Zaposlitev "svetovalni delavec celje"

V Skupini SeneCura, kot velikem delodajalcu na področju zdravstva in socialnega varstva, nudimo varna delovna mesta z raznolikimi možnostmi razvoja. V naš tim, ki ga oblikuje srčnost, predanost in strokovnost, vabimo Socilanega delavca/Koordinatorja dolgotrajne oskrbe (M/Ž/X). Lokacija dela: Radenci V kolikor imate 2. stopnjo izobrazbe iz smeri socialne varnosti, imate opravljen strokovni izpit iz socialnega varstva, ste odgovorni in imate veselje do dela s starejšimi ljudmi, ste komunikativni, prijazni in pozitivno naravnani ter se lahko poistovetite z našim sloganom »Blizu ljudem. Blizu meni.«, bomo veseli vaše prijave, kateri priložite ustrezna dokazila in Potrdilo iz kazenske evidence (ki ne sme biti starejše od 3 mesecev). Zaposlitev za določen čas - 12 mesecev z možnostjo podaljšanjaVarno, stabilno in dinamično delovno okolje Stalen profesionalni razvoj z možnostjo pridobivanja novih znanj in izkušenjZaposlitev v enem izmed vodilnih podjetij na področju varstva starejših, kot del mednarodne skupine SeneCura/ORPEAUgodnosti, ki so prijazne do vašega zasebnega življenja: družini prijazno podjetje, športne in družabne aktivnosti, skrb za zdravje na delovnem mestu

Objavljeno pred: 2 tedna

- Samostojno izvajanje zahtevnih nalog na celotnem področju, - Izvajanje drugih organizacijskih in strokovnih nalog iz delovnega področja, - Priprava zahtevnejših strokovnih gradiv, Informacij in svetovanje iz delovnega področja, - Samostojno vodenje zahtevnejših pravnih postopkov vabimo: - osebo z veseljem do dela in sodelavcev, - komunikativno, odgovorno, dinamično in timsko usmerjeno osebo, - osebo z znanjem MS Office, zaželeno znanje funkcij Excela. NUDIMO: - priložnost za aktivno sodelovanje v ZD Ljubljana, - nudimo delo v okolju, kjer cenimo strokovnost, odgovornost, etičnost, timsko delo in skrbimo za nenehno izpopolnjevanje in razvoj ter karierno napredovanje, - zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in štirimesečno poskusno dobo, - zaposlitev v družini prijazni organizaciji (možnost gibljivega delovnega časa in koriščenje drugih ugodnosti). Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje, vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke objave prostega delovnega mesta po e-pošti na naslovu: [email protected] ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za Kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti Uprava - Kadrovska služba.

Ste družabni in sočutni, Imate željo pomagati ranljivejšim skupinam ljudi ter iščete zanesljivega delodajalca? Potem je to morda oglas za vas. Pri uporabnici iz ljubljane (RUDNIK) Zaposlimo eno osebo na delovnem mestu osebni asistent za skrajšani delovni čas (30 Ur na teden). Delo poteka na domu uporabnice z downovim sindromom. Gospa potrebuje pomoč pri osebni negi, Praznjenju katetrske vrečke in uporabi stranišča, Pri pripravi in postrežbi obrokov (Potrebno je pasiranje hrane), Pri hranjenju ter pri skrbi za prostore gospodinjstva. Poleg tega potrebuje spremstvo (TRGOVINA, KAVICA, ZDRAVNIK) In družabništvo (Igranje družabnih iger). Gospa je dobrovoljna, Sodelujoča in prijazna, Rada ima glasbo in šport, Večino stvari razume, Sama odgovarja v enozložnicah. Družina si zanjo želi družabno, SPROŠČENO, Skrbno in zanesljivo osebo. Delovnik poteka od ponedeljka do petka od 8.00 DO 14.00. Vikendi so prosti, Prazniki so delno delovni (Po dogovoru z družino uporabnice). Poleg osnovne plače delavcu pripada še dodatek za delovno dobo. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas. - uspešno opravljen predhodni zdravniški pregled na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - uspešno opravljeno osnovno usposabljanje za osebne asistente na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - uspešno opravljeno usposabljanje ter test iz varstva pri delu in požarne varnosti na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - potrdilo iz kazenskih evidenc iz katerega je razvidno, da oseba ni bila pravnomočno obsojena za kaznivo dejanje na področju nasilja, spolne nedotakljivosti oziroma diskriminatornega ravnanja na podlagi invalidnosti v skladu z drugimi predpisi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Dela in naloge višjega svetovalca - Podrobneje opredeljeno v besedilu javnega natečaja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Opravljanje nalog v kriznem centru, Izvajanje sprejemov in namestitev v krizni center, Izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, Priprava individualnih načrtov pomoči za nameščanje, Vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnegapodročja, Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilu direktorja ali druge nadrejene osebe. Izobrazba v skladu z 69. Členom zakona o socialnem varstvu, Strokovni izpit na področju socialnega varstva. Delo poteka v dveh izmenah. V nočnem času se izvaja stalna pripravljenost po razporedu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljanje raznovrstnih in zahtevnejših nalog na širšem področju kadrovskega poslovanja ter drugih nalog, Ki sodijo v pristojnost lokalne samouprave. Podrobnejši pogoji za zasedbo uradniškega delovnega mesta višji svetovalec za kadrovske zadeve, vključno s pričakovanimi funkcionalnimi znanji in veščinami ter dokazljivimi delovnimi izkušnjami na razpisanem področju dela, so navedeni v javnem natečaju, objavljenem na spletni strani Občine Kamnik (https://www.kamnik.si/objava/1339901) Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati s konkretnimi delovnimi izkušnjami na širšem področju kadrovskega poslovanja, usposobljenostjo za reševanje zahtevnejših nalog, podrobnim poznavanjem uslužbenskega in plačnega sistema v javnem sektorju ter strokovno usposobljenostjo za vodenje zahtevnejših upravnih postopkov in reševanje raznovrstnih nalog z drugih področij, ki sodijo v pristojnost lokalne samouprave. Kandidati, ki ne bodo izpolnjevali vseh natečajnih pogojev, ne bodo uvrščeni v izbirni postopek. Za predmetno uradniško delovno mesto je določeno 6-mesečno poskusno delo. Prijavo je potrebno posredovati na posebnem obrazcu, ki se nahaja na omenjeni spletni strani Občine Kamnik ter jo poslati izključno po elektronski poti na e-naslov delodajalca: [email protected]. Za na drug način vložena vloga se šteje, kot da ni bila vložena. Za razpisano delovno mesto in naziv višji svetovalec III je kot izhodiščni določen 22. plačni razred.

Strežba hrane in pijač, Svetovanje pri izbiri hrane in pijač, Skrb za operativne zaloge pijač, Napitkov in cigaret, Skrb za pravilno skladiščenje in hrambo pijač in hrane, Skrb za čistočo in higieno v delovnem okolju, Usmerjanje praktičnega dela dijakov in študentov, Odvod iztržene gotovine in drugih plačilnih sredstev ter opravlja druga dela po navodilih nadrejenih. Delo se opravlja v šolskem hotelu astoria, BLED.

Objavljeno pred: 1 teden

Izvajanje nalog pisarniškega poslovanja, Vključno z sprejemom in oddajo ter signiranjem (E)POŠTE, In ravnanja z dokumentarnim gradivom, Administrativna podpora vodstvu (Dekanu in tajniku), Sodelovanje pri organizaciji dogodkov, Ki jih organizira delodajalec, Izvajanje nalog administratorja in skrbnika government connect (GC), Vključno z modulom seje, Skrb za ažurnost signirnega načrta, Samostojno opravljanje strokovnih nalog časovnega administratorja (Sap modul tm), Samostojno izdajanje naročilnic (Sap modul mm) In opravljanje drugih nalog povezanih z javnim naročanjem, Skrb za dokumentiranje dobavnic in potrjevanje računov s področja dela, Koordinacija in sodelovanje med fakulteto in pristojnimi službami univerze v ljubljani in drugimi deležniki, ZBIRANJE, Urejanje in priprava podatkov in skrb za baze podatkov ter oblikovanje zahtevnejših gradiv, Koordinacija pri pripravi analiz, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv. znanje enega svetovnega jezika, znanje uporabe računalniških programov, komunikacijske spretnosti, organizacijske sposobnosti.

Opravlja dela in naloge v skladu s programskimi smernicami svetovalne službe in letnim delovnim načrtom zavoda ter dela in naloge po sklepu vodstva zavoda. Njegova temeljna naloga je, Da se preko svetovalnega odnosa vključuje v kompleksno reševanje pedagoških, Psiholoških in socialnih vprašanj vzgojno-Izobraževalnega dela s tem, Da pomaga in sodeluje z vsemi udeleženci v šoli. Pri vsakem navedenem področju njegovo delo obsega: Delo z učenci, UČITELJI, STARŠI, Vodstvom in zunanjimi ustanovami. Nastop dela s 1.9.2026. Vlogi je potrebno priložiti življenjepis s kontaktnimi podatki; potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti (da oseba ni bila pravnomočno obsojena zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost); potrdilo okrajnega sodišča, da niste v kazenskem postopku (potrdilo ne sme biti starejše od treh mesecev) in dokazila o ustrezni izobrazbi. Nastop dela 1.9.2026.

Podroben opis delovnega mesta: izvajanje vseh postopkov fizikalne dignostike, terapije in rehabilitacije pri respiratorno, lokomotorno, nevrološko ogroženih hospitalno in ambulantno zdravljenih bolnikih, skladno s sodobno doktrino,… Izobrazba po Klasius: 162 visokošolska 1.stopnje, visokošolska strokovna (prejšnja) ipd., 0915 Terapija in rehabilitacijaZahtevano znanje jezikov: SL - slovenski jezik razumevanje-tekoče govorjenje-tekoče pisanje-tekočeDruga potrebna dodatna znanja, druge zmožnosti/kompetence oz. drugi pogoji za zasedbo: Cepljenje hepatitis b in ošpice. Trajanje zaposlitve: določen čas, 6 mesecevVrsta zaposlitve: polni delovni časPoskusno delo: neUrnik dela: dopoldansko

Vodenje in urejanje kadrovsko-Pravnega področja, Vodenje celotne korespodence, Pomoč pri pridobivanju novega kadra in urejanja dokumentacije za zaposlene, Komunikacija s poslovnimi partnerji in vsemi, Ki sodelujejo v delovnem procesu. Urejanje dokumentacije za zaposlene, Komunikacija s poslovnimi partnerji, Priprava statističnih poročil in sodelovanje z revizorji. Priprava dokumentacije v različnih postopkih. Naročanje delavcev na termine izpitov iz varstva pri delu in požarne varnosti ter ostalih izpitov. Naročanje delavcev na termine zdravniških pregledov, Ostala administrativna dela in vnašanje ter obdelava podatkov v računalniku, Posredovanje dokumentacije zunanjim službam in poslovnim partnerjem ter ostala administrativna dela po navodilih direktorja. Prednost pri zasedbi delovnega mesta bodo imeli kandidati, ki so opravili izpit za zaposlene, ki opravljajo dejavnost zagotavljanja dela delavcev uporabniku. Opravljen izpit ni pogoj za zasedbo delovnega mesta, bo pa ga moral kandidat opraviti OBVEZNO. OBVEZNE so 2 letne izkušnje iz kadrovsko-delovnega področja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Vodenje in urejanje kadrovskih evidenc ter kadrovske dokumentacije; - Izvajanje postopkov zaposlovanja, Sprememb in prenehanja delovnih razmerij; - Priprava pogodb, Sklepov in drugih dokumentov s področja delovnih razmerij; - Izvajanje postopkov napredovanj, Ocenjevanja delovne uspešnosti in drugih kadrovskih postopkov; - Spremljanje zakonodaje s področja dela ter zagotavljanje skladnosti kadrovskih postopkov; - Priprava analiz, Poročil in statističnih podatkov s kadrovskega področja; - Sodelovanje pri pripravi internih aktov, Sistemizacije delovnih mest in kadrovskih politik; - Organizacija zdravstvenih pregledov zaposlenih ter sodelovanje v postopkih invalidskega varstva; - Sodelovanje z zunanjimi institucijami in nadzornimi organi; - Svetovanje vodstvu in zaposlenim na področju delovnih razmerij; - Sodelovanje pri projektih, Izboljšavah delovnih procesov in prenosu znanj; - Opravljanje drugih nalog po navodilih nadrejenega. - poznavanje zakonodaje s področja javne uprave, upravnega postopka, procesnega prava ter zakonodaje s področja zdravstva Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo sodelavko/Ca za delo na področju materialnih pravic, Ki bo obsegalo vodenje zahtevnih nalog v okviru zagotavljanja materialne varnosti posameznika in družine, INFORMIRANJE, POMOČ, Preverjanje in pridobivanje podatkov, Izdaja odločb/SKLEPOV, SPREMLJANJE, Sodelovanje z drugimi institucijami ter druge strokovne naloge s področja delovanja centra za socialno delo v skladu s sistemizacijo del. MESTA. Zahtevana je izobrazba VII. ravni ustreznih smeri, in sicer: sociološke, psihološke, biopsihološke, pedagoške, upravne, pravne, teološke ali zdravstvene (obvezno v skladu z 69. členom ZSV). Delovne izkušnje 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV. Prednost bodo imeli kandidati/ke, ki imajo opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka in opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva. V primeru, ko kandidat/ka nima opravljenih strokovnih izpitov, mora le-te opraviti najkasneje v roku 6 mesecev oz. 1 leta. Kandidati/ke naj na prijavo pripišejo reg. št. objave in priložijo vsa potrdila s katerimi dokazujejo izpolnjevanje objavljenih formalnih pogojev. Zaposlitev za določen čas - do vrnitve začasno odsotne delavke. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda