Zaposlitev "razvijalec embalaže"

pomoč pri vključevanju v okolje in vzdrževanje socialnih stikov; vključevanje in spodbujanje oskrbovancev k vključevanju v različne aktivnosti; pomoč in spodbujanje oskrbovancev pri aktivnem preživljanju prostega časa; pomoč in usmerjanje pri opravljanju osebne higiene, oblačenju, hranjenju, gibanju,… pomoč pri opravljanju dnevnih osebnih aktivnosti; priprava na hranjenje in hranjenje oskrbovancev; poznavanje diet oskrbovancev; pospravljanje posode po obrokih v skupnih jedilnicah; delo v skupini in izvajanje programa skupinskih in individualnih aktivnosti za animiranje oskrbovancev po navodilih delovnega terapevta, ; različne aktivnosti z oskrbovanci, sprehodi, druženje; delo z oskrbovanci z demenco; sodelovanje in pomoč sodelavcem, stanovalcem in strokovnim službam; ocenjevanje, opazovanje in beleženje psihofizične sposobnosti oskrbovancev in spremembe v njihovem počutju, vedenju in o njih poroča; skrb za varnost oskrbovancev pri izvajanju programa; pomoč drugim službam po svojih zmožnostih in strokovnosti; izvajanje osnovne oskrbe pri oskrbovancih (pomoč pri oskrbi); urejanje oskrbovančeve ožje okolice in sobe; prezračevanje sob in skupnih prostorov; ohranjanje in razvijanje ročnih spretnosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Kot varuh delavec opravlja naslednje naloge: pomaga uporabnikom pri vzdrževanju osebne higiene, pri hranjenju, oblačenju, pri gibanju in hoji, pri komunikaciji in orientaciji, skrbi za zdravje in varnost uporabnikov, spodbuja ohranjanje uporabnikovih sposobnosti in spretnosti ter razvijanje novih, obvešča vodjo enote o posebnostih in pomembnih zadevah v zvezi z uporabniki, skrbi za čistočo prostorov, sodeluje v organiziranih dejavnostih, v katere se vključujejo uporabniki, pomaga v gospodinjstvu: kuhanje, pospravljanje, pranje in likanje, pomaga pri oskrbi in negi uporabnikov, pomaga uporabnikom pri učenju samostojnega in neodvisnega življenja, sodeluje pri oblikovanju in izvajanju individualnih načrtov, izvaja dela in naloge v skladu z delovnim planom, po navodilu nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Načrtovanje, zagotavljanje in ocenjevanje nege za bolnike v skladu s prakso in standardi sodobne zdravstvene nege; usklajevanje nege bolnikov po posvetu z drugimi zdravstvenimi strokovnjaki in člani zdravstvenih ekip; razvijanje in izvajanje načrtov nege za biološko, socialno in psihološko zdravljenje bolnikov v sodelovanju z drugimi zdravstvenimi strokovnjaki; načrtovanje in zagotavljanje strokovne nege, zdravljenja in terapij, vključno z dajanjem zdravil, ter spremljanje odzivov na zdravljenje ali načrt nege; čiščenje ran in nameščanje obvez in povojev; spremljanje bolečin in neugodja bolnikov ter lajšanje bolečin s pomočjo različnih terapij, vključno z uporabo protibolečinskih zdravil; načrtovanje in sodelovanje v programih zdravstvenega izobraževanja, pri promociji zdravja in v izobraževalnih dejavnostih zdravstvene nege v kliničnih in skupnostnih okoljih; odgovarjanje na vprašanja bolnikov in družin ter nudenje informacij o preprečevanju slabega zdravstvenega stanja, o zdravljenju in negi; nadziranje in usklajevanje dela drugih zdravstvenih delavcev in delavcev za osebno nego. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščejo študenta_ko zdravstvene nege, ki si želi pridobiti praktične izkušnje v ambulantnem okolju ter razvijati svoje strokovne kompetence ob delu z izkušenim zdravstvenim timom. Delo poteka od ponedeljka do petka, med 8.00 in 15.00. Študent_ka bi sodeloval pri delu v ambulanti. Zaželeni so študenti_ke 3. letnika in absolventi_ke študija ZN. Iščejo zanesljivo, motivirano, odgovorno osebo. Veseli bodo prijav kandidatov, ki jih veseli delo z ljudmi in jih zanima področje dermatovenerologije. pomoč diplomirani medicinski sestri pri odvzemu krvi, jemanju brisov ter urejanju zdravstvene dokumentacije študenti_keI 3. letnika absolventi_ke zdravstvenih fakultet odgovornost zanesljivost natančnost

Objavljeno pred: 4 tedne

Imaš ambicije, rad/-a prevzemaš pobudo in si želiš ustvariti kariero, v kateri lahko dosežeš nekaj več? Začni svojo karierno pot tam, kjer se odpirajo velike priložnosti! Za četrtega največjega ponudnika plačilnih storitev na svetu, ki zaposluje več kot 18.000 ljudi na trgih od Kanade do Nove Zelandije, iščemo ambiciozno, proaktivno in prodajno usmerjeno osebo, ki si želi razvijati svoje potenciale v mednarodnem okolju. To je priložnost za nekoga, ki ne želi zgolj opravljati svojega dela, ampak želi razumeti poslovni svet, graditi pomembne poslovne odnose, prepoznavati nove priložnosti in s svojimi idejami prispevati k uspehu podjetja. Če si želiš dinamičnega začetka kariere, novih izzivov in možnosti za napredovanje, je to prava priložnost zate! Ne čakaj na priložnost, ustvari si jo. Prijavi se in naredi prvi korak proti svojim kariernim ciljem! gradnja in razvijanje dolgoročnih odnosov s poslovnimi partnerji ter skrb za uspešno sodelovanje, aktivno sodelovanje s partnerji, prepoznavanje njihovih potreb in iskanje rešitev, ki prinašajo rezultate, spremljanje tržnih trendov, prepoznavanje novih poslovnih priložnosti ter sodelovanje pri uresničevanju prodajnih strategij, aktivno iskanje novih možnosti za sodelovanje in širjenje poslovne mreže, spremljanje rezultatov, priprava poročil ter skrb za urejeno pogodbeno dokumentacijo, sodelovanje z lokalno prodajno ekipo, mednarodnimi sodelavci in zunanjimi partnerji pri uresničevanju skupnih ciljev. priložnost za začetek kariere z velikim potencialom za rast v globalno priznanem podjetju z dolgoročno vizijo, možnost redne zaposlitve za določen čas ali študentskega dela, zato je priložnost primerna tudi za posameznike na začetku svoje poklicne poti, stimulativno plačilo, ki nagrajuje dosežke in uspešno opravljeno delo, kakovostno in strukturirano uvajanje ter podporo izkušenih sodelavcev, ki ti bodo pomagali razvijati znanja in samozavest, delo v mednarodnem okolju, sodelovanje z različnimi ekipami in spoznavanje globalnega poslovanja, dodatna izobraževanja in usposabljanja za razvoj strokovnih, prodajnih in poslovnih kompetenc, možnost postopnega napredovanja, prevzemanja večje odgovornosti in aktivnega soustvarjanja poslovnih rezultatov podjetja.

Si želiš svobode, osebne rasti in nadpovprečnega zaslužka? Te veseli delo z ljudmi, si komunikativen_a, ambiciozen/a in željan_a novih izzivov? Potem imamo pravo priložnost zate! V ekipo vabimo, motivirane posameznike za prodajo telekomunikacijskih storitev. Izkušnje niso pogoj – štejeta želja po učenju in motivacija za uspeh! Razvij svoje sposobnosti, dosezi svoj potencial in zasluži nadpovprečno! Pogoj: dobro znanje slovenskega jezika. prodaja telekomunikacijske storitve znanje slovenskega jezika odgovornost zanesljivost motivitranost disciplina

Objavljeno pred: 3 dni

Tvoj domači trg šteje 450 milijonov kupcev. Baterije ECONO, ki jih razvijamo in izdelujemo sami, boš prodajal v mobilnosti in industriji, zraven pa snemal videe. Angleščina je obvezna. ECONO je poslovna enota družbe Comtron d.o.o. Razvijamo in izdelujemo Li-ion baterije lastne blagovne znamke. Uporabljajo se v e-kolesih in drugih oblikah mobilnosti ter v industriji, kjer naprave potrebujejo neodvisno napajanje. Za nami je 35 let izkušenj v IT-ju. ProdajaIščeš nove kupce in partnerje doma in v tujini, v mobilnosti in industriji. Odgovarjaš na povpraševanja in kupcem svetuješ pri izbiri baterijske rešitve. Pripravljaš ponudbe, se dogovarjaš o cenah in pogojih ter posle zaključuješ. Stranke spremljaš tudi po nakupu, zato se k nam vračajo. Stranke, ponudbe in prodajo vodiš v našem poslovnem informacijskem sistemu. PromocijaSnemaš kratke videe v angleščini in slovenščini: predstavitve, primerjave in nasvete. Postaneš prepoznaven strokovnjak za baterije, saj ljudje radi kupujejo pri nekom, ki mu zaupajo. ECONO zastopaš na sejmih in dogodkih doma in v tujini. Vprašanja in odzive kupcev preneseš v razvoj in servis. Izdelek, ki ga razvijamo in izdelujemo sami. Pokažeš lahko vse, od celice do končne baterije. Fiksni del plače in variabilni del, ki raste s prodajo. Proste roke pri ustvarjanju vsebin in opremo za snemanje. Uvodno usposabljanje o baterijah, servisu in našem prodajnem procesu. Mlado ekipo, ki obožuje kolesarjenje: tedenska vadba v telovadnici, kolesarski izleti, zimska vadba na trenažerjih, pohodi in skupno smučanje. Sadje in kavo v pisarni ter darila za otroke ob koncu leta. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas.

Iščeš prvo zaposlitev in si želiš pridobiti izkušnje, s katerimi boš začel/-a graditi svojo kariero? Uspešno mednarodno podjetje v svojo ekipo vabi motivirano in komunikativno osebo, ki si želi novih znanj, praktičnih izkušenj in priložnosti za osebni razvoj. Če si želiš spoznati svet administracije, prodaje in marketinga, hkrati pa delati v spodbudnem okolju, kjer se boš lahko učil/-a in napredoval/-a, je to odlična priložnost zate! skrb za urejenost dokumentacije, pripravo dopisov in pogodb ter organizacijo pošte, urejanje arhiva, skeniranje dokumentov in vodenje različnih evidenc, komunikacija s strankami preko telefona in e-pošte, sodelovanje pri pripravi marketinških akcij in spremljanje aktivnosti za podporo prodaji, nudenje administrativne in organizacijske podpore pri vsakodnevnem delovanju predstavništva. možnost redne zaposlitve za določen čas ali opravljanje študentskega dela, delo v mednarodno priznanem podjetju z dolgoročno vizijo, podporo pri uvajanju, spoznavanje novih področij dela in pridobivanje praktičnih znanj, prijetno delovno okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje sposobnosti, možnost osebne in strokovne rasti ter dolgoročnega sodelovanja. Kraj dela: Ljubljana ŠiškaPričakovan nastop dela: takoj oz. po dogovoruPrijavi se s klikom na 'Prijavite se'. Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za več informacij pokliči Trenkwalder svetovalko za kadre Ano Škrlin na 040 573 422.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana

Iščemo trenerja_ko pripravnika_co (rokomet – mlajše kategorije). Za sezono september–junij (2026-2027) v našo ekipo vabimo osebo, ki jo veseli delo z otroki in si želi razvijati svoje trenersko znanje. Zakaj je to dobra priložnost? Delo z mlajšimi selekcijami pod vodstvom izkušenega trenerja je ena najboljših poti za razvoj trenerja-ke. Kandidat_ka bo imel_a možnost neposredno spremljati, kako se gradi skupina, vodi trening in razvija igralce. vodenje treningov rokometa osnovna športna razgledanost (prednost: rokometno ozadje) redna in zanesljiva prisotnost odgovoren odnos do dela in skupine veselje do dela z otroki pripravljenost na učenje in sprejemanje povratnih informacij

Objavljeno pred: 2 tedna

Ko prižgemo luč, večina ne pomisli, kako je elektrika prišla do njihovega doma. Mi pomislimo. Vsak dan. V vsakem vremenu. To ni zgolj naše delo. To je naše poslanstvo. V Elektru Gorenjska upravljamo eno najbolj kakovostnih, naprednih in zanesljivih elektrodistribucijskih omrežij v Evropi. Za njim stojijo sodelavke in sodelavci različnih strok in poklicev, ki s svojim znanjem in predanostjo skrbijo, da elektrika vsak dan doseže domove, podjetja in kraje po vsej Gorenjski. Pomemben del te ekipe so tudi naši elektromonterji. Ljudje na terenu, ki skrbijo za varno in zanesljivo delovanje omrežja. Zdaj se jim lahko pridružite tudi vi. ELEKTROMONTER (m/ž)Širimo našo ekipo. V krajevnem nadzorništvu na območju Škofje Loke, Medvod in Železnikov odpiramo novo priložnost za delo elektromonterja. izvajanje elektro-monterskih del na elektrodistribucijskem omrežju, pregledi, nadzor in spremljanje stanja elektroenergetskih naprav, izvajanje sprememb na merilnih mestih, urejanje evidenc in spremljajoče dokumentacije, sodelovanje z uporabniki ter pomoč pri reševanju reklamacij, odpravljanje motenj tudi v času pripravljenosti na domu. Zanesljivo in dinamično okolje za vaš razvoj. Za nami so desetletja izkušenj in znanja, pred nami pa nove priložnosti. Skrbimo za dobre pogoje za delo ter okolje, v katerem lahko zaposleni razvijajo svoje znanje, pridobivajo nove izkušnje in napredujejo. Pri delu nas povezujejo odgovornost, odprtost za sodelovanje in nove ideje ter pripravljenost na nenehen razvoj in izboljšave. Našim sodelavkam in sodelavcem zagotavljamo: stabilno in urejeno delovno okolje, redno plačilo ter dodatne ugodnosti, številne možnosti strokovnega izobraževanja in razvoja, gibljiv delovni čas ter nadstandardni obseg dopusta, skrb za zdravje, dobro počutje in ravnovesje med delom ter prostim časom, športne aktivnosti, druženja in druge oblike povezovanja zaposlenih, prostovoljno pokojninsko zavarovanje, dodatna zavarovanja in ugoden najem počitniških kapacitet. Kot nosilec polnega certifikata Družini prijazno podjetje ustvarjamo delovno okolje, ki temelji na zaupanju, sodelovanju in dolgoročni skrbi za zaposlene. Dobrodošli v Elektru Gorenjska. Pridružite se naši ekipi ter svoje znanje in izkušnje razvijajte ob delu, ki je pomemben del vsakdanjega življenja na Gorenjskem. Veseli bomo vaše prijave. Z izbranim kandidatom oziroma kandidatko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas enega leta s polnim delovnim časom, z možnostjo nadaljnjega sodelovanja.

– pomoč pri vzdrževanju osebne higiene stanovalcev in pri izvajanju nezdravstvene oskrbe, – pomoč stanovalcem pri oblačenju, slačenju in obuvanju, – pomoč stanovalcem pri nameščanju na/iz invalidskega vozička, – sodelovanje pri strukturiranju dneva pri stanovalcih s kognitivnim upadom, – izvajanje enostavnih zaposlitvenih aktivnosti in spodbujanje stanovalcev za sodelovanje, – opazovanje stanovalčevega počutja in poročanje odgovorni osebi, – prevoz in spremljanje stanovalcev na terapije in preglede, – prevzem, transport in postrežba hrane ter pomoč pri hranjenju in hidraciji, – prevzem, transport in oddaja domskega in osebnega perila, – ločevanje, odnašanje smeti in razne embalaže iz bivalnih enot na odrejeno mesto, – čiščenje ožjega in širšega stanovalčevega okolja in opreme ter čajnih kuhinj v bivalnih enotah, – pomoč pri oskrbi umrlega, – opravljanje drugih del in nalog glede na potrebe delovnega procesa, po navodilih in odredbi neposrednega vodje. Delovno mesto se nanaša na delo v enoti za osebe z demenco. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

ORGANIZIRANJE, Spremljanje in izvajanje strokovnega dela z uporabniki; Izvajanje in evalviranje individualnih načrtov; Sodelovanje v zaposlitvenem programu; Usmerjanje sodelavcev pri opravljanju osnovnih življenjskih potreb; Usmerjanje in vodenje uporabnikov, Reševanje konfliktnih situacij; Razvijanje kvalitetnih odnosov in socialnih veščin; Skrb za zdravje in varnost uporabnikov; Priprava strokovnih programov, Poročil in dokumentacije s svojega delovnega področja; Organizranje in izvajanje iteresnih aktivnosti uporabnikov; Priprava in vodenje projektov, Programov in drugih strokovnih vsebin; Sodelovanje s svojci, Zakonitimi zastopniki, ZAGOVORNIKI, Organizacijami in drugimi; Izvajanje prevozov in spremstvo uporabnikov; Spremljanje razvoja stroke, ZAKONODAJE, Internih aktov ter vnašanje vsebin v delo delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda