Zaposlitev "učitelj strokovnih predmetov"

Iščeš delo, kjer boš lahko pokazal svoje kuharske spretnosti in ustvarjal okusne delikatesne izdelke? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Objavljeno pred: 1 teden

Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima. Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov. Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke, Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem, Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik, Tehnik zdravstvene nege, Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

Koordinira in izvaja naloge za ugotavljanje in preprečevanje nasilja v družini, Povezuje dejavnosti organov in organizacij ter spremlja in analizira pojave nasilja v družini v regiji. Na področju obravnave in preprečevanja nasilja izvaja naloge po zakonu, Javna pooblastila ter socialno varstvene storitve, Vodi in organizira delo regijske službe, Pripravlja in načrtuje izvajanje nalog interventne službe, Opravlja naloge strokovne podpore ter naloge organizacije in vzdrževanja mreže socialno varstvenih storitev, Povezuje akterje in programe za potrebe uporabnikov in sodeluje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Sodeluje pri usposabljanju strokovnih delavcev ter pri razvojnih nalogah na področju nasilja v družini. Na podlagi predloga csd in v sodelovanju s strokovnimi delavci csd zagotovi povzročitelju nasilja v družini storitev prve socialne pomoči v primerih izreka ukrepa prepovedi približevanja, Izvaja socialnovarstvene storitve, NAČRTUJE, Koordinira in vodi strokovne time, Analizira podatke glede obsega pojava nasilja v družini na regijski ravni, Ki jih zbirajo csd ji na podlagi zakona, Ki ureja preprečevanje nasilja v družini, Ter na tem področju sodelujejo pri načrtovanju politike na državni ravni. Izvaja naloge po predpisih na področju socialnega varstva, Spremlja zakonodajo s svojega delovnega področja, Izvaja druge naloge po navodilih direktorja ali pomočnika direktorja opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva, opravljen izpit iz upravnega postopka

Opis delovnega mesta: strokovno svetovanje kupcem in aktivna prodaja modnih izdelkov, prevzem, priprava in razporeditev blaga po prodajnih segmentih v trgovini,… Kaj pričakujemo? IV. stopnjo izobrazbeprijaznost, komunikativnost in odgovornostpoznavanje dela z računalnikom Kaj ti ponujamo? stabilno zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja za nedoločen časpovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 20 EUR/km za prihod na delododatek na delovno dobo 0, 5% za vsako dopolnjeno leto zaposlitve, tudi pri preteklih delodajalcihstimulativno nagrajevanjedogodki za zaposlene (piknik, novoletna zabava, ..)možnost napredovanja

Iščemo Specialista za Retention Marketing (m/ž), ki razume, da uspešen retention marketing združuje analitiko, kreativnost in razumevanje vedenja kupcev. Kaj pričakujemo? najmanj 1 leto izkušenj z email marketingom v e-commerce okolju, obvezno poznavanje platforme Klaviyo, razumevanje osnov retention marketinga, avtomatizacij in uporabniških nakupnih poti, osnovno znanje copywritinga; izkušnje z direct-response marketingom predstavljajo prednost, analitičen način razmišljanja in sposobnost sprejemanja odločitev na podlagi podatkov, natančnost, samostojnost in odgovornost pri delu, željo po učenju, razvoju in napredovanju na področju performance marketinga. Prednost bodo imeli kandidati z: osnovnim znanjem oblikovanja v Figma ali podobnih orodjih, izkušnjami z analitiko in interpretacijo podatkov, izkušnjami v e-commerce, health, wellness ali prehranskih dopolnilih. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, sodelovanje pri razvoju mednarodne e-commerce blagovne znamke, delo na osmih evropskih trgih, dinamično okolje, kjer se veliko testira, optimizira in hitro napreduje, veliko praktičnega znanja s področja retention marketinga, CRM-ja in performance marketinga, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (študentsko delo, s.p. ali zaposlitev).

Glavne naloge in odgovornosti: izvedba dela na terenu in v tujini – pretežno Zahodna Evropa; prodajni obiski stalnih in potencialnih strank - direktna prodaja izdelkov; uspešno zaključevanje prodaje; … Pogoji: obvezno aktivno znanje nemškega in angleškega jezika – poslovna korespodenca, vsaj nivo C1; vsaj V. stopnja izobrazbe smeri komerciala, ekonomija, podobne smeri; delovne izkušnje na področju prodaje; dobre komunikacijske in pogajalske veščine; oddaljenost do 40km v eno smerveljaven vozniški izpit B kategorije; napredna uporaba informacijskih sistemov, CRM, paketa MS Office in AI; Nudimo: »onboarding«, ki temelji na spoznavanju vseh procesov podjetju; podporo pri tem, da dosežete svoj polni potencial; privlačen nagrajevalni sistem – uspeh vedno delimo; »Silco Academy« dogodki in delavnice za osebno, poslovno in strokovno rast; »Silco People« dodatni paket zdravstvenega zavarovanja, promocijski materiali, sveže sadje, kava, poletno varstvo za otroke, družabni dogodki …;

Varovanje ljudi in premoženja v trgovini. Iščemo disciplinirane in motivirane posameznike, ki so osredotočeni na red in varnost. Ponujamo možnost napredovanja, dodatno izobraževanje ter prilagodljiv delovnik. Naša ekipa je strokovna, optimistična in podpiramo medsebojno motivacijo. Poleg tega nudimo dobre stimulacije, super delovno uniformo, zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo ter varnost zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Smo ambiciozno srednje veliko družinsko podjetje, specializirano za proizvodnjo rigidne PET in PP embalaže, z najsodobnejšo proizvodnjo in jasno vizijo – postati eden vodilnih proizvajalcev embalaže v Evropi! Zavezani smo kakovosti, inovacijam in trajnosti, zato iščemo strokovnjaka, ki bo skrbel za najvišje standarde kakovosti in varnosti ter prispeval k naši globalni širitvi. Ste izkušeni strokovnjak na področju zagotavljanja kakovosti? Iščete izziv, kjer boste imeli ključno vlogo pri oblikovanju in vodenju celovitega sistema kakovosti? V podjetju PET PAK d.o.o. iščemo Vodjo zagotavljanja kakovosti, ki bo prevzel/a strateško vodenje kakovostnih procesov ter zagotavljal/a skladnost podjetja z zakonodajo, varnostnimi standardi in najboljšo prakso v panogi. Zagotoviti skladnost s standardi BRCGS Packaging Materials, ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 ter drugimi standardi, programi EcoVadis in veljavno zakonodajoRazviti, pripraviti, izvajati, vzdrževati in posodabljati vso dokumentacijo, evidence in poročila sistema vodenja kakovosti, varnosti proizvodov, varnosti pri delu, odgovornosti do okolja, da bi izpolnjeval standarde kakovosti strank, regulativne in interne standarde in zagotoviti, da je dostopna ustreznim deležnikomNadzor in preverjanje skladnosti in skrb za stalno izboljšavo. Izvedba in usklajevanje notranjih in zunanjih presoj, revizij ter nadzor nad odpravo ugotovljenih neskladnosti. Mesečno spremljanje in poročanje vodstvu o KPI-jih (Key Performance Indicators) in meritvah. Spremljanje, ocenjevanje in izboljšanje proizvodnih procesov in izvajanje korektivnih in preventivnih ukrepov. Koordinacija z različnimi oddelki podjetja za zagotovitev skladnosti. Zagotoviti, da so vsi zaposleni seznanjeni, usposobljeni s standardi in zahtevami ter preverjati njihovo izvajanje. Spodbujanje kulture varnosti, zdravja, kakovosti in okoljske odgovornosti v celotni organizaciji. Priprava in izpolnjevanje potrebne dokumentacije in poročil. Priprava, razvoj, implementacija novih postopkov in standardov v podjetju. Spremljanje industrijskih trendov. Delo v dinamičnem, inovativnem in rastočem podjetju z najmodernejšo proizvodnjo. Enoizmensko delo, vikendi prostiDelo v uspešnem in hitrorastočem podjetjuUvajanje v delo in delo v odlični ekipiMožnost kariernega napredovanjaDelo v velikem podjetju, s tradicijo, znanjem in inovacijami in ki je zavezano k trajnostni mobilnostiUrejeno in dostopno parkiranjeMožnost osebnega in poklicnega razvoja z vključevanjem v ključne odločitve podjetja. Sodelovanje pri ustvarjanju prihodnosti podjetja, ki se želi uveljaviti kot vodilni proizvajalec PET embalaže na evropskem tržišču. Prijazno delovno okolje, ki temelji na vrednotah družinskega podjetja.

Za našega naročnika, uspešno in razvojno naravnano podjetje na področju proizvodnje tehničnih izdelkov, iščemo Upravljalce strojev (m/ž). V podjetju z vlaganjem v sodobno tehnologijo in kakovostne procese ustvarjajo stabilno ter spodbudno delovno okolje. V svoj kolektiv vabijo motivirane posameznike, ki si želijo dolgoročne zaposlitve, strokovnega razvoja in dela … Praktičnost, odgovornost in natančnost pri deluŽelja po učenju in pridobivanju novih znanjDobre ročne spretnosti in dober vidZaželene so izkušnje z delom v proizvodnjiZaključena najmanj osnovnošolska izobrazbaPripravljenost na 4-izmensko delo Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaIzplačilo visokega regresaIzplačilo poslovne nagradeStrukturiran program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjemOrganizirana malica ter dodatek za zdravo prehrano v višini 2, 50 EUR na danStimulativno nagrajevanjeDostop do osvežilnih napitkov in sladoleda v poletnih mesecih ter dnevna košarica svežega sadjaBrezplačno parkiriščeDružabni dogodki za zaposlene in njihove otroke Več informacij na telefonski številki 065 556 997.

Ste izkušeni v delu z viličarjem in iščete stabilno zaposlitev v večizmenskem delovnem okolju? Za našega naročnika, uspešno podjetje s področja izolacijskih in embalažnih rešitev, iščemo odgovornega in motiviranega kandidata za zasedbo delovnega mesta: Skladiščnik – komisionar (m/ž) Izpit za voznika viličarja je prednost (zaželene vsaj izkušnje).Vozniški izpit B kategorije. Osnovno znanje uporabe računalniških orodij. Delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu. Zaposlitev za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom. Delo v treh izmenah. Možnost napredovanja in strokovnega razvoja. Po 9 mesecih plačilo dodatnega pokojninskega zavarovanja. Lokacija dela: LaškoVse zainteresirane kandidate, ki izpolnjujejo navedene pogoje, vabimo k oddaji prijave z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave »Prijavi se«. Za dodatne informacije smo na voljo na telefonski številki 031 664 654 - Maša. Vse prijave bodo obravnavane diskretno.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Prodajni tehnolog na terenu. Obiski obstoječih in potencialnih strank na terenu, tehnično svetovanje glede izbire orodij in rešitev za obdelavo kovin, prepoznavanje potreb strank in iskanje optimalnih tehničnih rešitev, gradnja in dolgoročno upravljanje odnosov s strankami, aktivno pridobivanje novih poslovnih priložnosti in odpiranje novih strank, spremljanje realizacije dogovorov ter doseganje zastavljenih prodajnih ciljev, spremljanje trga, konkurence in razvoja potreb v proizvodnih podjetjih, sodelovanje z interno tehnično in administrativno ekipo. Zaposlitev v stabilnem in tehnično usmerjenem slovenskem podjetju, strukturirano uvajanje ter stalna strokovna podpora izkušene ekipe, obstoječa baza strank in podpora pri razvoju prodajnega območja, močan back-office, ki skrbi za pripravo ponudb in administrativno podporo, službeni avtomobil, računalnik in tablica, fiksno plačilo ter dodatno variabilno nagrajevanje glede na dosežene prodajne rezultate, samostojna organizacija dela na terenu, možnost dolgoročnega strokovnega in kariernega razvoja, tudi v smeri vodenja prodaje in tehnologije, delo v okolju, kjer štejeta rezultat in kakovosten odnos s stranko.

Načrtovanje in izvajanje prodajnih aktivnosti, Izvajanje proaktivne komunikacije s potencialnimi in obstoječimi poslovnimi partnerji, Sodelovanje pri organizaciji in izvedbi dogodkov, Sodelovanje pri izvedbi marketinških aktivnosti, Spremljanje novosti na delovnem področju in njihova implementacija, Pripravljanje ponudb in pogodb, PREDRAČUNOV, Spremljanje avansnih plačil, Pripravljanje delovnih nalogov in obračunov, Aktivno promoviranje aktualne ponudbe, Vodenje evidenc, Izdelovanje analiz in priprava poročil, Opravljanje drugih del v okviru strokovne in / Ali delovne usposobljenosti po nalogu nadrejenega. Organizacijske sposobnosti, komunikativnost, natančnost in zanesljivost, osebna urejenost, pogajalske sposobnosti, sposobnost timskega dela, samoiniciativnost, prijaznost in spoštljivost, kreativnost. Pripravljenost na službene poti (lahko tudi več dnevne). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima, - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let? V podjetju Lip bled, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bodo s svojim znanjem, voljo in energijo soustvarjali našo uspešno zgodbo. Če vas navdušuje delo z lesom, cenite kakovost in želite delati v zanesljivem okolju, vas vabimo, da se prijavite na prosto delovno mesto: Prodajalec stavbnega pohištva (m/ž) V mariboru prodaja stavbnega pohištva in dodatnega programa v prodajnem salonu, strokovno svetovanje strankam pri izbiri izdelkov, priprava ponudb in sklepanje prodajnih poslov, aktivno pridobivanje novih kupcev, sodelovanje z monterji in internimi oddelki za nemoten potek naročil, skrb za urejenost in privlačnost prodajnega salona, sodelovanje pri strokovnih izobraževanjih in izboljšavah prodajnih procesov. zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, dvoizmenski delovnik, dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, strokovno uvajanje, izobraževanja in razvoj kariere, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost koriščenja počitniških kapacitet, prijetno delovno okolje in podporo izkušene ekipe.

Si želite postati spoštovan član uspešne ekipe Kodila, z veseljem do dela v proizvodnji, redna zaposlitev, stimulativno plačilo, z možnostjo osebnega in strokovnega razvoja. dobro fizično moč, ročne spretnosti, zanesljiv, samostojen in vesten način dela pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas z 3 mesečnim poizkusnim delomustrezno uvajanje v delo na delovnem mestu, urejeno delovno okolje v srednje velikem družinskem podjetju, stimulativno plačilo.

Objavljeno pred: 3 tedne