Zaposlitev "strokovni sodelavec"

Okvirni opis delovnih nalog po navodilih direktorja, vodje Splošnega sektorja in vodje Pravne službe izvaja dela s pravnega področja, potrebna za delovanje družbe, pripravlja osnutke internih aktov.. sposobnost razumevanja delovanja naših produktov,razumevanje in dojemanje zahtevnih pravnih besedil vsaj v angleškemu jeziku,izkušnje s področja priprave obsežnejših pogodb in zmožnost kritične presoje le-teh,samozavestnost, ambicioznost, iznajdljivost, kreativnost, komunikativnost,odgovornost, natančnost, organiziranost, doslednost,dobro razvito logično razmišljanje,pripravljenost za dodatno izobraževanje skladno s potrebami delovnega procesa,želja po razvoju na strokovnem in osebnem področju,zmožnost delati samostojno in v projektni skupini,veljavno vozniško dovoljenje kategorije B. kreativno, zanimivo, dinamično in odgovorno delo skladno z opisom delovnega mesta,profesionalni razvoj, nagrajevanje skladno z rezultati dela, doseženimi znanji in ustvarjalnostjo,prijetno, urejeno in stabilno delovno okolje,samostojno in timsko delo v projektni organizaciji,ekipo zavzetih sodelavcev, ki so pripravljeni delati v timu in stalno deliti ter krepiti svoje znanje,možnost dodatnega izobraževanja,možnost napredovanja.Delovno razmerje bo predvidoma sklenjeno za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom.Vabimo vas, da izkoristite priložnost in postanete pomemben člen uglednega, uspešnega in strokovnega tima.Prosimo, da nam pisno prijavo z življenjepisom posredujete preko gumba Prijavite se zdaj.Upoštevali bomo le prijave, ki bodo prispele prek zgoraj navedene poti oziroma sredstev.Vašo prijavo bomo obravnavali skladno z ZVOP-2. Pridržujemo si pravico kandidatom ponuditi zaposlitev tudi na drugem delovnem mestu, če razpisna komisija v posameznem kandidatu prepozna zahtevano oz. pričakovano usposobljenost in vrline.

Objavljeno pred: 5 dni

Za našega naročnika iz Gorenjske regije, iščemo odgovornega in natančnega sodelavca za delovno mesto Specialist za finance in računovodstvo (senior) m/ž, ki bo samostojno vodil računovodske in knjigovodske procese. Izobrazba ekonomske ali druge ustrezne smeri.Dobro poznavanje predpisov s področja računovodstva, DDV in finančnega poslovanja.Dobro računalniško pismenost in sposobnost dela z računovodskimi programi.Odgovornost, natančnost, samoiniciativnost in zmožnost organiziranja lastnega dela.V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo , da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "PRIJAVI SE NA DELOVNO MESTO". Za več informacij lahko pokličete 030 717 147 (Melita).  Zaposlitev v stabilnem delovnem okolju.Možnost strokovnega razvoja.Stimulativno plačilo.Prijetna ekipa in podporno delovno okolje.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Produktni vodja za napredne varnostne sisteme. Tehnična podpora pri implementaciji in vzdrževanju sistemov kontrole pristopa,konfiguracija, diagnostika in odpravljanje tehničnih težav na sistemih,sodelovanje pri zagonih in tehnični izvedbi projektov,priprava tehnične dokumentacije in sistemskih nastavitev,sodelovanje z monterji, projektanti, IT oddelki in podizvajalci,komunikacija z dobavitelji in proizvajalci pri reševanju zahtevnejših tehničnih izzivov,testiranje novih produktov in tehničnih rešitev pred implementacijo,podpora ekipam na terenu ter tehnično svetovanje pri izvedbi projektov,sodelovanje pri razvoju in optimizaciji obstoječih rešitev. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem,delo v stabilnem in tehnološko usmerjenem podjetju,sodelovanje pri tehnično zahtevnih projektih po Sloveniji,možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in certificiranj,strukturiran onboarding ter podporo izkušene tehnične ekipe,delo z najbolj naprednimi sistemi kontrole pristopa, IP infrastrukture in sodobnimi varnostnimi platformami,stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti,sodobna delovna sredstva,dolgoročno možnost razvoja v specialistično ali vodstveno vlogo,dinamično delovno okolje, kjer imajo tehnično znanje, samostojnost in iniciativa pomembno vlogo.

Za podjetje, ki ponuja rešitve na področju termične obdelave in avtomatizacije proizvodnih procesov, iščemo novega sodelavca na delovnem mestu »Strojni montažer m/ž« IV. ali V. stopnja strokovne izobrazbe strojne smerinajmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju montaže strojev, naprav ali industrijske opremepraktične izkušnje z montažo mehanskih sklopov in industrijske opremevozniški izpit B kategorijedobro poznavanje in branje delavniških, montažnih in tehničnih načrtovvarilsko znanje MIG/MAG in/ali TIG predstavlja prednostročne spretnosti, natančnost, zanesljivost ter odgovoren odnos do delaustrezna psihofizična sposobnost za delosposobnost timskega dela in sodelovanja z drugimi profili (elektro-montažerji, projektanti, vodje montaž) delo v stabilnem in razvojno usmerjenem podjetjusodelovanje pri zahtevnih in inovativnih projektihodlične delovne pogoje in stimulativno plačilo

Za našega naročnika na Štajerskem, ki svojim strankam ponuja širok spekter energetskih rešitev, iščemo novega sodelavca - Električarja. Od vas pričakujemo:ustrezna izobrazba – poklicna ali srednja tehnična, zaželene delovne izkušnjepoznavanje branja in razumevanje elektro načrtovsamostojnost pri delu in samoiniciativnostkomunikativnost in sposobnost dela v timuurejenost, doslednost in sposobnost organiziranega delapripravljenost za pridobivanje novega znanjaodgovornost do dela in dogovorjenih nalogvozniški izpit B kategorije Ponujamo vam:zaposlitev za nedoločen čas v hitro rastočem podjetju s 6 mesečno poskusno dobodelo v mladem, motiviranem, prijetnem kolektivu ter urejenem delovnem okoljumožnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvoja,strokovno mentorstvozagotovljeno parkirno mestoredno in stimulativno plačilo, z regresom in božičnicopriložnost za osebni in karierni razvojstimulativen osebni dohodekdinamično timsko delourejene delovne razmere

Te veseli praktično delo, ustvarjanje kakovostnih izdelkov in delo v proizvodnji? Za našega naročnika, uspešno proizvodno podjetje, iščemo sodelavce za delo v alu proizvodnji. Za lažji prihod na delo je organiziran prevoz iz Ljubljane, Cerknice, Grosuplja in Novega mesta. zaključeno najmanj osnovnošolsko izobrazbo,zaželene izkušnje s proizvodnim delom (niso pogoj),pripravljenost na 2 do 3 izmenski delavnik,natančnost in odgovoren odnos do dela,dobre delovne navade,ročne spretnosti in tehnično razumevanje,samostojnost pri opravljanju nalog,pripravljenost na učenje in pridobivanje novih znanj,sposobnost dela v timu,zanesljivost in doslednost pri delu,dobra fizična pripravljenost. zaposlitev v uspešnem in stabilnem podjetju,zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja,redno in stimulativno plačilo,možnost strokovnega usposabljanja in razvoja,delo z moderno proizvodno opremo,urejeno in varno delovno okolje,podporo izkušenih sodelavcev pri uvajanju,nagrajevanje delovne uspešnosti,organizirano prehrano,zagotovljeno parkirišče,možnost koriščenja organiziranega prevoza,prijetno in sodelovalno ter moderno delovno okolje. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj.  Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana. 

Iščemo proaktivno in poslovno usmerjeno osebo za delovno mesto Partner Manager, ki bo prevzela ključno vlogo pri razvoju in upravljanju strateških razvojnih in proizvodnih partnerstev v energetskem segmentu, na področju produktov in rešitev pametnega merjenja. Vsaj VI./VII. stopnjo izobrazbe (tehnična ali ekonomska smer).Minimum 5 let izkušenj na področju partnerstev, poslovnega razvoja ali strateške prodaje.Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti.Strateško razmišljanje in usmerjenost k rezultatom.Sposobnost dela v mednarodnem okolju.Aktivno znanje angleščine. Pogodba za nedoločen čas, s poskusnim delom.Delovanje in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem delovnem okolju z lastnim razvojem.Delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco veliko, globalno podjetje, kjer boste imeli priložnosti za sodelovanje s sodelavci na različnih lokacijah.Strokoven uvajalni seminar, s pomočjo katerega se boste že v prvem mesecu seznanili z organizacijo ter portfeljem podjetja.Spodbujamo in podpiramo karierno rast posameznika, krepimo veščine na področju strokovnih kompetenc ter mehkih veščin. V 2024 smo prejeli certifikat TOP investitor v izobraževanje.Smo certificirano Družini prijazno podjetje.Vaše zdravje nam je pomembno, zato vas bomo podprli v različnih športnih (maratoni, fitnes ...) in kulturnih dejavnostih; vsak teden je na razpolago sveže sadje.Organiziramo različna neformalna druženja v obliki team buildingov.Skupaj vodimo spremembe.Vabimo vas, da nam svoj življenjepis v angleškem jeziku pošljete preko portala Mojedelo najkasneje do 30.06.2026.

V svoj delovni kolektiv vabimo novega sodelavca na delovnem mestu Asfalter -ravnjača, višina (m/ž). izobrazba: priučen asfalter / dokončana osnovna šolazaželene delovne izkušnje: 6 mesecevpozitiven odnos do sodelavcevsamoiniciativnost in samostojnost pri delu zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 1 meseca z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaredno plačilodelo v stimulativnem, dinamičnem in urejenem delovnem okoljumožnost strokovnega in osebnega razvoja

Objavljeno pred: 2 tedna

IZVAJA PROJEKTE ZNANSTVENEGA IN RAZISKOVALNEGA DELA. SODELUJE PRI OBLIKOVANJU RAZISKOVALNIH PROGRAMOV. STROKOVNO SODELUJE Z NAROČNIKI RAZISKOVALNIH NALOG. PRIPRAVLJA POROČILA IN ELABORATE O RAZISKAVAH. SPREMLJA IN USKLAJUJE RAZISKOVALNO DELO SKLADNO S POGODBAMI O FINANCIRANJU. SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO. ORGANIZIRA IN POUČUJE ZAPOSLENE IN ŠTUDENTE O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH. OPRAVLJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILU PREDPOSTAVLJENEGA DELAVCA. SODELUJE V DELOVNIH IN STALNIH KOMISIJAH ORGANOV UM IN ČLANICE OZ. DRUGE ČLANICE. NADOMEŠČA SODELAVCE IN NADREJENEGA V NJEGOVI ODSOTNOSTI (PO POOBLASTILU). SODELUJE PRI LETNI IN DRUGIH INVENTURAH. OPRAVLJA DRUGA SORODNA DELA PO NALOGU NADREJENIH. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: "prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne šifre delovnega mesta po sistemizaciji UM" na elektronski naslov: [email protected].

Za podjetje, ki ponuja rešitve na področju termične obdelave in avtomatizacije proizvodnih procesov, iščemo novega sodelavca na delovnem mestu »Elektro montažer m/ž« IV. ali V. stopnja strokovne izobrazbe elektro smerinajmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju elektro montaže strojev, naprav ali industrijskih sistemovizkušnje z montažo, povezovanjem in servisiranjem električnih in elektro-mehanskih komponentvozniški izpit B kategorijedobro poznavanje in branje elektro načrtov, osnov elektronike ter zahtevnejših mehanskih in elektro-mehanskih sklopov (aktuatorji, elektro in servo pogoni, roboti ipd.)pasivno znanje angleškega jezikanatančnost, zanesljivost, samoiniciativnost in odgovoren odnos do delaročne spretnosti ter ustrezna psihofizična sposobnost za delosposobnost timskega dela in sodelovanja z drugimi profili (mehaniki, avtomatiki, projektanti) delo v stabilnem in razvojno usmerjenem podjetjusodelovanje pri zahtevnih in inovativnih projektihodlične delovne pogoje in stimulativno plačilo

PREDSTAVLJA STROKOVNO DEJAVNOST ZAVODA, NAČRTUJE, ORGANIZIRA IN NADZIRA IZVAJANJE STROK. DELA V SKLADU Z EKONOMSKIMI ZMOŽNOSTMI ZAVODA, ODGOVARJA ZA STROŠKOVNO UČINKOVITOST IN RACIONALNO UPORABO VIROV TER S TEM OPTIMIZACIJO IZVAJANJA ZDRAVSTSTVENEGA PROGRAMA, VODI, KOORDINIRA IN NADZIRA DELO V SKLADU Z VELJAVNO STROK. DOKTRINO TER PREDPISI, PRIPRAVI LETNI PROGRAM DELA IN LETNO POROČILO O STROK. DELU ZAVODA, PREDLAGA IN IZVAJA UKREPE TER SKRBI ZA REALIZACIJO PROGRAMOV DELA, IZVRŠUJE SKLEPE USTANOVITELJA, SVETA ZAVODA IN STROK. SVETA ZAVODA, DIREKTORJU ZAVODA PREDLAGA SPREMEMBE, ŠIRITVE ALI UKINITVE DEJAVNOSTI ZAVODA, PREDLAGA POTREBE PO NADURNEM DELU IN SPREJEMA UKREPE ZA ZMANJŠANJE POTREB, DIREKTORJU ZAVODA PREDLAGA SMERNICE KADROVSKE POLITIKE ZA PODROČJE ZDRAVST. DELAVCEV IN ZDRAVST. SODELAVCEV, RAZPOREJA DELAVCE ZNOTRAJ ZDRAVSTVENEGA DOMA IN PRIPRAVI MESEČNE RAZPOREDE DELA, ODOBRAVA IN NADZIRA ODSOTNOSTI Z DELA, PREDLAGA, USKLAJUJE IN SKRBI ZA STROK. IZOBRAŽEVANJE IN USPOSABLJANJE ZDRAVST. DELAVCEV IN ZDRAVST. SODELAVCEV, SKRBI ZA RED IN DISCIPLINO, PRIMERNE MEDSEBOJNE ODNOSE MED ZAPOSLENIMI, SKRBI IN ZAGOTAVLJA PRIMERNE ODNOSE ZAPOSLENIH DO PACIENTOV IN DRUGIH STRANK, PREDLAGA IN UVAJA NOVE METODE DELA, PREDLAGA STROK. NADZORE ZA VSE ENOTE ZAVODA TER OSTALA DELA IN NALOGE V SKLADU S STATUTOM IN SISTEMIZACIJO DELOVNIH MEST ZDRAVSTVENEGA DOMA DR. FRANCA AMBROŽIČA POSTOJNA. Doktor medicine specialist ustrezne specialnosti, pri čemer zdravniška specializacija ustreza vrsti zdravstvene dejavnosti, ki jo opravlja javni zdravstveni zavod, pet (5 ) let delovnih izkušenj v zdravstveni dejavnosti, od tega vsaj dve leti na vodilnih oziroma vodstvenih delovnih mestih, za strokovnega direktorja je lahko imenovan kandidat (m/ž), ki izpolnjuje zakonsko določene pogoje (pogoji razpisa so objavljeni na spletni strani ZD Postojna), možnost zaposlitve za krajši delovni čas, vendar ne manj kot 60 odstotkov polnega delovnega časa oziroma skupaj v tem javnem zdravstvenem zavodu ne manj kot 80 odstotkov polnega delovnega časa. Strokovni direktor bo imenovan za 4-letno mandatno obdobje.Pisne prijave z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati pošljejo v 20 dneh po objavi razpisa na naslov: Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna, Prečna ulica 2, 6230 Postojna, z oznako na ovojnici »Ne odpiraj - za razpis strokovnega direktorja«. Šteje se, da je prijava pravočasna, če je bila oddana najkasneje zadnji dan roka po pošti priporočeno, ali osebno do 14. ure na naslovu zavoda (tajništvo). Prijave, prispele po elektronski pošti, se ne bodo upoštevale. Celoten razpis z vsemi zahtevami in pogoji za zasedbo delovnega mesta Strokovni direktor je objavljen na spletni strani Zdravstvenega doma Postojna.