MELTAL IS, d.o.o.
Od vas pričakujemo: upravljanje s CNC upogibnim strojem, kontroliranje in evidentiranje procesov na stroju.. V našo ekipo vabimo osebo, ki ima: vsaj III. ali IV. stopnjo izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri, vozniški izpit B - kategorije, skrbnost, natančnost, organiziranost, doslednost pri izvajanju zastavljenih nalog, individualno in v timu, veselje do dela. Nudimo: delovnik od pon do pet od 7.00 do 15.00, stimulativno in redno plačilo, božičnico izplačamo celotno v denarju, izplačilo poslovne uspešnosti konec leta, možnost učenja in napredovanja znotraj podjetja, možnost zaposlitve za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 3 tedne
COMPETO d.o.o.
Za našega naročnika, svetovno priznani inštitut, iščemo senior investicijskega managerja. Koga iščemo? Formalni pogoji za zasedbo delovnega mesta so: najmanj VII/2 stopnja izobrazbe – univerzitetna izobrazba po prejšnjem sistemu oziroma bolonjski magisterij; najmanj 5 let strokovnih delovnih izkušenj na področju vodenja zahtevnih investicijskih projektov; najmanj 3 leta izkušenj na vodilnih položajih; aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Bolj kot naziv vašega trenutnega delovnega mesta nas bo zanimalo, kaj ste dejansko vodili. Iščemo kandidata, ki ima dokazljive izkušnje z večjimi in kompleksnimi investicijami ter zna jasno odgovoriti na vprašanja: Za katero največjo investicijo ste bili osebno odgovorni? Kolikšna je bila njena vrednost? Za kaj ste dejansko odgovarjali? In kaj ste naredili, ko je projekt začel odstopati od roka ali proračuna? Prednost boste imeli, če: ste investicije vodili na strani investitorja; prihajate iz gradbeništva, strojništva, elektrotehnike, arhitekture ali druge relevantne tehnične smeri; imate izkušnje z laboratorijskimi, farmacevtskimi, biotehnološkimi, zdravstvenimi ali zahtevnimi industrijskimi objekti; poznate javno naročanje; ste delali na projektih, financiranih iz javnih ali evropskih sredstev; poznate FIDIC ali druga zahtevnejša pogodbena okolja; imate izkušnje z zahtevnimi tehnološkimi instalacijami oziroma posebnimi tehničnimi režimi. Kakšno osebo si želimo? Samostojnega in odločnega vodjo, ki zna prevzeti odgovornost. Osebo, ki zna hkrati razumeti tehnični problem, voditi zahtevna pogajanja z izvajalcem, povezati strokovnjake različnih področij ter direktorju jasno predstaviti bistvo problema in predlagati rešitev. Pomembni bodo: sposobnost obvladovanja več projektov hkrati; zelo dobre organizacijske in koordinacijske sposobnosti; sposobnost vodenja strokovnjakov in zunanjih partnerjev; pogajalske in komunikacijske sposobnosti; sposobnost dela pod pritiskom in sprejemanja odločitev; pragmatičnost in prilagodljivost; visoka osebna integriteta in odgovoren odnos do javnih sredstev. - vodstveno funkcijo z neposrednim vplivom na razvoj; - možnost vodenja investicij, ki so po velikosti in tehnološki kompleksnosti redke tudi v slovenskem prostoru; - delo v okolju vrhunske znanosti in projektov z dolgoročnim družbenim vplivom; - fleksibilen delovni čas z možnostjo dela od doma, kadar to omogoča delovni proces; - dodatno pokojninsko zavarovanje pri Modri zavarovalnici; - dobri odnosi, - visoka stopnja etičnosti, ni neformalnih pritiskov glede izvajalcev, - možnost coachinga - možnost dodatnega nagrajevanja iz naslova delovne uspešnosti in uspešnosti tržnega delovanja inštituta. Delovno mesto je v Ljubljani. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 12.9.2026
UPRAVNA ENOTA LJUBLJANA, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: usposabljanje za samostojno opravljanje upravnih nalog s področja oddelka, pomoč pri pripravi gradiv, zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje manj zahtevnih gradiv, opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti po nalogu nadrejenega.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
PETRANS, DRUŽBA ZA TRANSPORT IN STORITVE d.o.o., LJUBLJANA
Varovanje poslovne stavbe, Varovanje parkirišča, Odpiranje rampe in ostala podobna dela na področju varovanja stvari, OSEB. Delo obsega nočno ter dnevno varovanje. Zaposlitev primerna tudi za osebe s statusom invalida. Varovanje objekta, parkirnih prostorov, dvigovanje rampe, popis prihodov/odhodov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
AVTO KRKA KK, trgovina, servis, zastopstvo, d.o.o., LJUBLJANA
Izvajanje tehničnih pregledov motornih vozil v skladu z veljavno zakonodajo in predpisi, Ugotavljanje skladnosti vozila z zakonsko določenimi standardi, Svetovanje strankam v zvezi z ugotovljenimi pomanjkljivostmi in odpravo le-TEH, Vodenje ustrezne dokumentacije in vnos podatkov v informacijski sistem, Skrb za urejenost delovnega okolja in delovne opreme. Potrdilo o nekaznovanosti. Točno določena smer: poklicna-tehnična izobrazba: avtoservisni tehnik, elektrotehnik, elektrotehnik elektronik, elektrotehnik energetik, logistični.. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Tehnik Kontrolor (m/ž) - Brežice Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Emirates Airlines
Banka Intesa Sanpaolo d.d.
Če vas zanima, kako uporabniki uporabljajo digitalne storitve, radi iščete priložnosti za izboljšave in želite soustvarjati prihodnost digitalnega bančništva, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Kaj vam ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela, strukturirano uvajanje, mentorstvo in podporo izkušenih sodelavcev, delo na hitro razvijajočem se področju, ki odpira nove možnosti za strokovni razvoj, sodelovanje z različnimi ekipami ter priložnost za vpliv na razvoj digitalnih bančnih storitev, dodatne ugodnosti s področja zdravstvenega varstva, nezgodnega in pokojninskega zavarovanja, številne športne, družabne in timske dogodke na ravni banke in bančne skupine, delo v okolju, ki spodbuja inovativnost, sodelovanje in strokovni razvoj, pa tudi odgovorno bančništvo in trajnostni razvoj. Koga iščemo? Iščemo sodelavca, ki ga zanimajo digitalni produkti, uporabniška izkušnja in podatki ter zna različne vpoglede pretvoriti v konkretne izboljšave. Pri vas cenimo: izkušnje ali dobro razumevanje digitalnih kanalov, digitalnega marketinga, produktnega razvoja ali analitike, sposobnost razumevanja uporabniških poti in prepoznavanja priložnosti za izboljšave, podatkovno razmišljanje in sposobnost povezovanja podatkov s konkretnimi predlogi, razumevanje povezave med uporabniško izkušnjo, prodajnimi aktivnostmi in poslovnim učinkom, sposobnost sodelovanja z različnimi ekipami in usklajevanja več deležnikov, samostojnost, proaktivnost in usmerjenost k rešitvam. Kaj pričakujemo? Izkušnje s področja digitalnega marketinga, digitalnih kanalov, uporabniške izkušnje, produktnega razvoja, CRM ali analitike, razumevanje digitalnih uporabniških poti in prodajnega lijaka, sposobnost analiziranja podatkov, kampanj in vedenja uporabnikov, dobro razvite komunikacijske in organizacijske veščine, sposobnost samostojnega vodenja aktivnosti in sodelovanja z različnimi strokovnimi področji, usmerjenost k izboljšavam, merljivim učinkom in kakovostni uporabniški izkušnji.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Atama agencija za zaposlovanje, d.o.o.
FirstClass d.o.o.
Vas veseli delo na presečišču poslovnih procesov, podatkov in razvoja informacijskih rešitev? Imate izkušnje z ERP-sistemi in Microsoft SQL ter vas poleg podpore uporabnikom zanimajo tudi programiranje, prilagajanje sistemov in uvajanje novih rešitev? Iščete raznoliko IT-vlogo, v kateri boste svoje ideje lahko prenesli v konkretne izboljšave poslovnega okolja? Za našega naročnika, stabilno in razvojno usmerjeno visokotehnološko proizvodno podjetje z mednarodnim dosegom, iščemo izkušenega informatika, ki bo skrbel za podporo in nadaljnji razvoj ERP-okolja, razvoj rešitev na podatkovnih bazah ter sodeloval pri implementaciji novih sistemov in orodij. Gre za raznoliko strokovno vlogo, ki približno enakovredno združuje podporo ERP-sistemu in razvojno delo. Nova oseba se bo povezovala z notranjimi uporabniki, informatiki, sistemci in drugimi poslovnimi področji ter njihove potrebe pretvarjala v praktične in učinkovite tehnične rešitve. Sčasoma se bo lahko vključevala tudi v razvoj analitike, BI-rešitev in vizualizacijo poslovnih podatkov. Glavne odgovornosti: zagotavljanje podpore ERP-sistemu in njegovim notranjim uporabnikom, razumevanje potreb uporabnikov ter njihovo pretvarjanje v ustrezne tehnične rešitve, razvoj dodatnih funkcionalnosti in prilagoditev ERP-sistema glede na poslovne potrebe, programiranje in razvoj rešitev, povezanih z ERP-okoljem, delo z Microsoft SQL, priprava poizvedb ter razvoj rešitev na podatkovnih bazah, sodelovanje pri vzdrževanju, nadgradnjah in nadaljnjem razvoju informacijskih rešitev, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov, aplikacij in orodij, analiza podatkov ter priprava podlag za učinkovitejšo uporabo poslovnih informacij, postopno vključevanje v razvoj BI-rešitev, vizualizacij in poslovnega poročanja, koordinacija posameznih implementacijskih in razvojnih aktivnosti, sodelovanje z IT-ekipo, sistemci, notranjimi uporabniki in drugimi poslovnimi področji, skrb za kakovost, zanesljivost in ustrezno delovanje informacijskih rešitev. Ponudba: zaposlitev za nedoločen čas in možnost dolgoročnega sodelovanja, raznoliko vlogo, ki približno enakovredno združuje ERP-podporo in razvojno delo, neposredno sodelovanje pri razvoju dodatnih ERP-funkcionalnosti in izboljševanju informacijskega okolja, vključevanje v razvoj analitike, BI-rešitev in poslovnega poročanja, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov in orodij, možnost postopnega prevzemanja večje projektne odgovornosti, delo v stabilnem, uspešnem in razvojno usmerjenem visokotehnološkem podjetju, sodelovanje pri inovativnih projektih s področij industrijske avtomatizacije, robotike, medicine in drugih visokotehnoloških panog, strokovno uvajanje, podporo izkušenih sodelavcev ter možnosti dodatnega izobraževanja in razvoja, hibridno obliko dela po zaključenem uvajalnem obdobju in glede na naravo nalog, fleksibilen delovni čas ter družini prijazno delovno okolje, stimulativno plačilo, povezano z uspešnostjo, brezplačna parkirna mesta, možnost obiskovanja fitnes centra, športne aktivnosti in druge ugodnosti za zaposlene. Delo bo potekalo v kombinaciji lokacij Slovenska Bistrica in okolica Ljubljane. Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
Zaupali vam bomo naslednje naloge: samostojno izvajanje nabavnih in logističnih aktivnosti ter vnos in upravljanje naročil v ERP sistemu,… imate VI. stopnja izobrazbe poslovne / ekonomske smeri, poznate nabavne in logistične procese ter osnove carinskih postopkov, ste samostojni, odgovorni, natančni in organizirani, imate dobre komunikacijske sposobnosti in sposobnost usklajevanja z notranjimi ter zunanjimi partnerji, ste proaktivni pri reševanju težav in predlaganju izboljšav delovnih procesov, imate aktivno znanje angleškega jezika, dobro poznavate orodija MS Office, imate izkušnje s SAP sistemom (je prednost). zaposlitev za določen čas 1 leto z možnostjo nadaljnjega sodelovanja, konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje na podlagi uspešnosti pri delu, fleksibilen delovni čas, kakovostno mentorstvo in usposabljanje ob pričetku, stimulativno plačilo na podlagi uspešnosti pri delu, spodbudno okolje z nagrajevanjem inovativnih idej, možnosti strokovnega izpopolnjevanja, napredovanja, skrb za zdravje zaposlenih z ergonomsko urejenimi delovnimi mesti, pester izbor tople prehrane na delovnem mestu, okolje, v katerem ohranjamo ravnovesje med delom in družino ter skrbimo za dobro počutje naših zaposlenih, organizirane skupinske vadbe in udeležbo na programih za varovanje zdravja, obdarovanje otrok zaposlenih ob rojstvu in novem letu. Podjetje vsem svojim zaposlenim financira: dodatno pokojninsko zavarovanje, zavarovanje za primer operacije ali bolezni, zavarovanje, ki omogoča hiter dostop do specialista, kolektivno nezgodno zavarovanje. Na željo oz. dogovor z zaposlenim pa še: udeležbo na Maratonu Franja, udeležbo na Ljubljanskem maratonu, sofinanciranje študija ob delu, vključitev družinskih članov v zdravstvena zavarovanja po znižanih premijah.
VG5 d.o.o.
LJ CENTER, trgovina, servis, zastopstvo, d.o.o., LJUBLJANA
Izvajanje tehničnih pregledov motornih vozil v skladu z veljavno zakonodajo in predpisi, Ugotavljanje skladnosti vozila z zakonsko določenimi standardi, Svetovanje strankam v zvezi z ugotovljenimi pomanjkljivostmi in odpravo le-TEH, Vodenje ustrezne dokumentacije in vnos podatkov v informacijski sistem, Skrb za urejenost delovnega okolja in delovne opreme. Potrdilo o nekaznovanosti. Točno določena smer: poklicna-tehnična izobrazba: avtoservisni tehnik, elektrotehnik, elektrotehnik elektronik, elektrotehnik energetik, logistični tehnik. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DRUŠTVO DISTROFIKOV SLOVENIJE, LJUBLJANA
Osebni asistent nudi pomoč uporabnici (INVALIDU) Pri vseh opravilih, Ki jih uporabnica sama ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, Jih pa potrebuje na dnevni ravni za aktivno in neodvisno življenje (Pomoč pri osebni negi, Gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, SPREMSTVO, IPD.). Delo poteka v ljubljani za polni delovni čas (40 UR/TEDEN, Neenakomerna razporeditev delovnega časa). Zaposlimo zanesljivo, Vestno in odgovorno osebo. Delo poteka večizmensko (Dopoldanske in popoldanske izmene, Občasno možnih tudi nekaj nočnih izmen), Občasno in po dogovoru delo med vikendom ali praznikom. Mesečno plačilo poleg osnovne plače (1.511, 52€ BRUTO) Obsega še povračilo potnih stroškov, Povračilo malice ter dodatke za delo ob manj ugodnih izmenah (Dodatek na popoldansko in nočno delo, Delo ob nedeljah in ob praznikih). Zaželene so izkušnje z nego in oskrbo. PROSIMO, Da pri prijavi navedete številko oglasa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Trenkwalder d.o.o.
Stranke pravijo, da so uspešni, ker zaposlujejo najboljše strokovnjake! Če si naklonjen novim izzivom, si želiš poklicne rasti in razvoja, delo viličarista pa te veseli, si več kot dobrodošel. Pričakujemo tvojo prijavo zdaj! zaželena vsaj osnovnošolska izobrazba, obvezne izkušnje z vožnjo viličarja, osnovno računalniško znanje, odgovornost, natančnost, samostojnost, pripravljenost na triizmensko delo. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Leskoškova 9e, 1000 Ljubljana. pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo, zaposlitev direktno v podjetju, nadpovprečno visok regres, možnost napredovanja, delo v čistem skladišču/proizvodnji, delo z okolju prijaznimi materiali, kakovostno uvajanje na delovno mesto, urejeno in varno delovno okolje ter delo v prijetnem kolektivu, priložnost postati pomemben del uspešnega mednarodnega podjetja.
Groupama Zavarovalnica
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Pričakujete lahko neobdavčeno plačo, brezplačno nastanitev in odlične potovalne ugodnosti za vas ter vašo družino. Preselite se v Dubaj in izkusite vse prednosti tega živahnega mesta. Če ste pripravljeni na kariero, ki odpira svet in priložnosti, se še danes prijavite preko spleta in se odpravite na pustolovščino z družbo Emirates. Za kandidaturo za delovno mesto kabinskega osebja pri družbi Emirates morate izpolnjevati naslednje pogoje: Tekoče znanje angleščine (pisno in ustno); znanje dodatnih jezikov je prednostNaravna nagnjenost k timskemu delu in izstopajoča osebnostVišina vsaj 160 cm in sposobnost doseganja višine 212 cmIzpolnjevanje pogojev za pridobitev delovnega vizuma v Združenih arabskih emiratihStarost najmanj 21 letTer imeti: Vsaj eno leto izkušenj v gostinstvu ali storitvah za strankeNajmanj srednješolsko izobrazboBrez vidnih tetovaž ob nošenju uniforme kabinskega osebja družbe Emirates____________To be considered for Emirates Cabin Crew, you'll need to be: Fluent in written and spoken English (additional languages are an advantage)A natural team player with a personality that shinesAt least 160cm tall and able to reach 212cm highAble to meet the UAE's employment visa requirementsAt least 21 years oldAnd have: At least 1 year of hospitality or customer service experienceA minimum of high school (Grade 12) educationNo visible tattoos while in Emirates Cabin Crew uniform Pri družbi Emirates so vam na voljo možnosti za karierni napredek, skladno z vašim razvojem znanja, veščin in samozavesti. Od zagotavljanja vrhunske izkušnje potnikom v ekonomskem razredu do vodenja celotne ekipe v vlogi vodje kabinskega osebja (t. i. purser) – vedno si prizadevamo zagotoviti razvojne poti, ki ustrezajo vašim osebnim in poklicnim ambicijam. Kabinsko osebje družbe Emirates je deležno številnih ugodnosti. Zagotovljena je brezplačna, opremljena nastanitev, pri čemer stroške komunalnih storitev krije podjetje. Med delovnim časom imate na voljo brezplačen prevoz, ki ga organizira podjetje, in sicer med nastanitvijo ter letališčem oziroma centrom za usposabljanje, zato vam glede prevoza ni treba skrbeti. Več ko letite, višji je vaš zaslužek. Poleg fiksne osnovne plače prejemate tudi variabilni del plače za opravljene lete, ki se povečuje glede na število ur letenja. V prostem času imate na voljo 30 koledarskih dni letnega dopusta, ki ga lahko izkoristite za potovanja z letali družbe Emirates po znižanih cenah. Vsako leto prejmete eno brezplačno letalsko vozovnico s potrjeno rezervacijo za potovanje v matično državo; po prvem letu dela lahko to vozovnico zamenjate za let do katere koli druge destinacije v mreži družbe Emirates. Vse kabinsko osebje družbe Emirates je 24 ur na dan in po vsem svetu zavarovano v okviru polic življenjskega zavarovanja in zavarovanja proti nezgodam. Prav tako vsem članom kabinskega osebja zagotavljamo celovit paket zdravstvenih in zobozdravstvenih storitev v klinikah družbe Emirates. Ob izteku pogodbenega razmerja prejmete tudi nadomestilo ob zaključku zaposlitve, za katerega vam ni treba prispevati lastnih sredstev.______Emirates offers career progression opportunities as you grow in knowledge, skills and confidence. From providing the best customer experience in Economy Class to leading the whole team as purser, we always strive to provide our staff with development pathways that matches your personal and professional ambitions. All Emirates Cabin Crew enjoy a wealth of personal benefits. Furnished accommodation is provided free of charge, with utilities being paid for by the company. When you're on duty, you'll enjoy free company transport between your accommodation and the airport/training college, so you don't need to worry about travel while you're with us. The more you fly, the more you earn, too. Alongside your fixed basic pay, you will enjoy a variable flying pay that increases based on your flying hours. And, when you're not on duty, you'll enjoy 30 calendar days of leave per year, which you could use to travel on Emirates services at concessional rates. One free, confirmed annual leave ticket is provided to your country of origin, which can be changed to any EK destination after your first year of service. All Emirates Cabin Crew are insured on a 24-hour worldwide basis under life insurance and personal accident insurance policies. We also provide all Cabin Crew a comprehensive package for medical and dental services at Emirates Clinics. If your time with us comes to an end, we provide a non-contributory end of service benefit on completion of the term of your contract.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščeš nove karierne izzive, pa še ne veš točno, katera vloga bi bila prava zate? Pri nas verjamemo, da se odlični talenti razvijajo tam, kjer dobijo priložnost, podporo in prostor, da oblikujejo svojo pot. motivacijo in željo po učenjupozitiven odnos in pripravljenost na deloodgovornost in timsko sodelovanje plačano usposabljanje in izobraževanjedelo v dinamičnem in podpornem timupriložnost za rast in napredovanje
Objavljeno pred: 2 dni
Za podjetje Danfoss Trata, ki ima proizvodnjo na najvišjem tehnološkem nivoju, iščemo CNC operaterje m/ž. Lokacija: Ljubljana Poznavanje dela na CNC strojih in procesov v mehanski obdelavi, poznavanje osnov struženja, rezkanja, kovinskih materialov, najmanj 1 leto izkušenj na podobnih delovnih mestih, pripravljenost na delo v treh izmenah, znanje slovenskega jezika. Zaposlitev v uspešnem mednarodnem podjetju, določitev plače je odvisna od delovnih izkušenj kandidata in je predmet dogovora, poleg osnovne plače bodo izplačani dodatki za: delovno dobo 0, 6%, popoldansko delo 10%, nočno delo 50%, nadure 50%, mesečni bonus za delovno uspešnost do 10% osnovne plače, nadpovprečno visok regres, izplačilo 13. plače, izplačilo malice, ki znaša 7, 96 €/dan, prevoz plačan po kilometrini (0, 21 €/km), možnost strokovnega in plačnega napredovanja, razgibano in dinamično delo, delo v moderni, robotizirani proizvodnji, ki vam omogoča stik z napredno tehnologijo.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
V podjetju VG5 iščemo nove sodelavce. Delo v gradbeni panogi poteka v mladem kolektivu, ki ponuja veliko možnosti hitrega napredovanja in uspeha. Izobrazba gradbene smeri, lahko tudi strojna ali elektro smer ali/inIzkušnje v gradbeništvu vsaj 1 leto na primerljivem delovnem mestukomunikativnost, urejenost, analitične sposobnosti, poznavanje dela v Excel-u in z vrtilnimi tabelami, sposobnost dela v timu in s strankami, tehnično predznanje. delo v urejenem, stabilnem in stimulativnem podjetju, možnost za učenje in nadgrajevanje znanja, priložnost zaposlitve v stabilnem in mladem kolektivu.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Iščemo natančnega, analitično usmerjenega in proaktivnega strokovnega sodelavca za premoženjska zavarovanja, ki bo sodeloval pri oblikovanju, nadgradnji in upravljanju produktov premoženjskih zavarovanj. Delovno mesto vključuje tesno sodelovanje z aktuarsko, pravno, prodajno in produktno ekipo ter podporo pri pripravi analiz, dokumentacije in implementaciji produktnih rešitev. Zahtevane kompetenceVisokošolska izobrazba ekonomske, finančne, pravne ali druge ustrezne smeri.1–3 leta izkušenj v zavarovalništvu, bančništvu ali analitiki. Poznavanje premoženjskih zavarovanj in osnov aktuarske matematike je prednost. Analitično razmišljanje, natančnost in sposobnost dela z več deležniki. Odlične komunikacijske sposobnosti. Dobro znanje Excela in orodij za upravljanje podatkov. Znanje angleškega jezika, prednost tudi znanje hrvaškega jezika. Kaj ponujamoPriložnost za razvoj kariere v stabilnem finančnem okolju. Sodelovanje pri oblikovanju ključnih produktov podjetja. Možnost dodatnih izobraževanj in strokovnega napredovanja. Konkurenčno plačilo in stimulativni sistem nagrajevanja. Fleksibilne oblike dela.
Objavljeno pred: 2 dni