Zaposlitev "vodja projektov maribor"

Čeprav boš uradno del ekipe FNG Property SI d.o.o., bo tvoje delo prepletalo delovanje maloprodajne mreže in logistike Mercator d.o.o. Obe podjetji sta del skupine Fortenova Group, kar pomeni širše sodelovanje, večjo povezanost in skupne cilje. skrb za brezhibno delovanje hladilnih naprav in strojev ter daljinskih registratorjev temperatur; vzdrževanje hladilnih naprav in strojev; vzdrževanje predpisanih temperaturnih in atmosferskih režimov v hladilnih celicah; vodenje evidence opravljenih del in obratovanja; opravljanje rednih kontrol uskladiščenega blaga, delovnih sredstev in opreme v objektu Kaj pa lahko pričakujete od nas? zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo; troizmenski delovni čas; uvajanje z mentorjem; dinamično delo; možnost osebnega in strokovnega razvoja. Zakaj k nam? Ker te bodo podprli izkušeni sodelavci in ti pomagali pri uvajanju. Ker vlagamo v tvoj strokovni razvoj in znanje. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom. Ne odlašaj – morda si prav ti tista prava oseba, ki jo pogrešamo v naši ekipi! Če se prepoznaš v opisu, nam piši – z veseljem te spoznamo.

Objavljeno pred: 3 tedne

Si pripravljen postati ključni partner največjim gradbenim projektom v regiji? Za mednarodno priznano podjetje s področja opažev in odrov iščemo ambicioznega, tehnično podkovanega in prodajno usmerjenega strokovnjaka za pozicijo: Prodajni inženir (m/ž).To ni klasična prodajna pozicija. Iščemo osebo, ki razume gradbeništvo, zna graditi odnose, vodi projekte in želi sodelovati pri največjih gradbenih zgodbah na trgu. Če te motivirajo: veliki infrastrukturni in gradbeni projekti, stik z investitorji, izvajalci in inženirji, tehnične rešitve in projektna prodaja, dinamično delo na terenu in v pisarni, dolgoročna karierna rast v mednarodnem okolju,… potem je to lahko izjemna priložnost zate. Glavne odgovornosti: pridobivanje novih strank in razvoj dolgoročnih partnerstev, skrb za obstoječe kupce in razvoj poslovnega sodelovanja, sklepanje poslov in projektnih pogodb, svetovanje strankam pri tehničnih rešitvah s področja opažev in odrov, sodelovanje z logistiko, tehniko in projektnimi ekipami, koordinacija projektov za brezhibno izvedbo, spremljanje projektov od začetka do zaključka, aktivno soustvarjanje pozicije podjetja kot vodilnega igralca na trgu. Kaj podjetje ponuja? Priložnost, da postaneš del vrhunske mednarodne zgodbe. Ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas, stimulativen in nadpovprečen finančni paket, novo službeno vozilo Škoda Octavia za (tudi) zasebno uporabo, odlične nagrade in bonitete za vsakega otroka zaposlenega (do 15. leta), variabilno nagrajevanje glede na uspešnost, 13. plača, delo na zanimivih in velikih projektih, vrhunsko uvajanje in strokovno podporo, dodatna izobraževanja in razvoj kariere, stabilno in varno mednarodno okolje, odlične možnosti dolgoročne rasti in napredovanja.

Sodelavec/ka bo izvajal dela naloge projektanta s področja izdelave projektne dokumentacije za gradnjo cest, podpornih konstrukcij, cestnih zapor, banke cestnih podatkov in ostale infrastrukture nizkih gradenj od nivoja idejne študije do projekta: izvedeniških del. Nudimozaposlitev za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaredno plačilo dodatne bonitete (službeno vozilo, računalnik, telefon,…)na voljo je brezplačna kava in parkirno mestodelo v stimulativnem, dinamičnem in urejenem delovnem okoljumožnost strokovnega in osebnega razvoja

Uživaš v timskem delu in te veseli dinamično okolje? Si praktičen, natančen in uživaš v delu na terenu? V podjetju Enigma iščemo zunanje sodelavce za montažo in demontažo sejemskih razstavnih prostorov po Evropi. Od kandidatov pričakujemo: registriran s.p.; zaželene delovne izkušnje s področja montaže ali sorodnih tehničnih del; dobro poznavanje dela z ročnimi orodji; pripravljenost na krajša službena potovanja po tujini (običajno od 6 do 10 dni/teren); odgovornost, zanesljivost, učljivost in sposobnost timskega dela; vozniški izpit B-kategorije. Kandidatom nudimo: pogodbeno dolgoročno sodelovanje; delo na referenčnih mednarodnih sejemskih projektih; sodelovanje s podjetjem s 33-letno tradicijo; dinamično delo v izkušeni ekipi; možnost razvoja organizacijskih in vodstvenih kompetenc; dobro in stimulativno plačilo.

V našo ekipo strokovnjakov vabimo dinamičnega, tehnično podkovanega sodelavca na področju strojništva. V. ali VI. raven izobrazbe strojne smeri, proizvodna tehnologija ali sorodno. Praktično znanje s področja stojništva in razumevanje proizvodnih ciklov.3 leta delovnih izkušenj na podobnih delih. Izkušnje s vodenjem. Visoka osebna odgovornost, ambicioznost, samostojnost in samoiniciativnost. Organizacijske sposobnosti in sposobnost hitrega reševanja kritičnih situacij. Timskost, fleksibilnost in zanesljiv. Vozniški izpit B kategorije. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem. Strukturiran program uvajanja novega sodelavca. Stabilno zaposlitev, redno in stimulativno plačilo. Hiter dostop z avtoceste, brezplačno parkirišče in topel obrok na lokaciji. Fiksni delovni čas. Aktivnosti za promocijo zdravja na delovnem mestu. Možnost napredovanja in stalnega strokovnega razvoja. Redna interna in eksterna izobraževanja. Družabne aktivnosti in povezovanje ekipe. Pridružite se nam! Če želite postati del podjetja z jasnimi cilji in inovativno vizijo, pošljite svojo prijavo z življenjepisom preko portala mojedelo.

- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja - Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, - Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati, ki: - imajo reference na področjih hidrologije, hidrološkega modeliranja, erozijskih procesov in urejanja hudournikov, zaščite pred poplavami in plazovi, vodnogospodarske infrastrukture, na naravi temelječih rešitev v vodarstvu; - izkazujejo visoko znanstveno odličnost (visoka citiranost: h-indeks po WoS > 25, objave v visoko rangiranih revijah po WoS); - so mednarodno uveljavljeni (mednarodne nagrade, uredniško in recenzentsko delo v mednarodnih revijah, recenzentsko delo za mednarodne raziskovalne agencije, vabljena predavanja, aktivno delovanje v mednarodnem prostoru, sodelovanje v mednarodnih odborih in vodenje delovnih skupin); - izkazujejo pedagoško odličnost (široko delovanje na različnih pedagoških področjih, mednarodna mentorstva, univerzitetni učbenik, pedagoška izobraževanja, sodobni pedagoški pristopi, pedagoški projekti); - izkazujejo uspešno vodenje raziskovalnih in strokovnih projektov.

VODENJE, Organizacija in razvoj ekipe znotraj oddelka tehnika in hvac program, Strokovno svetovanje strankam pri izbiri tehničnih in hvac rešitev, Priprava ponudb, Tehničnih specifikacij in kalkulacij, Pridobivanje in koordinacija projektov (Projektna distribucija) Od zasnove do izvedbe in predaje kupcu, Vključno z vplivom v zgodnjih fazah (PROJEKTANTI, INVESTITORJI, Javni razpisi), Odgovornost za doseganje prodajnih in poslovnih ciljev oddelka – Rast prihodkov, RVC (MARŽE) In razvoj ponovljivih servisnih ter vzdrževalnih prihodkov, Razvoj in vodenje B2B Partnerske mreže (INSTALATERJI, PROJEKTANTI, Sistemski integratorji, INVESTITORJI) Ter sodelovanje s principali (NPR. PANASONIC (HVAC) In lenovo (IT)), Spremljanje novosti na področju hvac tehnologij in trendov v panogi, Skrb za skladnost dela s standardi kakovosti, Varnosti in zakonodaje poročanje poslovodstvu o realizaciji in ključnih kazalnikih oddelka. računalniška pismenost (MS Office, sodobna orodja umetne inteligence, delo z ERP sistemi – Microsoft Dynamics NAV/Navision je prednost), izkušnje z vodenjem ekipe in organizacijo procesov ter dokazljivi komercialni rezultati (B2B prodaja, razvoj partnerske mreže, razvoj ponovljivih prihodkov), izkušnje na področju HVAC oz. tehničnih sistemov (toplotne črpalke, klimati, VRF) in izkušnje s projektno prodajo ter delom s projektanti/investitorji predstavljajo pomembno prednost, sposobnost usklajevanja več projektov hkrati in postavljanja prioritet, dober odnos do strank in jasno prenašanje informacij. Zakaj se nam pridružiti? prevzeli boste vodstveno vlogo z veliko avtonomije in neposredno sooblikovali razvoj HVAC programa ter sodelovanje s priznanimi principali, nudimo priložnosti za strokovno izobraževanje in osebni razvoj, nudimo konkurenčen in stimulativen plačni paket, vezan na dosežene rezultate, nudimo stabilno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo imeli boste možnost, da pustite svoj pečat pri razvoju oddelka.

NABAVA, PREVZEM, Prodaja nadomestnih delov. Kontrola kurantnih zalog. Prodaja velikim kupcem zaželjeno poznavanje avtomobilov, Nadomestni delov ter osnovno znanje italijanščine. NATANČNOST, UREJENOST, Osnovna digitaliziranost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Kratek opis nalog: načrtovanje, organizacija in nadzor ponudbe nad delom slaščičarske ekipe Thermana, razvoj in stalna posodobitev ponudbe slaščic, tudi za posebne prehranske potrebe… srednja poklicna izobrazba, smer živiska tehnologija2 leti delovnih izkušenj delo za NEDOLOČEN ČASposkusno delo 2 mesecadobre delovne pogoje ter stimulativno delovno okoljemožnost napredovanjapoleg redne plače naši zaposleni koristijo ugodnosti v sklopu storitev Thermane.

Objavljeno pred: 2 tedna

Vodja oddelka / Delovodja v enoti industrije mesa bo odgovoren za načrtovanje, Organizacijo in nadzor proizvodnih procesov ter za vodenje, Motiviranje in razvoj ekipe zaposlenih. Skrbel bo za spremljanje učinkovitosti dela, Uvajanje izboljšav, Vodenje evidenc, Pripravo poročil in administracijo ter sodeloval pri razvoju novih izdelkov in optimizaciji procesov. Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo dveh mesecev, Stabilno delovno okolje, Možnosti strokovnega in kariernega razvoja, Konkurenčno plačilo z dodatnimi stimulacijami, Izobraževanja ter kolektivno zdravstveno zavarovanje z hitrejšim dostopom do specialistov. Delo poteka v urejenem in spodbudnem kolektivu. Od kandidatov pričakujemo najmanj v. Stopnjo izobrazbe ustrezne smeri, Vsaj tri leta delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ter izkušnje z vodenjem ekipe. Zaželene so dobre organizacijske in komunikacijske sposobnosti, SAMOSTOJNOST, Natančnost in odgovornost pri delu, Osnovno računalniško znanje, Vozniški izpit b kategorije ter pripravljenost na delo v dveh izmenah.

- Administrativno pisarniška dela, - Delo na projektih, - Priprava ponudb in komuniciranje s kupci in naročniki, - Organizacija in izvedba prodaje, - Marketinške in oglaševalske aktivnosti, - Spletne promocije in oglaševanje. Delo bo potekalo na lokaciji brežice, Zato so primerni kandidati iz brežic, Krškega ali okolice. Delo bo po potrebi potekalo tudi gibljivo (glede na projekt). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Izvaja projekte znanstvenega in raziskovalnega dela. Sodeluje pri oblikovanju raziskovalnih programov. Strokovno sodeluje z naročniki raziskovalnih nalog. Pripravlja poročila in elaborate o raziskavah. Spremlja in usklajuje raziskovalno delo skladno s pogodbami o financiranju. Skrbi za varno in zdravo delo.Organizira in poučuje zaposlene in študente o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih. Opravlja druge sorodne naloge po navodilu predpostavljenega delavca. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 01 - Izobraževalne znanosti in izobraževanje učiteljev, 02 - Umetnost in humanistika, 05 - Naravoslovje, matematika in statistika, 07 - Tehnika, proizvodne tehnologije in gradbeništvo. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika.

PREVOZ, Nakladanje in razkladanje betonskih izdelkov s pomočjo hidravličnega dvigala

Objavljeno pred: 4 tedne