, ki spodbuja samoiniciativnost in željo po uspehu, možnost napredovanja in razvoja kariere, stimulativne mesečne nagrade od 300€ in več, dodatek za skupno delovno dobo, najvišje neobdavčeno izplačilo prehrane, program za otroke zaposlenih, referral program, jubilejne nagrade, delo v urejenih delovnih prostorih (Cargo-partner, Brnik), veliko ugodnosti za zaposlene (brezplačna kava/čaj, sadje, parkirišče, ipd.).
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden