Zaposlitev "razvojni inženir"

IZVAJANJE VARSTVA, KI ZAJEMA POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OBLAČENJU, OBUVANJU, POMOČ PRI GIBANJU IN HOJI, POMOČ PRI KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI TER OSTALE PROGRAME, KI SO NAMENJENI VKLJUČEVANJU V OKOLJE IN SO V KORIST UPORABNIKOV VODENJE IZVAJANJA IN ZADOVOLJEVANJA OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH POTREB UPORABNIKOV SODELOVANJE S STARŠI, SKRBNIKI, ZAGOVORNIKI UPORABNIKOV TER VODENJE EVIDENCE IN OBVEŠČANJE VODJE PROGRAMA O VSEH PSIHOSOMATSKIH IN DRUGIH SPREMEMBAH, KI JIH OPAŽA PRI UPORABNIKIH IZVAJANJE DRUGIH DEL IN NALOG V SKLADU Z DELOVNIM PLANOM USTANOVE, NASTALIMI SITUACIJAMI IN PO NAVODILU VODJE ALI DIREKTORJA SKRB ZA ZDRAVJE IN VARNOST UPORABNIKOV, V DUHU DOBREGA GOSPODARJA SKRB ZA RACIONALNO RABO ENERGIJE, DELOVNIH PRIPOMOČKOV IN MATERIALA ZA DELO OHRANJANJE UPORABNIKOVE SPOSOBNOSTI IN SPRETNOSTI TER RAZVIJANJE NOVIH ZNANJ, SPRETNOSTI IN TEHNIK, VAROVANJE INTERESOV IN PRAVIC UPORABNIKOV TER VAROVANJE LE-TEH PRED KAKRŠNOKOLI ZLORABO - FIZIČNO, PSIHIČNO,INTELEKTUALNO ALI MATERIALNO OBČASNO SPREMSTVO UPORABNIKOV PRI PREVOZU IN OBČASNO IZVAJANJE PREVOZOV ZA POTREBE UPORABNIKOV IN ZAVODA IZVAJANJE DELA Z UPORABNIKI PRI AKTIVNOSTIH VSAKODNEVNEGA ŽIVLJENJA PRI DELU UPOŠTEVANJE KODEKSA ETIČNIH NAČEL ZA PODROČJE SOCIALNEGA VARSTVA, VAROVANJE OSEBNIH IN POSLOVNIH PODATKOV V SKLADU Z ZAKONOM IN INTERNIMI AKTI ZAVODA REDNO IN NATANČNO INFORMIRANJE VODJE ENOTE O VSEH POSEBNOSTIH IN POMEMBNIH ZADEVAH POSEBNO V ZVEZI Z UPORABNIKI Primeren odnos do odraslih oseb z motnjo v duševnem in telesnem razvoju zaželena široka praktična znanja.

Objavljeno pred: 1 teden

IZVAJANJE IN RAZVOJ VISOKOŠOLSKEGA IZOBRAŽEVANJA NA PRVI IN DRUGI STOPNJI ŠTUDIJA. NAČRTOVANJE, PRIPRAVA IN IZVEDBA PREDAVANJ, SEMINARJEV IN VAJ. MENTORSTVO ŠTUDENTOM PRI ZAKLJUČNIH DELIH TER SVETOVANJE PRI ŠTUDIJSKIH OBVEZNOSTIH. AKTIVNO VKLJUČEVANJE V RAZISKOVALNO DEJAVNOST TER OBJAVLJANJE ZNANSTVENIH IN STROKOVNIH PRISPEVKOV. SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU IN IZBOLJŠEVANJU ŠTUDIJSKIH PROGRAMOV. AKTIVNA VKLJUČENOST V DOMAČE IN MEDNARODNE PROJEKTE TER STROKOVNE MREŽE. IZVAJANJE STROKOVNEGA IN PEDAGOŠKEGA DELA V SKLADU Z USMERITVAMI IN STRATEGIJO FAKULTETE. SODELOVANJE V ORGANIH FAKULTETE IN STROKOVNIH SKUPINAH. SKRB ZA KAKOVOST PEDAGOŠKEGA PROCESA IN SPREMLJANJE NAPREDKA ŠTUDENTOV. PRISPEVANJE K RAZVOJU STROKE IN ŠIRŠEMU AKADEMSKEMU OKOLJU. Dokončano ustrezno doktorsko izobraževanje in izvolitev v naziv docenta s področja ekonomije in poslovnih ved, psihologije, računalništva in informatike. Izkušnje z izvajanjem visokošolskega pedagoškega dela. Razvit raziskovalni profil z objavami v ustreznih znanstvenih revijah. Sposobnost samostojnega in inovativnega pedagoškega in raziskovalnega dela. Visoka stopnja odgovornosti, organiziranosti in natančnosti. Odlične komunikacijske spretnosti in sposobnost dela v timu. Pripravljenost na vključevanje v mednarodne projekte in mobilnost. Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika (pisno in ustno). Poznavanje visokošolskega sistema in zakonodaje (zaželeno). Odprtost za sodelovanje s študenti in veselje do pedagoškega dela. Kaj vam ponujamo: Dinamično delo v spodbudnem in inovativnem okolju. Redna izobraževanja za profesionalni razvoj in nadgradnjo znanj. Konkurenčno plačilo z možnostjo dodatnega nagrajevanja za nadpovprečno dosežene rezultate. Podporo sodelavcev in prijetno delovno vzdušje. Razumevanje za usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Mlado dinamično podjetje išče okrepitve. Iščejo samozavestnega in komunikativnega študenta_ko za pomoč uporabnikom poslovno informacijskega sistema Pantheon. Delo vključuje reševanje osnovnih tehničnih in uporabniških vprašanj, sodelovanje z razvojnim in prodajnim timom ter druga podporna dela. Zaželena je ekonomska ali tehnična smer, predznanje ali izkušnje s programom Pantheon predstavljajo prednost, niso pa pogoj – izbranega kandidata bodo tudi naučili vsega potrebnega. Pogoj za opravljanje dela je tekoče znanje slovenskega jezika. pomoč uporabnikom poslovno informacijskega sistema Pantheon. znanje slovenskega jezika ekonomska ali tehnična smer, predznanje ali izkušnje s programom Pantheon predstavljajo prednost, niso pa pogoj resnost do dela odgovornost zanesljivost vestnost doslednost

NAČRTOVANJE PREHRANE IN MENIJEV, NADZIRANJE PRIPRAVE IN POSTREŽBE OBROKOV TER SPREMLJANJE VNOSA IN KAKOVOSTI HRANE ZA ZAGOTAVLJANJE PREHRANSKE OSKRBE, SODELOVANJE Z DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI STROKOVNJAKI/STROKOVNJAKINJAMI IN IZVAJALCI NEGE ZA UPRAVLJANJE PREHRANSKIH POTREB BOLNIKOV, VREDNOTENJE HRANE IN PREHRAMBENIH IZDELKOV ZA IZPOLNJEVANJE PREHRANSKIH ZAHTEV, DELO V TIMU ZA KLINIČNO PREHRANO: OCENJEVANJE BOLNIKOVEGA PREHRANSKEGA STATUSA IN OGROŽENOSTI ZA ZAPLETE ZARADI PODHRANJENOSTI, INDIVIDUALNA IZDELAVA PREHRANSKIH NAČRTOV ZA BOLNIKE IN SPREMLJANJE UČINKOVITOSTI UKREPOV, VODENJE PREHRANSKE DOKUMENTACIJE, AKTIVNO SE UDELEŽUJE STROKOVNIH SREČANJ IN PRENAŠA NOVOSTI NA INŠTITUT, SPREMLJANJE RAZVOJA KLINIČNE PREHRANE ZA PODROČJE REHABILITACIJE, SKRB ZA ORGANIZACIJO STROKOVNIH SREČANJ IN PREDAVANJ Z NAMENOM IZOBRAŽEVANJA IN PRENOSA ZNANJ ZA PODROČJE KLINIČNE PREHRANE, RAZVIJANJE IN VREDNOTENJE METOD DELA NA PODROČJU KLINIČNE PREHRANE, PREDLAGA NAKUP IN SPREMLJA NABAVO DIAGNOSTIČNE IN TERAPEVTSKE OPREME ZA PODROČJE KLINIČNE PREHRANE V SODELOVANJU Z VODJI ODDELKOV IN/ALI VODJO TIMA ZA KLINIČNO PREHRANO, OPRAVLJANJE PEDAGOŠKEGA DELA ZA PODROČJE DIETETIKE, SKRB ZA PROGRAM IN IZVAJANJE PRIPRAVNIŠTVA ZA PODROČJE DIETETIKE, SKRB ZA ZDRAVO PREHRANSKO STANJE ZAPOSLENIH. Specialna znanja iz področja dietetike, prehransko znanje. Opravljeno pripravništvo in strokovni izpit v zdravstvu. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko prijave.

NAČRTOVANJE PREHRANE IN MENIJEV, NADZIRANJE PRIPRAVE IN POSTREŽBE OBROKOV TER SPREMLJANJE VNOSA IN KAKOVOSTI HRANE ZA ZAGOTAVLJANJE PREHRANSKE OSKRBE, SODELOVANJE Z DRUGIMI ZDRAVSTVENIMI STROKOVNJAKI/STROKOVNJAKINJAMI IN IZVAJALCI NEGE ZA UPRAVLJANJE PREHRANSKIH POTREB BOLNIKOV, VREDNOTENJE HRANE IN PREHRAMBENIH IZDELKOV ZA IZPOLNJEVANJE PREHRANSKIH ZAHTEV, DELO V TIMU ZA KLINIČNO PREHRANO: OCENJEVANJE BOLNIKOVEGA PREHRANSKEGA STATUSA IN OGROŽENOSTI ZA ZAPLETE ZARADI PODHRANJENOSTI, INDIVIDUALNA IZDELAVA PREHRANSKIH NAČRTOV ZA BOLNIKE IN SPREMLJANJE UČINKOVITOSTI UKREPOV, VODENJE PREHRANSKE DOKUMENTACIJE, AKTIVNO SE UDELEŽUJE STROKOVNIH SREČANJ IN PRENAŠA NOVOSTI NA INŠTITUT, SPREMLJANJE RAZVOJA KLINIČNE PREHRANE ZA PODROČJE REHABILITACIJE, SKRB ZA ORGANIZACIJO STROKOVNIH SREČANJ IN PREDAVANJ Z NAMENOM IZOBRAŽEVANJA IN PRENOSA ZNANJ ZA PODROČJE KLINIČNE PREHRANE, RAZVIJANJE IN VREDNOTENJE METOD DELA NA PODROČJU KLINIČNE PREHRANE, PREDLAGA NAKUP IN SPREMLJA NABAVO DIAGNOSTIČNE IN TERAPEVTSKE OPREME ZA PODROČJE KLINIČNE PREHRANE V SODELOVANJU Z VODJI ODDELKOV IN/ALI VODJO TIMA ZA KLINIČNO PREHRANO, OPRAVLJANJE PEDAGOŠKEGA DELA ZA PODROČJE DIETETIKE, SKRB ZA PROGRAM IN IZVAJANJE PRIPRAVNIŠTVA ZA PODROČJE DIETETIKE, SKRB ZA ZDRAVO PREHRANSKO STANJE ZAPOSLENIH. Specialna znanja iz področja dietetike, prehransko znanje. Opravljeno pripravništvo in strokovni izpit v zdravstvu. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko prijave.

NAČRTUJE, PRIPRAVLJA, ORGANIZIRA IN IZVAJA INTERAKTIVNE IN TEMATSKE PROGRAME ZA RAZLIČNE CILJNE SKUPINE IZVAJA PROGRAME ZA VRTCE V NARAVI, ŠOLE V NARAVI TER DRUGE ORGANIZIRANE SKUPINE OTROK IN MLADOSTNIKOV IZVAJA PROGRAME ZA RANLJIVE SKUPINE (OTROCI, MLADOSTNIKI, STAREJŠI) VKLJUČUJE VSEBINE S PODROČJA NARAVOSLOVJA, DRUŽBOSLOVJA TER OSEBNOSTNEGA IN SOCIALNEGA RAZVOJA (ČUSTVA, VREDNOTE, SAMOPODOBA, ODNOSI) PRILAGAJA VSEBINE, METODE IN NAČIN DELA GLEDE NA STAROST, POTREBE IN ZNAČILNOSTI UDELEŽENCEV VODI SKUPINE UDELEŽENCEV TER SKRBI ZA NJIHOVO AKTIVNO VKLJUČEVANJE IN USTREZNO SKUPINSKO DINAMIKO UPORABLJA INTERAKTIVNE IN PARTICIPATIVNE METODE DELA IZBIRA, PRIPRAVLJA IN UPORABLJA USTREZNE MATERIALE, PRIPOMOČKE IN REKVIZITE ZA IZVEDBO PROGRAMOV SODELUJE PRI RAZVOJU, NADGRADNJI IN EVALVACIJI PROGRAMOV TER PODAJA PREDLOGE ZA IZBOLJŠAVE, SODELUJE PRI ORGANIZACIJI IN IZVEDBI DODATNIH AKTIVNOSTI (NPR. TEČAJI PLAVANJA, KAJAKA IPD.) SODELUJE PRI PROMOCIJI PROGRAMOV TER PRI VZPOSTAVLJANJU IN OHRANJANJU SODELOVANJA S PARTNERJI DOMA IN V TUJINI SKRBI ZA VARNO, SPODBUDNO IN VKLJUČUJOČE OKOLJE ZA UDELEŽENCE IZVAJANJE PREDPISOV S PODROČJA POŽARNE VARNOSTI IN VARSTVA PRI DELU OPRAVLJATI VSA OSTALA DELA IZ DELOVNEGA PODROČJA, KI USTREZAJO NJEGOVI STROKOVNI IZOBRAZBI, ZNANJU IN SPOSOBNOSTIM TER SO POVEZANA Z DELI IN OPRAVILI, NAVEDENIMI V TEM OPISU. Sposobnost dela s skupinami, razvite komunikacijske in organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupinskih aktivnosti, ustvarjalnost, samoiniciativnost in odgovornost, sposobnost prilagajanja različnim ciljnim skupinam.

ZAPOSLIMO TEHNOLOGA Z IZKUŠNJAMI NA PODROČJU KOVINSKE INDUSTRIJE IN ZAŠČITNIH PREMAZOV, KI BO SKRBEL ZA TEHNIČNO PODPORO KUPCEM, SVETOVANJE PRI IZBIRI PREMAZNIH SISTEMOV TER SODELOVANJE PRI REŠEVANJU TEHNOLOŠKIH IZZIVOV V PROIZVODNJI. KLJUČNE NALOGE: TEHNIČNO SVETOVANJE KUPCEM PRI IZBIRI PREMAZOV ZA KOVINO, POZNAVANJE ZAŠČITE KOVIN IN PROTIKOROZIJSKIH SISTEMOV, SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH PREMAZNIH SISTEMOV, ANALIZA TEŽAV PRI NANAŠANJU BARV IN ISKANJE REŠITEV, SVETOVANJE GLEDE PRIPRAVE POVRŠIN (PESKANJE, RAZMAŠČEVANJE, FOSFATIRANJE IPD.), SODELOVANJE S PROIZVODNJO, KOMERCIALO IN DOBAVITELJI, PRIPRAVA TEHNIČNE DOKUMENTACIJE IN SPECIFIKACIJ, TERENSKO DELO PRI KUPCIH IN TEHNIČNA PODPORA. PREDNOST IMAJO KANDIDATI Z OPRAVLJENIM CERTIFIKATOM FROSIO INSPECTOR OZIROMA IZKUŠNJAMI NA PODROČJU ZAŠČITNIH PREMAZOV IN KONTROLE KAKOVOSTI NANOSOV. Zaželene izkušnje v kovinski industriji, industrijskih premazih ali lakirni tehnologiji. Zaželeno je poznavanje protikorozijske zaščite, priprave kovinskih površin, mokrega lakiranja ali prašnega barvanja, industrijskih premaznih sistemov, sposobnost samostojnega reševanja tehnoloških problemov, komunikativnost in sposobnost sodelovanja s kupci. Pričakujemo tehnično in praktično usmerjeno osebo, samostojnost, natančnost in odgovornost, organiziranost in pripravljenost za terensko delo, željo po učenju in strokovnem razvoju, sposobnost timskega dela. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stimulativno in urejeno delovno okolje, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, dinamično delo v tehnično usmerjenem podjetju, redno in stimulativno plačilo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

ORGANIZIRANJE, SPREMLJANJE IN IZVAJANJE STROKOVNEGA,DIAGNOSTIČNEGA IN TERAPEVTSKEGA, HABILITACIJSKEGA IN REHABILITACIJSKEGA DELA Z UPORABNIKI TER IZVAJANJE INDIVIDUALNIH PROGRAMOV PRIPRAVLJANJE PLANOV IN POROČIL TER VODENJE STROKOVNE DOKUMENTACIJE; SODELOVANJE S STARŠI, SKRBNIKI, ZAGOVORNIKI UPORABNIKOV TER STROKOVNIMI DELAVCI IN DRUGIMI INSTITUCIJAMI, IZOBRAŽEVANJE STARŠEV TER IZOBRAŽEVALNA PREDAVANJA ZA UPORABNIKE IN DELAVCE (VSAJ ENO PREDAVANJE LETNO); PO POTREBI MOBILNO SVETOVALNO IN REHABILITACIJSKO OZIROMA OKUPACIJSKO DELO Z UPORABNIKI DIAGNOSTICIRANJE, ANALIZIRANJE INDIVIDUALNIH POTREB; NAČRTOVANJE, USMERJANJE, SPREMLJANJE INDIVIDUALIZIRANEGA DELO Z UPORABNIKI Z UPOŠTEVANJEM NJIHOVIH INTELEKTUALNIH, SOCIALNIH IN OSEBNOSTNIH POTENCIALOV; PREPOZNAVANJE, SPREMLJANJE, REŠEVANJE OSEBNIH TEŽAV PRI UPORABNIKIH, NJIHOVIH STISK, KONFLIKTOV, POTREB; ODPRAVLJANJE IN GAŠENJE SOCIALNO NESPREJEMLJIVIH ALI PATOLOŠKIH OBLIK VEDENJA IZVAJANJE USPOSABLJANJA IN VZPODBUJANJA RAZVOJA UPORABNIKOV ZA SAMOSTOJNO ŽIVLJENJE; RAZVOJ KVALITETNIH ODNOSOV, SOCIALNIH, ETIČNIH IN KULTURNIH VREDNOT V SKUPINI; VAROVANJE INTERESOV IN PRAVIC UPORABNIKOV TER VAROVANJE LE-TEH PRED KAKRŠNOKOLI ZLORABO- FIZIČNO,PSIHIČNO, INTELEKTUALNO ALI MATERIALNO; PO POTREBI SODELOVANJE PRI POSTOPKIH SPREJEMA IN ODPUSTA UPORABNIKOV; SPREJEM UPORABNIKA, PREDSTAVITEV ZAVODA, ZBIRANJE IN VODENJE DOKUMENTACIJE, OCENA SPOSOBNOSTI IN SPRETNOSTI OB SPREJEMU IN SPREMLJANJE NAPREDKA TER POMOČ IN USMERJANJE OB UVAJANJU. Kandidati morajo imeti izobrazbo v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu in opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva. Poznavanje strokovnega dela na področju zdravstva in rehabilitacije in na področju usposabljanja oseb s posebnimi potrebami.

VZDRŽEVANJE IN POPRAVILO STROJEV. IZVAJANJE SERVISNIH POSEGOV PRI STRANKAH DOMA IN V TUJINI. SKRB ZA DOKUMENTACIJO IN EVIDENCO SERVISOV. NAROČANJE IN UPRAVLJANJE REZERVNIH DELOV. ZAGOTAVLJANJE TEHNIČNE PODPORE STRANKAM. POMOČ PRODAJI PRI SEJMIH, PREDSTAVITVAH IN DEMONSTRACIJAH STROJEV. Zaželeno tehnično znanje in izkušnje. Samostojnost in odgovornost. Pripravljenost na delo na terenu. Želja po učenju in razvoju.

Objavljeno pred: 2 tedna

-PROGRAMIRANJE OBDELOVALNEGA STROJA, PROGRAMIRANJE STRUŽNICE, -PROGRAMIRANJE EROZIJ, -RAČUNALNIŠKO PODPRTO RISANJE IN MODELIRANJE DELOV ORODIJ, -IZDELAVA TEHNOLOŠKIH POSTOPKOV, -SODELOVANJE Z IZVAJALCI ZUNANJIH RAZVOJNIH STORITEV, -ODPOKLIC NABAVNIH MATERIALOV. zaželene so delovne izkušnje na področju CNC obdelave, poznavanje krmilnikov in pro-gramske opreme CAD ,CAM, samoiniciativnost, inovativnost, želja po učenju ter nadgradnji znanja,odgovoren pristop do dela.

Objavljeno pred: 3 dni

Iščejo študenta_ko, ki za pomoč kot vodnik_ca v muzeju bančništva. Si komunikativen_a, imaš strast do kulture in umetnosti ter si pripravljen_a za res zanimivo delo? Izkoristi možnost profesionalnega in osebnega razvoja pa se hitro prijavi na spodnjem kontaktu ali na [email protected]! delo s strankami vodenje po muzeju dokončana vsaj V. stopnja izobrazbe komunikativnost zagnanost veselje do dela z ljudmi

Objavljeno pred: 1 teden

V gostilna Lakner si boste lahko napolnili želodčke med delovnim časom, se z družino okrepčali ob dobrem kosilu ali pa se razvajali z našimi dobrotami. Potrebujejo dodatno pomoč za delo v strežbi le nekajkrat mesečno, večinoma med vikendi. Začetna urna postavka je 8€, ki se z izkazanim delom in predhodnimi izkušnjami lahko zviša. Pokliči na spodnji kontakt in se dogovori za delo. pomoč v strežbi lasten prevoz komunikativnost zanesljivost delavnost urejenost

Objavljeno pred: 3 tedne

POUČUJE BIOLOGIJO NA RAZREDNI STOPNJI, USMERJA DELO UČENCEV, PRISPEVA K CELOSTNEMU RAZVOJU UČENČEVE OSEBNOSTI IN K RAZVOJU NJEGOVE SPOSOBNOSTI ZA SPOZNAVANJA NARAVE IN NARAVOSLOVJA PREK RAZLIČNIH OBLIK SAMOSTOJNEGA DELA, KOT STA LABORATORIJSKO IN TERENSKO DELO; IZVAJA DELO, KI OBSEGA POUK IN DRUGE OBLIKE ORGANIZIRANEGA DELA Z UČENCI; SVOJE DELO NAČRTUJE V OKVIRU LETNE TEMATSKE PRIPRAVE NA POUK, OBENEM PA DOMA ZA VSAKO URO POSEBEJ NAPIŠE UČNO PRIPRAVO; SPREMLJA POTEK DELA UČENCEV, NJIHOVO SPRETNOST, ODNOS DO DELA, ODGOVORNOST IN ODNOS DO VSEGA ŽIVEGA; USTNO IN PISNO OCENJUJE UČENCE,; IZVAJA INDIVIDUALNO IN SKUPINSKO DELO Z NADARJENIMI IN UČNO ŠIBKEJŠIMI UČENCI; PRIPRAVLJA UČENCE NA ZUNANJE PREVERJANJE, NA NACIONALNI PREIZKUS ZNANJA; NAČRTUJE, PRIPRAVLJA IN IZVAJA NARAVOSLOVNE DNI, SODELUJE Z UČITELJI DRUGIH NARAVOSLOVNIH PREDMETOV, UČITELJI V KOLEKTIVU, RAZREDNIKI, Z RAVNATELJEM, SVETOVALNO SLUŽBO IN S STARŠI NA GOVORILNIH URAH IN RODITELJSKIH SESTANKIH. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Si izkušen/a prodajnik/ca, ki razume, da ključni kupci niso le stranke, ampak dolgoročni partnerji? Znaš prepoznati poslovne priložnosti, razvijati odnose in voditi kompleksnejše prodajne procese? V svojo ekipo vabimo skrbnika ključnih kupcev, ki bo prevzel/a pomembno vlogo pri razvoju in upravljanju najpomembnejših poslovnih odnosov. najmanj VI. stopnjo izobrazbeveč let izkušenj v prodaji, delu s ključnimi kupci v B2B okoljudokazljive rezultate na področju pridobivanja in razvoja strankodlične pogajalske in komunikacijske sposobnostistrateško razmišljanje in visoko stopnjo samostojnostisposobnost vodenja kompleksnejših prodajnih procesovvozniški izpit B kategorijezelo dobro računalniško pismenost (MS Office Excel) zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjemodgovorno in dinamično delovno mestostimulativno in konkurenčno plačilodolgoročne možnosti razvojapisarno v Murski Soboti (Puconci)

NAČRTOVANJE, VODENJE, ORGANIZIRANJE IN NADZIRANJE DELA NA SVOJEM DELOVNEM PODROČJU - NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VZDRŽEVANJE SISTEMOV TEHNIČNEGA VAROVANJA - ORGANIZIRANJE IN IZVAJANJE NABAVE IN PRODAJE SREDSTEV, OPREME IN NAPRAV- SVETOVANJE IN NUDENJE POMOČI STRANKAM - SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE TER UVAJANJE NOVOSTI - PRENOS ZNANJA IN SPODBUJANJE STROKOVNEGA RAZVOJA SODELAVCEV - ZAGOTAVLJANJE ČISTOČE, REDA IN UREJENOSTI DELOVNEGA OKOLJA, SREDSTEV IN OPREME - VODENJE IN VZDRŽEVANJE POTREBNIH EVIDENC, ZAPISOV TER POROČIL - OPRAVLJANJE DEL IN NALOG SKLADNO S SPREJETO POLITIKO IN CILJI DRUŽBE TER IZVAJANJE ZAVEZ TRAJNOSTNEGA RAZVOJA DRUŽBE - IZVAJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH N Zahtevana dodatna znanja: Strok.izobraž.za varnostnega tehnik. Želena dodatna znanja: tuji jezik - pasivno. Zaželene osebnostne lastnosti in pričakovana vedenja: Organizacijske sposobnosti Smisel za reševanje tehničnih problemov Timsko sodelovanje Usmerjenost k ciljem in/oz. rezultatom DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA