Metra inženiring d.o.o.
Podjetje Metra inženiring d. o. o. razvija in proizvaja elektronske sisteme zaklepanja, pametne omarice in programsko opremo za nadzor dostopa. Rešitve tržimo v Sloveniji in po svetu. Imamo trideset let izkušenj s strankami v industriji, zdravstvu, izobraževanju, športu in na drugih področjih. V oddelku Inženiring in podpora iščemo Sodelavca v tehnični podpori (m/ž).Smo razvojno naravnano podjetje, ki deluje v skladu z mednarodnimi standardi kakovosti in informacijske varnosti (ISO 9001 in ISO 27001). V svojo ekipo vabimo nekoga s tehničnimi osnovami, ki se želi priučiti naših sistemov. Kaj bo vaše delo: podpora strankam in distributerjem na daljavo (svetovanje, odprava napak); delo v ticketing sistemu Teamwork Desk in dokumentiranje rešitev; namestitev programske opreme na daljavo (Access in pametne omarice); sodelovanje pri zagonih na lokaciji ob izkušenejšem sodelavcu (občasno tudi teren); sodelovanje pri šolanjih strank; tehnična podpora prodaji pri enostavnejših vprašanjih. Ko osvojite sisteme, prevzamete samostojnejšo podporo in občasno dežurstvo ekipe. Kasneje so možna tudi službena potovanja. Kaj ponujamo: zaposlitev za določen čas s poskusno dobo z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas; stimulativno plačilo; fleksibilen delovni čas; strukturirano uvajanje ob izkušenejšem sodelavcu – sistemov Metra se naučite pri nas; delo v povezani ekipi, kjer se znanje predaja sproti; delo s strankami v Sloveniji in tujini; pot razvoja: od podpore k namestitvam in zahtevnejšim nalogam; zagotovljeno brezplačno parkirišče neposredno pred podjetjem.
Objavljeno pred: 2 tedna
• skrb za pravočasno tehnološko obdelavo naročil ter usklajevanje dobavnih rokov z oddelkom prodaje in poslovnimi enotami, • skrb za pravilnost in popolnost izpolnjevanja vse tehnične in delovne dokumentacije ter njeno shranjevanje, • skrb za pravilnost dodeljenega materiala/polizdelka po posameznem delovnem nalogu in reševanje morebitnih zahtevkov po dodatnem materialu/polizdelku, • skrb za racionalno ravnanje z materiali, s katerimi sam in zaposleni znotraj oddelka rokujejo, • skrb za pravilnost dodelave izdelkov in potrjevanje njihove ustreznosti (v primeru, ko se neposredno odgovoren zaposleni ne more odločiti o ustreznosti izdelka), • na podlagi zapisov na DN in tehnološkem kartonu izvajanje določene dodelave izdelkov, • organizacija in vodenje dela znotraj oddelka ter razporejanje zaposlenih glede na obseg dela (odrejanje nadurnega dela, odobravanje izrednih izhodov in koriščenja ur, koordinacija in potrjevanje izrabe letnih dopustov, udeležbe na izobraževanjih, razporejanje zaposlenih po delovnih strojih glede na njihovo usposobljenost — polivalenca…), • nadziranje zaposlenih v oddelku v smislu izvajanja njihovih delovnih nalog, izpolnjevanja delovne dokumentacije in rokovanja z delovno opremo, • skrb za varno delo pri delu na strojih znotraj oddelka; • skrb za čistočo na oddelku (periodična čiščenja/vzdrževanja opreme in delovnih prostorov), • skrb za nemoteno delovanje dodelavnih strojev, njihovo vzdrževanje in izpolnjevanje vseh zahtevanih evidenc Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Zasavska ljudska univerza, TRBOVLJE
strokovni delavec v projektu večgeneracijski center Zasavje, priprava vsebin in izvajanje posameznih vsebin projekta, vodenje projektnih aktivnosti, koordinacija aktivnosti, sodelovanje v strokovnem teamu projekta, priprava vsebinskih in finančnih poročil, sodelovanje s partnerskimi organizacijami, promocija projekta, evalvacija projektnih aktivnosti in druge naloge skladne s projektno dokumentacijo Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
Podjetje Pošta Slovenije d. o. o. išče motivirano osebo za delovno mesto Servisni inženir za področje omrežij in komunikacij (pripravnik/ica). Opis del in nalog: Pripravljanje in nameščanje strežniške in programske računalniške opreme. Servisiranje in vzdrževanje strežniške, strojne in programske računalniške opreme. Izdelovanje in vzdrževanje tehnične dokumentacije. Izvajanje pomoči uporabnikom. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Uvajanje ob zaposlitvi. Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.
RADEČE PAPIR NOVA proizvodnja, trgovina in storitve, d.o.o., RADEČE
razvoj in vpeljava procesov glede na poslovne potrebe in certifikacijske zahteve; koordinacija aktivnosti za izboljšave kakovosti in izmenjave dobrih praks; odgovornost za sisteme zagotavljanja kakovosti; vodenje sistemov ISO in nadaljnji razvoj in uskladitev procesov; sodelovanje pri vzpostavitvi planov aktivnosti za izboljšanje poslovnih procesov; sodelovanje in podpora pri realizacij teh aktivnosti; pregled in presoje vpeljave planov aktivnosti; razvoj, implementacija in koordinacija orodij za dosego učinkovitih poslovnih procesov in kakovosti; podpora vpeljavi nadzora kakovosti pri dobaviteljih; odgovornost za interne in eksterne presoje kakovosti; sodelovanje in vpeljava informacijskih tehnologij za podporo poslovnih procesov; izdelovanje analiz s področja poslovnih procesov družbo in njeno hčerinsko družbo; izvajanje aktivnosti po ISO in drugih standardih; izvajanje aktivnosti s področja varstva pri delu; druga dela in naloge skladno z navodili nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
WHC d.o.o.
Za našega naročnika, ki ga zaznamuje sodobna gradnja po vsem svetu iščemo Viličarista (m/ž) za visokoregalna skladišča. Če želite svoje znanje razvijati v okolju, kjer štejejo strokovnost, kakovost, trajnost in pogum za nove ideje, vas vabimo, da se nam pridružite. Skupaj ustvarjamo priložnosti, premikamo meje in gradimo prihodnost. Viličarist (m/ž) Razklad in naklad vozilDostava materialov v proizvodnjo in interni premiki gotovih proizvodov v skladiščuPrevzem gotovih proizvodov v proizvodnji in uskladiščenje ter evidentiranje s črtnimi čitalciZaščita blaga na transportnem sredstvuPomoč lanserju pri iskanju in kompletiranju blaga za naklad Pogodba za nedoločen čas s poskusno doboVisok regresNagrada za poslovno uspešnost skladno s poslovanjem družbeVariabilni del nagrajevanja po poskusni dobiZagotovljena prehrana v naši kuhinji + dodano izplačiloMentorstvoMožnost dodatnih izobraževanj/ usposabljanjMožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanjeMožnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanjeMožnost sklenitve pokojninskega varčevanjaMožnost koriščenja vsebin iz programa Promocija zdravjaPoletne delavnice za otroke zaposlenih ter novoletno obdarovanjeNeformalna druženja s sodelavci (team buildingi, športni dan, dan okolja, pikniki, novoletna zabava itd…)
Izbrani kandidat bo sodeloval pri izvajanju zahtevnih meritev na 3-D in specialnih merilnih strojih (GOM Inspect, mikroskopi), pripravi in izvajanju merilnih programov v programu PC-DMIS ter izdelavi in potrjevanju merilnih zapisnikov. Delo vključuje tudi samostojno odkrivanje napak in opravljanje drugih sorodnih nalog. Od kandidatov pričakujejo znanje angleškega jezika, analitičen pristop, natančnost, sposobnost timskega dela ter proaktivnost. Ponujajo možnost dodatnih izobraževanj, osebnega in kariernega razvoja ter priložnost za kasnejšo redno zaposlitev. prevzemanje blaga skladiščenje blaga izdajanje blaga urejanje delovnega okolja delo s čitalcem lasten prevoz izkušnje z delom v skladišču zaželeno znanje slovenskega jezika odgovornost zanesljivost veselje do dela
VRTEC NAJDIHOJCA, LJUBLJANA
Opravlja delo vzgojitelja v oddelku; Sodeluje s strokovnimi delavci znotraj vrtca in v aktivih enot ter po potrebi z zunanjimi strokovnimi in svetovalnimi službami; Analizira stanje v oddelku (Začetna evalvacija); Vodi dokumentacijo o svojem strokovnem delu (Letni načrt dela in njegova evalvacija, PRIPRAVE); Spremlja razvoj in napredek otrok in opažanja zapisuje; Strokovno vodi vzgojitelja predšolskih otrok – Pomočnika vzgojitelja pri načrtovanju in izvedbi vzgojnega dela v oddelku; Spremlja delo zdravstveno-Higienskega področja, Področja varstva pri delu in požarnega varstva; Razvija metode dela z vidika uvajanja novosti na pedagoškem in organizacijskem področju ter na področju poslovanja; Se izobražuje za svoje področje dela (SEMINARJI, POSVETI, Strokovne delavnice in ogledi, LITERATURA); Neposredno izvaja vzgojni program v oddelku, ENOTI, Vrtcu in zunaj njega; Izvaja priprave na vzgojno-Varstveno delo z otroki in na drugo delo s starši, SODELAVCI, Zunanjimi strokovnimi delavci; Vodi in ureja dokumentacijo za skupino in spremlja izvajanje predpisanih evidenc o posameznih otrocih v skupini za potrebe enote in vrtca; NAČRTUJE, Spremlja in izvaja druga dela v zvezi z vzgojno-Varstvenim delom; Se pripravlja na vzgojno delo s sprotno vsebinsko pripravo, Z metodično pripravo in s pripravo didaktičnih pripomočkov in igral; Ter druga dela in naloge v skladu s sistemiziranim delovnim mestom.
VRTEC NAJDIHOJCA, LJUBLJANA
Opravlja delo vzgojitelja v oddelku; Sodeluje s strokovnimi delavci znotraj vrtca in v aktivih enot ter po potrebi z zunanjimi strokovnimi in svetovalnimi službami; Analizira stanje v oddelku (Začetna evalvacija); Vodi dokumentacijo o svojem strokovnem delu (Letni načrt dela in njegova evalvacija, PRIPRAVE); Spremlja razvoj in napredek otrok in opažanja zapisuje; Strokovno vodi vzgojitelja predšolskih otrok – Pomočnika vzgojitelja pri načrtovanju in izvedbi vzgojnega dela v oddelku; Spremlja delo zdravstveno-Higienskega področja, Področja varstva pri delu in požarnega varstva; Razvija metode dela z vidika uvajanja novosti na pedagoškem in organizacijskem področju ter na področju poslovanja; Se izobražuje za svoje področje dela (SEMINARJI, POSVETI, Strokovne delavnice in ogledi, LITERATURA); Neposredno izvaja vzgojni program v oddelku, ENOTI, Vrtcu in zunaj njega; Izvaja priprave na vzgojno-Varstveno delo z otroki in na drugo delo s starši, SODELAVCI, Zunanjimi strokovnimi delavci; Vodi in ureja dokumentacijo za skupino in spremlja izvajanje predpisanih evidenc o posameznih otrocih v skupini za potrebe enote in vrtca; NAČRTUJE, Spremlja in izvaja druga dela v zvezi z vzgojno-Varstvenim delom; Se pripravlja na vzgojno delo s sprotno vsebinsko pripravo, Z metodično pripravo in s pripravo didaktičnih pripomočkov in igral; Ter druga dela in naloge v skladu s sistemiziranim delovnim mestom.
Te navdušuje, kako veliki jezikovni modeli spreminjajo delo z dokumenti in drugimi vsebinami? Pridruži se našemu hitro rastočemu kompetenčnemu centru za umetno inteligenco, kjer gradimo pametne asistente in rešitve RAG, ki jih vsak dan uporabljajo banke, zavarovalnice, javna uprava in energetska podjetja. Pri nas ne boš le preizkušal modelov. Izbiral, prilagajal in postavljal boš konkretne AI-rešitve, ki morajo delovati zanesljivo, varno in skladno s strogimi pravili reguliranih panog. Iščemo radovednega inženirja s praktičnimi izkušnjami z GenAI in profesionalnim razvojem programske opreme, ki rad prevzame pobudo in bo s svojimi idejami soustvarjal prihodnost naših produktov. Izkušnje z generativno umetno inteligenco (GenAI) in velikimi jezikovnimi modeli (LLM) ter praktične izkušnje z razvojem in integracijo aplikacij in storitev, ki temeljijo na LLM Praktične izkušnje z RAG Znanje programskega jezika C# in. NET je prednost Ocenjevanje in konfiguriranje modelov umetne inteligence glede na projektne in poslovne zahteve Izkušnje z razvojem programske opreme so prednost Dobro razumevanje in uporaba dobrih praks programskega inženirstva Praktične izkušnje z razvojem AI-asistentov in klepetalnih robotov, zlasti aplikacij, ki znajo podajati odgovore glede na kontekst Izkušnje z rešitvami umetne inteligence in generativne umetne inteligence, nameščenimi v kontejnerskih okoljih, kot sta Docker in Kubernetes so prednost Predznanje ali močno zanimanje za podatkovno znanost, strojno učenje, globoko učenje ali obdelavo naravnega jezika (NLP) so prednost Praktične izkušnje z upravljanjem in razvojem API-jev Sposobnosti reševanja problemov in sposobnost dela v interdisciplinarnih ekipah Dobre komunikacijske veščine Proaktivna miselnost – prevzemanje pobude, odgovornosti in aktivno prispevanje tudi izven dodeljenih nalog Zelo zanimivo delo in stimulativno delovno okolje Dodatne denarne in druge nagrade Pogodba za nedoločen čas po 6 mesečni poskusni dobi Možnost napredovanja Parkirno mesto Vedno sveže zaloge sadja Neomejena kolicina kave Tedenske masaže Biljard Pikado Teambuildingi Delo od doma po dogovoru Stimulativno plačilo glede na izkušnje, znanje, napredek in dodano vrednost ekipi in podjetju [email protected]
SOFIMAX, proizvodnja, trgovina, posredništvo in svetovanje, d.o.o., MARIBOR
Obdelava kovin s CNC strojem, Branje načrtov in razumevanje tehnične dokumentacije, Nastavitev stroja glede na tehnološke zahteve delovnega naloga, Pisanje programov za CNC stroj, IZDELAVA 3D MODELOV, Priprava materiala, Kontrola orodja z merilnimi napravami, Ročna dela, Izpolnjevanje proizvodne in tehnične dokumentacije, Skrb za red in čistočo na delovnem mestu, Opravljanje drugih vrst del po nalogah in zadolžitvah nadrejenega delavca/Ke delodajalca delo se opravlja v strejacih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 meseca
Akademska in raziskovalna mreža Slovenije (ARNES)
Arnes išče projektnega vodjo, ki zna povezati tehnologijo, ljudi in poslovne potrebe. Če vas veseli delo na IKT projektih, usklajevanje različnih strokovnjakov in deležnikov ter pretvarjanje zahtev v konkretne rezultate, vas vabimo, da se nam pridružite v Projektni pisarni Arnesa. Kot projektni vodja boste sodelovali pri načrtovanju, organizaciji in izvedbi različnih razvojnih, infrastrukturnih in IKT projektov. Vaše delo bo povezovalo tehnične, organizacijske in poslovne vidike projektov. Vaše ključne naloge bodo: vodenje in koordinacija IKT, infrastrukturnih in razvojnih projektov od načrtovanja do zaključka; priprava in spremljanje projektnih načrtov, vključno s terminskim načrtom, finančnim načrtom ter spremljanje izvedbe in doseganja projektnih ciljev; prepoznavanje projektnih tveganj in priprava ukrepov za njihovo obvladovanje; koordinacija projektnih skupin in sodelovanje z različnimi strokovnimi področji; priprava projektne dokumentacije, poročil in predstavitev za različne deležnike; sodelovanje pri pripravi tehničnih zahtev in razpisne dokumentacije; sodelovanje pri izboljševanju projektnih in organizacijskih procesov; sodelovanje pri uvajanju in vzdrževanju procesov, povezanih z upravljanjem kakovosti in informacijske varnosti. Ponujamo delo v okolju, kjer boste sodelovali pri projektih, ki imajo neposreden vpliv na razvoj infrastrukture slovenskega izobraževalnega in raziskovalnega prostora ter imeli: možnost samostojnega, strokovnega dela s stalnim izobraževanjem; delo v okolju, ki je družini prijazno; zagotovljeno parkirišče; fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo; možnost strokovnega razvoja (konference, certifikati); delo v inovativnem okolju z najsodobnejšimi tehnologijami; sprostitvene aktivnosti (fitnes, vodena vadba, badminton); timski dogodki in podpora za uravnoteženo delo in življenje.
VRTEC NAJDIHOJCA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom vrtca, navodili ravnatelja/pomočnika ravnatelja in odgovarja za strokovnost opravljenega dela, in sicer: sodeluje z vzgojiteljem pri načrtovanju vzgojno izobraževalnega dela, pri pripravi na vzgojno izobraževalno delo in pri izvajanju le-tega; sodeluje z vzgojiteljem pri izvajanju varstvenega in drugega dela v skupini; sodeluje z vzgojiteljem pri delu s starši; sodeluje z vzgojiteljem pri organizaciji življenja in dela v vrtcu; sodeluje z vzgojiteljem pri analizi stanja v oddelku (pri začetni evalvaciji); sodeluje pri spremljanju razvoja in napredka otrok in pri zapisovanju opažanj; sodelovanje pri ostalih dejavnostih in opravljanje drugih nalog, povezanih z dejavnostjo vrtca; vodi dokumentacijo o svojem strokovnem delu (letni načrt dela in njegova evalvacija); načrtuje in skrbi ter pripravlja sredstva in organizacijo prostora za bogato učno okolje za čas samostojnega dela z otroki, ter druga dela in naloge v skladu s sistemiziranim delovnim mestom.
Personal center d.o.o.
Za našega naročnika Strojegradnja horvat d.o.o., ki je družinsko podjetje in ima več kot 40 let tradicije in izkušenj, iščemo zanesljivega sodelavca. • samostojno delo na CNC stružnici Mazak, Fanuc, • kontrola rezultatov, • izdelava programov na stružnici, • branje načrtov in ostale tehniške dokumentacije, • skrb za čistočo in urejenost delovnega mesta, delovnih pripomočkov in osebnega orodja. • zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, • redno in stimulativno plačilo, • urejen delovni čas, • dinamično delo, polno delovnih izzivov, • nadgradnjo delovnih izkušenj, • kontinuirano izobraževanje na področju strugarskih del, • karierni izziv v rastočem družinskem podjetju. V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja in s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja, vas vabimo, da prijavo oddate na mail [email protected]. Zaposlitev je direktno pri naročniku!
vodi strokovno delo zavoda in je vodja lekarne; pripravlja predlog programa dela in razvoja zavoda; izvršuje sklepe seje sveta zavoda; sprejema kadrovski načrt; sprejema akt o sistemizaciji delovnih mest in organizaciji dela; sklepa pogodbe o zaposlitvi delavcev; sklepa pogodbe s poslovnimi partnerji; opravlja druge naloge glede opravljanja dejavnosti lekarne v skladu z zakonom, KP dejavnosti, odlokom, statutom in drugimi akti zavoda. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
Addiko Bank d.d.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Iščemo strokovnjaka, ki bo pomemben partner vodstvu pri upravljanju stroškov zaposlenih, sistema nagrajevanja in kadrovskih podatkov. Vloga združuje kadrovski kontroling, področje nagrajevanja, plačni sistem in skrb za skladnost procesov ter ponuja veliko priložnosti za soustvarjanje sodobnih kadrovskih praks. Zaupali ti bomo: koordinacijo in kontrolo procesa obračuna plač in drugih izplačil ter podporo zaposlenim in vodstvu na področju plačnega sistema, pripravo, analizo in optimizacijo rednih poročil ter oblikovanje priporočil za dobre poslovne odločitve na podlagi podatkovpripravo in posodabljanje delovnopravne dokumentacije, pravilnikov in internih aktov, planiranje stroškov zaposlenih, pripravi proračunov in letnega poročila, različnih analizkoordinacijo procesov postavljanja ciljev, ocenjevanja uspešnosti, nagrajevanja in letnih povišanj plačupravljanje in nadgradnjo kadrovskega informacijskega sistema in z njim povezanimi podatki. Kaj ti Addiko Bank nudi? Fleksibilni delovni čas za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh/50wfo)Zaposlitev za nedoločen časStrukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), Številne ugodnosti za zaposlene in njihove družine (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), Dodaten dan dopusta za rojstni dan, Športne, družabne in team-building aktivnosti, ESG pobude in trajnostno naravnano delovno okolje. Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 2 tedna