Zaposlitev "spletni oblikovalec"

Izvajanje zdravstvene nege pacientov v okviru svojih poklicnih kompetenc, Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju manj in bolj zahtevnih diagnostično terapevtskih postopkih v okviru svojih poklicnih kompetenc, Spremljanje pacientov na različne diagnostično terapevtske posege in postopke, Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc, Predaja pacienta na vseh nivojih znotraj bolnišnice, Izvajanje postopkov za preprečevanja širjenja bolnišničnih okužb, MENTORSTVO, Ostala dela po navodilih nadrejenega opravljen strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti za delo v zdravstveni negi, vpis v register zdravstvene nege, znanje vsaj enega svetovnega jezika, komunikacijske veščine, pisno in govorno izražanje, natančnost in odgovornost, psihofizična stabilnost, sposobnost dela v timu, sposobnost dela in odločanja, empatija do pacientov, njihovih svojcev, spremljevalcev, ročne spretnosti. Delo je triizmensko. Podrobnejše informacije na spletni strani Klinike:

Objavljeno pred: 2 tedna

- izvrševanje zadev sodne uprave; - priprava najzahtevnejše dokumentacije v postopkih javnih naročil in skrb za pravilnost in pravočasnost izvedbe postopkov javnih naročil; - priprava splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa; - opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog skladno s predpisi, ki urejajo postopek na posameznem področju, in materialnimi predpisi, ter priprava strokovnih podlag za najpomembnejše odločitve na področju delovanja organa; - priprava pomembnejših poročil, analiz in informacij s področja dela; - priprava in izvajanje različnih oblik usposabljanja uporabnikov informacijskih storitev; - opravljanje drugih del po odredbi generalnega sekretarja ali vodje službe.

Delodajalec: GORENJAK d.o.o., Cesta na Roglo 51, 3214 Zreče Davčna številka: SI13692950 Regija dela: Mednarodni promet (Slovenija – Avstrija – Nemčija) Oblika zaposlitve: Zaposlitev za nedoločen čas Delovni čas: Gibljiv / polni delovni čas Opis delovnih nalog Prevoz blaga v mednarodnem cestnem prometu na relacijah Slovenija – Avstrija – Nemčija Skrb za varno in pravočasno dostavo tovora Pravilno upravljanje s spremno dokumentacijo Skrb za čistočo in redno vzdrževanje tovornega vozila Od kandidatov pričakujemo Najmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju vožnje tovornih vozil v mednarodnem prometu Vozniški izpit kategorij B, C in CE Veljavno Kodo 95 in kartico voznika za digitalni tahograf Urejeno delovno dovoljenje (za tuje državljane) Dobro znanje slovenskega jezika ter zadovoljivo znanje nemškega jezika za osnovno komunikacijo Kaj ponujamo Stabilno zaposlitev za nedoločen čas Redno in stimulativno plačilo Delo v urejenem in stabilnem delovnem okolju Prijava Kandidati se lahko prijavite preko e-naslova ali pokličete na telefonsko številko: E-naslov: [email protected] Telefon: 041 927 064 Kontaktna oseba: Tomaž Gorenjak

-raziskovanje zobnih in podobnih nepravilnosti in bolezni ter preprečevanje in zdravljenje tovrstnih bolezni; -postavljanje diagnoz, svetovanje in izvajanje nujne zobozdravstvene pomoči; -izvajanje kirurškega, medicinskega in ostalih oblik zdravljenja zobnih in ustnih oblik zdravljenja zobnih in ustnih bolezni ter nepravilnosti; -sodelovanje v javnih akcijah za ohranjanje in izboljšanje standardov, ki zadevajo zdravje ust in zobno nego, ; …… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

vodenje postop. za ugotavljanje upravičenosti do soc. varstvenih storitev, sodelovanje z zunanjimi institucijami pri vodenju posam. postopkov, osebno svetovanje in pomoč, ugotavljanje soc. stanja in potreb stanov. s pomočjo obstoječe dokumentacije, razgovorov z stanov. in svojci, ter priprava na preselitev v dom, sodeluje v komisiji za sprejem in odpust stanov. v skladu z zakonom in drugimi predpisi, nudi pomoč pri reševanju osebnih in soc. stisk stanov., sodeluje pri ohranjanju in razvijanju samostojnosti ter ustvarjalnosti, usposablja stanov. za vključitev v življenje izven institucije, izvajanje soc. politike, ter načrtovanje procesa soc. dela, oblikovanje sistema dokum. soc. dela za posam. stanovalce, celotnega procesa dela in skrbi za ažuriranje popisov, spisov, vlog za sprejem, izdelava anamnestičnih podatkov, izdelava indiv. prog. stanov., priprava podatkov za uveljavitev raznih oblik družbenih pomoči za stanovalce, dodatka za tujo nego in pomoč, urejanje zdrav. zav., strokovno sodelovanje in delo v timu, v okviru reševanja socialnovarstvene in zdrav. problematike stanov., odgovarja za računalniško obdelavo podatkov, vodi skupinsko delo s svojci novosprejetih stanov., sodeluje na terapevtskih sestankih posam. oddelkov, dogovarja se za dopuste, izhode stanov. in vodi evidenco, sodelovanje pri oskrbi lastnine stanov., seznanjanje stanov. s hišnim redom in dajanje navodil za prilagajanje na domsko življenje, urejanje osebnih zadev za stanov., ipd. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Naloge delovnega mesta so: • neposredna pomoč pri vodenju strokovnih nalog na delu delovnega področja urada, • vodenje projektnih skupin za najzahtevnejše in ključne projekte, • samostojno oblikovanje ključnih sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, • zagotavljanje oziroma neposredna pomoč pri zagotavljanju razvoja organizacije, • vodenje in priprava razpisnih podlag, pogodb in drugih aktov s področja javnega naročanja, javnih razpisov in stvarnega premoženja, • opravljanje drugih najzahtevnejših nalog, • opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega.

- pomoč pri reševanju socialnih težav pacientov, ki so povezane z obolenjem, procesom zdravljenja in rehabilitacijo ter zagotavljanje pomoči pri iskanju ustreznih oblik pomoči in storitev - strokovna pomoč in socialna podpora pacientom in svojcem za učinkovitejše reševanje socialnih stisk in težav - sodelovanje z zdravstvenim timom, strokovnimi službami zavoda in izven zavoda, člani pacientovega ožjega in širšega okolja - vodenje dokumentacije, pisanje uradnih zapisov o ugotovitvah, arhiviranje - priprava poročil o delu in opravljenih storitvah Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljanje del in nalog v skladu z ustanovitvenimi akti zavoda. Direktor bo imenovan za štiri leta, z začetkom mandata 1. 2. 2027. Direktor bo v ZD Litija zaposlen za polni delovni čas ali krajši delovni čas, vendar ne manj kot 60 odstotkov polnega delovnega časa ter skupaj v tem zavodu ne manj kot 80 odstotkov polnega delovnega časa. Če bo ob nastopu mandata direktorja zavoda število zaposlenih za polni delovni čas manjše od 150, zanj v primeru zaposlitve za krajši delovni čas ne velja dodatni pogoj skupne zaposlitve v ZD Litija za najmanj 80 odstotkov polnega delovnega časa. Podroben opis delovnega mesta je razviden iz Javnega razpisa, Ki je bil 05.10.2026 Objavljen na spletnih straneh zavoda in občin ustanoviteljic. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda