Prikaz 1393–1408 od 1540
TURIZEM LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE IN KOORDINIRANJE VSEH OPERATIVNIH DEJAVNOSTI V ZVEZI S PROGRAMOM RDO, PRIPRAVA OVREDNOTENEGA LETNEGA PLANA IN NJEGOVO DOSLEDNO IZVAJANJE NA PODLAGI ŠTIRIH FUNKCIJ: PROMOCIJSKA, RAZVOJNA, DISTRIBUCIJSKA IN OPERATIVNA, PRIPRAVA LETNIH VSEBINSKIH IN FINANČNIH POROČIL, KI JIH POTRJUJEJO ČLANI RDO FORUMA IN ŽUPANI NA LETNI SEJI SVETA LUR, PRIPRAVA IN IZVEDBA LETNIH SESTANKOV ZA FORUM RDO, REDNO SPREMLJANJE REZULTATOV IN VEČJIH TURISTIČNIH PROJEKTOV V REGIJI IN VPELJAV LE-TEH V SKUPNO KOMUNIKACIJO, PROMOCIJO IN ŠIRŠE POVEZOVANJE, PROAKTIVNA KOMUNIKACIJA MED REGIJSKIMI KOORDINATORJI IN TURISTIČNIMI DELEŽNIKI TER OBISKI NA TERENU IN DELO PO PRINCIPU „COCHINGA“ (SVETOVANJE, USMERJANJE), ORGANIZACIJA USPOSABLJANJ IN IZOBRAŽEVANJ ZA REGIJSKE KOORDINATORJE IN TURISTIČNE DELEŽNIKE V REGIJI, IZMENJAVA DOBRIH PRAKS Z DRUGIMI DESTINACIJAMI V SLOVENIJI IN TUJINI, UDELEŽBA NA RAZLIČNIH DOMAČIH IN TUJIH SEJMIH, BORZAH, DELAVNICAH IN DRUGIH NASTOPIH, PO NALOGU DIREKTORJA IN/ALI NADREJENEGA VODJE OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG V SKLADU Z ZAKONODAJO, SPLOŠNIMI AKTI ZAVODA IN STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO. Komunikativnost, organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupine in timskega dela, aktivno znanje slovenskega jezika in znanje enega tujega jezika s področja Evropske unije (višja raven), znanje uporabe osebnega računalnika in osnovnih računalniških programov: Word, Excel, internet, e-pošta, elektronsko poslovanje in poznavanje področja družbenih omrežij. Prednost bodo imeli kandidati, ki poznajo regijo Osrednja Slovenija in imajo izkušnje pri sodelovanju z občinami ter izkušnje iz projektnega vodenja. V svoje vrste vabimo osebo, ki prepoznava pomen sodelovanja, strokovnega pristopa in ustvarjalnega razmišljanja ter želi te vrednote udejanjati pri svojem delu. Delovno mesto je uvrščeno v 22. plačni razred.
Objavljeno pred: 1 teden
COMPETO d.o.o.
MAKOMA D.O.O.
Fotona d.o.o.
KOLEKTOR ETRA d.o.o.
Avtocenter Trobec
Avtocenter Trobec
Avtocenter Trobec
Avtocenter Trobec
Avtocenter Trobec
Avtocenter Trobec
LTH Castings d.o.o.
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO DOLFKE BOŠTJANČIČ, DRAGA, IG
IZVAJA POUK IN VSEBINE SOCIALIZACIJSKO NAMESTITVENEGA PROGRAMA SKLADNO Z LETNIM DELOVNIM. NAČRTOM ZAVODA IN SKLADNO Z LETNIM DELOVNIM NAČRTOM PPVIZ. IZVAJA PRIPRAVE NA POUK. IZPOLNJUJE IN VODI PREDPISANO PEDAGOŠKO DOKUMENTACIJO, DRUGO DOKUMENTACIJO IN ZAPISKE. SPREMLJA RAZVOJ IN NAPREDEK UČENCEV IN OPAŽANJA ZAPISUJE. PRIPRAVLJA USTREZNO UČNO OKOLJE (DIDAKTIČNO – METODIČNO, FIZIČNO). VODI RODITELJSKE SESTANKE IN GOVORILNE URE. ORGANIZIRA IN VODI IZLETE. IZVAJA PROGRAME ŠOLE V NARAVI. ORGANIZIRA IN SODELUJE PRI KULTURNIH, ŠPORTNIH IN OSTALIH DRUŽBENO KORISTNIH DEJAVNOSTIH IN DOGODKIH. IZVAJA DRUGO STROKOVNO IN RAZVOJNO RAZISKOVALNO DELO. SODELUJE S STARŠI, SKRBNIKI UČENCEV. SKRBI ZA VARNOST UČENCEV. NAČRTUJE, ORGANIZIRA IN IZVAJA DEJAVNOSTI ZA VKLJUČEVANJE V OŽJE IN ŠIRŠE OKOLJE. SPOŠTUJE IN ZAGOVARJA PRAVICE UČENCEV TER JIH VARUJE PRED ZLORABAMI. VARUJE OSEBNE PODATKE O UČENCIH IN ŠOLSKI DOKUMENTACIJI. STROKOVNO VODI VARUHINJO PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNEGA DELA V ODDELKU IN PRI IZVAJANJU SOCIALIZACIJSKO NAMESTITVENEGA PROGRAMA. OPRAVLJA DELA MENTORSTVA ŠTUDENTOM IN UČITELJEM ZAČETNIKOM. SODELUJE S STROKOVNIMI SODELAVCI IN DRUGIMI USTANOVAMI, ORGANIZACIJAMI. SODELUJE V STROKOVNIH IN DRUGIH ORGANIH ZAVODA. VKLJUČUJE SE V ORGANIZIRANO STROKOVNO IZOBRAŽEVANJE. STROKOVNO SE IZOBRAŽUJE PRI UVAJANJU NOVOSTI V ZAVOD. IZVAJA DRUGA DELA PO NAVODILU NADREJENEGA, SKLADNO Z VIZIJO ZAVODA. Zahtevana: znanje slovenskega jezika, opravljen strokovni izpit na področju vzgoje in izobraževanja, poznavanje dela z računalnikom v okolju Windows, organizacijske sposobnosti, komunikacijske sposobnosti, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku in potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc). Želena: vozniški izpit B kategorije, specialna znanja za delo z osebami s posebnimi potrebami, specialna znanja posameznih kreativnih področij in znanje enega tujega jezika (svetovnega). DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- SPREJEM NAROČIL ZA REŠEVALNE PREVOZE,- RAZPOREJANJE, AKTIVIRANJE IN KOORDINACIJA VIROV V UPRAVLJANJU DISPEČERSKE SLUŽBE ZDRAVSTVA TER VZDRŽEVANJE STALNEGA PREGLEDA NAD STANJEM VIROV VKLJUČENIH V DELOVANJE DISPEČERSKE SLUŽBE ZDRAVSTVA, - ZAGOTAVLJANJE KOMUNIKACIJ IN KOORDINACIJA VIROV V UPRAVLJANJU DISPEČERSKE SLUŽBE ZDRAVSTVA Z DRUGIMI INTERVENCIJSKIMI SLUŽBAMI, - SODELOVANJE PRI KOORDINACIJI ZDRAVSTVENEGA SISTEMA OB POSEBNIH DOGODKIH, - EVIDENTIRANJE IN DOKUMENTIRANJE OPRAVLJENEGA DELA, STALNO STROKOVNO IZOBRAŽEVANJE IN SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE TER DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC. ZDRAVSTVENI TEHNIK, TEHNIK ZDRAVSTVENE NEGE, SREDNJA MEDICINSKA SESTRA / SREDNJI ZDRAVSTVENIK, STROKOVNI IZPIT, VPIS V REGISTER IZVAJALCEV V DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- SPREJEM KLICA Z UPORABO SLOVENSKEGA INDEKSA ZA NUJNO MEDICINSKO POMOČ,- DAJANJE TELEFONSKIH NASVETOV IN NAVODIL ZA NUDENJE PRVE POMOČI PREKO TELEFONA Z UPORABO SLOVENSKEGA INDEKSA ZA NUJNO MEDICINSKO POMOČ,- SODELOVANJE PRI KOORDINACIJI ZDRAVSTVENEGA SISTEMA OB POSEBNIH DOGODKIH,- EVIDENTIRANJE IN DOKUMENTIRANJE OPRAVLJENEGA DELA TER DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC,- STALNO STROKOVNO IZOBRAŽEVANJE IN SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE. DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1.bol.st/, DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK, VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST. Zahtevana kvalifikacija: VELJAVNA LICENCA. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
DOBROVITA Družba za usposabljanje in zaposlovanje invalidov d.o.o., LJUBLJANA
DELO OBSEGA: -ČIŠČENJE POSLOVNIH PROSTOROV (PISARNE, ČAJNE KUHINJE, HODNIKI, SANITARIJE,..) -ČIŠČENJE SANITARIJ IN GARDEROB PROIZVODNIH DELAVCEV V PROIZVODNEM DELU. LOKACIJA: LJUBLJANA S ŠIRŠO OKOLICO Lokacija: Ljubljana s širšo okolico. Naša pričakovanja: -pozitiven odnos do dela -zaželele izkušnje s področja ključnih nalog -čut za odgovorno delo -izpit B kategorije, veljaven v Republiki Sloveniji. Osnovne informacije: -delo od ponedeljka do petka -delovni čas večinoma poteka od 13.00 do 21.00 ure, občasno tudi dopoldanski delovni čas -brez stalne lokacije, vendar čiščenje poteka na eni lokaciji dnevno -dodatek zaradi fleksibilnosti pri delu (250 EUR bruto / mesec) -možnost uporabe službenega vozila, v primeru lastnega prevoza povrnjena kilometrina 0,21 EUR / km) -dolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za krajše obdobje). Naše prednosti: -Redno in pravočasno izplačilo -Visoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri delu -Dolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okolju -Naše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvet, zagotovljeno mentorstvo -Spoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje. -Podpora in natančno uvajanja v delo -Zaposlitev nudimo tudi osebam s statusom. Prijave sprejemamo tudi preko: <a href=https://dobrovita-doo5.talentlyft.com/jobs/cistilec-urejevalec-notranjih-prostorov-mz-40-ur-lj-leteci-chUD target="_blank">https://dobrovita-doo5.talentlyft.com/jobs/cistilec-urejevalec-notranjih-prostorov-mz-40-ur-lj-leteci-chUD </a>
Naš partner je uspešno razvojno usmerjeno podjetje, specializirano za industrijsko avtomatizacijo, strojegradnjo in razvoj naprednih tehnoloških rešitev za proizvodna podjetja doma in v tujini. Zaradi nadaljnje rasti v svojo ekipo vabijo novega sodelavca na pozicijo Tehnično prodajni inženir (m/ž). Tehnična izobrazba (strojništvo, mehatronika, elektrotehnika, avtomatizacija ali sorodno področje),zaželene so predhodne izkušnje iz tehničnih vlog, kot so konstrukter, projektni inženir, PLC programer, razvojni inženir ali podobno,afiniteta do dela s kupci, tehničnega svetovanja in prodaje,razumevanje industrijskih procesov, proizvodnih sistemov in tehnične dokumentacije,izkušnje v tehnični ali projektni prodaji predstavljajo prednost, niso pa pogoj,sposobnost sodelovanja s tehničnimi in poslovnimi deležniki,samostojnost, proaktivnost in strukturiran pristop k delu,dobre komunikacijske in predstavitvene sposobnosti,pripravljenost na občasna službena potovanja doma in v tujini,aktivno znanje angleškega jezika; znanje nemškega jezika predstavlja prednost. Priložnost za razvoj kariere na področju tehnične prodaje,delo v tehnološko naprednem in mednarodno usmerjenem podjetju,sodelovanje z izkušenimi tehničnimi strokovnjaki in projektnimi ekipami,vključevanje v kompleksne industrijske projekte,stimulativno in razvojno usmerjeno delovno okolje,možnost strokovne in osebne rasti,konkurenčen finančni paket,dolgoročno karierno priložnost v stabilnem podjetju,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem.Delovno mesto se v Grosuplju.
Objavljeno pred: 2 tedna
Pričakujemo: fleksibilnost, samoiniciativnost ter vozniški izpit B kategorije, poznavanje orodij in pripomočkov s področja kleparsko-ličarske dejavnosti... fleksibilnost, samoiniciativnost ter vozniški izpit B kategorijepoznavanje orodij in pripomočkov s področja kleparsko-ličarske dejavnosti,pozitivno naravnanost in delavnost, natančnost, pripravljenost na učenje in izpopolnjevanjeročne spretnosti, delo z različnimi orodji,zaželena zaključena srednja strokovna šola smer avtoklepar delo v prijetnem kolektivu,urejeno delovno okolje v zanesljivem podjetju,možnost nadaljnega izobraževanja in izpopolnjevanje na področju kleparsko/ličarskih storitev.redno, stimulativno in nadpovprečno plačilo, urejene delovne razmere,delo v perspektivnem podjetju na odlični lokaciji v Ljubljani,delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 3 mesečnim poskusnim obdobjem.Vse zainteresirane kandidate/ke obveščamo, da motivacijsko pismo in življenjepis v slovenskem jeziku pošljejo na e-naslov.
Objavljeno pred: 3 dni
Naloge: montaža optomehanskih in/ali elektromehanskih sestavov, zahtevnejša finomehanska dela,... Pričakujemo:zaključeno najmanj IV. stopnjo izobrazbe elektrotehnične ali mehatronske smeri,zaželene so izkušnje na primerljivem delovnem mestu,odlične ročne spretnosti,odlični vid,veselje do dela v skupini,sposobnost hitrega učenja,sposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije,sposobnost prepoznavanja in razlikovanja detajlov,zaželene so izkušnje na področju sestavljanja in kontroliranja izdelkov,samostojnost in iniciativnost,vestnost ter zanesljivost pri delu. Nudimo:zaposlitev za polni delovni čas,možnost pridobivanja novih znanj,varno zaposlitev,delo v prijetnem kolektivu uspešnega podjetja,redno stimulativno plačilo,osebni in karierni razvoj v globalnem podjetju,delovno mesto je v Ljubljani.Več informacij na: 01 5009 193 in 01 5009 110
Objavljeno pred: 6 dni
Smo podjetje, ki je usposobljeno za proizvodnjo energetskih in generatorskih transformatorjev moči do 500 MVA in napetosti do 420 kV. Osredotočeni smo predvsem na tehnična področja, kot sta zmanjšanje izgub in zmanjšanje ravni hrupa. Inovativni, strokovni in odgovorni so besede, s katerimi nas označujejo naše cenjene stranke v preteklih letih. Kaj pričakujemo:dosežena najmanj IV. stopnja izobrazbe elektro ali strojne smeri (ni pa pogoj)dobro razvite ročne spretnostisamoiniciativnost, pozitiven odnos do dela, vestnost in natančnost pri delusposobnost za delo na višini in za izmensko delo Poleg dela v prijetnem delovnem kolektivu vam nudimo:delo v urejenem in stabilnem okoljumožnost dodatnega izobraževanjastimulativno nagrajevanje (možnost mesečnega variabilnega nagrajevanja; finančno nagrajevanje, zaposlenih, vezano na uspešnost poslovanja podjetja)običajno izplačujemo maksimalen neobdavčen regresizplačilo vsaj 13. plačenudimo dve nadstandardni zdravstveni zavarovanji ter dodatno pokojninsko zavarovanje po 1. letu zaposlitvebrezplačno parkirišče v neposredni bližini podjetjavzpodbujamo zdrav slog življenja (brezplačne ali subvencionirane športne aktivnosti, ki jih zaposleni koristijo v prostem času v neposredni bližini podjetja; brezplačna sadna malica za vse zaposlene, topel obrok po lastni izbiri v restavraciji v podjetju itd.)organiziramo družabne dogodke za zaposlene in njihove družinske člane- zaposlitev za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas
Objavljeno pred: 3 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega avtomehatronika. Pričakujemozaključeno poklicno ali srednjo tehnično izobrazbo smeri avtomehatronik, avtoserviser ali podobno,zaželene delovne izkušnje na podobnem delovnem mestu,poznavanje sodobnih diagnostičnih postopkov,natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu,sposobnost timskega sodelovanja,vozniški izpit B kategorije,pripravljenost na dodatno izobraževanje in usposabljanje. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega avtomehanika. Pričakujemozaključeno poklicno ali srednjo tehnično izobrazbo avtomobilske smeri,zaželene delovne izkušnje na podobnem delovnem mestu,vozniški izpit B kategorije,odgovornost, natančnost in samostojnost pri delu,pripravljenost na učenje in delo z modernimi diagnostičnimi sistemi.osnovno znanje uporabe računalnika. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega avtoličarja. Pričakujemozaželena izobrazba tehnične ali avtoličarske smeri,izkušnje z avtoličarskimi deli,natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu,pripravljenost na timsko delo,vozniški izpit B kategorije,željo po učenju in strokovnem razvoju. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega avtokleparja. Pričakujemozaželena izobrazba tehnične ali avtokleparske smeri,izkušnje z avtokleparskimi deli,natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu,sposobnost timskega sodelovanja,vozniški izpit B kategorije,pripravljenost za dodatno izobraževanje in usposabljanje. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega vodjo servisa. Pričakujemonajmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri,zaželene izkušnje z vodenjem servisne ekipe ali podobnim delom,dobro poznavanje avtomobilske stroke in servisnih procesov,organizacijske in vodstvene sposobnosti,komunikativnost, samoiniciativnost in odgovornost,dobro poznavanje programskih orodij MS Office,vozniški izpit B kategorije,znanje angleškega jezika Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTOCENTER TROBEC je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega sprejemnika / cenilca škod. Pričakujemonajmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri,zaželene izkušnje na področju cenitev škod ali servisnega sprejema,znanje angleškega jezikadobro poznavanje programskih orodij MS Officedobro poznavanje avtomobilske stroke,komunikativnost, organiziranost in odgovornost, vljudnostvozniški izpit B kategorije,sposobnost samostojnega in timskega dela. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,redno plačilo,možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja,delo v stabilnem kolektivu,enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 4 tedne
Če imate izkušnje z vzdrževanjem in delovanjem robotov (ABB, Yaskawa), diagnostiko napak ter dobre ročne spretnosti, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi strokovnjakov za vzdrževanje robotiziranih sistemov. Zaključena tehnična šola – elektrotehnik, elektrikar.Poznavanje branja elektro, hidravličnih in pnevmatskih shem ter njihovih elementov.Osnovno poznavanje strojnih elementov.Sposobnost iskanja alternativnih rešitev v nepredvidenih situacijah.Osnovno znanje angleškega jezika.Pripravljenost zaposlenega na timsko delo ter izkazovanje želje po napredku. Konkurenčno plačilo, glede na vaše izkušnje.Dolgoročna in varna zaposlitev v podjetju s 75 - letno tradicijo s področja avtomobilske industrije.Možnost osebnega in strokovnega razvoja v dinamičnem delovnem okolju.Delo v dveh izmenah, dežurstvo 1x mesečno.Visok regres.Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Novoletno obdarovanje otrok.Nagrajevanje inovacij - koristnih predlogov.Parkirišče v neposredni bližini tovarne.Udeležbo na različnih športnih dogodkih: Ljubljanski maraton, Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja. Ker nam je vaše zdravje pomembno vam bomo omogočili tudi soudeležbo na tedenskih rekreacijah (plavanje, tekaške vaje, igre z žogo …).
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan